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專職前臺夜班

3千-4千

廣州 | 1年以上 | 中技 | 提供吃

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管理規范
技能培訓
崗位晉升

廣州從化雅閣酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責酒店夜間前臺接待工作，為客人提供高效、專業的入住及退房服務； 2、處理夜間客人的咨詢、投訴及突發情況，確保及時響應并妥善解決； 3、完成夜間賬務核對、報表整理及交接班記錄，確保數據準確無誤； 4、監控酒店夜間安全狀況，協助處理緊急事件，保障酒店及客人安全； 5、維護前臺區域整潔，確保工作環境符合酒店標準； 6、協助完成上級安排的其他夜間相關工作。【崗位要求】 1、中技及以上學歷，酒店管理或相關專業優先； 2、1年以上酒店前臺或相關崗位工作經驗，熟悉前臺操作流程； 3、具備良好的溝通能力與服務意識，能獨立處理夜間突發情況； 4、工作細致認真，責任心強，能適應夜班工作節奏； 5、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統（如Opera系統等）； 6、年齡不限，身體健康，能勝任夜間工作強度。

接待主管

6千-7千

廣州 | 3年以上 | 大專 | 提供吃

員工生日禮物
五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
年底雙薪
包吃包住

廣東省廣州市番禺祈福酒店有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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崗位職責 1. 熟悉酒店前臺接待處的工作程序與標準，并能監督指導員工操作。 2. 熟悉前臺收銀服務的程序與標準，有安全意識。 3. 根據酒店政策和規定，禮貌地處理客人投訴。 4. 發現房間狀態上有差異，立即作檢查并按正確措施和決策去處理崗位要求 1.大專以上文化程度，流利的英語口語； 2.三年以上酒店同等崗位工作經驗； 3.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識和責任感； 4.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。

前廳主管

5千-6千

蘇州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

技能培訓
崗位晉升
領導好
節日禮物
人性化管理
管理規范
工作餐
五險
過節福利

蘇州博尼洛酒店管理有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人

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1）基礎條件：身體健康、五官端正，有親和力。 2）文化程度：大專以上學歷，條件優越者可不限。 3）素質要求：熟練掌握前臺操作程序、對客服務及投訴處理技巧、熱情周到的服務理念。 4）工作經歷：2年左右酒店前廳服務和管理經歷。 5）語言能力：具有較好的語言表達能力，普通話標準。會說上海話者優先考慮。崗位職責：配合運營經理全面管理前臺各項事宜，督導員工按酒店標準向賓客提供高效優質服務，對新員工提供有效地幫助和指導。配合客房部合理安排房間打掃優先級，降低賓客等待時間，提升賓客滿意度。三、福利待遇上五休二、五險一金、過節福利、績效獎金、培訓、團隊氛圍良好地址：蘇州市吳中區木瀆鎮花苑東路726號3幢新華大廈其他要求國際聯號工作經歷：優先語言能力：英語-良好計算機能力：良好年齡要求：20-40歲其他要求

賓客關系經理

7千-7.5千

上海 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
年度旅游
包吃包住
管理規范

上海海神諾富特大酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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賓客關系及前廳部日常工作。有一年以上星級酒店相關職位的管理經歷。英語口語流利。五官端正、服務意識強、口齒清晰、服務意識強。反應敏捷、條理性強、有較強的觀察能力。

臨時性迎賓輔助人員

4.5千-4.5千

上海-靜安區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
領導好
管理規范
節日禮物
員工生日禮物
提供住宿
工作餐

上海美麗園大酒店有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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一、崗位職責： 1、熱情迎送客人，協助開關車門、引導客人至前臺或車輛。 2、安全搬運行李，送至房間或車上并核對數量。 3、維持門口秩序，保障暢通與安全。 4、解答客人咨詢，提供酒店設施及周邊信息指引。 5、配合其他部門的臨時工作。 6、本崗位為輔助崗位，由主要帶班人員帶領其工作。二、招用條件： 1、身體健康，形象佳，身高170cm以上；高中及以上學歷，需具備基礎外語能力。 2、服務意識強，主動熱情，遵守規章制度，責任心強。 3有酒店相關工作經驗者優先。 4、上班時間：做一休一

公寓前臺

5千-6千

北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

北京譚世信誠保潔有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 1000-2000人

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【崗位職責】 1、負責公寓前臺的日常接待工作，包括客人入住、退房手續辦理及問詢解答； 2、準確錄入并核對客人信息，確保系統數據完整、無誤； 3、處理客人投訴及突發情況，及時反饋并協調相關部門解決； 4、協助管理客房狀態，與客房部保持溝通，確保房態信息實時更新； 5、負責前臺現金、票據的保管與交接，確保賬目清晰； 6、協助完成日常報表統計及交接班記錄； 7、維護前臺區域整潔，確保服務環境符合標準。【崗位要求】 1、具備良好的服務意識與溝通能力，能夠熱情、耐心地對待客人； 2、具備基礎的計算機操作能力，能熟練使用辦公軟件及酒店管理系統； 3、工作細致認真，責任心強，能夠高效處理多任務； 4、具備團隊協作精神，能夠適應倒班工作制； 5、有酒店前臺或相關服務行業經驗者優先，無經驗可培訓上崗； 6、普通話流利，具備基本英語溝通能力者優先。

前臺主任

1.5萬-2萬

珠海 | 1年以上 | 高中 | 提供吃

領導好
午餐補貼
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年底雙薪
人性化管理
包吃包住

珠海市熙祥酒店管理有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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25-40歲高中畢業/具備相關專業培訓基本的粵語,流利的普通話及英語對答及讀寫能力具備2 年工作經驗，其中至少 1 年擔任管理經驗具5星級管理經驗優秀考慮。注：面試后決定分配入職酒店

接待員

1萬-1.5萬

珠海 | 1年以上 | 高中 | 提供吃

領導好
午餐補貼
管理規范
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
年底雙薪
人性化管理
包吃包住

珠海市熙祥酒店管理有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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1、按公司的服務標準向客房及訪客致于問候、歡迎、指示和告別 2、客人提供優質的客戶服務，確保所有客人在到達和離開時受到禮貌的接待 3、對所有客人保持友好、禮貌和專業的形象高中畢業或以上女性，身高165CM以上，具有良好的儀表注：面試后決定分配入職酒店

前廳經理

5千-6千

汕頭 | 3年以上 | 大專 | 提供吃

汕頭市花園賓館管理有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店前廳部的接待和管理工作，熟知前廳服務設施的功能，處于完好狀態。 2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃，完成工作報告。 3、使客房達到最高出租率，獲取最佳的客房收入。 4、督導下屬部門主管，委派工作任務，明確崗位責任，隨時調整工作部署。 5、保持良好的客際關系，能獨立有效地處理賓客投訴。 6、協助酒店與更高一級領導處理突發事件。【崗位要求】 1、有同崗位工作經驗3年以上。 2、熟悉酒店前廳的經營管理工作，具有較強的工作責任感和敬業精神。 3、督導前廳各分部員工服務質量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監管。 4、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。 5、有較強的協調管理能力，具有一定的銷售能力。 6、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識，能處理日常服務環節中所涉及到的財務方面的問題。

前臺接待

4千-6千

湖州 | 經驗不限 | 高中 | 提供吃

湖州市美凱臻品酒店有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

投遞簡歷

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理； 2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動； 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益； 4、熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務； 5、熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務； 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續； 7、負責房卡的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度； 8、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息； 9、此工作崗位工作地點在市區。【崗位要求】 1、高中以上文化程度，熟練使用電腦； 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感； 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。

賓客關系主任

4千-5千

南通 | 1年以上 | 大專 | 提供吃

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
希爾頓員工價
多技能發展
人性化管理
節日禮物
員工生日禮物

啟東希爾頓花園酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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【崗位職責】 1、維護好評OTA，熟悉酒店一切規章制度、服務標準和規程。 2、?與賓客保持良好的工作關系，適時了解賓客需求并及時準確地反映到相關部門。 3、?與同事和其他部門保持良好的工作關系。 4、?熟悉酒店的各種服務設施的位置、經營特色和營業時間。 5、?掌握酒店的各種大型會議、宴會及其他重要活動的情況，了解本市交通、商業、旅游、氣象、風俗等基本情況以滿足客人的問訊要求。 6、?按照服務規程做好留言及查詢工作。長白班無夜班【崗位要求】 1、大專及以上文化程度。 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 4、熟知本市交通旅游、文化、風俗、美食、娛樂等到信息。 5、相貌端正，身體健康。

賓客接待員-前臺部

3千-4千

淮安 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
包吃包住

淮安淮陰希爾頓花園酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

投遞簡歷

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理； 2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動； 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房； 4、熟練前臺各項專業業務和技能，搞好對客服務； 5、熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務； 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續； 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度； 8、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。

賓客服務主管（前臺主管）

4千-5千

淮安 | 2年以上 | 大專 | 提供吃

節日禮物
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帶薪年假
崗位晉升
管理規范
包吃包住

淮安淮陰希爾頓花園酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

投遞簡歷

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1、健全各種問訊資料。 2、掌握客房預訂情況，向部門經理報告重要團體和客人的訂房情況，檢查VIP通知單的發送情況，負責VIP接待工作的落實。 3、處理總臺工作中的差錯，處理賓客有關投訴。 4、負責總臺財產、設備的使用管理和保養工作，及各類資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報表是否有誤，并及時糾正。 6、建立體質良好的賓客關系，努力增加客房銷售。

前廳部經理

1.15萬-1.21萬

北京 | 5年以上 | 大專 | 提供吃

北京西西友誼酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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崗位職責 1.負責酒店前廳部的接待和管理工作，熟知前廳服務設施的功能。 2.進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃，完成工作報告。 3.督導下屬部門主管，委派工作任務，明確崗位責任，隨時調整工作部署。 4.保持良好的客際關系，能獨立有效地處理賓客投訴。 5.協助酒店與更高一級領導處理突發事件。崗位要求 1.大專以上學歷，有同崗位工作經驗5年以上。 2.熟悉酒店前廳的經營管理工作，具有較強的工作責任感和敬業精神。 3.有較強的協調管理能力，具有一定的銷售能力。 4.全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識，能處理日常服務環節中所涉及到的財務方面的問題。

酒店前廳接待

4.5千-5.5千

重慶-渝中區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

杭州四季君瀾酒店管理有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店前廳日常接待工作，包括為客人辦理入住、退房手續及換房等業務2、熱情接待到店賓客，提供問詢、行李寄存、叫車等基礎服務 3、準確處理客房預訂信息，及時更新房態并做好交接記錄 4、熟練操作酒店管理系統，確保賬務處理準確無誤 5、妥善處理客人投訴及突發事件，及時向上級反饋特殊情況 6、維護前廳區域整潔有序，保持專業服務形象 7、完成上級交辦的其他前臺相關工作【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和職業素養，形象端正2、普通話標準，具備基礎英語溝通能力者優先 3、能夠適應倒班工作制（含夜班） 4、具備較強的應變能力和團隊協作精神 5、工作細致認真，有責任心，能承受一定工作壓力 6、有酒店前臺工作經驗或旅游管理相關專業背景者優先（非硬性要求） 7、熟練使用常用辦公軟件及前臺操作系統