【崗位要求】? 1. 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成線上全域銷售指標(biāo)。基于市場(chǎng)環(huán)境實(shí)時(shí)調(diào)整線上銷售策略，提前做好指標(biāo)完成的應(yīng)對(duì)策略與動(dòng)作規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)銷售變現(xiàn)的目標(biāo)。? 2. 豐富的傳統(tǒng)OTA營(yíng)銷合作運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，善于策劃OTA平臺(tái)聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷、促銷主題活動(dòng)，頭部資源關(guān)系豐富。 ?3. 熟悉并實(shí)操過(guò)，新媒體與內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷變現(xiàn)的各種主流玩法（直播、短視頻、社群），并能夠結(jié)合項(xiàng)目條件，靈活開(kāi)展新?tīng)I(yíng)銷的創(chuàng)新與落地。? 4. 較強(qiáng)線上私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，能夠結(jié)合當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境，不斷提高私域運(yùn)營(yíng)的質(zhì)量與業(yè)績(jī)產(chǎn)出。 ?5. 會(huì)員體系的建設(shè)與規(guī)劃能力的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立搭建數(shù)字化會(huì)員運(yùn)營(yíng)模型以及會(huì)員成長(zhǎng)的模塊運(yùn)營(yíng)（分級(jí)、積分、復(fù)購(gòu)、權(quán)益、商城）。 ?6. 較強(qiáng)的產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新或改進(jìn)產(chǎn)品能力，提高競(jìng)爭(zhēng)力和利潤(rùn)最大化，提升營(yíng)銷意識(shí)，明確的傳達(dá)營(yíng)銷目標(biāo)有效支持現(xiàn)實(shí)銷售計(jì)劃和目標(biāo)。 ?7. 負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的分析與挖掘，從市場(chǎng)走勢(shì)、目標(biāo)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、成本控制部分進(jìn)行階段性業(yè)務(wù)復(fù)盤和人員盤點(diǎn)，完成年度銷售考核指標(biāo)。 ?8. 組建銷售團(tuán)隊(duì)，建立渠道管理體系，包括不限于人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)、建立銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制，提升銷售效能。? 【任職要求】 ?1. 6年及以上新媒體營(yíng)銷或OTA營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，有大型新媒體\OTA平臺(tái)銷售管理操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ?2. 極強(qiáng)的線上營(yíng)銷玩法原創(chuàng)與創(chuàng)新能力，豐富的數(shù)字化運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。? 3. 優(yōu)秀的跨界資源拓展與整合能力，擁有操盤過(guò)優(yōu)秀營(yíng)銷案例者優(yōu)先。 ?4. 具備一定的會(huì)員運(yùn)營(yíng)與私域運(yùn)營(yíng)實(shí)際操盤經(jīng)驗(yàn)。 ?5. 具備良好的分析、預(yù)算管理和評(píng)估、策略與計(jì)劃、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力。

1. 協(xié)助總經(jīng)理制定景區(qū)及酒店的發(fā)展戰(zhàn)略和銷售戰(zhàn)略，并制定組織實(shí)施完整的線上銷售計(jì)劃。 2. 制定全年線上銷售費(fèi)用預(yù)算，引導(dǎo)和控制市場(chǎng)銷售工作的方向和進(jìn)度。 3. 分解線上銷售任務(wù)指標(biāo)，制定責(zé)任費(fèi)用評(píng)價(jià)辦法，制定和調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策。 4.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成線上全域銷售指標(biāo)。基于市場(chǎng)環(huán)境實(shí)時(shí)調(diào)整線上銷售策略，提前做好指標(biāo)完成的應(yīng)對(duì)策略與動(dòng)作規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)銷售變現(xiàn)的目標(biāo)。 5. 豐富的傳統(tǒng)OTA營(yíng)銷合作運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，善于策劃OTA平臺(tái)聯(lián)動(dòng)營(yíng)銷、促銷主題活動(dòng)，頭部資源關(guān)系豐富。 6. 熟悉并實(shí)操過(guò)，新媒體與內(nèi)容運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷變現(xiàn)的各種主流玩法（直播、短視頻、社群），并能夠結(jié)合項(xiàng)目條件，靈活開(kāi)展新?tīng)I(yíng)銷的創(chuàng)新與落地。 7. 較強(qiáng)線上私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，能夠結(jié)合當(dāng)前市場(chǎng)環(huán)境，不斷提高私域運(yùn)營(yíng)的質(zhì)量與業(yè)績(jī)產(chǎn)出。 8. 會(huì)員體系的建設(shè)與規(guī)劃能力的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立搭建數(shù)字化會(huì)員運(yùn)營(yíng)模型以及會(huì)員成長(zhǎng)的模塊運(yùn)營(yíng)（分級(jí)、積分、復(fù)購(gòu)、權(quán)益、商城）。 9. 較強(qiáng)的產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新或改進(jìn)產(chǎn)品能力，提高競(jìng)爭(zhēng)力和利潤(rùn)最大化，提升營(yíng)銷意識(shí)，明確的傳達(dá)營(yíng)銷目標(biāo)有效支持現(xiàn)實(shí)銷售計(jì)劃和目標(biāo)。 10. 負(fù)責(zé)渠道數(shù)據(jù)的分析與挖掘，從市場(chǎng)走勢(shì)、目標(biāo)達(dá)成、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、成本控制部分進(jìn)行階段性業(yè)務(wù)復(fù)盤和人員盤點(diǎn)，完成年度銷售考核指標(biāo)。 11. 組建銷售團(tuán)隊(duì)，建立渠道管理體系，包括不限于人才梯隊(duì)建設(shè)與培養(yǎng)、建立銷售團(tuán)隊(duì)激勵(lì)機(jī)制，提升銷售效能。 要求： 1.大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、推廣、旅游類專業(yè)優(yōu)先。 2.6年及以上新媒體營(yíng)銷或OTA營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)，有大型新媒體\OTA平臺(tái)銷售管理操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3..極強(qiáng)的線上營(yíng)銷玩法原創(chuàng)與創(chuàng)新能力，豐富的數(shù)字化運(yùn)營(yíng)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。 4.優(yōu)秀的跨界資源拓展與整合能力，擁有操盤過(guò)優(yōu)秀營(yíng)銷案例者優(yōu)先。 5.具備一定的會(huì)員運(yùn)營(yíng)與私域運(yùn)營(yíng)實(shí)際操盤經(jīng)驗(yàn)。 6.具備良好的分析、預(yù)算管理和評(píng)估、策略與計(jì)劃、商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力。 7.市場(chǎng)敏銳感強(qiáng)，熱愛(ài)旅游行業(yè)，有嫻熟的信息收集能力、分析力、洞察力。 8.景區(qū)履職經(jīng)驗(yàn)，酒店/酒店集團(tuán)/酒店管理公司履職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

通過(guò)與酒店總經(jīng)理，營(yíng)運(yùn)總監(jiān)，財(cái)務(wù)總監(jiān)和人力資源總監(jiān)建立高效的工作關(guān)系去實(shí)施酒店的總體管理戰(zhàn)略。在與市場(chǎng)銷售有關(guān)的酒店戰(zhàn)略計(jì)劃和總體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)方面，向總經(jīng)理提供建議和支持，樹(shù)立酒店良好的品牌形象。維護(hù)集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)、品牌的一致性和酒店的形象。 1.?為總經(jīng)理提供專業(yè)的咨詢及行政上的支持。 2.?參與開(kāi)拓和實(shí)施飯店和部門的政策規(guī)定。 3.?制定開(kāi)拓市場(chǎng)銷售戰(zhàn)略和促銷計(jì)劃。 4.督導(dǎo)和協(xié)助市場(chǎng)銷售計(jì)劃的進(jìn)展和實(shí)施。 5.為商務(wù)發(fā)展部設(shè)定清晰的工作目標(biāo)，實(shí)施員工個(gè)人技能的發(fā)展，業(yè)績(jī)的復(fù)核訓(xùn)導(dǎo)和培訓(xùn)。 6.監(jiān)督和評(píng)估當(dāng)前發(fā)起的市場(chǎng)銷售活動(dòng)以及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 7.統(tǒng)籌酒店內(nèi)所有的市場(chǎng)商務(wù)工作活動(dòng)。 8.?管理部門內(nèi)部的運(yùn)作，保證部門設(shè)施完備，運(yùn)行正常。 9.?進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查。 10.為酒店設(shè)立價(jià)格策略和銷售目標(biāo)。 11.管理特別項(xiàng)目及其他相關(guān)的生意。 12.確保高效利用部門資源。 13.確保發(fā)展、更新及保留酒店宣傳材料。 14.管理部門內(nèi)部人力資源，包括選擇招聘人員，培訓(xùn)部門員工，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，員工表現(xiàn)評(píng)估等。 15.確保所有員工接受培訓(xùn)，態(tài)度正確，友好和遵守紀(jì)律。 16.確保部門員工明確所賦予的職責(zé)。 17.在部門或酒店的利益受到危害時(shí)，立即采取糾正錯(cuò)誤的措施。 18.確保員工熟悉安全，急救及遇火警逃生程序。 19.?確保所有設(shè)備正常運(yùn)作。 20.?管理客戶關(guān)系及服務(wù)，包括客戶需求、產(chǎn)品服務(wù)知識(shí)，銷售的有效性交流技巧及客戶反饋信息。 21.管理部門開(kāi)支和預(yù)算。 22.準(zhǔn)備部門每月相關(guān)開(kāi)支的預(yù)測(cè)，并在預(yù)定日期上交給酒店。 23.密切注視客戶的活動(dòng)，必要時(shí)予以調(diào)整。 24.按照酒店政策控制部門成本，避免浪費(fèi)。 25.確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。 26.?確保部門員工遵守酒店員工手冊(cè)。 27.?確保部門員工遵守酒店的程序及規(guī)定。 28.?確保部門文件，及相關(guān)資料的存檔。 29.?通過(guò)與總部的聯(lián)系，確保所有商業(yè)發(fā)展部活動(dòng)的順利完成。 30.?保持與集團(tuán)內(nèi)各營(yíng)業(yè)部門的溝通，最大限度拓展銷售機(jī)會(huì)。 31.?在海內(nèi)外社會(huì)各有關(guān)行業(yè)推廣酒店。 32.?參與希爾頓集團(tuán)發(fā)起的銷售活動(dòng)。 33. 針對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)組織促銷旅行。 34. 在海內(nèi)外目標(biāo)市場(chǎng)，保持良好的關(guān)系和溝通。 35. 搜索，建立，在獲得同意后執(zhí)行，監(jiān)督年度收益計(jì)劃，并在必要時(shí)更新。 36. 確保所有與系統(tǒng)相關(guān)的收益數(shù)據(jù)都保持精確性并完全遵照希爾頓國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。 37.根據(jù)酒店、行業(yè)和公司的指引，回應(yīng)需求、進(jìn)行調(diào)整，執(zhí)行任何合理的任務(wù)及額外職責(zé)。 38.完成任何其他合理的職責(zé)和被指派的職責(zé)。?????? 39. 不斷的改進(jìn)制度，程序和設(shè)備。 40. 在報(bào)告，預(yù)算，政策和未來(lái)計(jì)劃上與管理層協(xié)商。 41. 確保部門運(yùn)轉(zhuǎn)在預(yù)算內(nèi)以及利益最大化。 42. 管理酒店（TMOS，SALT）評(píng)估的結(jié)果，為要改進(jìn)做的地方做出行動(dòng)。 43. 確保所有執(zhí)照已經(jīng)申領(lǐng)完成。 44. 和承辦商見(jiàn)面學(xué)習(xí)新產(chǎn)品的使用。 45. 為員工建立培訓(xùn)計(jì)劃，方法以及過(guò)程。 46. 確保培訓(xùn)計(jì)劃按要求準(zhǔn)時(shí)執(zhí)行。 47. 確保所有員工達(dá)到希爾頓逸林酒店國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。 48. 對(duì)所有員工的年中和年度表現(xiàn)和行為發(fā)展回顧，并進(jìn)行持續(xù)的監(jiān)控和發(fā)展回顧。 49. 查看部門計(jì)劃來(lái)確保部門未來(lái)發(fā)展。 50. 查看員工年薪。 51. 建立和維護(hù)員工關(guān)系。 52. 參與并執(zhí)行任何酒店商務(wù)活動(dòng)范圍之內(nèi)的工作任務(wù)。 53. 制定工作準(zhǔn)則并且進(jìn)行實(shí)踐從而達(dá)到這些標(biāo)準(zhǔn)。

崗位職責(zé)： 1.制定及執(zhí)行酒店市場(chǎng)銷售計(jì)劃。 2.酒店市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會(huì)議的銷售工作。 3.分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)，設(shè)立市場(chǎng)目標(biāo)。 4.走訪客戶，根據(jù)市場(chǎng)變化，并不斷改進(jìn)服務(wù)工作。 5.審核服務(wù)活動(dòng)的策劃方案，組織員工工作。 6.統(tǒng)籌酒店內(nèi)外的公關(guān)宣傳工作;審閱酒店對(duì)外發(fā)布的宣傳稿件。 7.對(duì)外通過(guò)接待、出訪、新聞媒介等，對(duì)內(nèi)做好各部門的推銷和宣傳活動(dòng)等，管理美工制作，以達(dá)到酒店經(jīng)營(yíng)的宣傳目標(biāo)。 崗位要求： 1.從事國(guó)際或國(guó)內(nèi)品牌酒店工作5年以上，具有3年以上市場(chǎng)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。 2.按照公司整體要求，制定和組織實(shí)施公司在市場(chǎng)策劃、銷售管理、戰(zhàn)略規(guī)劃。 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目可行性比選階段的市場(chǎng)研究、客戶分析、市場(chǎng)定位和營(yíng)銷推廣方案設(shè)計(jì)。 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督和考核公司各項(xiàng)目的營(yíng)銷推廣、銷售進(jìn)度、銷售回款和客戶服務(wù)等，支持和保障項(xiàng)目實(shí)施。 5.負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷推廣、銷售執(zhí)行、客戶服務(wù)等方面專業(yè)人員的培訓(xùn)。 6.熟悉江浙及上海客源市場(chǎng)優(yōu)先。

1.OTA戰(zhàn)略規(guī)劃：制定和實(shí)施景區(qū)電商業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略計(jì)劃，包括產(chǎn)品選擇、定價(jià)策略、促銷活動(dòng)等。 2.網(wǎng)站或平臺(tái)管理：管理和維護(hù)景區(qū)的官方網(wǎng)站或者其他電商平臺(tái)上的店鋪，確保頁(yè)面設(shè)計(jì)美觀、信息準(zhǔn)確。 3.產(chǎn)品管理：負(fù)責(zé)景區(qū)門票、周邊產(chǎn)品、旅游套餐等的選品、上架、下架、庫(kù)存管理等，保證產(chǎn)品質(zhì)量和供貨穩(wěn)定性。 4.訂單管理：處理訂單、安排發(fā)貨、跟進(jìn)物流等，確保訂單的及時(shí)處理和配送。 5.客戶服務(wù)：處理客戶投訴、退換貨申請(qǐng)等，維護(hù)良好的客戶關(guān)系。 6.數(shù)據(jù)分析和優(yōu)化：收集和分析電商數(shù)據(jù)，從中發(fā)現(xiàn)趨勢(shì)和機(jī)會(huì)，優(yōu)化產(chǎn)品和價(jià)格策略，提高轉(zhuǎn)化率和ROI。 7.推廣和營(yíng)銷：制定和執(zhí)行電商推廣和營(yíng)銷計(jì)劃，包括SEM、SEO、社交媒體營(yíng)銷等，提高景區(qū)曝光度和銷量。 8.團(tuán)隊(duì)管理：帶領(lǐng)和指導(dǎo)電商團(tuán)隊(duì)，分配任務(wù)，監(jiān)督工作進(jìn)展，確保團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定目標(biāo)。 9.預(yù)算管理：制定和管理電商預(yù)算，確保在預(yù)算范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)較好的銷售業(yè)績(jī)。 10.與景區(qū)其他部門協(xié)作：與景區(qū)的市場(chǎng)部、客服部、票務(wù)部等緊密協(xié)作，確保電商業(yè)務(wù)與景區(qū)整體運(yùn)營(yíng)的協(xié)調(diào)一致 11.持續(xù)學(xué)習(xí)和創(chuàng)新：跟蹤電商領(lǐng)域的最新趨勢(shì)和技術(shù)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，推動(dòng)景區(qū)電商業(yè)務(wù)的創(chuàng)新和進(jìn)步。

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助制定年度收入計(jì)劃。 2.監(jiān)督競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的活動(dòng)并協(xié)助監(jiān)察市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 3.將銷售線索提供給其它Marriott酒店適合的人員。 4.根據(jù)在銷售策略中既定目標(biāo)，向新的、現(xiàn)有的、有可能的客戶進(jìn)行銷售，并與其談判商定最適合的價(jià)格以爭(zhēng)取最大的利潤(rùn)。 5.協(xié)助評(píng)估市場(chǎng)銷售活動(dòng)。 6保護(hù)商業(yè)機(jī)密。 7.分析銷售綜合計(jì)劃和可能對(duì)酒店目標(biāo)產(chǎn)生的影響。 8.設(shè)立和保持定期的銷售拜訪模式，與目標(biāo)市場(chǎng)的主要人物會(huì)面。 9.提供方向進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研和分析。 10.根據(jù)酒店的營(yíng)業(yè)需要，與業(yè)務(wù)聯(lián)系人、會(huì)務(wù)策劃者、游客和會(huì)展局、旅行社、旅游運(yùn)營(yíng)商、航空公司、公司客戶、政府部門和其它客人發(fā)展并保持聯(lián)系。 11.通過(guò)參與當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)的各種活動(dòng)在當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)上樹(shù)立良好形象。 12.對(duì)客戶進(jìn)行拜訪。 13.需要時(shí)出差對(duì)酒店進(jìn)行推銷，發(fā)展?jié)撛诘臉I(yè)務(wù)機(jī)會(huì)。 14.與所在區(qū)域內(nèi)的 Marriott酒店集團(tuán)成員和區(qū)域預(yù)訂辦公室保持定期聯(lián)系。 15.監(jiān)測(cè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)，并在銷售策略會(huì)上提出建議以擴(kuò)大業(yè)務(wù)。 16.發(fā)展現(xiàn)有業(yè)務(wù)，并建立和尋找發(fā)展業(yè)務(wù)的機(jī)會(huì)。 17.及時(shí)與運(yùn)營(yíng)部門進(jìn)行溝通。 崗位要求： 1.具有代表酒店，品牌和公司與顧客，員工和第三方交往的能力。 2.大學(xué)專科，良好的中英文讀寫能力。 3.具有至少兩年在國(guó)際連鎖酒店的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。

崗位職責(zé) 1.根據(jù)本組市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃，制定個(gè)人銷售活動(dòng)計(jì)劃。 2.通過(guò)開(kāi)發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭(zhēng)達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo)。 3.向銷售部經(jīng)理匯報(bào)市場(chǎng)信息，包括本市場(chǎng)狀況、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、客戶反饋意見(jiàn)等。 4.以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5.處理客戶的來(lái)電、來(lái)函。 6.協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動(dòng)及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點(diǎn)和主要的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。 崗位要求 1.大專以上學(xué)歷。有從事酒店前臺(tái)、銷售、公關(guān)等部門的工作經(jīng)歷。 2.具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識(shí)的儲(chǔ)備。 3.了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。 4.具有市場(chǎng)調(diào)查和預(yù)測(cè)能力，能及是掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，并能綜合分析，及時(shí)地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 5.有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，能撰寫市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告，具有起草工作計(jì)劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報(bào)的能力。

崗位職責(zé)： 1.制定品牌定位、媒體合作策略以及酒店年度活動(dòng)策劃； 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，競(jìng)品分析與收益管理； 3.具有產(chǎn)品包裝策劃能力。 崗位要求： 1.國(guó)際聯(lián)號(hào)酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.對(duì)行業(yè)趨勢(shì)敏感，能快速應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化； 3.精通市場(chǎng)分析工具，熟悉OTA渠道銷售模式。 福利待遇： 包吃提供住宿，五險(xiǎn)一金，年終獎(jiǎng)，團(tuán)建、生日會(huì)等豐富的文化活動(dòng)

崗位職責(zé) 1. 全面統(tǒng)籌水樂(lè)園整體運(yùn)營(yíng)管理，制定運(yùn)營(yíng)策略、目標(biāo)及流程，保障園區(qū)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。 2. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)搭建與管理，統(tǒng)籌各部門（如救生、客服、設(shè)備等）協(xié)作，提升服務(wù)質(zhì)量。 3. 監(jiān)控運(yùn)營(yíng)成本與安全風(fēng)險(xiǎn)，處理重大客訴及突發(fā)事件，確保游客安全與體驗(yàn)。 4. 策劃營(yíng)銷活動(dòng)與品牌推廣，推動(dòng)營(yíng)收增長(zhǎng)，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)與效益。 招聘要求 1. 大專及以上學(xué)歷，5 年以上大型水上樂(lè)園 / 文旅項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)。 2. 熟悉水樂(lè)園設(shè)備安全規(guī)范、應(yīng)急處理流程及游客服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。 3. 具備強(qiáng)統(tǒng)籌能力、商業(yè)敏感度及團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，能適應(yīng)旺季高強(qiáng)度工作。

日常工作內(nèi)容 每一天都是不同的一天，但大致工作內(nèi)容如下： ●???通過(guò)社交媒體推廣促銷活動(dòng)來(lái)增長(zhǎng)收益來(lái)源（包括客房， 餐飲，宴會(huì)和婚宴、會(huì)議與活動(dòng)），本地知名度（酒店品牌在本地市場(chǎng)的聲譽(yù)及知曉度）及維持良好關(guān)系（企業(yè)客戶、酒店客人、商業(yè)伙伴、本地社區(qū)、政府和供應(yīng)商）。 ●???協(xié)助銷售總監(jiān)開(kāi)發(fā)公關(guān)促銷計(jì)劃及制作預(yù)算。 ●???與媒體、本地社區(qū)、客戶及酒店總部保持密切聯(lián)系，代表、宣傳酒店形象。 ●???保證所有的宣傳資料和廣告都達(dá)到集團(tuán)的標(biāo)準(zhǔn)，維護(hù)酒店的良好形象和定位。 ●???管理酒店的推廣及活動(dòng)和社交媒體，執(zhí)行酒店的所有活動(dòng)，媒體關(guān)系，渠道營(yíng)銷以及其他市場(chǎng)推廣活動(dòng)的全年計(jì)劃。 ●???開(kāi)發(fā)并跟進(jìn)酒店的各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)。 ? 我們對(duì)您的要求 ●????與媒體、各營(yíng)銷渠道及組織機(jī)構(gòu)溝通并提供合適的材料以確保他們有足夠的資料促銷酒店的服務(wù)。 ●????積極主動(dòng)組織豐富的市場(chǎng)公關(guān)及廣告媒體的會(huì)議活動(dòng)。 ●????發(fā)布酒店重大事件及促銷新聞。 ●????建立，保持與廣告商和公共關(guān)系組織的關(guān)系。 ●????在本地市場(chǎng)內(nèi)，通過(guò)參加各種營(yíng)銷活動(dòng)，樹(shù)立酒店形象。 ●????負(fù)責(zé)各類材料、圖片、數(shù)據(jù)庫(kù)，資料庫(kù)和文檔等。 ●????維護(hù)酒店和集團(tuán)的形象。 ●????監(jiān)視并確保對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的活動(dòng)有完全的了解，以便在制定戰(zhàn)略時(shí)使用這些信息。 ●????計(jì)劃與協(xié)調(diào)酒店贊助的活動(dòng)。 ●????發(fā)現(xiàn)并組織有關(guān)贊助活動(dòng)去提高酒店在市場(chǎng)的形象。 ●????參與準(zhǔn)備和制定部門/小部門/分部門的目標(biāo)。 ●????開(kāi)發(fā)并執(zhí)行市場(chǎng)公關(guān)/廣告媒體計(jì)劃去完成整個(gè)酒店的目標(biāo)與媒體，并與公關(guān)客戶保持聯(lián)系。 ●????參與準(zhǔn)備戰(zhàn)略計(jì)劃。 ●????積極地與主流媒體交流去提高酒店在市場(chǎng)的曝光率或撰寫文章。 ●????掌握市場(chǎng)營(yíng)銷數(shù)據(jù)。 ●????主動(dòng)承擔(dān)發(fā)展，執(zhí)行酒店年度公關(guān)計(jì)劃和廣告活動(dòng)。 ●????在銷售總監(jiān)的指導(dǎo)下，組織活動(dòng)包括邀請(qǐng)媒體，本地重要人物，公司客戶，旅行社和其他相關(guān)客人。 我們可為您提供的福利# 我們?yōu)閱T工提供成功所需的一切。包括與工作量相匹配的豐厚有競(jìng)爭(zhēng)力的薪水，實(shí)現(xiàn)最佳工作績(jī)效的各項(xiàng)福利。 ? 我們的宗旨是歡迎擁有不同背景的人加入我們的團(tuán)隊(duì)，并把建立一支包容性團(tuán)隊(duì)作為追求，我們認(rèn)同人與人之間的獨(dú)特性，鼓勵(lì)同事全身心投入工作。IHG 酒店與度假村為申請(qǐng)人和員工提供平等的就業(yè)機(jī)會(huì)，無(wú)關(guān)乎種族、膚色、宗教、性別、性取向、性別認(rèn)同、國(guó)籍、受保護(hù)的退伍軍人身份或殘疾。我們提倡彼此信任、支持和認(rèn)可的文化，無(wú)論您是來(lái)自何種背景，擁有哪些經(jīng)歷，我們都能認(rèn)可您的觀點(diǎn)。 ? IHG 為每名團(tuán)隊(duì)成員提供適宜的發(fā)展空間，支持在協(xié)作的環(huán)境中成長(zhǎng)并發(fā)揮自身的價(jià)值。我們知道，要提高工作效率，就要提高幸福感（無(wú)論是在工作中還是在工作之外），通過(guò)我們的 myWellbeing 框架，我們致力于提升您在健康、生活方式和工作場(chǎng)所中的幸福感。? ? 加入我們，成為不斷壯大的全球大家族的一員。

1.負(fù)責(zé)景區(qū)年度品牌創(chuàng)意策劃的全案制定，把握創(chuàng)意主題和調(diào)性，策劃爆款事件和主題活動(dòng)，強(qiáng)化公司品牌和影響力； 2.具備整合營(yíng)銷思維，獨(dú)立完成景區(qū)四季主題活動(dòng)、傳統(tǒng)節(jié)慶節(jié)日活動(dòng)、主題產(chǎn)品營(yíng)銷推廣的全案策劃； 3.負(fù)責(zé)盤活公司內(nèi)外部資源，溝通協(xié)調(diào)整體創(chuàng)意方案的把關(guān)和落地。 1.大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷，廣告，新聞傳播，公關(guān)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.有較強(qiáng)的獨(dú)立作業(yè)能力并高效完成方案；有開(kāi)放活躍的思維模式和較高的審美能力，容易接受新的事物和發(fā)展趨勢(shì)； 3.有全案策劃，品牌整合推廣及策略執(zhí)行能力，有較為成熟的案例作品，熟悉品牌／市場(chǎng)營(yíng)銷策劃行業(yè)者優(yōu)先考慮； 4.3年以上創(chuàng)意策劃經(jīng)驗(yàn)，有4A廣告公司同等職位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司新媒體平臺(tái)（包括但不限于微信公眾號(hào)、抖音、小紅書、微博等）的日常運(yùn)營(yíng)、內(nèi)容策劃及發(fā)布，提升品牌曝光度和用戶粘性； 2、制定并執(zhí)行新媒體運(yùn)營(yíng)策略，結(jié)合酒店行業(yè)特點(diǎn)，策劃創(chuàng)意內(nèi)容及線上活動(dòng)，吸引目標(biāo)用戶群體； 3、跟蹤分析新媒體數(shù)據(jù)（如閱讀量、互動(dòng)率、粉絲增長(zhǎng)等），定期輸出運(yùn)營(yíng)報(bào)告，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)方案； 4、與設(shè)計(jì)、市場(chǎng)等部門協(xié)作，確保內(nèi)容視覺(jué)與品牌調(diào)性一致，提升整體傳播效果； 5、關(guān)注行業(yè)熱點(diǎn)及競(jìng)品動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，保持內(nèi)容的新鮮度和競(jìng)爭(zhēng)力； 6、管理新媒體運(yùn)營(yíng)預(yù)算，合理分配資源。 【崗位要求】 1、熟悉主流新媒體平臺(tái)的操作規(guī)則及運(yùn)營(yíng)技巧，具備獨(dú)立策劃和執(zhí)行能力； 2、具備優(yōu)秀的文案撰寫能力，能根據(jù)不同平臺(tái)特性創(chuàng)作吸引眼球的內(nèi)容； 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出優(yōu)化建議； 4、具備良好的審美能力，能與設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)高效溝通，確保內(nèi)容視覺(jué)質(zhì)量； 5、思維活躍，創(chuàng)意豐富，對(duì)熱點(diǎn)事件有敏銳的捕捉能力； 6、工作責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

【崗位職責(zé)】 1、完成日常美術(shù)設(shè)計(jì)及制作。 2、獨(dú)立完成或協(xié)助專業(yè)廣告人員完成重大美術(shù)制作。 3、保管、節(jié)約各種美工工具、用料。 4、做好美術(shù)資料搜集、處理、分析和存儲(chǔ)工作。 5、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，提高自身的創(chuàng)作設(shè)計(jì)水平。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度；2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，美術(shù)/廣告設(shè)計(jì)專業(yè)。 2、具有高品質(zhì)的設(shè)計(jì)并創(chuàng)作酒店所有宣傳品。 3、網(wǎng)頁(yè)制作能力。 4、具有一定的繪畫及美術(shù)制作能力。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店各類宣傳物料的設(shè)計(jì)與制作，包括但不限于海報(bào)、宣傳冊(cè)、易拉寶、展板等； 2、協(xié)助完成線上推廣素材的設(shè)計(jì)，如微信公眾號(hào)、官網(wǎng)、OTA平臺(tái)等渠道的圖片、Banner、H5頁(yè)面等； 3、根據(jù)酒店品牌調(diào)性，設(shè)計(jì)符合品牌形象的視覺(jué)內(nèi)容，確保風(fēng)格統(tǒng)一； 4、參與酒店活動(dòng)策劃，提供創(chuàng)意設(shè)計(jì)方案并落地執(zhí)行； 5、與市場(chǎng)部、運(yùn)營(yíng)部等部門協(xié)作，及時(shí)響應(yīng)設(shè)計(jì)需求，確保項(xiàng)目按時(shí)交付； 6、定期更新和維護(hù)設(shè)計(jì)素材庫(kù)，優(yōu)化設(shè)計(jì)流程，提高工作效率。 【崗位要求】 1、具備良好的美術(shù)功底和審美能力，對(duì)色彩、構(gòu)圖、排版有敏銳的把握； 2、熟練使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等設(shè)計(jì)軟件，能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù)； 3、了解酒店行業(yè)或服務(wù)行業(yè)的設(shè)計(jì)需求，能快速理解品牌定位并輸出創(chuàng)意方案； 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 5、有團(tuán)隊(duì)合作精神，善于溝通，能清晰表達(dá)設(shè)計(jì)理念； 6、有相關(guān)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)或作品集者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)但能力突出者可培養(yǎng)。

Implement public relations and marketing initiatives directed by the Director of Business Development and MarCom Manager. Promotes the desired work culture around the five core values of Trust, Integrity, Respect, One Team and Service of the InterContinental Hotels Group and the brand ethos. 完成市場(chǎng)傳訊部經(jīng)理及商務(wù)發(fā)展總監(jiān)在所有酒店?duì)I銷傳播活動(dòng)對(duì)圖形設(shè)計(jì)師及美工方面的需求。并推動(dòng)以集團(tuán)核心價(jià)值精神：信賴、誠(chéng)實(shí)、尊重、團(tuán)結(jié)及服務(wù)精神的良好工作文化。 1.Design Hotel marketing collaterals 設(shè)計(jì)酒店銷售部印刷品 2.Liaises with suppliers to deliver brand standards in all printing and hotel items 定期向供應(yīng)商提供最新酒店標(biāo)準(zhǔn) 3.Maintains hotel photo file 保管酒店圖片檔案 4.Maintains hotel image library 保管酒店影像資料 5.Co-ordinates hotel photography when required 在需要時(shí)協(xié)調(diào)酒店攝影 6.Create and coordinate festive promotion and decoration in hotel 制作和協(xié)調(diào)節(jié)日推廣及酒店裝飾 7.Develop hotel gifts and giveaways 對(duì)酒店發(fā)放的小禮品進(jìn)行設(shè)計(jì) 8.To supervise the printing quality of hotel collateral and brand items 負(fù)責(zé)監(jiān)督印刷品的質(zhì)量，是否符合集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn) 9.Maintains mailing list/contact file 保管郵寄名單和聯(lián)絡(luò)檔案 10.Be familiar with property safety, first aid and fire and emergency procedures and operate equipment safely and sensibly 熟悉財(cái)產(chǎn)安全、急救、火災(zāi)及應(yīng)急程序，和安全地操作應(yīng)急器材/設(shè)備 11.Log security incidents and accidents in accordance with hotel requirements 按酒店要求記錄安全及意外事件 12.Maintains the highest standard of personal professional image, conduct, knowledge and skills related to the job responsibility. 維護(hù)最高的專業(yè)個(gè)人形象。 13.Maintains professional business confidentiality. 保護(hù)商業(yè)機(jī)密。 14.Performs any other duty as assigned by the Department manager. 執(zhí)行任何工作任務(wù)都像執(zhí)行部門經(jīng)理下達(dá)的任務(wù)一樣。

崗位職責(zé)? 1. 負(fù)責(zé)景區(qū)酒店品牌宣傳策略制定與執(zhí)行，統(tǒng)籌線上線下內(nèi)容推廣，強(qiáng)化品牌辨識(shí)度。? 2. 主導(dǎo)酒店主題活動(dòng)、節(jié)假日營(yíng)銷、文旅聯(lián)動(dòng)等活動(dòng)的全流程策劃與落地，提升客流量與客戶粘性。? 3. 對(duì)接媒體及合作方，拓展宣傳渠道，監(jiān)測(cè)品牌口碑，優(yōu)化傳播效果。? 4. 分析活動(dòng)數(shù)據(jù)與用戶反饋，迭代品宣策略，助力酒店?duì)I收增長(zhǎng)。? 招聘要求? 1. 學(xué)歷：本科及以上，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。? 2. 經(jīng)驗(yàn)：2年以上文旅/酒店行業(yè)品宣及活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)，有成功案例。? 3. 能力：擅長(zhǎng)品牌定位與傳播策劃，精通活動(dòng)創(chuàng)意、執(zhí)行及效果復(fù)盤；熟悉景區(qū)酒店客群特性。 4. 技能：具備新媒體運(yùn)營(yíng)能力，溝通協(xié)調(diào)高效，能適應(yīng)節(jié)假日加班。

注意：14薪 1.協(xié)助總監(jiān)制定并執(zhí)行景區(qū)的品牌戰(zhàn)略，確保品牌的一致性和有效性； 2.負(fù)責(zé)各大新媒體平臺(tái)、媒體單位，政府部門的關(guān)系維護(hù)，定期拓展和更新媒體資源； 3.根據(jù)年度傳播規(guī)劃和主題活動(dòng)，負(fù)責(zé)品牌跨界的洽談和落地; 4.搭建公司自媒體矩陣，制定自媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)范和機(jī)制，實(shí)現(xiàn)粉絲增長(zhǎng)； 5.參與策劃和組織各類品牌活動(dòng)，如宣傳、文化、節(jié)慶等，推動(dòng)景區(qū)品牌形象的提升； 6.負(fù)責(zé)品牌合作伙伴的溝通和管理，包括與政府機(jī)構(gòu)、媒體、旅游企業(yè)等的合作； 7..監(jiān)督和管理品牌形象設(shè)計(jì)和宣傳材料制作的過(guò)程，保證品質(zhì)和效率； 8.收集和分析市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)數(shù)據(jù)，為品牌策略的調(diào)整提供參考和建議； 1.大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷，廣告，新聞傳播，公關(guān)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.在國(guó)內(nèi)頭部旅游度假區(qū)、旅游景區(qū)、連鎖商業(yè)綜合體、或全國(guó)知名 4A、公關(guān)公司、互聯(lián)網(wǎng)公司，從事品牌推廣工作； 3.具有較強(qiáng)的傳播策略、流量把控力，能夠思考和探索創(chuàng)意、內(nèi)容優(yōu)化方向，并且優(yōu)化平臺(tái)廣告投放； 4.具備很強(qiáng)的策劃運(yùn)營(yíng)能力，熟悉各類媒體運(yùn)作方式，有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn)； 5.具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，分析問(wèn)題及解決問(wèn)題能力強(qiáng)，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力。

【職責(zé)內(nèi)容】 職位要求： 1、有吃苦、拼博的精神，有堅(jiān)持的毅力。 2、具有業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)能力，責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng) 3、合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神，并富有工作激情和創(chuàng)造力 4、有網(wǎng)絡(luò)資源，有加盟店的業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)、及管理經(jīng)驗(yàn) 薪資福利： 1、業(yè)務(wù)經(jīng)理提點(diǎn)高于行業(yè)一倍，10點(diǎn)起提 2、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理具有更強(qiáng)的加盟店管理能力 3、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理的規(guī)劃是獨(dú)立事業(yè)部負(fù)責(zé)人 4、美妞業(yè)務(wù)經(jīng)理都需管理團(tuán)隊(duì)，領(lǐng)導(dǎo)力更強(qiáng) 歡迎您加我微信號(hào)18914169551詳細(xì)咨詢，謝謝您的加入！

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店品牌形象的整體策劃、推廣及維護(hù)，制定并執(zhí)行年度市場(chǎng)傳媒計(jì)劃； 2、策劃并組織實(shí)施線上線下?tīng)I(yíng)銷活動(dòng)，包括但不限于節(jié)日促銷、主題活動(dòng)、品牌合作等，提升酒店曝光度和市場(chǎng)影響力； 3、管理酒店官方社交媒體平臺(tái)（如微信、微博、小紅書等），定期發(fā)布優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，維護(hù)粉絲互動(dòng)，提升用戶粘性； 4、負(fù)責(zé)酒店宣傳物料的創(chuàng)意設(shè)計(jì)及制作監(jiān)督，包括宣傳冊(cè)、海報(bào)、視頻等，確保內(nèi)容與品牌調(diào)性一致； 5、與媒體、KOL及行業(yè)合作伙伴建立良好關(guān)系，拓展品牌合作機(jī)會(huì)，提升酒店市場(chǎng)聲量； 6、監(jiān)測(cè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)及競(jìng)品動(dòng)向，定期提交分析報(bào)告，為市場(chǎng)策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持； 7、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門資源，確保市場(chǎng)活動(dòng)的順利執(zhí)行及效果評(píng)估。 【崗位要求】 1、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度和創(chuàng)意策劃能力，能夠獨(dú)立完成市場(chǎng)推廣方案的制定與執(zhí)行； 2、熟悉社交媒體運(yùn)營(yíng)及數(shù)字營(yíng)銷工具，具備優(yōu)秀的內(nèi)容創(chuàng)作及視覺(jué)表達(dá)能力； 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效對(duì)接內(nèi)外部合作伙伴； 4、工作細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境； 5、有酒店、旅游或相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)傳媒經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但不強(qiáng)制要求； 6、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化市場(chǎng)策略。