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餐飲營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理

10萬(wàn)以上

金華 | 5年以上 | 高中

節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

義烏市秀里餐廳

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

立即溝通

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳線上線下?tīng)I(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的策劃、執(zhí)行與效果評(píng)估，提升品牌知名度和客戶流量； 2、制定并實(shí)施餐廳的年度、季度、月度營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，確保營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)達(dá)成； 3、分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略，提升餐廳市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力； 4、管理社交媒體平臺(tái)（如微信、抖音、大眾點(diǎn)評(píng)等），策劃內(nèi)容并維護(hù)客戶互動(dòng)，提高用戶粘性； 5、協(xié)調(diào)與外部合作伙伴（如平臺(tái)、供應(yīng)商、KOL等）的關(guān)系，拓展?fàn)I銷(xiāo)渠道； 6、定期收集并分析客戶反饋，優(yōu)化服務(wù)流程和營(yíng)銷(xiāo)方案，提升客戶滿意度； 7、協(xié)助門(mén)店運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)完成促銷(xiāo)活動(dòng)的落地執(zhí)行，確保活動(dòng)效果； 8、完成上級(jí)交辦的其他營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作。【崗位要求】 1、對(duì)餐飲行業(yè)有濃厚興趣，具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和創(chuàng)新思維； 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠高效對(duì)接內(nèi)外部資源； 3、具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化營(yíng)銷(xiāo)策略； 4、熟悉主流社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和推廣方式； 5、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)情況； 6、有餐飲、零售或相關(guān)行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但無(wú)經(jīng)驗(yàn)者亦可培養(yǎng)； 7、工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，注重結(jié)果導(dǎo)向。

服務(wù)經(jīng)理

1.2萬(wàn)-2萬(wàn)

杭州 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿

帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
高薪資
技能培訓(xùn)
管理規(guī)范
高提成
五險(xiǎn)一金
晉升發(fā)展迅速
帥哥多

北京三盛未來(lái)餐飲管理有限公司

西式餐飲 | 2000人以上

投遞簡(jiǎn)歷

立即溝通

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公司現(xiàn)于北京、杭州、深圳、南京、寧波、西安、武漢、南昌、合肥、無(wú)錫、溫州、常州、蘇州等地共有50余家直營(yíng)門(mén)店，并計(jì)劃于三年內(nèi)全國(guó)直營(yíng)門(mén)店達(dá)100家。我們尋找的不是雇傭關(guān)系的員工，而是共同創(chuàng)業(yè)的合伙人！高薪資、高福利、高標(biāo)準(zhǔn) 只為招募有夢(mèng)想、有進(jìn)取精神、努力奮斗的你！在這，不僅能讓你獲得面包，更重要的是讓你獲得知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)！在這，能迅速充實(shí)、完善自我，最終獲得思維和精神上的提升！在這，能不斷提升個(gè)人技能和能力，明確職業(yè)規(guī)劃，讓自己的職業(yè)生涯得到迅速發(fā)展！包吃、包住/房補(bǔ)、五險(xiǎn)一金薪資：高薪資+績(jī)效提成+年終獎(jiǎng)金+工齡工資假期：每月四天帶薪休假+法定節(jié)假日增休+帶薪年假+各種福利假期任職要求：良好的外形條件、愛(ài)鉆研愛(ài)學(xué)習(xí)、為人品行正派，做事認(rèn)真踏實(shí) 需有五年以上國(guó)際五星酒店、高端中/西餐管理經(jīng)驗(yàn) 侍酒師或品酒師2級(jí)/3級(jí)證書(shū)者優(yōu)先！英文溝通流利者優(yōu)先！有興趣歡迎咨詢(xún)！

餐飲銷(xiāo)售經(jīng)理

8千-1萬(wàn)

寧波 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
帥哥多
美女多
員工生日禮物

寧波紫荊匯館

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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【崗位職責(zé)】 1.熟悉銷(xiāo)售拜訪流程，針對(duì)明確的目標(biāo)客戶可以安排有效的銷(xiāo)售拜訪。 2.熟悉掌握有關(guān)紫荊匯的環(huán)境設(shè)施、特色和服務(wù)的知識(shí)。 3.對(duì)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手進(jìn)行調(diào)查，并保持對(duì)他們信息的詳細(xì)認(rèn)知。 4.系統(tǒng)地、有效地對(duì)客戶進(jìn)行分析并且發(fā)現(xiàn)商業(yè)機(jī)會(huì)。【崗位要求】 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷。 2.熟悉寧波本地餐飲銷(xiāo)售市場(chǎng)，至少3年以上寧波本地高端餐飲市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)。

中餐廳主管

6.5千-8千

寧波 | 3年以上 | 高中 | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
帥哥多
美女多
員工生日禮物

寧波紫荊匯館

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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崗位職責(zé) 確保執(zhí)行餐廳政策方針和公司的品牌標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于認(rèn)可的員工實(shí)施培訓(xùn)課程，進(jìn)行全體員工的培訓(xùn)和評(píng)估他們的能力提前意識(shí)到缺少服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)客服務(wù)并及時(shí)制定發(fā)展計(jì)劃，跟蹤和執(zhí)行改變在工作中和下屬員工溝通，維護(hù)已確定的政策和方針。在用餐期間確保及時(shí)糾正錯(cuò)誤的餐位。保持操作臺(tái)的干凈和整齊。和廚房保持有效的溝通。為團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備培訓(xùn)課題。良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關(guān)系。在團(tuán)隊(duì)中展現(xiàn)個(gè)人精神和嚴(yán)守時(shí)間。問(wèn)候客人，處理評(píng)論和問(wèn)題，無(wú)論何時(shí)都要在用餐中提高銷(xiāo)售關(guān)注收入。向客人推薦菜單的食品和酒水，適當(dāng)?shù)臑榭腿它c(diǎn)單和服務(wù)食品和酒水。維護(hù)良好的客戶關(guān)系和提高個(gè)人的修養(yǎng)。依據(jù)庫(kù)存的要求來(lái)采購(gòu)物品。準(zhǔn)備每周排班。接受餐廳經(jīng)理安排的其它工作。為客人服務(wù)酒水和食品。提出好的主意和建議在設(shè)計(jì)菜單和食品促銷(xiāo)的時(shí)候。實(shí)施培訓(xùn)課程和時(shí)間表格。全面的食品和酒水知識(shí)。熟練運(yùn)用客人維護(hù)技能。領(lǐng)導(dǎo)素能。良好的運(yùn)營(yíng)和管理技能。良好的儀容儀表。積極主動(dòng)。團(tuán)隊(duì)有良好的溝通才能，監(jiān)督和刺激員工的積

傳菜員

4千-8千

杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

杭州香閣麗貿(mào)易有限公司

中式餐飲 | 50-99人

投遞簡(jiǎn)歷

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)將廚房制作完成的菜品準(zhǔn)確、高效地傳送到指定餐桌，確保菜品溫度、擺盤(pán)及衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)。 2、協(xié)助服務(wù)員清理餐桌、更換餐具，保持餐廳用餐環(huán)境的整潔與有序。 3、及時(shí)反饋顧客需求及菜品問(wèn)題（如分量不足、擺盤(pán)錯(cuò)誤等）至廚房或前廳管理人員。 4、熟悉餐廳菜單及菜品特點(diǎn)，能解答顧客關(guān)于菜品的簡(jiǎn)單詢(xún)問(wèn)。 5、遵守食品安全及衛(wèi)生規(guī)范，定期參與餐廳清潔及設(shè)備維護(hù)工作。【崗位要求】 1、年齡18-45歲，身體健康，能適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間站立及快速走動(dòng)的工作強(qiáng)度。 2、具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服從工作安排。 3、有餐飲行業(yè)傳菜或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可接受培訓(xùn)。 4、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能高效處理突發(fā)情況（如菜品灑漏等）。 5、需持有有效健康證，無(wú)不良嗜好

西餐服務(wù)副經(jīng)理

7千-9千

杭州 | 3年以上 | 大專(zhuān)

五險(xiǎn)一金
補(bǔ)充醫(yī)療
雙休
帶薪年假
員工生日禮物
管理規(guī)范
崗位晉升
工作氛圍好
海外培訓(xùn)

西式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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職位描述崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)餐廳的服務(wù)管理工作； 2. 認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備工作，確保符合標(biāo)準(zhǔn)； 3. 能夠與客人建立良好關(guān)系，讓客人感到賓至如歸； 4.?餐后及時(shí)清臺(tái)，保持餐廳整潔及環(huán)境良好； 5. 餐廳日常培訓(xùn)； 6. 負(fù)責(zé)實(shí)現(xiàn)餐廳的營(yíng)業(yè)收入指標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo)，與廚房團(tuán)隊(duì)的密切合作，進(jìn)行各種推廣活動(dòng)，不斷提升餐廳的收益。 ? 任職資格： 1. 具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)/五星級(jí)酒店/高端社會(huì)餐飲經(jīng)驗(yàn)，同崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2. 熟悉前臺(tái)服務(wù)流程，善于安排各個(gè)環(huán)節(jié)的工作，能保證餐廳管理的協(xié)調(diào)發(fā)展。 3. 通過(guò)培訓(xùn)、指導(dǎo)、管理、激勵(lì)等方式提升員工個(gè)人能力，調(diào)動(dòng)員工積極性。 4. 良好的職業(yè)操守和品德、認(rèn)真務(wù)實(shí)、以身作則、有奉獻(xiàn)精神。 5. 良好的英文口語(yǔ)與書(shū)寫(xiě)能力。

西餐服務(wù)主管

6千-7千

杭州 | 3年以上 | 大專(zhuān) | 提供吃

五險(xiǎn)一金
補(bǔ)充醫(yī)療
雙休
帶薪年假
員工生日禮物
管理規(guī)范
崗位晉升
工作氛圍好
海外培訓(xùn)

西式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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崗位職責(zé)： l?保持良好的儀容儀表及行為規(guī)范； l?保持餐廳衛(wèi)生清潔； l?做好餐前準(zhǔn)備工作，確保桌布無(wú)褶皺、破損，確保餐具及杯具干凈，并按照標(biāo)準(zhǔn)擺放，確保擺臺(tái)整齊，桌面物品齊全； l?餐中按照標(biāo)準(zhǔn)熱情禮貌的接待客人、送別客人； l?餐后詢(xún)問(wèn)客人用餐情況，并及時(shí)反饋給服務(wù)經(jīng)理，引導(dǎo)客人至前臺(tái)買(mǎi)單； l?確保負(fù)責(zé)的區(qū)域客人有良好的用餐體驗(yàn)，提高服務(wù)質(zhì)量，通過(guò)細(xì)節(jié)服務(wù)超出體驗(yàn)，無(wú)客人投訴； l?客人離開(kāi)后清理桌面并按照標(biāo)準(zhǔn)恢復(fù)擺臺(tái)；任職資格： l?兩至三年餐飲經(jīng)驗(yàn)/四/五星級(jí)酒店或高標(biāo)準(zhǔn)的社會(huì)餐飲經(jīng)驗(yàn)； l?基礎(chǔ)的英文掌握能力(口語(yǔ)和書(shū)寫(xiě))； l?必要的餐飲相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)； l?具有團(tuán)隊(duì)合作精神； l?具有良好的溝通和銷(xiāo)售技巧； l?熱愛(ài)服務(wù)行業(yè)，熱情、禮貌，愿意幫助同事和客人。

餐飲主管/領(lǐng)班

6.5千-8千

寧波 | 3年以上 | 高中

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
帥哥多
美女多
員工生日禮物

寧波紫荊匯館

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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崗位職責(zé) 確保執(zhí)行餐廳政策方針和公司的品牌標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于認(rèn)可的員工實(shí)施培訓(xùn)課程，進(jìn)行全體員工的培訓(xùn)和評(píng)估他們的能力提前意識(shí)到缺少服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)客服務(wù)并及時(shí)制定發(fā)展計(jì)劃，跟蹤和執(zhí)行改變在工作中和下屬員工溝通，維護(hù)已確定的政策和方針。在用餐期間確保及時(shí)糾正錯(cuò)誤的餐位。保持操作臺(tái)的干凈和整齊。和廚房保持有效的溝通。為團(tuán)隊(duì)準(zhǔn)備培訓(xùn)課題。良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關(guān)系。在團(tuán)隊(duì)中展現(xiàn)個(gè)人精神和嚴(yán)守時(shí)間。問(wèn)候客人，處理評(píng)論和問(wèn)題，無(wú)論何時(shí)都要在用餐中提高銷(xiāo)售關(guān)注收入。向客人推薦菜單的食品和酒水，適當(dāng)?shù)臑榭腿它c(diǎn)單和服務(wù)食品和酒水。維護(hù)良好的客戶關(guān)系和提高個(gè)人的修養(yǎng)。依據(jù)庫(kù)存的要求來(lái)采購(gòu)物品。準(zhǔn)備每周排班。接受餐廳經(jīng)理安排的其它工作。為客人服務(wù)酒水和食品。提出好的主意和建議在設(shè)計(jì)菜單和食品促銷(xiāo)的時(shí)候。實(shí)施培訓(xùn)課程和時(shí)間表格。全面的食品和酒水知識(shí)。熟練運(yùn)用客人維護(hù)技能。領(lǐng)導(dǎo)素能。良好的運(yùn)營(yíng)和管理技能。良好的儀容儀表。積極主動(dòng)。團(tuán)隊(duì)有良好的溝通才能，監(jiān)督和刺激員工的積極性。

餐飲服務(wù)員

5千-6千

寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
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中式餐飲 | 100-499人

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崗位職責(zé) 嚴(yán)格執(zhí)行餐廳的各種政策、程序。確保用餐期間餐臺(tái)的正確擺放。確保服務(wù)邊臺(tái)永遠(yuǎn)保持干凈整潔。保持和廚房良好的溝通。詳細(xì)的了解菜單以確保能為客人更好的點(diǎn)餐及增加餐廳收入。對(duì)客人和同事保持禮貌和友好。為客人點(diǎn)單。為客人推薦相應(yīng)的菜品及酒水。為客人服務(wù)食品和酒水。能理解并協(xié)調(diào)廚房與餐廳之間的工作。在客人光臨及離開(kāi)時(shí)為客人拉椅服務(wù)。清理臟餐具到指定清潔區(qū)域。持續(xù)不斷的為客人更換煙缸并隨時(shí)補(bǔ)充水、飲料、小料等。在客人離開(kāi)后盡快翻臺(tái)。不斷補(bǔ)充服務(wù)所需物品。及時(shí)清理用過(guò)的臟布草到指定區(qū)域。完成經(jīng)理、副經(jīng)理、主管交給的其他工作。需貫徹執(zhí)行主管交給的其他工作。對(duì)服務(wù)流程有詳細(xì)的了解。在用餐高峰期能高效的工作。能配合工作時(shí)間的調(diào)整。良好的團(tuán)隊(duì)合作。良好的個(gè)人儀表。

餐飲領(lǐng)班

6千-8千

金華 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

節(jié)日禮物
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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常運(yùn)營(yíng)管理，監(jiān)督服務(wù)員工作表現(xiàn)，確保服務(wù)流程規(guī)范執(zhí)行 2、協(xié)調(diào)前廳與后廚工作銜接，處理突發(fā)情況，保障用餐高峰期順暢運(yùn)轉(zhuǎn) 3、培訓(xùn)新入職員工，定期組織服務(wù)技能提升訓(xùn)練，建立標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程 4、檢查餐廳環(huán)境衛(wèi)生、餐具擺放及設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，維護(hù)品牌服務(wù)形象 5、收集顧客反饋意見(jiàn)，及時(shí)處理投訴事件，提出改進(jìn)建議并跟進(jìn)落實(shí) 【崗位要求】 1、具備餐飲行業(yè)服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)早晚班輪換工作制 2、具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，擅長(zhǎng)調(diào)動(dòng)員工工作積極性 3、普通話流利，掌握基礎(chǔ)辦公軟件操作，能制作排班表及運(yùn)營(yíng)報(bào)表 4、應(yīng)變能力強(qiáng)，能妥善處理客訴及突發(fā)事件，保持服務(wù)專(zhuān)業(yè)性 5、身體健康，符合餐飲行業(yè)從業(yè)人員健康標(biāo)準(zhǔn)

高端中餐廳服務(wù)員

4.5千-6.8千

杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

杭州香閣麗貿(mào)易有限公司

中式餐飲 | 50-99人

投遞簡(jiǎn)歷

立即溝通

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崗位概述作為高端餐廳服務(wù)團(tuán)隊(duì)的核心成員，需以卓越的服務(wù)意識(shí)、專(zhuān)業(yè)的餐飲知識(shí)及敏銳的洞察力，為賓客提供尊貴、個(gè)性化且無(wú)微不至的用餐體驗(yàn)，維護(hù)餐廳品牌形象及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。核心職責(zé) 1. 禮儀與形像管理保持專(zhuān)業(yè)儀容儀表，統(tǒng)一穿著定制制服，妝容/發(fā)型符合高端服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)；以?xún)?yōu)雅姿態(tài)、親切微笑及得體語(yǔ)言展現(xiàn)品牌氣質(zhì)，營(yíng)造高端用餐氛圍。 2. 精細(xì)化服務(wù)流程執(zhí)行掌握中式高端餐飲服務(wù)禮儀（如斟酒、分餐、餐具更換標(biāo)準(zhǔn)）；精準(zhǔn)把控用餐節(jié)奏，協(xié)調(diào)廚房出餐順序，確保菜品溫度、擺盤(pán)符合標(biāo)準(zhǔn)；熟練操作銀器、水晶器皿等高端餐具的使用與維護(hù)流程。 3. 賓客體驗(yàn)管理預(yù)判客戶需求（如忌口提醒、特殊紀(jì)念日安排），建立客戶偏好檔案；提供菜品與酒水的專(zhuān)業(yè)搭配建議，精準(zhǔn)講解食材來(lái)源、烹飪技法及文化故事；及時(shí)響應(yīng)投訴并高效解決，將危機(jī)轉(zhuǎn)化為客戶忠誠(chéng)度提升機(jī)會(huì)。 4. 專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能熟記每日特色菜單、酒單及主廚推薦，掌握食材季節(jié)性變化；通過(guò)WSET等認(rèn)證優(yōu)先，具備葡萄酒品鑒及侍酒服務(wù)能力；解米其林/黑珍珠等評(píng)級(jí)體系服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，持續(xù)學(xué)習(xí)餐飲行業(yè)趨勢(shì)。 5.團(tuán)隊(duì)協(xié)作與資源管理與廚房、吧臺(tái)實(shí)時(shí)溝通，確保服務(wù)動(dòng)線無(wú)縫銜接；監(jiān)督餐臺(tái)布置、鮮花陳設(shè)等環(huán)境細(xì)節(jié)，及時(shí)反饋設(shè)備維護(hù)需求；參與VIP客戶接待、主題晚宴等活動(dòng)的全流程服務(wù)設(shè)計(jì)。 6. 保密與安全意識(shí) 嚴(yán)守客戶隱私，妥善處理名人/政要客人的信息安全；掌握食品安全法規(guī)及應(yīng)急處理流程（如過(guò)敏原提示、突發(fā)狀況處理）。任職要求五星級(jí)酒店/米其林餐廳服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；具備奢侈品行業(yè)服務(wù)意識(shí)或高端客戶服務(wù)培訓(xùn)經(jīng)歷者優(yōu)先；持有侍酒師/咖啡師等職業(yè)技能認(rèn)證者加分

西餐前臺(tái)接待/領(lǐng)位

5.5千-6千

杭州 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供吃

五險(xiǎn)一金
補(bǔ)充醫(yī)療
雙休
帶薪年假
員工生日禮物
管理規(guī)范
崗位晉升
工作氛圍好
海外培訓(xùn)

西式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

立即溝通

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崗位職責(zé)： l?及時(shí)而專(zhuān)業(yè)的應(yīng)答來(lái)電； l?準(zhǔn)確記錄預(yù)訂與電話信息； l?熱情而專(zhuān)業(yè)的接待顧客； l?在營(yíng)運(yùn)過(guò)程中確保客流平穩(wěn)，合理安排就餐區(qū)域； l?引導(dǎo)顧客就坐； l?根據(jù)顧客提出的要求提供相應(yīng)的幫助和信息； l?通過(guò)聆聽(tīng)建議和專(zhuān)業(yè)服務(wù)傳遞餐廳的積極形象，提高賓客滿意度； l?管理并更新顧客消費(fèi)信息和顧客檔案； l?協(xié)助線上媒體的市場(chǎng)推廣活動(dòng) (小紅書(shū)，抖音，微信視頻號(hào)/朋友圈)。任職資格： l?一至兩年餐飲經(jīng)驗(yàn)/四/五星級(jí)酒店或高標(biāo)準(zhǔn)的社會(huì)餐飲管理，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生； l?很好的英文掌握能力(口語(yǔ)和書(shū)寫(xiě))； l?必要的餐飲相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)； l?了解并熟練掌握相關(guān)餐廳營(yíng)業(yè)知識(shí)，包括餐廳的食品、酒水、管理方面、服務(wù)技能及與客人交流溝通； l?良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力。

寧波【濱壽司】?jī)?chǔ)備店長(zhǎng)

5千-7千

寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 本科 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
交通費(fèi)報(bào)銷(xiāo)
技能培訓(xùn)
管理規(guī)范
年底雙薪
領(lǐng)導(dǎo)好

泉盛餐飲（上海）有限公司

日韓料理 | 2000人以上

投遞簡(jiǎn)歷

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崗位職責(zé)： 1、標(biāo)準(zhǔn)化操作：嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程，確保食品安全和門(mén)店運(yùn)營(yíng)安全。 2、客戶服務(wù)：確保顧客滿意度，處理顧客投訴，提升顧客體驗(yàn)。 3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)：負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和管理門(mén)店員工，打造高效、團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)。 4、輪崗管理：根據(jù)公司安排，在城市內(nèi)不同門(mén)店輪轉(zhuǎn)，積累多店管理經(jīng)驗(yàn)。 5、門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理：負(fù)責(zé)門(mén)店日常運(yùn)營(yíng)，包括人員管理、食品安全衛(wèi)生管理、庫(kù)存管理、財(cái)務(wù)管理等，確保門(mén)店高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 6、其他工作：及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，并向上級(jí)反饋，為公司經(jīng)營(yíng)決策提供參考，完成上級(jí)交代的其他工作。任職要求： 1、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷。餐飲管理、酒店管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力和抗壓能力。 4、接受入職后先在上海總部3個(gè)月左右的培訓(xùn)（培訓(xùn)期間公司承擔(dān)食宿，正常付薪），培訓(xùn)結(jié)束后回到寧波各門(mén)店輪流工作，不會(huì)長(zhǎng)久固定在一家店。 5、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和執(zhí)行力，能夠快速適應(yīng)新環(huán)境和新挑戰(zhàn)。 6、熱愛(ài)餐飲行業(yè)，具備良好的服務(wù)意識(shí)和職業(yè)素養(yǎng)。福利待遇： 1、薪資待遇：做五休二稅前5000元/月（未扣除五險(xiǎn)一金），培訓(xùn)期試用期薪資不打折，具體薪資復(fù)試通過(guò)后見(jiàn)offer。 2、考核機(jī)會(huì)：首年每3個(gè)月一次考核機(jī)會(huì)，通過(guò)即可升遷； 3、晉升途徑：儲(chǔ)備店長(zhǎng)——（1-2年）資深店長(zhǎng)——小區(qū)經(jīng)理——中區(qū)經(jīng)理——大區(qū)經(jīng)理； 4、其他福利： ①法定福利費(fèi)：按照標(biāo)準(zhǔn)繳納五險(xiǎn)一金； ②住宿：若需要公司提供，繳納少許住宿管理費(fèi)（新人一般350元左右），一般為2人快捷酒店； ③員工餐：免費(fèi)員工餐，具體根據(jù)門(mén)店實(shí)際情況； ④交通費(fèi)：依據(jù)實(shí)際出勤給與補(bǔ)貼； ⑤年休假：入職滿1個(gè)季度即可享受年休假； ⑥有機(jī)會(huì)公司營(yíng)業(yè)部各品牌或者總部輪崗；工作環(huán)境： 1、團(tuán)隊(duì)氛圍：積極向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的工作氛圍。 2、發(fā)展空間：公司處于快速發(fā)展期，提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。 3、輪崗機(jī)會(huì)：通過(guò)城市內(nèi)輪轉(zhuǎn)，積累多店管理經(jīng)驗(yàn)，為未來(lái)晉升打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ) 特別說(shuō)明： 1、寧波各門(mén)店輪流工作，不接受長(zhǎng)期固定一家門(mén)店 2、每月工時(shí)超過(guò)國(guó)家規(guī)定工作日天數(shù)*8小時(shí)安排調(diào)休或計(jì)算加班費(fèi) 3、單日上班早中晚三班倒（早上一般9:00開(kāi)門(mén)，晚上打烊一般23:00）

餐飲服務(wù)員

5千-6千

金華 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

義烏市秀里餐廳

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常服務(wù)工作，包括點(diǎn)單、上菜、酒水服務(wù)、餐后收臺(tái)等工作，確保服務(wù)流程順暢高效； 2、保持餐廳環(huán)境整潔，定期清理和整理餐具、桌椅及其他設(shè)施，維護(hù)良好的就餐環(huán)境； 3、熱情接待顧客，解答顧客疑問(wèn)，提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)體驗(yàn)； 4、熟悉餐廳菜單及酒水單，能夠向顧客推薦菜品并準(zhǔn)確傳達(dá)顧客需求至后廚； 5、協(xié)助處理顧客投訴及突發(fā)情況，及時(shí)反饋問(wèn)題并配合上級(jí)解決； 6、遵守餐廳規(guī)章制度，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程，確保食品安全及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)； 7、參與餐廳日常盤(pán)點(diǎn)及物資管理，協(xié)助完成相關(guān)運(yùn)營(yíng)工作。【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，能夠耐心、細(xì)致地對(duì)待顧客需求； 2、身體健康，能適應(yīng)餐飲行業(yè)的工作節(jié)奏，包括站立、走動(dòng)及搬運(yùn)餐具等工作內(nèi)容； 3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)； 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速掌握餐廳服務(wù)流程及菜品知識(shí)； 5、無(wú)不良嗜好，遵守職業(yè)道德，服從餐廳管理安排； 6、有餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可提供崗前培訓(xùn)。

寧波【濱壽司】全兼職服務(wù)員直營(yíng)連鎖餐廳直招

2.5千-6.5千

寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供吃

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
交通費(fèi)報(bào)銷(xiāo)
技能培訓(xùn)
管理規(guī)范
年底雙薪
領(lǐng)導(dǎo)好

泉盛餐飲（上海）有限公司

日韓料理 | 2000人以上

投遞簡(jiǎn)歷

立即溝通

HI～對(duì)這個(gè)職位感興趣嗎？快來(lái)下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

簡(jiǎn)介：【濱壽司】日本ZENSHO集團(tuán)旗下的直營(yíng)連鎖品牌，全國(guó)超500+，目前中國(guó)門(mén)店100+，其中上海25+，南京15+，無(wú)錫蘇州各4+、杭州、昆山、青島各2+，合肥、寧波、揚(yáng)州各1+，各個(gè)城市新店籌備中...... 各門(mén)店全年兼職招募中，若有意向可用高德地圖或大眾點(diǎn)評(píng)搜索【濱壽司】，到店告知負(fù)責(zé)人【泉盛總部BOSS推薦】可優(yōu)先安排面試。【全職】崗位職責(zé)： 1、顧客服務(wù)：門(mén)口發(fā)氣球，引導(dǎo)顧客入座，點(diǎn)餐，輔助上水，傳菜，收桌等； 2、清潔衛(wèi)生：外場(chǎng)桌面、廚房臺(tái)面、內(nèi)外場(chǎng)地面、玻璃、設(shè)備等清潔； 3、洗碗（有洗碗機(jī)器，但需要人輔助操作，大家輪流安排），倒垃圾； 4、收銀、制作飲料、制作壽司等； 5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：配合廚房等崗位，確保用餐流程順暢； 6、其他任務(wù)：協(xié)助盤(pán)點(diǎn)物料、參與店內(nèi)活動(dòng)執(zhí)行等；上述內(nèi)容店長(zhǎng)會(huì)根據(jù)門(mén)店和個(gè)人情況，安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)。任職要求： 1、年滿?18?周歲，接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)； 2、全職：每周工作5-6天，排班制（早/晚班），能接受周末及節(jié)假日出勤；接受外場(chǎng)和廚房各崗位輪崗學(xué)習(xí)； 3、沒(méi)有紋身，會(huì)講普通話； 4、熱情，積極主動(dòng)招呼客人； 5、無(wú)傳染疾病，有健康證優(yōu)先；薪資福利 1、稅前4600/月左右（未扣除個(gè)人五險(xiǎn)一金），繳納五險(xiǎn)一金 2、?享受年休假，房補(bǔ) 3、免費(fèi)員工餐 4、做滿3個(gè)月可以報(bào)銷(xiāo)健康證 5、平日加班按照1.5倍計(jì)算，法定假日3薪。 6、優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)晉升到管理組 7、繳納當(dāng)?shù)匚咫U(xiǎn)一金【兼職】崗位職責(zé)： 1、顧客服務(wù)：門(mén)口發(fā)氣球，引導(dǎo)顧客入座，點(diǎn)餐，輔助上水，傳菜，收桌等； 2、清潔衛(wèi)生：外場(chǎng)桌面、廚房臺(tái)面、內(nèi)外場(chǎng)地面、玻璃、設(shè)備等清潔； 3、洗碗（有洗碗機(jī)器，但需要人輔助操作，大家輪流安排），倒垃圾； 4、收銀、制作飲料、制作壽司等；上述內(nèi)容店長(zhǎng)會(huì)根據(jù)門(mén)店和個(gè)人情況，安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)。任職要求：1、年滿?18?周歲； 2、沒(méi)有紋身，會(huì)講普通話； 3、熱情，積極主動(dòng)招呼客人； 4、無(wú)傳染疾病，有健康證優(yōu)先； 5、計(jì)劃長(zhǎng)期（12?個(gè)月以上）從事餐飲工作； 6、周末兼職：每周周末均可出勤；平日兼職：每周可以提供?5?-6次，每次?4小時(shí)左右；福利待遇： 1、每月15號(hào)發(fā)薪，公司直接打款到個(gè)人招商銀行卡； 2、工作日時(shí)薪：上海25元/時(shí)，南京、無(wú)錫、蘇州、杭州、昆山、寧波24元/時(shí)，青島、煙臺(tái)22元/時(shí)，合肥21元/時(shí) 3、法定節(jié)假日薪資3倍； 4、滿?6?個(gè)月報(bào)銷(xiāo)健康證； 5、不定時(shí)考核，考核通過(guò)晉升； 6、優(yōu)秀可轉(zhuǎn)全職甚至?xí)x升管理組；特別說(shuō)明：各門(mén)店全年不定時(shí)兼職招募中，若有意向可用高德地圖或大眾點(diǎn)評(píng)搜索【濱壽司】，到店告知負(fù)責(zé)人【泉盛總部BOSS推薦】可優(yōu)先安排面試。

杭州【濱壽司】全兼職服務(wù)員直營(yíng)連鎖餐廳直招

2.5千-6.5千

杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供吃

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
交通費(fèi)報(bào)銷(xiāo)
技能培訓(xùn)
管理規(guī)范
年底雙薪
領(lǐng)導(dǎo)好

泉盛餐飲（上海）有限公司

日韓料理 | 2000人以上

投遞簡(jiǎn)歷

立即溝通

HI～對(duì)這個(gè)職位感興趣嗎？快來(lái)下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

簡(jiǎn)介：【濱壽司】日本ZENSHO集團(tuán)旗下的直營(yíng)連鎖品牌，全國(guó)超500+，目前中國(guó)門(mén)店100+，其中上海25+，南京15+，無(wú)錫蘇州各4+、杭州、昆山、青島各2+，合肥、寧波、揚(yáng)州各1+，各個(gè)城市新店籌備中...... 各門(mén)店全年兼職招募中，若有意向可用高德地圖或大眾點(diǎn)評(píng)搜索【濱壽司】，到店告知負(fù)責(zé)人【泉盛總部BOSS推薦】可優(yōu)先安排面試。【全職】崗位職責(zé)： 1、顧客服務(wù)：門(mén)口發(fā)氣球，引導(dǎo)顧客入座，點(diǎn)餐，輔助上水，傳菜，收桌等； 2、清潔衛(wèi)生：外場(chǎng)桌面、廚房臺(tái)面、內(nèi)外場(chǎng)地面、玻璃、設(shè)備等清潔； 3、洗碗（有洗碗機(jī)器，但需要人輔助操作，大家輪流安排），倒垃圾； 4、收銀、制作飲料、制作壽司等； 5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作：配合廚房等崗位，確保用餐流程順暢； 6、其他任務(wù)：協(xié)助盤(pán)點(diǎn)物料、參與店內(nèi)活動(dòng)執(zhí)行等；上述內(nèi)容店長(zhǎng)會(huì)根據(jù)門(mén)店和個(gè)人情況，安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)。任職要求： 1、年滿?18?周歲，接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)； 2、全職：每周工作5-6天，排班制（早/晚班），能接受周末及節(jié)假日出勤；接受外場(chǎng)和廚房各崗位輪崗學(xué)習(xí)； 3、沒(méi)有紋身，會(huì)講普通話； 4、熱情，積極主動(dòng)招呼客人； 5、無(wú)傳染疾病，有健康證優(yōu)先；薪資福利 1、稅前4900元/月左右（未扣除個(gè)人五險(xiǎn)一金），繳納五險(xiǎn)一金 2、?享受年休假，房補(bǔ) 3、免費(fèi)員工餐 4、做滿3個(gè)月可以報(bào)銷(xiāo)健康證 5、平日加班按照1.5倍計(jì)算，法定假日3薪。 6、優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)晉升到管理組 7、繳納當(dāng)?shù)匚咫U(xiǎn)一金【兼職】崗位職責(zé)： 1、顧客服務(wù)：門(mén)口發(fā)氣球，引導(dǎo)顧客入座，點(diǎn)餐，輔助上水，傳菜，收桌等； 2、清潔衛(wèi)生：外場(chǎng)桌面、廚房臺(tái)面、內(nèi)外場(chǎng)地面、玻璃、設(shè)備等清潔； 3、洗碗（有洗碗機(jī)器，但需要人輔助操作，大家輪流安排），倒垃圾； 4、收銀、制作飲料、制作壽司等；上述內(nèi)容店長(zhǎng)會(huì)根據(jù)門(mén)店和個(gè)人情況，安排培訓(xùn)學(xué)習(xí)。任職要求：1、年滿?18?周歲； 2、沒(méi)有紋身，會(huì)講普通話； 3、熱情，積極主動(dòng)招呼客人； 4、無(wú)傳染疾病，有健康證優(yōu)先； 5、計(jì)劃長(zhǎng)期（12?個(gè)月以上）從事餐飲工作； 6、周末兼職：每周周末均可出勤；平日兼職：每周可以提供?5?-6次，每次?4小時(shí)左右；福利待遇： 1、每月15號(hào)發(fā)薪，公司直接打款到個(gè)人招商銀行卡； 2、工作日時(shí)薪：上海25元/時(shí)，南京、無(wú)錫、蘇州、杭州、昆山、寧波24元/時(shí)，青島、煙臺(tái)22元/時(shí)，合肥21元/時(shí) 3、法定節(jié)假日薪資3倍； 4、滿?6?個(gè)月報(bào)銷(xiāo)健康證； 5、不定時(shí)考核，考核通過(guò)晉升； 6、優(yōu)秀可轉(zhuǎn)全職甚至?xí)x升管理組；特別說(shuō)明：各門(mén)店全年不定時(shí)兼職招募中，若有意向可用高德地圖或大眾點(diǎn)評(píng)搜索【濱壽司】，到店告知負(fù)責(zé)人【泉盛總部BOSS推薦】可優(yōu)先安排面試。

餐飲服務(wù)實(shí)習(xí)生

4千-4千

寧波 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
帥哥多
美女多
員工生日禮物

寧波紫荊匯館

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崗位職責(zé) 嚴(yán)格執(zhí)行餐廳的各種政策、程序。確保用餐期間餐臺(tái)的正確擺放。確保服務(wù)邊臺(tái)永遠(yuǎn)保持干凈整潔。保持和廚房良好的溝通。詳細(xì)的了解菜單以確保能為客人更好的點(diǎn)餐及增加餐廳收入。對(duì)客人和同事保持禮貌和友好。為客人點(diǎn)單。為客人推薦相應(yīng)的菜品及酒水。為客人服務(wù)食品和酒水。能理解并協(xié)調(diào)廚房與餐廳之間的工作。在客人光臨及離開(kāi)時(shí)為客人拉椅服務(wù)。清理臟餐具到指定清潔區(qū)域。持續(xù)不斷的為客人更換煙缸并隨時(shí)補(bǔ)充水、飲料、小料等。在客人離開(kāi)后盡快翻臺(tái)。不斷補(bǔ)充服務(wù)所需物品。及時(shí)清理用過(guò)的臟布草到指定區(qū)域。完成經(jīng)理、副經(jīng)理、主管交給的其他工作。需貫徹執(zhí)行主管交給的其他工作。對(duì)服務(wù)流程有詳細(xì)的了解。在用餐高峰期能高效的工作。能配合工作時(shí)間的調(diào)整。良好的團(tuán)隊(duì)合作。良好的個(gè)人儀表。

餐飲傳菜員

4千-5千

金華 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

義烏市秀里餐廳

中式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳菜品從廚房到餐桌的準(zhǔn)確、高效傳遞，確保菜品溫度、擺盤(pán)及衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)符合要求； 2、協(xié)助服務(wù)員完成餐前準(zhǔn)備工作，包括餐具擺放、餐臺(tái)整理及傳菜區(qū)域清潔； 3、及時(shí)反饋顧客需求及菜品異常情況（如分量不足、溫度異常等）至后廚或管理人員； 4、配合團(tuán)隊(duì)完成高峰期傳菜任務(wù)，保持傳菜通道暢通及服務(wù)動(dòng)線高效； 5、定期檢查傳菜工具（托盤(pán)、餐車(chē)等）的清潔與維護(hù)，確保符合衛(wèi)生安全標(biāo)準(zhǔn)。【崗位要求】 1、身體健康，能適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間站立、行走及搬運(yùn)餐盤(pán)的工作強(qiáng)度； 2、具備基礎(chǔ)服務(wù)意識(shí)，工作主動(dòng)細(xì)致，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3、能適應(yīng)餐飲行業(yè)倒班制及節(jié)假日加班安排； 4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)，有餐飲傳菜或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、遵守餐廳規(guī)章制度，服從工作調(diào)配與管理。

中餐廳主管/領(lǐng)班

6千-8千

杭州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

杭州香閣麗貿(mào)易有限公司

中式餐飲 | 50-99人

投遞簡(jiǎn)歷

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服務(wù)質(zhì)量管理與客戶體驗(yàn)優(yōu)化 1. 監(jiān)督執(zhí)行米其林/黑珍珠級(jí)別服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，設(shè)計(jì)并實(shí)施VIP客人的專(zhuān)屬接待流程（如包廂服務(wù)禮儀、菜品講解話術(shù)） 2. 每日復(fù)盤(pán)客戶動(dòng)線，優(yōu)化迎賓-點(diǎn)餐-傳菜-席間服務(wù)-結(jié)賬離店的沉浸式體驗(yàn)閉環(huán) 3. 建立客戶檔案管理系統(tǒng)，記錄特殊飲食偏好（如忌口、酒水偏好），實(shí)現(xiàn)10%以上回頭客定制化服務(wù) 4. 處理重大客訴（如食材爭(zhēng)議、服務(wù)失誤），制定補(bǔ)償方案并升級(jí)服務(wù)流程運(yùn)營(yíng)效益管控 1. 建立高端器皿（如骨瓷、銀器）使用追蹤系統(tǒng) 2. 分析桌均消費(fèi)數(shù)據(jù)，通過(guò)餐酒搭配建議提升客單價(jià)15%-20% 品牌形象維護(hù) 1. 監(jiān)督全員形象管理（定制制服熨燙標(biāo)準(zhǔn)、妝容規(guī)范檢查） 2. 維護(hù)社交媒體口碑，及時(shí)處理客戶反饋合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理 1. 確保食品安全體系落地，每月進(jìn)行衛(wèi)生盲點(diǎn)檢查 2. 管理服務(wù)設(shè)備維護(hù) 3. 制定高凈值客戶隱私保護(hù)規(guī)范，防止信息泄露

西餐廳服務(wù)員

5.5千-6千

杭州 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供吃

五險(xiǎn)一金
補(bǔ)充醫(yī)療
雙休
帶薪年假
員工生日禮物
管理規(guī)范
崗位晉升
工作氛圍好
海外培訓(xùn)

西式餐飲 | 100-499人

投遞簡(jiǎn)歷

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崗位描述： l?保持良好的儀容儀表及行為規(guī)范； l?保持餐廳衛(wèi)生清潔； l?做好餐前準(zhǔn)備工作，確保桌布無(wú)褶皺、破損，確保餐具及杯具干凈，并按照標(biāo)準(zhǔn)擺放，確保擺臺(tái)整齊，桌面物品齊全； l?餐中按照標(biāo)準(zhǔn)熱情禮貌的接待客人、送別客人； l?餐后詢(xún)問(wèn)客人用餐情況，并及時(shí)反饋給餐廳領(lǐng)班，引導(dǎo)客人至前臺(tái)買(mǎi)單； l?客人離開(kāi)后清理桌面并按照標(biāo)準(zhǔn)恢復(fù)擺臺(tái)。

領(lǐng)班主管

5千-6千

溫州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

溫州狀元樓大酒店有限公司

中式餐飲 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)中餐廳日常運(yùn)營(yíng)管理，確保服務(wù)質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn) 2、督導(dǎo)服務(wù)員工作流程，檢查餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)及餐后收尾工作 3、處理客人投訴及突發(fā)事件，維護(hù)餐廳良好就餐環(huán)境 4、協(xié)助制定排班表，合理調(diào)配人力資源5、監(jiān)督餐具、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及清潔衛(wèi)生工作 6、定期組織員工服務(wù)技能培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)水平 7、完成上級(jí)交辦的其他運(yùn)營(yíng)管理工作【崗位要求】 1、初中及以上學(xué)歷，年齡16-40周歲 2、1年以上中餐廳服務(wù)或基層管理經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉中餐服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)操作規(guī)范 4、具備基礎(chǔ)的員工培訓(xùn)及現(xiàn)場(chǎng)管理能力 5、能妥善處理客戶投訴及應(yīng)急事件 6、身體健康，符合餐飲行業(yè)從業(yè)要求 7、工作責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)

傳菜員

4千-5千

溫州 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿

溫州狀元樓大酒店有限公司

中式餐飲 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳菜品從廚房到餐桌的準(zhǔn)確、高效傳遞，確保菜品溫度、品相完好2、熟悉餐廳各桌位編號(hào)及區(qū)域劃分，準(zhǔn)確無(wú)誤完成傳菜任務(wù) 3、協(xié)助服務(wù)員清理餐后餐具，保持傳菜通道整潔暢通 4、按照標(biāo)準(zhǔn)流程核對(duì)菜品與訂單信息，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)反饋 5、參與餐前準(zhǔn)備工作，包括餐具擺放、傳菜工具檢查等 6、遵守食品安全規(guī)范，保持個(gè)人衛(wèi)生及工作區(qū)域清潔 7、配合廚房出菜節(jié)奏，合理規(guī)劃傳菜路線提高效率【崗位要求】 1、初中及以上學(xué)歷，16-45周歲，身體健康無(wú)傳染性疾病 2、1年以上餐飲行業(yè)傳菜工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉中餐傳菜流程 3、能承受高強(qiáng)度工作節(jié)奏，適應(yīng)早晚班及節(jié)假日排班 4、具備基本菜品知識(shí)，能識(shí)別常見(jiàn)中餐菜式 5、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作細(xì)致認(rèn)真，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 6、持有效健康證，無(wú)不良從業(yè)記錄 7、能熟練使用點(diǎn)菜系統(tǒng)者優(yōu)先考慮

收銀員

4千-5千

溫州 | 1年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿

溫州狀元樓大酒店有限公司

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常收銀工作，包括現(xiàn)金、銀行卡、移動(dòng)支付等各類(lèi)結(jié)算方式的準(zhǔn)確操作； 2、核對(duì)賬單金額，確保賬目清晰、無(wú)差錯(cuò)，并及時(shí)處理顧客的退換貨等特殊情況； 3、每日營(yíng)業(yè)結(jié)束后完成收銀臺(tái)賬的整理、核對(duì)及交接工作，確保賬實(shí)相符； 4、協(xié)助前臺(tái)接待工作，解答顧客關(guān)于消費(fèi)、會(huì)員權(quán)益等基礎(chǔ)咨詢(xún)； 5、維護(hù)收銀設(shè)備正常運(yùn)行，發(fā)現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)修，并做好備用金的管理； 6、配合財(cái)務(wù)部門(mén)完成月度盤(pán)點(diǎn)及對(duì)賬工作，提供相關(guān)數(shù)據(jù)支持； 7、遵守公司財(cái)務(wù)制度，嚴(yán)格保管收銀相關(guān)票據(jù)及現(xiàn)金安全。【崗位要求】 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上餐飲行業(yè)收銀工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉收銀系統(tǒng)操作流程； 3、年齡18-25周歲，形象端正，具備良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力； 4、熟練掌握基礎(chǔ)辦公軟件（如Excel），對(duì)數(shù)字敏感，計(jì)算能力突出； 5、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)，能適應(yīng)早晚班輪崗制度； 6、無(wú)不良信用記錄，具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

迎賓接待

4千-5千

溫州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 初中 | 提供食宿

溫州狀元樓大酒店有限公司

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店大堂及餐廳入口處的迎賓接待工作，熱情禮貌地迎接和歡送賓客2、準(zhǔn)確引導(dǎo)賓客至指定區(qū)域或包廂，協(xié)助安排座位 3、及時(shí)接聽(tīng)預(yù)訂電話，記錄并傳達(dá)賓客需求 4、保持接待區(qū)域整潔有序，維護(hù)良好的第一印象 5、協(xié)助處理賓客的簡(jiǎn)單咨詢(xún)和投訴，及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén) 6、配合其他部門(mén)完成接待相關(guān)工作【崗位要求】 1、初中及以上學(xué)歷，16-26周歲2、形象氣質(zhì)佳，身高女160cm以上/男170cm以上 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備基本溝通表達(dá)能力 4、性格開(kāi)朗熱情，服務(wù)意識(shí)強(qiáng) 5、能適應(yīng)早晚班輪班工作制 6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)上崗

餐飲銷(xiāo)售部經(jīng)理

8千-1萬(wàn)

金華 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

崗位晉升
包吃包住
員工生日禮物
人性化管理
技能培訓(xùn)

義烏烏城宴餐飲有限公司

中式餐飲 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行餐飲銷(xiāo)售部的年度、季度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃，確保完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售目標(biāo)； 2、帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓新客戶，維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，提升客戶滿意度和復(fù)購(gòu)率； 3、分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，制定針對(duì)性的銷(xiāo)售策略，提升市場(chǎng)份額； 4、定期組織銷(xiāo)售會(huì)議，監(jiān)督團(tuán)隊(duì)成員的工作進(jìn)展，提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)； 5、協(xié)調(diào)與其他部門(mén)（如運(yùn)營(yíng)、采購(gòu)、市場(chǎng)等）的溝通與合作，確保銷(xiāo)售計(jì)劃的順利實(shí)施； 6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)與分析，定期向上級(jí)匯報(bào)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)及市場(chǎng)反饋； 7、處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護(hù)公司品牌形象。【崗位要求】 1、年齡25-35歲，3年以上餐飲行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和銷(xiāo)售策劃能力，能夠獨(dú)立制定并執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃； 3、優(yōu)秀的溝通與談判技巧，能夠高效維護(hù)客戶關(guān)系并推動(dòng)業(yè)務(wù)合作； 4、具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 5、抗壓能力強(qiáng)，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，能夠靈活應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化； 6、對(duì)餐飲行業(yè)有深刻理解，熟悉餐飲銷(xiāo)售流程及客戶需求； 7、工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)。