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      養(yǎng)老服務(wù) | 100-499人
      • 投遞簡歷
      主要工作職責(zé): 1、統(tǒng)籌落實行政前臺涉及的客戶日常服務(wù)的質(zhì)量、標(biāo)準(zhǔn)和流程管理。 2、協(xié)同綜合經(jīng)營部統(tǒng)籌落實非常住客戶的整體入住對接、服務(wù)響應(yīng)、溝通協(xié)調(diào)工作。 3、前臺服務(wù)管理:保證前臺24小時接收的住戶服務(wù)需求,為住戶提供日常服務(wù)對接,滿足住戶的日常生活需求,同時響應(yīng)、處置緊急救助服務(wù)。 4、參與社區(qū)服務(wù)品質(zhì)管理工作,協(xié)調(diào)各部門處置、響應(yīng)客戶投訴。 5、負(fù)責(zé)行政管家團隊的管理工作,協(xié)調(diào)資源為團隊提供支持、指導(dǎo)、培訓(xùn)。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、教育背景要求:本科及以上;老年服務(wù)、社會工作、護理、心理學(xué)、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作歷練要求:3年及以上高端酒店、會所前廳服務(wù)或物業(yè)客戶服務(wù)經(jīng)驗。 3、能力要求:熟練使用電腦和辦公軟件;堅忍不拔,敬業(yè)奉獻,有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強的服務(wù)意識;良好的溝通協(xié)調(diào)和結(jié)果跟進能力。 4、其它要求:熱情、真誠、耐心,有親和力,具備優(yōu)秀的禮儀規(guī)范。
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