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            • 客服

            • 北京-朝陽區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 年度旅游
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、按照領班安排認真做好桌椅、餐廳衛生,餐廳鋪臺,準備好各種用品,確保正常營業使用。 2、接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 3、運用禮貌語言,為客人提供“”服務, 4、善于向顧客介紹和推銷本餐廳飲品及特色菜點; 5、配合領班工作,服從領班或以上領導指揮,團結及善于幫助同事工作; 6、積極參加培訓,不斷提高服務技能。 任職資格: 1、年齡18-30歲,身體健康 2、品行端正,能吃苦耐勞
            • 實習生

              3千-4千
              北京-朝陽區 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 加班補助
              • 節日禮物
              • 管理規范
              • 領導好
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、 酒店部門實習生(前廳部、客房部、餐飲部)。 2、周末雙休,提供食宿。 崗位要求 1、優先考慮酒店管理或旅游管理專業學生 2、?良好的工作態度及服務意識 3、工作積極主動,熱愛服務行業
            • 服務員

              4千-5千
              北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 包吃包住
              • 管理規范
              • 年底雙薪
              • 投遞簡歷
              1、男、女不限,形象良好; 2、普通話標準,吃苦耐勞; 3、愿意從事餐飲服務行業。
            • 北京-東城區 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 年底雙薪
              • 效益獎金
              • 包餐供宿
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 節日禮物
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1. 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向主管匯報。 2. 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 崗位要求 1.大專畢業或具有同等及以上學歷,經過餐飲服務培訓,有一定的日常外語會話能力(英語)。 2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力,能妥善處理服務中出現的一般性問題。 3.掌握餐廳服務規程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動、熱情、認真,責任心較強。 5.身體健康,儀表端莊。
            • 北京 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 包吃包住
              • 年底雙薪
              精品酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              屬于僑福置業旗下獨立中餐廳(新明園),屬于社會餐飲主要做高端粵菜 完成上級安排的任務,確保服務程序及服務質量正確;參與一些具體工作的實施,更好的完成領導下達的任務。 ■實施工作標準和服務程序,督促員工嚴格履行其崗位職責; ■根據營業情況,對服務員進行工作任務分配,確保提供優質服務; ■與賓客和廚房保持良好的工作關系,及時向經理和廚師長反饋賓客對食品,服務方面的信息,不斷提高餐飲產品和服務的質量; ■了解客情,親自為重要賓客服務; ■處理餐廳里發生的問題和賓客的意見,并及時向上級匯報。定期檢查,清點餐廳的設備、餐具、布草等物品,將結果匯報給經理; ■完成領導交辦的其他工作。 要求: 1:有酒店餐廳管理工作經驗,可獨立管理酒店; 2:可以基本的英文服務; 3:對粵菜菜系有一定的了解;
            • 北京 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 包吃包住
              • 年底雙薪
              精品酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責/職位描述職位職責: 1. 負責餐廳的日常管理,并與廚房保持密切聯系,確保餐廳的服務質量,直接對餐廳經理負責。2. 每日檢查設備、家具、餐具的擺設及其完好情況。 3. 檢查服務用品及清潔衛生,檢查庫存物資。 4. 檢查員工儀容儀表,以保持最佳服務狀態。 任職要求: 1. 一年以上餐飲主管、領班工作經驗,一定的組織協調能力。 2. 高端粵餐廳服務經驗者優先。 此崗位每周1天休息
            • 會議主管

              5.5千-5.9千
              北京 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 環境優美
              • 五險一金
              • 周末雙休
              ·?在自己當班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄所有投訴以便進一步跟進的工作。 ·?制定并指導員工執行現金安全制度,確保每日收入準確入賬。 ·?監督服務設備的維護保養。 ·?監督客用設施和服務的標準。 ·?控制存貨和監督保安成序。 ·?協助菜單和酒水單的設計工作。 ·?監督各項職能。 ·?監督餐廳的服務。 ·?和上級領導一起進行人力規劃和管理需求。 ·?和上級領導一起編制和管理部門預算。
            • 北京-朝陽區 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 俊男美女多
              • 六險一金
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、確保公司的政策和程序,并服從品牌標準。 2、確保餐廳區域每餐段都將按標準設定,做好前廳人員服務變準基培訓落地。 3、熟悉產品知,確保完全了解食品出品,做好產品推薦。 4、以目標為導向,根據公司的業務發展協助總監制定餐廳的市場推廣方案。 5、協助餐飲總監做好餐廳日常管理工作。 崗位要求 1、至少1年相似工作經驗。 2、具備基本的英語溝通能力,有留學和海外工作經驗優先。 3、形象良好、溝通順暢、性格外向大方。 4、具備高端社會餐飲及星級酒店餐飲管理相關工作經驗。 職位福利:五險一金、餐補、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節日福利、包吃、包住
            • 餐飲服務

              6千-8千
              北京-朝陽區 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 俊男美女多
              • 六險一金
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.根據餐廳主管安排,做好各項工作,保證服務的各個環節銜接順暢。 2.主動向客人介紹菜品、酒水、飲料,服務熱情、大方、規范、及時。 3.負責餐具清理、維護及保養、公共區域的清潔衛生及裝飾物品的保管、管理工作。 4.了解部門的服務項目,準確解答客人提出的問題。 ?任職要求 1.男175cm以上,女164cm以上。 2.相貌端正,有一定英語基礎。 3.掌握中、西餐的服務程序和服務標準。 4.表達能力強,有一定的應變能力和較好的協調溝通能力。
            • 中餐廳主管

              4.5千-5千
              北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 補充醫療保險
              • 成長空間大
              • 技能培訓
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 人際關系簡單
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 確保執行酒店政策方針和公司的品牌標準。 對于認可的員工實施培訓課程,進行全體員工的培訓和評估他們的能力 提前意識到缺少服務標準的對客服務并及時制定發展計劃,跟蹤和執行改變 在工作中和下屬員工溝通,維護已確定的政策和方針。 在用餐期間確保及時糾正錯誤的餐位。 保持操作臺的干凈和整齊。 和廚房保持有效的溝通。 為團隊準備培訓課題。 在培訓中借助餐廳經理。 良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關系。 在團隊中展現個人精神和嚴守時間。 問候客人,處理評論和問題,無論何時都要在用餐中提高銷售關注收入。 向客人推薦菜單的食品和酒水,適當的為客人點單和服務食品和酒水。 維護良好的客戶關系和提高個人的修養。 依據庫存的要求來采購物品。 準備每周排班。 在經理缺席期間負責運營。 接受餐廳經理安排的其它工作。 為客人服務酒水和食品。 提出好的主意和建議在設計菜單和食品促銷的時候。 實施培訓課程和時間表格。 全面的食品和酒水知識。 熟練運用客人維護技能。 領導素能。 【崗位要求】 全面的餐飲服務經驗和時尚的管理主義。 至少3年的餐飲運營經驗。 至少3年以上的同崗位工作經驗。 良好的運營和管理技能。 良好的儀容儀表。 積極主動。 團隊有良好的溝通才能,監督和刺激員工的積極性。
            • 中餐廳領班

              3.7千-4.2千
              北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 補充醫療保險
              • 成長空間大
              • 技能培訓
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 人際關系簡單
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 確保執行酒店政策方針和公司的品牌標準。 對于認可的員工實施培訓課程,進行全體員工的培訓和評估他們的能力 提前意識到缺少服務標準的對客服務并及時制定發展計劃,跟蹤和執行改變 在工作中和下屬員工溝通,維護已確定的政策和方針。 在用餐期間確保及時糾正錯誤的餐位。 保持操作臺的干凈和整齊。 和廚房保持有效的溝通。 為團隊準備培訓課題。 在培訓中借助餐廳經理。 良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關系。 在團隊中展現個人精神和嚴守時間。 問候客人,處理評論和問題,無論何時都要在用餐中提高銷售關注收入。 向客人推薦菜單的食品和酒水,適當的為客人點單和服務食品和酒水。 維護良好的客戶關系和提高個人的修養。 依據庫存的要求來采購物品。 準備每周排班。 在經理缺席期間負責運營。 接受餐廳經理安排的其它工作。 為客人服務酒水和食品。 提出好的主意和建議在設計菜單和食品促銷的時候。 實施培訓課程和時間表格。 全面的食品和酒水知識。 熟練運用客人維護技能。 領導素能。 【崗位要求】 全面的餐飲服務經驗和時尚的管理主義。 良好的運營和管理技能。 良好的儀容儀表。 積極主動。 團隊有良好的溝通才能,監督和刺激員工的積極性。
            • 洗碗工

              4千-5千
              北京-通州區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 補充醫療保險
              • 成長空間大
              • 技能培訓
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 人際關系簡單
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、開餐前做好全面的衛生工作,認真做好自己所負責區域的衛生工作,保證提供優雅干凈的衛生環境; 2、服從領班安排,按照工作程序與標準做好各項開餐準備工 3、愛護設備物品,做好保養維護工作,尤其是每月的計劃衛生保養工作天; 4、保證開餐結束后的整潔衛生,達到下一次的開餐要求,總之做好收尾工作 5、自學遵守酒店及部門規定的各項制度; 6、完成領班交辦的其他工作。 崗位要求 基本素質:對工作有責任心。 自然條件:身體健康。 文化程度:初中以上文化程度 年齡要求:男60以上,女50以上。
            • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 領導好
              • 帥哥多
              • 美女多
              中式餐飲 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、在賓客面前隨時保持整潔友好愉快的形象。 2、 做好開餐前的準備工作,擺正、清理好咨客臺,并備好干凈的菜牌及食品卡。 3、 負責接收賓客的預定,包括電話預定和當面預定。 4、 賓客到店后,迎接問候賓客,并將其領入座位,并合理安排座位。 5、 和賓客交談,回答賓客提出的問題,包括本酒店的特殊活動和菜單等。 6、 記住所有賓客和常客的姓名。當客人再次光臨時熱情招呼 7、 負責了解餐廳到客情況,以便隨隨機應變的安排。 8、 負責幫客人存放衣帽、行李、文件、等物品。 9、 熟悉菜單和飲料單,為就餐的客人遞送餐單。 10、 客人離開時,送客拉門。 11、 對用餐人數、桌數等業務情況做好書面記錄,以便參詳,將菜單放入指定地點并保管好。
            • 調酒師 Bartender

              4.3千-5.5千
              北京 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 凱悅免費住房
              • 高檔員工公寓
              • 營養健康員餐
              • 集團調動機會
              • 技能培訓
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              主要職責 負責為客人提供酒吧日常酒水配制,準確無誤提供酒水產品 負責酒吧的所有活動監督及管理工作 負責日常酒吧的管理工作,包括每日盤點、吧臺服務、日常準備及清潔工作 負責積極與賓客溝通并給予客人最優質的龍井體驗 一般要求 有廣泛的各類酒水的專業知識 有五星級酒店及高端餐飲酒吧工作經驗 優秀的溝通能力
            • 北京 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 凱悅免費住房
              • 高檔員工公寓
              • 營養健康員餐
              • 集團調動機會
              • 技能培訓
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              1.協助餐廳經理確保根據確定的經營理念高效管理餐廳,始終提供周到、專業、高效和靈活的服務 To assist the Outlet Manager in ensuring that the outlet is managed efficiently according to the established concept statement, providing courteous, professional, efficient and flexible service at all times 2.根據酒店服務標準提供賓客服務。 Follows Hotel Standards for customer service. 3.禮貌而高效地處理所有客人和內部客人的投訴和詢問,確保問題得到圓滿解決。 Handles all guest and internal customer complaints and inquiries in a courteous and efficient manner, following through to make sure problems are resolved satisfactorily. 4.確保遵守品牌承諾以追求利潤大化為原則進行部門運作。 Assists to improve productivity levels and the need to prudently manage utility/payroll costs within acceptable guidelines. 5.協助餐廳經理達到月度和年度個人目標和餐廳營業收入。 ?Assists the Outlet Manager to achieve the monthly and annual personal target and the outlet’s revenue.
            • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 凱悅免費住房
              • 高檔員工公寓
              • 營養健康員餐
              • 集團調動機會
              • 技能培訓
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              1.確保遵循品牌承諾并始終提供優異的對客服務。 Ensures the delivery of brand promise and provides exceptional guest service at all times. 2.以支持和靈活的態度與其他員工緊密合作,著眼于整個酒店的成功和酒店客人的滿意度。 Works closely with other employees in a supportive and flexible manner, focusing on the overall success of the hotel and the satisfaction of hotel guests. 3.根據所定的程序引領客人入座、接受點菜及為客人服務食品及飲料。 Seats, takes orders and serves food and beverage to guest according to the established sequence and procedures. 4.向客人呈送菜單,回答客人問詢并為客人提供關于食品、飲料及服務的建議。 Presents menu, answers enquiries and makes suggestions regarding food, beverage and service to restaurant guests. 5.在每次用餐結束后清理臺面或餐桌并重新擺臺。 Clears and resets counters or tables at conclusion of each course. 6.計算賬單費用并收取客人支付。 Computes bill and accepts payment 7.按要求執行收銀員職能。 Performs the function of cashier as required. 8.對菜單上的所有菜品和飲料有全面的知識和理解,并能推薦菜品和飲料的搭配及促銷。 Have a thorough knowledge and understanding of all food and beverage items in the menu and the ability to recommend Food and Beverage combinations and up sell alternatives
            • 北京 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 凱悅免費住房
              • 高檔員工公寓
              • 營養健康員餐
              • 集團調動機會
              • 技能培訓
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              協助確保餐飲部運作符合其酒店策略,適當執行酒店規章。 Assists to ensure that the Food and Beverageactivities are aligned with the respective Corporate Strategy, and that theHotel Actions have been implemented where appropriate. 2.在適當的時候協助準備和更新部門營運手冊。 Assists to prepare and update DepartmentalOperations Manuals as appropriate.協助定期主持召 3.開部門溝通會并確保分部門例會和會議確實有效且在必要時進行指導。 Assists to conduct regular divisionalcommunications meetings and ensure that departmental briefings and meetings areeffective and conducted as necessary. 4.確保所有員工遵循品牌承諾并始終提供優異的對客服務。 Ensures that all Associates deliver the brandpromise and provide exceptional guest service at all times. 5.確保員工同樣在適當的時候為其他部門的內部客人提供優質服務。 Ensures that Associates also provideexcellent service to internal customers in other departments as appropriate. 6.禮貌而高效地處理所有客人和內部客人的投訴和詢問,確保問題得到圓滿解決。 Handles all guest and internal customercomplaints and inquiries in a courteous and efficient manner, following throughto make sure problems are resolved satisfactorily. 7.與客人和同事保持基于良好工作關系的互動接觸。 Maintains positive guest and colleagueinteractions with good working relationships. 8.與客人建立并保持良好的客戶關系。 Establishes a rapport with guests maintaininggood customer relationships.
            • 北京 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 凱悅免費住房
              • 高檔員工公寓
              • 營養健康員餐
              • 集團調動機會
              • 技能培訓
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              1.協助餐廳經理確保根據確定的經營理念高效管理餐廳,始終提供周到、專業、高效和靈活的服務 To assist the Outlet Manager in ensuring that the outlet is managed efficiently according to the established concept statement, providing courteous, professional, efficient and flexible service at all times 2.完全了解Micros電腦系統的各方面。 Fully conversant with all aspects of the Micros System. 3.記錄客人的點菜,并在結束電話前復述客人的點菜。 Takes orders from guests and repeats the orders before ending the telephone conversation. 4.確保按要求正確記錄所有點菜。 Ensures all orders are properly taken as requested. 5.禮貌而高效地處理所有客人和內部客人的投訴和詢問,確保問題得到圓滿解決。 Handles all guest and internal customer complaints and inquiries in a courteous and efficient manner, following through to make sure problems are resolved satisfactorily. 6.監督客房送餐部的服務和餐飲標準。 Monitors service and Food and Beverage standards in Room Service. 7.監督對所有運營設備和營業用品的月度盤點。 Conducts monthly inventory checks on all operating equipment and supplies. 8.針對每日營運和質量控制與廚房密切溝通。 Liaises with the Kitchen and Beverage Department on daily operations and quality control. 9.對菜單上的所有菜品和飲料有全面的知識和理解,并能推薦菜品和飲料的搭配及促銷。 Havea thorough knowledge and understanding of all food and beverage items in the menu and the ability to recommend Food and Beverage combinations and upsell alternatives. 10.確保客房送餐區域的潔凈有序。 Ensures that the Room Service area is kept clean and organized. 11.與客房部配合,確保嚴格執行既定的清潔計劃。 Liaises and organizes with Housekeeping Department that the established cleaning schedules are strictly adhered to.
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