【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作，外來人員接待，電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達(dá)行政通知、報(bào)告、備忘錄或相關(guān)文稿公函，復(fù)印文件及收發(fā)傳真、信件、報(bào)刊、文件、包裹等。 3、維護(hù)日常辦公秩序管理辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生。 4、組織辦公室各種活動(dòng)和會議。 5、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料，員工考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理。 【崗位要求】 1、大專畢業(yè)或同等學(xué)歷。 2、熟悉酒店各種規(guī)章制度及消防知識。 3、對所學(xué)管轄的工作具有良好的組織實(shí)施能力。 4、有較好的文字和語言表達(dá)能力。 5、IHG背景優(yōu)先，可接受運(yùn)營部門轉(zhuǎn)崗。

1、負(fù)責(zé)公司郵件和報(bào)刊的收取、分發(fā)。 2、負(fù)責(zé)匯總每日工作日志、運(yùn)營周報(bào)、月度計(jì)劃、總結(jié)、述職報(bào)告材料等。 3、負(fù)責(zé)參加公司雙周、工程例會，并做會議記錄。 4、負(fù)責(zé)對公文、聯(lián)系單、合同等文件備份、存檔。 5、負(fù)責(zé)公文流轉(zhuǎn)工作。 6、負(fù)責(zé)與律師對接各類來往文件。 7、負(fù)責(zé)綜合管理部每月考勤匯總、排班。 8、及時(shí)完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它行政工作。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店日常行政事務(wù)的處理，包括文件整理、資料歸檔、數(shù)據(jù)錄入等基礎(chǔ)性工作； 2、協(xié)助部門完成各類報(bào)表的制作、統(tǒng)計(jì)與分析，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性； 3、接聽電話、收發(fā)郵件，做好信息的上傳下達(dá)，確保溝通順暢； 4、配合其他部門完成會議安排、文件打印、辦公用品管理等后勤支持工作； 5、完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備良好的文字表達(dá)能力和基礎(chǔ)辦公軟件操作能力（Word、Excel等）； 2、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能夠高效完成重復(fù)性事務(wù)； 3、具備基本的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門順暢配合； 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速適應(yīng)酒店行業(yè)的工作節(jié)奏； 5、無學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)及年齡限制，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生或轉(zhuǎn)行者應(yīng)聘。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作，人事、招聘，外來人員接待，電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達(dá)行政通知、報(bào)告、備忘錄或相關(guān)文稿公函，復(fù)印文件及收發(fā)傳真、信件、報(bào)刊、文件、包裹等。 3、維護(hù)日常辦公秩序管理辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生。 4、組織辦公室各種活動(dòng)和會議。 5、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料，員工考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理。 【崗位要求】 1、大專及以上同等學(xué)歷。 2、熟悉酒店各種規(guī)章制度及消防知識。 3、對所學(xué)管轄的工作具有良好的組織實(shí)施能力。 4、有較好的文字和語言表達(dá)能力，有酒店行政人事或會計(jì)特長的優(yōu)先。

職位概述 管理和指導(dǎo)酒店文秘工作的方方面面，并保證用保密和專業(yè)的態(tài)度處理所有與行政管理相關(guān)的工作。 工作職責(zé) 直接向總經(jīng)理匯報(bào)和交流所有行政工作方面的事宜。 在處理業(yè)務(wù)時(shí)最大限度的保守機(jī)密并小心謹(jǐn)慎。 必要時(shí)配合，協(xié)調(diào)各部門領(lǐng)導(dǎo)和其它部門的秘書的工作并與他們進(jìn)行溝通。 監(jiān)督行政辦公室員工的工作。 日常文秘工作包括打字，整理文件，傳真和接聽電話等。 分發(fā)備忘錄，信件和其它信息等。 安排內(nèi)外會見。 必要時(shí)預(yù)訂客房。 必要時(shí)翻譯來信，文件和文章。 針對社會政治問題提供相關(guān)信息。 保存和保守所有保密信息。 為與其它酒店的會議準(zhǔn)備月度運(yùn)營結(jié)果報(bào)告。 需要時(shí)為部門領(lǐng)導(dǎo)會議和行政委員會會議作會議記錄。 技能要求 精通微軟辦公軟件 良好的溝通和寫作技能 具有工作和項(xiàng)目的管理能力 學(xué)歷 具有商業(yè)、酒店、英語、旅游或文秘專業(yè)的大專學(xué)歷。 經(jīng)驗(yàn) 1年文秘工作經(jīng)驗(yàn)，或具有與此相當(dāng)?shù)慕逃c工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)前廳各種文稿的打印、發(fā)送，文件材料的領(lǐng)取； 2、辦理各類文件的收發(fā)、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作； 3、負(fù)責(zé)前廳辦公室的日常管理工作，受理投訴和來訪接待、收發(fā)傳真、考勤登記、接聽電話等工作； 4、負(fù)責(zé)部門會議的籌備、會議通知的擬寫、下發(fā)工作，負(fù)責(zé)會議記錄和文字材料的整理； 5、負(fù)責(zé)收集關(guān)信息，向領(lǐng)導(dǎo)提供信息參考。 【崗位要求】 1、具有大專以上文化程度，熟練掌握英語； 2、會中英文打字及使用辦公設(shè)備,打字速度快； 3、具有高度責(zé)任心和良好的職業(yè)道德； 4、身體健康，相貌端莊； 5、有較好的文字組織能力，并熟練使用各種常用辦公軟件。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐飲部日常文書工作，包括文件整理、數(shù)據(jù)錄入、報(bào)表制作等； 2、協(xié)助處理餐飲部與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作，確保信息傳遞及時(shí)準(zhǔn)確； 3、統(tǒng)計(jì)并分析餐飲運(yùn)營數(shù)據(jù)，如客流量、菜品銷售情況等，為管理層提供參考； 4、管理餐飲部物資庫存，定期盤點(diǎn)并提交采購需求； 5、協(xié)助安排餐飲部會議，做好會議記錄并跟進(jìn)相關(guān)事項(xiàng)； 6、處理客戶反饋及投訴，及時(shí)上報(bào)并跟進(jìn)解決情況； 7、完成上級交辦的其他臨時(shí)性工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、具備良好的文字表達(dá)能力和辦公軟件操作技能（如Word、Excel等）； 2、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，能夠高效處理多任務(wù)； 3、具備一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析能力； 4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能與各部門順暢合作； 5、有酒店或餐飲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，具備較強(qiáng)的抗壓能力。

該崗位必須要有行政文員經(jīng)驗(yàn)，小白勿擾！??！ 工作職責(zé)： 1.負(fù)麥員工檔案的收集、管理 2.員工的入職、辭職、人事變動(dòng)、解聘等情況記錄整理歸類存檔，并妥善保管。 3.負(fù)麥酒店人員入職、離職所需的一切手續(xù) 4.負(fù)麥員工工號牌的制作、發(fā)放與管理 5.制作酒店各部門人員編制機(jī)構(gòu)圖,并根據(jù)編制，每月上報(bào)集團(tuán)及酒店領(lǐng)導(dǎo) 任職要求： 1、年齡28-35歲，身體健康，有行政文員經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉辦公軟件，具備良好的應(yīng)變能力和溝通技巧? 薪資范圍： 3500-4000 八小時(shí)工作制 月休六天 包吃住 員工餐 ??入職繳納社保 有意向歡迎投遞簡歷到我郵箱哦~

工作地點(diǎn)： 陜西西安 崗位職責(zé)： 一、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，監(jiān)督和跟進(jìn)相關(guān)工作執(zhí)行情況。 二、協(xié)助上級完成業(yè)主滿意度收集及投訴處理工作。 三、協(xié)助上級組織并參與相關(guān)的各類型會議、培訓(xùn)等。 四、協(xié)助上級完成公司企業(yè)文化宣導(dǎo)及公司各類制度、政策、標(biāo)準(zhǔn)的貫徹和執(zhí)行。 五、協(xié)助上級落實(shí)公司有關(guān)信息的整理和分析，為物業(yè)決策提供依據(jù)。 六、協(xié)助上級落實(shí)公司成本管控工作。 七、協(xié)助上級落實(shí)QHSE體系管理工作及安全管理工作。 八、落實(shí)本崗位風(fēng)險(xiǎn)控制及保密工作措施。 九、協(xié)助上級開拓區(qū)域市場。 十、完成上級交辦的其它工作。 任職要求： 一、有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，組織紀(jì)律性、原則性強(qiáng)。 二、5年以上大中型房地產(chǎn)、物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)理或同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 三、熟悉物業(yè)管理、安全管理相關(guān)的法律、法規(guī)、條例，具有相關(guān)崗位證書。 四、熟知物業(yè)項(xiàng)目管理，具備良好的工程管理、客服管理、安全管理、環(huán)境管理運(yùn)行的基本知識。熟悉物業(yè)相關(guān)工作規(guī)范和程序。 五、具備良好的組織協(xié)調(diào)、計(jì)劃領(lǐng)導(dǎo)及溝通能力、有效解決問題以及團(tuán)隊(duì)管理能力。 六、大專以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)。 七、年齡30歲-40歲，身體健康，精力充沛，品貌端莊。 福利待遇： 基本工資+績效工資，員工餐，交通補(bǔ)貼，生日津貼，司齡工資，績效獎(jiǎng)，體檢，購買社保和公積金，享受國家法定節(jié)假日等，可提供員工宿舍。

工作地點(diǎn)： 進(jìn)行人才儲備。后續(xù)將根據(jù)項(xiàng)目發(fā)展需求，派遣至瀘州、威遠(yuǎn)、重慶、烏審旗等地。 崗位職責(zé)： 一、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目經(jīng)理開展日常管理工作。 二、建立健全綜合管理規(guī)章制度，崗位職責(zé)和操作規(guī)程。 二、負(fù)責(zé)落實(shí)公文、資料、信息和宣傳報(bào)道工作。 三、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文件的檔案管理。 四、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量的檢查與報(bào)送。 五、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常培訓(xùn)、轉(zhuǎn)正考核、員工薪酬、福利工作。 六、負(fù)責(zé)落實(shí)項(xiàng)目其它培訓(xùn)的管理工作。 七、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常物質(zhì)管理。 八、負(fù)責(zé)落實(shí)本崗位風(fēng)險(xiǎn)控制及保密工作措施。 九、負(fù)責(zé)項(xiàng)目日常對外報(bào)送資料的整理、匯總、上報(bào)。 十、執(zhí)行上級交辦的其它工作。 任職要求： 一、有良好的思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)，組織紀(jì)律性、原則性強(qiáng)。 二、具備行政管理、財(cái)務(wù)管理、人事管理等專業(yè)基礎(chǔ)知識，熟悉物業(yè)相關(guān)工作規(guī)范和程序。 三、熟知國家經(jīng)濟(jì)合同法、勞動(dòng)法等有關(guān)法律法規(guī)。 四、大專以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟練操作電腦及各類型辦公軟件。 五、年齡25歲以上，身體健康，精力充沛，品貌端莊。 福利待遇： 基本工資+績效工資，員工餐，交通補(bǔ)貼，生日津貼，司齡工資，績效獎(jiǎng)，體檢，購買社保，享受國家法定節(jié)假日等，可提供員工宿舍。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司文件的收發(fā)、登記、歸檔和保管工作，確保文件的安全和完整性。協(xié)助整理和保管各類合同、協(xié)議等重要文件，建立文件目錄和檔案系統(tǒng)。對公司內(nèi)部文件進(jìn)行排版、打印、復(fù)印等工作，保證文件的規(guī)范和美觀； 2、負(fù)責(zé)綜合管理部固定資產(chǎn)臺賬，對固定資產(chǎn)進(jìn)行登記、編號和管理。負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的采購、驗(yàn)收、調(diào)撥、報(bào)廢等手續(xù)的辦理。定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)，確保資產(chǎn)的安全和完整； 3、制定并完善檔案管理制度，明確檔案管理流程和規(guī)范。負(fù)責(zé)部門各類檔案的收集、整理、歸檔、保管和利用工作，確保檔案的完整性和安全性。對檔案進(jìn)行分類、編號和編目，建立檔案目錄和檢索系統(tǒng)，方便檔案的查詢和利用。嚴(yán)格執(zhí)行檔案借閱制度，辦理檔案借閱手續(xù)，確保檔案的合理利用和保密； 4、協(xié)助做好外部職能部門的工作聯(lián)絡(luò)，做好工作接洽和信息傳遞、辦理各類證件及續(xù)證事宜、做好各類相關(guān)接待保障工作； 5、完成上級安排部署的其他事項(xiàng)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，行政管理、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上行政工作經(jīng)驗(yàn)； 3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具備良好的文字處理能力，能夠撰寫各類行政公文、郵件等。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)部門會議的組織、會議記錄和部門文檔報(bào)表的日常整理和建檔管理工作； 2、負(fù)責(zé)協(xié)助公寓經(jīng)理在公寓貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)政策和規(guī)章制度； 3、負(fù)責(zé)協(xié)助公寓經(jīng)理做好各類物料&服務(wù)類付款相關(guān)材料的整理&檢查工作，及各項(xiàng)費(fèi)用的申付、報(bào)銷和固定資產(chǎn)管理工作； 4、跟進(jìn)完成上級交辦的其它事務(wù)性工作，跟進(jìn)事務(wù)閉環(huán) 【任職條件】 1、一年以上同崗位及相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷； 2、熟練操作 Office 辦公軟件，具備一定的公文寫作能力和數(shù)據(jù)分析能力； 3、工作細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備一定的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好的溝通能力和跨部門協(xié)調(diào)能力。 請注意：您的簡歷信息將會被我們轉(zhuǎn)發(fā)到我們的第三方招聘系統(tǒng)進(jìn)行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護(hù)您的個(gè)人數(shù)據(jù)安全，如您繼續(xù)申請?jiān)撀毼唬幢硎灸阎獣圆⒄J(rèn)可我們的操作。 員工福利：雙休，入職繳納五險(xiǎn)一金、年底獎(jiǎng)金、員工活動(dòng)、節(jié)日福利等 工作地點(diǎn)： 1、廣東省深圳市福田區(qū)香蜜街道華為數(shù)字能源基地 2、廣東省深圳市龍崗區(qū)平湖街道新凱來園區(qū)

【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助行政人事部經(jīng)理起草有關(guān)文件，做好有關(guān)會議記錄。 2、協(xié)助行政人事部經(jīng)理做好調(diào)查研究、資料收集整理及會務(wù)工作。 3、負(fù)責(zé)酒店文件、資料的收發(fā)、整理、立卷、歸檔、統(tǒng)計(jì)保管和借閱登記工作。 4、完成報(bào)刊、書籍等有關(guān)資料的征訂和發(fā)放工作、負(fù)責(zé)書籍和刊物的分類，編號和保管工作。 5、嚴(yán)格執(zhí)行檔案的保密制度。 【崗位要求】 1、本科以上學(xué)歷。具有檔案管理經(jīng)驗(yàn)和文印工作經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉文書檔案管理知識和保密制度。 3、熟悉文印知識和行文規(guī)范。 4、具有較強(qiáng)的檔案業(yè)務(wù)管理能力，會辦理酒店文函工作。 5、熟練掌握電腦操作。 6、能撰寫本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的文稿，能完成工作任務(wù)。

1、負(fù)責(zé)酒店員工關(guān)系、招聘、培訓(xùn)等人力資源工作； 2、負(fù)責(zé)酒店安保對接、員工宿舍、檔案印章、工商等行政管理工作。 1、大專以上學(xué)歷，從事酒店人力資源或行政管理工作3年以上； 2、熟知國家、地區(qū)勞動(dòng)法律法規(guī)及相關(guān)政策； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的處理突發(fā)事件能力。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)辦公室日常行政工作，外來人員接待，電話接聽、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。 2、起草、修改、傳達(dá)行政通知、報(bào)告、備忘錄或相關(guān)文稿公函，復(fù)印文件及收發(fā)傳真、信件、報(bào)刊、文件、包裹等。 3、維護(hù)日常辦公秩序管理辦公環(huán)境清潔衛(wèi)生。 4、組織辦公室各種活動(dòng)和會議。 5、日常辦公用品申領(lǐng)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理。 6、管理檔案、通訊錄等文件資料，員工考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理。 【崗位要求】 1、本科及以上學(xué)歷 2、熟悉酒店各種規(guī)章制度及消防知識。 3、對所學(xué)管轄的工作具有良好的組織實(shí)施能力。 4、有較好的文字和語言表達(dá)能力。

BASIC FUNCTION基本職責(zé) 1.Day-to-day secretarial work to include typing, filing, faxes and telephone etc. 日常文秘工作包括打字，整理文件，傳真和接聽電話等。 2.Arranging internal / external appointments. 安排內(nèi)外會見。 3.Taking minutes of Department Heads /Ex.Com meeting as requested. 需要時(shí)為部門領(lǐng)導(dǎo)會議和行政委員會會議作會議記錄。 4. Cooperates, coordinates and communicates with Department Heads and other inter-departmental secretaries as appropriate. 必要時(shí)配合，協(xié)調(diào)各部門領(lǐng)導(dǎo)和其它部門的秘書的工作并與他們進(jìn)行溝通。 5. Understand the responsibilities of other units and departments and co-operate with them. 了解其它部門的職責(zé)并與其密切合作。 6. Assess priorities of work and assist in organizing General Manager’s priorities. 確定工作的重要性從而協(xié)助總經(jīng)理安排工作的先后次序。 7.Distribution of memos, letters and other information etc. 分發(fā)備忘錄，信件和其它信息等。 8.?Understand the responsibilities of other sections and departments and co-operate with them. 理解其他部門的工作職責(zé)并能與之協(xié)調(diào)。 JOB SPECIFICATION工作要求 1.??Good image and temperament, good writing style。Have hotel related work experience。CET-6 or bachelor degree in English is preferred。 形象氣質(zhì)好，文筆好，有酒店相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（不一定同崗位），英文6級或英文專業(yè)本科優(yōu)先。 2、Master general knowledge of hotel operation and management, and be familiar with hotel secretarial work and administrative management knowledge 掌握酒店經(jīng)營管理一般知識，熟悉酒店秘書工作和行政管理知識。 3、Master the writing method of practical articles, and understand the reception etiquette and etiquette. 掌握應(yīng)用文撰寫方法，懂得接待禮儀、禮節(jié) 4、Be able to handle general documents, correspondence and data, and have good coordination and reception ability. 能處理一般的文件、函電和資料，具有較好的協(xié)調(diào)、接待工作能力。

良好的英語基礎(chǔ)。 Good command of English language. 安全衛(wèi)生課程、HACCP證書，掌握當(dāng)?shù)氐沫h(huán)境、食品和安全衛(wèi)生規(guī)章。 Course on food safety and hygiene, HACCP certified, control environmental, local food safety and hygiene regulations 精通計(jì)算機(jī)程序、熟知軟件及電子表格系統(tǒng)。 Computer operation and familiarity with some software packages, including Spreadsheet programs. 關(guān)鍵控制要點(diǎn) Critical control points 餐飲部和工程部的預(yù)計(jì)維修清單 F&B and Engineering preventive maintenance list 糾正行動(dòng) Action plan rectification 做好易腐蝕食品的明細(xì)/質(zhì)量/交貨記錄 Specification / quality / delivery records for perishable food items 交貨包裝中的食品必須用可清洗的容器轉(zhuǎn)移 Items to be removed from delivery packaging and transferred in washable? containers 保證有足夠的冰箱，溫度控制運(yùn)轉(zhuǎn)正常 Sufficient and well maintained refrigeration equipment functioning at correct temperatures 每天檢查貯存的干凈狀態(tài)，保持恒溫 Daily spot check on storage conditions and holding temperatures

崗位職責(zé): 1、參加由總經(jīng)理組織召開的行政例會、財(cái)務(wù)會議以及其它會議，做好會議記錄，了解各項(xiàng)決定的執(zhí)行情況并及時(shí)反饋信息； 2、協(xié)助總經(jīng)理做好日常來訪接待、來函等情況處理； 3、負(fù)責(zé)各種會議記要、備忘錄及其它文件的整理、打印、分發(fā)、歸檔、保管等工作；各中心分子公司報(bào)送總經(jīng)理的各種會議記要、備忘錄及其它文件和信函的呈送、處理、歸檔等工作； 4、負(fù)責(zé)做好總經(jīng)理的日常工作安排，如會議、工作約會、宴請等； 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室設(shè)備保管、維護(hù)正常運(yùn)行等； 6、負(fù)責(zé)總經(jīng)理出差前以及出差后的工作處理（日程安排、酒店預(yù)定、車輛接送、禮品準(zhǔn)備、電話聯(lián)系、車旅費(fèi)報(bào)銷等）； 7、完成總經(jīng)理臨時(shí)交給的其它工作。 任職要求: 1、年齡24-35歲大專及以上學(xué)歷，行政管理等相關(guān)專業(yè)；　　 2、會開車，組織溝通能力強(qiáng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)；　　 3、能熟練掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作；　　 4、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)；　　 5、工作負(fù)責(zé)、主動(dòng)、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好；　　 6、具有較強(qiáng)的人際洞察力，具有團(tuán)結(jié)意識。 。 職位福利：帶薪年假、交通補(bǔ)助、周末雙休、通訊補(bǔ)助、包吃、五險(xiǎn)

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)辦日常行政事務(wù)的處理，包括文件收發(fā)、資料整理、會議記錄及檔案管理； 2、協(xié)助安排公司會議、活動(dòng)及接待工作，確保流程順暢； 3、跟進(jìn)總經(jīng)辦交辦的各項(xiàng)任務(wù)，協(xié)調(diào)各部門工作進(jìn)度，確保信息及時(shí)傳達(dá)； 4、處理總經(jīng)辦相關(guān)文書工作，包括起草、校對及歸檔各類文件； 5、管理辦公用品及設(shè)備，確保物資供應(yīng)及時(shí)，維護(hù)辦公環(huán)境整潔有序； 6、協(xié)助上級完成其他臨時(shí)性行政事務(wù)。 【崗位要求】 1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效處理多任務(wù)； 2、工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和抗壓能力； 3、熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel、PPT等）； 4、具備基礎(chǔ)的文書寫作能力，能獨(dú)立完成一般性文件的起草與整理； 5、有團(tuán)隊(duì)合作精神，服務(wù)意識強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境； 6、有相關(guān)行政或文秘工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)上崗。 7、英語良好，男士優(yōu)先