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            • 上門私廚

              1萬-2萬
              天津 | 3年以上 | 初中
              • 投遞簡歷
              友菜友飯?zhí)旖蚴羞\營中心招聘! 招聘上門私廚 1. 崗位核心吸引點:高薪彈性工作,上門服務(wù)時間自主定,無需坐班;直面高凈值客戶,按單提成收益透明,手藝好可長期合作漲薪。 2. 崗位職責(zé):根據(jù)客戶需求(家庭聚餐、商務(wù)宴請、生日宴等)定制菜單,上門完成食材處理、烹飪及餐后廚房基礎(chǔ)清潔;確保食材新鮮度與菜品口味穩(wěn)定,遵守食品安全規(guī)范。 3. 任職要求:3年以上廚師經(jīng)驗(中餐/西餐/日料等專項菜系優(yōu)先),能獨立完成8人以上餐食制作;自帶基礎(chǔ)廚具者優(yōu)先,無不良衛(wèi)生記錄,溝通能力強,能配合客戶調(diào)整菜品口味。 4. 薪資福利:按單計費(300-800元/單,依菜系與餐標(biāo)浮動),每天結(jié)算;定期推薦高凈值客戶訂單,優(yōu)秀者可簽訂長期合作協(xié)議。 5. 應(yīng)聘方式:添加微信13821121521發(fā)送個人簡歷(附菜品實拍圖),或致電022-86958936預(yù)約試菜,入住通過后即可接單。
            • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              中式餐飲 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)餐廳日常服務(wù)工作,包括點單、上菜、酒水服務(wù)等,確保顧客用餐體驗流暢舒適2、保持餐廳環(huán)境整潔,按要求完成餐前準(zhǔn)備和餐后收尾工作 3、熟悉菜單內(nèi)容及特色菜品,能主動為顧客推薦合適的餐點 4、及時響應(yīng)顧客需求,妥善處理服務(wù)過程中的突發(fā)情況 5、遵守餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和操作流程,維護餐廳品牌形象 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識和溝通能力,態(tài)度熱情主動 2、能適應(yīng)早晚班輪班工作制,包括周末及節(jié)假日排班 3、身體健康,無傳染性疾病,符合餐飲行業(yè)從業(yè)要求 4、具備團隊合作精神,服從工作安排 5、有餐飲服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗可提供崗前培訓(xùn)
            • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              中式餐飲 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)餐廳日常服務(wù)工作,包括顧客接待、點單、上菜、結(jié)賬等環(huán)節(jié),確保服務(wù)流程順暢高效; 2、保持餐廳環(huán)境整潔,定期清理餐桌、餐具及工作區(qū)域,維護良好的就餐環(huán)境; 3、熟悉菜單內(nèi)容,能夠為顧客提供專業(yè)的菜品推薦及解答相關(guān)疑問; 4、協(xié)助處理顧客投訴及突發(fā)情況,及時反饋問題并提出解決方案; 5、配合團隊完成餐廳運營的其他相關(guān)工作,如備餐、庫存整理等。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識和溝通能力,能夠熱情、耐心地對待顧客; 2、身體健康,能夠適應(yīng)餐飲行業(yè)的工作節(jié)奏,包括站立工作及靈活應(yīng)對高峰時段; 3、具備團隊合作精神,能夠與同事高效協(xié)作,共同完成工作任務(wù); 4、學(xué)習(xí)能力強,能夠快速掌握餐廳服務(wù)流程及菜品知識; 5、無經(jīng)驗者亦可,有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
            • 砧板

              6千-7千
              天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 技能培訓(xùn)
              • 集團化背景
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)食材的切配、腌制及初加工工作,確保符合菜品標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求 2、根據(jù)每日菜單需求,提前做好食材準(zhǔn)備工作,保證出餐效率 3、維護砧板區(qū)域的清潔衛(wèi)生,嚴格執(zhí)行食品安全操作規(guī)范 4、合理管理食材庫存,避免浪費,及時匯報短缺食材 5、協(xié)助廚師完成其他后廚相關(guān)工作 【崗位要求】 1、具備基礎(chǔ)的刀工技能,能熟練處理各類食材 2、了解食品安全知識,持有健康證 3、能適應(yīng)餐飲行業(yè)工作節(jié)奏,吃苦耐勞 4、具備團隊合作意識,服從工作安排
            • 天津 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 發(fā)展機遇多
              • 員工生日禮物
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責(zé)】 1、為市場銷售總監(jiān)提供專業(yè)、有力的支持,以達到戰(zhàn)略目標(biāo)。 2、實施并發(fā)展部門和酒店的政策。 3、同市場銷售總監(jiān)和收益經(jīng)理一同制定市場推廣戰(zhàn)略和促銷活動。 4、通過發(fā)展并實施銷售市場推廣策略達到收益目標(biāo)。 5、根據(jù)外部環(huán)境可能對銷售產(chǎn)生的因素,制定不同的方案。 6、根據(jù)市場變化趨勢,尋找競爭優(yōu)勢,提高市場份額。 7、分析市場機會,制定具體目標(biāo),發(fā)展并有效實施策略和計劃。 8、根據(jù)酒店的住房及會議情況,評估市場機遇,并協(xié)助其他部門(如:餐飲部,公關(guān)部等)宣傳和推廣促銷活動。 9、評估、掌握市場動態(tài)和趨勢。 10、制定銷售目標(biāo),對于與實際完成銷售任務(wù)的差額,如何采取補救措施。 11、根據(jù)客戶的需求,不時向客戶更新酒店優(yōu)惠政策。 12、針對特殊客戶群體制定特殊的市場銷售方案。 13、維護客戶關(guān)系,了解客戶需求,掌握服務(wù)技能、銷售溝通技能,做好客戶反饋。 14、通過對酒店銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),提升住房率,給酒店帶來收益。 15、通過對銷售人員的培訓(xùn)、引導(dǎo),制定相應(yīng)的規(guī)則,使團隊銷售潛力發(fā)揮到最大,建立榮譽感,提升忠誠度。 【崗位要求】 1、具備優(yōu)秀的銷售技能和技巧。 2、通過探討和聆聽,具備善于發(fā)掘客戶需求的能力。 3、具備果斷、自律的性格 4、具備高度的自信心,工作的熱情和主動權(quán)。 5、擅長與不同的人打交道 6、懂得運用心里學(xué)技巧 7、具備銷售的相關(guān)經(jīng)驗 8、酒店專業(yè)或相關(guān)經(jīng)驗的優(yōu)先
            • 銷售主任

              4千-5千
              天津 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 發(fā)展機遇多
              • 員工生日禮物
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系。 2、高效認知和掌握銷售線索,主動參與,完成各種銷售報告。 3、協(xié)助計劃和配合銷售活動,協(xié)助配合開發(fā)制作所有酒店促銷材料。 4、積極地傳播產(chǎn)品信息,在負責(zé)的市場內(nèi)營造酒店的知名度。 5、仔細計劃與客戶的會面,對預(yù)定的客戶實施客戶關(guān)系管理,完成銷售目標(biāo)。 6、在所負責(zé)的市場區(qū)域內(nèi),監(jiān)視和報告市場及競爭者的情況。 7、準(zhǔn)備銷售報告,確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性,以便于工作的跟進。 8、在所負責(zé)的區(qū)域內(nèi),與市場銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢,并確保其實現(xiàn)。 9、執(zhí)行上級要求的任務(wù),完成市場銷售目標(biāo)。 【崗位要求】 1、良好的人際交往和溝通技巧,獨立工作和團隊工作的能力。 2、掌握使用互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦系統(tǒng)的知識。 3、掌握應(yīng)用銷售及前臺的電腦系統(tǒng)。 4、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場,會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。
            • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責(zé) 1、負責(zé)酒店品質(zhì)管理工作跟進、匯報、分析及檢查組織等工作; 2、配合酒店總經(jīng)理,落實跟進總經(jīng)理交代品控任務(wù); 3、組織安排專項品質(zhì)聯(lián)合檢查; 4、負責(zé)滿意度調(diào)研及網(wǎng)絡(luò)負面情感聲量跟蹤及推進整改; 5、負責(zé)品質(zhì)管控成果晾曬、通報事宜。 任職要求 1、大專及以上,旅游管理、心理學(xué)、體育休閑相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、5年以上高星級酒店質(zhì)檢/賓客服務(wù)管理經(jīng)驗; 3、有從籌建到運營的全周期品控經(jīng)驗優(yōu)先; 4、具備服務(wù)敏感度; 5、具備強溝通協(xié)同能力,推動各運營部門數(shù)據(jù)互通。
            • 美工

              5千-6千
              天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 包吃包住
              • 年底雙薪
              • 員工生日禮物
              • 住宿條件好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)酒店各類宣傳物料的設(shè)計與制作,包括但不限于宣傳冊、海報、易拉寶、展板、菜單、房卡等; 2、根據(jù)酒店品牌調(diào)性,設(shè)計線上推廣素材,如社交媒體圖文、H5頁面、短視頻封面等; 3、協(xié)助市場部完成活動策劃相關(guān)的視覺設(shè)計,確保設(shè)計風(fēng)格統(tǒng)一且符合酒店形象; 4、定期更新酒店內(nèi)部展示物料,如大堂電子屏、客房電視畫面等; 5、與印刷廠商、廣告公司對接,確保設(shè)計成品符合制作要求; 6、根據(jù)節(jié)假日或特殊活動需求,設(shè)計相應(yīng)的主題裝飾方案。 【崗位要求】 1、熟練使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等設(shè)計軟件,具備基礎(chǔ)視頻剪輯能力者優(yōu)先; 2、具備良好的審美能力和創(chuàng)意設(shè)計能力,能獨立完成視覺設(shè)計任務(wù); 3、對色彩、排版、字體等設(shè)計元素有敏銳的感知力; 4、工作細致高效,能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境; 5、具備團隊協(xié)作精神,能與市場部、運營部等部門有效溝通; 6、有酒店、餐飲或相關(guān)行業(yè)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先,但歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生投遞。
            • 天津 | 2年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 管理規(guī)范
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 每周雙休
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 員工生日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責(zé) 1.在整個工作過程中,始終保持高度的客戶服務(wù)意識。? ? ? 2.能夠提出對酒店的運作及環(huán)境有益的意見或建議。 3.熟悉掌握菜單及飲料單上的內(nèi)容,并可以詳細的給客人做出解釋。 4.了解健康食品的要求,并可以給出適當(dāng)?shù)慕ㄗh。 5.與經(jīng)理商討,并做到如何提高對客服務(wù)意識,達成一致標(biāo)準(zhǔn)并采取相應(yīng)的行動。能夠達到產(chǎn)品知識的要求。 6.可以根據(jù)客人不同的國籍推薦菜單上的食品。 7.了解其他餐廳的菜肴,以便向客人推薦。 8.熟悉所有餐廳及酒店其他部門的營業(yè)時間。 9.在工作中隨時檢查員工的產(chǎn)品知識。 10.遵守服務(wù)程序,保證餐廳的各個區(qū)域都符合早餐、午餐及晚餐的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。其中包括收銀臺的準(zhǔn)備工作,及和廚師交流,餐廳預(yù)定的詳細情況。 11.檢查餐廳當(dāng)天預(yù)定,保證員工能夠按照預(yù)定準(zhǔn)備及正確擺臺,做好相應(yīng)的準(zhǔn)備,并能致電確認預(yù)定。 12.完成賬單檢查表以準(zhǔn)備餐廳服務(wù),確保所有服務(wù)都符合標(biāo)準(zhǔn)。 13.控制每個人員的分配,以確保顧客的期望得到滿足而達到預(yù)期的人員成本。 崗位要求 1.二至四年在四/五星級酒店的相關(guān)管理經(jīng)驗。 2.良好的英語口譯及書寫能力。 3.具有積極合作的精神。以熱心的態(tài)度對待所有的工作, 并樂于利用一切機會學(xué)習(xí)技能以便于改進自己的工作的技巧。 4.具有極強的應(yīng)變能力。靈活反應(yīng)并以積極的態(tài)面對需求更改的事情,包括任何工作要求的改變的。 5.具有較強的團隊精神,通過合作及對同事工作的支持達到團隊的共同目標(biāo)。 領(lǐng)導(dǎo)技能及培訓(xùn)技巧。 6.外向性格、可以長時間的工作。
            • 天津 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 技能培訓(xùn)
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 節(jié)日禮物
              • 員工生日禮物
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 1000-2000人
              • 投遞簡歷
              對客服務(wù): 1. 熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓,常客的姓名,了解酒店活動 ;健全前臺各種問詢資料 2.熟悉酒店的銷售政策;熟練掌握店內(nèi)外信息,提供準(zhǔn)確問詢服務(wù) 3. 接待和迎送到店的重要賓客 4.負責(zé)協(xié)調(diào)各部門處理和解決發(fā)生有關(guān)客人的各種問題和突發(fā)的各類事件,及時上報做到酒店利益得到保障,客人滿意 4.保持良好的客戶關(guān)系,能獨立有效的處理賓客投訴,協(xié)助酒店一級領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件 設(shè)施設(shè)備: 進行整個酒店的安全和日常的設(shè)備檢查工作;尤其為所管轄區(qū)域的安全隱患和節(jié)能 工作管理: 1.主持酒店夜間的經(jīng)營管理活動,并報告工作 2.編寫工作日志,記錄當(dāng)天工作的重要情況,發(fā)現(xiàn)的問題及處理的意見和結(jié)果;查看交辦記錄,了解上一班的移交事項,并負責(zé)處理 技能水平: 1.懂得酒店管理一般理論知識和酒店管理制度及工作規(guī)范 2.熟悉各種應(yīng)急預(yù)案的內(nèi)容和程序,了解接待禮儀禮節(jié) 3.熟悉外事紀律,了解旅游法規(guī),懂得治安,消防條例等法律法規(guī)等基本知識 4.具有較強的組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等方面的管理能力,能處理賓客投訴等突發(fā)事件 5.熟練的英語口語交流
            • 店助

              7千-8千
              天津 | 2年以上 | 高中
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 帥哥多
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 美女多
              • 五險一金
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              全服務(wù)中檔酒店/4星級 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              【崗位職責(zé)】 1、協(xié)助店長完成門店日常運營管理工作,包括但不限于業(yè)績提升、收益管理、服務(wù)提升、排班安排、員工考勤、物資管理等; 2、負責(zé)門店客戶接待及投訴處理,維護良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度; 3、監(jiān)督并檢查門店衛(wèi)生、安全及服務(wù)質(zhì)量,確保符合公司標(biāo)準(zhǔn); 4、協(xié)助店長進行員工培訓(xùn)及團隊建設(shè),提升員工業(yè)務(wù)能力及服務(wù)意識; 5、完成門店銷售目標(biāo),參與促銷活動的策劃與執(zhí)行; 6、定期匯總并分析門店運營數(shù)據(jù),提出優(yōu)化建議; 7、處理門店突發(fā)情況,確保運營平穩(wěn)有序。 【崗位要求】 1、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識,能夠妥善處理客戶及員工關(guān)系; 2、工作細致認真,責(zé)任心強,能承受一定的工作壓力; 3、具備團隊合作精神,能夠積極配合店長完成各項工作任務(wù); 4、學(xué)習(xí)能力強,能快速適應(yīng)酒店行業(yè)工作節(jié)奏; 5、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel等),具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析能力; 6、有酒店或服務(wù)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先,無經(jīng)驗者可培訓(xùn)上崗。
            • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、負責(zé)酒店員工關(guān)系、招聘、培訓(xùn)等人力資源工作; 2、負責(zé)酒店安保對接、員工宿舍、檔案印章、工商等行政管理工作。 1、大專以上學(xué)歷,從事酒店人力資源或行政管理工作3年以上; 2、熟知國家、地區(qū)勞動法律法規(guī)及相關(guān)政策; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,良好的處理突發(fā)事件能力。
            • 保潔員

              3千-4千
              天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限 | 提供吃
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責(zé): 1、負責(zé)區(qū)域內(nèi)地面的清潔、打蠟、養(yǎng)護工作; 2、負責(zé)區(qū)域內(nèi)墻面、屋頂?shù)某龎m、清潔工作; 3、負責(zé)區(qū)域衛(wèi)生間、洗手臺等位置的清潔工作; 4、負責(zé)區(qū)域內(nèi)皮具的清潔、保養(yǎng)工作; 5、負責(zé)區(qū)域內(nèi)垃圾的轉(zhuǎn)運工作。 任職要求: 1)從事保潔員工作2年以上; 2)對各類保潔藥劑的使用有所了解; 3)對各種保潔設(shè)備的使用有所了解; 4)為人熱情,服務(wù)意識強,勤勞肯干; 5)有星級酒店工作經(jīng)歷優(yōu)先。 工作時間:6:30-3:30或12:00-8:00,一周一調(diào)班 休息:單休 每周四休息; 福利:管餐、五險一金入職即上、生日、節(jié)日福利、年度體檢、員工旅游等? 集團總部位置 :河?xùn)|區(qū), 海河?xùn)|路2050-2051號,麗滋卡爾醫(yī)院
            • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 大專
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、全面負責(zé)酒店餐飲部的運營管理,包括餐廳、宴會及客房送餐服務(wù),確保高品質(zhì)的餐飲體驗和卓越的賓客滿意度,實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo); 2、監(jiān)督日常餐飲運營,確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、食品安全及成本控制; 3、制定年度預(yù)算、營收計劃及營銷策略,提升盈利能力; 4、負責(zé)管理團隊,優(yōu)化人員配置與績效; 5、處理賓客反饋,維護VIP客戶關(guān)系,提升品牌口碑; 6、甄選優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商,管控采購成本與庫存; 7、設(shè)計季節(jié)性菜單、主題宴會及特色活動。 崗位職責(zé): 1、酒店管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、8年以上高端酒店餐飲管理經(jīng)驗,3年以上同崗位經(jīng)歷; 3、精通餐飲運營、成本控制及市場趨勢,熟練使用酒店管理系統(tǒng); 4、卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力及抗壓能力,英語流利。
            • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、全面負責(zé)酒店餐飲部(涵蓋中餐、西餐等板塊)及廚房的整體運營管理工作,制定并執(zhí)行科學(xué)合理的年度經(jīng)營計劃、預(yù)算計劃,設(shè)定部門工作目標(biāo)并確保達成; 2、制定規(guī)章制度、服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責(zé)餐飲部團隊的組建、培訓(xùn)及發(fā)展工作,提升團隊整體專業(yè)技能和服務(wù)水平; 4、協(xié)調(diào)餐飲部各部門(廚房、餐廳服務(wù)等)以及與其他部門之間的工作關(guān)系,加強溝通協(xié)作,保障運營順暢; 5、主導(dǎo)中餐、西餐及宴會菜品的研發(fā)與創(chuàng)新,定期推出新菜品,豐富菜單內(nèi)容,提高菜品質(zhì)量和吸引力; 6、提供高質(zhì)量餐飲服務(wù);制度經(jīng)營概念、預(yù)算和費用預(yù)算;控制經(jīng)營成本和費用; 7、制定并監(jiān)督執(zhí)行菜品制作的標(biāo)準(zhǔn)化流程,包括口味、擺盤、份量等標(biāo)準(zhǔn),確保菜品質(zhì)量穩(wěn)定一致; 8、嚴格控制餐飲成本,包括食材采購成本、人力成本、能耗成本等,優(yōu)化成本結(jié)構(gòu),提高經(jīng)營效益; 9、分析餐飲各部門收支情況,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋及時調(diào)整經(jīng)營策略和成本控制措施; 10、建立并監(jiān)督執(zhí)行食品安全與衛(wèi)生管理制度,定期進行檢查,保障食品衛(wèi)生安全,符合相關(guān)法規(guī)要求; 11、參與市場推廣活動,制定餐飲促銷方案,提升酒店餐飲品牌知名度和美譽度。 任職要求: 1、大專以上文化程度,8年奢華品牌五星級酒店西餐廚師長或米其林黑珍珠餐廳西餐廚師長崗位工作經(jīng)驗; 2、具有餐飲運營管理、提升服務(wù)質(zhì)量和客戶體驗的能力; 3、有戰(zhàn)略管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、合同法、財務(wù)管理及談判技巧等方面的培訓(xùn)能力; 4、熟悉 食品原材料采購、儲藏和廚房生產(chǎn)、餐廳服務(wù)全過程,善于安排各個環(huán)節(jié)的工作,能保證餐飲管理的協(xié)調(diào)發(fā)展; 5、具有食品原材料加工、餐飲成本核算方面的知識;掌握各種產(chǎn)品配方、各種食品原材料出料率標(biāo)準(zhǔn),控制產(chǎn)品質(zhì)量和成本消耗; 6、具備良好的溝通表達能力以及領(lǐng)導(dǎo)力、具有對突發(fā)事件分析和解決的能力,無不良嗜好。
            • 天津 | 3年以上 | 本科
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 提供住宿
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 負責(zé)提供各類專業(yè)整形美容咨詢服務(wù),跟進顧客并最終達成整形協(xié)議,有效并安全地指導(dǎo)客戶進行整形與美容。 職位要求: 1、1年以上同等職位工作經(jīng)驗,醫(yī)學(xué)或護理專業(yè)背景,專業(yè)美容整形理論知識扎實,技術(shù)底蘊深厚,熟悉美容行業(yè)運作; 2、形象好,熱情開朗,親和力強,能很好與客戶溝通,做人誠實正直,勇于承擔(dān)責(zé)任,能承擔(dān)壓力。 3、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗,溝通能力。 4、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 5、形象氣質(zhì)佳,具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 6、具備專業(yè)的美容知識。
            • 天津 | 5年以上 | 大專
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 健康體檢
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓(xùn)
              美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 500-999人
              • 投遞簡歷
              【職責(zé)內(nèi)容】 崗位職責(zé): 1、全面負責(zé)輕醫(yī)美醫(yī)院經(jīng)營管理工作,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標(biāo)、預(yù)算方案; 2、全面了解和深入認識深圳醫(yī)美市場,建立和完善符合醫(yī)美發(fā)展的市場運營模式; 3、根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握醫(yī)美業(yè)務(wù)的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經(jīng)營戰(zhàn)略; 4、統(tǒng)籌所在醫(yī)院/診所的運營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標(biāo)的制定、落實; 5、負責(zé)所在城市區(qū)域的客戶拓展、會員營銷體系建設(shè); 6、負責(zé)醫(yī)院的流程管理,團隊建設(shè)及考核指標(biāo)確定及考核分配等; 7、監(jiān)督醫(yī)療護理工作,對存在的問題積極進行整改,不斷提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量; 8、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競爭力。
            • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              • 節(jié)假日福利
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓(xùn)
              • 社保
              美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、解釋本美容院的服務(wù)意識,培育店員的敬業(yè)精神,合理使用人才。 2、制定工作計劃,分工明確,協(xié)助店員達成目標(biāo)以及提升店員的技術(shù)和銷售能力。 3、分析顧客的意見,解釋服務(wù)目標(biāo)及標(biāo)準(zhǔn),與其他員工共同制定改善服務(wù)的方法,以身作則,執(zhí)行服務(wù)承諾 4、定期了解客源拓展情況和市場競爭動態(tài),并分析形勢,制定對策。 5、訂立公正、合理、有效的獎罰制度,協(xié)調(diào)店員之間的關(guān)系,維護良好的紀律。 6、督導(dǎo)日常工作,保證美容院各環(huán)節(jié)的正常營運。 7、選擇優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品為顧客服務(wù),確保產(chǎn)品效果良好,質(zhì)量穩(wěn)定,物有所值。 8、定期培訓(xùn)員工,以提高服務(wù)素質(zhì)。 職位要求: 1、女性,年齡25歲-38歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力;  2、具備美容師高級勞動資格認證或相當(dāng)于高級美容師資格;  3、認真負責(zé)、誠心敬業(yè)、踏實肯干;  4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式;  5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導(dǎo)能力及協(xié)調(diào)能力;  6、有美容院管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
            • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 技能培訓(xùn)
              • 節(jié)日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 三人間住宿
              • 員工活動
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              ·???????? 甄選,發(fā)展和管理好本地政府銷售成員; ·???????? 開發(fā)政府相關(guān)北京市場并取得良好的收入.銷售團隊取得更好的經(jīng)營業(yè)績。(北京市場) ·???????? 協(xié)調(diào)好酒店與客戶關(guān)系、建立并獲得有益于酒店發(fā)展的經(jīng)營或許可證; ·???????? 與相關(guān)的運營部門做好溝通以確保活動每一個環(huán)節(jié)平穩(wěn)有序的進行并得到客戶滿意度/會議滿意度的高分數(shù); ·???????? 管理酒店范圍內(nèi)的所有零售市場業(yè)務(wù); ·???????? 與本地旅行社建立良好合作關(guān)系,并協(xié)同推廣酒店各項產(chǎn)品; ·???????? 管理重要大客戶或指定市場; 根據(jù)市場銷售總監(jiān)下達的指令在各個方面支持市場銷售總監(jiān)的工作。 本崗位工作地點在北京
            • 天津 | 經(jīng)驗不限 | 學(xué)歷不限
              • 節(jié)假日福利
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓(xùn)
              • 社保
              美容院/會所/養(yǎng)生館/SPA | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【職責(zé)內(nèi)容】 職責(zé)說明: 1、現(xiàn)場接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準(zhǔn)備客戶資料。 3、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部的關(guān)系。 4、拓展及維護顧客,做好顧客管理。 5、協(xié)助完成部門計劃業(yè)績和管理工作,做好顧客跟進服務(wù)。 職位要求: 1、有美容美體行業(yè)經(jīng)驗,溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質(zhì)佳,具備良好素質(zhì)素養(yǎng)。 4、具備專業(yè)的美容知識。 5、有良好的服務(wù)意識和團隊合作精神,能承受工作壓力。
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