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              員工食堂主管
              
                              
                
              
                                            7.5千-8.5千                                    
              
            
              
            
              
                
                    濟南 | 經驗不限 | 初中                
                
            
              

            
                
                                    
              • 五險一金
                • 
                                    
              • 節日禮物
                • 
                                    
              • 技能培訓
                • 
                                    
              • 帶薪年假
                • 
                                    
              • 崗位晉升
                • 
                                    
              • 管理規范
                • 
                                    
              • 領導好
                • 
                                    
              • 員工生日禮物
                • 
                                    
              • 包吃包住
                • 
                                    
              • 人性化管理
                • 
                            
              
        
              
        
              
            
              
                
                
              
                    
              
                        
                        
              
                            國內高端酒店/5星級 | 100-499人                        
              
                        
                    
              
                    
              
                        
                        
                
                            
                            
              • 投遞簡歷
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                1.1. 任職要求：
1）自然條件：身體健康，年齡30～50歲為佳，男女不限。
2）文化程度：初中以上學歷或具有同等學力，烹飪專業為理想。
3）工作經驗：10年以上廚師工作經歷和相關技術，有機關及學校食堂經驗優先。
4）業務素質：有強烈的事業心和責任感，勇于創新，組織能力強，開朗外向，有良好的
人際關系。能夠自主自主制作菜單，下采購單，適度的成本控制水平，熟悉食品安全體系。
2.專業能力及技能水平。
（1）普通話表達流暢清楚。
（2）掌握廚房基本的操作和業務流程            
              
        
              
    
              
    
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                    山東 | 3年以上 | 學歷不限                
                
            
              

            
                
                            
              
        
              
        
              
            
              
                
                
              
                    
              
                        
                        
              
                            美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人                        
              
                        
                    
              
                    
              
                        
                        
                
                            
                            
              • 投遞簡歷
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                【職責內容】
職責說明：
1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員，不遺漏、延誤；
2、收發公司的傳真、復印文件，收發各類信件、報刊和文件。
3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，嚴格執行公司的接待服務規范，保持良好的禮節禮貌；
4、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給副總經理；
5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈；
6、接受行政經理工作安排并協助人事文員作好行政部其他工作。
職位要求：
1、熟悉辦公室日常工作流程，熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質、性格溫和、有親和力。
2、協調能力強，能承受一定的工作壓力，能夠按照公司既定戰略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。            
              
        
              
    
              
    
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