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炒鍋廚師

4千-7.5千

淄博 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
帶薪年假
包吃包住
員工生日禮物

淄博喜來登酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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擅長川菜

宴會\客房銷售經理 Sales Manager\Catering Sales Manager

4千-5千

淄博 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

五險一金
帶薪年假
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淄博喜來登酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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客房銷售經理崗位職責 1.根據部門經理制定的銷售計劃，具體執行爭取商務、散客的銷售工作。 2.掌握本地區及國內外商務、散客市場動態，定期向部門經理提出銷售調研報告。 3.研究市場，預測商情，及時掌握市場動向，協助銷售經理做好促銷計劃。 4.制定、修改和審核有關報價信、合同及推銷信件。認真做好商務、散客檔案資料管理工作。 5.負責以銷售主管的業務培訓工作。 6.定期進出銷售計劃中所負責部分的執行情況報告，并對計劃執行中存在的問題提出意見。 7.按計劃走訪客戶，了解客戶對酒店的意見，增強與賓客的的溝通，建立良好的客戶關系。崗位要求 1. 專科以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2. 具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3. 了解合同法、企業法、旅游法以及有關涉外法規。 4. 具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 5. 有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。宴會銷售經理崗位職責 1.全面負責宴會和會議，展示會等的推銷、預訂工作； 2.制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準，制定宴會銷售部規章制度并指揮實施； 3.參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作； 4.安排布置并督導下屬人員的正常工作； 5.建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 6.與餐飲部總監和行政總廚溝通協調，共同議定宴會菜單及價格； 7.與其他部門溝通、協調、密切配合； 8.定期對下屬進行績效評估，按獎懲制度實施獎懲，并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。崗位要求 1.具有酒店宴會銷售崗位工作經驗，特別是宴會的銷售，能結合行業特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 2.對高檔宴會的組織及執行有豐富的經驗； 3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協調能力、計劃與執行能力； 4.工作細致、嚴謹，并具有戰略前瞻性思維。

賓客服務經理 Guest Services Manager

4千-5千

淄博 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

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國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1.協助酒店高級管理層負責對整個酒店的運作收集對客服務過程中所產生的問題信息。 2.在前廳部經理的直接領導下，在當班期間負責整個酒店的正常運作。 3.負責處理賓客的問題和投訴。 4.負責重要賓客的迎領工作。 5.進行整個酒店的安全和日常的設備檢查工作。 6.解決當班期間發生的安全問題。 7.向其它班次協調交班記錄上需要溝通的事項。崗位要求 1.大專以上學歷，有同崗位工作經驗1年以上。 2.能用流利的英語從事前廳服務形象氣質佳，精通電腦操作，具備較強的英文聽說讀寫能力。 3.儀表端莊，熱愛酒店工作，鉆研業務，反應敏捷，善于交際具有較好的管理和協調能力，能夠很好的發揮其管理、領導和監督的作用。 4.注重細節，工作有責任心，敢于承擔責任，執行力較強。 5.有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。

餐廳主管

3.5千-4千

淄博 | 1年以上 | 大專

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【崗位職責】確保執行酒店政策方針和公司的品牌標準。對于認可的員工實施培訓課程，進行全體員工的培訓和評估他們的能力提前意識到缺少服務標準的對客服務并及時制定發展計劃，跟蹤和執行改變在工作中和下屬員工溝通，維護已確定的政策和方針。在用餐期間確保及時糾正錯誤的餐位。保持操作臺的干凈和整齊。和廚房保持有效的溝通。為團隊準備培訓課題。在培訓中借助餐廳經理。良好的工作氛圍和下屬員工良好的工作關系。在團隊中展現個人精神和嚴守時間。問候客人，處理評論和問題，無論何時都要在用餐中提高銷售關注收入。向客人推薦菜單的食品和酒水，適當的為客人點單和服務食品和酒水。維護良好的客戶關系和提高個人的修養。依據庫存的要求來采購物品。準備每周排班。在經理缺席期間負責運營。接受餐廳經理安排的其它工作。為客人服務酒水和食品。提出好的主意和建議在設計菜單和食品促銷的時候。實施培訓課程和時間表格。全面的食品和酒水知識。熟練運用客人維護技能。

宴會主管/領班

3千-4千

淄博 | 經驗不限 | 大專

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負責宴會的運營，翻臺、服務、會議等工作，小時工管理工作，部門培訓、考勤等

客房送餐服務員Attendant,In Room Dining

3千-4千

淄博 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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【崗位職責】 1、協助經理監督傳菜部的服務。 2、與廚師合作并監督菜肴，準確送至餐桌。 3、精通食品知識及其準備工作。 4、確保用具處于干凈良好的狀態。 5、確保開餐前有充足的調味品及調料。 6、確保收餐工作按程序進行。 7、確保執行每月的盤點。【崗位要求】 1、大專以上學歷或同等學歷，可以畢業實習+轉正。 2、熱愛本職，有較強的事業心和責任感，工作認真負責。 3、掌握一定的菜肴、食品、酒水、烹飪等方面的知識。 4、具有熟練的服務技能和技巧，能勝任餐廳各種傳菜服務工作。 5、身體健康、儀表端莊。

前臺接待

2千-3千

淄博 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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崗位概述：高效、優質、彬彬有禮、熱情周到地幫助客人，回答客人電話、登記客人入住、分配房間、幫助客人結帳離店以及滿足客人其它合理的要求。隨時保持高標準和提供優質服務。專業知識技能： 1. 具有對酒店行業以及前廳部基本知識的了解 2. 良好的英語能力以及溝通技巧

餐廳實習生

2千-3千

淄博 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿

五險一金
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淄博喜來登酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責迎接客人，引導客人入座，為客人介紹場所設施和服務項目。 2、根據客人的需求，提供酒水、小吃等餐飲服務。 3、協助客人點歌、調節音響設備，確保娛樂活動的順利進行。 4、保持包房或座位的整潔，及時更換煙灰缸，清理桌面垃圾。 5、協調與其他服務員或工作人員的工作，確保服務的連貫性和高效性。 6、確保場所內的消防安全，熟悉消防設備的使用方法，并在緊急情況下能夠迅速疏散客人。 7、協助客人進行結賬，確保賬單準確無誤。【崗位要求】 1、服務意識強，能夠主動為客人提供優質服務。 2、具備良好的溝通能力，能夠與客人進行愉快的交流，解決客人的問題。 3、熟悉娛樂場所的服務流程和規范，能夠熟練操作相關設備。 4、了解酒水、小吃等餐飲產品的知識，能夠為客人提供專業的推薦和建議。 5、具備良好的身體素質，能夠適應快節奏的工作環境。

市場開發

1萬-2萬

淄博 | 經驗不限 | 學歷不限

年終獎
健康體檢
節假日福利
社保
帶薪年假
提供飯餐
公司產品福利

淄博媄妍.

醫療整形/輕醫美 | 1-49 人

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【職責內容】職責說明： 1、負責開拓客戶群，維護客戶關系； 2、負責在目標區域開展產品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現產品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負責銷售團隊的管理以及考核；規劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。職位要求： 1、三年以上化妝品行業從業經驗，豐富的專業線品牌銷售管理經驗； 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力； 4、優秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。

美容導師

1萬-1.5萬

淄博 | 1年以上 | 學歷不限

年終獎
健康體檢
節假日福利
社保
帶薪年假
提供飯餐
公司產品福利

淄博媄妍.

醫療整形/輕醫美 | 1-49 人

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【職責內容】職責說明： 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協助加盟店做好開業前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區域市場； 5、市場同類產品信息收集及反饋。職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質佳，有美容師或者美容導師從業經歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業素質； 3、女士優先，年齡在18—35歲之間。?能夠經常出差；? 4、醫學、護理、美容、市場營銷等專業中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經驗優先。

宴會廳經理

6千-6.5千

淄博 | 1年以上 | 大專

五險一金
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淄博喜來登酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】全面了解相關的食品、飲料、服務知識。確保準確無誤的將酒店標準和政策傳達給員工，并執行統一的品牌標準。按照宴會訂單確保所有活動的擺臺。確保擺臺工作在活動開始前一小時按要求完成。對各種活動的更改、取消做出及時反應。向活動主辦方負責人介紹自己。及時向員工介紹相關活動細節、特殊要求以及服務和食品項目。督促食品和飲料的準備工作并符合酒店服務標準。確保活動后賬單的準確性并交由客人簽字。對新入職員工和老員工進行培訓。對員工進行季度評估和進行相關獎懲。在活動開始之前及時發現和彌補服務標準上的不足加以彌補并在之后予以貫徹和執行。按照活動要求有計劃的安排員工工作以確保足夠的餐前準備時間。確保所有的設備設施的合理擺放、維修及維護。負責宴會廳房及周邊區域的年度維修、維護以及清潔計劃。對所管轄區域提出合理化建議意見以不斷提高。及時更新每日工作報告并向部門負責人匯報。協助餐飲部經理完成宴會推廣活動的宣傳冊。對有可能舉行的活動隨時保持關注。運用關鍵信息及財務目標評估部門發展和制定相關發展計劃。通過財務Micros系統所提供的信息做出相關決定。按餐飲部總監要求完成正常的財務及工作報告。隨時對部門收入及相關成本控制保持關注。控制成本并向本部門員工傳達重要財務信息。分析和解釋財務差異并制定相關預案。按照酒店及部門要求合理制定本部門員工年假計劃并執行。及時向員工傳達酒店重要信息【崗位要求】成熟穩重，平易近人，形象良好。自信心強。可以用英語流利的溝通可以承受相當的工作壓力。可以獨立完成工作。最少3年酒店管理工作經驗。在酒店擔任相同職務至少1年以上。

市場經理

淄博 | 1年以上 | 學歷不限

星期日休息
公司產品福利
崗前培訓
帶薪年假
年終獎節假日福利社保雙休

北京十悅惠韻程健康管理有限公司。

美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人

投遞簡歷

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【職責內容】職責說明： 1、負責開拓客戶群，維護客戶關系； 2、負責在目標區域開展產品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現產品的銷售增長及市場占有率的提高； 3、負責銷售團隊的管理以及考核；規劃、制定市場銷售策略及各項營銷計劃并實施； 4、與其他部門緊密配合落實完成公司的銷售目標。職位要求： 1、二年以上美導/光電從業經驗，豐富的專業線品牌銷售管理經驗； 2、具有組建團隊、并帶領團隊完成市場開發工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力； 4、優秀的溝通談判能力和良好的客戶關系； 5、熟悉人力資源管理、市場營銷等相關知識，熟悉美容行業相關知識； 6、具備醫療、美容手法、儀器設備操作技能、培訓傳授技能。能力要求 7、豐富的臨床經驗和熟練的專業業務知識；我們的優勢: 1.上班時間早八晚五周休一天，作息穩定更有私人空間。 2.醫療背景平臺，準備上市的集團化運作單位，更專業，更有發展前景。 3.客戶資源穩定，無需挖空心思發傳單拓客。 4.專家團隊培訓，全方位提升技能，增長個人價值。 5.五險（養老保險，醫療保險，工傷保險，失業保險，生育保險）,福利優厚。 6.產康治療師會因為你的資歷增長身價，不是青春飯，職業發展有保障…… 我們只有十個名額，請抓住機會！

美導代表

1萬-1.5萬

淄博 | 2年以上 | 高中

提供飯餐
提供交通費
公司產品福利
崗前培訓
帶薪年假

樂普睿康（北京）科技有限公司。

藥品/醫療器械 | 1000-2000人

投遞簡歷

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【職責內容】職責說明： 1、負責開拓客戶群，維護客戶關系； 2、負責在目標區域開展產品的推廣銷售工作，完成銷售目標，實現產品的銷售增長及市場占有率的提高職位要求： 1、二年以上美業行業從業經驗，豐富的專業線品牌銷售經驗； 2、具有市場開發工作的能力； 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力； 4、優秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。

涼菜廚師

4千-5千

淄博 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿

節日禮物
技能培訓
崗位晉升
帶薪年假
管理規范
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

淄博盛圓酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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1.參加各種會議及相關培訓。 2.負責當日涼菜菜品、時令涼菜和果盤的制作 3.保證涼菜菜品出品的及時性，口味符合大眾化需求，裝盤和造型符合規定要求 4.積極鉆研業務，不斷開發新菜品，并根據季節變化推出時令新菜品，不斷努力提高菜品質量 5.制定計劃購買原料，嚴格控制菜品成本 6.負責本崗位設備設施的正確使用及維護。 7.負責班后的收尾工作。 8.完成廚師長安排的其它工作

餐飲服務員（中、西餐）

3千-4千

淄博 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

節日禮物
技能培訓
崗位晉升
帶薪年假
管理規范
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

淄博盛圓酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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西餐服務員崗位職責 1. 熟知當天訂餐情況，注意記錄賓客的特別活動(如生日慶祝會)，應及時向主管匯報。 2. 替賓客存取保管衣物，并詢問有無貴重物品，貴重物品提醒賓客自行保管。 3. 迎接賓客，引導賓客到預訂臺位或賓客滿意的臺位。 4. 客滿時，負責安排好后到的賓客，使賓客樂于等位。 5. 隨時注意聽取賓客的意見，及時向上級反映。 6. 隨時注意在接待工作中的各種問題，及時向上級反映和協助處理。 7. 掌握和運用禮貌語言，負責接聽電話，賓客電話訂餐應問清楚基本信息。 8. 向客人介紹餐廳各式菜點、各種飲品和特式菜點，吸引賓客來餐廳就餐。崗位要求 1.形象良好、身體健康。 2.有熟練的服務技能技巧和一定的應變能力，能妥善處理服務中出現的一般性問題。 3.掌握餐廳服務規程，了解餐廳各種菜肴的基本特點和簡單的烹制方法。 4.工作主動、熱情、認真，責任心較強中餐服務員崗位職責 1.要熟知菜單、食品配方及其它方面的知識，以向客人推薦各種食品及飲料。 2.清潔并擦亮所有器皿。 3.保持工作場地及餐具室內物品的齊全、干凈、整潔。 4.添加所需的布品及操作設備。 5.從倉庫內領取物品。 6.根據標準的手冊來完成服務工作。 7.根據餐廳的規定來擺放餐桌。 8.結束服務后，要清理所有的飯菜，并清潔桌面。崗位要求 1.形象良好、身體健康。 2.對工作認真踏實，工作態度端正，能吃苦耐勞。 3.掌握必需的食品、酒水知識，有一定的西餐服務技能。

前臺接待

3千-4千

淄博 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿

節日禮物
技能培訓
崗位晉升
帶薪年假
管理規范
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理

淄博盛圓酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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1、處理銷售部或其他部門發來的預定單； 2、為客人辦理入住登記手續，安排房間，盡可能滿足客人的合理需求； 3、為客人辦理換房、加床續住等手續； 4、負責保管、制作和發放客房鑰匙卡； 5、按規定填寫、錄入并統計入住散客及團隊登記單；登記、錄入和發送境外客人戶籍資料； 6、保持前臺清潔整齊，檢查所需表格、文具和宣傳品是否齊全，并報告前臺領班； 7、認真核對上一個班次輸入電腦的客人資料，及時準確的輸入當班的客人資料； 8、認真細致做好交接班工作，保證工作的延續性； 9、協助前臺收銀員為客人做好結帳工作； 10、完成經理交辦的其他工作任務。

商務發展經理

1萬-1.5萬

淄博 | 5年以上 | 大專

五險一金
帶薪年假
包吃包住
技能培訓
節日禮物
崗位晉升
年度旅游
員工生日禮物

淄博鼎成希爾頓花園酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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v? 為總經理提供專業的咨詢及行政上的支持。 v? 參與開拓和實施飯店和部門的政策規定。 v? 制定開拓市場銷售戰略和促銷計劃。 v? 督導和協助市場銷售計劃的進展和實施。 v? 為商務發展部設定清晰的工作目標，實施員工個人技能的發展，業績的復核訓導和培訓。 v? 監督和評估當前發起的市場銷售活動以及市場動態。 v? 統籌酒店內所有的市場商務工作活動。 v? 管理部門內部的運作，保證部門設施完備，運行正常。 v? 進行市場調查。 v? 為酒店設立價格策略和銷售目標。 v? 管理特別項目及其他相關的生意。 v? 確保發展、更新及保留酒店宣傳材料。 v? 有效的實施并使用市場銷售報告。 v? 管理部門內部人力資源，包括選擇招聘人員，培訓部門員工，團隊建設，員工表現評估等。 v? 在部門或酒店的利益受到危害時，立即采取糾正錯誤的措施。 v? 管理客戶關系及服務，包括客戶需求、產品服務知識，銷售的有效性交流技巧及客戶反饋信息。 v? 管理部門開支和預算。 v? 準備部門每月相關開支的預測，并在預定日期上交給酒店。 v? 密切注視客戶的活動，必要時予以調整。 v? 按照酒店政策控制部門成本，避免浪費。 v? 確保所有與系統相關的收益數據都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標準。 v? 確保部門員工遵守酒店的程序及規定。 v? 確保部門文件，及相關資料的存檔。 v? 通過與總部的聯系，確保所有商業發展部活動的順利完成。 v? 保持與集團內各營業部門的溝通，拓展銷售機會。 v? 在海內外社會各有關行業推廣酒店。 v? 參與希爾頓集團發起的銷售活動。 v? 針對目標市場組織促銷旅行。 v? 在海內外目標市場，保持良好的關系和溝通。 v? 搜索，建立，在獲得同意后執行，監督年度收益計劃，并在必要時更新。 v? 確保所有與系統相關的收益數據都保持精確性并完全遵照希爾頓國際標準。 v? 根據酒店、行業和公司的指引，回應需求、進行調整，執行任何合理的任務及額外職責。

廚師長

8千-1萬

淄博 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿

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帶薪年假
包吃包住
技能培訓
節日禮物
崗位晉升
年度旅游
員工生日禮物

淄博鼎成希爾頓花園酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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崗位職責 1、監督中廚房、宴會廚房及職工廚房員工的工作，控制所有設施及成本，增加餐飲部的利潤。 2、負責所有中餐的準備、烹飪及裝飾工作，以達到最高的質量標準。 3、檢查存貨及成品。 4、檢查所有食品的準備情況、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設備等方面的知識。 6、研究當地餐飲市場，極積開創新菜。崗位要求 1、XXX學歷,同崗位工作經驗XXX年以上。 2、接受過專業技術訓練，達到X級廚師技術水平。 3、有豐富的技術及行政經驗，其中在X星級飯店工作不得少于X年以上。 4、懂得成本核算，食物原料及食品營養知識。 5、身體健康，精力充沛。

總裁/總經理

1萬-1.5萬

淄博 | 2年以上 | 大專 | 提供住

周村青峰火鍋店

會所 | 1-49 人

投遞簡歷

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一、目前招聘的崗位是一家大型KTV娛樂場所的正規運營管理者，期望有經驗有想法的職業經理人共同發展。二、崗位職責 1、全面負責經營場所的日常管理、固定資產管理及人員穩定情況，及時了解經營場所內工程維護、固定資產盤點等情況，做好與人力資源部、工程部等職能部門的溝通與反饋工作。 2、認真貫徹公司的工作方針及高層決議，在法律法規允許的范圍內組織經營活動，保證營業場地的正常營業。 3、在公司的管理下，制定建立經營場所的各項規章制度、標準作業程序及工作紀律，并監督其有效的貫徹執行。 4、定期督促檢查場所內各部門工作計劃落實和規章制度執行情況，發現問題及時處理，防止事態擴延，保證各項規章制度的落實。 5、抓好員工隊伍的建設，了解和掌握員工思想狀況及工作狀態，培訓考核和選拔，通過組織員工活動，增強員工對公司的凝聚力，激發員工的工作積極性。 6、主持每日工作例會及時協調解決各部門工作中存在的問題，保持與公司職能部門建立良好的工作關系。 7、全面負責管理經營場所內的營業設施和財物，控制成本，減少物品的損耗。 8、檢查督促各部門經理、主管、領班的儀容、儀表，檢查管理人員和服務人員的工作效率和工作態度，樹立良好的工作形象。 9、做好各部門管理人員的考勤工作，合理安排班次，做到高效工作。 10、與顧客建立良好的關系，妥善處理客人的投訴、吵鬧問題，多渠道開發市場，尋求發展新客戶群。 11、完成上級領導交派的其他工作。三、崗位要求 1、有會所運營管理經驗為佳。 2、對營收負責。 3、具有良好的協調溝通能力、經營管理和團隊建設能力。 4、能適應上夜班，營業時間為晚上18：00點到凌晨3點。

會所運營總

1萬-1.5萬

淄博 | 經驗不限 | 學歷不限

周村青峰火鍋店

會所 | 1-49 人

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一、目前招聘的崗位是一家大型KTV娛樂場所的正規運營管理者，期望有經驗有想法的職業經理人共同發展。二、崗位職責 1、全面負責經營場所的日常管理、固定資產管理及人員穩定情況，及時了解經營場所內工程維護、固定資產盤點等情況，做好與人力資源部、工程部等職能部門的溝通與反饋工作。 2、認真貫徹公司的工作方針及高層決議，在法律法規允許的范圍內組織經營活動，保證營業場地的正常營業。 3、制定建立經營場所的各項規章制度、標準作業程序及工作紀律，并監督其有效的貫徹執行。 4、定期督促檢查場所內各部門工作計劃落實和規章制度執行情況，發現問題及時處理，防止事態擴延，保證各項規章制度的落實。 5、抓好員工隊伍的建設，了解和掌握員工思想狀況及工作狀態，培訓考核和選拔，通過組織員工活動，增強員工對公司的凝聚力，激發員工的工作積極性。 6、主持每日工作例會及時協調解決各部門工作中存在的問題，保持與公司職能部門建立良好的工作關系。 7、全面負責管理經營場所內的營業設施和財物，控制成本，減少物品的損耗。 8、檢查督促各部門經理、主管、領班的儀容、儀表，檢查管理人員和服務人員的工作效率和工作態度，樹立良好的工作形象。 9、做好各部門管理人員的考勤工作，合理安排班次，做到高效工作。 10、與顧客建立良好的關系，妥善處理客人的投訴問題，多渠道開發市場，尋求發展新客戶群。三、崗位要求 1、有會所運營管理經驗為佳。 2、對營收負責。 3、具有良好的協調溝通能力、經營管理和團隊建設能力。 4、能適應上夜班，營業時間為晚上18：00點到凌晨3點。四、薪資福利薪資面議春節雙倍工資，社保可以代繳。