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    • 遵義 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 人性化管理
      • 投遞簡歷
      在洲際酒店及度假村?,我們希望賓客感覺風(fēng)格獨特、時尚現(xiàn)代和深入洞悉,這意味我們需要你: 親切、充滿自信、體現(xiàn)尊重來展現(xiàn)富有魅力的你。 理解和預(yù)測賓客的需要、做到細(xì)心周到、具主人翁精神、把事情辦好,保持專注當(dāng)下。 見多識廣、分享閱歷、展現(xiàn)你的風(fēng)格來創(chuàng)造令人感覺特別的時刻,做到令人難忘。 ·??每日檢查自己所負(fù)責(zé)的公共場區(qū)域并保證酒店公共區(qū)域家私,設(shè)施設(shè)備是完好的符合酒店標(biāo)準(zhǔn)的 ·??每日檢查所有公共區(qū)域,餐廳,會議室,客用洗手間,后區(qū)等以確保所有家私和設(shè)施設(shè)備是完好的,若發(fā)現(xiàn)有任何問題及時向行政管家報告 ·??保證所有員工熟悉PA內(nèi)的所有設(shè)施設(shè)備,以便給客人提供更好的服務(wù) ·??跟進(jìn)酒店的蟲害和植物管理 ·??保證所有清潔劑按照要求使用,檢查員工的工作安全問題和維護(hù)清潔機器設(shè)備 ·??在能夠影響部門與前臺,工程部和洗衣房的關(guān)系等方面的事務(wù)要能夠與助理管家有著很好的溝通渠道
    • 貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 員工公寓
      • 員工餐
      • 員工班車接送
      • 生日假
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 2、熟悉酒店所有公共區(qū)域。 3、確保及時完成日常保潔工作。 4、有效地處理應(yīng)急事件。 5、管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問題并做出相應(yīng)的整改。 6、安全正確地使用保潔設(shè)備。 7、合理保持保潔用品的存貨量。 8、按照業(yè)務(wù)要求開展工作。
    • 遵義 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 技能培訓(xùn)
      • 人性化管理
      • 投遞簡歷
      在洲際酒店及度假村?,我們希望賓客感覺風(fēng)格獨特、時尚現(xiàn)代和深入洞悉,這意味我們需要你: 親切、充滿自信、體現(xiàn)尊重來展現(xiàn)富有魅力的你。 理解和預(yù)測賓客的需要、做到細(xì)心周到、具主人翁精神、把事情辦好,保持專注當(dāng)下。 見多識廣、分享閱歷、展現(xiàn)你的風(fēng)格來創(chuàng)造令人感覺特別的時刻,做到令人難忘。 · 監(jiān)督和檢查分配給客房和公共區(qū)域服務(wù)生的工作,按酒店和公司業(yè)務(wù)目標(biāo)確保符合產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),為酒店客人提供卓越的服務(wù)。 ·?依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 ·?熟悉酒店所有公共區(qū)域。 ·?確保及時完成日常保潔工作。 ·?有效地處理應(yīng)急事件。 ·?掌握酒店各類特殊活動信息以便發(fā)現(xiàn)并滿足客人需求。 ·?安全正確地使用保潔設(shè)備。 ·?按照業(yè)務(wù)要求開展工作
    • 貴陽 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的日常清潔、維護(hù)及管理工作,確保環(huán)境整潔、設(shè)施完好; 2、制定并執(zhí)行公區(qū)清潔計劃,監(jiān)督清潔人員的工作質(zhì)量及效率; 3、定期檢查公共區(qū)域的設(shè)備設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題及時報修并跟進(jìn)處理; 4、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通,確保公區(qū)服務(wù)與酒店整體運營標(biāo)準(zhǔn)一致; 5、管理清潔用品及耗材的庫存,控制成本并確保合理使用; 6、培訓(xùn)新入職員工,提升團(tuán)隊專業(yè)技能及服務(wù)意識; 7、處理客戶對公區(qū)環(huán)境的投訴或建議,及時改進(jìn)服務(wù)。 【崗位要求】 1、具備較強的責(zé)任心及服務(wù)意識,注重細(xì)節(jié); 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效管理團(tuán)隊; 3、具備一定的抗壓能力,適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境; 4、有酒店、物業(yè)或相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、能適應(yīng)輪班工作制,包括節(jié)假日值班; 6、身體健康,能勝任一定強度的體力工作。
    • PA主管

      4.5千-5.1千
      貴陽 | 2年以上 | 初中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 晉升體系完善
      • 獎勵五花八門
      • 合伙人機制
      • 扁平化管理
      • 培訓(xùn)體系完善
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé)/職位描述 1.依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 2.熟悉酒店所有公共區(qū)域。 3.確保及時完成日常保潔工作。 4.有效地處理應(yīng)急事件。 5.管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問題并做出相應(yīng)的整改。 6.安全正確地使用保潔設(shè)備。 7.合理保持保潔用品的存貨量。 8.良好的溝通能力。 9.同等職位2年以上工作經(jīng)驗。
    • 貴陽 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      醫(yī)院/醫(yī)療機構(gòu) | 500-999人
      • 投遞簡歷
      1、泳池管理員負(fù)責(zé)合同指定區(qū)域的游泳池和水景池的水處理和清潔,保證酒店游泳池和水景池的正常使用。清潔為每日工作,若清潔工作有影響客人的,需告知酒店并等待酒店通知。若清潔工作不符合酒店要求,泳池管理員應(yīng)無條件返工,并在24小時內(nèi)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。 2、按照游泳池和水景池的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行操作和施工,保證在合同有效期內(nèi),在泳池開放時間水質(zhì)符合現(xiàn)行有效的CJ/T244-2016《游泳池水質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)》和《泳池場所衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》GB9667-1996或更新的規(guī)定要求。應(yīng)按照酒店要求每日定時對水質(zhì)進(jìn)行四次監(jiān)測,向酒店提供數(shù)據(jù)證明以雙方簽字為準(zhǔn),確保水質(zhì)達(dá)到國家要求標(biāo)準(zhǔn)。每日拍照實時顯示屏兩次隨日報上傳釘釘及微信群,每周實時檢測最少1次真實數(shù)據(jù)隨周報拍照提交。 3、泳池管理員應(yīng)按照標(biāo)準(zhǔn)流程使用酒店提供的設(shè)備,不得違規(guī)操作,并保證機房環(huán)境的衛(wèi)生整潔。 任職要求: 1、持健康證。 2、大專及以上學(xué)歷,體育專業(yè)。 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    • 安順 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 人性化管理
      • 節(jié)日禮物
      • 員工生日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與公關(guān)經(jīng)理協(xié)調(diào)溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務(wù) 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務(wù)員 13、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 14、每日與客房部經(jīng)理會面交流 15、及時向保衛(wèi)部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成主管分配的其它工作 【崗位要求】 1、至少2的公共區(qū)域主管經(jīng)驗 2、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 3、視力良好 4、身體健康,能夠適應(yīng)長時間工作
    • 寧波 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 管理規(guī)范
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、給公共區(qū)域員工分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域。 3、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器。 4、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失。 5、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成。 6、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放。 7、檢查所有洗手間始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 8、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務(wù)員。 9、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔。 10、員工能夠正確使用化學(xué)藥品,盡可能減少浪費。 11、負(fù)責(zé)鮮花和植物的狀態(tài)良好,如需更換,報告行政管家通知花房更換。 12、確保PA倉庫干凈整潔,清潔用品和工具充足。 13、檢查公共區(qū)域員工的儀表,個人衛(wèi)生和形象。 14、完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。 崗位要求 1、具有良好的關(guān)于基本運作方面的專業(yè)知識。 2、有效理解和利用資源。 3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。 4、具有良好的清潔機器及清潔劑使用方面的技能。 5、管家部X年公共區(qū)域主管工作經(jīng)驗。 6、視力良好。 7、身體健康,能夠適應(yīng)長時間工作。
    • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé) 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與相關(guān)部門協(xié)調(diào)溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務(wù) 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務(wù)員 13、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 14、每日與客房部經(jīng)理會面交流 15、及時向保衛(wèi)部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成經(jīng)理分配的其它工作 崗位要求 1、至少1年的公共區(qū)域主管經(jīng)驗 2、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 3、身體健康,具有一定的抗壓能力
    • 無錫 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域(包括客房、走廊、電梯間等)的日常清潔與維護(hù)工作; 2、監(jiān)督并培訓(xùn)PA技工團(tuán)隊,確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)符合酒店要求; 3、協(xié)調(diào)與各部門之間的溝通,解決清潔保養(yǎng)中的技術(shù)問題; 4、制定并執(zhí)行清潔保養(yǎng)計劃,保證酒店環(huán)境的高標(biāo)準(zhǔn); 5、定期檢查清潔設(shè)備和用品,確保其正常運行并合理使用。 任職要求: 1、具備豐富的PA技工工作經(jīng)驗,熟悉酒店清潔保養(yǎng)流程; 2、具有較強的團(tuán)隊管理能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊高效完成任務(wù); 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效處理突發(fā)事件; 4、注重細(xì)節(jié),有責(zé)任心,能夠確保工作質(zhì)量; 5、持有相關(guān)資格證書,如清潔行業(yè)專業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先。
    • 蘇州 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 管理規(guī)范
      • 崗位晉升
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1?·堅持酒店安全制度,熟練掌握緊急情況處理程序 2.?·負(fù)責(zé)制訂管轄區(qū)域的清潔和保養(yǎng)計劃,并組織實施管理。 3.?·定期將區(qū)域年度、月度工作計劃及指定的報告按要求遞交酒店客房部經(jīng)理,并遵從PA經(jīng)理的協(xié)調(diào)。 4.?·審閱領(lǐng)班遞交的指定的計劃和報告。 5.?·確保管理公司制訂的房務(wù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行。 6.?·保持班組內(nèi)部和其他部門之間的溝通協(xié)調(diào)。 7.?·給員工專業(yè)知識上的指導(dǎo),為今后的發(fā)展做準(zhǔn)備。 8.?·制訂公共區(qū)域的清潔計劃,包括酒店后臺區(qū)域、大堂、辦公區(qū)域、客房走道、消防通道、地毯保養(yǎng)、硬地面保養(yǎng)、清潔管理等。 9.?·確保所有設(shè)備檔案和維修檔案的完整。 10.?·確保公共區(qū)域庫房管理的整潔及有效。 11.?·制訂地毯維護(hù)、大理石保養(yǎng)的工作計劃。 12.?·確?;瘜W(xué)用品、設(shè)備設(shè)施的安全管理和使用。 13.?·控制所有清潔用品的合理消耗量和庫存。 14.?·有效的與賓客保持溝通。 15.?·每月對公共區(qū)域所有保養(yǎng)消耗進(jìn)行分析。 16.?·控制及監(jiān)督酒店內(nèi)外綠化及鮮花之?dāng)[設(shè)。 17.?·完成上級交待的其他工作。 【崗位要求】 1、高中學(xué)歷及以上 2、至少3年的公共區(qū)域主管經(jīng)驗 3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 4、視力良好 5、身體健康,能夠適應(yīng)長時間工作
    • 無錫 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 午餐補貼
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 人性化管理
      • 員工生日趴
      全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責(zé)】 1、依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 2、熟悉酒店所有公共區(qū)域。 3、確保及時完成日常保潔工作。 4、有效地處理應(yīng)急事件。 5、管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問題并做出相應(yīng)的整改。 6、安全正確地使用保潔設(shè)備。 7、合理保持保潔用品的存貨量。 8按照業(yè)務(wù)要求開展工作 【崗位要求】 1、擁有在與他人交往時大多數(shù)時間所使用的溝通技能; 2、具有說,讀和寫英語的能力;
    • 深圳 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      PA主管崗位: 待遇:6000-8000 【崗位職責(zé)】 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成 布草領(lǐng)班崗位: 待遇:5000-6000 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)布草房所有工作,包括員工制服管理和按照預(yù)算案準(zhǔn)則進(jìn)行的該領(lǐng)域內(nèi)的服務(wù)交付。 2、監(jiān)督各項標(biāo)準(zhǔn)和工作程序的執(zhí)行 。 3、就這些標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)需求提供持續(xù)性的改進(jìn)建議。 4、熟知布草房系統(tǒng)及操作。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識 2、同崗位工作優(yōu)先考慮 3、視力良好
    • 北京-海淀區(qū) | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
      全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.全面負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域的清潔、維護(hù)及管理工作,確保大堂、走廊、洗手間等公共區(qū)域保持高標(biāo)準(zhǔn)衛(wèi)生狀況; 2.制定并執(zhí)行公共區(qū)域清潔計劃與標(biāo)準(zhǔn)操作流程,監(jiān)督清潔質(zhì)量并進(jìn)行定期檢查; 3.合理分配清潔人員工作任務(wù),安排班次并進(jìn)行日??记诠芾? 4.負(fù)責(zé)公共區(qū)域設(shè)備設(shè)施的日常維護(hù)與報修,確保正常運轉(zhuǎn); 5.管理清潔用品及設(shè)備的庫存,控制成本并制定采購計劃; 6.處理賓客對公共區(qū)域衛(wèi)生的投訴與建議,及時解決問題; 7.培訓(xùn)新入職清潔人員,定期組織專業(yè)技能與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn); 8.配合其他部門完成重大活動或VIP接待的專項清潔保障工作; 9.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
    • 蘇州 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      • 五險一金
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      • 集團(tuán)調(diào)轉(zhuǎn)機會
      • 年度體檢
      • 節(jié)日禮物
      • 包吃包住
      • 年度旅游
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      工作職責(zé):1.依照酒店對清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。2.熟悉酒店所有公共區(qū)域。3.確保及時完成日常保潔工作。4.有效地處理應(yīng)急事件。5.管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問題并做出相應(yīng)的整改。6.安全正確地使用保潔設(shè)備。7.合理保持保潔用品的存貨量。8.按照業(yè)務(wù)要求開展工作。任職資格:1.2年以上酒店公區(qū)管理或3年以上客房服務(wù)經(jīng)驗 。2.熟悉公區(qū)清潔維護(hù)流程、設(shè)備使用,掌握服務(wù)禮儀;有團(tuán)隊管理、跨部門協(xié)作能力,能處理投訴及突發(fā)事件;具備基礎(chǔ)英語溝通能力。3.責(zé)任心強,服務(wù)意識優(yōu),觀察力敏銳,抗壓能力佳。
    • 寧波 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 酒店內(nèi)部兼職
      • 包吃包住
      • 人才培養(yǎng)計劃
      • 人性化管理
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責(zé)】 1、為清掃員分配任務(wù)。 2、按順序巡視整個公共區(qū)域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔 12、每日與客房部經(jīng)理會面交流 13、及時安全部報告可疑人物 14、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 15、完成經(jīng)理分配的其它工作 【崗位要求】 1、學(xué)歷不限 2、至少一年以上的公共區(qū)域主管經(jīng)驗 3、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力 4、視力良好 5、普通話良好 6、身體健康,能夠適應(yīng)長時間工作
    • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      主要職責(zé): 1、制定并執(zhí)行所有公共區(qū)域的清潔標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程和質(zhì)量檢查流程。 2、每日巡查所有公共區(qū)域,檢查清潔衛(wèi)生、設(shè)備設(shè)施完好情況,及時發(fā)現(xiàn)并解決問題,確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn)。 3、負(fù)責(zé)管理清潔用品、工具和機器的庫存,控制成本,完成預(yù)算編制和執(zhí)行。 4、協(xié)調(diào)工程部,確保所有清潔設(shè)備得到定期維護(hù)和保養(yǎng),并監(jiān)督大型清潔或保養(yǎng)項目的執(zhí)行。 5、與前廳、客房、餐飲等部門密切溝通協(xié)作,高效響應(yīng)各類客需和突發(fā)事件。 6、推行環(huán)保清潔實踐,確保所有工作符合衛(wèi)生、健康和安全法規(guī)。 7、落實疫情防控工作,確保酒店公共衛(wèi)生、消殺工作落實到位。 8、管理PA團(tuán)隊人員,包括外包園林,給公共區(qū)域員工分配任務(wù),監(jiān)督員工表現(xiàn)狀況等 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、高中及以上學(xué)歷,酒店管理、物業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、至少3-5年在高端酒店或類似行業(yè)擔(dān)任PA主管或經(jīng)理的工作經(jīng)驗。 3、熟悉各種清潔技術(shù)、化學(xué)清潔劑的使用及安全知識,了解不同材質(zhì)(大理石、木地板、地毯等)的保養(yǎng)方法。 4、優(yōu)秀的溝通和人際交往能力,能夠與員工和客人有效溝通。 5、能夠在壓力下工作,迅速應(yīng)對和解決運營中出現(xiàn)的各種問題。 6、身體健康,能夠適應(yīng)需要站立和行走的工作環(huán)境。
    • 上海 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
      • 五險一金
      • 節(jié)日禮物
      • 技能培訓(xùn)
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規(guī)范
      • 午餐補貼
      • 領(lǐng)導(dǎo)好
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.負(fù)責(zé)安排所在班組服務(wù)員工作,不斷巡視公共區(qū)域,督促員工按操作程序和要求做好每班的清潔工作。 2.檢查員工儀表儀容、禮貌待客和遵守酒店紀(jì)律等情況。 3.指導(dǎo)員工正確使用清潔劑,安全操作清潔用具及機器設(shè)備。 4.安排落實殺蟲滅害和上級交給的特別清潔工作。 5.指導(dǎo)和培訓(xùn)新員工,提高員工的操作技術(shù)和業(yè)務(wù)知識。 6.負(fù)責(zé)和督促員工做好設(shè)備保養(yǎng)和報修工作。 7.關(guān)心下屬員工的思想工作,解決員工之間的矛盾,完成上級分配的其他工作。
    • 阿勒泰 | 3年以上 | 學(xué)歷不限
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      Position Summary職位概述 This position is concerned with supervising group of cleaners to maintain the public area within the hotel premises in high? cleaning standard constantly and maintain all the equipment? are functional. 本崗位負(fù)責(zé)監(jiān)督確保酒店內(nèi)所有的公共區(qū)域整潔干凈,達(dá)到高的標(biāo)準(zhǔn)。同時也維護(hù)保持所有的設(shè)備完好,正常運行。 1.?? To distribute assignment to PA attendant. 給公共區(qū)域員工分配任務(wù)。 2.?? To tour the entire public area in sequence. 按順序巡視整個公共區(qū)域。 3.?? To ensure proper cleaning, vacuuming are being done in the restaurant outlets, function rooms, lobbies and rest rooms. 確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進(jìn)行合適的清理,如清洗、用吸塵器。 4.?? To report any damage of carpet or furniture, etc. for immediate repairs. 要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失。 5.?? To keep following up the repairing work until it has been completed. 跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成。 6.?? To check equipment to assure they are functional, clean and properly stored. 檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放。 7.?? To check all the rest rooms frequently to keep up a hygienic standard. 檢查所有洗手間始終處于高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 8.?? To arrange toilet attendants for standing by during the VIP function 在有VIP客人時安排充分的洗手間服務(wù)員。 9.?? To check back stairs to assure the cleanliness is maintained. 檢查樓梯確保衛(wèi)生及清潔。 10.? Checks soteam team members are neat and well presented at all times. Proper usage of chemical with minimum wastage. 員工能夠正確使用化學(xué)藥品, 盡可能減少浪費。 11.? Ensure the flowers and plants in good conditions, report to Executive Housekeeper if find any problems and inform the supplier to change it in time. 負(fù)責(zé)鮮花和植物的狀態(tài)良好,如需更換,報告行政管家通知花房更換。 12.? Ensure the PA storeroom is clean and that chemicals and tools are prepared well. 確保PA倉庫干凈整潔, 清潔用品和工具充足。 13.? Check PAteam member’s grooming, personal hygiene and appearance. 檢查公共區(qū)域員工的儀表,個人衛(wèi)生和形象。 14.? Assist with the preparation of team member duty rosters. 協(xié)助準(zhǔn)備員工排班表。 15.? Assist with team member training and development. 協(xié)助進(jìn)行員工的培訓(xùn)和發(fā)展。 16.? Supervise team member performance. 指導(dǎo)員工表現(xiàn)。 17.? Record status of daily attendance for all PA team members. 記錄所有公共區(qū)域員工出勤的情況。 18.? Keep good communication with other departments. 同其他部門協(xié)調(diào)工作。 19.? Deliver high quality service to guests. 提供高品質(zhì)的對客服務(wù)。 20.? Ensure guest needs and reasonable requests are met. 確??腿诵枨笈c合理的要求被滿足。 21.? Adhere to hotel cleaning and maintenance programs. 堅持酒店的清潔和養(yǎng)護(hù)程序。 22.? Ensure a high level of cleaning is maintained in your work area. 保持維護(hù)所在工作區(qū)域的高度整潔。 23.? Abide by the Hotel’s Policies and Procedures, Hilton Code of Business Conduct and the hotel’s team member Handbook. 遵守酒店的工作政策及程序,遵守希爾頓的商業(yè)行為規(guī)范以及員工手冊中的條款。 24.? The management reserves the right to change / extend this job description if necessary at any point of time during her / his employment. 如有必要 ,該部門有權(quán)更改或補充該職位描述。 25.? Carries out any other reasonable duties and responsibilities as assigned. 完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。
    • PA主管

      4.5千-5.5千
      杭州 | 2年以上 | 高中
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 技能培訓(xùn)
      • 崗位晉升
      • 員工生日禮物
      • 管理規(guī)范
      • 人性化管理
      • 包吃包住
      • 年終績效獎勵
      • 工作環(huán)境好
      有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1.向客房助理負(fù)責(zé),協(xié)助客房助理完成部門日常工作。 2.認(rèn)真執(zhí)行部門內(nèi)的各項規(guī)章制度和服務(wù)規(guī)范,保證管轄區(qū)域內(nèi)的服務(wù)質(zhì)量達(dá)到酒店要求的標(biāo)準(zhǔn)。 3.做好每天的工作交接記錄,督促、檢查、閱讀各崗位的交接本,根據(jù)工作需要合理安排人員,并及時向上級匯報工作情況。 4.檢查下屬員工工作,確保達(dá)到應(yīng)有的清潔和保養(yǎng)效果。 5.巡查各區(qū)域花草樹木及綠化設(shè)施,負(fù)責(zé)制定綠化期養(yǎng)護(hù)工作計劃,掌握計劃的執(zhí)行的情況,確保工作質(zhì)量和進(jìn)度,保證綠化系統(tǒng)的良好動作。 6.督導(dǎo)區(qū)域領(lǐng)班的管理工作,制定各項清潔設(shè)備的管理使用和保養(yǎng)計劃,定時檢查客用品的使用控制情況。 7.制定和定編公共區(qū)域大清潔工作計劃、防疫( 殺蟲)、工作計劃和人力安排計劃。 8.負(fù)責(zé)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和紀(jì)律教育,確保員工的言談舉止、服務(wù)質(zhì)量符合賓館標(biāo)準(zhǔn)。 9.負(fù)責(zé)員工的排班、考勤和休假審核,根據(jù)客情需要及員工特點安排日常工作。 【素質(zhì)要求】 1.學(xué)歷要求:中等職業(yè)學(xué)?;蚋咧挟厴I(yè),有較強的文字和語言表達(dá)能力,通過行業(yè)英語B級考核。高中以上學(xué)歷或接受相關(guān)正規(guī)教育;普通話流利; 2.工作經(jīng)驗:從事公共衛(wèi)生組領(lǐng)班工作二年以上及對各種質(zhì)材的清潔保養(yǎng)\相關(guān)機器和藥劑的操作使用等一定的專業(yè)知識,并有一定的管理經(jīng)驗。 3.基本素質(zhì):具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,遵章守紀(jì),保守秘密,工作認(rèn)真、耐心、細(xì)致、周密。 4.自然條件:身體健康、五官端正。
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