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    • 黔南 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供住
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 帶薪年假
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 領導好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、全面負責大堂吧的日常運營管理工作,包括人員排班、服務流程監督及服務質量把控 2、制定并執行大堂吧服務標準與操作規范,確保服務品質符合酒店品牌要求 3、負責酒水、食品等物料的庫存管理,控制成本并定期盤點 4、處理賓客投訴及突發事件,及時解決服務過程中的各類問題 5、培訓并督導下屬員工,提升團隊專業技能與服務意識 6、配合酒店營銷部門策劃并執行特色飲品推廣活動 7、定期分析經營數據,提出改進建議以提升營收 【崗位要求】 1、2年以上星級酒店餐飲服務或酒吧管理工作經驗 2、熟悉酒水知識及咖啡飲品制作,持有調酒師資格證者優先 3、具備優秀的團隊管理能力,能有效激勵5-10人服務團隊 4、較強的成本控制意識與經營分析能力 5、普通話流利,具備良好的英語溝通能力(CET-4及以上) 6、形象氣質佳,身高要求女性160cm以上/男性170cm以上 7、能適應倒班工作制,抗壓能力強
    • 黔南 | 2年以上 | 高中 | 提供住
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 帶薪年假
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 領導好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責中餐廳日常運營管理,包括人員排班、服務流程監督及現場協調工作 2、督導服務員執行標準化服務流程,確保餐飲服務質量符合酒店標準 3、處理客人投訴及突發事件,及時解決服務過程中出現的問題 4、協助餐廳經理完成經營指標,控制物料損耗及人力成本 5、定期檢查餐廳設施設備維護狀況,確保用餐環境安全整潔 6、組織員工進行服務技能培訓,提升團隊專業水平 7、完成每日營業報表填寫及交接班記錄 【崗位要求】 1、高中及以上學歷,酒店管理、餐飲服務相關專業優先 2、2年以上中餐廳服務工作經驗,1年以上同崗位管理經驗 3、熟悉中餐服務流程及標準,掌握基礎餐飲管理知識 4、具備較強的現場協調能力和突發事件處理能力 5、年齡20-35周歲,形象氣質良好,普通話流利 6、能適應倒班工作制,具有團隊管理意識和服務熱忱 7、持有餐飲服務相關職業資格證書者優先考慮
    • 黔南 | 經驗不限 | 初中 | 提供住
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 帶薪年假
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 領導好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作,包括餐前準備、餐中服務及餐后收尾工作; 2、按照服務標準為客人提供優質的餐飲服務,確保顧客用餐體驗; 3、熟悉菜單內容及酒水知識,能夠為顧客提供專業的點餐建議; 4、保持餐廳環境整潔,定期檢查餐具、桌椅等設施的完好性; 5、協助處理顧客的投訴及特殊需求,并及時向上級反饋; 6、完成上級安排的其他臨時性工作任務。 【崗位要求】 1、初中及以上學歷,年齡18-35歲; 2、具備良好的服務意識和溝通能力,態度熱情、耐心細致; 3、能夠適應早晚班及節假日排班工作; 4、有酒店或餐飲行業工作經驗者優先,無經驗者可培訓上崗; 5、身體健康,無不良嗜好,能勝任一定強度的體力工作; 6、具備團隊合作精神,服從管理安排。
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