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    • 餐飲主管

      5千-6千
      北京 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
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      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1、餐廳主管必須協助餐飲部經理負責餐廳的正常運轉,以及在酒店范圍內的有利工作。 2、在部門中,培訓、維持和執行所有萬豪的服務標準。? 3、協助上級完成提高利潤并達到部門的指定成本目標,以及有效的控制支出。 4、幫助餐廳經理完成部門每月獲利與流失的說明。 5、根據運營情況安排人員及食品數量。 6、負責并管理部門所有的財產并定期進行盤點。 7、要在任何時間執行餐廳的安全和衛生標準。 8、所有部門每月根據萬豪的39點清潔核對表并執行檢查。 9、協助餐廳經理完成對員工的培訓、管理、考核 任職要求 1、25-35歲,品貌端正、身體健康 2、大專以上學歷 3、有同崗位工作經驗1年以上,有國際連鎖酒店相關工作經驗者優先考慮 4、良好的溝通協調能力,有服務意識,責任心強
    • 全國 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 全球80家
      • 度假村酒店
      • 一價全包
      • 海外工作機會
      • 每年輪換酒店
      • 大中華區3家
      • 多元化團隊
      • 員工全球免費
      • 五險一金
      • 崗位晉升
      卓越雇主
      卓越雇主
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1. 負責品酒課程的培訓和銷售 2. 用高品質的服務維護客戶忠誠度 3. 負責度假村內所有酒水的管理,儲藏和采購 【崗位要求】 1. 需要有WSET證書 2. 有相關工作經驗優先 3. 須掌握具備基礎英語和流利的普通話,掌握其它外語者(法語、日語及韓語等)更佳 4. 該崗位需每周工作6天 【G.O福利】: 雙人住宿; 一日三餐國際自助餐廳; 吧臺飲料暢飲; 度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用; 機場接送服務; 工作滿一年往返度假村和住址機票; 完善的工作意外傷害保險及社會保險; 國際化G.O團隊; 擁有登臺演出的機會; 每年輪換海外及大中華區度假村工作機會; Club Med海外度假村免費房間; 快速晉升通道。
    • 北京 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 管理規范
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 年底獎金
      • 員工生日會
      • 福利體檢
      • 節日福利
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      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.負責推動餐廳生意及收入并確保與業務相匹配的概念和定位。 2.規劃銷售活動,集中精力于銷售,例如銷售拜訪,介紹酒店設施和促銷活動套餐,尋找商機。 3.與餐飲總監,餐飲部經理以及總廚緊密合作,共同制定計劃,實行并讓我們的客人享受到最好的服務。 4. 遵照酒店規章制度,提升客戶滿意度。為客戶等提供個人化服務。 5. 識別新市場或現有市場以達到銷售策略 6. 確保嚴格按照財務部,人力資源部及其他營運部門制定的程序 7. 履行管理層安排的其他工作職責 崗位要求 1.三年相關經驗、熟練掌握電腦辦公軟件操作。 2.了解旅游業市場、餐飲銷售相關知識。 3.能夠了解掌握當前市場及競爭。 4.良好的人際交往力及溝通技巧。 5.獨立工作能力及團隊協作力。
    • 北京 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
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      • 專業培訓
      • 福利完善
      • 位置優越
      • 濃厚文化
      • 團建活動
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      We are looking for a Service Leader - Shang Brew with following duties and requirements: 我們在尋找一位具備以下特質,并可獨立承擔相應崗位職責的香啤坊主管人選: As a Service Leader - Shang Brew, we?rely on you to: 作為酒店香啤坊主管,需承擔以下主要工作職責: 1.Have comprehensive knowledge of food/beverage/service/preparation of the restaurant. 2.Ensure that hotel and group policies are explained to colleagues and strictly implemented; 3.Take necessary precautions and pay attention to the safety and hygiene standards of the hotel; 4.Check the appearance of colleagues to ensure that personal appearance and behavior meet hotel standards; 5.Check the quality/appearance/food temperature/drinks/service, etc., before serving guests; 6.Check the cleanliness of the department before or after service; 7.Assist the Food and Beverage Manager to lead and ensure the smooth operation of the designated restaurant; 8.Ensure smooth communication and cooperation with other relevant departments and staff. 1、具備指定餐廳的食品/酒水/服務/制作的全面知識; 2、確保向同事解說酒店及集團政策,并嚴格貫徹落實; 3、采取必要的防范措施,注重酒店的安全和衛生標準; 4、檢查同事儀容儀表,確保個人儀表和行為符合酒店標準; 5、為客人提供服務之前,實現檢查質量/外觀/食品溫度/酒水/服務等的情況; 6、服務之前或之后,檢查部門的清潔情況; 7、協助餐飲部經理領導并確保指定餐廳的順利運作; 8、確保與其他相關部門及工作人員的流暢交流和合作。 We are looking someone who: 我們尋找的人選需具備: 1.Standard Mandarin, good oral English; 2.Have certain organization and management ability, with skilled catering service skills; 3.Have a good sense of service and team spirit; 4.Good image, good temperament, able to work under pressure and adapt to shift work. 1、普通話標準,英語口語良好; 2、有一定的組織和管理能力,具有熟練的餐飲服務技能; 3、熱愛本職工作,具備良好的服務意識和團隊合作精神; 4、形象好,氣質佳,能承受一定工作壓力并適應倒班工作。 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您就是合適的人選,那還等什么?馬上點擊申請按鈕吧!
    • 全國 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
      • 全球80家
      • 度假村酒店
      • 一價全包
      • 海外工作機會
      • 每年輪換酒店
      • 大中華區3家
      • 多元化團隊
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      • 五險一金
      • 崗位晉升
      卓越雇主
      卓越雇主
      國際高端酒店/5星級 | 500-999人
      • 投遞簡歷
      GENERAL MISSIONS ? Apply and enforce the bar manager's organization ? Centralize and transmit bar day stocks to the bar manager ? Control deliveries and ensure the distribution of products, consumables, PMH and laundry ? Alert the bar manager to the needs, products, consumables, PMH and laundry ? Check the setting up of bars before services ? Supervise the bar team during the various stages of the service ? Check the correct use of technical data sheets ? Welcome, advise and serve GMs: prepare and serve consumption according to technical specifications established in compliance with norms and standards ? Collect payment for drinks sold and record sales ? Ensure compliance with procedures (Free GO, Club Med Talent, Alcohol for Minors, etc.) ? Check the quality, speed, cleaning of the bar and tables during services ? Participate in the management of bars (inventory, invoicing, entry in Economat, budget reconciliation, Point of Sale, planning...) ? Identify malfunctions, implement corrective actions and propose action plans to your manager ? Propose actions to develop the sale of tailor-made products. ? Contribute to the atmosphere of the bar and offer his manager innovative and diversified events ECONOMIC RESULTS: ? Enforce sales prices, gratuities and receipts. ? Propose actions to achieve business objectives and instill commercial spirit in the team. ? Ensure the proper management of current stocks, and inventories, proper maintenance and use of equipment. HYGIENE & SAFETY ? Report to his manager difficulties of application relating to procedures and standards or health and safety standards ? Implement, apply and control the H.A.C.C.P. method and the hygiene and safety rules of the Bar ? Respect and control the rules of personal hygiene and clothing ? Make sure that unaccompanied minors do not consume alcohol ? Ensure that unfinished alcoholic beverages are systematically collected and cleared from the tables ? Make sure that unfinished bottles of alcohol are cleared and secured in a place not accessible to customers ? Ensure the maintenance and preservation of premises, equipment and materials; ? Apply procedures for closing the activity. ? Respect the resort’s waste management rules (sorting, collection…) ? Limit electricity and water consumption ? Respect the service’s rules for dangerous products management (storage, protection equipment…) MANAGEMENT ? Ensure the reception, implementation and integration of GO/GEs in your department ? Define personal objectives and support his team or its affiliates, and evaluate them ? Supervise and lead in a transversal logic ? Implement and comply with HR procedures and have them validated by your own manager ? Manager by proximity: show, train and enforce ? Be exemplary through his visibility among teams and customers YOU NEED -COORDINATION OF BAR OPERATION -Contributes to the operational follow-up of bars (organization, supply...).  -Involved in optimizing customer satisfaction and the achievement of business objectives and replaces the bar manager according to needs. YOUR KEY PERFORMANCE INDICATORS  ? Customer: Quality of welcome and service, ability to customize according to nationalities ? Business: respect for bar cost & sales development ? People: team training and development
    • 北京 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 員工活動
      • 年底獎金
      • 領導好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      中餐VIP服務接待經驗 在工作區域確保制服整潔、大方 接收餐飲訂單、傳遞餐飲訂單 協助員工按照標準與程序完成任務 提供彬彬有禮的專業餐飲服務 歡送客人 向客人解釋等候時間 記錄客人反饋意見 作好最后結算工作 熟悉餐飲知識和餐廳菜單 了解并熟知所有食品準備的標準和程序 確保任何時間工作區域整潔 清潔餐廳設施 保持領位臺清潔 標準接聽電話 清潔電話、保持電話正常工作 保存菜牌、酒水牌 填寫和保存預定簿 準備餐廳座位圖 接收和記錄預訂 記錄和傳達信息
    • 北京 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      有投必應
      有投必應
      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1、  提前5分鐘整理儀容儀表,按時到崗; 2、  進行交接班、簽到,認真閱讀交班內容; 3、  詳細了解當天及近期的房間使用情況,預訂房間的客人到達的時間、人數,及時與相關崗位進行溝通聯系; 4、  詳細了解預定當天到店的VIP身份、房間號及抵離時間,確認是否已分好房及房間狀態,若尚未安排妥當,要通知接待崗位工作人員盡快安排; 5、  將VIP單和報表送至總經理辦公室、客房部及餐飲部; 6、  了解當天團體及散客預訂情況,并將有關情況及數據打印在表格上; 7、  將前一天的訂單進行整理并裝訂; 8、  若是星期日當班,應作出下一周的“房間預訂情況表”、“VIP預訂情況表”,并發送至有關部門; 9、認真完成當天的預訂工作,不能及時完成則應在交接班時交待清楚,讓下一班完成。
    • 北京-東城區 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 補充醫療保險
      • 員工生日禮物
      • 年度體檢
      • 集團免費房晚
      • 集團卓越雇主
      • 技能培訓
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1 負責配合位于酒店五層MO Bar日常運營 2 負責為到訪MO Bar的客人提供優質的食品及酒水服務 3 利用正確的技巧為客人推薦食物和酒水 任職要求 1 擁有一定的銷售服務技巧 2 熱愛酒店工作,具備良好的團隊協作精神 3 良好的英語運用能力且思維敏捷
    • 北京-石景山區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 包吃包住
      • 溫馨氛圍
      • 專業培訓
      • 福利完善
      • 位置優越
      • 濃厚文化
      • 團建活動
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      We are looking for a Service Leader - Lobby Lounge with following duties and requirements: 我們在尋找一位具備以下特質,并可獨立承擔相應崗位職責的大堂吧主管人選: As a Service Leader - Lobby Lounge,?we?rely on you to: 作為酒店大堂吧主管,需承擔以下主要工作職責: 1.Be responsible for the daily operation and management of the lobby bar. 2. Be responsible for formulating the work plan of the lobby bar and effectively organizing and implementing it. 3. Participate in, inspect and guide the implementation of the lobby bar work every day, promptly identify problems, handle them and keep good records. 4. Be responsible for the training of new employees in the department and the on-the-job training of employees to ensure that their qualities and skills meet the job requirements. 5. Be fully responsible for and participate in each VIP service. After the service is completed, promptly convene the service staff for a summary. 6. Based on the guests' demands, offer constructive opinions and suggestions on the various management systems, policies, departmental operation procedures, product and service standards of the lobby bar. 7. Establish good public relations with guests and handle all kinds of complaints, accidents and emergencies that occur in the department in a timely manner 8. Ensure that the cost of beverages in the lobby bar is effectively controlled. 9. Be responsible for inspecting the personal hygiene and regional environment of the staff in the lobby bar, as well as the safety conditions of staff operations. Implement the food hygiene system and ensure the implementation of all hygiene and safety measures of the department. 1.負責大堂吧的日常營運管理工作。 2.負責制定大堂吧工作計劃,并有效組織實施。 3.每日參與并檢查、指導大堂吧工作執行情況,及時發現問題、處理問題并做好記錄。 4.負責部門新員工培訓和員工的在崗培訓工作,確保員工的素質、技能符合崗位要求。 5.全程負責并參與每次的VIP服務,服務結束后,及時召集服務人員工進行總結。 6.依據客人需求對大堂吧各項管理制度、政策以及部門操作程序、出品及服務標準提出有建設性的意見和建議。 7.與客人建立良好的公共關系,并及時處理發生在部門的各類投訴、意外和突發事件 8.確保大堂吧酒水成本得到有效控制。 9.負責檢查大堂吧員工個人、區域環境等衛生及員工操作安全狀況,貫徹執行飲食衛生制度,確保部門各項衛生及安全措施的實施。 We are looking someone who: 我們尋找的人選需具備: 1. More than one year of working experience in the same position 2. Be conscientious and responsible in work, and have a certain level of management skills and business philosophy 3. Be familiar with various wine knowledge and have a certain ability to have English conversations 3. Possess a strong sense of dedication and responsibility, noble professional ethics, and good discipline and self-cultivation. 4. Be capable of working in accordance with service standards, be responsive, intelligent and flexible. 1、同崗位工作經驗1年以上 2、工作認真負責,并有一定的管理水平和經營理念 3、懂各種酒水知識,有一定英語對話能力 3、具有強烈的事業心和責任感,高尚的職業道德,良好的紀律修養。 4、能夠按服務標準進行工作,反應靈敏,機智靈活。 If you are the right person, what are you waiting for? Click the apply button now! 如果您就是合適的人選,那還等什么?馬上點擊申請按鈕吧!
    • 北京-東城區 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 包吃包住
      • 崗位晉升
      • 補充醫療保險
      • 員工生日禮物
      • 年度體檢
      • 集團免費房晚
      • 集團卓越雇主
      • 技能培訓
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1 協助酒吧經理日常運營 2 為酒吧的運作提出合理化的建議 3 禮貌和有效的處理所有客戶和內部賓客的投訴和需求 4 檢查運營情況,督導和落實各項規章制度和工作規范 任職要求 1 良好的酒水知識 2 良好的溝通能力? 3 較強的責任感
    • 宴會服務員

      4千-5.5千
      北京-昌平區 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 員工生日禮物
      • 人性化管理
      • 管理規范
      • 崗位晉升
      • 免費工作餐
      • 五險一金
      • 包吃包住
      有限服務中檔酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      1、開餐前認真搞好餐廳衛生的清潔工作,整理好個人的衛生及儀表儀容,做好開餐前的各項準備工作。 2、開餐時須禮貌熱情地問候、接待光顧餐廳的客人,為客人介紹菜單、填寫客人食品和酒水訂單,為客人提供食品服務及酒水服務,并協助酒水員為客人提供特殊酒水服務。 3、服務中須精神飽滿、反應靈活,隨時觀察客人的反映;注意做好餐廳餐具、布草、雜項等的補充、更換;注意關心、照顧病殘及幼小客人,做到在客人示意前或從客人的表情、動作中及時地了解客人的需求,按服務程序與標準,準確地為客人提供服務。 4、服務中須將客人提出的建議與投訴及時地報告上級,并立即進行解決、糾正,提高客人的滿意度。 5、客人用餐結束時,須主動地征詢客人意見,為客人提供準確、及時的結賬服務(須按照結賬服務的工作程序和標準嚴格執行)后,為客人拉椅,送客人至餐廳門口,并向客人告別。 6、營業中客人較多時,不受個人情緒的影響,須嚴格地按工作程序與標準,始終堅持微笑待客,禮貌、得體、及時地為每一位客人提供各種服務。 7、營業結束后,須做好收尾工作;當班結束后,須做好交接班工作。 8、積極參與酒店、部門、班組的培訓,不斷提高服務技能、技巧。 9、完成上級交給的其它任務。
    • 北京-通州區 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 領導好
      • 人性化管理
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      (1)崗位職責: 1、嚴格遵守酒店的所有規章制度,包括酒店的消防和安全政策以及衛生法規,包括HACCP; 2、根據酒店的著裝規范和酒店的儀容儀表標準,穿著正確的制服,干凈,熨燙,包括合適的鞋子和胸牌,隨時保持高標準的個人形象和衛生; 3、始終提供禮貌、熱情、專業和高效的服務,確保產品質量; 4、能夠獨立管理并拉動餐廳內部營銷; 5、確保團隊內部的良好溝通,定期組織召開餐廳會議; 6、培訓部門的咖啡制作、拉花和銷售,以及餐飲部門的相關咖啡培訓; 7、根據豐富的知識和經驗制定標準操作規程。 (2)任職資格:1年同等崗位品牌酒店工作經驗,有一定的英語和電腦運用能力;
    • 北京 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 管理規范
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 年底獎金
      • 員工生日會
      • 福利體檢
      • 節日福利
      • 戶外拓展
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 -依據所制定的管理條例,輔助部門經理有效地管理餐廳。 -制定部門運營指南,在洲際集團服務標準和基本標準的指導下,確保并堅持酒店服務標準。 -分配下屬任務并定期檢查。 -確保正確記錄預定以便餐廳高效運營。 -參與部門運營管理。 -保持部門設備用品的標準庫存及供應。 崗位要求 -一年以上同等崗位工作經驗 -積極主動 -豐富的餐飲及酒水知識
    • 北京-通州區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 領導好
      • 人性化管理
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      (1)崗位職責: 1.遵守飯店的規章制度,服從領班的管理,認真完成各項工作任務。 2.積極參加各項業務培訓并通過考核,達到上崗標準。 3.熟知餐廳菜品知識,熟練掌握餐廳包間,工作中保持和服務員、廚師的密切合作。 4.負責做好清潔衛生工作,嚴格執行食品衛生標準和程序,保證上桌食品干凈衛生。 5.樹立節能意識,減少能源消耗和餐廳物品浪費,降低餐廳成本。 6.負責餐后收尾整理和交接班工作。 7.完成領班交辦的其他工作任務。 本酒店中餐廳屬于和第三方合作項目,每周上六休一。
    • 北京 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
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      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 年底獎金
      • 員工生日會
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      • 戶外拓展
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料。 2.清潔并擦亮所有器皿。 3.保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔。 4.添加所需的布品及操作設備。 5.從倉庫內領取物品。 6.根據標準的手冊來完成服務工作。 7.根據餐廳的規定來擺放餐桌。 8.結束服務后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。 任職資格 1.大專以上學歷或同等學歷,有從事餐飲服務1年以上的工作經歷。                             2.對工作認真踏實,工作態度端正,能吃苦耐勞。 3.掌握必需的食品、酒水知識,有一定的西餐服務技能。 4.身體健康,儀表端正。
    • 北京-海淀區 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
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      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 領導好
      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      Key Responsibilities 主要職責: 1. Deliver Food and Beverage service of high standard and in accordance with departmental standards and procedures. 按照部門的規范和程序提供高標準的餐飲服務。 2.Communicates to his/her superior any difficulties, guest comments and other relevant information. 與上級領導交流有關疑難,客人意見和其它相關信息。 3. Provide guests with warm and thoughtful service and the interaction with the guest polite. 為客人提供熱情周到的服務并與客人保持禮貌的互動。 4.Timely communication and exchange with the guest and the opinion and the problems timely, accurate feedback to superiors. 及時與客人溝通和交流并將其意見和問題及時、準確無誤的向上級反饋。 *同等條件下中共黨員優先
    • 北京-海淀區 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 領導好
      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      Key Responsibilities 主要職責: 1. Deliver Food and Beverage service of high standard and in accordance with departmental standards and procedures. 按照部門的規范和程序提供高標準的餐飲服務。 2. Communicates to his/her superior any difficulties, guest comments and other relevant information. 與上級領導交流有關疑難,客人意見和其它相關信息。 3. Provide guests with high standard service,? found in the restaurant is not in conformity with the provisions of the situation and problems,? improvement Suggestions to restaurant manager for rectification. 為客人提供高標準服務,及時發現不符合規定的情況及問題,并提出整改建議,協助餐廳經理進行整改,做到持續性 4. Ensure restaurant table of standard implemented correctly, before the operating site preparation and health condition. 開餐前嚴格檢查場地準備情況及衛生狀況,確保餐廳擺臺標準的正確執行。 *同等條件下中共黨員優先
    • 北京 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 管理規范
      • 崗位晉升
      • 帶薪年假
      • 年底獎金
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      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1.參加意大利餐廳例會,每天召開餐前會,安排當日工作重點,及時傳達上級指示。 2.在經理缺席時主持交接班說明會,確保員工了解酒店的活動和運營的要求。 3.在自己當班期間盡可能解決所有的投訴,并在工作日志中記錄所有投訴以便進一步跟進的工作。 4.監督現金的處理和存放程序。 5.巡視、監督、檢查意大利餐廳所屬員工的各項工作。 6.定期聽取服務領班和侍酒員的述職,并對其做出工作評定。 7.掌握意大利餐廳工作情況和有關數據。 8.關心意大利餐廳所屬員工的思想、工作和生活。 崗位要求 1.西餐廳、咖啡廳行業兩年以上從業經歷; 2.熟悉西餐廳的服務流程; 3.具備相關的管理經驗和管理能力; 4.能對西餐廳服務員進行培訓; 5.熱愛酒店行業,有工作責任心。
    • 北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 節日禮物
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 員工生日禮物
      • 員工活動
      • 年底獎金
      • 領導好
      國際高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      Key Responsibilities 主要職責 ??? Prepares kitchen equipment for use 準備廚房設備以便使用。 ?? ?Assembles and prepare ingredients for menu items 為菜單上的項目安排準備原料。 ? ?Maintain a hygienic kitchen 保持廚房衛生。 Required Skills 技能要求?? ?? ?Food service permit or valid health/food handler card as required by local government agency. 食品服務許可或當地政府規定的有效的衛生或食品上崗證。 ?? Vocational Certificate in Culinary Skills or related field. 餐飲技能或相關專業的職業證書。 ?? ?Good communication skills. ? ??好的溝通能力。
    • 北京 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 領導好
      • 發展空間大
      • 夜班補助
      【崗位職責】 確保執行酒店政策方針和公司的品牌標準。 對于認可的員工實施培訓課程,進行全體員工的培訓和評估他們的能力 提前意識到缺少服務標準的對客服務并及時制定發展計劃,跟蹤和執行改變 在工作中和下屬員工溝通,維護已確定的政策和方針。 在用餐期間確保及時糾正錯誤的餐位。 保持操作臺的干凈和整齊。 和廚房保持有效的溝通。 為團隊準備培訓課題。 在培訓中借助餐廳經理。 良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關系。 在團隊中展現個人精神和嚴守時間。 問候客人,處理評論和問題,無論何時都要在用餐中提高銷售關注收入。 向客人推薦菜單的食品和酒水,適當的為客人點單和服務食品和酒水。 維護良好的客戶關系和提高個人的修養。 依據庫存的要求來采購物品。 準備每周排班。 在經理缺席期間負責運營。 接受餐廳經理安排的其它工作。 為客人服務酒水和食品。 提出好的主意和建議在設計菜單和食品促銷的時候。 實施培訓課程和時間表格。 全面的食品和酒水知識。 熟練運用客人維護技能。 領導素能。 【崗位要求】 良好的運營和管理技能。 良好的儀容儀表。 積極主動。 團隊有良好的溝通才能,監督和刺激員工的積極性。 良好的英文書面和口語能力。
    • 北京-朝陽區 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
      • 管理規范
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 五險一金
      • 年底雙薪
      • 員工生日禮物
      • 領導好
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 包吃包住
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      【崗位職責】 1、要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識,以向客人推薦各種食品及飲料。 2、清潔并擦亮所有器皿。 3、保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔。 4、添加所需的布品及操作設備。 5、從倉庫內領取物品。 6、根據標準的手冊來完成服務工作。 7、根據餐廳的規定來擺放餐桌。 8、結束服務后,要清理所有的飯菜,并清潔桌面。 【崗位要求】 1、高中學歷或同等學歷,有從事餐飲服務1年以上的工作經歷。 2、對工作認真踏實,工作態度端正,能吃苦耐勞。 3、掌握必需的食品、酒水知識,有一定的西餐服務技能。 4、身體健康,儀表端正。
    • 北京-海淀區 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 技能培訓
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 員工生日禮物
      • 帥哥多
      • 美女多
      • 領導好
      全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      Key Responsibilities?主要職責: ? 1.Deliver Food and Beverage service of high standard and in accordance with departmental standards and procedures 按照部門的規范和程序提供高標準的餐飲服務。 ? 2.Attends and participates in daily briefings and other meetings as scheduled 參加和參與每日的例會和其它計劃好的會議。 ? 3.Provide guests with high standard service,? found in the banquet hall is not in conformity with the provisions of the situation and problems,? improvement Suggestions to assist banquet hall manager for rectification 為客人提供高標準服務,及時發現宴會廳內不符合規定的情況及問題,并提出整改建議,協助宴會廳經理進行整改,做到持續性。 ? 4.Ensure banquet ?hall table of standard implemented correctly, before the meeting site preparation and health condition,? 會議前嚴格檢查會議場地準備情況及衛生狀況,確保宴會廳擺臺標準的正確執行。 *同等條件下中共黨員優先
    • 北京 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 包吃包住
      • 帶薪年假
      • 技能培訓
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
      • 投遞簡歷
      崗位職責: 1.準備好服務所需的設備和用品,提供自助餐服務,并根據需要添加餐具和酒水 2.協助做好食品和酒水的接收和儲存 3.清潔并保持設備和餐廳內的衛生 4.餐廳及會議室的各項工作及服務的準備 5.按照要求參加各類業務培訓 任職要求: 1、年齡20-30歲, 2、品貌端正,身體健康,女性身高1.60m以上、男性身高1.70以上; 3、高中或中專同等學歷 4、有服務意識,工作積極主動 5、良好的溝通能力 6、會英語基礎服務用語者優先考慮
    • 6個月實習生

      2.8千-3.5千
      北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      有限服務中檔酒店 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      實習生崗位: 前廳部:禮賓員 餐飲部:廳面服務、傳菜員等 要求不少于6個月的實習期,京津冀周邊學生實習優先,入職簽訂三方協議,實習期滿出具實習鑒定,酒店直招,不接受第三方及中介勿擾,謝謝~ 學生提供一日三餐及免費食宿。
    • 實習生

      2.8千-3.5千
      北京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
      • 五險一金
      • 帶薪年假
      • 崗位晉升
      • 人性化管理
      • 司齡工資
      • 管理規范
      • 包吃包住
      • 技能培訓
      • 員工生日禮物
      國內高端酒店/5星級 | 100-499人
      • 投遞簡歷
      崗位職責 1. 迎接賓客,引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 2. 客滿時,負責安排好后到的賓客,使賓客樂于等位。 3. 隨時注意聽取賓客的意見,及時向上級反映。 4. 隨時注意在接待工作中的各種問題,及時向上級反映和協助處理。 5. 掌握和運用禮貌語言,負責接聽電話,賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 6. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點,吸引賓客來餐廳就餐。 崗位要求 1.有一定的應變能力,能妥善處理服務中出現的一般性問題。 2.工作主動、熱情、認真,責任心較強。 3.身體健康,儀表端莊。
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