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    • 餐飲經理

      6千-8千
      隨州 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 午餐補貼
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      一、福利待遇 1、工資7500元/月、五險一金、帶薪年假、經營獎勵、工作餐; 2、每月休息4天,其他福利按公司統一標準執行。 二、招聘要求 1、大專及以上學歷,酒店管理、餐飲管理或相關專業優先; 2、5年以上星級酒店餐飲管理經驗(中餐/西餐/宴會需對應方向經驗),熟悉高端餐飲服務標準(如五星級酒店SOP)及行業趨勢; 3、精通餐飲成本控制、菜單設計及活動策劃,具備食品安全管理知識,持有相關證書(如衛生管理員證)優先; 4、出色的溝通協調能力,能處理客戶投訴及團隊矛盾,抗壓能力強; 5、流利普通話,英語口語熟練,熟練使用Opera、Micros等酒店管理系統及Office辦公軟件; 三,工作內容 1、日常運營管理 全面負責中餐/西餐/宴會廳的日常運營,確保服務流程、出品標準符合酒店星級要求。 監督餐前準備、餐中服務及餐后收尾各環節,處理突發客訴及運營問題。 協調廚房與前廳工作,確保出餐效率、服務品質與顧客滿意度。 2、成本與收益控制 制定月度經營計劃,監控食材成本、人力成本及能耗,完成部門預算指標。 定期分析經營數據(翻臺率、人均消費、毛利率等),提出優化方案。 3、團隊管理 負責員工排班、培訓、績效考核,提升團隊專業技能與服務意識。 培養骨干員工,搭建人才梯隊,維護團隊穩定性。 4、質量管理 執行食品安全及衛生標準(HACCP),定期檢查設備維護與清潔情況。 收集賓客反饋,優化菜單設計、服務流程及客戶體驗。 5、市場與客戶關系 協助餐飲總監策劃主題餐飲活動(如節日宴會、美食節等),提升營收。 維護VIP客戶及協議單位關系,提供個性化服務方案。 6、跨部門協作 與采購部協作控制食材質量與庫存,與市場部聯動推廣餐飲產品
    • 隨州 | 5年以上 | 中專 | 提供吃
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 午餐補貼
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      一、福利待遇 1,薪資面議+經營獎勵 2,五險一金、帶薪年假,工作餐; 3,每月休息4天,其他福利按公司統一標準執行。 二、招聘要求 1、技術能力 精通西式烹飪技法(如煎、烤、燴、低溫慢煮等),熟悉經典西餐菜系(法餐、意餐等)。 掌握醬汁調配(如荷蘭醬、紅酒汁)和肉類熟度控制。 2、管理能力 能高效分配任務,在高峰時段保持出菜速度與質量。 基礎成本核算意識,優化食材使用。 3、職業資質 通常需烹飪學校文憑或相關工作經驗(5年以上熱菜崗位經歷)。 持食品安全認證(如ServSafe)為加分項。 4、抗壓能力強,適應高強度工作;良好的團隊溝通能力。 三,工作內容: 1、菜品制作與質量控制 負責西餐熱菜(主菜、配菜、醬汁等)的標準出品,確保符合餐廳的烹飪標準和口味要求。 監督食材預處理(如肉類腌制、蔬菜切配)、烹飪火候、擺盤呈現等環節。 定期檢查食材新鮮度,避免浪費并控制成本。 2、區域管理 管理熱菜區(如Grill、Sauté、Fry等工位),協調與其他區域(冷廚、甜品)的配合。 維護設備(烤箱、煎灶、扒爐等)的清潔與安全操作,及時報修故障。 3、團隊協作 指導初級廚師(Commis Chef)或實習生,確保團隊掌握標準操作流程。 協助行政主廚(Executive Chef)或廚師長(Head Chef)研發新菜品、調整菜單。 4、行政與安全 記錄每日食材用量,協助庫存管理。 嚴格執行食品安全規范(如HACCP),確保工作區符合衛生標準。 四、晉升發方向 縱向晉升: 熱菜副廚師長 → 行政總廚
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