1.維護集團門戶網站、建立集團會員系統、會員維護及會員獎勵積分；網站系統，公司系統的籌備建設； 2.全面負責管理集團的酒店計算機管理系統，確保系統正常運行。 2.負責督促及管理旗下各個酒店的IT經理工作。 3.負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4.制定旗下酒店IT工作人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等，督導屬下人員認真執行。 5.指導檢旗下酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。 6.指導旗下酒店IT經理電腦系統的檔案，并負責檔案的管理。 7.掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 崗位要求 1.本科以上學歷，至少具有5年以上酒店管理集團IT工作經驗，電腦部管理經驗。 2.熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3.具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4.秉公辦事，堅持原則，不斷創新。 5.工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6.一定的組織管理協調能力。

工作職責：As the Lead RPA Developer focusing on Blue Prism, you will apply technical skills to automate business processes and Server builds. You will be working with build managers, architecture domains and IT disciplines as part of the Corporate Systems build team. This role is a critically important technical resource deployed within the context of business technology solution delivery projects to ensure overall stability and performance of our work－class applications. More specifically, you will: ? Build and support automation solutions using Blue Prism and Power platform.? Provides production support by solving Incidents/Problems and participates in continuous improvement efforts ? Use .net technologies to enhance and build new automation capabilities? Delivers maintenance and enhancements for existing automation solutions? Adheres to coding standards / procedures and participates in code reviews ? Ensures that all solution development is aligned to architectural standards throughout the Agile development process ? Assists Tester in designing and ensuring overall integrity of the test plan? Applying software development knowledge to the current IT environment任職資格：The success in this role will demonstrate itself through the following attributes and skills:? Agile problem－solving techniques and decision－making principles ? Ability to work independently without significant oversite to follow requirements and develop solutions ? Ability to create a technical specification and product design from published requirements ? Demonstrates a proficiency in the technology in use to code/configure quality solutions that require limited rework and meet business / end－user needs by adhering to best practices ? A strong urge to learn new technologies and expand skills ? Experience with .Net technologies and latest framework ? Experience using AWS components? A self－learner with minimal supervision? Very good communication skills to interact with business and technology groupsTo fulfill this role successfully, you should demonstrate the following minimum qualifications:? Bachelor’s Degree ? Seven （7） years of professional work experience in Technology or related field ? Five （5） years of experience with RPA Blue Prism or any RPA technologies and AWS components ? Three （3） years of coding experience with .net framework

Duties andResponsibilities 工作職責 ·????????Manages and monitors theoperation of all computer hardware, ensures all systems are working andinstalled properly, and serves as the primary contact for servicing thecomputer hardware ·????????監督和管理酒店的所有計算機硬件設施的運行，確保所有系統的正確安裝和使用，是酒店電腦硬件設施的主要聯系人。 ·????????Ensures that all systems arecovered by the proper maintenance contracts and that preventive maintenance isperformed as required ·????????確保所有系統均具備維修保養合同，并按照要求進行日常的預防性維護工作。 ·????????Continually keeps informed ofIHG-approved systems and technology that may contribute to improve hotelefficiency, including, but not limited to 應不斷了解洲際酒店集團批準認可的能夠提高酒店的運營效率的信息系統及技術。 ·????????Manages the configurationreports, job control languages, program files and data files on the computersystem(s) to ensure maximum operating efficiency ·????????管理計算機系統配置報告、程序控制語言、程序文件及數據文件，確保系統高效地運行 ·????????Monitors the performance of thesoftware and maintains a log book of performance report eg; through systemsmeasurement facility/utility, error and integrity check reports, systemmalfunction and solutions ·????????監督軟件的運行狀態，通過系統測評技術，記錄系統故障及錯誤，形成系統運行報告，并解決相應問題 ·????????Installs and tests corporateapproved program changes to the hotel computer system(s) ·????????將公司批準的軟件安裝到酒店計算機系統上并予以測試 ·????????Investigates and reportssoftware problems to the vendor, or to the Regional, Area or Corporate Office ·????????調查并向供應商，集團區域或地區辦公室匯報所有的計算機軟件的問題 ·????????Understand all standard and IHGcustomized features and functions of the Hotel front office system, point ofsale system, and call accounting system, including, but not limited to systemsecurity, system reports, manager functions, system utilities and userfunctions ·????????了解以下洲際酒店集團系統所有的標準和特色功能：酒店前臺系統，售貨點銷售系統，電話計費系統，包括但不限于系統安全、系統報告、管理功能和用戶功能。 ·????????Ensures that all computer mediasaves and back-ups are completed, documented and stored per IHG specifications ·????????確保按照洲際酒店集團的要求記錄、保管、備份所有系統信息 ·????????Maintains uncompromising dataand physical security standards ·????????堅決執行信息數據的安全標準 ·????????Controls the key/lock forcomputer room and ensures that the computer room fire protection, temperaturecontrol, and power requirements meet the IHG security specification asdescribed in the IHG security system ·????????按照洲際酒店集團的安全標準，控制機房鑰匙，機房溫度，確保電力供應并作好消防安全工作 ·????????Administer all user ID’s,passwords, and the most sensitive system utilities, secures all ·????????touchy resources and criticallibraries ·????????管理所有的用戶名、密碼和保證敏感系統和機要信息資源的安全 ·????????Under the direction of theDirector/Manager of Finance and Business Support, administer all back officeuser ID’s, passwords, security parameters and the most sensitive utility ·????????在財務及業務支持總監或經理的指導下，管理所有辦公區的用戶名、密碼、安全參數和敏感機要的資源。 ·????????Performs special project/otherduties as assigned by the Management, include but not limited to serve as aback-up in performing Financial Reporting to corporate office during theabsence of Director/Manager of Finance and Business Support ·????????完成管理層指派的其它特殊工作，包括但不限于在財務及業務支持經理缺勤時履行財務報告的職能。 QUALIFICATIONSAND REQUIREMENTS任職要求 ·????????Demonstrated ability tointeract with customers, employees and third parties that reflects highly onthe hotel, the brand and the Company. ·????????完全代表酒店，品牌和公司與顧客，員工和第三方交往的能力。 ·????????Working knowledge of local areanetworks and Microsoft Windows ·????????具有局域網和微軟窗口軟件的使用知識。 ·????????Problem solving, reasoning,motivating, organizational and training abilities. ·????????具有解決問題，推理，號召，組織和培訓能力。 ·????????Bachelor’s degree in ComputerScience, Information Technology or related field.? ·????????具有計算機，信息技術或相關領域學士學位。

崗位概述 負責確保酒店的電腦系統正常安裝和運行，系統安全性措施到位，計算機硬件保養良好，系統利用率最大化，安裝的新系統用以提高酒店的效率和增加利潤，同時堅持符合酒店的規范與要求。 任職要求 技能要求- 部門預算。 完全代表酒店，品牌和公司與顧客，員工和第三方交往的能力。 具有局域網和微軟軟件的使用知識。 具有解決問題，推理，號召，組織和培訓能力。 良好的寫作技能。 學歷要求- 具有計算機，信息技術或相關領域大學專科以上學歷 工作經驗- 3年相關經驗或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景。

·????????通過信息技術的影響，培訓和運作，保護和使酒店利益最大化； ·????????通過采購和對維護服務合同的協商最大限度的減少成本； ·????????尋找機會增加收入； ·????????確保任一系統用戶權限開通前已被授權，每月審核用戶使用報告，確保已被正確使用； ·????????負責及時準備和提交所有信息技術預算； ·????????根據已同意的計劃，負責管理和控制所有信息技術費用； ·????????盡可能按照既定的標準，提供最好的信息技術服務； ·????????按希爾頓國際最低定義標準，執行和開發網絡服務； ·????????按照定義標準，最低風險地解決客人的信息技術疑問，提高賓客滿意度； ·????????向客人和業務服務交流和維持品牌標準； ·????????不斷提升品牌和鼓勵使用信息技術供應商的品牌并評估其執行情況； 確定和保證所有酒店數據有所有權，確保數據被及時備份； ·????????按要求向其他希爾頓酒店提供信息技術支持，與其他酒店進行信息技術交叉培訓； ·????????確保酒店數據的安全性與申明的標準和最好的實踐一致； ·????????進入控制與陳述的標準和最好的實踐一致，確保機房進出登記和安全； ·????????定期完成災難恢復演練，使得各運營部門熟悉手工記賬程序； ·????????完成和交流正常的信息技術自我評估； ·????????在區域信息技術副總經理同意的范圍內，尋找，評估和執行本地方案； ·????????管理本地項目執行情況； ·????????溝通狀態，風險，酒店管理和區域信息技術管理； 堅持酒店安全制度、緊急情況處理規定和程序。

We are looking for an IT Manager 我們正在招聘信息技術經理，職等您來! MAIN PURPOSE 主要職責 TheIT manager will ensure that all computers are correctly installed, runningefficiently, and that system security measures are in place. He/She will alsointroduce and install new systems to enhance the efficiency of the hotel,making sure that your team has the necessary tools and resources to workefficiently. 信息技術經理將確保所有電腦安裝正確、運轉高效、系統安全措施落實到位。還將引入并安裝新系統以提高酒店的效率，確保您的團隊擁有所需的工具和資源高效工作。 ACADEMIC QUALIFICATIONS教育背景資格 ??????? 4 yearsuniversity graduate and above 四年制大學本科及以上學歷。 PRIOR WORKING EXPERIENCE 以往工作經歷 ??????? Experiencein assignments at International locations. 有在國際場所執行任務的經驗。 ??????? Back ofthe house and guest facing operational and technical experience withhospitality management systems. 具備酒店管理系統后臺及面向賓客的運營和技術方面的經驗。 ??????? Priorexperience in operating or opening one of our Company Managed Hotels,alternatively prior experience in operating or opening one of our competitorHotels. 曾有運營或籌備開業本公司旗下酒店的經驗，或者曾有運營或籌備開業我們競爭對手酒店的經驗。 OTHER REQUIREMENTS 其他專業要求 ??????? Passionateabout service. 對服務充滿熱情。 ??????? Awarenessof Global Hospitality Technology trends. 了解全球酒店技術發展趨勢。 ??????? Highlevels of integrity and confidentiality. 高水平的誠信度和保密意識。 ??????? Creativeand innovative attitude. 創造性和創新的態度。 ??????? Provenleadership skills. 擁有經證實的領導能力。 ??????? PastProject Management and Organization skills. 具備以往的項目管理和組織能力。 ??????? ExcellentProblem Solving skills. 優秀的解決問題的能力。 ??????? Abilityto multi-task and meet multiple deadlines. 能夠同時處理多項任務并滿足多個完成截止日期。 ??????? Conversantwith Microsoft Office applications and social media platforms. 熟悉微軟辦公軟件和社交媒體平臺。 ??????? TeamPlayer. 具有團隊精神 ??????? A cleancriminal record is a-must. 必須能提供無犯罪記錄證明。

崗位職責 1.維護酒店相關系統；網站系統，公司系統的籌備建設； 2.全面負責管理酒店計算機管理系統，確保系統正常運行； 3.負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題； 4.制定酒店IT工作人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等，督導屬下人員認真執行 5.指導檢酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。 6.指導酒店IT經理電腦系統的檔案，并負責檔案的管理。 7.掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 崗位要求 1.本科以上學歷，至少具有5年以上5星級酒店電腦部管理經驗，有酒店相關工作經驗優先考慮。 2.熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3.具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4.秉公辦事，堅持原則，不斷創新。 5.工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6.一定的組織管理協調能力。

待遇【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統，確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等，督導屬下人員認真執行。 5、檢查酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。 6、設立酒店電腦系統的檔案，并負責檔案的管理。 7、掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、大專以上學歷，具有2年以上五星級酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事，堅持原則，不斷創新。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、一定的組織管理協調能力。

JOB SUMMARY Contributes general knowledge and skill in technology to provide first-and some second-level support including break-fix (repairs, installations, maintenance of systems) for designated property/properties. Generally works within well-established guidelines to complete routine tasks. Responsible for performing repairs, installations, and maintenance for property-based systems with a particular area. Has knowledge of sophisticated technology equipment/processes. Education and Experience Required: ? High school diploma or GED; 2-4 years experience in the Information Technology or related professional area. OR ? 2-year degree from an accredited university in Business Administration, Information Technology, or related major; 2 years experience or related professional area. Preferred: ? System-related professional certifications desired. CORE WORK ACTIVITIES Managing Technology Needs within Budget Targets ? Assists and/or provides input to IT Leadership for CAPEX and department operating budgets based on anticipated IT projects and property support/needs requirements. ? Confirms that property/properties are in compliance with appropriate Marriott International Policies (MIPs) and Information Security Manuals (ISMs). Implements solutions as directed to resolve discrepancies. ? Places equipment orders as directed relating to personal computers, telecommunications, local servers/networks; processes invoices for their property/properties. ? Conducts periodic inventories of applications and hardware; prepares reports as requested. ? Confirms that technology assets are secured. ? Complies with technology-related vendor contracts. Building and Sustaining Relationships with Customers ? Writes and presents proposals, analyses, project plans, cost models, etc. in written and/or oral formats. ? Provides customer service to associates at dedicated property/properties. ? Responds to inquiries from customers/vendors/peer group. ? Provides detailed status reports as requested. Verifying Client Technology Needs are Met ? Assists in disaster recovery and business continuity as it relates to technology. ? Provides technical guidance. ? Escalates support for all Marriott approved technology solutions (i.e. mobility devices, GPNS) and Request Center Processes. ? Supports guest and associate internet access requirements. ? Escalates problems as appropriate through direct supervisor, CLS IT Field and/or Marriott IT resources. ? Images desktops, installs new software applications, applies patches, maps drives to appropriate server/network. ? Moves/adds/changes PCs/peripherals; migrating data when necessary. ? Performs routine desktop backup as scheduled or directed. ? Provides end-user support. ? Confirms technology security (i.e. encryption, patch deployment) and technology compliance (i.e. Quarterly ID Audits, MAARK1) measures are in place. ? Supports unit infrastructure (servers, switches, router, APs etc.) and engages appropriate MI IT and/or Vendor resources. ? Assists in creating and maintaining secure server environment. Performs server backups and routine preventative maintenance. ? Pulls through support for corporate, regional and property initiatives. Marriott International is an equal opportunity employer. We believe in hiring a diverse workforce and sustaining an inclusive, people-first culture. We are committed to non-discrimination on any protected basis, such as disability and veteran status, or any other basis covered under applicable law.

【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統，確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等，督導屬下人員認真執行。 5、檢查酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。 6、設立酒店電腦系統的檔案，并負責檔案的管理。 7、掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、具有3年以上五星級酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事，堅持原則，不斷創新。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、一定的組織管理協調能力。

We are looking for an Assistant Information Technology Manager?with following duties and requirements: 我們在尋找一位具備以下特質，并可獨立承擔相應崗位職責的IT副經理人選： As an Assistant Information Technology Manager,?we rely on you to: 作為酒店IT副經理，需承擔以下主要工作職責： 1、Take full responsibility for maintaining the hotel's computer management systems,?ensuring their stable and uninterrupted operation. ? 全面負責酒店計算機管理系統的維護，確保系統正常運行。 2、Coordinate with all departments utilizing computer systems, ensuring seamless?technical support across the hotel. ? 負責與酒店各用機部門的協調工作。 3、Diagnose and resolve system failures and technical issues promptly to minimize?operational downtime. ? 及時解決計算機系統出現的故障和問題。 4、Develop IT staff job responsibilities, management protocols, and technical?contingency plans for hotel emergencies, while overseeing strict implementation?by the team. ? 制定 IT人員崗位職責、管理制度及酒店應急情況下的技術措施等，并監督下屬認真執行。 5、Conduct regular inspections of system data backups to guarantee secure and?retrievable data storage. ? 檢查酒店計算機系統的數據備份，確保數據安全有效存儲。 6、Establish and maintain comprehensive documentation for all hotel computer?systems. ? 建立酒店計算機系統檔案并負責管理。 7、Monitor industry trends in computing technology and provide actionable?recommendations for optimizing the hotel's IT infrastructure. ? 跟蹤計算機行業發展趨勢，為酒店計算機系統管理提供有效建議。 We are looking someone who: 我們尋找的人選需具備： 1、Associate degree or higher, with a minimum of 3 years of IT department?management experience in star hotels. ? 大專及以上學歷，具有3年以上星級酒店 IT 部門管理經驗。 2、In-depth understanding of the principles and operations of various hotel computer?management systems. ? 熟悉酒店各類計算機管理系統的原理。 3、Strong analytical skills with the ability to troubleshoot complex technical problems?efficiently. ? 具備較強的專業問題分析與解決能力。 4、Demonstrated integrity, adherence to principles, and a commitment to innovation. ? 處事公正、堅持原則，不斷創新。 5、Meticulous, detail-oriented work approach with a high level of enthusiasm and?responsibility. ? 工作細致嚴謹，有強烈的工作熱情和責任感。 6、Proven organizational, managerial, and cross-departmental coordination abilities. ? 具備一定的組織、管理和協調能力。 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您就是合適的人選，那還等什么？馬上點擊申請按鈕吧！

JOB OVERVIEW 職位概述 Responsiblefor ensuring that the hotel computer system(s) are installed and operatingproperly, that system security measures are in place, that the computerhardware is well maintained, that the system(s) are utilized to their maximumpotential, and that new systems are installed to improve hotel efficiency andprofitability, and adhere to hotel and IHG standards and guidelines 負責確保酒店的電腦系統正常安裝和運行，系統安全性措施到位，計算機硬件保養良好，優化系統利用率，安裝的新系統用以提高酒店的效率和增加利潤，同時堅持符合酒店和洲際酒店集團的規范與要求。 DUTIES AND RESPONSIBILITIES 工作職責 ·Manages and monitors theoperation of all computer hardware, ensures all systems are working andinstalled properly, and serves as the primary contact for servicing thecomputer hardware ·監督和管理酒店的所有計算機硬件設施的運行，確保所有系統的正確安裝和使用，是酒店電腦硬件設施的主要聯系人。 ·Ensures that all systems arecovered by the proper maintenance contracts and that preventive maintenance isperformed as required ·確保所有系統均具備維修保養合同，并按照要求進行日常的預防性維護工作。 ·Continually keeps informed ofIHG-approved systems and technology that may contribute to improve hotelefficiency, including, but not limited to ·應不斷了解洲際酒店集團批準認可的那些能夠提高酒店的運營效率的信息系統及技術， 包括但不限于： o???Computer Hardware systems anddevices including PC LAN technology. o???計算機硬件系統及設施，包括計算機局域網技術 o???Software operating and utilitysystems. o???計算機軟件應用系統 o???Front Office and AccountsReceivable Property Management Systems. o???前廳部和應收賬款酒店管理系統 o???Interfaces to and from FrontOffice Property Management Systems and other Systems. o???與前廳部管理系統和其他系統的接口技術 o???Back Office Accounting Systems. o???辦公區的財務管理系統 o???PC and LAN based OfficeAutomation products. o???與計算機和局域網技術有關的的辦公自動化產品 o???Internal and ExternalElectronic Mail / Facsimile / Scanner software and communication tools. o???內外部電子郵件、傳真、掃描軟件及其它通訊工具 o???Holidex Plus / Priority Club /Six Continents Club / Frequent Flyer Corporate databases. o???Holidex Puls 預訂系統，優悅會獎勵計劃，六洲俱樂部和常飛計劃的公司數據庫 o???Point Of Sale Systems. o???售貨點銷售系統 o???Guest and AdministrationVoicemail. o???客人和行政管理的語音留言系統 o???Call Accounting. o???電話計費系統 o???PABX systems. o???內部電話機交換系統 o???Cabling. o???布線技術 o???Hub / Switch ManagementSystems. o???集線器和交換機管理系統 o???Electronic Door LockingComputer System. o???電子門禁系統 o???Computer Virus protection. o???計算機病毒防護 o???Hotel IT Security and Firewalls o???酒店信息技術的安全和防火墻技術 ? ? ? 等等

崗位職責 1、跟進要求，負責酒店開業籌備前期酒店的網絡規劃，機房建設，酒店應用系統、網絡設備服務器、辦公電腦的選定。? 2、審核酒店信息系統設計方案，根據實際需求及集團標準提出可行性建議。依據弱電系統圖紙，確定辦公網絡和 AP點位，樓層交換機的分布規劃。 3、酒店運營后負責日常網絡及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作，確保公司網絡日常的正常運作； 4、其他突發事件處理。 崗位要求 1、計算機相關專業，至少2年以上網格系統與IT系統維護工作經驗； 2、熟悉和掌握各種計算機軟硬件，可獨立進行安裝、調試及故障排除； 3、精通局域網的維護及網絡安全知識，可熟練進行局域網的搭建和網絡設備的基本維護和故障處理； 4、有萬豪集團酒店籌備經驗優先； 5、工作主動性強，耐心細致，有責任心，具備團隊合作精神。 注：此職位工作地點：廊坊。

【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統，確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等，督導屬下人員認真執行。 5、檢查酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。 6、設立酒店電腦系統的檔案，并負責檔案的管理。 7、掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、大專以上學歷，具有２年以上星級酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事，堅持原則，不斷創新。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、一定的組織管理協調能力。 ７、熟悉Opera和綠云系統優先

崗位描述： 1 IT設備和系統（如電話、門禁、投影、打印機、電話視頻會議系統等）的安裝、測試、驗收、維護，以及IT設備、耗材的預算編制和庫房管理； 2 網絡設備申購、線路申請、環境準備、現場實施、測試驗收、維護監控，維護網絡安全； 3 操作系統軟件、業務系統軟件、防病毒服務器客戶端軟件及其它應用軟件的安裝及故障解決； 4 負責項目弱電智能化建設期的需求溝通、供應商實施溝通、跟進、質量控制和驗收； 5 負責弱電智能化系統相關軟硬件（系統、應用軟件、數據庫、服務器）日常維護，協調服務商解決問題； 6 建立、健全公司及各部門計算機、應用系統等方面的日常管理制度和規范，對各部門員工進行電腦知識及應用的培訓； 任職要求： 教育背景及專業要求 專科及以上學歷，計算機相關專業。 工作經歷與項目經驗 3年以上企業網絡管理工作經驗，有業務系統運維經驗更佳。 業務知識與專業技能 熟悉和掌握各種計算機、網絡軟硬件知識，可以獨立進行安裝、調試和故障排除，懂得數據庫管理更佳。 通用知識與能力要求 責任心強、穩定性佳、抗壓能力強、工作細心、學習能力強、執行力強、較好的溝通和協作能力、良好的服務意識和職業素養。

【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統，確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、檢查酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。 5、設立酒店電腦系統的檔案，并負責檔案的管理。 6、掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、具有3年以上酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、一定的組織管理協調能力。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、兼做收貨工作。

【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統，確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、制定電腦室人員的崗位職責、管理條例及在酒店緊急狀態下的應急措施等，督導屬下人員認真執行。 5、檢查酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。 6、設立酒店電腦系統的檔案，并負責檔案的管理。 7、掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、本科及以上學歷，具有１年以上五星級酒店電腦部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。4、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感，一定的組織管理協調能力。

武義溫泉黃龍飯店項目 崗位職責 1.負責網絡及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作，確保公司網絡日常的正常運作； 2.負責公司辦公環境的軟硬件和桌面系統的日常維護； 3.維護和監控公司局域網、廣域網，保證其正常運行，確保局域網、廣域網在工作期間內安全穩定運行； 4.安裝和維護公司計算機、服務器系統軟件和應用軟件，同時為其他部門提供軟硬件技術支持； 5.解決排除各種軟硬件故障，做好記錄，定期制作系統運行報告； 6.維護數據中心，對系統數據進行備份。 崗位要求 1.通信、電子工程、自動化、計算機等相關專業，大專或以上學歷，1年以上網格系統與IT系統維護工作經驗； 2.熟悉和掌握各種計算機軟硬件，可獨立進行安裝、調試及故障排除； 3.精通局域網的維護及網絡安全知識，可熟練進行局域網的搭建和網絡設備的基本維護和故障處理； 4.熟練運用Windows等，對服務器進行維護與管理； 5.有良好的專業英語讀寫水平；工作主動性強，耐心細致，有責任心，具備團隊合作精神。

【崗位職責】 1、負責酒店IT系統的日常運維管理，包括網絡、服務器、數據庫、安防系統等硬件及軟件的維護與優化 2、制定并執行IT設備采購、升級及報廢計劃，確保設備性能滿足業務需求 3、主導酒店管理系統（PMS）、門鎖系統、POS系統等專業軟件的部署與故障排查 4、建立IT應急預案，處理突發性系統故障，保障7×24小時業務連續性 5、管理第三方IT服務商，監督外包服務質量并控制成本 6、負責員工IT技能培訓，編制系統操作手冊及網絡安全規范 7、定期進行系統安全審計，落實數據備份及網絡安全防護措施 【崗位要求】 1、熟悉Windows/Linux服務器架構，具備TCP/IP網絡故障診斷能力 2、精通酒店行業常用系統（如西軟、PMS、門鎖系統、CRS等）者優先 3、掌握虛擬化技術（VMware/Hyper-V）及主流數據庫管理（SQL Server/MySQL） 4、具備弱電系統（綜合布線、監控、電話交換機）維護經驗 5、能獨立編寫技術文檔，具有項目管理和跨部門協調能力 6、對網絡安全攻防、等保2.0標準有實操經驗者加分 7、工作細致耐心，能承受高強度應急響應壓力 請注意：您的簡歷信息將會被我們轉發到我們的第三方招聘系統進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數據安全，如您繼續申請該職位，即表示您已知曉并認可我們的操作。

【崗位職責】 1、全面負責酒店計算機管理系統，確保系統正常運行。 2、負責與其他電腦使用部門之間的協調工作。 3、負責及時解決電腦系統中出現的故障和問題。 4、檢查酒店電腦系統數據備份，確保數據的安全和有效的保存。 5、設立酒店電腦系統的檔案，并負責檔案的管理。 6、掌握電腦業的發展動態，為酒店電腦系統的管理提出有效的建議。 【崗位要求】 1、具有萬豪品牌酒店籌備期IT管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、秉公辦事，堅持原則，不斷創新。 5、工作細致、嚴謹，具有較強的工作熱情和責任感。 6、一定的組織管理協調能力。

【崗位職責】 1、協助IT總監處理酒店各部門的及客人的電腦使用問題； 2、參加電腦機房值班，定時巡視機房內外設備運轉情況，及時處理機房內外設備所發生的各種故障管理范圍； 3、酒店網絡系統的基本維護； 4、各部門電腦系統及外設的軟硬件維護和保養； 5、酒店管理系統，餐廳收款系統，財務系統的日常維護。 【崗位要求】 1、精通計算機專業知識，能獨立解決日常電腦系統出現的各種問題。 2、能進行設備的日常維護。對工作認真負責，保證電腦系統的正常運行。 擁有凱悅品牌酒店工作背景優先考慮

職責義務： 1.集團各系統的運營支持及維護； 2.總部電腦，網絡及辦公室設備的日常維護； 3.負責各種軟件和硬件設備的維護、管理、故障排除； 4.與其他部門協調，為其他部門提供軟硬件技術支持；? 5.協助集團會員部提供信息技術支持； 6.對系統及重要應用程序進行日常備份和備份管理； 7.堅決執行信息數據的安全標準； 8.完成領導交給的其他相關工作或任務。 QualificationsGuidelines: 任職要求： 1.友好樂觀，積極主動的工作，能夠融入瑞斯麗“家”的企業文化; 2.本科及以上學歷，計算機或其他相關專業; 3.1-2年酒店IT工作經歷; 4.?具有較強的溝通協調能力、問題分析和解決能力。

負責公司信息化平臺應用系統、計算機軟硬件和其他附屬硬件設施的安裝、配置、升級、運行維護與管理，保障系統正常運行，滿足日常工作的需要； 負責對網絡設備、服務器及安全系統等運行監控與管理，負責對公司機房設備和綜合布線系統的維護與管理； 負責電話會議，郵箱系統系統，門禁系統的運行維護與管理； 、負責公司的整體信息安全性，編制和完善公司數據標準及信息保密制度，確保公司IT系統安全、高效、穩定運行，負責公司網絡的安全、防范及管理； 對公司員工提供IT應用方面的培訓、解疑，協調部門內外部信息的及時溝通，有效溝通業務、職能部門，提供IT技術服務。兼做工程弱電工作。

崗位職責 1.協助經理對網絡及設備的維護、管理，故障排除等日常工作 2.酒店網絡系統基本維護 3.協助并及時解決電腦系統中出現的故障和問題 4.設立酒店電腦系統檔案，并負責檔案管理 ? 崗位要求 1.大專以上學歷，具有1年以上同星級酒店信息部工作經驗 2.精通計算機專業知識，具備飯店管理系統基本知識 3.有一定英語閱讀能力 4.能獨立解決日常電腦系統出現的問題