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            • 客服

            • 北京-東城區 | 1年以上 | 中專 | 提供吃
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 技能培訓
              • 員工免費房晚
              • 補充醫療保險
              • 集團內部調轉
              • 帶薪病假
              • 地理位置優越
              • 員工生日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 如:公區衛生打掃、工服室布草收取、折疊布草、餅房廚房幫廚等內容。 【崗位要求】 1、持有殘疾人證 2、對工作有責任心,能溝通交流或能識字打字,能從事一般體力勞動。 3、有酒店工作經驗者有限考慮 4、本地有居住地者優先考慮
            • 客房主管

              5千-6千
              北京-海淀區 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.協助客房經理處理樓層、公共區域日常工作和各種突發情況; 2.帶領員工做好對客服務工作,給予員工工作予指導; 3.檢查客房及公共區域的設施和管理,抽查本部門工作質量及工作效率; 4.協助部門經理編制財務預算,做好成本把控; 5.留意賓客動態,處理一般性的賓客投訴,有重大事故時須向部門經理報告; 6.掌握所轄客房的房態狀況,并及時進行房態調整; 7.完成領導安排的其他工作任務。
            • 北京-海淀區 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.全面負責酒店公共區域的清潔、維護及管理工作,確保大堂、走廊、洗手間等公共區域保持高標準衛生狀況; 2.制定并執行公共區域清潔計劃與標準操作流程,監督清潔質量并進行定期檢查; 3.合理分配清潔人員工作任務,安排班次并進行日常考勤管理; 4.負責公共區域設備設施的日常維護與報修,確保正常運轉; 5.管理清潔用品及設備的庫存,控制成本并制定采購計劃; 6.處理賓客對公共區域衛生的投訴與建議,及時解決問題; 7.培訓新入職清潔人員,定期組織專業技能與服務標準培訓; 8.配合其他部門完成重大活動或VIP接待的專項清潔保障工作; 9.完成領導安排的其他工作任務。
            • 樓層主管

              5千-6千
              北京-豐臺區 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 補充醫療保險
              • 帶薪病假
              • 酒店入住折扣
              • 管理規范
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.?確保每天所負責的工作能夠有效完成。 2.?培訓、督導員工 3.?準備工作安排和安排計劃清潔及公平的分配給每位樓層服務員的工作量。 4.?檢查服務員在清潔房間時是否按照正確的方法和流程。 5.?檢查壞房的進展和計劃并協調工程部及時維修。 ? 職位要求: 1.?具備3年以上相關工作經驗 2.?熟悉客用品和清潔用品的盤點? 3.?基本英語 4.?高中以上學歷
            • 客房主管

              5千-6千
              北京-房山區 | 經驗不限 | 中專
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 崗位晉升
              • 領導好
              • 包吃包住
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、負責客房部的整體經營和運作;分配督導員工工作,制定工作計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 4、制定部門的年度預算,并確保部門的經營費用控制在預算之內。 5、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 6、組織編制部門工作程序及工作考評。 7、有3年以上同崗位工作經驗。 8、熟悉客房專業知識,熟練使用電腦。 9、掌握客房管理及服務流程和質量檢查標準。 10、具有組織協調、應變、管理能力以及較強的語言、文字表達能力。 11、負責客房日常工作分配、檢查,以及員工工作的計劃和監督。 12、負責物資的管理,做好物資的入、出庫和發放、登記及盤點工作。 地址:北京市房山區長陽鎮永惠街1號院 聯系人:齊先生 15910972860
            • 北京 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 管理規范
              • 領導好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、踏實,勤勞; 2、有相關酒店客房部一年以上工作經驗; ? 薪資福利:底薪、獎金、雙休、國家法定假日、五險、提供食宿;
            • 北京-東城區 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿
              • 六險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 完善培訓體系
              • 節日禮物
              • 年終獎金
              • 年度福利體檢
              • 倒班津貼
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              工作職責: 協助樓層經理組織和管理樓層的清潔維護工作,包括但不限于: - 管理分配的房間,確保日常清潔和打掃符合公司標準 - 檢查抵VIP的客房、所在樓層、樓層工作間和其他的日常活動區域 - 保證執行客房及樓道的定期檢修和大掃除 - 檢查客用布草的清潔度及客用物品的存貨 - 保證物品的使用符合標準和使用計劃 - 根據福布斯服務標準,定期的開展培訓以團隊活動 任職要求: - 2至3年五星級酒店樓層工作經驗,    福布斯酒店工作背景優先考慮 - 具備一定的培訓經驗和技能 - 可使用電腦和辦公軟件 - 積極樂觀,具有團隊精神,能夠承受工作中的壓力。
            • 客房主管

              5.5千-6千
              北京 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 領導好
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 節日禮物
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 技能培訓
              有限服務中檔酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.?根據酒店和部門的工作程序和制度,管理督導整個客房樓層的日常工作。 2.?安排員工班次及休假,做好員工請假的記錄,并根據接待任務安排和調動人員。 3.?監督評估員工工作表現,獎罰分明。 4.?公正、合理的處理員工之間的人際關系,鼓舞員工士氣。 5.?協助客房部經理計劃并安排員工業務操作技能和程序及飯店規章制服的培訓工作。 6.?檢查樓層公共區域的衛生,并保持良好的環境。 7.?檢查所有貴賓房和長住房的情況,記錄并滿足貴賓和長住客的特別要求及忌諱等。 8.?每日抽查房間不少于總房間的20%,做好記錄,確保客房的清潔和物品擺放標準及設備運轉正常。 9.?合理安排并檢查樓層計劃衛生工作。 10.?安排房間地毯及通道地毯的清潔,并做好記錄。 11.?協助部門經理處理客人投訴,定期訪問賓客,做好物品遺失或損壞的記錄。 12.?檢查交班記錄及各種報表。 13.?與其他相關崗位進行必要的溝通,尤其是保持與前臺和工程部的聯絡、溝通,保證客房的正常出租。 14.?記錄所有事故及異常情況,向部門經理匯報。 15.?控制客用物品和清潔物品的領用和消耗。 16.?管理酒店客人的遺失財物。 17.?出席部門的有關會議,并做好記錄,主持班前例會。 18.?完成領導交辦的其他工作。
            • 客房主管

              5.5千-6.5千
              北京 | 5年以上 | 中專
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 技能培訓
              • 年度旅游
              • 包吃包住
              • 過節禮品
              • 月度獎金
              • 工會季度福利
              • 人性化管理
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: ? ? ?(1)負責對所轄樓層客房的接待服務工作實行督導、檢查,保證客房接待的正常、順利進行,直接對客房部經理負責。 ? ? ?(2)掌握所屬員工的思想和工作情況,充分發揮班組長的作用。善于說服動員,作耐心細致的思想工作。? ? ? ?(3)根據具體的接待任務,組織、調配人力。對VLP接待,協助班組掌握布置規格和要求。? ? ? ?(4)每天巡視客房布置、清潔衛生、服務質量保持正常穩定水平。 ? ? ? (5)執行客房部經理交給的其它任務。 ? ? 任職資格: ? ? ? (1)3年以上星級酒店工作經驗,2年以上酒店同職位管理經驗,思維敏捷,具備較強的溝通協調能力及處理突發性事件的能力。   ? ?(2)熟悉房務各項工作制度、操作范流程,具有培訓經驗,較強的組織管理能力。    ?(3)熟悉客房工作流程,PA常識。    ?(4)誠信、細心、耐心、服務意識強、責任心強、團隊意識強、有親和力。
            • 北京 | 1年以上 | 中專
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              有投必應
              有投必應
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1. 準備客房部所有工作表格。? 2. 保管各種營業報表、單據,做好統計工作。? 3. 接收、傳遞來自客人或其它部門的各種信息,準確記錄,特殊之事立即向上級管理人員匯報。? 4. 負責鑰匙保管、分發和收回,嚴格登記,確保萬無一失。? 5. 操作電腦,更改客況,負責一般查詢,打印各種報表。? 6. 負責填寫工程維修單。? 7. 負責填寫客人租借各類物品單據。? 8. 負責保管儲存各類撿拾物品登記造冊。? 9. 負責填寫員工帶出酒店物品出門證明,并交總監簽字。? 10. 保持辦公室整潔,輔助領班完成日常行政工作。
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