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              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 生日福利
              • 提供食宿
              • 定期團建
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、做好消防系統報警和故障的處理; 2、做好視頻監控,非安因素和系統故障的處理; 3、做好雙監器報警處理; 4、做好管道天然氣報警處理; 5、做好收銀專線報警電話處理; 6、做好電梯報警處理; 崗位要求: 1、持有一級注冊消防工程師證書; 2、 為人正直,做事踏實,具備良好的溝通交流能力; 3、建立和管理保安部內部消防檔案。 4、對安全隱患采取必要的措施,并將檢查結果和整改措施報保安部經理。
            • 泰安 | 經驗不限 | 學歷不限
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.全面管理保安部工作,負責與保衛酒店財產、員工和賓客安全有關的一切事務。 2.全面負責酒店的安全工作,包括酒店安全、財務丟失、鑰匙分配、消防安全等,確保各項安全措施的執行。 3.負責制定和落實公司的各項管理制度、工作程序以及各項安全﹑消防方面的應急預案。 4.負責制定治安﹑消防的年度工作計劃,及部門各項費用的年度預算。 5.負責重要賓客或重要的活動及重點部位的安全保衛工作。 6.負責對發生在酒店內的涉及到消防、意外事故、受傷、損害、恐嚇、交通事故等事件進行查,及時找出嫌疑對象或提早預防可能出現的意外事故。 7.當公司發生火災或各類案件時,協助高層管理人員積極展開調查,及時采取措施,并及時向管理當局報告調查和處理的情況。 8.負責組織開展以“防火、防盜、防破壞、防爆、防突發事故”的“五防”為內容的安全、法制知識的培訓,及負責所有部門員工的各項安全管理工作。 9.協助和督促公司相關部門的各項安全管理工作,與各部門負責人就安全防護工作保持聯絡,使酒店和諧運轉。 10.與所在社區的公安、消防和政府有關部門保持良好的聯系,建立酒店良好聲譽。 崗位要求: 1.大專及以上學歷。 2.具備國際連號相關工程安保工作經驗,同崗位一年以上工作經驗。 3.監督檢查各項安全制度執行情況,保證安全制度的貫徹和落實。 4.精通把控酒店各類安全消防工作節奏。 5.熟悉和掌握部門的操作流程和標準。 6.較強的團隊協作和解決問題的能力、較強的語言和溝通能力。
            • 泰安 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              國際高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責管理酒店內所有電視、音響、監控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養。 2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養計劃,提出自己的建議并保證計劃按規定的要求和規范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修工作指令。 6、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議。 7、配合每月一次的例行消防設備的檢測演習,發現問題及時解決。 【崗位要求】 1、、熟悉酒店的弱電設備設施和維修服務工作要求,能熟練地對弱電有關設備設施進行維修、保養。 2、具備低壓電工證。
            • 泰安 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 社會保險
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 節日福利
              • 年終獎
              • 公費培訓
              • 通訊補貼
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、制定工程部的組織機構和管理運行模式,使其操作快捷合理。 2、總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃、 3、負責工程部的節支運行、跟蹤,控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 4、根據營業情況和氣候及市場能源價格情況,提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。 5、負責協調和酒店相關的市政工程等業務部門的關系,以獲得良好的外部環境。 6、審定員工培訓計劃,定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度;5年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理,熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3、能充分領會總經理的經營意圖,正確處理上下級之間、部門之間的關系,并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施,確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心責任感,有較強的自學能力和適應性,秉公辦事,不謀私利。 5、身體健康,精力充沛。
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