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            • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
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              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責客房部的整體經營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、有X年以上同星級客房管理工作經驗。 2、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。 3、熟悉客房部專業知識,熟練使用電腦,持有客房部經理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。
            • PA主管/領班

              4.2千-5千
              佛山 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
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              • 年終獎
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店公共區域(PA)的日常清潔管理工作,制定并執行清潔計劃,確保酒店各區域衛生達標; 2、監督和指導PA團隊的工作,合理分配任務,確保清潔工作高效、有序進行; 3、檢查公共區域的清潔質量,及時發現并解決衛生問題,確保符合酒店衛生標準; 4、負責清潔用品的庫存管理,定期盤點并提交采購申請,確保物資充足且合理使用; 5、培訓新入職員工,提升團隊專業技能和服務意識,確保員工掌握標準操作流程; 6、處理客戶對清潔服務的投訴或建議,及時改進工作并提升客戶滿意度; 7、配合其他部門完成臨時性清潔任務,確保酒店整體環境的整潔與美觀。 【崗位要求】 1、具備酒店或相關行業清潔管理經驗,熟悉PA工作流程及標準; 2、較強的團隊管理能力,能夠有效調動員工積極性,提升工作效率; 3、注重細節,對清潔質量有高標準要求,能夠發現并解決衛生問題; 4、具備良好的溝通協調能力,能夠與其他部門順暢合作; 5、身體健康,能適應一定的工作強度,具備較強的抗壓能力; 6、有責任心,工作態度積極主動,能夠以身作則帶領團隊完成任務。
            • 客房領班

              4千-5千
              珠海 | 經驗不限 | 學歷不限
              服務式公寓 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              1. 協助部門經理開展日常管理工作,檢查服務員工作情況,確??头亢椭苓叺貐^整潔有序; 2. 掌握每天的客房動態,負責當天的人力調配和工作安排; 3. 巡視所轄區域的客房服務工作,檢查清潔衛生、設施設備、安全等,確保達到規定的標準; 4. 執行并檢查客房大清潔工作;負責客人到店前的房間準備以及客人離店前的客房檢查等相關工作。 5. 善于與客人溝通,將客人的特殊要求及時傳達給所轄區域的服務員,確保服務質量; 6. 處理客人提出的一般性要求和投訴,有異常情況和特殊事件及時向上級報告。 7. 協助部門經理進行成本管控及庫存管理 崗位要求:熟悉服務公寓/酒店客房的整個操作規程,能夠嚴格按照程序做事; 具備良好的溝通能力,并有一定的培訓能力; 熱忠于服務式公寓/酒店的服務事業。
            • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
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              • 管理規范
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成 8、檢查確保機器的被清潔、正常工作及妥善存放 9、檢查所有洗手間,始終處于高衛生標準 10、與客房部、工程部、和其它部門合作以確保所有問題都得到溝通和處理 11、與公關經理協調溝通在一些特殊時間段安排足夠的衣帽間、休息室服務 12、在有VIP客人時安排充分的洗手間服務員 13、檢查樓梯確保衛生及清潔 14、每日與客房部經理會面交流 15、及時向保衛部報告可疑人物 16、確保個人儀表、儀容符合酒店酒店要求 17、完成客房部經理分配的其它工作 【崗位要求】 1、至少2年以上的公共區域主管經驗 2、具備一定的領導能力 3、視力良好 4、口語及書面英語良好 5、身體健康,能夠適應長時間工作
            • 珠海 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
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              • 工齡獎
              • 包吃包住
              其他景區 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、掌握房態,每天定時編發房態表,并通知客房樓層。 2、做好信息收集和資料積累工作,準確回答賓客問詢。 3、負責客房所有鑰匙的管理和收發工作。 4、負責撿拾物品和遺留物品的登記、存放和處理。 5、負責部門的倉庫及物資管理。 6、負責部門考勤、排班、培訓計劃等行政工作。 7、負責每日樓層人員的統籌安排及休班。 8、負責對講機、值臺電話的管理。 【崗位要求】 1、有相關工作經驗者優先。 2、身體健康,五官端正,無不良嗜好。 3、能熟練操作日常辦公軟件,有一定的文字處理及溝通協調能力。 4、能接受節假日上班及繁忙時到樓層支援服務等工作。
            • 客房主管

              5千-6千
              江門 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 年度旅游
              • 五險
              • 管理規范
              全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、負責客房部的整體經營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 崗位要求 1、有1-3年以上同星級客房管理工作經驗。 2、熟悉客房部專業知識,熟練使用電腦,持有客房部經理上崗證或資格證書。 3、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 4、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
            • 江門 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 員工生日禮物
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 司齡工資
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、負責客房部的整體經營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 崗位要求 1、大專畢業學歷或同等以上。 2、有2年以上同品牌客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業知識,熟練使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
            • 廣州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              • 年終獎
              • 交通便利
              • 六險一金
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責客房部所有文件的收發、歸類和存檔工作。 2、管理部門的人事檔案、印章及各種工作資料。 3、為部門經理準備各種需要簽批的申請。 4、負責跟進部門物品采購和收貨工作。管理好客房倉庫。 5、負責做好上傳下達及與各部門的聯絡溝通,部門經理不在的情況下,幫助處理日常事務和來訪接待工作。 6、負責各類辦公用品的領取與發放。 7、負責部門員工每月考勤制作,臨時工每月考勤及工資的計算和付款申請。按時上交人事部。 8、負責管理登記部門遺留物。 9、完成上級交代的其他任務。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,善溝通表達。 2、懂得電腦操作,熟悉辦公室常用軟件(Word, Excel 及網頁版微信聊天等)。 3、有一定的寫作能力和應變處理問題的能力。 4、身體健康、精力充沛、五官端正。
            • 廣州 | 5年以上 | 大專
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 領導好
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 五險一金
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責客房部的整體經營和運作,分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 崗位要求: 1、大專畢業學歷或同等以上。 2、有5年以上星級客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業知識,熟練使用電腦。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
            • 廣州 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責客房的日常清潔與整理工作,包括更換床單、被套、枕套,清潔浴室、馬桶、洗手臺等設施,確??头窟_到酒店衛生標準。 2、檢查客房內的設施設備(如電視、空調、燈具等)是否正常運行,發現問題及時報修。 3、補充客房內的消耗品(如洗漱用品、茶葉、礦泉水等),確保物品充足且擺放整齊。 4、協助處理客人的合理需求,如提供額外的毛巾、枕頭等,并及時反饋給前臺或上級。 5、發現客房內有客人遺留物品時,按規定程序上交并做好記錄。 6、配合酒店定期的大掃除或深度清潔任務,確??头凯h境始終保持高標準。 7、遵守酒店的安全與衛生管理制度,正確使用清潔工具和化學藥劑,避免造成人身或財產損害。 【崗位要求】 1、身體健康,能適應體力勞動,無傳染性疾病。 2、工作細致認真,責任心強,具備良好的服務意識。 3、能夠接受彈性工作時間,包括周末和節假日輪班。 4、具備基本的溝通能力,能理解并執行上級的工作安排。 5、有酒店客房服務經驗者優先,無經驗者可提供崗前培訓。 6、服從管理,具備團隊合作精神,能與同事和諧相處。
            • 客房主管

              5千-6千
              廣州 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              1、協助客房經理進行的部門整體經營和運作;分配督導員工工作,制定每天工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、中專畢業學歷或同等以上。 2、有3年以上同星級客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業知識,熟練使用電腦,持有客房培訓上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
            • 廣州 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理、物業管理等相關專業優先; 2、至少4-6 年酒店客房服務相關經驗,其中需包含2-3 年客房主管 / 副經理管理經驗,熟悉客房清潔、布草管理、設施維護、客訴處理等全流程; 3、有國際連鎖酒店(如希爾頓、洲際、萬豪等)或四星級及以上酒店客房管理經驗者優先; 4、具備客房團隊搭建與培訓經驗,能制定客房服務標準、考核制度,并有效落地執行; 5、熟悉客房標準化服務流程:能制定 / 優化客房清潔流程; 6、具備客房資源統籌能力:實時監控客房狀態 7、熟練管理客房物資:如布草、清潔用品、客用品(洗發水、沐浴露、礦泉水等)的采購、庫存盤點與成本控制,確保物資充足且不積壓,降低運營成本; 8、建立客房品質檢查體系,高效處理客房相關客訴; 9、制定常規客房保潔計劃,定期提交客房設施維護計劃;
            • PA技工

              4千-4.5千
              深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 節日禮物
              • 人性化管理
              • 包吃包住
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店公共區域的日常清潔與維護工作,包括大堂、走廊、電梯、洗手間等區域的衛生清潔; 2、定期檢查并維護酒店公共區域的設施設備,確保其正常運行,發現問題及時報修; 3、按照酒店標準操作流程,使用專業清潔工具和藥劑,確保清潔效果符合衛生標準; 4、協助處理突發性清潔任務,如地面水漬、污漬的及時清理,確保環境整潔安全; 5、負責公區地板的打磨和地毯的清洗,能熟練的使用打磨機器; 6、配合其他部門完成臨時安排的清潔或維護任務,確保酒店整體環境的整潔與舒適。 【崗位要求】 1、身體健康,能適應體力勞動,具備較強的責任心和吃苦耐勞精神; 2、具備基本的清潔工具使用知識,有相關工作經驗者優先; 3、服從工作安排,具備良好的團隊合作意識,能夠高效完成分配的任務; 4、注重細節,對清潔質量有較高要求,能主動發現并解決問題; 5、無不良嗜好,工作態度端正,能適應早晚班輪班制度。
            • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              行政管家/客房部經理崗位: 待遇:10000-15000 【崗位職責】 1、負責客房部的整體經營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 客房主管崗位: 待遇:6000-8000 【崗位職責】 1、每天安排客房服務員的工作,合理調配好人員使用,檢查儀表儀容及出勤情況; 2、每天仔細檢查抽查客房保證清潔質量及物品補充、擺放達到要求、設施情況良好; 3、巡視公共區域,保持清潔、整齊、暢通及設施完好,排除安全隱患; 4、發現客房或公共區域的設施設備有故障,及時聯系工程人員維修,檢查維修質量; 5、配合值班經理妥善處理客人的投訴,努力滿足客人的要求; 6、負責客房服務用品、庫房管理工作,物品按運營標準保證使用、消耗控制得當; 【崗位要求】 1、有2年以上同星級客房管理工作經驗。 2、熟悉客房部專業知識,熟練使用電腦,持有客房部經理上崗證或資格證書。 3、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 4、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
            • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              PA主管崗位: 待遇:6000-8000 【崗位職責】 1、為清掃員分配任務。 2、按順序巡視整個公共區域 3、按工作需求安排員工上班 4、確保在餐廳出口、多功能廳、大堂和洗手間進行合適的清理,如清洗、用吸塵器 5、要及時匯報地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 6、處理所有清潔方面緊急事件 7、跟蹤急修事宜,確保維修已經完成 布草領班崗位: 待遇:5000-6000 【崗位職責】 1、負責布草房所有工作,包括員工制服管理和按照預算案準則進行的該領域內的服務交付。 2、監督各項標準和工作程序的執行 。 3、就這些標準和培訓需求提供持續性的改進建議。 4、熟知布草房系統及操作。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識 2、同崗位工作優先考慮 3、視力良好
            • 客房經理

              8千-1萬
              廣州 | 10年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責客房部的整體運營和管理,確保酒店客房服務的質量和效率; 2、制定并實施客房部的年度工作計劃和預算,監督執行情況; 3、協調與相關部門的工作,保證客房部與其他部門之間的良好溝通和協作; 4、處理客戶投訴和建議,提升客戶滿意度; 5、培訓和指導客房員工,提高團隊的服務水平和專業技能。 崗位要求: 1、大專及以上學歷,酒店管理相關專業,10年以上相關工作經驗; 2、具備優秀的領導能力和團隊管理經驗; 3、熟悉酒店客房管理流程和服務標準; 4、具有較強的溝通協調能力和解決問題的能力; 5、良好的職業道德和個人素養,能適應一定的工作壓力; 6、持有相關管理證書者優先考慮。
            • 深圳 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              客房服務員崗位: 【崗位職責】 1檢查房態并記錄 2、將“請勿打擾”房間匯報給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、抹塵等 4、為房間補足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 布草員崗位: 【崗位職責】 儲存和分發客房和餐飲布草/制服,并且要做貨存清單,妥善保存布草房的一切用品 分揀不潔布草/制服,并做好統計和記錄 檢查已洗好的布草/制服以保證其清潔程度和工作能力 在存貨清單上注明收發的制服和布草的數量 檢查從洗衣房/洗衣廠收到的制服和布草是否干凈和修補完好 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好
            • 東莞 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              • 年年高升
              • 這里有高富帥
              • 這里有白富美
              • 領導親切
              • 提供食宿
              • 節日有禮收
              • 年度旅游
              國內高端酒店/5星級 | 1000-2000人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店客房及公共區域的日常清潔與維護工作,確保符合五星級酒店衛生標準 2、按標準流程整理客房,包括更換布草、補充客用品、清潔衛生間等 3、檢查房間設施設備運行狀況,及時報修故障并跟進處理進度 4、為客人提供個性化服務,及時響應客人的合理需求 5、嚴格執行消毒程序,做好防疫衛生工作 6、負責樓層工作車的物品補充與整理 7、做好客房消耗品統計及交接工作 【崗位要求】 1、身體健康,能適應倒班工作制 2、具備良好的服務意識和職業素養 3、工作細致認真,有責任心 4、具備基礎普通話溝通能力 5、有酒店客房服務經驗者優先 6、能承受一定的工作壓力 7、服從工作安排,具有團隊合作精神
            • 深圳 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 年底雙薪
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1. 對客房部經理負責,主持所管樓層的客務工作,督導客房領班和服務員的工作。 2. 督導下屬員工的儀容儀表、工作的言行舉止行為規范。 3. 負責讓員工熟知客房工作的日常程序操作,以及酒店的政策文件、規章制度。 4. 督導領班出色完成日常工作對服務員的規范要求。檢查客房服務標準及服務人員 工作表現。 5. 對客房衛生進行檢查和確認,保證房間清潔無塵。 6. 協助部門經理對員工進行評估、測試、對服務員進行考核,同時對員工進行技能 崗位技巧培訓,以提高業務水平和服務質量。 7. 及時發現問題,協同帶領領班解決,做好服務員的思想工作,以保證員工以健康 愉快的心情投入到工作中,明確獎懲制度,做好獎優罰劣,獎罰分明。 8. 隨時與工程部聯系,保證客房設施設備的狀態良好。 9. 負責VIP房的衛生和服務,保證房間清潔,狀態良好,服務迅速周到。 10. 保持與前廳的密切聯系,提供準確的客房狀況資料。 11. 巡視樓面范圍,處理突發事件和賓客投訴。 12. 與部門經理密切聯系,每日匯報工作中的重點、難點以及服務員的思想動態, 協助部門經理解決工作中出現的問題,絕對完成部門經理分配的任務。 崗位要求: 1. 大專畢業學歷或同等文化程度。 2. 有一定的組織能力及協調能力。 3. 從事樓層主管工作2年以上。 4. 熟悉客房管理專業知識、熟練運用電腦。
            • 深圳 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 包吃包住
              • 雙休
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              • 管理規范
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 年底雙薪
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.掌握所負責樓層的住客狀況,提供對客服務。 2.管理好樓層定額物品,嚴格控制客用品消耗,做好廢品回收。 3.負責對結帳房間的查房工作。 4.負責查收賓客洗衣、酒水的送回和補充工作。 5.負責樓層公共區域衛生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6.負責杯具的清潔與消毒工作。 7.負責臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8.完成易耗品的每期盤點工作。 崗位要求 1.身體健康,相貌端正。 2.能吃苦耐勞,品行端正。
            • 樓層經理

              6千-8千
              東莞 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、跟進VIP接待,需要打掃別墅房間,全程跟進。 2、每天檢查各區域日常工作并向行政管家匯報。 3、檢查各區域主管制訂的工作計劃。 4、掌握住客情況和房態,抽查客房,檢查VIP房間,不定期拜訪長住客,探訪生病賓客。 5、檢查所有公共區域的衛生,并保證干凈和工作正常。 6、接受部門經理布置的額外工作,并組織部門主管進行衛生檢查,做好檢查記錄。 7、監督樓面和客房中心的盤點工作;協調洗衣房做好布草的盤點工作。 【崗位要求】 1、有5年以上客房管理工作經驗或3年以上同星級酒店客房管理工作經驗,會做房。 2、熟悉本部門專業知識,熟練使用電腦。 3、身體健康,相貌端正。 4、受過專業培訓;并且能力出眾者。
            • 廣州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 年底雙薪
              • 公寓式住宿
              • 提供工作餐
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.掌握所負責樓層的住客狀況,提供對客服務。 2..負責對結帳房間的查房工作。 3.負責查收客房內酒水等相關物品的送回和補充工作。 4..負責樓層、房間的清潔工作。 崗位要求 1.有2年以上客房工作經驗。 2.工作主動、熱情、周到,責任心強。 3.身體健康,端莊大方,能吃苦耐勞。
            • 汕頭 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 五險
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責客房日常清潔工作和對客服務; 2、認真填寫服務員工作報告、交班記錄等; 3、嚴格遵照五星級酒店標準做房清理; 4、完成上級指派的其它任務。 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應長時間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好。
            • 深圳 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 員工活動
              • 人性化管理
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、清理打掃房間,確保達到衛生標準。 2、補足房間酒水與日用消耗 3、匯報房間內是否有損壞或遺失物品 4、報告房間內需要維修的問題 5、匯報有可疑行為的客 6、為客人收洗衣并送至洗衣房 7、參加部門培訓及會議 崗位要求 1、初中或以上學歷。 2、身體健康,能適應客房部工作。 3、為人和善,有服務意識。
            • 肇慶 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 提供食宿
              • 晉升渠道
              • 技能培訓
              • 節日福利
              • 團建活動
              • 月休6-8天
              • 激勵政策
              • 國際品牌
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、制定部門培訓計劃并落實執行培訓工作,進行考核。 2、協助上級領導梳理部門的標準工作流程,監督員工執行情況并進行改善。 3、制定客房清潔、保養計劃,安排并督促員工按要求落實。 4、掌握住客情況和房態,抽查客房,檢查VIP房間,確保所有客房隨時保持最佳入住狀態。 5、實時掌握客房每天的工作運轉情況、維修情況并及時跟進客房出入住率。 6、處理客訴,根據客人的各項需求,最大程度提高客人滿意度。 7、落實部門節能降耗,合理控制客用品、清潔用品的消耗。 8、安全風險的識別與檢查。 崗位要求: 1、高中及以上學歷,一年以上國際品牌酒店同崗位工作經驗。 2、熟練操作Opera系統、Office辦公軟件,熟知客房管理專業知識。 3、溝通表達能力良好,有個性化客房服務標準建設經驗者優先考慮。 4、身體健康,人品正直誠實,具備良好的職業道德和素質,責任心強。
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