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            • 益陽 | 經驗不限 | 學歷不限
              美發養發/美甲/紋繡 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              招聘美甲美睫師 1.招聘崗位:一名全職店員(美甲美睫都會優先) 2.工作時間:10:00~20:00/11:00-21:00 (工作時間自由,沒客人的時候可自由安排,但必須有人守店) 3.經驗要求:有一年以上美甲美睫工作經驗優先錄取(性格開朗有耐心,有服務意識) 4.技術要求:需要審美在線,技術到位。能根據客人需求作出滿意款式。會拍客片及基礎修圖 5.薪資待遇: 業績55分(第三個月開始有績效獎金) 6.月休4天,需要調好班,休息提前一天告知;工資月結,每月15號按時發放工資,不拖欠; 7.老板不定期請喝奶茶、聚餐、團建。不需要推銷辦卡,沒有業績任務,老板是00后 整體工作氛圍輕松愉快 咨詢:19573737969(電話不及時接請添加微信) 地址:湖南省益陽市赫山區 湖南城市學院西門高新活力城
            • 長沙 | 1年以上 | 學歷不限
              專業線廠家 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責私密美容項目的專業咨詢與客戶需求分析,提供個性化的私密養護抗衰解決方案; 2、為客戶提供私密美容項目的操作服務,確保服務過程安全、專業、高效; 3、定期跟蹤客戶護理效果,解答客戶疑問,維護客戶關系,提升客戶滿意度; 4、參與公司組織的產品及技術培訓,熟練掌握私密美容相關知識與操作技能; 5、協助團隊完成銷售目標,通過專業服務促進客戶轉化與復購; 6、嚴格遵守公司服務流程與衛生標準,確保服務環境整潔、安全。 【崗位要求】 1、對私密美容行業有濃厚興趣,愿意深入學習相關技術與知識; 2、具備良好的溝通能力與服務意識,能夠與客戶建立信任關系; 3、學習能力強,能快速掌握新產品、新技術及服務流程; 4、工作細致耐心,具備較強的責任心和團隊協作精神; 5、能適應靈活的工作時間安排,并且適應長期出差; 6、有美容行業相關經驗或醫學、護理背景者優先,無經驗者可提供培訓。
            • 長沙 | 2年以上 | 學歷不限
              • 投遞簡歷
              工作時間:9:30至14:00,16:00至20:30,月休4天 工作內容: 1、負責店鋪日常管理和服務,確保正常營運; 2、帶領員工認真做好餐前準備,確保質量標準; 3、正式開餐后,督導服務員認真做好服務工作并親自參加服務工作; 4、及時跟蹤檢查臺面,對不合格的地方進行指正、改正; 5、及時對餐臺上菜速度,情況了解,及時催菜; 6、培訓新同事,參加經營會議。 崗位要求: 1、高中以上學歷,形象氣質佳,18-38歲,分餐制服務及培訓經驗; 2、餐廳基礎服務2年以上經驗,1年以上餐廳管理經驗,無管理經驗勿擾; 3、有服務意識,需較好溝通協調; 4、有茶藝、調香、插花等技藝優先。
            • 長沙 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責接待顧客,提供優質的就餐服務; 2、及時為顧客上菜,保證菜品的溫度和質量; 3、處理顧客在就餐過程中的需求和投訴,提升顧客滿意度; 4、保持餐廳環境整潔,確保餐具、桌面干凈衛生; 5、協助廚房工作人員進行餐前準備和餐后清理工作。 ? 崗位要求: 1、具有良好的溝通能力和團隊協作精神;? 2、能夠站立工作8小時,具備一定的體力; 3、熟悉餐飲服務流程,了解基本的餐飲知識; 4、有耐心,對待顧客熱情周到; 5、有位上餐經驗優先。
            • 長沙 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 技能培訓
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.負責酒店的布草、員工制服和客衣的洗滌熨燙工作的正常運作。 2.負責本部門員工的培訓工作,進行業務指導及考核。 3.監督安全生產及衛生管理工作,積極倡導“綠色酒店”環保意識。 4.督導員工擦拭保養洗滌設備,與友鄰部門建立良好的工作聯系。 5.教育員工遵守飯店各項規章制度和崗位工作規程;做好員工的思想工作。 6.掌握洗燙設備、各類紡織物品和洗滌用品性能,在保證質量的前提下,做到高效低耗,控制成本。 崗位要求 1.2年以上洗衣房管理工作經驗。 3.熟悉部門專業知識,熟悉洗滌設備的使用與保養。 4.身體健康,相貌端正。 5.受過專業培訓。
            • 長沙 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、 熟知當天訂餐情況,注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會),應及時向主管匯報。 2、 替賓客存取保管衣物,并詢問有無貴重物品,貴重物品提醒賓客自行保管。 3、 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4、 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 5、 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 6、 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理。 7、 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8、 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 【崗位要求】 1、中專畢業或具有同等學歷,經過餐飲服務培訓,有一定的日常外語會話能力。 2、有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力,能妥善處理服務中出現的一般性問題。 3、掌握餐廳服務規程,了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4、工作主動、熱情、認真,責任心較強。 5、身體健康,儀表端莊。
            • 長沙 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              崗位職責: 1、帶領并指導團隊成員擺臺; 2、配合餐飲部負責人協調宴會活動; 3、負責迎接客人,引導客人入座,為客人介紹場所設施和服務項目; 4、根據客人的需求,提供酒水、小吃等餐飲服務; 5、協調與其他服務員或工作人員的工作,確保服務的連貫性和高效性; 6、確保場所內的消防安全,熟悉消防設備的使用方法,并在緊急情況下能夠迅速疏散客人; 7、協助客人進行結賬,確保賬單準確無誤。 崗位要求: 1、有上進心及良好的溝通表達能力; 2、有1年以上的宴會廳服務員工作經驗; 3、具有中西餐宴會服務知識。
            • 長沙 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 人性化管理
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 技能培訓
              • 領導好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、制定及執行酒店市場銷售計劃 2、酒店市場開發、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發展趨勢,設立市場目標。 4、走訪客戶,根據市場變化,并不斷改進服務工作。 5、審核服務活動的策劃方案,組織員工工作。 6、簽定住房優惠協議、旅行社房價協議及各種合作協議、認報刊合同、廣告宣傳服務協議。 7、統籌酒店內外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達到酒店經營的宣傳目標。 崗位要求 1、全日制大專以上文化程度;5年以上同崗位工作經驗。 2、按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務和物業管理的戰略規劃。 3、負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4、負責監督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等,支持和保障項目實施。 5、負責組織營銷推廣、銷售執行、客戶服務等方面專業人員的培訓。 6、英語口語和書寫流利。
            • 長沙 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 五險
              • 年終獎
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責編制餐飲部所需餐具和用具的年度預算。 2、根據各餐廳餐具的盤點情況,負責于采購部門溝通,提出器具購置計劃,保證及時補充餐具用具。 3、檢查和管理各點餐具的使用情況,分析造成損耗的原因,提出降低損耗的建議。 4、負責安排管事部員工的工作班次。 5、負責做好餐具用具的保管、發放、回收工作,負責廚房區域的環境衛生。 6、負責對下屬員工的考勤考核工作,督導員工做好安全工作。 【崗位要求】 1、有較強的責任心,工作認真踏實。 2、熟悉各種餐具用具的牌號、產地、特性及價格,懂得餐具用具的分類和保管方法。 3、熟悉各種洗滌劑和清潔劑的使用方法,熟悉常用的餐具洗滌設備及其操作方法,了解它們的維修保養方法。 4、具有三年以上同崗位工作經驗。 5、身體健康,精力充沛。
            • 保安形象崗

              3.5千-4千
              長沙 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 節日禮物
              • 領導好
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店大堂、出入口及周邊區域的日常安全巡查工作,確保酒店財產及客人安全 2、嚴格執行訪客登記制度,對可疑人員進行盤查并妥善處理突發事件 3、維護酒店公共秩序,及時制止不文明行為及違規現象 4、保持標準軍姿站崗,展現酒店專業安保形象 5、完成上級交辦的臨時任務 【崗位要求】 1、身高172cm以上,體型勻稱,五官端正,無紋身及明顯疤痕 2、具備基本安防知識,退伍軍人或警校畢業生優先考慮 3、能適應三班倒工作制,夜間值班需保持高度警覺性 4、持有有效保安員證或消防設施操作員證者從優錄用 5、責任心強,具備良好的應急處理能力和服務意識 6、無違法犯罪記錄
            • 長沙 | 經驗不限 | 本科
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 五險
              • 年終獎
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店采購部門的全面管理工作,制定并執行采購計劃,確保酒店各部門物資的及時供應; 2、根據酒店運營需求,建立并優化供應商管理體系,包括供應商開發、評估、合作及維護,確保采購物資的質量與成本效益; 3、監控市場行情,分析價格趨勢,制定合理的采購策略,降低采購成本; 4、審核采購訂單及合同,確保采購流程符合公司制度及法律法規要求; 5、協調與財務、倉儲、運營等部門的溝通,確保采購物資的驗收、入庫及付款流程順暢; 6、定期編制采購報表,分析采購數據,為管理層提供決策支持; 7、負責采購團隊的日常管理,包括任務分配、績效考核及培訓,提升團隊專業能力。 【崗位要求】 1、熟悉酒店行業采購流程及供應鏈管理,具備較強的市場分析及談判能力; 2、具備良好的成本控制意識,能夠獨立制定并執行采購計劃; 3、具備較強的組織協調能力,能夠高效處理跨部門協作事務; 4、工作細致嚴謹,責任心強,能夠承受一定的工作壓力; 5、熟練使用辦公軟件及采購管理相關系統; 6、具備團隊管理經驗者優先。
            • 營銷總監

              8千-1.5萬
              郴州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 年度旅游
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 社會保險
              • 投遞簡歷
              營銷總監 (1名) · 崗位職責: 1. 全面負責酒店品牌建設、市場推廣及整體營銷策略的規劃與執行。 2. 制定年度、季度、月度整合營銷計劃(包括數字營銷、新媒體、公關活動、廣告投放等),并有效管控營銷預算。 3. 主導酒店品牌形象管理與提升,策劃執行大型主題營銷活動、節慶活動及媒體發布會。 4. 深度挖掘產品賣點,打造差異化品牌故事,提升品牌美譽度和市場占有率。 5. 管理媒體關系、KOL合作及公關危機處理,有效引導輿論。 · 任職要求: 1. 專科及以上學歷,市場營銷、傳媒、廣告學等相關專業。 2. 6年以上知名酒店、文旅項目或高端消費品牌市場營銷經驗,3年以上管理經驗。 3. 具備前瞻性的營銷思維和強大的創意策劃能力,有成功品牌營銷案例。 4. 精通線上線下各類營銷玩法,對新媒體趨勢有深刻理解和實戰經驗。 5. 出色的溝通協調能力、資源整合能力和團隊管理能力。
            • 策劃經理

              6千-8千
              郴州 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 年度旅游
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 社會保險
              • 投遞簡歷
              策劃經理 (1名) · 崗位職責: 1. 基于酒店定位和市場策略,策劃具有吸引力的線上線下營銷活動、主題套餐及促銷方案。 2. 負責撰寫各類營銷文案,包括但不限于活動方案、新聞稿、自媒體推文、廣告語等。 3. 協助營銷總監進行市場數據分析、競品調研,為營銷決策提供支持。 4. 管理與外包設計、廣告公司的協作,確保創意內容的視覺呈現質量。 5. 跟蹤活動效果,進行復盤與總結,持續優化策劃方案。 · 任職要求: 1. 本科及以上學歷,新聞學、廣告學、漢語言文學等相關專業。 2. 5年以上活動策劃或內容營銷經驗,有酒店、文旅行業經驗者佳。 3. 思維活躍,創意十足,具備優秀的文案撰寫和提案能力。 4. 熟悉Photoshop、PPT等軟件操作者優先。 5. 注重細節,具備出色的項目管理和跨部門溝通能力。
            • 長沙 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 五險
              • 年終獎
              • 領導好
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              負責管理客衣、客房、餐飲布巾 、制服等的洗滌、熨燙。 負責檢查洗滌的方法和過程。 負責檢查洗衣流程,如果必要進行修正和改善。 直接向客房部經理報告洗衣房的工作狀況和設備狀況。 和下屬員工交流工作情況和工作表現等。 和有關人員溝通,解決設備維修、維護、保養和替換的問題。 和工程部經理保持聯系,改善工作方法和設備。 根據客房入住率和餐飲布巾需求量,安排好布巾、制服的洗滌工作,保證提供足夠的布巾。 按照工作程序,培訓員工。和員工開會時討論工作問題、工作計劃、溝通信息,并安排工作。 負責保持工作需求和人工需求的平衡。 負責檢查洗衣房辦公室的工作,如生產報告、工作安排和其它記錄。 負責管理和調查所有有關客衣損壞的問題,如果需要賠償,負責和管理層協商賠償額。 負責和員工溝通,交流新的工作方法核心的工作流程。 在員工雇傭、員工需求上和人事部緊密結合。 管理和領導客衣取送部門的工作。 準備年收入預算,并每六個月進行調整。 了解市場上洗滌劑的最新發展,選擇高效、高質的洗滌劑,用于提高洗滌的質量。 和其它洗衣房經理保持聯系,了解好的洗滌方法、程序、洗滌劑,以及洗滌報價。 建立產品標準記錄和培訓技能記錄。 向上級提供洗衣市場的情況,提出好的建議和采購設備的建議。 按照工作量安排人員。 服從和完成上級交給的其他工作。 【崗位要求】 至少有三年同崗位相關工作經驗,能完成洗衣房所有的工作。
            • 長沙 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1. 全面負責前廳部(接待、禮賓、總機、賓客關系等)的日常運營,確保各崗位工作順暢高效。 2. 監督并提升對客服務的質量與標準,處理重大客人投訴和復雜問題,確保客人滿意度。 3. 負責前廳員工的排班、培訓、指導與績效評估,建設并提升團隊專業能力與服務意識。 4. 協同銷售、收益部門監督房態控制、房價執行和客房收入優化,努力實現收益增長。 5. 確保所有前臺操作流程、安全政策和財務制度得到嚴格執行,保障運營合規與安全。 6. 作為關鍵協調人,與客房、銷售、餐飲等其他部門保持高效溝通,確保對客服務無縫銜接。 7. 負責VIP的接待安排,建立和維護良好的賓客關系,提升客戶忠誠度。 8. 審核日常報表、管理應收賬款和備用金,并通過運營數據分析發現改進機會。 【崗位要求】 1. 普通話標準,英語口語流利。 2. 熟悉前臺系統操作、OTA平臺管理及客房銷售策略。 3. 具備團隊管理經驗,能制定培訓計劃并提升員工服務標準?,擅長處理客戶投訴及突發事件,有VIP接待經驗。 4. 能統籌前廳全流程工作,包括預訂管理、入住接待、賬務審核等?。 5. 熟悉OTA平臺運營和收益管理,通過數據分析優化客房出租率及房價策略?。 【任職條件】 1. 年齡40歲以下,本科及以上學歷,身高要求男性173 cm以上、女性163 cm以上,形象氣質佳。 2. 5年以上四星級及以上酒店前廳工作經驗,其中至少2年以上同等職位管理經驗?。
            • 長沙 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1. 建立健全酒店內部管理制度,監督酒店資金管理、成本、費用、利潤和財產管理,組織酒店的全面經濟核算,審核會計科目,進行收入、成本、費用、利潤的專題分析,編制報表,保證各級核算的正確性。 2. 建立整套財務系統和相關操作程序。總賬、應收賬、應付賬、出納、物資賬及各類明細賬和以表代賬的資料;制定收銀及收入審計的核算程序;制定各種所需的憑證、表格。建立賬賬之間核對,賬表之間核對等工作制度,確保所反映的經濟活動情況的準確性。 3. 參與酒店重大經營事項、經濟合同簽訂等重要決策,從經濟管理的角度為領導提供參考數據。 4. 負責制度酒店年度預算,根據預算實施對各項成本費用的管控。 5. 及時準確審核上報各項財務報表,其中對外報送的財務報表需先報相關領導審批。 6. 控制資金優化使用,審核各部門的設備、物資、計劃和酒店開支計劃;并在報總經理批準后,監督貫徹實施,維護酒店經濟利益。 7. 審核酒店的收益報告和利益分配報告;監督財稅計劃和貫徹實施按期上交國家稅費,協調酒店同銀行稅務等有關部門的關系。 8. 定期向上級領導出具預算執行和經營分析等財務報告,并經審核同意后,組織貫徹實施。 【崗位要求】 1. 受過財務會計、財政、經濟、法律及計算機、企業管理等正規教育和財、稅、審計等后續教育,具有扎實的經濟理論基礎。 2. 熟悉現行財政、稅務、工商等經濟法律法規。 3. 具有豐富的財務及企業管理經驗和較強的組織領導能力。 4. 熟悉酒店及行業的體制、組織結構及運作模式與行為規范等業務,并能主持擬定加強酒店財務及相關管理的制度、規定、辦法。 5. 具有很好的經濟頭腦和較強的開拓精神以及對客觀事物正確認識、分析、判斷的決策能力。 6. 為人誠實守信、廉潔奉公、客觀公正、顧全大局,整體觀念強。 7. 有很好的語言藝術技巧和較強的溝通、應變及社交能力。 8. 熟練使用金碟或用友財務軟件;善長運用Excel/Word等辦公軟件。 【任職條件】 1. 四星級或以上酒店從事財務管理工作5年以上,至少3年以上同等職位工作經歷。 2. 年齡28-40歲。 3. 會計類專業本科及以上學歷;具有中級會計師及以上專業資格證書。 4. 能夠承擔職務的工作責任及壓力,能接受因工作需求加班的情況。 5. 健康狀況良好,無違法犯罪行為,提供無犯罪記錄。
            • 長沙 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 領導好
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、協助負責廚房食材的切配工作,確保食材按照標準規格進行加工處理 2、根據菜單要求,準確完成蔬菜、肉類、海鮮等食材的切配和分裝 3、保持切配區域的衛生整潔,嚴格執行食品安全操作規范 4、合理使用和維護切配工具及設備 5、定期檢查食材質量,及時匯報異常情況 6、完成上級交辦的其他相關工作 【崗位要求】 1、具備基礎的刀工技能,能熟練使用各類廚房刀具 2、具備團隊合作精神,服從工作安排 3、相關工作經驗要求,有星級酒店工作經驗者優先 4、身體健康,能適應長時間站立工作 5、具備基本的食品安全和衛生知識
            • 銷售代表

              4千-5千
              長沙 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1. 主動開發新客戶并維護現有客戶關系,以擴大資源并確保業務持續性。 2. 負責完成既定的銷售業績指標,并定期匯報進度與預測。 3. 根據客戶需求制定報價方案,完成商務談判及合同簽訂。 4. 收集市場趨勢和競爭對手信息,為制定銷售策略提供依據。 5. 作為客戶與運營部門的溝通橋梁,協調資源以確保活動順利執行。 6. 維護并拓展各類銷售渠道與合作關系,以增加酒店收入來源。 7. 熟練使用相關軟件系統,及時更新客戶數據并生成銷售報告。 8. 代表酒店參加展會及行業活動,進行品牌推廣并獲取潛在客戶。 【崗位要求】 1. 掌握市場分析、客戶開發及談判技巧,能獨立完成銷售目標?。 2. 客戶服務意識強,能處理投訴及突發事件,適應高強度工作。 【任職條件】 1. 年齡35歲以下,大專及以上學歷。 2. 熟悉酒店產品(客房、餐飲、會議)及本地旅游資源,形象氣質佳。
            • 餐飲領班

              3千-4千
              長沙 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              崗位職責: 1、帶領并指導團隊成員擺臺; 2、配合餐飲部負責人協調宴會活動; 3、負責迎接客人,引導客人入座,為客人介紹場所設施和服務項目; 4、根據客人的需求,提供酒水、小吃等餐飲服務; 5、協調與其他服務員或工作人員的工作,確保服務的連貫性和高效性; 6、確保場所內的消防安全,熟悉消防設備的使用方法,并在緊急情況下能夠迅速疏散客人; 7、協助客人進行結賬,確保賬單準確無誤。 崗位要求: 1、有上進心及良好的溝通表達能力; 2、有1年以上的宴會廳服務員工作經驗; 3、具有中西餐宴會服務知識。
            • 酒店總經理

              1.8萬-3萬
              長沙 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、 全面負責酒店的經營管理。 2、 建立、健全酒店的組織管理系統,使之合理化、精簡化、高效化。 3、 負責實現酒店的營業收入指標和利潤指標。 4、?落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。 5、 督促酒店維修保養工作和酒店安全管理工作。 6、 負責做好酒店與各界人士的公共關系,樹立酒店良好形象。 7、 做好酒店機構設置、員工編制及重要人事變更。 8、 指導培訓工作,培養人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。 【崗位要求】 1、 大專以上學歷,酒店相關管理專業。 2、 從事四星級酒店工作10年以上,具有5年以上相關高層管理工作經驗。 3、 熟悉酒店各部門服務及管理流程。 4、 善于管理和經營團隊,事業心強。 5、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力。
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