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    • 客服

    • 大連 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供吃
      西式餐飲 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      我們不只想找一位管理者,更在尋找讓貴賓感到“回家了”的溫暖體驗官。 ▌ 關于您即將接管的“夢工廠” 這里不僅是餐廳,更是頂級食材與人文溫度的交匯點: · 產品矩陣:殿堂級和牛 × 窖藏紅酒 × 珍藏雪茄,為您提供無可挑剔的待客利器。 · 客群畫像:深諳生活美學的企業家、外籍高管、celebrity,他們追求極致更珍視共鳴。 · 團隊特質:五星級酒店大廚、高階品酒師、才華品性兼優的組合。 ▌ 您是誰?—— 我們期待的“溫暖體質”靈魂 我們堅信,頂尖的服務不是標準的堆砌,而是情緒的精準傳遞。因此,您的性格與能量,是我們最看重的資產: · 【氛圍主理人】:您擁有一種“走入房間就能讓氣氛升溫”的魔法,能用真誠的微笑和溫暖的寒暄,讓陌生貴賓迅速卸下心防,成為朋友。 · 【細節讀心者】:您能敏銳地捕捉到客戶的潛在需求(比如一位客人不經意間提起的生日,或對某款豆蔻的偏愛),并策劃超出預期的驚喜瞬間。 · 【團隊太陽神】:您天生樂于鼓勵與贊美,能發現每位伙伴的閃光點,用您的開朗和正能量,打造一支有愛、有凝聚力、有戰斗力的王牌團隊。 · 【破圈社交家】:您享受與人鏈接的過程,樂于記住客人的名字和故事,并通過線上社群(微信等)持續經營有溫度的客戶關系。 當然,我們也希望您具備: · 3年及以上高端餐飲、奢侈品零售、高端酒店或高端汽車零售的運營管理經驗。 · 懂得如何將“溫暖”轉化為“業績”,具備出色的客戶關系管理與銷售轉化能力。 · 對美好生活有極致追求,愿意深度學習產品和文化,成為一名值得信賴的“生活方式顧問”。 ▌ 您將收獲的,遠超一份薪水 ·量身定制的領袖養成計劃: · 由品牌創始人/區域總監帶教,深度參與門店全面運營。 · 高管通道:清晰快速的6-12個月晉升路徑,通過考核即可獨立負責新店運營。 如果您已經心動,請聯系我們: 1. 微信添加:儲備店長+名字 2. 電話咨詢:請在下午2:00到4:00之間 我們期待與這位愛笑、有溫度、懂生活的未來合伙人,早日相見!
    • 大連 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供吃
      西式餐飲 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      我們是誰? 城市頂奢東港地標(交易廣場)集高級和牛料理、窖藏紅酒品鑒、雪茄文化體驗于一體的圈層社交空間 服務金字塔尖客群,50%以上業務來自高凈值客戶私人宴請及企業團購訂制 團隊成員擁有WSET認證侍酒師、日本和牛品鑒師等專業資質 您將獲得: 行業內TOP級薪資結構:服務底薪+銷售提成(零售/團購雙重激勵)+VIP客戶打賞 沉浸式成長體系:米其林主廚帶教和牛知識/國際認證侍酒師培訓/古巴雪茄品鑒課程 精英圈層社交機會:服務上市公司高管/藝術收藏家/外籍貴賓,積累高端人脈資源 我們需要這樣的伙伴: 顏值即名片:男女不限,形象氣質俱佳(附生活照優先處理) 銷售基因強大:有奢侈品/豪車/高端會所銷售經驗者優先,擅長維護高客單客戶 細節控服務家:精通商務宴請禮儀,能準確捕捉客戶需求并適時推薦產品 生活美學家:對稀有食材、年份酒款、雪茄文化有濃厚興趣者加分; 有意者請發送簡歷,預約面試; 電話咨詢時間統一在下午2:00到4:00之間
    • 服務員

      3.5千-4千
      太原 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      火鍋/燒烤 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作,包括顧客接待、點單、上菜、結賬等環節,確保服務流程順暢高效; 2、保持餐廳環境整潔,定期清理餐桌、餐具及工作區域,維護良好的就餐環境; 3、熟悉菜單內容,能夠為顧客提供菜品推薦及解答相關問題,提升顧客用餐體驗; 4、協助處理顧客投訴或特殊需求,及時反饋問題并配合解決; 5、遵守餐廳規章制度,執行標準化服務流程,確保食品安全與衛生標準; 6、配合團隊完成其他臨時性工作任務,如協助備餐、盤點庫存等。 【崗位要求】 1、年齡18-40歲,身體健康,形象端正,具備良好的服務意識與親和力; 2、學歷不限,有無工作經驗均可,愿意學習并適應餐飲服務行業; 3、具備基本的溝通表達能力,能夠與顧客及同事有效協作; 4、能適應早晚班輪班制(含周末及節假日),工作認真負責,吃苦耐勞; 5、有團隊合作精神,服從管理安排,工作積極主動。
    • 麗江 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      中式餐飲 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      1.負責中餐廳,落實各個時期的工作任務。 2.制定中餐廳服務工作規范及工作制度并確保實施。 3.協助餐飲部經理制定各項餐飲推銷計劃與策略。 4.監督員工按照規范標準對客服務,對員工進行績效評估,實施獎懲制度。 5.處理賓客的投訴,不斷改善服務質量。 6.抓好設備設施的維修保養,嚴格物資管理制度,做好餐廳安全和防火工作。
    • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      西式餐飲 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      Co- Restaurant 高級服務員/領班/主管/迎賓預訂 Supervisor/AM (薪資面議) 【工作地點】 位置:中國華商金融中心(交子大道); 我們是成都高人均的fine dining餐廳,主打新中式融合法餐,2024&2025成都米其林指南入選餐廳,2024成都米其林指南侍酒師獎; 我們是一支年輕的團隊,歡迎熱愛美食,愿意學習,喜歡交流的小伙伴加入我們; 需要服務意識,同時會提供專業的培訓。 【工作時間】 對餐中服務要求較高,注重細節; 上班時間:下午2點— 營業結束(標準10小時,早結束早下班,一般在11點左右結束) 月休六天,輪休制; 每日工作:餐前準備,餐中服務,餐后清潔; 薪資待遇:有兩天的試工來決定具體薪資,試用期為3個月,下午4點包一頓吃,試用期后每半年進行績效考核決定工資漲幅;不包住;提供五險,提供工作服。 【福利待遇】 1. 專業的高級餐廳服務培訓; 2. 專業的葡萄酒知識和品鑒培訓; 3. 餐廳相關的食材,餐酒搭配培訓; 4. 員工餐,團建; 5. 帶薪年假; 6. 支持和鼓勵發揮個人特長,共同學習成長; 7. 和諧的工作氛圍,輕松良好的工作環境,有較大的上升空間。 【崗位職責】 1. 為客人提供禮貌友好的餐桌服務,保持良好的服務標準; 2. 了解餐廳文化,可為客人提供詳細講解; 3. 及時跟蹤客人的用餐情況,確保餐桌及桌臺整潔,且滿足客人需求; 4. 餐前做好全面的餐前準備,高效完成分配的各項工作; 5. 餐后及時清臺,清點并護理,高效完成收檔工作; 6. 完成每日清潔工作,協助完成陳列,盤點等工作。 【崗位要求】 1. 了解餐飲文化,熟悉并可進行餐桌服務,有獨立看桌能力優先考慮; 2. 服務意識佳,責任心強,有團隊合作精神; 3. 觀察仔細,注重細節,擅于待人接物,有一定的抗壓能力; 4. 形象氣質良好,責任心強,有團隊合作精神,且有一定的溝通能力; 5. 有高級餐飲門店或五星級酒店工作經驗,有Fine Dining工作經驗的優先; 6. 對餐飲充滿熱情,愿意學習,自我提升; 7. 愿意學習簡單英文溝通。
    • 上海 | 5年以上 | 大專 | 提供吃
      • 管理規范
      • 人性化管理
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 績效獎金
      • 做五休二
      • 員工餐
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1. 協助餐廳的部分溝通協調性工作(處理客戶投訴,宴會茶歇,員工入離職手續和招聘工作) 2. 協助項目總經理對員工進行標準化管理及培訓; 3. 負責項目點的HSE相關工作 4.負責項目點文書輔助性工作 5.會制作咖啡及調制自制軟飲料 上班時間:工作日周一到周五10點到19點,周末節假日或者學校假期休息 任職資格: 1、有正常交流的英文溝通能力及書寫能力 2、有較強的執行力,能按照公司要求嚴格執行相應的規整制度,并對不完善的地方按要求及時整改; 3、熟練操作辦公軟件,如Excel、Word等Office軟件,有良好的溝通和文書能力,能做一般文書工作 4、有食品安全衛生意識及應對現場突發營運情況應變能力 5、需要有酒店工作經驗或國際學校餐飲工作經驗 年齡:30-45歲 工作地點:上海市松江區三新北路900弄1800號
    • 成都 | 經驗不限 | 高中 | 提供吃
      注意:門店不包住,可以包吃 需要有餐飲服務經驗,活潑外向!!! 有水餃店、面店類似工作經驗優先!! 一、崗位職責 1、負責水餃煮制、打包及售賣; 2、協助店內清潔、備料及日常運營; 3、為顧客提供友好、高效的服務; 4、配合團隊完成其他工作任務。 二、任職要求 1、年齡18-45歲,身體健康,無不良嗜好; 2、麻利干練,責任心強,適應餐飲行業節奏; 3、具備基本溝通能力,會看外賣訂單,服務意識良好; 4、有連鎖餐飲經驗者優先,無經驗可培訓; 三、工作時間: 門店24小時營業,分早、中、夜班 早班:9:00-20:00 中班:10:30-13:0017:30-1:30 夜班:23:00-10:00 三、薪資福利 1、月休4天 2、可包吃 3、底薪3000,全勤200 +業績提成,綜合在3500-4500元左右(業績越高,薪資越高
    • 前廳主管

      6千-8千
      深圳 | 3年以上 | 大專 | 提供吃
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、全面負責餐廳前廳日常運營管理工作,包括人員排班、服務流程監督及服務質量把控; 2、制定并執行前廳服務標準及操作規范,確保顧客用餐體驗達到公司要求; 3、協調前廳與后廚的工作銜接,優化服務效率,及時處理突發問題; 4、負責前廳員工的培訓、考核及團隊建設,提升員工服務意識與專業技能; 5、監督前廳衛生、安全及設備維護,確保符合餐飲行業相關標準; 6、收集并分析顧客反饋,提出改進建議,協助提升餐廳整體運營水平; 7、完成上級交辦的其他工作任務。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業優先; 2、3年以上餐飲行業前廳服務經驗,其中至少1年以上管理崗位經驗; 3、熟悉餐飲服務流程及標準,具備較強的現場管理及協調能力; 4、具備良好的溝通能力、團隊領導力及客戶服務意識; 5、年齡25-35歲,形象端正,能適應餐飲行業工作節奏; 6、熟練使用辦公軟件,具備基礎數據分析能力者優先。
    • 南京 | 1年以上 | 大專 | 提供吃
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 工作環境優美
      • 提供食宿
      • 投遞簡歷
      一、崗位職責 負責組織開展酒店前廳和會議服務工作; 負責酒店前廳收益管理工作; 負責重要客戶的維護工作; 負責督導部門員工工作; 負責前廳、會議室的衛生檢查和各類財產、設備的使用管理;  負責處理客人投訴;  負責組織本部門員工進行崗位培訓; 負責內外部的協調工作;  協助經理做好各類信息的收集、整理和分析工作。  完成領導布置的其他工作。 二、任職要求 學歷要求:大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理等相關專業優先。 工作經驗:有3年以上星級酒店前廳部工作經驗,1年以上同崗位管理經驗。 語言能力:流利的普通話,良好的英語口語表達能力。 專業技能:熟悉酒店前廳的經營管理工作,具備較強的溝通協調能力、業務統籌能力及客戶服務意識。 其他要求:形象氣質佳,具備較強的團隊領導能力,能承受一定的工作壓力。
    • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      中式餐飲 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      崗位職責?: 1、管理餐廳日常運營,確保服務質量、客戶滿意度和銷售目標的達成; 2、負責開展餐廳營銷活動,提高品牌知名度和影響力; 3、主動向客人菜品,掌握售卡技巧,完成私域流量的客戶積累; 4、督促及提醒員工遵守飯店的規章制度。 ?任職要求?: 1、形象良好、干凈利落、吃苦耐勞、態度端正; 2、服從領導及公司的安排。
    • 服務員

      3.5千-4千
      成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      小吃飲品 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、負責門店前臺接待工作,熱情迎接顧客,引導顧客入座,提供基礎咨詢服務2、接聽訂餐電話,準確記錄顧客預訂信息并及時傳達至后廚 3、熟練操作收銀系統,完成點單、結賬、發票開具等收銀工作 4、維護前臺區域整潔,確保菜單、宣傳品等物料擺放有序 5、協助處理顧客簡單投訴及意見反饋,及時上報值班經理 6、每日營業結束后核對賬目,完成交接班記錄 【崗位要求】 1、年齡16-45周歲,形象端正,普通話流利 2、具備基礎計算能力,能熟練使用智能手機及電子支付工具 3、有服務意識,性格開朗,具備良好的溝通表達能力 4、工作時間(10:00–21:30) 5、有餐飲行業前臺/收銀經驗者優先,無經驗可培訓上崗 6、工作細致認真,具備應對高峰期客流的工作抗壓能力
    • 濰坊 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃
      中式快餐 | 1-49 人
      • 投遞簡歷
      招聘要求: ? ? ? 1.會熟練使用美團收銀系統,有過收銀和管理經驗求職者優先, ? ? ? 2.為人熱情,負責任,語言溝通能力強,能處理客訴者優先錄取! ?特別說明:不會一直在線,微信忙時可能也看不見,有訴求可打電話:18615080614
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