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前廳部主管

5千-6千

嘉興 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
包吃包住
節日禮物
績效獎金
店齡補貼
領導好
技能培訓
帥哥多
人性化管理
崗位晉升

西塘良壤酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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本崗位為二期酒店項目招聘。【崗位職責】 1、健全各種問訊資料。 2、掌握客房預訂情況，向部門經理報告重要團體和客人的訂房情況，檢查VIP通知單的發送情況，負責VIP接待工作的落實。 3、處理前臺工作中的差錯，處理賓客有關投訴。 4、負責總臺財產、設備的使用管理和保養工作，及各類資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報表是否有誤，并及時糾正。 6、建立體質良好的賓客關系，努力增加客房銷售。【崗位要求】 1、大專及以上學歷，有同崗位工作經驗1年以上。 2、有良好的團隊領導精神及執行力。工作認真負責，作風正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個環節和程序。 4、身體健康，品貌端正，氣質高雅。 5、掌握酒店管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴。

禮賓員

3千-4千

嘉興 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿

五險一金
包吃包住
節日禮物
績效獎金
店齡補貼
領導好
技能培訓
帥哥多
人性化管理
崗位晉升

西塘良壤酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1.服從上級的工作安排； 2.按照行李服務流程和要求，為抵離客人提供行李搬運服務，并將每次運送情況做好記錄； 3.協助做好大堂尋人服務和在大堂放置各類告示牌，及時撤換過期的告示牌并搬至指定的存放地點； 4.做好行李服務設備的清潔工作； 5.按照服務流程迎送客人，提供拉門服務； 6.維護出入車輛秩序，保證上下客車位和車道暢通； 7.阻擋精神病患者和衣冠不整者進入酒店，發現異常情況，立即與值班的保安人員或大堂經理聯系，妥善處理； 8.準確回答客人的詢問，主動做好服務工作； 9.保持崗位周圍的環境整潔，發現果皮、紙屑、煙蒂等雜物及時撿掉； 10.下雨天，為上下車客人撐傘，并為客提供雨具存放及保管，并提供借傘服務； 11.熟悉酒店各種服務項目和營業時間，向客人推銷酒店的各項服務，介紹酒店客房設施。了解本市交通、商業、旅游等方面資料； 12.隨時聽從接待員的召喚，迅速接受帶房任務及為客提供物品轉接服務； 13.為客人指路，認真回答客人的詢問，盡量滿足客人的需求； 14.負責分送郵件、報刊、報表、留言單及前廳通知等，并按規定登記和辦理簽收手續； 15.受理客人行李寄存及領取，并做好詳細的存取記錄； 16.協助大堂副理維持大堂秩序，控制好大堂內外的燈光； 17.積極參與酒店和部門組織的各項活動，完成上級交予的各項工作。崗位要求 1、.工作認真、作風細致、吃苦耐勞、反應靈活； 2、.熱愛酒店行業，能把工作當作事業。

前臺接待

4千-6千

嘉興 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
包吃包住
節日禮物
績效獎金
店齡補貼
領導好
技能培訓
帥哥多
人性化管理
崗位晉升

西塘良壤酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1、執行前臺主管的指令，安排當班員工的工作，并按規定的服務程序與標準檢查前臺服務員的工作，確保服務質量。 2、儀容儀表，禮貌用語符合酒店要求； 3、檢查前臺日常工作所需的紙張、文具用品的庫存及消耗情況，保證工作正常運轉。 4、掌握飯店出租率，隨時掌握房態。 5、關注VIP的接待工作，確保優質服務。 6、按規定的程序與標準做好客房鑰匙的管理與服務。 7、按公安局的有關規定及飯店服務的程序與標準，做好賓客的登記入住手續，及時上傳PSB。 8、及時處理特殊情況，如賓客不按期抵達，延長住宿日期，提前離店及其他問題，若問題較大應及時報告上級，立即處理。滿足客人的一切合理要求。 9、及時有效的處理客人投訴，并及時上報部門主管。 10、完成主管交辦的其它工作。

前臺主管

5千-6千

溫州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

帶薪年假
領導好
包吃包住
年度旅游
員工生日禮物
五險
節日禮物
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崗位晉升
美女多

首旅南苑文成賓館

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、全面負責前臺日常運營管理工作，確保前臺服務高效、有序進行； 2、監督并指導前臺員工完成接待、入住登記、退房結算等工作，確保服務質量符合酒店標準； 3、處理客人投訴及突發事件，及時協調相關部門解決問題，提升客戶滿意度； 4、負責前臺排班、考勤及績效管理，優化團隊工作效率； 5、定期培訓前臺員工，提升其業務技能及服務意識； 6、核對并管理前臺賬目，確保財務數據準確無誤； 7、與其他部門保持良好溝通，確保信息傳遞及時、準確； 8、完成上級交辦的其他工作任務。【崗位要求】 1、具備良好的服務意識及溝通能力，能夠妥善處理客戶關系； 2、具備一定的團隊管理經驗，能夠有效協調及激勵員工； 3、工作細致認真，責任心強，能夠承受一定的工作壓力； 4、熟悉酒店前臺操作流程及相關系統者優先； 5、具備較強的應變能力，能夠高效處理突發事件； 6、形象端正，舉止得體，符合酒店行業職業要求； 7、能適應倒班工作制。

前臺主管

5千-6千

溫州 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

帶薪年假
領導好
包吃包住
年度旅游
員工生日禮物
五險
節日禮物
技能培訓
崗位晉升
美女多

首旅南苑文成賓館

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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【崗位職責】 1、全面負責前臺日常運營管理工作，確保前臺服務高效、有序進行； 2、監督前臺員工的工作表現，提供必要的培訓和指導，提升團隊服務水平； 3、處理客人投訴及突發事件，確保問題得到及時、妥善解決； 4、協調與其他部門（如客房、餐飲等）的溝通協作，保障酒店整體運營順暢； 5、檢查前臺工作流程及服務質量，提出優化建議并落實改進措施； 6、負責前臺班次安排及人員調配，確保各時段工作正常運轉； 7、審核前臺賬目及報表，確保數據準確無誤； 8、協助完成上級交辦的其他工作任務。【崗位要求】 1、具備良好的服務意識及溝通協調能力，能妥善處理各類突發情況； 2、有較強的團隊管理能力，能有效調動員工積極性； 3、熟悉酒店前臺業務流程及標準，具備相關工作經驗者優先； 4、工作細致認真，責任心強，能承受一定的工作壓力； 5、具備基礎的計算機操作能力，熟練使用酒店管理系統者更佳； 6、能適應倒班工作制，包括夜班及節假日值班。

大堂副理

5千-6千

溫州 | 經驗不限 | 學歷不限

帶薪年假
領導好
包吃包住
年度旅游
員工生日禮物
五險
節日禮物
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崗位晉升
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首旅南苑文成賓館

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責酒店大堂的日常運營管理，確保大堂區域整潔有序，營造良好的賓客體驗環境； 2、接待并處理賓客的咨詢、投訴及特殊需求，提供及時、專業的解決方案； 3、協調前臺、客房、餐飲等部門的工作，確保服務流程順暢高效； 4、監督大堂服務人員的儀容儀表及服務標準，定期進行培訓與考核； 5、協助處理突發事件，如賓客糾紛、設備故障等，確保酒店運營安全； 6、定期檢查大堂設施設備，發現問題及時報修并跟進處理； 7、參與酒店服務質量改進計劃，提出合理化建議并推動落實； 8、完成上級交辦的其他工作任務。【崗位要求】 1、具備良好的服務意識和職業素養，能夠以熱情、耐心的態度對待賓客； 2、較強的溝通協調能力，能夠妥善處理賓客關系及部門協作問題； 3、具備一定的突發事件處理能力，冷靜應對緊急情況； 4、形象端正，舉止得體，符合酒店行業職業形象要求； 5、能適應倒班工作制，包括夜班及節假日值班； 6、有酒店前臺或相關崗位工作經驗者優先，無經驗者可接受培訓上崗； 7、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統者優先。

杭州酒店急招前廳收銀員

4.5千-6千

杭州 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿

社會保險
崗位晉升
技能培訓
人性化管理
管理規范
領導好
年度旅游
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回禾（杭州）數字科技有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 1000-2000人

投遞簡歷

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崗位職責 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理。 2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動。 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益。 4、熟練前臺各項專業業務和技能，搞好對客服務。 5、熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務。 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 8、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。崗位要求 1、高中及以上文化程度。男女不限，40歲以下。 2、形象佳，談吐淡雅，性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。

前臺主管

5千-6千

杭州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
崗位晉升
包吃包住
員工生日禮物
人性化管理

杭州云村黃龍璀麗酒店

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、健全各種問訊資料。 2、掌握客房預訂情況，向部門經理報告重要團體和客人的訂房情況，檢查VIP通知單的發送情況，負責VIP接待工作的落實。 3、處理前臺工作中的差錯，處理賓客有關投訴。 4、負責前臺財產、設備的使用管理和保養工作，及各類資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報表是否有誤，并及時糾正。 6、建立體質良好的賓客關系，努力增加客房銷售。【崗位要求】 1、身高165cm以上，大專以上學歷，有同崗位工作經驗1年以上。 2、有良好的團隊領導精神及執行力。工作認真負責，作風正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個環節和程序。 4、身體健康，品貌端正，氣質高雅。 5、掌握酒店管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴。

前臺接待

3.5千-5千

杭州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
崗位晉升
包吃包住
員工生日禮物
人性化管理

杭州云村黃龍璀麗酒店

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

投遞簡歷

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崗位職責 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理。 2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動。 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益。 4、熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務。 5、熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務。 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 8、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。崗位要求 1、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 2、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。

高級前臺接待

4.5千-5.5千

杭州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
崗位晉升
包吃包住
員工生日禮物
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杭州云村黃龍璀麗酒店

國內高端酒店/5星級 | 50-99人

投遞簡歷

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崗位職責 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理。 2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動。 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益。 4、熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務。 5、熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務。 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 8、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。崗位要求 1、統招大專以上文化程度，流利的英語口語。 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。

Front Office Manager 前廳部經理

1.2萬-1.6萬

臺州 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

技能培訓
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
領導好
管理規范
節日禮物
帶薪年假
六險一金

臺州希爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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職位陳述在遵循希爾頓集團及酒店政策程序的前提下對這個職位是關于對前廳部進行直接管理，負責所有前臺運作、車隊、禮賓部和電話服務的運營。

禮賓主管

4.5千-6千

杭州 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
技能培訓
管理規范
帶薪年假
崗位晉升
領導好
人性化管理
包吃包住
環境優美

杭州桐廬康萊德酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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·????????執行與行李有關的工作程序，在禮賓司不在崗時,代行其職責并確保禮賓部員工在工作中遵? 守工作程序。 ·????????協助禮賓司根據需要調配人力。 ·????????根據酒店標準培訓所有禮賓部員工、評估表現、推薦晉升、辦理員工調動及紀律懲戒。 ·????????向禮賓司反饋異常現象，需求要時向前廳經理、前廳副經理和賓客服務經理求助。 ·????????確保貴賓及希爾頓榮譽可會會員得到完善招待，其它客人得到機場接送服務。 ·????????盡量推薦酒店營業，改進服務，以便增加營業收入，降低成本。 ·????????完成公司領導交辦的其他工作。 ·????????需要了解當地旅游文化，以及城市概況，為客人提供貼心服務。

前臺主管Guest Service Supervisor

4千-5千

寧波 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
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帶薪年假
崗位晉升
領導好
包吃包住
人性化管理
風景如畫
酒店免費房

寧波東錢湖康得思酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

崗位職責 1.查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理； 2.熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動； 3.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取好的經濟效益； 4.熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務； 5.熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務； 6.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續； 7.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度； 8.制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。崗位要求 1.大專以上文化程度，流利的英語口語； 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感； 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。

前臺接待 Guest Service Agent

3.4千-3.6千

寧波 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

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寧波東錢湖康得思酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1.確保自己的服飾、發型整潔、淡妝等方面全部符合規定的要求。 2.查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理。 3.熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動。 4.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益。 5.熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務。 6.熟練掌握店內外信息，提供準確的問訊服務。 7.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 8.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 9.制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。崗位要求 1.大專及以上文化程度，熟練英語聽說讀寫。 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 4.相貌端正，身體健康。

大堂副理 Duty Manager

5.5千-7千

寧波 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿

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寧波東錢湖康得思酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1.協助酒店高級管理層負責及整個飯店的運作收集對客服務過程中所產生的問題信息。 2.大堂副理在前廳部經理的直接領導下，在當班期間負責整個酒店的正常運作。 3.要負責處理賓客的問題和投訴。 4.要負責重要賓客的迎領工作。 5.進行整個酒店的安全和日常的設備檢查工作。 6.解決當班期間發生的安全問題。 7.向其它班次協調交班記錄上需要溝通的事項。崗位要求 1.大專及以上學歷，有酒店前臺工作經驗3年以上，同崗位工作經驗1年以上。 2.能用流利的英語從事前廳服務形象氣質佳，精通電腦操作，具備較強的英文聽說讀寫能力。 3.儀表端莊，熱愛酒店工作，鉆研業務，反應敏捷，善于交際具有較好的管理和協調能力，能夠很好的發揮其管理、領導和監督的作用。 4.注重細節，工作有責任心，敢于承擔責任，執行力較強。 5.有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。

行李員 Bellman

3千-3.3千

寧波 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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寧波文創港英迪格酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1、對酒店的賓客提供禮貌專業的服務，協助重要賓客的入住和離店。 2、管理行李房，確保所有的行李有行李標簽并且安全存放在合適的位置。 3、確保工作區域內的所有設備處于良好工作狀態。 4、賓客有要求時，為預計離店的賓客安排出租車、機場班車的服務。 5、上級領導交辦的其他事宜【崗位要求】 1、大專以上學歷 2、品貌端正，形象氣質佳。 3、身體健康，優秀的交際能和溝通技巧。

前臺接待 Lobby Host

3.1千-3.3千

寧波 | 經驗不限 | 大專

包吃包住
五險一金
帶薪年假
崗位晉升
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美女多
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人性化管理

寧波文創港英迪格酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1、擅長于處理賓客關系，能快速有效地應對各種問題。 2、較強的人際交往能力，提高客人滿意度。 3、上級領導交辦的其他事宜【崗位要求】 1、形象氣質佳，精通電腦操作，具備一定的英文聽說讀寫能力。 2、注重細節，工作有責任心。 3、有上進心和良好的學習能力和抗壓能力

賓客服務經理 Guest Services Manager

6.3千-7.5千

寧波 | 經驗不限 | 學歷不限

包吃包住
五險一金
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
帥哥多
美女多
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人性化管理

寧波文創港英迪格酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

HI～對這個職位感興趣嗎？快來下載最佳東方APP和我聊聊吧，還能在線視頻面試，方便又安心~

【崗位職責】 1、能有效地用中英語溝通交流 2、擅長于處理賓客關系，能快速有效地應對各種問題。 3、比較強的人際交往能力，提高客人滿意度。 4、優越的數據理解性能對日常營運的數據給予合理恰當的解釋 5、組織管理與督導技能 6、有國際品牌酒店工作經驗【崗位要求】 1、有同崗位工作經驗1年以上 2、形象氣質佳，精通電腦操作，具備較強的英文聽說讀寫能力。 3、善于交際具有較好的管理和協調能力，能夠很好的發揮其管理、領導和監督的作用。 4、注重細節，工作有責任心，敢于承擔責任，執行力較強。 5、有上進心和良好的學習能力和抗壓能力

大堂副理

5千-7千

杭州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
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帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
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年底雙薪
包吃包住
午餐補貼

浙江大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1.掌握當日客情及餐飲活動。 2.參與各項前臺的工作，發現并上報工作中出現的問題。 3.掌握當天到店及離店的重要賓客、回頭賓客。 4.在賓客到店之前準備好登記表、鑰匙卡等以確保入住手續方便、快捷。 5.與住店賓客保持良好溝通以了解賓客之喜惡（喜好），協助賓客解決疑難事宜。 6.做好每日對住店賓客的電話拜訪工作，搜集賓客意見并及時采取跟進措施與向上級反映。 7.在前臺及大堂與商務樓層接待及迎送住離店的賓客。 8.協助VIP賓客辦理登記入住及離店手續。任職要求： 1.男女不限，年齡45歲以下，大專及以上學歷優先，有同崗位工作經驗3年以上。 2.?能用英語從事前廳服務，精通電腦操作。 3.形象氣質佳，儀表端莊，熱愛酒店工作，鉆研業務，反應敏捷，善于交際具有較好的管理和協調能力，能夠很好的發揮其管理、領導和監督的作用。 4.注重細節，工作有責任心，敢于承擔責任，執行力較強。

總臺接待

4.4千-5千

杭州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
員工生日禮物
年底雙薪
包吃包住
午餐補貼

浙江大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責： 1.查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理； 2.熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動； 3.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取***的經濟效益； 4.熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務； 5.熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務； 6.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續； 7.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度； 8.制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。崗位要求 1.大專以上文化程度，流利的英語口語； 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。

前廳禮賓員

3千-4千

杭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
領導好
員工生日禮物
年底雙薪
包吃包住
午餐補貼

浙江大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位要求 1.年齡18-35歲，身高170以上，形象氣質佳； 2.有一定的英語基礎； 3.有良好的服務和溝通意識； 4.有星級酒店相關經驗者優先考慮；福利待遇 1. 提供工作餐和住宿； 2. 法定節假日加班按3倍工資計算； 3. 工作滿一年以上享受一年5天的帶薪年假； 4. 所有員工簽訂勞動合同，并繳納五險； 5.節假日發放相應的現金及物質福利； 6.所有員工享受生日福利； 7.正式員工享受年終獎。工作性質上班8小時（早班和中班），雙休

大堂副理

4.5千-5千

紹興 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
員工生日禮物
食宿
管理規范

諸暨海亮商務酒店有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、協助酒店管理層負責及整個酒店的運作收集對客服務過程中所產生的問題信息。 2、大堂副理在前廳部經理的直接領導下，在當班期間負責整個酒店的正常運作。 3、要負責處理賓客的問題和投訴。 4、要負責重要賓客的迎領工作。 5、進行整個酒店的安全和日常的設備檢查工作。 6、解決當班期間發生的安全問題。 7、向其它班次協調交班記錄上需要溝通的事項。【崗位要求】 1、大專及以上學歷，有同崗位工作經驗1年以上。 2、能用流利的英語從事前廳服務形象氣質佳，精通電腦操作。 3、儀表端莊，熱愛酒店工作，鉆研業務，反應敏捷，善于交際具有較好的管理和協調能力，能夠很好的發揮其管理、領導和監督的作用。 4、注重細節，工作有責任心，敢于承擔責任，執行力較強。 5、有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。

前廳部主管

4.8千-5.5千

紹興 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿

五險一金
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帶薪年假
員工生日禮物
食宿
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諸暨海亮商務酒店有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、健全各種問訊資料。 2、掌握客房預訂情況，向部門經理報告重要團體和客人的訂房情況，檢查VIP通知單的發送情況，負責VIP接待工作的落實。 3、處理總臺工作中的差錯，處理賓客有關投訴。 4、負責總臺財產、設備的使用管理和保養工作，及各類資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報表是否有誤，并及時糾正。 6、建立體質良好的賓客關系，努力增加客房銷售。【崗位要求】 1、大專以上學歷，有同崗位工作經驗1年以上。 2、有良好的團隊領導精神及執行力。工作認真負責，作風正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個環節和程序。 4、身體健康，品貌端正，氣質高雅。 5、掌握酒店管理基礎知識，善于同賓客交往、溝通，處理周到、果斷，能獨立處理各種投訴。

總臺接待員

3.5千-4.5千

紹興 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿

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全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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職位描述工作職責: 1、遵守各項制度和操作程序。 2、熱情周到給賓客提供酒店介紹、辦理入住登記和收銀手續。 3、積極維護賓客關系。任職要求: 1、高中（中專）及以上學歷。 2、熟悉電腦操作。

RSC Agent 預訂服務中心文員

3千-4千

溫州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
員工生日禮物
帥哥多
美女多
年終獎

溫州萬豪酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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積極的工作，友好的為客人提供服務。積極地參加職業培訓,保證工作能力。致力于酒店工作，為酒店發展提供建議，有創新精神，為顧客提供品質服務。在團隊中起到積極做用，有效的溝通，確保達到目標。交流的時候熱情的語調和所有賓客問候，讓他們覺得受到酒店的歡迎。