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            • 湛江 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
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              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位要求: 1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,財務(wù)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.酒店財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,同崗位管理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 3.熟悉國家相關(guān)法規(guī),熟練掌握相關(guān)軟件技能。 4.熟悉酒店審計、財務(wù)與稅收制度,能夠全面掌控整套財務(wù)流程。 5.具有良好的溝通與表達(dá)能力、較高的專業(yè)技巧、對工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1.全面負(fù)責(zé)管理酒店的財務(wù)運(yùn)作業(yè)務(wù)。 2.與各部門保持密切聯(lián)系,以實(shí)現(xiàn)高效率和節(jié)省成本的內(nèi)部控制制度,且不損失收入。 3.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)編寫酒店運(yùn)作報告,并提出改善建議。 4.協(xié)助財務(wù)總監(jiān)/副總監(jiān)和總會計師編制營運(yùn)、現(xiàn)金的預(yù)測和預(yù)算,提供的歷史數(shù)據(jù)和支持給其他部門的經(jīng)理。 5.熟悉集團(tuán)和酒店建立的財務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、政策和營運(yùn)程序。 6.了解所屬部門下的員工的工作職責(zé),包括收入審計、應(yīng)收賬款、信貸和總出納。 7.審計和審查酒店所有的運(yùn)作程序,如發(fā)現(xiàn)任何漏洞,則實(shí)施相應(yīng)的糾正措施。 8.對資金結(jié)算、業(yè)務(wù)的資金劃撥,進(jìn)行審核監(jiān)督。
            • 湛江 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專
              • 技能培訓(xùn)
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責(zé)】 1、熟悉會計制度和財政部門對各項(xiàng)費(fèi)用開支的有關(guān)規(guī)定,在預(yù)算范圍內(nèi),嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支標(biāo)準(zhǔn),堅持原則,節(jié)約費(fèi)用,不該支付的費(fèi)用不予報銷。 2、認(rèn)真審核各種費(fèi)用單據(jù),授權(quán)審批人和經(jīng)手人簽字齊全,原始單據(jù)數(shù)字清楚,業(yè)務(wù)情況反映明確。 3、收到費(fèi)用單據(jù)及時填制記帳憑證,金額和摘要清楚,按照規(guī)定分清各部門和各項(xiàng)費(fèi)用的小細(xì)目,制單和復(fù)核手續(xù)齊全。 4、每月應(yīng)按權(quán)責(zé)發(fā)生制原則,有關(guān)費(fèi)用預(yù)結(jié)入帳。 5、對各內(nèi)部營業(yè)口的對內(nèi)服務(wù)費(fèi)用進(jìn)行分配;負(fù)責(zé)每月工資的審核。 6、定期與使用部門資產(chǎn)管理人員核對,年末必須清點(diǎn)實(shí)物,做到帳帳、帳物相符。 7、對預(yù)算的執(zhí)行進(jìn)行總體跟蹤和控制,保證在預(yù)算控制范圍內(nèi)開支,對異常費(fèi)用做專項(xiàng)分析,編制相關(guān)的管理報表。 【崗位要求】 1、財會專業(yè)(或相關(guān)專業(yè))
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