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收益經(jīng)理

6千-8千

濟南 | 2年以上 | 本科 | 提供住

五險一金
節(jié)日禮物
帶薪年假
崗位晉升
管理規(guī)范
領(lǐng)導(dǎo)好
技能培訓(xùn)
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濟南市章丘明水古城旅游發(fā)展有限公司

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人

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【崗位職責】 1、預(yù)測市場需求，為酒店爭取市場關(guān)鍵時機。 2、協(xié)助各下屬酒店公司收益最大化，提高市場份額，同時取得更好的收益。 3、與下屬酒店公司預(yù)訂部及銷售團隊緊密合作以推動針對性收入，在個人和團隊預(yù)定中始終堅持高標準的客服理念。 4、始終能對環(huán)境競爭，優(yōu)化每間可銷售客房的平均收益。 5、相應(yīng)敏銳的洞察力，在公司里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團隊。 6、適當調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益最大化，按照標準執(zhí)行并記錄。 7、監(jiān)督各酒店公司房間預(yù)訂流量，節(jié)假日、特定時間段、OTA平臺等價格展示情況，并確保操作系統(tǒng)與公司標準相一致。 8、具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預(yù)算及經(jīng)營計劃的能力。 9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營業(yè)目標及行動方案的能力。 10、負責跟蹤和分析預(yù)訂流程，團隊流量，特別關(guān)注和加強團隊預(yù)留房管理，更好的做好團隊適度減量，最大程度提高收益。 11、根據(jù)下屬各酒店公司收益情況做出分析，每周召開收益信息會，每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會。【崗位要求】 1、2年以上星級綜合酒店銷售經(jīng)理或連鎖酒店收益經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗； 2、具有團隊協(xié)作能力和管理能力； 3、有較強的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新思維； 4、出色的溝通、計劃管理和問題解決能力； 5、對市場不斷變化較有很好的敏感性； 6、具有一定的英語聽說讀寫能力。

收益總監(jiān)

1萬-1.5萬

濟南 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

五險一金
節(jié)日禮物
帶薪年假
崗位晉升
管理規(guī)范
領(lǐng)導(dǎo)好
技能培訓(xùn)
提供住宿

濟南市章丘明水古城旅游發(fā)展有限公司

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 500-999人

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【崗位職責】 1、深入了解業(yè)務(wù)，對平臺酒店大數(shù)據(jù)進行分析，尋找潛在的收益機會，并實現(xiàn)新增收益。 2、負責監(jiān)測、分析、挖掘平臺經(jīng)營和銷售業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，并定期形成分析報告，幫助決策層及時準確了解經(jīng)營狀況 3、對數(shù)據(jù)進行監(jiān)控、分析，建立日常監(jiān)控和預(yù)警機制，提供決策支持。 4、負責外部信息采集，熟悉各項目上下游產(chǎn)業(yè)，就行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手進行分析研究，為公司經(jīng)營決策提供參考 5、基于對用戶數(shù)據(jù)的分析及用戶行為的深入理解，結(jié)合業(yè)務(wù)，建立數(shù)據(jù)挖掘、最優(yōu)化線上的價格和促銷以及相關(guān)收益產(chǎn)品。 6、負責平臺酒店各項目產(chǎn)品的收益風(fēng)險管理，保證收益最大化【崗位要求】 1、5年以上數(shù)據(jù)分析/收益管理工作經(jīng)驗，OTA 行業(yè)及高星酒店項目經(jīng)驗優(yōu)先； 2、具備較強的經(jīng)營分析能力，熟練掌握數(shù)據(jù)挖掘與經(jīng)營分析的相關(guān)知識，精通多種數(shù)據(jù)分析工具； 3、具備較強的統(tǒng)計分析能力、溝通能力、分析與解決問題的能力。

收益及預(yù)訂經(jīng)理

6.5千-7千

濟南 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
管理規(guī)范
領(lǐng)導(dǎo)好
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

濟南環(huán)貿(mào)格蘭云天國際酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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1.男女不限，年齡 35 歲以下，具備活力與學(xué)習(xí)潛力，適應(yīng)酒店行業(yè)快節(jié)奏工作模式。 2.形象佳，注重個人儀表儀態(tài)，符合五星級酒店高端服務(wù)形象標準；身高要求 160cm 以上，確保在對客服務(wù)中展現(xiàn)良好的職業(yè)風(fēng)貌。 3.具備本科及以上學(xué)歷，酒店管理、市場營銷、經(jīng)濟學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；擁有 5 年以上高星級酒店收益管理或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗，其中至少 2 年以上本地同崗位管理經(jīng)驗，熟悉酒店客房、餐飲、會議等各業(yè)態(tài)的收益管理邏輯。 4.精通收益管理系統(tǒng)的操作與數(shù)據(jù)分析，能通過市場數(shù)據(jù)、客戶畫像、競爭對手動態(tài)等信息制定精準的定價策略；具備較強的市場洞察力和商業(yè)敏感度，能準確預(yù)判市場趨勢，及時調(diào)整收益策略；擁有出色的數(shù)據(jù)分析能力，能從復(fù)雜數(shù)據(jù)中提煉有效信息，為決策提供支持。 5.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力，能有效聯(lián)動銷售、前廳、市場等部門開展工作；擁有較強的談判能力和抗壓能力，能應(yīng)對市場波動和突發(fā)情況；具備良好的英語聽說讀寫能力，能熟練運用英語進行商務(wù)溝通和文件處理。

收益經(jīng)理

6千-8千

濟南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限

五險一金
帶薪年假
包吃包住
技能培訓(xùn)

濟南機場諾富特酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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1. 根據(jù)酒店產(chǎn)品情況制定有效的價格及售賣策略； 2.?根據(jù)酒店生意預(yù)定情況及市場趨勢完成每周每月的滾動預(yù)測； 3.?保證部門運營一直保持良好的銷售態(tài)度，所有人員都掌握酒店范圍內(nèi)的任何銷售機會，以確保取得更大收益； 4.?遵守公司有關(guān)于價格和空間使用決策的相關(guān)政策； 5.?協(xié)助市場銷售部經(jīng)理完成酒店所有部門的收入預(yù)算； 6.?保證有效的房價機制，并且確保所有房價數(shù)據(jù)庫的準確性； 7.?完成任何其他合理的職責和被指派的職責

收益預(yù)定主管

4千-5千

濟南 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
每周雙休
帶薪年假
提供食宿
節(jié)日禮物
管理規(guī)范
領(lǐng)導(dǎo)好
帥哥多
美女多
年度旅游

濟南中海凱驪酒店

全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、鼓勵預(yù)定團隊實現(xiàn)一貫的Reservation高分。 2、實施賓客意見調(diào)查問卷，提高部門服務(wù)質(zhì)量。 3、熟悉處理房間預(yù)訂的程序，給賓客提供最新和最準確的房況信息。 4、落實”預(yù)訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。 5、為所有的預(yù)訂部員工準備工作時間和日程表。 6、管理每日/每月/每年的所有的日常通信的書寫。 7、根據(jù)預(yù)訂情況更改現(xiàn)有的預(yù)訂并且預(yù)測現(xiàn)有的和未來的預(yù)訂情況。【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗2年以上。 2、普通話清晰。 3、具有良好的產(chǎn)品電話銷售技能，能夠?qū)崿F(xiàn)酒店客房預(yù)訂率最大化。 4、具有銷售業(yè)務(wù)談判能力，能合理調(diào)配酒店產(chǎn)品，分清先后，實現(xiàn)客房銷售目標。 5、具有良好的語言組織和文字表達能力，清楚，條理地表達銷售意向。 6、能夠督導(dǎo)團隊成員的預(yù)訂工作，指導(dǎo)下級提高電話銷售能力。

預(yù)訂部副經(jīng)理

8千-1萬

濟南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議

五險一金
班次補貼
帶薪年假
年度工資調(diào)整
技能培訓(xùn)
管理規(guī)范
節(jié)日禮物
包吃包住
崗位晉升

濟南香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位描述： 1.全面負責預(yù)訂部的日常工作，熟悉客房預(yù)訂程序，了解直連訂房的流程； 2.管理客房清單，尤其對最佳效益區(qū)的客房、禁止預(yù)訂日期的房間預(yù)定及分配進行管理； 3.跟蹤和建立市場趨勢分析，掌握歷史入住率數(shù)據(jù)和市場細分趨勢，以促進日常數(shù)據(jù)預(yù)測； 4.預(yù)測現(xiàn)有和未來的預(yù)訂趨勢，并做出預(yù)測報告； 5.確認“預(yù)定未到”名單和每日團體取消； 6.了解并評估市場銷售數(shù)據(jù)，報告競爭對手的活動； 7.通過以身作則和有效的管理、領(lǐng)導(dǎo)、激勵團隊員工。崗位要求： 1.有同等崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2.普通話流利，英語讀寫流利； 3.良好的產(chǎn)品電話營銷技巧，能夠?qū)⒖头款A(yù)訂率實現(xiàn)最大化； 4.具備銷售業(yè)務(wù)談判能力，能合理分配酒店產(chǎn)品，分清輕重緩急，實現(xiàn)客房銷售目標； 5.具有收集和分析同行業(yè)酒店客房銷售信息的能力，并及時向上級報告和反饋； 6.具有良好的語言組織能力和寫作能力，具備數(shù)字分析能力。

收益經(jīng)理

7千-8千

濟南 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限

五險一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
員工生日禮物
包吃包住
酒店福利

濟南山印格蘭云天大酒店

國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人

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1.?崗位：預(yù)訂經(jīng)理 2.?職務(wù)：經(jīng)理 3.?直接上司：市場銷售總監(jiān) 4.??工作概述：實現(xiàn)酒店預(yù)訂收益，通過有效的預(yù)訂及收益管理為管理層的決策提供建議，負責酒店中短期客房出租率的預(yù)測，并協(xié)助市場銷售總監(jiān)制定價格政策和銷售策略，控制酒店價格政策的執(zhí)行，并進行監(jiān)測和評估。 5.?崗位職責: 5.1遵循管理公司和成員酒店所列的各項規(guī)定及本酒店的規(guī)章制度，在市場銷售總監(jiān)具體指導(dǎo)下，履行自己的職責。 5.2協(xié)助市場銷售總監(jiān)制定年度市場計劃。 5.3準備每周預(yù)測報表，調(diào)整各細分市場的房間分配和價格策略，數(shù)據(jù)和住房率分析。 5.4確保酒店各細分市場混合和收益。 5.5確保各細分市場價格體系的準確執(zhí)行，特別是公司，團隊及散客。 5.6按管理公司的要求制定價格體系，確保價格體系按照管理公司要求體現(xiàn)在相關(guān)銷售渠道，包括管理公司網(wǎng)站，第三方和全球分銷系統(tǒng)。 5.7參與協(xié)商所有團隊的價格。 5.8督導(dǎo)預(yù)訂部的工作，確保預(yù)訂體系運行順暢。 5.9協(xié)助市場銷售總監(jiān)主持酒店的收益管理會議。 5.10控制持續(xù)性的細分市場策略和價格體系。 5.11析各銷售渠道的產(chǎn)量和收益情況。 5.12報告主要市場策略相關(guān)事宜包括各銷售渠道產(chǎn)量，及酒店各推廣的收益情況并確保上交管理公司的各數(shù)據(jù)準確無誤。 5.13準備每日競爭對手調(diào)查報告（平均房間，開房率，平均產(chǎn)出，市場分額和收入分析）。 5.14負責所有相關(guān)收入，預(yù)測和分析的報告。 5.15注意市場傾向和競爭對手動向并向市場銷售總監(jiān)反饋。 5.16監(jiān)控和評估時下的市場銷售的動向和趨勢。 5.17監(jiān)控，分析和報告酒店實際經(jīng)營與預(yù)算的差距。為同管理公司下其他酒店的銷售總監(jiān)在開業(yè)時或日常操作中提供信息和幫助。 5.18?完成上級交辦的其它工作

Reservation Supervisor 預(yù)定部主管

3.8千-5千

濟南 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
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技能培訓(xùn)
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崗位晉升
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領(lǐng)導(dǎo)好
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美女多
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山東保盛置業(yè)有限公司福朋喜來登酒店（濟南）分公司

全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、全面負責酒店預(yù)訂部門的日常運營管理工作，確保預(yù)訂流程高效順暢； 2、監(jiān)督并審核團隊成員的預(yù)訂操作，確保數(shù)據(jù)準確性和客戶信息保密性； 3、處理復(fù)雜或特殊的客戶預(yù)訂需求，協(xié)調(diào)相關(guān)部門提供解決方案； 4、定期分析預(yù)訂數(shù)據(jù)，編制報表并提出優(yōu)化建議，提升預(yù)訂轉(zhuǎn)化率； 5、制定并完善預(yù)訂部門的工作標準及流程，定期培訓(xùn)團隊成員； 6、監(jiān)控房態(tài)及價格策略執(zhí)行情況，及時與收益管理部門溝通調(diào)整； 7、處理客戶投訴及突發(fā)事件，維護酒店品牌形象。【崗位要求】 1、大專及以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上酒店預(yù)訂或前臺相關(guān)工作經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟練使用Opera、Fidelio等酒店管理系統(tǒng)及辦公軟件； 4、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和客戶服務(wù)意識； 5、邏輯清晰，數(shù)據(jù)敏感度高，能獨立完成數(shù)據(jù)分析報告； 6、抗壓能力強，可適應(yīng)彈性排班及節(jié)假日工作安排； 7、形象端正，普通話流利，英語基礎(chǔ)溝通能力。

Reservation Agent 預(yù)訂員

3.5千-4.5千

濟南 | 經(jīng)驗不限 | 大專

五險一金
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技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
員工生日禮物
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人性化管理

濟南溫德姆花園酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、接受線上、線下客戶對酒店的預(yù)訂需求，并予以妥善解決。 2、接聽客戶對酒店等產(chǎn)品信息的咨詢電話，予以解答并作好相關(guān)記錄。 3、熟悉處理房間預(yù)訂的程序，給賓客提供給最新和最準確的房況信息。 4、落實“預(yù)訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。 5、調(diào)節(jié)和控制房間預(yù)訂、銷售。【崗位要求】 1、具備熱情的工作態(tài)度、一定的抗壓能力、擁有良好的執(zhí)行力和團隊精神； 2、有一定的溝通能力，口齒清晰、開朗自信，有較強的語言表達能力和人際溝通能力； 3、大專以上學(xué)歷，普通話標準，談吐禮貌，聲音甜美； 4、熟練掌握基本辦公軟件操作，打字熟練； 5、具有星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 6、具有優(yōu)良的服務(wù)意識和敬業(yè)精神，能夠適應(yīng)倒班制。

餐飲預(yù)訂員

4千-5千

濟南 | 經(jīng)驗不限 | 中專 | 提供食宿

節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
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崗位晉升
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領(lǐng)導(dǎo)好
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
五險

濟南商河希爾頓惠庭酒店

全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、接受線上、線下客戶對酒店的預(yù)訂需求，并予以妥善解決。 2、接聽客戶對酒店等產(chǎn)品信息的咨詢電話，予以解答并作好相關(guān)記錄。 3、熟悉處理房間預(yù)訂的程序，給賓客提供給最新和最準確的房況信息。 4、落實“預(yù)訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。 5、調(diào)節(jié)和控制房間預(yù)訂、銷售。【崗位要求】 1、限女士，形象氣質(zhì)佳，具備熱情的工作態(tài)度、一定的抗壓能力、擁有良好的執(zhí)行力和團隊精神； 2、有一定的溝通能力，口齒清晰、開朗自信，有較強的語言表達能力和人際溝通能力； 3、中專以上學(xué)歷，普通話標準，談吐禮貌，聲音甜美； 4、熟練掌握基本辦公軟件操作，打字熟練； 5、具有星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 6、具有優(yōu)良的服務(wù)意識和敬業(yè)精神，能夠適應(yīng)倒班制。

Reservations Agent 預(yù)訂文員

3千-4千

濟南 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
包吃包住
人性化管理
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
崗位晉升
四人間公寓
美味工作餐

濟南凱賓斯基酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、接受線上、線下客戶對酒店的預(yù)訂需求，并予以妥善解決。 2、接聽客戶對酒店等產(chǎn)品信息的咨詢電話，予以解答并作好相關(guān)記錄。 3、熟悉處理房間預(yù)訂的程序，給賓客提供給準確的房況信息。 4、落實“預(yù)訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。 5、調(diào)節(jié)和控制房間預(yù)訂、銷售。【崗位要求】 1、具備熱情的工作態(tài)度、一定的抗壓能力、擁有良好的執(zhí)行力和團隊精神； 2、有一定的溝通能力，口齒清晰、開朗自信，有較強的語言表達能力和人際溝通能力； 3、熟練掌握基本辦公軟件操作，打字熟練； 4、具有星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、具有優(yōu)良的服務(wù)意識和敬業(yè)精神，能夠適應(yīng)倒班制。

預(yù)訂員

3千-4千

濟南 | 經(jīng)驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
崗位晉升
帶薪年假
技能培訓(xùn)
人性化管理
員工生日禮物
節(jié)日禮物
管理規(guī)范
年度旅游
年底雙薪

濟南銀豐華美達酒店

全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1. 接受線上、線下客戶對酒店的預(yù)訂需求，并予以妥善解決。 2. 接聽客戶對酒店等產(chǎn)品信息的咨詢電話，予以解答并作好相關(guān)記錄。 3. 熟悉處理房間預(yù)訂的程序，給賓客提供給準確的房況信息。 4. 落實“預(yù)訂未到賓客”的名單和每日團隊取消情況。 5. 調(diào)節(jié)和控制房間預(yù)訂、銷售。【崗位要求】 1. 具備熱情的工作態(tài)度、一定的抗壓能力、擁有良好的執(zhí)行力和團隊精神； 2. 有一定的溝通能力，口齒清晰、開朗自信，有較強的語言表達能力和人際溝通能力； 3. 大專以上學(xué)歷，普通話標準，英語口語良好，談吐禮貌，聲音甜美； 4. 熟練掌握基本辦公軟件操作，打字熟練； 5. 具有星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 6. 具有優(yōu)良的服務(wù)意識和敬業(yè)精神，能夠適應(yīng)倒班制。

電話銷售

3千-4.4千

濟南 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

節(jié)假日福利
社保
提供交通費
公司產(chǎn)品福利

山東杞美匯生物科技有限公司.

其他 | 50-99人

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【職責內(nèi)容】 1、通過電話溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績，收集和分析市場數(shù)據(jù)，并定期反饋最新信息。 2、有強烈的贏單欲望，親和、穩(wěn)重、勤奮，熱愛電話銷售工作； 3、開發(fā)新客戶，拓展與維護老客戶，建立和維護客戶檔案，提高客戶滿意度； 4、接受過銷售技巧、語言訓(xùn)練、電話銷售溝通技巧等方面的良好培訓(xùn)者優(yōu)先；任職要求：1、普通話標準，音質(zhì)好，口齒清楚、表達和溝通能力強，言談舉止積極自信； 2、從事呼叫中心工作、客戶服務(wù)工作、電話銷售、保險銷售及廣告銷售工作者優(yōu)先；福利待遇：無責任底薪2500+提成，轉(zhuǎn)正后繳納五險一金，上班時間：早8:30-17:00，無加班

客服

4.5千-5.9千

濟南 | 2年以上 | 大專

節(jié)假日福利
社保
提供交通費
公司產(chǎn)品福利

山東杞美匯生物科技有限公司.

其他 | 50-99人

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【職責內(nèi)容】崗位職責：處理售前、售后、和接待用戶，解答用戶遇到的問題并具有較強的管理策劃與組織管理協(xié)調(diào)能力。任職要求對待工作認真踏實負責，細心，積極主動，團隊意識強，肯吃苦。有一定的社交能力，能忠于職守。表達能力較好，應(yīng)變能力較強，學(xué)習(xí)能力較好

社群維護專員

濟南 | 1年以上 | 學(xué)歷不限

節(jié)假日福利
社保
帶薪年假
提供交通費
公司產(chǎn)品福利
崗前培訓(xùn)
提供住宿

濟南天龍化妝品公司

專業(yè)線廠家 | 100-499人

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【職責內(nèi)容】負責社群維護與增粉，線上，下活動推廣。線上商城活動日常維護和商城活動發(fā)布

eCommerce & Digital Strategy Manager 電子商務(wù)及數(shù)字戰(zhàn)略經(jīng)理

6千-7千

濟南 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
包吃包住
人性化管理
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
崗位晉升
四人間公寓
美味工作餐

濟南凱賓斯基酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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The overall scope of the position is to manage the hotel’s website and position it as the priority channel of electronic distribution, manage the hotel’s online platforms and digital media campaigns and optimize the hotel’s overall digital presence.

Marcom Executive市場傳媒主任

4.5千-5.5千

濟南 | 2年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
員工生日禮物
領(lǐng)導(dǎo)好
人性化管理

濟南君瑞酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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Responsible for designing and maintaining all advertising, print and public relations activities. 負責設(shè)計、維護所有關(guān)于廣告，印刷品及公共關(guān)系活動。 Responsible and supports the coordination of photography for advertising,collaterals and public relations purposes between the hotel advertising agency and the marketing department at corporate office. 負責設(shè)計酒店與廣告中介及集團公司辦公司的市場部門的廣告，印刷品及公關(guān)事務(wù)，協(xié)助酒店公共時訊的出版物 Gathers and distributes relevant parties information/advertising clippings of competitor hotels. 收集及分發(fā)競爭酒店有關(guān)信息/廣告簡報。 Assists with execution of hotel sponsored events and community government relations activities. 協(xié)助執(zhí)行酒店贊助事件和社區(qū)/政府關(guān)系的活動。 Responsible for designing and implementing advertising promotions. 負責設(shè)計執(zhí)行廣告促銷活動。 Compiles and maintains press kit information for media as appropriate. 根據(jù)媒體情況要求編制及維護宣傳資料袋信息。 Assist Director of MarCom with special assignments and assignments. 協(xié)助市場傳媒總監(jiān)日常工作和分配下的特別任務(wù)。

Artist cum Communications 美工兼?zhèn)饔?/h3>

5千-7千

濟南 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
管理規(guī)范
領(lǐng)導(dǎo)好
帥哥多
美女多
包吃包住

山東保盛置業(yè)有限公司福朋喜來登酒店（濟南）分公司

全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店各類宣傳物料的設(shè)計與制作，包括但不限于海報、宣傳冊、易拉寶、展板、菜單、房卡等； 2、協(xié)助完成酒店線上平臺的視覺設(shè)計，如官網(wǎng)、社交媒體、OTA平臺等頁面的圖片優(yōu)化及更新； 3、參與酒店品牌形象維護，確保設(shè)計風(fēng)格與酒店品牌調(diào)性一致； 4、配合市場傳訊團隊完成活動策劃的視覺支持，包括活動背景板、邀請函、禮品包裝等設(shè)計； 5、管理設(shè)計素材庫，定期整理并更新設(shè)計資源； 6、根據(jù)需求完成其他臨時性設(shè)計任務(wù)。【崗位要求】 1、具備良好的美術(shù)功底和審美能力，熟練使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等設(shè)計軟件； 2、了解印刷工藝及設(shè)計規(guī)范，能獨立完成設(shè)計到輸出的全流程工作； 3、具備一定的創(chuàng)意能力，能根據(jù)需求快速提出設(shè)計方案； 4、工作細致認真，有較強的責任心和團隊協(xié)作精神； 5、有酒店或相關(guān)行業(yè)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮； 6、能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境，按時保質(zhì)完成設(shè)計任務(wù)。

PR Executive 公關(guān)主任

4千-5千

濟南 | 1年以上 | 本科 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
包吃包住
人性化管理
節(jié)日禮物
技能培訓(xùn)
崗位晉升
四人間公寓
美味工作餐

濟南凱賓斯基酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 Maintain and enhance the hotel's market influence. 維護與提高酒店市場影響力 Manage and develop social media channel. 管理并經(jīng)營社交媒體等賬號 Make sure the information on hotel official website is updated and right. 確保酒店在官網(wǎng)上的信息是更新的并且正確的 Contribute to Marketing Communications strategy.? 專注于市場傳訊策略

Public Relations Manager 公關(guān)經(jīng)理

8千-1萬

濟南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險一金
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包吃包住
人性化管理
節(jié)日禮物
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濟南凱賓斯基酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1、負責通過公關(guān)和促銷活動實現(xiàn)集團和酒店在本地和國際上的定位目標。 2、負責開發(fā)公關(guān)促銷計劃及制作預(yù)算。 3、與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象。 4、保證所有的宣傳資料和廣告都達到集團的標準，維護酒店的良好形象和定位。 5、開拓并實施公關(guān)活動，負責制作促銷資料、對媒體宣傳資料及安排在媒體對飯店的報道。 6、開發(fā)并跟進酒店的各項市場活動。崗位要求 1、與媒體、各營銷渠道及組織機構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 2、積極主動組織豐富的市場公關(guān)及廣告媒體的會議活動。 3、發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 4、建立、保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 5、在本地市場內(nèi)，通過參加各種營銷活動，樹立飯店的形象。 6、負責各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫，資料庫和文檔等。 7、維護酒店和集團的形象。 8、監(jiān)視并確保對競爭對手的活動有完全的了解，以便在制定戰(zhàn)略時使用這些信息。 9、計劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動。 10、發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動去提高酒店在市場的形象。 11、參與準備和制定部門/小部門/分部門的目標。 12、開發(fā)并執(zhí)行市場公關(guān)/廣告媒體計劃去完成整個酒店的目標與媒體，并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 13、參與準備戰(zhàn)略計劃。 14、積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場的曝光率或撰寫文章。 15、掌握市場營銷數(shù)據(jù)。 16、主動承擔發(fā)展，執(zhí)行酒店年度公關(guān)計劃和廣告活動。 17、在銷售總監(jiān)的指導(dǎo)下，組織活動包括邀請媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關(guān)客人。 18、在團隊內(nèi)有效的工作。 19、遵守酒店酒店的行為準則。 20、遵守酒店酒店員工守則。 21、遵守酒店酒店的政策及程序。