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            • 客服

            • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 年底雙薪
              • 節(jié)日禮物
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 帥哥多
              • 美女多
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)洗衣房的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保布草、制服及客衣的洗滌、熨燙、整理等工作高效、高質(zhì)量完成。 2、制定并執(zhí)行洗衣房的工作流程、標(biāo)準(zhǔn)操作程序(SOP)及衛(wèi)生安全規(guī)范,確保符合酒店行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和環(huán)保要求。 3、監(jiān)督洗衣房設(shè)備的使用、維護(hù)及保養(yǎng),協(xié)調(diào)工程部及時(shí)處理故障,確保設(shè)備正常運(yùn)行。 4、管理洗衣房庫(kù)存,包括洗滌劑、布草及耗材的采購(gòu)、領(lǐng)用和盤(pán)點(diǎn),控制成本并避免浪費(fèi)。 5、培訓(xùn)、指導(dǎo)及考核洗衣房員工,提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)技能和服務(wù)意識(shí),確保人員配置合理且高效。 6、處理客戶(hù)及部門(mén)對(duì)洗衣服務(wù)的特殊需求或投訴,及時(shí)解決問(wèn)題并優(yōu)化服務(wù)流程。 7、定期提交洗衣房運(yùn)營(yíng)報(bào)告,包括能耗分析、工作效率評(píng)估及改進(jìn)建議。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理、紡織或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,3年以上星級(jí)酒店洗衣房管理經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉洗衣房設(shè)備操作(如工業(yè)洗衣機(jī)、烘干機(jī)、熨平機(jī)等)及洗滌化學(xué)用品特性,具備基本設(shè)備維護(hù)知識(shí)。 3、精通布草分類(lèi)、洗滌工藝及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),了解環(huán)保洗滌技術(shù)和行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)。 4、具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力,能有效調(diào)動(dòng)員工積極性,解決突發(fā)問(wèn)題。 5、注重細(xì)節(jié),責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作及輪班制度。 6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與各部門(mén)(如客房部、前廳部)高效協(xié)作。 7、持有相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)(如洗滌技術(shù)培訓(xùn)證書(shū))者優(yōu)先。
            • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 年度旅游
              • 員工生日禮物
              • 出國(guó)旅游
              • 技能培訓(xùn)
              • 社保
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              客房服務(wù)員,月休4天,購(gòu)買(mǎi)5險(xiǎn),提供公寓住宿(空調(diào)+熱水+WIFI)及工作餐(一日三餐);待遇:底薪+超房提成+績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+店齡工資+年假+轉(zhuǎn)介紹獎(jiǎng)勵(lì)+生日福利+年底福利,酒店培訓(xùn)晉升前景廣闊!
            • 長(zhǎng)沙 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 帥哥多
              • 豐厚年終獎(jiǎng)
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1、遵循客房清潔及夜床程序和標(biāo)準(zhǔn)。 2、及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)告房間狀態(tài)。正確填報(bào)做房表。 3、負(fù)責(zé)所管轄樓層客人退房時(shí)的查房工作。負(fù)責(zé)所管轄樓層客房維修的開(kāi)門(mén)及維修后的檢查、清潔恢復(fù)工作。 4、在提供客房清潔或夜床服務(wù)時(shí),負(fù)責(zé)所管轄樓層的所有客房服務(wù)工作,確保按標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)完成服務(wù)。按照標(biāo)準(zhǔn)及程序完成客房雜項(xiàng)、酒水單的拋帳。 5、 每日按標(biāo)準(zhǔn)操作程序核查DND、SO、NB等房間狀態(tài)。 每日按計(jì)劃完成周期專(zhuān)項(xiàng)清潔工作。每日負(fù)責(zé)所管轄樓層走廊、客梯口的清潔。每日下班前清潔整理補(bǔ)充工作車(chē)、吸塵器、清潔工具。每日下班前負(fù)責(zé)完成樓層工作間的清潔與整理。每日下班前負(fù)責(zé)對(duì)樓層后區(qū)電梯間及消防樓梯的清潔。 6、嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)使用已消毒的客房杯具替換客人使用后的杯具,遵循程序?qū)腿耸褂眠^(guò)的杯具在工作間進(jìn)行消毒。 7、嚴(yán)格按規(guī)定使用5色區(qū)分清潔布清潔客房。 8、立即報(bào)告布草、家具、固定裝置或設(shè)備的遺失或損壞。 9、 根據(jù)既定的清潔時(shí)間表,使用適當(dāng)?shù)那鍧崉?duì)地毯和家具進(jìn)行清洗。 10、 正確遵守清潔和安全的程序和標(biāo)準(zhǔn),清洗窗戶(hù)、墻壁、天花板、橫梁和造型。 11、按照標(biāo)準(zhǔn),為客人提供安裝折疊床、嬰兒床、床板和其他額外物品等服務(wù)。 12、對(duì)鑰匙做好管控,嚴(yán)格按規(guī)定和程序?yàn)榭腿碎_(kāi)門(mén)。 13、需要時(shí)協(xié)助客人搬運(yùn)行李。 14、需要時(shí)提供人工叫醒服務(wù)。 始終如一地為客人提供一切可能的幫助。 15、按規(guī)定使用所有設(shè)備。 16、及時(shí)檢查退房,并第一時(shí)間報(bào)告值班經(jīng)理客人遺留物。及時(shí)向保安部、樓層經(jīng)理報(bào)告樓層內(nèi)可疑人員、可疑事項(xiàng)。 17、參加定期的員工培訓(xùn),熟練掌握清潔與服務(wù)操作標(biāo)準(zhǔn)及程序。 18、熟記酒店產(chǎn)品知識(shí),快速回答客人的問(wèn)詢(xún)。遵守酒店規(guī)定的衛(wèi)生和個(gè)人儀表標(biāo)準(zhǔn)。遵守規(guī)定的考勤和計(jì)時(shí)程序。遵守員工手冊(cè)、紀(jì)律守則和規(guī)章制度。 19、完成上級(jí)安排的其它工作。 任職要求 1、學(xué)歷背景:初中以上學(xué)歷。 2、工作經(jīng)歷:1年以上客房崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、良好的服務(wù)意識(shí),一定的溝通協(xié)調(diào)能力。 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心。 5、具備良好的品德,作風(fēng)正派。
            • 客房經(jīng)理

              4.5千-5.5千
              長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 午餐補(bǔ)貼
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 包吃包住
              • 福利
              • 五險(xiǎn)
              有限服務(wù)中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1.做好客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃,向門(mén)店總經(jīng)理匯報(bào)工作。 2.確保部門(mén)成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。 3.根據(jù)酒店的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。 4.制定部門(mén)的年度預(yù)算,并確保部門(mén)的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5.檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門(mén)整體工作質(zhì)量及工作效率。 6.組織編制部門(mén)工作程序及工作考評(píng)。 7.負(fù)責(zé)門(mén)店客房衛(wèi)生品質(zhì)檢查及客房部管理。 崗位要求: 1.高中畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2.有3年及以上連鎖酒店或中高端酒店客房主管管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉客房部專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟練使用電腦。 4.掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5.具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。
            • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
              • 五險(xiǎn)一金
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 節(jié)日禮物
              崗位職責(zé) 1、按酒店要求完成客房清潔、整理和物品布置及補(bǔ)充工作。 2.收集客人洗衣并在時(shí)間、地點(diǎn)按程序與制服房交接。 3.及時(shí)匯報(bào)客房的維修項(xiàng)目。 4.嚴(yán)格管理樓層額定的物品,控制客人消耗和防止流失。 5.完成上級(jí)交辦的其它工作。 任職條件: 1、45歲以下,身體健康,吃苦耐勞; 2、具有較高的服務(wù)意識(shí)、衛(wèi)生意識(shí)和安全意識(shí); 3、工作溝通能力良好; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
            • 長(zhǎng)沙 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 節(jié)日禮物
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1.依照酒店對(duì)清潔和外觀的標(biāo)準(zhǔn)為公共區(qū)域提供保潔服務(wù)。 2.熟悉酒店所有公共區(qū)域。 3.確保及時(shí)完成日常保潔工作。 4.有效地處理應(yīng)急事件。 5.管理關(guān)于化學(xué)清潔用品使用的事宜,處理發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題并做出相應(yīng)的整改。 6.安全正確地使用保潔設(shè)備。 7.合理保持保潔用品的存貨量。 8按照業(yè)務(wù)要求開(kāi)展工作 崗位要求 1.擁有在與他人交往時(shí)大多數(shù)時(shí)間所使用的溝通技能; 2.具有說(shuō),讀和寫(xiě)英語(yǔ)的能力; 3.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
            • 長(zhǎng)沙 | 5年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 節(jié)日禮物
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1.對(duì)員工考勤、考績(jī),根據(jù)他們工作表現(xiàn)的好壞,進(jìn)行表?yè)P(yáng)或批評(píng)。 2.掌握所轄客房的狀況。 3.檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查本部門(mén)工作質(zhì)量及工作效率。 4.負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)的工作策劃,督導(dǎo),與本部門(mén)的財(cái)政預(yù)算。 5.熟悉部門(mén)的運(yùn)作情況,處理每天的事務(wù),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)。 6.留意賓客動(dòng)態(tài),處理一般性的賓客投訴,有重大事故時(shí)須向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告。 崗位要求 1.中專(zhuān)\高中畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程度。 2.有一定的組織能力及協(xié)調(diào)能力。 3.從事樓層主管工作1年以上。 4.熟悉客房管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)、能運(yùn)用電腦。
            • 客房主管

              3千-4.5千
              常德 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 管理規(guī)范
              • 美女多
              • 帥哥多
              • 團(tuán)隊(duì)出游活動(dòng)
              • 員工生日禮物
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位要求: 1.具有良好的樓層日常操作方面的知識(shí)。 2.良好的管理能力和溝通能力。 3.具有與之相等的豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。 4.熟悉酒店客房操做。
            • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
              • 五險(xiǎn)一金
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 節(jié)日禮物
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)全酒店公共區(qū)域設(shè)備設(shè)施的清潔與保養(yǎng)。 2、正確使用清潔劑及清潔工具。 3、負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)區(qū)域的清潔。 4、保證客用衛(wèi)生間的清潔水平。 5、保證會(huì)議區(qū)域和辦公區(qū)域的清潔。 6、負(fù)責(zé)酒店外區(qū)域和員工通道的清潔。 7、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,防止意外事故發(fā)生。 崗位要求 1、學(xué)歷不限。 2、有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、身體健康,相貌端正。 4、接受過(guò)正規(guī)公區(qū)技術(shù)操作培訓(xùn)。
            • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
              有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              - ?清潔并根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)與程序規(guī)定,保持客房、客房走廊、布草間、碗碟柜、后臺(tái)區(qū)及公共區(qū)的衛(wèi)生整潔 - ?完成并將工作任務(wù)表中的所有當(dāng)天分配的任務(wù)歸檔 - ?利用表格、程序及/或技術(shù),準(zhǔn)確報(bào)告庫(kù)存、完成的任務(wù)及公共區(qū)與客房的狀況 - ?補(bǔ)充公共區(qū)域、客房、布草間及服務(wù)手推車(chē)中的客人用品 -??在任務(wù)單上記錄所有由維修部完成的修理。如果維修工作致使無(wú)法出租客房,則應(yīng)立即通知團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)。(例如,座椅損壞,抽水馬桶無(wú)法沖洗) -??將客房或公共區(qū)的物品損壞或丟失情況即可報(bào)告團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo) -??保持對(duì)設(shè)備的清潔及維修,始終安全的操作設(shè)備(例如,客房PA機(jī)器的使用與維護(hù)) -??將失物招領(lǐng)的物品即可報(bào)告主管,保管物品并在工作任務(wù)單上存檔,?貴重物品應(yīng)第一時(shí)間上交給當(dāng)班主管以免丟失。 -??將客人的投訴立即告訴主管,并說(shuō)明事情的過(guò)程有待進(jìn)一步的處理
            • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
              有限服務(wù)中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              客房/樓層領(lǐng)班 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)客房及公共區(qū)域的日常清潔、檢查工作,確保衛(wèi)生質(zhì)量符合酒店標(biāo)準(zhǔn); 2、監(jiān)督并指導(dǎo)客房服務(wù)員的工作,合理分配任務(wù),提高團(tuán)隊(duì)效率; 3、檢查客房設(shè)施設(shè)備的運(yùn)行狀況,及時(shí)報(bào)修并跟進(jìn)維修進(jìn)度; 4、協(xié)助處理客人的投訴及特殊需求,確保客人滿(mǎn)意度; 5、負(fù)責(zé)客房用品的申領(lǐng)、保管及盤(pán)點(diǎn),控制成本,避免浪費(fèi); 6、定期對(duì)客房服務(wù)員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平; 7、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力; 2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠妥善處理突發(fā)情況; 3、有酒店客房服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)上崗; 4、身體健康,能適應(yīng)倒班工作制; 5、工作細(xì)致認(rèn)真,注重團(tuán)隊(duì)合作; 6、服從管理安排,執(zhí)行力強(qiáng)。
            • 常德 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 管理規(guī)范
              • 美女多
              • 帥哥多
              • 團(tuán)隊(duì)出游活動(dòng)
              • 員工生日禮物
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1檢查房態(tài)并記錄 2、將“請(qǐng)勿打擾”房間匯報(bào)給樓層主管 3、清理打掃房間這主要包括、吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、?抹塵等 4、為房間補(bǔ)足酒水與日用消耗品 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品 7、更換我們可以觸及的電燈泡 7、清理已退的房間 8、將送餐桌或托盤(pán)從房間內(nèi)撤出 9、匯報(bào)房間內(nèi)是否有損壞物品 10、報(bào)告房間內(nèi)需要維修的問(wèn)題 11、匯報(bào)有可疑行為的客人 ·12、匯報(bào)房間遺失物品 13、匯報(bào)是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交給樓層主管拾到物品 15、為客房做清理后的最后檢查 16、填寫(xiě)客房服務(wù)員每日?qǐng)?bào)表 17、清理樓層走道服務(wù)區(qū)域和樓梯 18、清理窗戶(hù)內(nèi)部 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、為客人收洗衣并送至洗衣房 21、幫助洗衣部人員開(kāi)客房門(mén)送洗衣 22、當(dāng)客人剛?cè)胱r(shí)為客人準(zhǔn)備歡迎茶水 23、提供擦鞋服務(wù) ·24、根據(jù)客人類(lèi)型準(zhǔn)備鮮花等級(jí) 25、發(fā)現(xiàn)并去除地毯上的污漬 26、根據(jù)客人要求移動(dòng)及重新排放家具挪動(dòng)擺放床墊等 27、人工或用機(jī)器為地面打蠟拋光 ·28、清理沖洗樓梯及樓梯口 29、依據(jù)客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風(fēng)機(jī)等 30、參加各種會(huì)議 31、參加不同的培訓(xùn) 32、檢查并記錄酒水消耗量補(bǔ)入新的酒水 33、整理員工車(chē)中有污損的布草 34、將員工車(chē)中的垃圾清除 35、完成樓層主管交給的額外任務(wù) 36、填寫(xiě)房間狀態(tài)表 37、提供開(kāi)夜床服務(wù)這主要包括、清理客房?jī)?nèi)的垃圾、更換已用過(guò)的杯子、將床單打開(kāi)、關(guān)上窗簾、打開(kāi)臺(tái)燈、檢查浴室的清潔、放好用過(guò)的毛 【崗位要求】 1、身體健康,而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好
            • 湖南 | 3年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 工齡金
              • 管理規(guī)范
              有投必應(yīng)
              有投必應(yīng)
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所分配公共區(qū)域或客戶(hù)的衛(wèi)生清潔工作 2、各類(lèi)石材及地毯的打磨、維護(hù)和清潔,能熟練掌握相關(guān)設(shè)備的操作 3、為PA分配任務(wù)、按順序巡視整個(gè)公共區(qū)域 4、要及時(shí)匯報(bào)地毯和家具的損壞,以便急修及降低損失 5、處理所有清潔方面緊急事件,跟蹤急修事宜,確保維修已經(jīng)完成 6、聽(tīng)從部門(mén)經(jīng)理的工作分配和安排;保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務(wù) 職位要求: 1、年齡55歲以下,身高1.5米以上,身體健康,講究衛(wèi)生; 2、有一年以上PA技工工作經(jīng)驗(yàn),或有大型高端酒店/物業(yè)PA工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 福利:包吃包住,每周休一天,節(jié)假日福利,五險(xiǎn)、帶薪年假、工齡金等
            • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 技能培訓(xùn)
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              客房服務(wù)員 1、負(fù)責(zé)所分配的客房和服務(wù)區(qū)域的整潔,掌握所負(fù)責(zé)樓層的住客狀況,提供對(duì)客服務(wù)。 2、按照標(biāo)準(zhǔn)和程序打掃和補(bǔ)給客房,盡可能地為客人提供幫助,反饋客人要求 3、保持工作車(chē)的整潔和充分的補(bǔ)給,維持所有的裝備工作性能良好。 4、保持布草房的整潔和井井有條。 5、向樓層主管匯報(bào)任何布草、家具、固定設(shè)備或裝置的丟失或損害情況。 6、嚴(yán)格遵守酒店安全緊急制度和操作程序。 7、嚴(yán)格遵守酒店的清潔和保養(yǎng)程序。 8、管理好樓層定額物品,嚴(yán)格控制客用品消耗,做好廢品回收。 9、負(fù)責(zé)對(duì)結(jié)帳房間的查房工作 10、負(fù)責(zé)臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 11、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 崗位要求 1、初中以上學(xué)歷。 2、有客房工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、認(rèn)真負(fù)責(zé),品行端正。 4、身體健康,相貌端正
            • 長(zhǎng)沙 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1.???? 負(fù)責(zé)所分配的客房和服務(wù)區(qū)域的整潔 2.???? 當(dāng)客房處于”請(qǐng)勿打擾”狀態(tài)時(shí),尊重客人的隱私 3.???? 盡可能地為客人提供幫助,響應(yīng)客人的要求 4.???? 按照程序和標(biāo)準(zhǔn)打掃和補(bǔ)給客房 5.???? 隨時(shí)保證客房鑰匙的安全 6.???? 保持手推車(chē)的整潔和充分的補(bǔ)給 7.???? 維持所有的裝備處于良好的工作狀態(tài) 8.???? 保持布草房的整潔和井井有條 9.???? 向樓層主管匯報(bào)任何布草,家具,固定物或裝置的丟失或損害 10.? 向客房主管報(bào)告養(yǎng)護(hù)的不足 11.? 按時(shí)穿戴正確的制服和銘牌 12.? 隨時(shí)提供有禮貌的和專(zhuān)業(yè)的服務(wù) 13.? 與本部門(mén)和其它部門(mén)的同事保持良好的工作關(guān)系 14.? 需要時(shí)提供開(kāi)夜床服務(wù) 15.? 為客戶(hù)提供高質(zhì)量的服務(wù) 16.? 確保滿(mǎn)足客人的需要和合理的要求 17.? 尋找機(jī)會(huì)不斷地改善服務(wù)質(zhì)量 18.? 采取恰當(dāng)?shù)姆绞浇鉀Q客人的投訴 19.? 促動(dòng)飯店和萬(wàn)豪產(chǎn)品和服務(wù)的銷(xiāo)售 20.? 保持高水平的產(chǎn)品和服務(wù)的知識(shí),以便為客人解釋服務(wù)和便利設(shè)施并將這些服務(wù)和便利設(shè)施銷(xiāo)售出去 21.? 堅(jiān)持酒店安全制度、緊急情況處理規(guī)定和程序 22.???? 堅(jiān)持酒店的清潔和養(yǎng)護(hù) 23???? ?保持維護(hù)所在工作區(qū)域的高度整潔 24.???? ?完成你上級(jí)交待的其它任務(wù) 25.???? 確保所有部門(mén)運(yùn)作達(dá)到集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn) 本崗位職責(zé)所陳述的職責(zé)單并未完全涵蓋本崗位職員工作可能被指派執(zhí)行的全部職責(zé)
            • 客房員工

              3千-4千
              長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 高中 | 提供食宿
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 工齡金
              • 管理規(guī)范
              有投必應(yīng)
              有投必應(yīng)
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位要求 1、身體健康,而且適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間工作 2、能夠承受工作壓力 3、視力好 4、有崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 其他要求 國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷:優(yōu)先 國(guó)內(nèi)管理公司經(jīng)歷:優(yōu)先 語(yǔ)言能力:中國(guó)普通話-熟練 ? ? 工作職責(zé) ? 1、檢查房態(tài)并記錄; 2、將“請(qǐng)勿打擾”房間匯報(bào)給樓層主管; 3、清理打掃房間,主要包括:吸塵、擦拭家具、清理垃圾、做床、 ? ? ?清理面盆浴缸馬桶毛巾鏡子和地面、抹塵等; 4、為房間補(bǔ)足酒水與日用消耗品; 5、清潔并整理客房洗手間里的客用物品; 6、為客人懸掛衣服和清理客人隨帶的小物品; 7、更換我們可以觸及的電燈泡 8、清理已退的房間 9、將送餐桌或托盤(pán)從房間內(nèi)撤出 10、匯報(bào)房間內(nèi)是否有損壞物品 11、報(bào)告房間內(nèi)需要維修的問(wèn)題,匯報(bào)有可疑行為的客人 12、匯報(bào)房間遺失物品 13、匯報(bào)是否有客人私占的酒店公有物品 14、上交給樓層主管拾到物品 15、為客房做清理后的最后檢查 16、填寫(xiě)客房服務(wù)員每日?qǐng)?bào)表 17、清理樓層走道服務(wù)區(qū)域和樓梯 18、清理窗戶(hù)內(nèi)部 19、檢查住客房客人的洗衣并通知洗衣房 20、為客人收洗衣并送至洗衣房 21、幫助洗衣部人員開(kāi)客房門(mén)送洗衣 22、當(dāng)客人剛?cè)胱r(shí)為客人準(zhǔn)備歡迎茶水 23、提供擦鞋服務(wù) 24、根據(jù)客人類(lèi)型準(zhǔn)備鮮花等級(jí) 25、發(fā)現(xiàn)并去除地毯上的污漬 26、根據(jù)客人要求移動(dòng)及重新排放家具挪動(dòng)擺放床墊等 27、人工或用機(jī)器為地面打蠟拋光 28、清理沖洗樓梯及樓梯口 29、依據(jù)客人具體要求放置嬰兒床加床板變壓器吹風(fēng)機(jī)等 30、參加各種會(huì)議 31、參加不同的培訓(xùn) 32、檢查并記錄酒水消耗量補(bǔ)入新的酒水 33、整理員工車(chē)中有污損的布草 34、將員工車(chē)中的垃圾清除 35、完成樓層主管交給的額外任務(wù) 36、填寫(xiě)房間狀態(tài)表 37、提供開(kāi)夜床服務(wù),主要包括:清理客房?jī)?nèi)的垃圾、更換已用過(guò) ? ? ? ?的杯子、將床單打開(kāi)、關(guān)上窗簾、打開(kāi)臺(tái)燈、檢查浴室的清潔 ? ? ? ?等。
            • PA技工

              4千-4.5千
              長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 年度旅游
              • 員工生日禮物
              • 出國(guó)旅游
              • 技能培訓(xùn)
              • 社保
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)] 1、熟悉各種清潔設(shè)備的用途及使用方法。 2、按酒店要求著裝上崗,不得無(wú)故遲到、早退、曠工。 3、正確使用化學(xué)洗滌劑,正確使用、保養(yǎng)和維護(hù)清潔機(jī)械設(shè)備。報(bào)告并檢查各種維修項(xiàng)目修復(fù)情況,確保負(fù)責(zé)區(qū)域設(shè)施用品完好有效。 4、完成所轄區(qū)域的日常清潔衛(wèi)生工作,嚴(yán)格按照操作程序完成地面打蠟和地毯、沙發(fā)清洗及大清潔計(jì)劃工作。 5、掌握酒店的應(yīng)知應(yīng)會(huì)內(nèi)容及做好客人的詢(xún)問(wèn)及服務(wù)工作。 【崗位要求] 1、有酒店P(guān)A技工工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 2、身體健康,相貌端正。 3、有禮貌,有服務(wù)意識(shí) 4、在需要時(shí)能臨時(shí)改變工作時(shí)間,并可在周末和公共假日以及晚上工作。 硬核福利:五險(xiǎn)+免費(fèi)食宿+7-15天年假 成長(zhǎng)保障:系統(tǒng)化培訓(xùn)+透明晉升通道 暖心關(guān)懷:節(jié)日福利+生日禮物+定期團(tuán)建
            • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 年底雙薪
              • 節(jié)日禮物
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 帥哥多
              • 美女多
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、掌握所負(fù)責(zé)樓層的住客狀況,提供對(duì)客服務(wù)。 2、管理好樓層定額物品,嚴(yán)格控制客用品消耗,做好廢品回收。 3、負(fù)責(zé)對(duì)結(jié)帳房間的查房工作。 4、負(fù)責(zé)查收賓客洗衣、酒水的送回和補(bǔ)充工作。 5、負(fù)責(zé)樓層公共區(qū)域衛(wèi)生的清潔工作和部分房間的清潔工作。 6、負(fù)責(zé)杯具的清潔與消毒工作。 7、負(fù)責(zé)臟布草的收集、更換與新布草的折疊、擺放工作。 8、完成易耗品的每期盤(pán)點(diǎn)工作。 【崗位要求】 1、初中以上學(xué)歷。 2、有1年以上客房工作經(jīng)驗(yàn)。 3、身體健康,相貌端正。
            • 房務(wù)部經(jīng)理

              1萬(wàn)-1.2萬(wàn)
              長(zhǎng)沙 | 5年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 管理規(guī)范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 五險(xiǎn)
              • 年終獎(jiǎng)
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              職責(zé)范圍: 1、全面負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)、客房、公共區(qū)域、園林、洗衣房及康樂(lè)項(xiàng)目管理; 2、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)衛(wèi)生、外事、公安等政府對(duì)口部門(mén),并按要求對(duì)酒店各項(xiàng)安全隱患進(jìn)行排查整改; 3、負(fù)責(zé)酒店石材、家具、木飾面等維護(hù)保養(yǎng); 4、制定外墻清洗、消殺等計(jì)劃性工作; 5、負(fù)責(zé)房務(wù)部員工日常管理; 6、與銷(xiāo)售部一同制定年度推廣計(jì)劃及收入預(yù)算,上報(bào)總經(jīng)理審核; 7、根據(jù)收入預(yù)算制定年度易耗品計(jì)劃,并交財(cái)務(wù)部審核; 8、對(duì)部門(mén)展開(kāi)日常安全檢查; 9、負(fù)責(zé)酒店賓客服務(wù)保障; 10、完成總經(jīng)理安排一切工作任務(wù)。 職位要求: 1、50歲以下,女士?jī)?yōu)先,1.7米以上,大專(zhuān)學(xué)歷,精通中文、英文,并能進(jìn)行準(zhǔn)確有效溝通; 2、熟練掌握電腦操作,熟知酒店電子管理與辦公系統(tǒng)操作,熟悉電子商務(wù)平臺(tái)及操作; 3、5年以上高星級(jí)酒店房務(wù)部管理工作經(jīng)驗(yàn),有酒店管理公司及高星級(jí)酒店籌備開(kāi)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
            • 長(zhǎng)沙 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)酒店客房的日常清潔與整理工作,確保客房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)符合酒店要求; 2、及時(shí)補(bǔ)充客房?jī)?nèi)的各類(lèi)消耗品,如洗漱用品、茶包、礦泉水等; 3、檢查客房設(shè)施設(shè)備是否完好,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)修; 4、按要求更換床單、被套、枕套等布草,并做好記錄; 5、協(xié)助處理客人的合理需求,提供優(yōu)質(zhì)的客房服務(wù); 6、保持工作區(qū)域整潔,遵守酒店的安全與衛(wèi)生規(guī)范; 7、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、年齡18-50歲,身體健康,能適應(yīng)體力勞動(dòng); 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié),有良好的服務(wù)意識(shí); 3、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能服從工作安排; 4、無(wú)不良嗜好,品行端正,遵守酒店規(guī)章制度。
            • 全國(guó) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 1-49 人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              職位描述: 1.推薦酒店資源,牽頭與酒店建立合作關(guān)系; 2.協(xié)助與酒店的溝通,談判達(dá)成合同簽訂; 3.協(xié)調(diào)合作期間的問(wèn)題。 任職要求: 1.具備酒店行業(yè)資源 2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
            • 全國(guó) | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
              • 全球80家
              • 度假村酒店
              • 一價(jià)全包
              • 海外工作機(jī)會(huì)
              • 每年輪換酒店
              • 大中華區(qū)3家
              • 多元化團(tuán)隊(duì)
              • 員工全球免費(fèi)
              • 五險(xiǎn)一金
              • 崗位晉升
              卓越雇主
              卓越雇主
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】: 1. 負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃。? 2. 確保部門(mén)成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。 3. 根據(jù)度假村的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。? 4. 制定部門(mén)的年度預(yù)算,并確保部門(mén)的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5. 檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門(mén)整體工作質(zhì)量及工作效率。 6. 組織編制部門(mén)工作程序及工作考評(píng)。 【任職要求】: 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷 2. 有3年以上同職位工作經(jīng)驗(yàn)以及具備酒店籌開(kāi)經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉客房部專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書(shū)優(yōu)先。 4. 掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5. 具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。 6. 接受每周工作6天。 ? ? 【G.O福利】: 雙人住宿; 一日三餐國(guó)際自助餐廳; 吧臺(tái)飲料暢飲; 度假村內(nèi)所有娛樂(lè)活動(dòng)及場(chǎng)地設(shè)施免費(fèi)使用; 機(jī)場(chǎng)接送服務(wù); 工作滿(mǎn)一年往返度假村和住址機(jī)票; 完善的工作意外傷害保險(xiǎn)及社會(huì)保險(xiǎn); 國(guó)際化G.O團(tuán)隊(duì); 擁有登臺(tái)演出的機(jī)會(huì); 每年輪換海外及大中華區(qū)度假村工作機(jī)會(huì); Club Med海外度假村免費(fèi)房間; 快速晉升通道。
            • 全國(guó) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 全球80家
              • 度假村酒店
              • 一價(jià)全包
              • 海外工作機(jī)會(huì)
              • 每年輪換酒店
              • 大中華區(qū)3家
              • 多元化團(tuán)隊(duì)
              • 員工全球免費(fèi)
              • 五險(xiǎn)一金
              • 崗位晉升
              卓越雇主
              卓越雇主
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              工作內(nèi)容 1.協(xié)助經(jīng)理負(fù)責(zé)客房部的整體經(jīng)營(yíng)和運(yùn)作;分配督導(dǎo)員工工作,制定工作計(jì)劃。  2. 確保部門(mén)成本及各項(xiàng)費(fèi)用,得以良好的控制。 3. 根據(jù)度假村的運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),隨時(shí)對(duì)房間和設(shè)施設(shè)備及各項(xiàng)物品進(jìn)行檢查。  4. 制定部門(mén)的年度預(yù)算,并確保部門(mén)的經(jīng)營(yíng)費(fèi)用控制在預(yù)算之內(nèi)。 5. 檢查客房部的設(shè)施和管理,抽查及提升本部門(mén)整體工作質(zhì)量及工作效率。 6. 組織編制部門(mén)工作程序及工作考評(píng)。 崗位要求 1. 本科畢業(yè)學(xué)歷或同等以上。 2. 有五星級(jí)連鎖酒店客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉客房部專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書(shū)。 4. 掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。 5. 具有組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、經(jīng)營(yíng)能力以及文字表達(dá)能力和信息管理能力。 6. 該崗位需每周工作6天 【G.O福利】: 雙人住宿; 一日三餐國(guó)際自助餐廳; 吧臺(tái)飲料暢飲; 度假村內(nèi)所有娛樂(lè)活動(dòng)及場(chǎng)地設(shè)施免費(fèi)使用; 機(jī)場(chǎng)接送服務(wù); 工作滿(mǎn)一年往返度假村和住址機(jī)票; 完善的工作意外傷害保險(xiǎn)及社會(huì)保險(xiǎn); 國(guó)際化G.O團(tuán)隊(duì); 擁有登臺(tái)演出的機(jī)會(huì); 每年輪換海外及大中華區(qū)度假村工作機(jī)會(huì); Club Med海外度假村免費(fèi)房間; 快速晉升通道。
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