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              實習生
              
                              
                
              
                                            2千-3千                                    
              
            
              
            
              
                
                    周口 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿                
                
            
              

            
                
                                    
              • 五險一金
                • 
                                    
              • 節日禮物
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              • 技能培訓
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              • 帶薪年假
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              • 崗位晉升
                • 
                                    
              • 管理規范
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              • 包吃包住
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                            全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人                        
              
                        
                    
              
                    
              
                        
                        
                
                            
                            
              • 投遞簡歷
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                【崗位職責】
1、熟悉部門工作細則和流程；
2、以項目方式，參與相關的公司管理工作；
3、需每個工作計劃階段針對公司日常管理上交書面化建議；
4、執行公司安排的其他相關工作。
【崗位要求】
1、有志在酒店行業發展的應屆畢業生/實習生；
2、對擔任酒店管理人員具有高度期望；
3、熱愛服務行業，具有良好的顧客服務意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。            
              
        
              
    
              
    
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                    開封 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿                
                
            
              

            
                
                            
              
        
              
        
              
            
              
                
                
              
                    
              
                        
                        
              
                            全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人                        
              
                        
                    
              
                    
              
                        
                        
                
                            
                            
              • 投遞簡歷
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                【崗位職責】
1、全面學習并掌握酒店各部門的運營流程及工作標準，包括前廳、客房、餐飲等核心業務模塊；
2、參與酒店管理項目的策劃與執行，協助優化運營流程，提出可行性改進方案；
3、定期提交書面工作報告，針對酒店日常管理、服務質量或成本控制等問題提出創新性建議；
4、接受跨部門輪崗培訓，熟悉酒店整體運營模式，積累一線服務及管理經驗；
5、完成上級安排的其他臨時性任務，包括但不限于客戶接待、活動支援等。
【崗位要求】
1、年齡18-26歲，專業不限，歡迎應屆畢業生或跨行業轉崗者應聘；
2、對酒店行業充滿熱情，具備清晰的職業規劃目標，愿意從基層崗位成長；
3、優秀的溝通表達能力，能夠靈活應對客戶需求，具備服務意識與團隊協作精神；
4、學習能力強，善于觀察總結，能快速適應快節奏工作環境；
5、具備基礎辦公軟件操作能力，邏輯思維清晰，書面報告撰寫條理分明。            
              
        
              
    
              
    
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              熱門職位
              
    
              熱門地區
              
    
              

              
        
        
        
              
            
        
              
    
              

              



        
              
    

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