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            • 客服

            • 北海 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、制定本部門預防性維修保養計劃有效保障酒店設備、設施安全經濟運行完好。 2、掌握當班能源消耗及維修費用,確保酒店最大限度的節能、節支。 3、推行節能運行計劃的實施和運行維修費用預算的控制。 4、協助分析工程項目報價單,親臨現場檢查施工與工程進度。 5、協助工程部經理做好工程管理工作。 6、協助建立完整的設備技術檔案和維修檔案。 【崗位要求】 1、必須持有低壓/高壓電工證;2年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設備的基礎知識。 3、能充分領會工程部經理的經營意識,能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任心和配合精神,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
            • 財務會計

              3千-4.4千
              南寧 | 2年以上 | 中技
              • 年終獎
              • 旅游
              • 購買商業險
              • 節假日福利
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 星期日休息
              【職責內容】 職責說明: 1、負責公司的全面財務會計工作; 2、負責倉庫內部的數據統計及單據、帳務、公司財務數據的處理與管理。 職位要求: 1、財務管理、會計等相關專業大專及以上學歷,2年以上會計經驗,持有會計從業資格證者優先; 2、持有懂財務全盤賬務處理,對采購體系、資產管理、倉庫盤點作用、成本核算等操作熟悉; 3、具有良好的協作、溝通能力和職業操守,熟悉地區現行稅制及社會保險相關法律法規。
            • 南寧 | 經驗不限 | 中技 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 管理規范
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 年底雙薪
              • 員工生日禮物
              • 績效獎金
              • 每周雙休
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 嚴格執行餐廳的各種政策、程序以及酒店品牌標準,對服務流程有詳細的了解。 確保用餐期間餐臺的正確擺放。 詳細的了解菜單以確保能為客人更好的點餐及增加餐廳收入。 對客人和同事保持禮貌和友好。 完成經理、副經理、主管交給的其他工作。 【崗位要求】 中職以上學歷,有較好的溝通能力。 良好的個人儀表,性格開朗,好學上進。
            • 中/西廚師

              3千-4千
              南寧 | 1年以上 | 中技 | 提供吃
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 包工作餐
              • 員工活動
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、嚴格遵守操作程序,餐廳廚師崗位職責; 2、烹調時應注意個人衛生,接觸食品要洗手,操作時,嚴格掌握衛生要求; 3、按照菜譜的順序烹制,保證熱菜加工的效率; 4、在操作中注意對水、電、氣及調味品,花生油等原料的節約; 5、按操作規定使用炊事機械,愛護餐具和廚具; 6、做好灶面清潔工作,調料擺放整齊,保持區域環境衛生。 崗位要求 1、有相關工作經驗; 2、身體健康,無傳染病及傳染病史; 3、具有良好的道德素質和職業素養; 4、熟練掌握烹飪工具的使用和維護; 5、著裝整潔,注意個人衛生。
            • 崇左 | 經驗不限 | 中技 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 領導好
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、安排在餐廳、客房、康樂部實習。 餐廳:負責給客人用餐點菜,餐中服務及協助結賬; 客房:負責清潔客房及送物等服務; 康樂:負責在兒童樂園、歡聚空間、圖書館值班接待賓客; 培訓安排: 1、入職前安排入職培訓,入職后安排崗位知識、技能培訓。 2、可多部門交叉培訓。 崗位要求: 1、中專、大專以上學歷; 2、熱愛酒店工作,有服務意識,表達能力佳; 3、每日工作8小時,單休;
            • 南寧 | 經驗不限 | 中技
              • 節假日福利
              • 社保
              • 提供住宿
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              美容院/會所/養生館/SPA | 500-999人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 職責說明: 為會員提供專業的中醫理療保健服務。 職位要求: 1、講究職業道德,做到文明服務,保持中醫保健推拿高水準服務,維護公司聲譽; 2、善于溝通,有親和力,能吃苦耐勞,有團隊精神; 3、男女不限,18-40歲之間,有行業經驗及醫學專業優先考慮 3、要求對中醫經絡理療、養生有理論基礎,并有一年以上的同等工作經驗。
            • 客房領班

              3.3千-3.8千
              防城港 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 五險
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責客房部的整體經營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、中專學歷或以上。 2、有1年以上同星級客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業知識,熟練使用電腦,持有客房部經理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
            • 柳州 | 5年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 一周雙休
              • 五險一金
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.全面負責西廚房、宴會廚房及管事部的日常運營管理工作,控制所有設施及成本,?? 增加餐飲部的利潤。 2.精通粵菜,依據餐廳定位和顧客需求,精心設計并推出具有特色和市場競爭力的粵式菜單,不斷提升菜品質量和口感。 3.嚴格把控食材質量與食品安全標準,監督食材的驗收、儲存、加工等環節,確保每一道菜品符合衛生安全要求,為顧客提供安全、美味的餐飲體驗。 4.負責中餐廚房團隊培訓與管理,定期組織廚師進行技能培訓與考核,提升團隊整體廚藝水平,激發團隊創新活力,營造積極向上的廚房工作氛圍。 5.與餐廳服務團隊保持密切溝通協作,及時了解顧客反饋,根據顧客意見和市場需求變化,對菜品進行調整與優化,提升顧客滿意度和餐廳口碑。 6.合理控制廚房成本,優化食材采購渠道與菜品制作流程,減少浪費,提高廚房運營效益,在保證菜品質量的前提下,實現成本的有效控制和利潤最大化。 7.參與餐廳的營銷活動策劃,配合餐廳管理層制定相關餐飲推廣方案,通過特色菜品展示、美食節等活動形式,提升餐廳知名度和市場影響力,吸引更多顧客光臨。 崗位要求 1.高中以上學歷,同崗位工作經驗3年以上。 2.接受過專業技術訓練,達到X級廚師技術水平。 3.有豐富的技術及行政經驗,其中在五星級飯店工作不得少于5年以上。 4.懂得成本核算,食物原料及食品營養知識。 5.身體健康,精力充沛。
            • 中廚主管

              6千-8千
              崇左 | 經驗不限 | 中技 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責中廚自助早餐及宴席(偶爾)出品管理,具有自助餐、主題晚宴、露天BBQ經驗者優先。 2、擅長粵菜及廣西本地菜,能融匯其他菜式,具有菜品創新的能力。 3、擅長成本管控及出品質量把控,具有優化流程及出品的能力。 4、具有較好的廚德及影響力,能管理及帶領團隊。 崗位要求: 1、中專以上學歷,中式烹飪背景及出身,能上灶炒菜。 2、熱愛烹飪工作,具有獨立研發菜品的能力。 3、認真、負責,執行力強,具有較好的團隊管理能力。
            • 大堂副理

              5.5千-7千
              賀州 | 1年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 年度旅游
              崗位職責: 1、負責酒店的運作收集對客服務過程中所產生的問題信息。 2、要負責處理賓客的問題和投訴。 3、要負責重要賓客的迎領工作。 4、解決當班期間發生的安全問題。 5、向其它班次協調交班記錄上需要溝通的事項。 崗位要求: 1、中技及以上學歷,3年以上行業經驗,1年以上同崗位工作經驗。 2、能用流利的粵語從事前廳服務,有一定的電腦操作能力。 3、熱愛酒店工作,鉆研業務,反應敏捷,善于交際具有較好的管理和協調能力,能夠很好的發揮其管理、領導和監督的作用。 4、注重細節,工作有責任心,敢于承擔責任,執行力較強。 5、有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。
            • 營業員

              3千-4千
              玉林 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 管理規范
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1. 負責洽談宴會,統籌及餐飲銷售;2.責協調每天餐飲的新老客戶接待、維護及迎來送往工作,管理客史檔案及客戶情況反饋等相關信息。3、排列各種菜單。4. 處理賓客投?,不斷改善服務質量;5. 根據季節差異,客源情況為廚房制定特色菜單提供建議。
            • 客房主管

              4千-5千
              崇左 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責客房部的整體經營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 【崗位要求】 1、中專畢業學歷或同等以上。 2、有2年以上同星級客房管理工作經驗。 3、熟悉客房部專業知識,熟練使用電腦,持有客房部經理上崗證或資格證書。 4、掌握熟悉客房管理、服務流程和質量標準。 5、具有組織協調能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。
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