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            已為您推薦以下相似職位

            • 商洛 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 員工生日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 五險
              • 包吃包住
              • 領導好
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、協助制定酒店年度培訓規劃和月度培訓計劃。 2、負責酒店年度、月度培訓計劃實施的組織、協調工作。 3、按期向上級領導反饋酒店培訓實施結果。 4、與相關部門及人員進行溝通,取得培訓工作所需的協助。 5、審核各種培訓教材;負責員工考核工作。 6、深入部門,了解部門的培訓需要,提出可行性教學建議。 7、協助經理聘請各項目培訓人員,做好各種培訓班的組織工作。 【崗位要求】 1、XXX以上學歷,有相同崗位工作經驗XXX年以上。 2、熟悉崗位培訓工作程序。 3、了解酒店員工的服務工作規范和質量標準的要求。 4、具有良好的溝通能力和協調能力。 5、具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。 6、掌握電化教育的方法,能熟練操作計算機。
            • 調酒師

              5千-6千
              商洛 | 2年以上 | 中專
              • 員工生日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 五險
              • 包吃包住
              • 領導好
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、著裝整潔、守時,禮貌、參加班組例會,服從上級指揮。 2、依照餐廳制定的標準程序和方法為賓客提供優質的酒水服務。 3、熟悉餐廳制定的標準程序和方法為賓客提供各類優質的酒水飲料的原料、制作、價格和所配相應的杯具,積極向客人推銷。 4、負責吧臺酒水的申領,補充和日常保管工作。 5、負責吧臺的日常和月盤點工作,并填寫銷售盤點表。 6、做好吧臺設備、用品的保養使其正常運轉。 【崗位要求】 1、有從事吧員工作經歷優先考慮。 2、熱愛本職工作,有責任心,能吃苦耐勞。 3、身體健康,儀表端莊。
            • 美容師

              4.5千-5.9千
              商洛 | 1年以上 | 高中
              • 分紅
              • 節假日福利
              • 崗前培訓
              美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 提供專業美容美體、生活美容服務。離家近;工作環境好、收入可觀! 崗位職責: 1、為顧客提供皮膚護理、美容服務; 2、按照專業儀器操作要求、程序進行護理操作; 3、保持工作環境的干凈整潔; 4、學習產品知識和專業技術,不斷提高自身職業素質和技能; 5、指導美容助理工作。 任職資格: 1、在18到40歲之間,優秀人才年齡可放寬; 2、有美容美體/纖體,儀器操作經驗的優先; 3、溝通理解能力強、技術手法好,有服務意識; 4、具有親和力和團隊精神,有上進心; 5、有美容師資格證術或者中醫證書優先考慮。 上班時間: 8:30-11:30 13:30-19:00 晉升路徑:美容師--美容顧問--店長--區域總監--合伙人
            • 商洛 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 帥哥多
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              ·負責酒店新媒體平臺賬號日常運營,確保內容更新頻率與調性統一 ·熟悉各平臺算法與規則,制定差異化運營策略 ·策劃酒店相關的圖文、短視頻、直播等內容 ·聯系旅行博主、本地生活達人探店合作·套餐設計 ·與集團對接,保證品牌一致性輸出任職資格 ·本科及以上學歷,營銷/數字媒體相關專業優先 ·1-3年新媒體運營經·精通文案/設計/剪輯(PS/AI/剪映等工具 ·具備跨部門溝通能力 ·酒店行業經驗優
            • 商洛 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿
              • 員工生日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 五險
              • 包吃包住
              • 領導好
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、制定并完善酒店各項培訓管理制度。 2、協助上級進行全酒店各部門日常培訓需求分析。 3、負責新員工的入職培訓工作。外請人員來店培訓的服務工作。 4、負責全酒店員工的公共外語、行業素質意識及酒店規章制度培訓。 5、收取各部門季度、月度培訓計劃、初審工作。 6、協助上級培訓各部門業務培訓負責人培訓技巧和知識。 7、編輯酒店業管理和信息資料,向各部門和全體員工推薦公布。 崗位要求 1、本科以上學歷,有相同崗位工作經驗3年以上。 2、具有良好的溝通能力和協調能力。 3、具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。 3、能按照酒店經營發展對人才的需要,制訂酒店總體培訓規劃和實施計劃。 4、具備教育學、心理學以及酒店管理理論知識。 5、熟悉員工的規律、特點和崗位培訓工作程序。
            • 酒店前廳經理

              5.5千-6.5千
              商洛 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 帥哥多
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、負責酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務設施的功能,處于完好狀態。 2、進行有關的市場計劃分析制定部門工作計劃,完成工作報告。 3、使客房達到最高出租率,獲取最佳的客房收入。 4、督導下屬部門主管,委派工作任務,明確崗位責任,隨時調整工作部署。 5、保持良好的客際關系,能獨立有效地處理賓客投訴。 6、協助酒店與更高一級領導處理突發事件。 崗位要求 1、大專以上學歷,有同崗位工作經驗3年以上。 2、熟悉酒店前廳的經營管理工作,具有較強的工作責任感和敬業精神。 3、督導前廳各分部員工服務質量標準、操作流程標準并對前廳部各項工作實施全面監管。 4、有效貫徹、落實并完成部門制訂的每月工作計劃。 5、英語對話流利,有較強的協調管理能力,具有一定的銷售能力。 6、全面掌握前臺收銀方面的財務基礎知識,能處理日常服務環節中所涉及到的財務方面的問題。
            • 商洛 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 帥哥多
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              ·負責酒店客房、會議、餐飲等產品的銷售工作,完成月度及年度銷售指標 ·開發并維護客戶資源,包括旅行社、企業客戶等,建立長期穩定的合作關系 ·協調酒店各部門資源,確保客戶的需求得到高效落實,提升客戶滿意度 ·參與酒店價格體系的制定與調整,確保符合集團價格政策 任職資格 ·具備市場開發能力及客戶管理能力 ·良好的溝通能力及談判技巧,能夠有效維護客戶關系 ·具備一定的市場分析能力,根據市場變化調整銷售策略 ·抗壓能力強,適應快節奏工作環境 ·有西安及周邊高定客戶資源者
            • 商洛 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 員工生日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 五險
              • 包吃包住
              • 領導好
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.負責制定西餐廳服務規范、程序和推銷策略并組織實施,業務上要精益求精,不斷提高管理水平。 2.熱情待客,態度謙和,妥善處理客人的投訴,不斷提高服務質量。 3.加強現場管理,及時發現和解決服務中出現的問題。 4.加強對餐廳財產的管理,掌握和控制物品的使用情況,減少費用開支和物品損耗。 5.負責西餐廳美化工作和大堂吧的清潔衛生工作,抓好餐具、用具的清潔消毒工作。 6.主動與客人溝通,采取正確方法處理客人投訴。 7.重視員工的培訓工作,定期組織員工學習服務技巧技能,對員工進行餐飲服務意識、推銷意識的訓練,定期檢查并做好培訓記錄,并對員工進行考核。 崗位要求 1.全面的餐飲部西餐廳和大堂吧運營知識。 2.三年以上相關的職位工作經驗,良好的管理技能。 3.具備領導才干和團隊有良好的溝通協調能力。 4.具有優秀的英語書面和口語能力,語言的溝通能力佳。
            • 酒店前臺

              3千-4千
              商洛 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 帥哥多
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 五險一金
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店前臺的日常接待工作,包括為客人辦理入住、退房手續,提供準確、高效的登記服務。 2、解答客人咨詢,處理客人需求及投訴,確保客人滿意度,維護酒店良好形象。 3、熟悉酒店客房類型、價格及促銷活動,準確向客人推薦并完成銷售任務。 4、管理前臺現金及賬目,確保賬目清晰、資金安全,按時完成交接班記錄。 5、協調與其他部門(如客房部、餐飲部)的溝通,確保客人需求得到及時響應。 6、維護前臺區域整潔有序,確保設備(如電腦、打印機、電話等)正常運行。 7、協助完成夜間審計工作(如適用),確保數據準確無誤。 【崗位要求】 1、中專及以上學歷,有前臺接待經驗者可放寬條件。 2、具備良好的溝通能力與服務意識,能夠熟練使用普通話,會試用電腦辦公軟件。 3、形象端正,舉止得體,具備較強的應變能力和抗壓能力。 4、工作細致認真,責任心強,能夠適應輪班。 5、無不良從業記錄,具備團隊合作精神,服從工作安排。 6、英語口語要求可與客人正常溝通。
            • 商洛 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 員工生日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 五險
              • 包吃包住
              • 領導好
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、制定和實施房務部的運行計劃、預算計劃。 2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。 3、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。 4、定時查閱各部門的工作日記和每周總結匯報,督查各部門的工作進度及時發現問題,糾正偏差,作出處理。 5、處理客人關于客房服務的投訴和請求,提高客戶滿意度。 6、 熟悉本部門經營范圍內的經營管理和行政管理知識,了解與商業、酒店等經營有關的法律法規知識。 7、此崗位不是商洛皇冠假日酒店崗位,工作常駐地點為陜西商洛市山陽縣天竺山景區。 【崗位要求】 1、2年以上酒店房務管理經驗。 2、形象氣質良好。 3、了解熟悉客人的消費心理關注客戶需求。 4、全面負責房務部的運營、管理及使客房利益良好。 5、具有良好的溝通技巧和對客溝通能力,和超前的創新意識、營銷思路和豐富的房務管理經驗。
            • 收銀

              4千-5千
              西安 | 經驗不限 | 學歷不限
              中式快餐 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責門店日常收銀工作,準確快速完成顧客點單、收款、找零等操作; 2、熟練操作收銀系統,確保每筆交易記錄清晰、賬目準確; 3、每日營業結束后核對賬目,完成現金清點及交接工作; 4、協助顧客解答關于菜品、優惠活動等基礎咨詢,提供優質服務; 5、保持收銀臺區域整潔,維護相關設備正常運轉; 6、配合門店其他崗位完成高峰期備餐、打包等輔助工作; 7、嚴格執行門店財務管理制度,妥善保管營業款項。 【崗位要求】 1、具備基礎計算能力,對數字敏感,有責任心; 2、能適應早晚班輪班制(含周末及節假日),吃苦耐勞; 3、普通話流利,具備基本溝通表達能力; 4、有餐飲行業收銀經驗者優先,無經驗可培訓上崗; 5、遵守財務紀律,無不良職業記錄; 6、工作細致耐心,能妥善處理突發情況。
            • 西安 | 3年以上 | 學歷不限 | 食宿面議
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、熟練掌握推拿,精油,刮痧,拔罐,精油等理論知識與實操技術 2、具有良好的服務意識,善于溝通,性格開朗熱情 3、配合店長完成店面的銷售任務 4、具備良好的職業道德和團隊協作精神 崗位要求: 1.年齡20-50歲,男女不限 2.身體健康,五官端正,形象得體 3.具備2年以上工作經驗 薪資待遇: 1.餐補+手工提成+辦卡提成+全勤獎+工齡獎+其他補貼 2.月休4天,周內調休 3.上班時間早班10點-22點晚班12點-22點兩班倒
            • 拉面師傅

              6千-8千
              西安 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、掌握蘭州牛肉面的制作技術,負責制作及配料,掌握各種風味。 2、負責內部日常所用原料的領用,協助制定采購計劃。 3、嚴格執行食品衛生法則,把好質量關,搞好本區域衛生,要求工具清潔,擺放整齊。 4、掌握食品成本核算,協助廚師長制定廚房供應的菜品售價以及毛利率核算。 5、注意安排技術力量的合理分配,保證生產流程暢通,合理使用貨源,按季節定期更換花色品種,不斷改革更新,滿足客人要求。 6、合理使用原材料,降低成本以便酒店獲得最佳效益。 崗位要求 1、 從事牛肉面制作工作經驗5年以上 2、 熟悉餐飲的相關知識及禮儀。 3、 熟練牛肉面制作工藝及高超技能,炒面精通最佳。
            • 西安 | 3年以上 | 大專
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店銷售策略的制定與執行,完成公司下達的銷售目標及任務; 2、開拓并維護客戶資源,包括但不限于旅行社、企業客戶、會議團隊等,建立長期穩定的合作關系; 3、分析市場動態及競爭對手情況,定期提交市場調研報告,為銷售策略調整提供依據; 4、協助總監管理銷售團隊,監督團隊成員完成銷售任務,并提供必要的培訓與指導; 5、參與酒店重要客戶的接待與談判,提升客戶滿意度及酒店品牌形象; 6、協調酒店內部各部門資源,確保銷售活動的順利開展及客戶需求的及時響應; 7、定期匯總銷售數據,編制銷售報表,并向管理層匯報銷售進展及問題。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力及客戶管理經驗,熟悉酒店行業銷售模式; 2、優秀的溝通與談判技巧,能夠獨立處理客戶關系及商務談判; 3、具備團隊管理經驗,能夠有效激勵團隊成員完成業績目標; 4、對市場敏感度高,能夠快速捕捉行業動態并制定相應策略; 5、具備較強的抗壓能力及執行力,能夠適應高強度工作節奏; 6、熟練使用辦公軟件,具備數據分析及報告撰寫能力。
            • 西安 | 3年以上 | 大專
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產品的銷售工作,完成公司下達的銷售指標; 2、開發并維護客戶資源,包括企業客戶、旅行社、OTA平臺等,建立長期穩定的合作關系; 3、分析市場動態及競爭對手情況,制定并執行銷售策略,提升酒店市場份額; 4、參與商務談判,擬定合同條款,確保銷售流程合規高效; 5、定期拜訪重點客戶,收集反饋意見,優化客戶服務體驗; 6、協助市場部門策劃并執行促銷活動,提高酒店品牌影響力; 7、及時跟進客戶需求,協調內部資源,確??蛻魸M意度; 8、完成銷售報表及數據分析,為管理層提供決策支持。 【崗位要求】 1、具備較強的市場開拓能力和客戶管理經驗,熟悉酒店行業銷售模式; 2、優秀的溝通能力、談判技巧及客戶服務意識,能夠獨立完成銷售任務; 3、具備良好的抗壓能力,適應快節奏工作環境; 4、熟練使用辦公軟件(如Word、Excel、PPT等),具備基本的數據分析能力; 5、有酒店行業銷售經驗者優先; 6、工作積極主動,責任心強,具備團隊協作精神。
            • 西安 | 經驗不限 | 高中 | 食宿面議
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責/職位描述: 1、協助廚師長管理對整個廚房所有區域,保證一切正常,并有利酒店營運。 2、熟悉酒店對廚房的食品準備和擺盤標準。 3、在保證食品正確的出品,盤點和需求的前提下控制好食品成本。 4、主動負責并完成食品衛生相關表格,食品標簽、儲藏等。 5、協助廚師長進行新的食品推廣,菜單推廣。 6、嚴格執行食品安全衛生管理,嚴控菜品質量,做好對客服務工作 7、建立與酒店其他部門的良好合作關系。 8、保證所有員工遵循安全工作條例并報告所有安全隱患
            • 保安員

              3千-4千
              西安 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              • 包吃包住
              • 管理規范
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.保證酒店內所有人員的人身安全和財產安全,確保酒店安全的經營環境。 2.遵循所有安全政策和方針,確保每位保安人員明確其工作職責。 3.做好酒店員工的安全培訓。 4.巡視所有區域并做好詳細記錄,避免安全事故發生。 5.健全安全和消防條例;完成材料的收集和檔案整理工作。 6.對安全消防各類設施、設備、器材等進行檢查、維護、保養。 7.配合當地公安部門的工作,一旦發生問題要協助調查 8.需要有中級消防設施操作員。
            • 渭南 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 年度旅游
              • 帥哥多
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店市場拓展戰略的制定與實施,開發潛在客戶資源,擴大市場份額; 2、分析市場趨勢及競爭對手動態,制定針對性的市場拓展計劃; 3、維護與政府機構、行業協會、企業客戶等關鍵合作伙伴的關系,推動長期合作; 4、策劃并執行市場推廣活動,提升酒店品牌影響力及市場占有率; 5、定期提交市場拓展報告,評估業務進展并提出優化建議; 6、協調銷售、運營等部門,確保市場拓展策略的有效落地。 【崗位要求】 1、具備敏銳的市場洞察力及優秀的商業談判能力; 2、熟悉酒店行業市場運作模式,有相關資源者優先; 3、具備較強的策劃與執行能力,能獨立完成市場拓展項目; 4、邏輯清晰,善于數據分析與策略制定; 5、具備良好的溝通協調能力及團隊合作精神; 6、能適應高強度工作,有較強的抗壓能力。
            • 水洗工

              2.7千-3千
              西安 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 五險一金
              • 雙休
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責工服及其它客房,餐飲,棉織品的洗滌工作。 2、每日做好班前準備工作,按工作程序,開啟,操作,關閉設備。 3、按工作程序及標準做好工服和棉織品的洗滌和烘干工作。 4、嚴格按洗滌標準定時,質量,加放洗滌原料,確保洗滌物品的質量。 5、掌握水洗機,烘干機的性能,使用和保養方法,定期做好設備的維護和每日清潔工作。 6、工作期間應隨時查看機器的運轉情況,發出故障時報修,機器運轉中,不得離崗。 7、對于出現的洗滌質量問題,應及時向上級匯報,并分析原因,采取適當補救措施。
            • 西安 | 1年以上 | 大專
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 繳納社保
              國際高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、掌握當日客情。 2、參與各項前臺的工作。發現并上報工作中出現的問題。 3、掌握當天到店及離店的重要賓客,回頭賓客。 4、在賓客到店之前準備好登記表、鑰匙卡等以確保入住手續方便、快捷。 5、與住店賓客保持良好溝通以了解賓客之喜惡(喜好),協助賓客解決疑難事宜。 6、做好每日對住店賓客的電話拜訪工作,搜集賓客意見并及時采取跟進措施與向上級反映。 7、在前臺及大堂與商務樓層接待及迎送住離店的賓客。 8、協助入住時幫助賓客辦理登記入住及離店手續。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,有同崗位工作經驗3年以上,有良好英文溝通能力。 2、具有良好的服務意識,團隊協作精神以及良好的溝通、協調和應變能力。 3、注重細節,工作有責任心,敢于承擔責任,執行力較強。 4、有上進心和良好的學習能力和抗壓能力。
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