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前廳部值班經理

5千-6千

大連 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
管理規范

大連香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

立即溝通

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崗位職責 1.協助酒店高級管理層負責及整個飯店的運作收集對客服務過程中所產生的問題信息。 2.大堂副理在前廳部經理的直接領導下，在當班期間負責整個酒店的正常運作。 3.要負責處理賓客的問題和投訴。 4.要負責重要賓客的迎領工作。 5.進行整個酒店的安全和日常的設備檢查工作。 6.解決當班期間發生的安全問題。 7.向其它班次協調交班記錄上需要溝通的事項。崗位要求 1.本科以上學歷，有同崗位工作經驗3年以上。 2.能用流利的英語從事前廳服務形象氣質佳，精通電腦操作，具備較強的英文聽說讀寫能力。 3.儀表端莊，熱愛酒店工作，鉆研業務，反應敏捷，善于交際具有較好的管理和協調能力，能夠很好的發揮其管理、領導和監督的作用。 4.注重細節，工作有責任心，敢于承擔責任，執行力較強。 5.有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。

行政樓層經理

5千-6千

大連 | 3年以上 | 大專

五險一金
節日禮物
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
管理規范

大連香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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崗位職責 1.幫助行政樓層賓客做好入住及退房工作。 2.檢查并確保為重要賓客所預分的房間已經就緒。 3.在賓客入住時為賓客提供歡迎茶服務，引領客人到房間并向賓客介紹酒店的設施。 4.推銷酒店的餐廳并為他們提供預訂服務。 5.迎接并陪同抵達的重要賓客，在賓客離店時應向客人道別。 6.同前臺員工密切合作以確保賓客住順暢，為行政樓層賓客提供早餐及下午茶歡樂時光的服務。 7.能獨立好賓客的投訴。崗位要求 1.有同崗位工作經驗優先。 2.能吃苦耐勞，相貌端正。 3.具備與賓客溝通交流技巧和很好的客服意識，能用英語進行流利溝通。 4.具有很好的團隊管理能力。

夜班經理

6千-8千

大連 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
管理規范

大連香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、確保酒店夜間運營安全有序 2、處理和解決突發的各類事件 3、接待夜間抵店的客人，負責前臺的運作等【崗位要求】 1、熟悉掌握客房、前臺的運營及系統 2、流利的英語聽說讀寫能力 3、至少2年同等工作經驗 4、有較強的溝通和解決問題能力

前臺主管

3千-4.5千

大連 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
管理規范

大連香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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入職即交五險一金，提供一日三餐，菜品豐富美味，提供住宿，有二到三倍年終獎，可隨時面試。歡迎大家

前臺接待

3千-4千

大連 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
管理規范

大連香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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崗位職責： 1.辦理入住登記和退房手續； 2.負責在前廳范圍內的對客服務，做到熱情友好，彬彬有禮，同時負責財務帳目和收集整理客人的資料； 3.經常支持并回顧目前的程序確保高水準的服務提高客人滿意度，建立客人的忠實感； 4.保持標準的儀容儀表； 5.完成前廳經理，前廳部服務經理和前廳部賓客服務主管隨時布置的工作及任務。崗位要求： 1.良好英文溝通能力； 2.具有良好的服務意識，團隊協作精神以及良好的溝通協調及應變能力； 3.具備良好的學習能力和抗壓能力； 4.能適應倒班工作。

公寓部前臺接待

3千-4千

大連 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
管理規范

大連香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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崗位職責 1.熟悉預定資料，了解客情，尤其要記住即將來店的公寓貴賓、常客的姓名，了解公寓的所有活動； 2.熟悉公寓前臺各項專業業務技能，提供管家式對客服務； 3.為客人提供早餐服務崗位要求： 1.良好的英文聽說讀寫能力 2.性格開朗，頭腦靈活，工作踏實，具有較強的服務意識 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類崗位福利五險一金提供食宿帶薪年假年終獎金生日福利等

韓語賓客關系主任

4千-5千

大連 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
管理規范

大連香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

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崗位職責 1.掌握當日客情及餐飲活動。 2.參與各項前臺的工作。發現并上報工作中出現的問題。 3.掌握當天到店及離店的重要賓客，回頭賓客。 4.在賓客到店之前準備好登記表、鑰匙卡等以確保入住手續方便、快捷。 5.與住店賓客保持良好溝通以了解賓客之喜惡（喜好），協助賓客解決疑難事宜。 6.做好每日對住店賓客的電話拜訪工作，搜集賓客意見并及時采取跟進措施與向上級反映。 7.在前臺及大堂與商務樓層接待及迎送住離店的賓客。 8.協助入住商務樓層之賓客辦理登記入住及離店手續。崗位要求 1.大專以上學歷，有良好韓語溝通能力。 2.具有良好的服務意識，團隊協作精神以及良好的溝通、協調和應變能力。 3.注重細節，工作有責任心，敢于承擔責任，執行力較強。 4.有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。

行李員|禮賓員

2千-3千

沈陽 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
年度旅游
管理規范
工齡工資
員工生日禮物

沈陽北約客維景國際大酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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*本崗位現招聘暑期工* 1.?????? 按照行李員的工作程序和標準，為抵離店客人提供優質高效的行李運送服務。 2.?????? 在酒店正門迎送客人，為客人開關車門，提供行李幫助，引導入住客人登記，送客人進入房間，并向客人介紹房間和酒店的服務設施。 3.?????? 為住店客人提供行李的打包，存取服務。 4.?????? 分送各類報紙，信函，郵件，留言，報表，通知等物件到相關部門和房間。 5.?????? 安排酒店車輛，為客人和內部提供酒店車輛或出租車服務。 6.?????? 負責各種旗幟的升降，清洗，更換工作。 7.?????? 負責使用、清潔、保養禮賓部設備設施，確保工作狀態良好。 8.?????? 留意大堂內宴會指南等各種告示牌，保持其正常放置，隨時準備為客人指引方向，回答客人問題。 9.?????? 密切關注大堂內人員，物品等的動向，如遇意外情況應及時向上級匯報。 10.??? 完成上級指派的其他任務。

前臺接待主管

3千-4千

沈陽 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
年度旅游
管理規范
工齡工資
員工生日禮物

沈陽北約客維景國際大酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1.?監督、指導并參與所帶班次的各項接待服務工作，保證按照工作程序和標準為客人提供優質、高效的服務。 2.?準確控制房間狀態，與客房、餐飲等部門做好相關資料與信息的溝通。 3.?及時檢查下屬員工的接待、服務工作，發現問題及時糾正。解答并處理下屬員工處理不了的疑難問題。 4.?對下屬員工和新員工進行培訓，并及時有效地提供幫助指導。 5.?協助預定部做好客史資料的檔案管理工作。協助財務處理好賬目問題工作。 6.?檢查前臺各種印刷品、客用品、文具用品的供應情況，保證各部位運轉正常。 7.?負責本班次的衛生、安全、消防工作。 8.?完成上級指派的其他任務。

酒店前臺

4千-6千

大連 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿

大連朗佑酒店管理有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責酒店前臺的日常接待工作，包括為客人辦理入住、退房手續，處理預訂及變更需求； 2、解答客人咨詢，提供酒店服務、設施及周邊信息的介紹，協助解決客人在住期間的問題； 3、準確收取房費及其他費用，開具發票，并做好賬目記錄與交接； 4、維護前臺區域整潔，確保工作設備（如電腦、電話、打印機等）正常運行； 5、協助處理突發事件或客人投訴，及時向上級反饋并跟進解決； 6、完成上級交辦的其他臨時性工作任務。【崗位要求】 1、形象端正，具備良好的服務意識與溝通表達能力； 2、能適應倒班工作制（含夜班），具備較強的抗壓能力； 3、熟練使用辦公軟件（如Word、Excel）及酒店管理系統者優先； 4、有酒店前臺或相關服務行業經驗者優先，無經驗可培訓； 5、工作細致認真，具備團隊協作精神及應急處理能力。

禮賓部經理/主管

4.5千-5.5千

沈陽 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
帶薪年假
技能培訓
包吃包住
崗位晉升
管理規范
年終獎

沈陽新都綠城喜來登酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、直接負責禮賓部的工作。 2、對酒店的賓客提供禮貌專業的服務；協助重要賓客的入住和離店。 3、管理行李房，確保所有的行李有行李標簽并且安全存放在合適的位置。 4、負責所有的特殊事情和酒店服務的有關信息的公告。 5、確保工作區域內的所有設備處于良好工作狀態。 6、參與員工的培訓工作。負責員工的日常培訓，制定培訓計劃。 7、賓客有要求時，為預計離店的賓客安排出租車、機場班車的服務。【崗位要求】 1、大專以上學歷，有同崗位工作經驗2年以上 2、身體健康，品貌端正，形象氣質佳。 3、優秀的組織管理能力。 4、優秀的交際能和溝通技巧。 5、善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴。

Guest Service Manager 賓客服務經理

5千-6千

沈陽 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
崗位晉升
帶薪年假
領導好
帥哥多
美女多
員工生日禮物
年底雙薪

沈陽太陽獅萬麗酒店

綜合性酒店 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1、通過訓練領導和激發團隊員工。 2、其他經理不在的情況下，代替其他經理作為整個酒店的職責經理。 3、積極地參加職業培訓，讓員工保持水平一致。 4、訓導團隊，提高員工水平，激勵他們完成目標。 5、確保員工手冊，相關勞動法，如有違反，紀律處分。 6、根據酒店標準，進行每年一次的1：1的個人發展回顧，確保對員工進行公平客觀的描述，以便為員工提供繼續發展的平臺。 7、訓練和發展有潛力的員工，令其有更好的職業前景。 8、致力于酒店工作，為酒店發展提供建議，有創新精神，為顧客提供品質服務。 9、負責新員工的培訓，使其盡快勝任工作，并告知酒店的要求。 10、及時有效的和賓客溝通，確保給顧客及時的答復。每個客人的投訴要求必須要在二十四小時內解決。 11、登記客人，確保客人信息完整填寫并確認，按照酒店會員要求服務和發展會員，同時確認付款方式。 12、將客人送至客房，介紹客房布局，確保行李及時遞送等。 13、采取必要行動，及時有效的處理顧客的不滿，適當的時候告知其他賓客關系經理。回訪客人，確保客人對解決方法滿意。 14、關注客戶信息和喜好，確保滿足客人的要求。 15、作為接待VIP客人的酒店員工，要確保為客人提供人性化服務。 16、按照客人的預定或喜好安排房間，控制房間。 17、確保為會員顧客提供優質專業的服務，發展客人加入會員。 18、和銷售，預定和商業發展團隊共同為客人提供服務 19、及時準確的將客人的信息錄入公安報告系統。 20、遵循酒店品牌標準。 21、了解酒店周邊地區的最新信息，名勝，風景地等，為顧客提供方便。 22、確保前臺和其他部門間的溝通交流，特別是客房部，餐飲部等。 24、持酒店數據的準確，便于操作。維持前臺設備的正常運做和工作區域的清潔。 25、及時將信息傳遞至相關人員，確保尚未完成的事情移交至有關人員，讓賓客滿意。參加必要的會議并閱崗位要求 1、保持和供應商的良好關系 2、保證向酒店內部和外部客人提供高質量的服務 3、維護酒店設施設備的正常運轉 4、保持工作環境整潔 5、達到酒店的要求 6、編輯更新工作標準和程序

Executive Floor Agent 行政樓層服務員

2千-3千

沈陽 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
崗位晉升
帶薪年假
領導好
帥哥多
美女多
員工生日禮物
年底雙薪

沈陽太陽獅萬麗酒店

綜合性酒店 | 100-499人

投遞簡歷

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1. Manage Check in/Check out for VIP guest. 認真做好VIP入住/退房服務 2. Warmly greet every guest with smile，preparation for breakfast and cocktails daily and ensure food quality and service is maintained at the best for total guest satisfaction. 熱情的服務每一位客人，準備每日的早餐和晚間雞尾酒會，確保食物及服務的質量，做到讓所有客人都滿意而歸 3. Keeping Executive Lounge in tip top condition and maintain cleanliness round the clock 每時每刻維護和保持行政酒廊整潔，優雅，舒適的環境 4. Ensure all item are promptly and accurate 確保提供給客人完整的行政酒廊服務項目 5. Understand and convey the tasks and instructions of the higher authorities. 領會并執行上級的工作任務和指令

安樸大使（全國） - 00958

6千-1萬

全國 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
人性化管理
領導好
包吃包住
年底雙薪

慧通酒店公寓

服務式公寓 | 2000人以上

投遞簡歷

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崗位職責負責星級酒店客戶接待和服務工作，作為未來酒店服務專家崗位進行培養。? 工作地點：深圳、杭州、西安、東莞、南京、武漢、貴陽、重慶、廣州、上海等城市? 任職條件大專以上學歷，專業不限；? 五官端正，形象氣質佳；? 親和力強，性格開朗，有一定的英語口語基礎；能接受酒店班次安排，并意向酒店一線服務專家崗位發展。請注意：你的簡歷信息將會被我們轉發到我們的第三方招聘系統進行流程使用。我們會采用合理的安全措施來保護您的個人數據安全，如您繼續申請該職位，即表示您已知曉并認可我們的操作。

Reservation Manager預定主管/經理

4千-6千

大連 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
包吃
管理規范
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包吃包住

大連金普新區萬豪萬楓酒店

商業地產 | 50-99人

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【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議等各類預訂業務的日常管理與運營，確保預訂流程高效順暢； 2、對接OTA平臺、旅行社及協議客戶，處理預訂需求，及時跟進訂單確認與變更； 3、監控房態及預訂數據，協調前廳部、銷售部優化房源分配，提升客房收益； 4、定期分析預訂數據，編制預訂報表，為管理層提供經營決策支持； 5、處理客戶特殊需求及投訴，確保服務質量與客戶滿意度； 6、制定并完善預訂相關SOP，培訓新員工，提升團隊業務能力。【崗位要求】 1、熟悉酒店預訂系統（如Opera、Fidelio等）及OTA后臺操作，具備基礎收益管理意識； 2、具備較強的數據敏感度，能熟練使用Excel進行數據分析； 3、溝通協調能力突出，能高效對接內外部客戶需求； 4、抗壓能力強，適應快節奏工作環境，能妥善處理突發情況； 5、有酒店前廳、預訂或相關崗位經驗者優先，優秀應屆生可培養； 6、工作細致嚴謹，具備高度的責任感和服務意識。英語流利者優先

夜班主管

4千-5千

大連 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議

五險一金
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午餐補貼
人性化管理
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年度旅游

輝盛國際

服務式公寓 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1.掌握當日客情及餐飲活動。 2.參與各項前臺的工作，發現并上報工作中出現的問題。 3.掌握當天到店及離店的重要賓客。 4.在賓客到店之前準備好登記表、鑰匙卡等以確保入住手續方便、快捷。 5.與住店賓客保持良好溝通以了解賓客，協助賓客解決疑難事宜。 6.做好每日對住店賓客的電話拜訪工作，搜集賓客意見并及時采取跟進措施與向上級反映。 7..協助入住商務樓層之賓客辦理登記入住及離店手續。崗位要求： 1、25-35歲，大專以上學歷，酒店管理相關專業。 2、在服務行業前廳部至少1-2年經驗，熟悉前廳部運作及管理程序。 3、要熟悉大連環境，具有較強的服務意識和責任心。

賓客關系主任

3千-4.5千

大連 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議

五險一金
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帶薪年假
技能培訓
崗位晉升
管理規范
午餐補貼
人性化管理
員工生日禮物
年度旅游

輝盛國際

服務式公寓 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位要求： 1、前臺接待員，良好溝通協調能力。 2、22-30歲，大專以上學歷，酒店管理相關專業。 3、在服務行業前廳部至少1-2年經驗，熟悉前廳部運作及管理程序。 4、能適應倒班制工作性質。 5、較好的英語口語表達能力，略懂日語優先。 6、要熟悉大連環境，具有較強的服務意識和責任心。 7、工作地點：毗鄰東港凱丹商場，地理優越 @大連輝盛閣國際公寓

前臺接待

3千-4千

沈陽 | 經驗不限 | 大專

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
帥哥多
美女多
員工生日禮物
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沈陽皇朝萬鑫酒店管理有限公司沈陽皇朝萬鑫酒店

國際高端酒店/5星級 | 2000人以上

投遞簡歷

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面試電話：15840327133微信同步年齡20-28歲，女，身高165-174cm，男，身高172-1.83cm，大專以上學歷。形象好，氣質佳，英語口語流利，普通話標準，語言表達能力強，且邏輯性強，有親和力，有較強責任心，積極上進。有星級酒店工作前臺工作經驗，會使用Opera或Fidelo系統者優先。

行李員

3千-4千

沈陽 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
帥哥多
美女多
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包吃包住

沈陽皇朝萬鑫酒店管理有限公司沈陽皇朝萬鑫酒店

國際高端酒店/5星級 | 2000人以上

投遞簡歷

立即溝通

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負責行李服務工作，大堂指引工作，工資底薪3500元+小費，雙休，五險一金，形象好，溝通表達能力強，優先考慮男孩，中專及以上學歷

行政樓層接待員

4千-5千

沈陽 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
帥哥多
美女多
員工生日禮物
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沈陽皇朝萬鑫酒店管理有限公司沈陽皇朝萬鑫酒店

國際高端酒店/5星級 | 2000人以上

投遞簡歷

立即溝通

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崗位職責 1.幫助行政樓層賓客做好入住及退房工作。 2.檢查并確保為重要賓客所預分的房間已經就緒，所有的小禮物在賓客抵達前已經放入賓客房間. 3.在賓客入住時為賓客提供歡迎茶服務，引領客人到房間并向賓客介紹酒店的設施。 4.推銷酒店的餐廳并為他們提供預訂服務。 5.迎接并陪同抵達的重要賓客，在賓客離店時應向客人道別。 6.同前臺員工密切合作以確保賓客住順暢，為行政樓層賓客提供下午茶服務。 7.閱讀工作日志并簽字，注意板面上的最后一條通知并落實。 8.及時向行政樓層經理報告賓客的投訴。崗位要求 1.大專以上學歷，有同崗位工作經驗，或有一定餐飲工做經驗。 2.能吃苦耐勞，相貌端正，頭腦靈活，能適應翻班制。 3.具備與賓客溝通交流技巧和很好的客服意識，能承受工作壓力。 4.知曉相關酒店財務制度，具有很好的團隊協作性和服從性。

前臺（專職夜班）

4千-5千

沈陽 | 2年以上 | 大專

五險一金
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
帥哥多
美女多
員工生日禮物
包吃包住

沈陽皇朝萬鑫酒店管理有限公司沈陽皇朝萬鑫酒店

國際高端酒店/5星級 | 2000人以上

投遞簡歷

立即溝通

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崗位職責 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理； 2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動； 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益； 4、熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務； 5、熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務； 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續； 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度； 8、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。崗位要求 1、英語口語，熟練操作Opera； 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感； 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。

預訂部文員

3千-4千

沈陽 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升

沈陽和平艾美酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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崗位職責 1、隨時為客人提供準確、快捷、禮貌的服務，必須在電話鈴聲三聲之內接起電話。 2、掌握客房狀況和預訂狀況，以及向訂房單位或個人索取必要的預定資料,確保電腦中的預定信息齊全。 3、處理傳真和電話預定，準確在電腦系統中輸入房間預定，并在當天及時回復和確認。崗位要求 1、大專以上學歷或同等文化程度。具有1年以上從事酒店工作經歷。 2、熟悉電腦操作。 3、具有良好的中英文表達能力。

前臺接待員 Guest Service Officer - Front Desk

3千-4千

沈陽 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
崗位晉升
員工免費房
包吃包住
技能培訓
管理規范
每周雙休

沈陽君悅酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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You will be responsible to provide an excellent and consistent level of service to your customers. The Guest Service Officer is responsible to contribute to the smooth and efficient running of the Reception within the Rooms Division Diploma/qualification in Hospitality or Tourism Management

前臺主管 Team Leader - Front Office

4千-4.5千

沈陽 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
崗位晉升
員工免費房
包吃包住
技能培訓
管理規范
每周雙休

沈陽君悅酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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You will be responsible to assist with the efficient running of the department in line with Hyatt International's Corporate Strategies and brand standards, whilst meeting employee, guest and owner expectations.? ?The Team Leader - Front Office is responsible to assist in the smooth and efficient running of the Front Office Department within the Rooms Division