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    • 沈陽 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
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      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      • 年底雙薪
      綜合性酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.根據部門服務項目的特點和經營活動中的情況進行客源、客情分析,想出整改建議。 2.對員工進行業務培訓,編制值班表,負責員工的考勤。 3.掌握出勤情況。 4.班前、后檢查水、電、空調節能情況,做好安全、節能工作。 5.落實衛生工作計劃,保持室內、外清潔整齊,物品用具歸位。 6.熟悉客源,征求賓客對引領位置的意見,充分合理利用包廂。 崗位要求 1.專科以上學歷,有相同崗位工作經驗1年以上。 2.熟悉娛樂服務和成本管理,了解康體服務規范和質量標準,懂得衛生消毒和安全救護知識。 3.熟悉公共娛樂場所公安管理法規和衛生條例。 4.有較好的業務指導和組織協調能力。 5.有較好的文字和語言表達能力,外語會話流利。 6.熟練使用電腦等辦公自動化軟件。
    • 沈陽 | 經驗不限 | 高中 | 提供吃
      • 五險一金
      • 出國旅游
      • 人性化管理
      • 管理規范
      • 節日禮物
      • 員工生日禮物
      • 年度旅游
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1、完成日常康樂中心前臺的收銀和客人進店登記工作。 2、對崗位的設施設備和對客物品進行檢查,做好桑拿室的溫度的調適,做好洗發液、沐浴液、浴巾等客用物品的準備工作。 3、檢查庫房物品備量,按照物品出入庫的登記程序執行。 4、服務中關注客人,預知客人的需求,主動為客人提供服務,遇有客人提出問題,積極幫助解決,讓客人完全滿意。 5、協助主管對員工的技能技術進行考核。 6、加強對救生員安全意識培訓,確保游泳客人的安全。
    • 沈陽 | 2年以上 | 大專
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 節日禮物
      • 交通便利
      • 員工生日禮物
      • 管理規范
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責健身中心的日常運行和管理。 2、熟悉應急事故的處理程序。 3、管理健身中心所有會員的檔案,有計劃制定健身計劃,提供針對性的服務。 4、有計劃地根據不同季節,不同時間制定相應的俱樂部會員卡促銷方案。 5、做好運動器材設備的日常維護和保養。 6、與轄區內衛生管理部門保持緊密聯系。
    • 沈陽 | 3年以上 | 學歷不限
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 節日禮物
      • 交通便利
      • 員工生日禮物
      • 管理規范
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、具有高度的安全意識和責任感,對會員安全負責。 2、做好游泳者的安全管理。 3、密切注意池內情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4、定期進行業務技術學習,相互交流經驗,不斷提高業務水平。 【崗位要求】 1、熟悉游泳池,服務知識,掌握游泳和救生急救技術,掌握游泳衛生消毒知識。 2、需具備水上緊急救援技能及陸地人工救護專業知識,能夠在發生水上或陸地意外時,迅速、有效地實施急救措施,保障人員安全。
    • 沈陽 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 服務年限獎勵
      • 節日福利
      • 生日福利
      • 技能培訓
      • 晉升機會
      • 團建活動
      • 特殊班次津貼
      • 員工宿舍
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責:? 1、始終確保客人的安全。? 2、始終確保游泳池的救生工具處于良好的功能狀態。? 3、確保游泳池工作區保持清潔有序。? 崗位要求:? 1、持有救生員資格認證。? 2、高中以上學歷,體育院校畢業者優先。? 3、有效的人際交往技巧。 4、1年及以上酒店健身中心的救生員工作經驗。
    • 沈陽 | 1年以上 | 高中 | 食宿面議
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 員工生日禮物
      • 年底雙薪
      綜合性酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.具有高度的安全意識和責任感,對會員安全負責。 2.做好游泳者的安全管理。 3.密切注意池內情況,對于各種異常情況,果斷迅速的采取有效求助措施。 4.定期進行業務技術學習,相互交流經驗,不斷提高業務水平。 崗位要求 1.熟悉游泳池,沙灘吧服務知識,掌握游泳和救生急救技術,懂得游泳衛生消毒知識; 2.有在水中進行急救和在陸地上進行人工救護的能力。
    • 游泳教練

      3千-4千
      沈陽 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 防暑降溫
      • 免費工裝
      • 全勤獎
      • 生日福利
      • 年底獎金
      • 高溫補貼
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、檢查工作區域設備、員工安全等情況,如有損壞,及時上報主管。 2、引導賓客遵守游泳池的各項規章制度和使用須知。 3、及時將使用過的器材歸位,并及時維護。 4、解答賓客相關游泳方面的咨詢,做到簡潔明了。 5、確保工作區域現場秩序的井然,保證賓客的人身安全。 6、及時對賓客的違規行為給予正確指出。
    • 旅游禮賓

      1萬-1.5萬
      沈陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 出國旅游
      • 領導好
      • 員工生日禮物
      • 包吃包住
      • 薪資高
      卓越雇主
      卓越雇主
      郵輪 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      ?Organisationof arrivals and transfer to the Hotel and Vessel ?Ensuring smooth operation of transfers (transfer / luggage / times) ?Assistance to guests with lost luggage ?Coordination of airport representative and assisting with passenger travels ?Organizing guest information documents (city maps/ brochures / hand outs, welcome letter, questionnaires) ?Tour Director desk hours in accordance with the tour layout ?Responsible for providing relevant information about the tour, welcome briefing and local, cultural and historic commentary on the coach ?Offer advice on food/restaurants, shopping, and activities during free time ?Receipt and handling of guest complaints & private guest excursions ?Liaising with Lead Travel Concierge to inform about special guest needs and communicate estimated arrival time and check actual docking location Excursion ?Coordination of all excursions including audio equipment ?Liaising with local suppliers (reconfirmation of reservations, motor coaches, guides…) ?Instructing and briefing local guides prior to excursions ?Accompanying of all excursions and walks (with or without local guides) ?Controlling and monitoring of implementation and quality of the excursions
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