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            • 遂寧 | 3年以上 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 旅游
              • 節假日福利
              • 社保
              • 帶薪年假
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 星期日休息
              專業線廠家 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 職責說明: 1、負責拓展、維護所轄區域內的市場銷售網絡,負責開發加盟商、區域代理,貫徹與執行公司銷售政策。  2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃,負責組織執行所轄區域內的產品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區域市場情況,迅速掌握市場行情動態,協助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區域內客戶關系,積極開發加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關系。 職位要求: 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗,有網絡資源者優先。 2、熟悉全國范圍內某區域的市場情況,具有獨立開拓市場能力。具備優秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業精神,能承受較大工作壓力。
            • 遂寧 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、不論職位和級別,在酒店內無論何時何地遇到客人或同事,都熱情地招呼,為其解答問題、提供服務,承擔責任解決問題,主動采取行動并積極跟進落實 2、檢查和分析每天工程日志 3、分析數據及儀表的精確性相關的運行數據,以確保設備正常運行 4、與上級和維護保養小組人員一起討論和協調運行上的難題并采取矯正措施 5、準備預防性保養計劃和確保保養記錄已抄錄和更新 6、每日檢查機器的運行情況,對于所有的缺點例如儀表丟失或失靈、皮帶松了、軸承發出噪音、過量的震動、機房骯臟或黑暗等其它問題,發出工作單,并安排進行整改 7、確保噴淋頭,消防探測器,消防系統和緊急出口燈全部正常及可靠地工作 8、保持所有機器和控制室干凈 9、檢視和保存完整的操作手冊、圖紙及工程資料文檔 10、填寫工程記錄單及日志,培訓下級員工達到工作效率和技能水平要求 11、協助準備每年工程部的預算,定期檢查預算的實現情況,如發生重大偏差,需找出滿意的解釋 12、在出現緊急或災難情況時,回應上級和同事的召喚。到場排除故障,并留守酒店,協助進行事故分析和操作 13、協助并監督工程承包商的工作,確保生命和財產的安全 14、加入酒店的項目工作組時,認真履行相應職責,完成酒店管理層交代的其他任務 【崗位要求】 1、在五星級酒店具有相同或相似職位,至少2年 2、寫作能力,做報告的能力 3、執行管理職能 4、質量把關 6、以結果為導向 7、能夠高效使用 Microsoft Office 軟件: Word, Excel, PowerPoint
            • 遂寧 | 經驗不限 | 高中
              • 提供飯餐
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 帶薪年假
              藥品/醫療器械 | 1000-2000人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 職責說明: 1、負責開拓客戶群,維護客戶關系; 2、負責在目標區域開展產品的推廣銷售工作,完成銷售目標,實現產品的銷售增長及市場占有率的提高; 職位要求: 1、三年以上美業行業從業經驗,豐富的專業線品牌銷售經驗; 2、具有市場開發工作的能力; 3、具有制定營銷策略、及具體實施、并積極達成的能力; 4、優秀的溝通談判能力和良好的客戶關系。
            • 遂寧 | 經驗不限 | 中專
              • 提供飯餐
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 帶薪年假
              美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 1、負責拓展、維護所轄區域內的市場銷售網絡,負責開發加盟店,貫徹與執行公司銷售政策。   2、1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓;對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業績; 3、協助加盟店做好開業前的籌備、宣傳及駐店扶持工作;負責組織執行所轄區域內的產品推廣、促銷活動,并及時匯總市場活動信息。  3、熟悉所轄區域市場情況,迅速掌握市場行情動態,協助完成公司調研工作。  4、負責維護區域內客戶關系,積極開發加盟連鎖商,并與之建立緊密合作關系。 【產品/項目介紹】 產品/項目/品牌介紹: 常規膏霜(面部/養生), 皮膚管理(問題性皮膚修護),生命能量大健康養生 ,儀器,彩妝,門店系統,美容師相關證書,超聲刀,美牙,妊辰紋等項目 運營品牌:以晨水妍美,漢方芳朵圣雅,熹柏堂,西南花,純沅,涵贊彩妝…… 【合伙收益】 1、時間自由,不用坐班, 2、0投入,0庫存, 3、高收益,高回報(30-50%利潤) 4、0風險 與公司共同整合資源、共同分享利潤。前期公司協助合伙人開發市場、合伙人做服務。后期公司協助合伙人組建團隊、公司提供統一市場維護。 面試地址:四川·成都市成華區羊子山路68號東立國際廣場4棟2單元1521-1522號 工作地址:合伙人常駐城市(川內區縣級城市)
            • 遂寧 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              全面負責當班期間工程部的日常運作。監督所有工程設備的日常檢查與維護,確保其正常運行。協調并分配當班工程團隊成員的任務,監督他們的工作進度和質量。一旦發生設備故障或緊急情況,迅速響應,組織搶修,并采取有效措施將對業務運營的影響降至最低。詳細記錄當班期間設備狀態、維護工作以及遇到的任何問題。定期與其他班次及相關部門溝通,確保工作交接順暢,持續改進工程運作。以設備正常運行時間、問題解決及時性和運作順暢程度等關鍵指標為衡量標準,對當班期間工程部的工作績效全面負責。 規劃、指導并帶領工程團隊對所有機械設備與電氣控制裝置進行維護、改良及維修工作。為所有客人與員工營造一個安全且高效運行的環境。 Managing Mechanical Operations 管理機械運營 l??Manages the cogeneration, energy managementand mechanical systems to maximize utility savings. 管理熱電聯產、能源管理和機械系統,以最大程度節省公用事業成本。 l??Assists with the administration of the departmentalbudget. 協助管理部門預算。 l??Monitors work orders and preventative maintenanceto ensure that work is properly complete and reported. 監控工單和預防性維護工作,以確保工作妥善完成并得到匯報。 l??Performs routine inspections and ensure thatpreventative maintenance programs are carried out. 進行例行檢查,并確保預防性維護計劃得以執行。 Install, Maintain, andRepair Items 安裝、維護和修理物品 l??Use the Lockout/Tagout system beforeperforming any maintenance work. 在進行任何維護工作前,使用上鎖 / 掛牌系統。 l??Ensure that all flammable materials arestored in OSHA and EPA approved containment devices. 確保所有易燃材料都存放在經職業安全與健康管理局(OSHA)和環境保護局(EPA)批準的容器中。 l??Repair miscellaneous gas, electric, and steamappliances, including kitchen equipment (e.g., dishwasher, oven). 修理各類燃氣、電氣和蒸汽設備,包括廚房設備(如洗碗機、烤箱)。 l??Perform preventative maintenance on tools andequipment, including cleaning and lubrication. 對工具和設備進行預防性維護,包括清潔和潤滑。 l??Prioritize non - guest repair requests. 對非客人的維修請求進行優先級排序。 l??Respond and attend to guest repair requests. 響應并處理客人的維修請求。 Electrical 電氣工作 l??Assemble, install, test, and maintainelectrical or electronic wiring, equipment, appliances, apparatus, and fixturesusing hand tools and power tools. 使用手動工具和電動工具組裝、安裝、測試和維護電氣或電子線路、設備、電器、裝置及固定設施。 l??Diagnose malfunctioning electrical systems,apparatus, and components using test equipment and hand tools to locate thecause of a breakdown and correct the problem. 使用測試設備和手動工具診斷故障電氣系統、裝置及部件,找出故障原因并解決問題。 l??Connect wires to circuit breakers,transformers, or other components. 將電線連接到斷路器、變壓器或其他組件。 l??Inspect electrical systems, equipment, andcomponents to identify hazards, defects, and the need for adjustment or repair,and to ensure compliance with codes. 檢查電氣系統、設備和組件,識別潛在危險、缺陷以及是否需要調整或維修,并確保符合相關規范。 l??Test electrical systems and continuity ofcircuits in electrical wiring, equipment, and fixtures using testing devicessuch as ohmmeters, voltmeters, and oscilloscopes to ensure compatibility andsafety of system. 使用歐姆表、電壓表和示波器等測試設備,測試電氣系統以及電線、設備和固定設施中電路的連續性,以確保系統的兼容性和安全性。 l??Plan layout and installation of electricalwiring, equipment, and fixtures, based on job specifications and currentNational Electric Code and local codes. 根據工作規范以及現行的國家電氣規范和地方法規,規劃電氣線路、設備和固定設施的布局與安裝。 l??Read and follow blueprints/schematics todetermine the location of wiring/equipment and to ensure conformance tobuilding and safety codes. 閱讀并依照藍圖 / 示意圖確定線路 / 設備的位置,并確保符合建筑和安全規范。 HVAC/R 暖通空調 / 制冷 l??Inspect, repair, and maintain HVAC, airquality control, and refrigeration equipment (e.g., boilers, chillers, and airhandling units/controls), including charging refrigeration systems, replacingair filters, and cleaning coils. 檢查、維修和維護暖通空調、空氣質量控制和制冷設備(如鍋爐、制冷機和空氣處理機組 / 控制器),包括給制冷系統充注制冷劑、更換空氣過濾器和清潔盤管。 l??Test and record boiler, condenser, andopen/closed loop systems water quality and take any necessary corrective actionsuch as adding chemicals to prevent corrosion and harmful deposits. 測試并記錄鍋爐、冷凝器和開 / 閉環系統的水質,并采取任何必要的糾正措施,如添加化學物質以防止腐蝕和有害沉積物。 l??Activate valves to maintain required amountsof water in boilers, to adjust supplies of combustion air, and to control theflow of fuel into burners. 操作閥門以維持鍋爐中所需的水量,調節助燃空氣供應,并控制進入燃燒器的燃料流量。 l??Monitor boiler water, chemical, and fuellevels, and make adjustments to maintain required levels. 監測鍋爐水位、化學物質和燃料液位,并進行調整以維持所需液位。 l??Monitor and inspect boiler equipment,computer terminals, switches, valves, gauges, alarms, safety devices, andmeters to detect leaks or malfunctions, and to ensure that equipment isoperating efficiently and safely. 監測并檢查鍋爐設備、計算機終端、開關、閥門、儀表、警報器、安全裝置和計量器,以檢測泄漏或故障,并確保設備高效安全運行。 l??Fire gas - or oil - fed boilers usingautomatic gas feeds or oil pumps. 使用自動燃氣進料裝置或油泵啟動燃氣或燃油鍋爐。 Electrical 電氣 l??Connect wires to circuit breakers,transformers, or other components. 將電線連接到斷路器、變壓器或其他組件。 l??Inspect electrical systems, equipment, andcomponents to identify hazards, defects, and the need for adjustment or repair,and to ensure compliance with codes. 檢查電氣系統、設備和組件,識別潛在危險、缺陷以及是否需要調整或維修,并確保符合規范。 l??Test electrical systems and continuity of circuitsin electrical wiring, equipment, and fixtures using testing devices such asohmmeters, voltmeters, and oscilloscopes to ensure compatibility and safety of system. 使用歐姆表、電壓表和示波器等測試設備,測試電氣系統以及電線、設備和固定裝置中電路的連續性,以確保系統的兼容性和安全性。 l??Operate and maintain air compressors andpneumatic/electronic systems and controls. 操作和維護空氣壓縮機以及氣動 / 電子系統和控制裝置。 l??Set - up temporary electric power for tradeshows, exhibitors, bands, etc., and test for proper voltage to ensure safety. 為貿易展覽、參展商、樂隊等設置臨時電力,并測試電壓是否正常以確保安全。 l??Assemble, install, test, and maintainelectrical or electronic wiring, equipment, appliances, apparatus, and fixturesusing hand tools and power tools. 使用手動工具和電動工具組裝、安裝、測試和維護電氣或電子線路、設備、電器、裝置和固定設施。 l??Diagnose malfunctioning electrical systems,apparatus, and components using test equipment and hand tools to locate thecause of a breakdown and correct the problem. 使用測試設備和手動工具診斷故障電氣系統、裝置和組件,找出故障原因并解決問題。 Plumbing 管道工程 l??Fill pipes or plumbing fixtures with water orair and observe pressure gauges to detect and locate leaks. 向管道或管道裝置中注水或充氣,觀察壓力表以檢測和定位泄漏點。 l??Measure, cut, thread, and bend pipe torequired angle using equipment such as pipe cutters, pipe - threading machines,and pipe - bending machines. 使用切管機、套絲機和彎管機等設備,測量、切割、套絲并將管道彎曲至所需角度。 l??Install and maintain pipe assemblies,fittings, valves, appliances (e.g., dishwashers, washing machines, waterheaters, drinking fountains, ice machines), and fixtures (e.g., sinks,toilets). 安裝和維護管道組件、管件、閥門、電器(如洗碗機、洗衣機、熱水器、飲水機、制冰機)和固定裝置(如水槽、馬桶)。 l??Maintain and repair decorative propertyfountains. 維護和修理場所的裝飾性噴泉。 l??Collect appropriate data and provide supportto assist in the planning for special or very large jobs. 收集相關數據并提供支持,協助規劃特殊或大型工作。 l??Locate and mark the position of pipeinstallations, connections, passage holes, and fixtures in structures usingmeasuring instruments such as rulers and levels. 使用尺子和水平儀等測量工具,在建筑物中定位并標記管道安裝位置、連接點、通道孔和固定裝置的位置。 l??Fix minor plumbing problems such asunclogging drains, plunging toilets, and repairing leaky spigots and faucetsusing appropriate techniques. 使用適當的技術解決諸如疏通下水道、疏通馬桶以及修理漏水的龍頭和水龍頭等小型管道問題。 l??Assemble pipe sections, tubing, and fittings,using couplings, clamps, screws, bolts, cement, plastic solvent, caulking, orsoldering, brazing and welding equipment. 使用管接頭、夾子、螺絲、螺栓、水泥、塑料溶劑、填縫劑或焊接、銅焊和熔焊設備組裝管道段、管材和管件。
            • 西廚主管

              4.5千-5.5千
              遂寧 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.監督并協調廚師和工作人員的活動。決定食物的呈現方式,并打造富有裝飾性的食物擺盤。確保上菜時分量恰當、擺放整齊且配有合適的裝飾。監控準備的食物數量。告知餐飲服務人員特色菜品和缺貨菜品。準備特殊餐食或替代菜品。協助廚師和廚房工作人員完成各項任務。為廚師提供所需物品。監控廚房用品和食材庫存。維護食品安全計劃和食品的廚房日志。確保食品質量,若產品不符合規格,及時通知經理。 2.協助管理層進行招聘、培訓、排班、評估、輔導、紀律管理以及激勵和指導員工。遵守公司所有安全與安保政策及程序;向經理報告維護需求、事故、受傷情況和不安全的工作條件;完成安全培訓及相關認證。確保制服及個人形象整潔、專業;對專有信息保密;保護公司資產。滿足客人的服務需求。使用清晰、專業的語言與他人交流。與他人建立并維持積極的工作關系;支持團隊達成共同目標;傾聽并妥善回應其他員工的關切。確保符合質量期望和標準。能夠長時間站立、就座或行走。能夠舉高手臂及彎腰至膝蓋以下,包括彎曲、扭轉、拉扯和俯身等動作。無需他人協助,即可移動、搬運、攜帶、推動、拉動及放置重量小于或等于 25 磅的物品。按主管要求履行其他合理的工作職責。 General Kitchen 廚房綜合事務 l??Ensure the quality of the food items andnotify manager if a product does not meet specifications. 確保食品質量,若產品不符合規格,通知經理。 l??Follow appropriate personal hygieneprocedures to ensure food served to guests is safe for consumption, includingdisinfecting hands prior to handling food and wearing a hat/hairnet and properfootwear. 遵循適當的個人衛生程序,確保提供給客人的食物可安全食用,包括在處理食物前對手部進行消毒,佩戴帽子 / 發網和合適的鞋子。 l??Follow and ensure compliance with food safetyand handling policies and procedures, such as product rotation, First In -First Out (FIFO); dating, labeling, cleaning, and organizingcoolers/freezers/storage areas; and Cold Chain compliance, across all food -related departments and areas. 在所有與食品相關的部門和區域,遵循并確保遵守食品安全與處理政策和程序,如產品周轉、先進先出(FIFO)原則;對冷藏柜 / 冷凍柜 / 存儲區域進行日期標注、標簽張貼、清潔和整理;以及冷鏈合規。 l??Prepare all potentially hazardous foods atthe correct temperature according to the HACCP guidelines. 根據危害分析與關鍵控制點(HACCP)指南,在正確的溫度下準備所有可能有危害的食品。 l??Communicate any assistance needed during busyperiods to the Chef to ensure optimum service to guests. 在繁忙時段,向廚師說明所需的任何協助,以確保為客人提供最佳服務。 l??Monitor the quantity of food that is preparedand the portions that are served in to control food waste and ensure that goodfood is not thrown away. 監控準備的食物數量和供應的分量,以控制食物浪費,確保優質食物不被丟棄。 l??Check and ensure the correctness of thetemperature of appliances and food using thermostats and thermometers,including monitoring freezer systems, such as fans, drains, and doors, forproper operation, and report issues or problems to facility management. 使用恒溫器和溫度計檢查并確保電器和食物的溫度正確,包括監控冷凍系統(如風扇、排水口和門)的正常運行情況,并將問題報告給設施管理部門。 l??Operate ovens, stoves, grills, microwaves,and fryers to prepare foods. 操作烤箱、爐灶、烤架、微波爐和油炸鍋來準備食物。 l??Maintain kitchen logs for food safety programcompliance (e.g., A1, A2, QA). 維護廚房日志,以符合食品安全計劃要求(如 A1、A2、質量保證相關記錄)。 l??Report maintenance issues immediately toappropriate personnel (i.e., management or maintenance). 立即將維護問題報告給相關人員(即管理層或維護人員)。 l??Maintain up - to - date knowledge of companyFood Safety Programs within assigned area of responsibility, as well as alllocal, state, and federal regulations. 在指定的職責范圍內,隨時掌握公司食品安全計劃以及所有當地、州和聯邦法規的最新情況。 l??Inform Chef of any excess food items that canbe used in daily specials or elsewhere. 告知廚師任何可用于每日特色菜或其他用途的多余食品。 l??Maintain food logs for all food products(e.g., production charts). 維護所有食品的記錄(如生產圖表)。 Sanitation andMaintenance 衛生與維護 l??Wash and disinfect kitchen area includingtables, tools, knives, and equipment to ensure sanitary conditions and meet thedepartmental standards, including using sanitizers required by healthdepartment. 清洗并消毒廚房區域,包括桌子、工具、刀具和設備,以確保衛生條件符合部門標準,包括使用衛生部門要求的消毒劑。 l??Set - up and break down work station withrequired mise en place, tools, equipment and supplies, ensuring items are toestablished specs, ensuring adequate fill of containers, storing itemsappropriately, and cleaning station as appropriate. 設置和拆除工作區域,配備所需的準備工作、工具、設備和用品,確保物品符合既定規格,確保容器填充適量,物品存放得當,并對工作區域進行適當清潔。 l??Follow and ensure compliance with sanitationand cleaning procedures and pest control guidelines, reporting pest controlissues to appropriate personnel. 遵循并確保遵守衛生清潔程序和蟲害控制指南,將蟲害控制問題報告給相關人員。 Stocking/Receiving 庫存管理 / 收貨 l??Monitor stock of kitchen supplies and food toidentify needed items and ensure neat and orderly storage, and communicatepotential product shortages, or price changes, to supervisor/manager. 監控廚房用品和食品庫存,確定所需物品,確保儲存整齊有序,并將潛在的產品短缺或價格變化告知主管 / 經理。 Kitchen Tools &Equipment 廚房工具與設備 l??Use kitchen tools safely and appropriately, includingusing appropriate tools to open cartons, boxes, and cans; keeping knivessharpened; using proper knife handling procedures; using correct knives forparticular food item or specific task; using dry pads when moving hot material;and engaging all appropriate safety devices prior to operating equipment. 安全且恰當地使用廚房工具,包括使用合適的工具打開紙箱、盒子和罐頭;保持刀具鋒利;采用正確的刀具使用程序;針對特定食物或任務使用正確的刀具;搬運熱的材料時使用隔熱墊;在操作設備前啟動所有適當的安全裝置。 l??Use measuring tools (for example, scale,measuring cups, measuring spoons) to precisely measure ingredients and portionsizes. 使用測量工具(如秤、量杯、量勺)精確測量食材和分量大小。 Food Preparation 食物準備 l??Prepare and cook food according to recipes,quality standards, presentation standards, and food preparation checklist,establishing priority items. 根據食譜、質量標準、呈現標準和食物準備清單準備和烹飪食物,確定優先處理的項目。 l??Test foods to determine if they have beencooked sufficiently, using methods such as tasting, smelling, or piercing themwith utensils. 通過品嘗、聞味或用器具穿刺等方法,測試食物是否煮熟。 l??Weigh, measure, and mix ingredients accordingto recipes or personal judgment, using various kitchen utensils and equipment. 根據食譜或個人判斷,使用各種廚房用具和設備稱量、測量和混合食材。 l??Prepare ingredients for cooking, includingportioning, chopping, and storing food before use. 為烹飪準備食材,包括在使用前進行分量劃分、切碎和儲存。 l??Monitor food quality while preparing food andthroughout the day utilizing the HACCP forms and production charts. 在準備食物過程中和全天,利用 HACCP 表格和生產圖表監控食品質量。 l??Wash and peel (if required) fresh fruits andvegetables to prepare them for cooking or consumption. 清洗并(如有需要)去皮新鮮水果和蔬菜,為烹飪或食用做準備。 l??Assist cooks and kitchen staff with varioustasks as needed and provide cooks with needed items. 根據需要協助廚師和廚房工作人員完成各種任務,并為廚師提供所需物品。 l??Prepare special meals or substitute items,where possible, to satisfy guest requests. 如有可能,準備特殊餐食或替代菜品,以滿足客人的要求。 l??Supervise and coordinate activities of cooksand workers engaged in food preparation. 監督并協調從事食物準備工作的廚師和員工的活動。 l??Determine how food should be presented andcreate decorative food displays. 確定食物的呈現方式,并制作裝飾性的食物擺盤。 Set - up 布置 l??Ensure proper portion, arrangement, and foodgarnish to be served to waiters or patrons, according to standards. 按照標準,確保提供給服務員或顧客的食物分量、擺放和裝飾恰當。 l??Inform Food & Beverage service staff ofmenu specials and out of stock menu items throughout the meal period. 在用餐期間,告知餐飲服務人員菜單上的特色菜和缺貨菜品。 l??Serve food (for example, soup, desserts,sides, entrees) in proper portions onto dishes, plates, mugs, and bowls,ensuring proper plate appearance. 將食物(如湯、甜點、配菜、主菜)以適當的分量盛放在盤子、碟子、杯子和碗中,確保餐盤外觀合適。 Maintenance, Sanitation,and Cleaning Activities 維護、衛生與清潔活動 l??Ensure food storage areas are clean. 確保食品儲存區域干凈整潔。 CRITICAL COMPETENCIES 關鍵能力 Analytical Skills 分析能力 l??Learning 學習能力 l??Decision - Making 決策能力 l??Arithmetic Computation 算術運算能力 l??Problem Solving 問題解決能力 Interpersonal Skills 人際交往能力 l??Team Work 團隊合作能力 l??Diversity Relations 多元化關系處理能力 l??Interpersonal Skills 人際交往技巧 l??Customer Service Orientation 客戶服務導向能力 Communications 溝通能力 l??Listening 傾聽能力 l??Communication 溝通能力 l??English Language Proficiency 英語語言能力 Personal Attributes 個人特質 l??Dependability 可靠性 l??Safety Orientation 安全意識 l??Positive Demeanor 積極的態度 l??Adaptability/Flexibility 適應性/ 靈活性 l??Presentation 形象展示能力 l??Initiative 主動性 l??Integrity 正直 l??Stress Tolerance 抗壓能力 Organization 組織能力 l??Detail Orientation 注重細節能力 l??Multi - Tasking 多任務處理能力 l??Planning and Organizing 規劃與組織能力 l??Time Management 時間管理能力 Physical Abilities 身體能力 l??Stamina 耐力 l??Hand - Eye Coordination 手眼協調能力 l??Visual Acuity 視力 Stock and Inventory 庫存管理 l??Food Storage and Rotation 食品儲存與周轉能力 Equipment and Tools 設備與工具使用 l??Temperature Standards 溫度標準知識 l??Thermometer and Thermostat 溫度計與恒溫器使用 l??Kitchen Tools 廚房工具使用 l??Kitchen Equipment 廚房設備使用 l??Cleaning Kitchen Tools/Equipment 廚房工具/ 設備清潔 l??Kitchen Wares 廚房器具知識 l??Kitchen Measurement Tools 廚房測量工具使用 Basic Cookery 基礎烹飪能力 l??Recipe 食譜運用能力 l??Information Retention 信息記憶能力 l??Cooking Standards 烹飪標準掌握 l??Thawing Food 食物解凍知識 l??Measurement 測量能力 Set - up 布置能力 l??Station Setup 工作區域設置能力 Bussing 餐飲服務輔助 l??Food Handling 食品處理能力 Cleaning and Sanitation 清潔與衛生能力 l??Sanitation Systems 衛生系統知識
            • 遂寧 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、遵守操作規程及酒店規章制度。 2、按計劃檢修客房,檢修公共區域,根據客房損壞情況排出先后次序。 3、負責對空調系統、暖通設備(如 boilers、風機盤管、冷卻塔、水泵等)進行日常巡檢,實時監控設備的運行參數,包括溫度、壓力、流量、濕度等,確保設備在正常范圍內運轉。 4.定期對空調和暖通設備進行預防性保養,包括清洗過濾器、換熱器、冷卻塔填料,檢查電機、軸承、閥門等部件的運行狀況,添加潤滑油、緊固連接件等,減少設備故障發生率。 5、完成綜合性臨時任務,如檢查VIP房、監督客房、餐廳、大堂等外包大修工作。 6、完成賓客提出的小修工作。 7、完成工程總監安排的其它工作。 8、提供客房設施現狀、公共區域現狀,提出補救意見。 【崗位要求】 1、初中以上文化程度;2年以上同崗位工作經驗。 2、以電工優先,對鉗工、管工、空調、木工、油工專業知識有一定的了解,具備一專多能,動手能力強。 3、五官端正。 4、身體健康,精力充沛。
            • 遂寧 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、掌握當日客情及餐飲活動。 2、參與各項前臺的工作。發現并上報工作中出現的問題。 3、掌握當天到店及離店的重要賓客,回頭賓客。 4、在賓客到店之前準備好登記表、鑰匙卡等以確保入住手續方便、快捷。 5、與住店賓客保持良好溝通以了解賓客之喜惡(喜好),協助賓客解決疑難事宜。 6、做好每日對住店賓客的電話拜訪工作,搜集賓客意見并及時采取跟進措施與向上級反映。 7、在前臺及大堂與樓層接待及迎送住離店的賓客。 8、協助入住商務樓層之賓客辦理登記入住及離店手續。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,有同崗位工作經驗2年以上,有良好英文溝通能力。 2、具有良好的服務意識,團隊協作精神以及良好的溝通、協調和應變能力。 3、注重細節,工作有責任心,敢于承擔責任,執行力較強。 4、有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。
            • 遂寧 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.在客人入住時,住店期間及結賬時提供幫助,根據相關萬豪酒店標準、政策和制度提供高質量的服務并及時、有效的、禮貌、友善的處理客人事宜 2.了解酒店的各項信息,房價,優惠以及促銷并知道分別如何應對 3.了解酒店客房,客用品,設施和其他各項服務包括餐飲、宴會、健身中心并能回答相關問題 4.確保每一班進行完整的交接班并確認不遺漏任何客人有關事宜。所有的交班記錄本,班次紀錄以及檢查表保存完整 5.制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息 崗位要求 1.大專以上學歷,英語良好 2.性格開朗、工作踏實,具有較強的服務意識、責任感 3.熟練操作計算機軟件 4.相貌端正,身體健康。
            • 遂寧 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              Managing Day - to - DayOperations 日常運營管理 l??Supervises and manages employees. Manages allday - to - day operations. Understands employee positions well enough toperform duties in employees' absence. 監督和管理員工。負責所有日常運營工作。充分了解員工崗位,以便在員工缺勤時能履行其職責。 l??Maintains service and sanitation standards inrestaurant, bar/lounge and room service areas. 維持餐廳、酒吧 / 酒廊及客房服務區域的服務和衛生標準。 l??Reviews staffing levels to ensure that guestservice, operational needs and financial objectives are met. 評估人員配置水平,確保滿足客戶服務、運營需求和財務目標。 Leading Food andBeverage Team 領導餐飲團隊 l??Utilizes interpersonal and communicationskills to lead, influence, and encourage others; advocates soundfinancial/business decision making; demonstrates honesty/integrity; leads byexample. 運用人際交往和溝通技巧來領導、影響和鼓勵他人;倡導合理的財務 / 商業決策;展現誠實正直的品質;以身作則。 l??Encourages and builds mutual trust, respect,and cooperation among team members. 鼓勵并在團隊成員之間建立相互信任、尊重與合作。 l??Serves as a role model to demonstrateappropriate behaviors. 充當榜樣,展示恰當的行為舉止。 l??Identifies the developmental needs of othersand coaches, mentors, or otherwise helps others to improve their knowledge orskills. 識別他人的發展需求,并通過指導、輔導或其他方式幫助他人提升知識或技能。 l??Develops specific goals and plans toprioritize, organize, and accomplish your work. 制定具體目標和計劃,以確定工作的優先級、進行組織安排并完成工作。 l??Ensures and maintains the productivity levelof employees. 確保并維持員工的工作效率。 l??Provides the leadership, vision and directionto bring together and prioritize the departmental goals in a way that will beefficient and effective. 提供領導力、愿景和方向,整合部門目標并確定其優先級,以實現高效和有效的運作。 l??Ensures compliance with all food &beverage policies, standards and procedures by training, supervising, follow -up and hands - on management. 通過培訓、監督、跟進和親身管理,確保遵守所有餐飲政策、標準和程序。 l??Ensures compliance with all applicable lawsand regulations. 確保遵守所有適用的法律法規。 l??Ensures compliance with food handling andsanitation standards. 確保遵守食品處理和衛生標準。 l??Ensures staff understands local, state andFederal liquor laws. 確保員工了解當地、州和聯邦的酒類法律。 l??Establishes and maintains open, collaborativerelationships with employees and ensures employees do the same within the team. 與員工建立并維持開放、協作的關系,并確保團隊成員之間也如此。 l??Establishes guidelines so employeesunderstand expectations and parameters. 制定指導方針,讓員工了解期望和工作范圍。 l??Monitors alcohol beverage service incompliance with local laws. 監督酒水服務,確保其符合當地法律。 Ensuring ExceptionalCustomer Service 確保卓越的客戶服務 l??Provides services that are above and beyondfor customer satisfaction and retention. 提供超越常規的服務,以提高客戶滿意度和忠誠度。 l??Improves service by communicating andassisting individuals to understand guest needs, providing guidance, feedback,and individual coaching when needed. 通過溝通和幫助員工了解客戶需求,在必要時提供指導、反饋和個別輔導來提升服務質量。 l??Manages day - to - day operations, ensuresthe quality, standards and meets the expectations of the customers on a dailybasis. 管理日常運營,確保每天的服務質量、標準符合客戶期望。 l??Displays leadership in guest hospitality,exemplifies excellent customer service and creates a positive atmosphere forguest relations. 在接待客人方面展現領導力,樹立卓越客戶服務的典范,營造積極的客戶關系氛圍。 l??Empowers employees to provide excellentcustomer service. 賦予員工提供優質客戶服務的能力。 l??Acts as the guest service role model for therestaurants, sets a good example of excellent customer service and creates apositive atmosphere for guest relations. 擔任餐廳客戶服務的榜樣,樹立優質客戶服務的良好范例,營造積極的客戶關系氛圍。 l??Handles guest problems and complaints. 處理客人的問題和投訴。 l??Meets with guests on an informal basis duringmeals or upon departure to obtain feedback on quality of food and beverage,service levels and overall satisfaction. 在客人用餐期間或離開時以非正式方式與客人交流,獲取關于餐飲質量、服務水平和整體滿意度的反饋。 l??Ensures corrective action is taken tocontinuously improve service results. 確保采取糾正措施,持續提升服務效果。 l??Incorporates guest satisfaction as acomponent of departmental meetings with a focus on continuous improvement. 將客戶滿意度納入部門會議內容,重點關注持續改進。 l??Manages service delivery in outlets to ensureexcellent service from point of entry to departure (e.g., greeting fromhostess, speed of order taking and food and beverage delivery, fulfillment ofspecial requests, collection of payment & invitation to return). 管理各營業點的服務提供,確保從客人進門到離開都能提供優質服務(例如,女招待的問候、點單和餐飲送達的速度、特殊要求的滿足、收款以及邀請客人再次光臨)。 Managing and ConductingHuman Resource Activities 管理和開展人力資源活動 l??Provides guidance and direction tosubordinates, including setting performance standards and monitoringperformance. 為下屬提供指導和方向,包括設定績效標準和監控績效。 l??Identifies the educational needs of others,develops formal educational or training programs or classes, and teaches orinstructs others. 識別他人的教育需求,制定正式的教育或培訓計劃或課程,并進行授課或指導。 l??Ensures employees are treated fairly andequitably. Strives to improve employee retention. 確保員工受到公平公正的對待。努力提高員工留存率。 l??Ensures employees receive on - going trainingto understand guest expectations. 確保員工接受持續培訓,以了解客人的期望。 l??Solicits employee feedback, utilizes an"open door" policy and reviews employee satisfaction results toidentify and address employee problems or concerns. 征求員工反饋,采用 “開放門” 政策,查看員工滿意度結果,以識別和解決員工的問題或關切。 l??Strives to improve service performance. 努力提升服務績效。 l??Ensures recognition is taking place acrossareas of responsibility. 確保在各職責范圍內都能對員工的工作給予認可。 AdditionalResponsibilities 其他職責 l??Provides information to supervisors, co -workers, and subordinates by telephone, in written form, e - mail, or inperson. 通過電話、書面形式、電子郵件或當面向上級、同事和下屬提供信息。 l??Analyzes information and evaluating resultsto choose the best solution and solve problems. 分析信息并評估結果,以選擇最佳解決方案并解決問題。 l??Assists servers and hosts on the floor duringmeal periods and high - demand times. 在用餐時段和需求高峰期在現場協助服務員和接待員。 l??Recognizes good quality products andpresentations. 識別優質產品和展示。 l??Supervises daily shift operations in absenceof DOFB. 在餐飲總監不在時監督日常班次運營。 l??Oversees the financial aspects of thedepartment including purchasing and payment of invoices. 監督部門的財務方面,包括采購和發票支付。
            • 美容師

              6千-2萬
              成都 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供吃
              醫療整形/輕醫美 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、負責為SPA客人提供專業的美容服務。 2、定期簡歷賓客及常客檔案,了解客戶的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好的提供服務。 3、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。 崗位要求 1、女性優先,皮膚好,儀表大方,熟悉美容產品和手法。 2、持有美容師證書者、有美容院及大型會所工作經驗者優先。 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致。 4、吃苦耐勞,愛崗敬業,良好的個人素質,較高的職業素養和道德。 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協作能力強。
            • 成都 | 1年以上 | 學歷不限
              醫療整形/輕醫美 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              主要負責顧客的手法按摩操作
            • 宴會主管

              5千-6千
              成都 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              職位描述 招聘人數:3人 崗位職責: 1、協助宴會經理負責宴會廳日常運營管理,包括宴會前場地布置、設備檢查及宴會中服務協調工作; 2、統籌宴會服務團隊,合理分配工作任務,確保服務流程高效執行; 3、監督及指導員工工作,確保服務質量和標準及付款情況和結清每日賬單; 4、監督宴會物資管理,包括餐具、布草及設備的使用維護與庫存盤點; 5、檢查客人的滿意度,滿足客人的需要和適當的處理投訴; 6、執行酒店服務標準,定期培訓服務人員,提升團隊專業水平。 任職要求: 1、掌握餐飲服務的標準和要求,了解宴會和會議的服務程序; 2、有良好的溝通能力,善于處理客人的實際問題; 3、團隊有良好的溝通才能,監督和刺激員工的積極性; 4、有3-5年星級酒店宴會工作經驗,至少有1年同崗位工作經驗; 5、年齡:25-32歲,男女不限,形象氣質良好; 6、高中及以上學歷。
            • 健康美導

              1萬-3萬
              成都 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              日化零售 | 企業規模
              • 投遞簡歷
              1:能獨立完成合作美容院的啟動培訓和目標梳理和制定 2:能獨立完成一場活動的前期跟進,活動中客戶鋪墊銷售,活動后總結匯報規劃 3:能抓好門店的老板,員工,客戶的分類管理和跟進 個人要求: 1:注意個人形象氣質 2:有職業素養和職業操守 3:能吃苦有付出精神
            • 成都 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 節日禮物
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 五險一金
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              工作地點: 陜西西安 崗位職責: 一、負責區域內各項工作任務的落實,監督和跟進相關工作執行情況。 二、協助上級完成業主滿意度收集及投訴處理工作。 三、協助上級組織并參與相關的各類型會議、培訓等。 四、協助上級完成公司企業文化宣導及公司各類制度、政策、標準的貫徹和執行。 五、協助上級落實公司有關信息的整理和分析,為物業決策提供依據。 六、協助上級落實公司成本管控工作。 七、協助上級落實QHSE體系管理工作及安全管理工作。 八、落實本崗位風險控制及保密工作措施。 九、協助上級開拓區域市場。 十、完成上級交辦的其它工作。 任職要求: 一、有良好的思想政治素質和道德品質,組織紀律性、原則性強。 二、5年以上大中型房地產、物業管理經驗,2年以上區域項目經理或同等崗位工作經驗。 三、熟悉物業管理、安全管理相關的法律、法規、條例,具有相關崗位證書。 四、熟知物業項目管理,具備良好的工程管理、客服管理、安全管理、環境管理運行的基本知識。熟悉物業相關工作規范和程序。 五、具備良好的組織協調、計劃領導及溝通能力、有效解決問題以及團隊管理能力。 六、大專以上學歷,普通話標準。 七、年齡30歲-40歲,身體健康,精力充沛,品貌端莊。 福利待遇: 基本工資+績效工資,員工餐,交通補貼,生日津貼,司齡工資,績效獎,體檢,購買社保和公積金,享受國家法定節假日等,可提供員工宿舍。
            • 廚師長

              1萬-1.2萬
              成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、監督中廚房、宴會廚房及職工廚房員工的工作,控制所有設施及成本,增加餐飲部的利潤。 2、負責所有中餐的準備、烹飪及裝飾工作,以達到最高的質量標準。 3、檢查存貨及成品。 4、檢查所有食品的準備情況、 5、清楚所有食品的配料、技巧、烹飪方法及設備等方面的知識。 6、研究當地餐飲市場,極積開創新菜。 崗位要求 1、XXX學歷,同崗位工作經驗XXX年以上。 2、接受過專業技術訓練,達到X級廚師技術水平。 3、有豐富的技術及行政經驗,其中在X星級飯店工作不得少于X年以上。 4、懂得成本核算,食物原料及食品營養知識。 5、身體健康,精力充沛。
            • 銷售總監

              8千-1萬
              成都 | 3年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              仔細計劃與客戶的會面,對預定的客戶實施客戶關系管理,完成銷售目標。 During sales calls, carries out“cross selling in?accordance with corporate and divisional guidelines. 在銷售拜訪的活動中,按照集團規定實施交叉銷售。 Monitors and reports on market and competition within own market segment 在所負責的區域內,監視和報告市場及競爭者的情況。 Prepares and updates customer management reports and ensures all necessary follow up work is carried out on time. 準備銷售報告,確保市場及客戶信息的準確性,以便于工作的跟進 Active distribution of product information and creates awareness in the markets and business segments or responsibility 積極傳播產品信息,在負責的市場內營造飯店的知名度。 Participates in planning and realization of sales campaigns together with the Director of Sales within defned market segments. 在所負責的區域內,與市場銷售總監一起計劃銷售攻勢 并確保其實現。 Active participation and submission of reports at sales meetings. 主動參與,完成各種銷售報告,在銷售會議上與大家分享信息 Assists in planning and coordinating sales activities and events. 協助計劃和配合銷售活動和時間 Assists in coordinating the development of all promotional material. 協助配合開發制作所有酒店促銷材料 Managers account base and maintains all customer information up to date manually and electronically. 管理客戶檔案數據庫。手工或以電腦更新客戶檔案 Provides ongoing advice and support to staff under his/her supervision.
            • 收益經理

              6千-8千
              成都 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 國際酒店品牌
              • 員工活動豐富
              • 員工生日禮物
              • 年終獎
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、預測市場需求,為酒店爭取市場關鍵時機。 2、協助各下屬酒店公司收益最大化,提高市場份額,同時取得更好的收益。 3、與下屬酒店公司預訂部及銷售團隊緊密合作以推動針對性收入,在個人和團隊預定中始終堅持高標準的客服理念。 4、始終能對環境競爭,優化每間可銷售客房的平均收益。 5、相應敏銳的洞察力,在公司里利用收入管理策略的眼光來領導團隊。 6、適當調節以保證酒店房間銷售和收益最大化,按照標準執行并記錄。 7、監督各酒店公司房間預訂流量,節假日、特定時間段、OTA平臺等價格展示情況,并確保操作系統與公司標準相一致。 8、具備制訂和執行營業預算及經營計劃的能力。 9、具備制訂符合下屬酒店公司總體營業目標及行動方案的能力。 10、負責跟蹤和分析預訂流程,團隊流量,特別關注和加強團隊預留房管理,更好的做好團隊適度減量,最大程度提高收益。 11、根據下屬各酒店公司收益情況做出分析,每周召開收益信息會,每月召開下屬各酒店公司收益管理分析會。 【崗位要求】 1、具有團隊協作能力和管理能力; 2、有較強的創新意識和創新思維; 3、出色的溝通、計劃管理和問題解決能力; 4、對市場不斷變化較有很好的敏感性; 5、具有一定的英語聽說讀寫能力。
            • 成都 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 管理規范
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              Primary Responsibilities主要職責: ? Consistently offer professional, friendly and engaging service? ? Oversee the smooth night operation of the property and be the key contact for any guest issues or hotel emergencies? ? Assist guests regarding hotel facilities in an informative and helpful way? ? Follow department policies, procedures and service standards? ? Follow all safety policies? ? Overnight shift work required? ? Other duties as assigned ? 始終如一地提供專業、友好和有吸引力的服務? ? 監督酒店夜間的順利運作,并成為任何客人問題或酒店緊急情況的關鍵聯系人? ? 用豐富的信息以及有用的方式協助客人了解酒店的設施? ? 遵循部門政策、程序和服務標準? ? 遵循所有的安全政策? ? 需要通宵的輪班工作? ? 其他分配的職責 Knowledge and Experience知識和經驗: ? Proficiency in computer operation, especially Microsoft applications is preferred ? Excellent interpersonal and problem-solving skills ? Highly responsible and reliable ? Ability to perform well in a fast-paced, stressful environment ? Ability to coordinate work as part of a team ? Ability to focus on the needs of guests, remaining calm and courteous at all times ? 能熟練操作計算機尤其是微軟應用程序者優先 ? 出色的人際交往和問題處理能力 ? 高度負責和可靠 ? 能夠在節奏快、壓力大的環境下出色地完成工作 ? 能夠作為團隊的一員協調工作 ? 能夠將注意力集中于賓客的需求,在任何時候始終保持冷靜和禮貌 Your team and working environment: Fairmont Chengdu, situated within the Palm Springs International Centre, is located in the heart of Tianfu New Area and Chengdu Hi-tech Zone and is adjacent to the Century City New International Convention & Exhibition Center, Global Center and the Tianfu Software Park. The hotel features 336 guest rooms, Willow Stream Spa, Gold Executive Floor, over 1,350 square meters of meeting facilities, and a collection of F&B concepts including an all-day-dining restaurant Spectrum, CUBE a three-floor concept - lounge, cocktail bar and restaurant, and our feature restaurant MIKU occupying the top level of the hotel. 成都棕櫚泉費爾蒙酒店坐落于棕櫚泉國際中心,地處天府新區的核心區域及成都高新區,毗鄰世紀城新國際會展中心,環球中心及天府軟件園。 成都棕櫚泉費爾蒙酒店設有336間酒店客房,蔚柳溪水療中心,金尊行政樓層,超過1350平方米的會議及宴會設施,以及一系列的餐飲設施,包含全日制餐廳“食百絢” ,三層樓的酒廊、雞尾酒吧及特色餐廳“Cube”,以及位于酒店頂層的“覓”特色餐廳。 Note: Customization may be included for any specific local or legislative requirements, such as work permits Our commitment to Diversity & Inclusion: We are an inclusive company and our ambition is to attract, recruit and promote diverse talent. Why work for Accor? We are far more than a worldwide leader. We welcome you as you are and you can find a job and brand that matches your personality. We support you to grow and learn every day, making sure that work brings purpose to your life, so that during your journey with us, you can continue to explore Accor’s limitless possibilities. By joining Accor, every chapter of your story is yours to write and together we can imagine tomorrow's hospitality. Discover the life that awaits you at Accor, visit Do what you love, care for the world, dare to challenge the status quo! #BELIMITLESS
            • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店客房的日常清潔與整理工作,確保客房衛生標準符合酒店要求; 2、及時補充客房內的各類用品,如毛巾、洗漱用品、茶具等,并檢查設施設備是否完好; 3、按照服務流程為客人提供入住、退房及續住服務,確保客人需求得到及時響應; 4、發現客房設備故障或損壞時,及時上報工程部門并跟進維修進度; 5、協助處理客人提出的合理需求,如加床、更換布草等,提升客人滿意度; 6、遵守酒店安全與衛生管理制度,確保工作區域整潔有序。 【崗位要求】 1、具備良好的服務意識與職業素養,能夠適應酒店行業的工作節奏; 2、身體健康,能適應一定強度的體力勞動,如搬運布草、清潔工具等; 3、工作細致認真,責任心強,能夠獨立完成客房清潔任務; 4、具備基本的溝通能力,能與同事及客人保持良好互動; 5、無相關工作經驗者可接受培訓,有酒店客房服務經驗者優先; 6、能適應輪班制工作安排(含早、中、晚班)。
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