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生產部經理（廠長）

8千-1萬

廣州 | 5年以上 | 大專

健康體檢
節假日福利
社保
帶薪年假
雙休
公司產品福利
崗前培訓

廣州澳薇化妝品有限公司。

專業線廠家 | 50-99人

投遞簡歷

立即溝通

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職責說明： 1、組織實施并監督、檢查生產有序運行； 2、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃； 3、控制生產成本，有效利用所有的生產資源； 4、協調生產管理團隊工作，避免重大生產事故的發生； 5、參與制定廠部月度、季度及年度總預算和預算調整。 6、在保障生產產品質量的前提下如期完成生產任務額。職位要求： 1、生產管理或化工專業大專及以上學歷。5年以上中大型化妝品生產企業生產管理經驗，對化妝品生產流程、工藝具有深厚了解； 2、熟悉原材料的供應渠道，以及生產規程以及質量標準； 3、優秀的表達溝通能力、決策管理能力和應變突發事件的能力。 4、極強的敬業和團隊精神，和主人翁的責任感。

化妝品質量安全負責人

1萬-1.5萬

重慶-江北區 | 5年以上 | 本科

節假日福利
社保
星期日休息
提供住宿
公司產品福利
崗前培訓
帶薪年假
年終獎
旅游
提供飯餐

重慶科妍基因生物工程有限公司。

美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人

投遞簡歷

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具備化妝品、化學、化工、生物、醫學、藥學、公共衛生或者食品等相關專業大專以上學歷，具備化妝品質量安全相關專業和法規知識，并具有5年以上化妝品生產或者質量管理經驗，承擔產品質量安全管理和產品放行職責，確保質量管理體系有效運行，具體包括：（一）負責企業質量管理體系的建立和完善，確保企業活動符合本規范要求，定期向企業法定代表人報告質量管理體系運行情況；（二）負責所有與產品質量有關文件的審核；? （三）負責產品質量安全問題的決策及有關文件的簽發；（四）負責評估和批準產品配方、原料和生產工藝；? （五）負責物料和產品的放行管理和具體審核工作；（六）負責物料供應商（含物料生產企業/物料經銷商）的遴選、評估和批準；? （七）負責委托生產、委托檢驗的評估和監督。（八）負責與產品質量相關的變更、自查、產品召回、不良反應監測、不合格品管理等活動；? （九）確保質量標準、檢驗方法和其他質量管理規程有效實施；（十）確保完成必要的驗證工作，審核和批準驗證方案和報告；? （十一）負責制定并實施生產質量管理相關的培訓計劃，確保員工經過必要的上崗前培訓和繼續培訓；（十二）負責其他與產品質量有關的活動。

工廠廠長

廣州 | 5年以上 | 大專

分紅
年終獎
旅游
節假日福利
社保
帶薪年假
提供交通費
公司產品福利
崗前培訓
年底雙薪、年終

廣州市卉森生物科技有限公司

代理商/貿易/批發 | 企業規模

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【職責內容】職責說明： 1、組織實施并監督、檢查生產運行； 2、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃； 3、協調生產管理團隊工作； 4、申購重要生產設備、設施； 5、參與制定廠部年度總預算和預算調整。職位要求： 1、生產管理或工商管理專業大專及以上學歷。5年以上中大型化妝品生產企業生產管理經驗，對化妝品生產流程、工藝具有深厚了解； 2、熟悉原材料的供應渠道，以及生產規程以及質量標準； 3、熟練使用office辦公軟件。具備敬業精神，優秀的表達溝通能力，能夠帶領團隊。

廠長

廣州 | 10年以上 | 大專

旅游
節假日福利
社保
帶薪年假
公司產品福利
崗前培訓
星期日休宿每息提供住

廣州澳梓美生物科技有限公司。

日化廠家 | 50-99人

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【職責內容】職責說明： 1、組織實施并監督、檢查生產運行； 2、綜合平衡年度生產任務，制定下達月度生產計劃； 3、協調生產管理團隊工作； 4、申購重要生產設備、設施； 5、參與制定廠部年度總預算和預算調整。職位要求： 1、生產管理或工商管理專業大專及以上學歷。5年以上中大型化妝品生產企業生產管理經驗，對化妝品生產流程、工藝具有深厚了解； 2、熟悉原材料的供應渠道，以及生產規程以及質量標準； 3、熟練使用office辦公軟件。具備敬業精神，優秀的表達溝通能力，能夠帶領團隊。

質檢部經理

6千-8千

武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

技能培訓
崗位晉升
領導好
包吃包住
五險
節假日福利
年度旅游
月休6天
提成+績效
帶薪年假

臨空港溫德姆花園酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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1、建立三級督導檢查系統，代表總經理行使督導職權。 2、建立督導檢查制度。 3、組織建立酒店的質量管理體系。 4、到各服務工作現場檢查、監督、考核、調研工作。 5、制定完善酒店質量管理標準。 6、整理經常出現的問題，歸納成培訓材料。 7、建立酒店質量管理和質量檢查檔案。

采購部主管（武漢雅詩閣保利濱江服務公寓&武漢馨樂庭保利濱江公寓酒店）

5千-6千

武漢 | 經驗不限 | 學歷不限

五險一金
帶薪年假
年底雙薪
午餐補貼
崗位晉升
技能培訓
年終獎金
補充醫療險

雅詩閣中國 ASCOTT CHINA（中西區）

服務式公寓 | 2000人以上

投遞簡歷

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【崗位職責】 1、負責武漢雅詩閣保利濱江服務公寓及武漢馨樂庭保利濱江公寓酒店的采購工作，包括但不限于日常運營物資、工程材料、設備及服務等的采購； 2、根據公司采購政策和流程，制定采購計劃，優化采購成本，確保采購物資的質量和及時供應； 3、與供應商建立并維護良好的合作關系，定期評估供應商績效，確保供應商符合公司要求； 4、負責采購合同的談判、簽訂及執行，確保合同條款符合公司利益； 5、監控采購預算的執行情況，定期提交采購分析報告，提出成本節約建議； 6、協調倉庫、財務及其他相關部門，確保采購流程的順暢和高效； 7、處理采購過程中的突發問題，及時解決供應短缺或質量問題； 8、完成上級交辦的其他采購相關工作。【崗位要求】 1、具備采購相關工作經驗，熟悉采購流程及供應鏈管理，有酒店或公寓行業采購經驗者優先； 2、具備較強的談判能力和成本控制意識，能夠獨立完成采購任務； 3、良好的溝通協調能力，能夠與內外部團隊高效合作； 4、具備一定的數據分析能力，能夠通過數據優化采購決策； 5、工作細致認真，責任心強，能夠承受一定的工作壓力； 6、熟練使用辦公軟件及采購管理系統；

采購經理

9千-9.5千

武漢 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿

武漢天河機場佰翔花園酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人

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【崗位職責】 1、制定采購的方針、策略、程序文件，經管理當局批準后保證貫徹執行。 2、審批所有采購申請單、定貨單。 3、根據酒店需求與市場供應審定價格合理、貨品質量可靠、信譽好、售后服務優的供應廠商。 4、負責組織市場調查研究，及時酒店提供市場信息，指導下屬按計劃完成酒店的各類采購任務，并在預算內盡量做到降低成本、節省開支。 5、經常檢查本部門執行經濟、海關、檢疫、衛生等法律法規情況，及時處理發現的問題。【崗位要求】 1、大專及以上學歷。 2、具有2年以上酒店各項物品的采購經驗。 3、對采購程序，采購合同的訂立比較精通。 4、具有較強的組織能力和溝通能力及管理能力。 5、有駕駛證。

倉庫管理員

3千-4千

武漢 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

五險一金
包吃包住
每周雙休
員工生日禮物
帥哥多
美女多
領導好
帶薪年假
崗位晉升
技能培訓

武漢晟云酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責 1.負責酒店商品和物品的保管和供應工作。 2.負責物料及商品的入庫驗收工作，不符合的貨物退回，嚴格把好質量關。 3.倉庫要保持通風干燥，要勤檢查、勤倒垛、勤晾曬，防止蟲蛀鼠咬霉爛變質。 4.執行出入庫手續，匯總票據，按期登記三級明細賬，定期盤點，按時填寫報表，做到賬表清楚，賬物相符。崗位要求 1.中專以上學歷，1年以上酒店或超市食品倉庫管理工作經驗。 2.具備財務基礎知識，熟悉倉庫管理。 3.了解貨品進銷存流程。 4.電腦操作熟練，掌握辦公軟件運用。 5.有倉庫管理相關知識，具有良好的溝通和協調能力。

倉庫保管

3.8千-4.2千

武漢 | 1年以上 | 中專

五險一金
節日禮物
帶薪年假
崗位晉升
帥哥多
美女多
員工生日禮物
年終花紅
領導好

武漢江城明珠豪生大酒店

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

投遞簡歷

立即溝通

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有上相關工作經驗，工作細致，責任心強。

酒店倉庫管理員

4千-5千

武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供吃

蘭斯伯瑞國際酒店(武漢)有限公司

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

投遞簡歷

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崗位職責： 1、負責倉庫日常來貨數量驗收、入庫、碼放、保管、盤點等工作，保障賬物的一致性崗位要求： 1、熟悉倉庫進出貨操作流程，具備良好的物資管理能力； 2、熟悉酒店倉庫管理員各工作環節和流程； 3、具備良好的溝通能力和表達能力； 4、熟練綠云倉庫系統及辦公軟件等。上班地點：街道口地鐵站附近上班時間：行政班，8點30到18點

司機

4千-5千

武漢 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿

五險一金
節日禮物
技能培訓
帶薪年假
崗位晉升
管理規范
員工生日禮物
包吃包住
人性化管理
員工福利

武漢襄投萬豪酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷

立即溝通

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【崗位職責】 1、車輛做到勤保養、勤擦洗，解決問題。為酒店節省費用。 2、上崗前檢查車況，認真擦洗，做好出車準備。 3、車輛有故障要及時向主管匯報，安排修理，嚴禁開帶病車上路，做到每5000公里換機油及三格（機油、汽油、空氣格）。 4、執行交通安全法規和有關條例，確保安全行車。 5、執行酒店關于在崗員工儀表著裝規定，執行車隊有關管理規定，優質高效完成出車任務。【崗位要求】 1、C1駕照，主要負責客用接送服務。 2、熟悉交通法規，懂得駕駛操作細則。 3、能夠按照出車通知單安全行車。 4、熟悉本地及周邊城市的交通路線。