職位描述： 1.有較強的創意靈感和文案編輯能力，撰寫各平臺的營銷軟文.宣傳資料.包裝海報.熱點事件話題，增加用戶粘性，提升用戶注冊與活躍度； 2.對內容傳播.內容營銷有較深理解，并能夠對營銷活動和社群運營進行創意的文案提煉； 3.協助負責線上線下活動的策劃，對活動效果進行分析和優化； 4.協助撰寫郵件營銷內容及郵件排版.保障活動的全面推廣； 5.協助負責活動海報.活動頁面的設計工作； 崗位要求： 1.具備內容運營和用戶運營經驗，平面設計專業優先； 2.具備市場營銷知識.數字化營銷知識.新媒體運營知識； 3.熟練掌握微信公眾號等平臺的后臺操作方式，能獨立完成文章的選題.排版和編輯工作；

崗位職責 1、負責微信公眾號、抖音號等自媒體的平臺日常運營和維護工作，為公司整體品牌傳播和營銷服務，高效產出年輕人喜歡的熱點視頻內容，提高用戶的關注度和粘性； 2、吸收掌握并實時更新公司的產品、技術、文化及其他有價值的知識，結合時下的熱點，把其轉化成針對不同用戶實時調整和更新微信、小視頻等推廣內容，并利用不同的方式傳播； 3、制定并實施清晰的用戶互動策略，增加粉絲數量，粉絲活躍度和忠誠度； 4、跟蹤新媒體平臺推廣效果，分析數據并反饋，總結經驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲量。 崗位要求 1、本科及以上學歷，傳媒、新聞、廣告、互聯網等相關專業，有5年以上新媒體相關的工作經驗； 2、熱愛新媒體運營，具有較強的運營管理、專題策劃、信息采編整合能力； 3、有洞察力，每日追蹤實時熱門話題并捕捉其亮點，有娛樂精神，腦洞大，創意多； 4、有一定的審美素養，對拍攝、修圖技能、視頻剪輯技能掌握者優先； 5、 良好團隊合作精神，較強的執行力及責任心，獨立思考能力 ，觀察力和應變能力； 6、有新媒體運營經驗者優先，具備項目運營能力者優先。

1. 協助收益管理總監，市場銷售總監，為酒店市場和酒店銷售同事提供內部和外部的市場信息，以協助作出適當的決定來增加酒店總體收益，并得到盈利。 To assist the Director of Revenue Management/Director of Sales & Marketing - Strategy to provide the hotel's Marketing and Sales associates with internal and external marketing intelligence to support informed decisions that result in an increase in the hotel's overall revenues and profitability. 2. 熟練掌握Cognos解決方案的技術設置，普通數據流，數據庫結構和月度數據提取步驟。 To be familiar with the technical set up of the Cognos solution, general dataflow, database structure and monthly extract procedure. 3. 通過使用業務情報和收益管理運用系統（IdeaS軟件如可用）做優化預測。 To optimize forecasting through the use of Business Intelligence and Revenue Management applications (IDeaS software where available).

招聘養生市場總監 崗位要求： 1、人品形象好，執行力落地強。 2、有相關美業從事品牌經理，總監崗位經驗3年以上。 3、能協同養生專家，或則獨立可完成客戶咨詢調理并有成交成單良跟床銷售成交能力。 4、對市場業績負責，對接門店服務好合作門店售前中后。 5、有基本中醫筋膜筋骨艾灸產康私密調理手法灸法，和理論。 6、工作穩定長遠，接受出差

【職責內容】 良好的職業素養，人品干凈。 能有良好的中醫養生艾灸或則正骨技能， 有較好的銷售，培訓，服務，開拓加盟門店市場能力。（單筆個人成交業績5萬以上，培訓人次，30以上。管理過5人以上團隊兩年。）

Job Description職位簡介 ? Lead the development and execution of comprehensive digital marketing strategies to drive B2B growth, brand awareness, and customer engagement for lyf. Collaborate with corporate and cluster teams to ensure localized and impactful marketing execution. 負責制定并執行全面的數字營銷策略，以推動lyf的B2B增長、品牌知名度和客戶參與度。與總部及區域團隊合作，確保本地化且高效的市場營銷執行。 Major Responsibility主要工作職責 Strategic Planning & Execution戰略規劃與執行 ? Develop and implement integrated digital marketing strategies aligned with business goals to drive B2B growth. 制定并執行與業務目標一致的整合數字營銷策略，以推動B2B增長。 ? Plan and execute multi-channel campaigns including SEO/SEM, email marketing, social media, and content marketing. 規劃并執行多渠道營銷活動，包括SEO/SEM、電子郵件營銷、社交媒體和內容營銷。 ? Collaborate with the corporate lyf team and marketing teams to execute China-specific marketing strategies. 與總部lyf團隊及營銷團隊合作，執行中國區特定的營銷策略。 Content Development & Management內容開發與管理 ? Oversee the creation of high-quality B2B content (whitepapers, case studies, blogs, newsletters). 監督高質量B2B內容（白皮書、案例研究、博客、新聞稿）的創作。 ? Create property-specific and locally relevant content for social media and other digital platforms. 為社交媒體和其他數字平臺創建物業特定及本地化內容。 Lead Generation & Conversion潛在客戶生成與轉化 ? Drive lead generation through targeted campaigns and optimize the sales funnel from awareness to conversion. 通過定向營銷活動推動潛在客戶生成，并優化從認知到轉化的銷售漏斗。 ? Implement marketing automation tools and CRM systems to track and nurture leads. 實施營銷自動化工具和CRM系統以跟蹤和培育潛在客戶。 Analytics & Reporting分析與報告 ? Monitor and analyze campaign performance using analytics tools (e.g., Google Analytics). 使用分析工具（如Google Analytics）監控和分析營銷活動效果。 ? Provide data-driven reports and recommendations for continuous improvement. 提供數據驅動的報告和改進建議。 Trend Research & Innovation趨勢研究與創新 ? Conduct research on market trends, youth culture, and lifestyle topics to enhance brand relevance. 研究市場趨勢、青年文化和生活方式話題，以提升品牌相關性。 ? Plan and execute innovative online and offline marketing initiatives. 規劃并執行創新的線上和線下營銷活動。 Stakeholder Collaboration利益相關者協作 ? Work closely with sales, product, and customer service teams to align marketing efforts. 與銷售、產品和客戶服務團隊緊密合作，確保營銷活動的一致性。 ? Manage relationships with external vendors and agencies to enhance campaign execution. 管理外部供應商和機構關系，以提升營銷活動執行效果。 ? In compliance with the Ascott Group's Environmental Health and Safety (EHS) guidelines and policies, pay attention to energy conservation and the safe operation in daily work, responsible for the risk management within the scope of his own position. 遵守雅詩閣集團的環境健康安全(EHS)方針政策，日常工作中注意節能和安全操作，對本崗位風險管理事件負責。 ? Other duties assigned by superiors. 完成上級交辦的其他任務。 Requirements資質需求 ? Bachelor’s degree in Marketing, Business, or related field. 市場營銷、商業或相關領域本科以上學歷。 ? 7-10 years of experience in digital marketing, with a focus on B2B and multi-channel campaigns. 7-10年數字營銷經驗，專注于B2B和多渠道營銷活動。 ? Experience in the hospitality or lifestyle industry preferred. 具備酒店或生活方式行業經驗者優先。 ? Proficiency in Google Analytics, SEO/SEM tools, marketing automation software, and CRM systems. 熟練使用Google Analytics、SEO/SEM工具、營銷自動化軟件及CRM系統。 ? Strong understanding of digital marketing trends and. 深入了解數字營銷趨勢。 ? Excellent data interpretation skills and ability to translate insights into actionable strategies. 優秀的數據解讀能力，能將分析見解轉化為可執行的策略。 ? Experience in developing and managing KPIs to measure campaign success. 具備制定和管理KPI以衡量營銷活動成效的經驗。 ? Exceptional written and verbal communication skills in both English and Mandarin. 優秀的中英文書面和口頭溝通能力。 ? Ability to create engaging content and present ideas effectively to stakeholders. 能夠創作引人入勝的內容并向利益相關者有效展示想法。 ? Ability to manage multiple projects simultaneously and meet deadlines. 能夠同時管理多個項目并按時完成。 ? Strong organizational skills and attention to detail. 強大的組織能力和注重細節。 ? Passion for sports, culture, fashion, youth trends, and the hospitality industry. 對體育、文化、時尚、青年趨勢及酒店業充滿熱情。 ? Ability to work under pressure and adapt to a fast-paced environment. 能夠在壓力下工作并適應快節奏環境。

1.根據本組市場開發計劃，制定個人銷售活動計劃。 2.通過開發新客戶，穩定老客戶，以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3.向銷售部經理匯報市場信息，包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4.以外出銷售、電話聯絡和信函等方式與所轄區客戶保持高度聯系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。

職責 1. 品牌戰略與管理 - 制定并落地雅詩閣中國區各品牌的調研定位、年度傳播策略及中長期發展規劃。 - 監督品牌視覺、調性、內容的統一性，確保與全球標準協同，同時適應本土市場需求。 - 主導大型品牌活動、跨界合作及市場宣傳，提升品牌美譽度。 2. 數字營銷創新 - 推動數據驅動的精準營銷，整合CRM、會員體系及私域流量運營，提升客戶忠誠度。 - 品效合一的市場推廣 61 設計"品牌內容+效果轉化"組合拳 61 創新會員品牌體驗，提升LTV（客戶終身價值）。 3. 團隊合作與跨部門協作 -協調內外部資源 - 與新加坡總部、中國區其他部門及運營團隊緊密合作，確保品牌策略與業務目標對齊。 69 任職要求 1. 背景經驗 - 8年以上市場營銷經驗，其中至少3年擔任酒店集團（國際連鎖品牌優先）市場部（高級）經理職位。 - 有成功負責打造品牌或數字營銷案例者優先（需提供數據成果證明）。 2. 核心能力 - 品牌端：精通高端服務業的品牌塑造方法論，具備敏銳的市場洞察力。有品牌市場調研的經驗，包括消費者分析、競爭對手研究、市場趨勢洞察、以及內部研討等。 - 數字端：熟悉中國主流數字生態（微信、抖音、小紅書等），有流量運營及效果廣告優化經驗。 - 溝通端：擅長跨部門跨團隊溝通，能在矩陣式組織中推動協作。 3. 個人特質 61 獨立工作能力：能高效自主推進項目，在快速變化的市場環境中迅速決策并執行。 61 卓越的團隊協作：擅長跨部門溝通，能凝聚內部團隊與外部合作伙伴，推動復雜項目落地。 61 結果導向：兼具戰略思維與強執行力，以業務增長和品牌影響力提升為核心目標。 61 中英文流利，能與新加坡總部高效溝通。

Job Summary： Develop and implement adynamic hotel sales strategy that remains adaptable and strategically sound.Foster strong communication channels with the global sales center, local marketsales teams, and customer service partners. Lead the sales team in proactively attractingnew clients through diverse channels, including newspapers, magazines, onlineplatforms, and social media. Ensure that each sales team member engages in adesignated number of impactful sales activities daily through effectivesupervision and guidance. Additionally, oversee the operations of the MarketingCommunication department to guarantee that daily workflows are managedefficiently and effectively. Experience: a)???Minimum 8 years of sales and/or customer service experience at aninternational/Luxury hotel; 3 years related position experience b)???Be able to set business strategy and adjust timely according to marketchanges c)???Be able to handle different market conditions and solve problems timelyand effectively under the conditions set by the hotel d)???Proficient in English and Chinese,Good education background, bachelor degree preferred e)????Good marketing skills f)????Good communication skills g)????Sharp observation h)????Strong team work spirit i)?????Result oriented, strain capacity,Optimistic attitude

【崗位職責】 1、制定及執行飯店市場銷售計劃 2、酒店市場開發、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3、分析市場動向、特點和發展趨勢，設立市場目標。 4、走訪客戶，根據市場變化，并不斷改進服務工作。 5、審核服務活動的策劃方案，組織員工工作。 6、簽定住房優惠協議、旅行社房價協議及各種合作協議、認報刊合同、廣告宣傳服務協議。 7、統籌酒店內外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發布的宣傳稿件。 8、對外通過接待、出訪、新聞媒介等，對內做好各部門的推銷和宣傳活動等，管理美工制作，以達到酒店經營的宣傳目標。 【崗位要求】 1、XX以上文化程度；X年以上同崗位工作經驗。 2、按照公司整體要求，制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務和物業管理的戰略規劃。 3、負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4、負責監督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等，支持和保障項目實施。 5、負責組織營銷推廣、銷售執行、客戶服務等方面專業人員的培訓。 6、英語口語和書寫流利。

1、在市場銷售部總監的領導下負責酒店的市場開發，客源組織和酒店客房的銷售工作。 2、及時掌握國內外旅游市場動態，定期分析市場動向、特點和發展趨勢，擬定市場銷售計劃，報上級審批后組織實施。 3、根據市場銷售部總指示，統籌有關部門的經營推銷活動。協助市場銷售部總接待重要客人。 4、密切聯系國內外客戶，了解市場供求情況，客戶意向和需求，積極參加國內外的旅游宣傳、促銷活動，與各地區客戶建立長期穩定的良好合作關系，不斷開拓新市場，新客源。 5、經常走訪客戶，征求客戶意見，分析銷售動態，根據市場變化提出改進方案，把握酒店的營銷政策，提高酒店平均房價和市場占有率。 6、協調各部門之間的關系，加強橫向溝通，配合做好接待、銷售工作。 7、合理調配使用部門內部人員，調動員工的積極性，不斷提高員工的工作效率和業務水平。 8、了解和收集旅游市場信息，溝通內部關系。 9、制定部門工作計劃、管理制度、工作流程、預算、業務培訓并督促下屬貫徹執行。 10、各個OTA平臺的銷售工作以及自媒體平臺的內容運營工作。 11、完成領導交辦的其他工作任務。

??? Planning sales activities : to concentrate in “selling” i.e. Making sales calls to introduce hotels facilities, packages etc ??? To assist DOSM/DOS in achieving monthly and year-end budget ??? To assist DOSM/DOS in maximizing profits by securing business ??? Follow up leads assigned by DOSM/DOS ??? To maintain good relationship with existing accounts ??? Develop new markets/source of business ??? Conduct entertainment and site inspection to accounts decision makers and booking handlers ??? Sales visit for potential accounts ??? Negotiate contracts with companies in his/her designated areas ??? Conduct Sales visit to major companies in his/her designated area according to the guidelines ??? Come up with new ideas on products and marketing of product such as: room packages, promotion offers and assist DOSM in launching these promotions. ??? To attend local business meeting and tradeshows/sales trips （both locally and overseas） assigned by DOSM ??? Take up special assignments instructed by DOSM, DOS

【崗位職責】 1、負責規劃酒店的市場發展策略，把握酒店在行業中的發展方向，完成酒店在行業中的市場定位，及時提供市場反饋并對酒店的市場操作計劃不斷優化與完善； 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標，對營銷預期目標及實際效果負責； 3、負責大客戶開發、渠道拓展、商務洽談、開發和協調各類媒體資源，建立有效的媒介傳播手段等； 4、負責團隊的建設與管理，全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃； 5、其他隸屬市場銷售部的工作； 【崗位要求】 1、大專以上學歷；至少兩年以上市場銷售部門管理崗位工作經驗；熟悉浦東酒店銷售市場； 2、對市場營銷工作有深刻認知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力、密切的媒體合作關系； 3、高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，有較強的觀察力和應變能力、出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力。

崗位職責 1、負責規劃公司的市場發展策略，把握公司在行業中的發展方向，完成公司在行業中的市場定位，及時提供市場反饋并對公司的市場操作計劃不斷優化與完善； 2、通過各種市場推廣手段完成既定的品牌營銷目標，對營銷預期目標及實際效果負責； 3、負責大客戶開發、渠道拓展、商務洽談、開發和協調各類媒體資源，建立有效的媒介傳播手段等； 4、負責團隊的建設與管理，全面安排、管理市場部的年度市場策略和市場計劃； 崗位要求 1、學歷要求：大專及以上學歷，廣告、市場營銷、新聞、大眾傳播等相關專業優先 2、工作經驗及年限：五年以上企業市場管理工作經驗，5年以上市場部經理工作經驗 3、培訓：戰略管理、組織變革管理、管理能力開發、市場營銷、合同法、財務管理及談判技巧等方面的培訓 4、專業技能：對市場營銷工作有深刻認知，有較強的市場感知能力、敏銳地把握市場動態、市場方向的能力、密切的媒體合作關系 5、通用技能（計算機/語言等）熟練使用辦公軟件。普通話、粵語標準流利 6、職業素養及勝任能力要求：高度的工作熱情，良好的團隊合作精神，有較強的觀察力和應變能力、出色的人際溝通能力、團隊建設能力、組織開拓能力

Celebrate the joy of life at Kerry Hotel, Pudong, the first of a new class of luxury hotels from the Shangri-La Group. With a premier city-center location and cutting-edge facilities, your stay is engaging at every turn. Kerry Hotel Pudong offers 574?guestrooms and suites while boasting some of Shanghai’s most spacious and advanced conference and banqueting facilities. For work-life balance, we offer a well-equipped hotel sports and recreational facility in Shanghai, featuring vast exercise and spa options. The?bon vivant?in you would truly appreciate the exquisite cuisine orchestrated by renowned chefs across 3 restaurants. Top this off with a microbrewery, serving unique, handcrafted beers, and you may not see much of your room. When night (or day) comes, you have the choice of spacious rooms and suites, plus serviced suites in The Residences at Kerry Parkside, just next to the hotel. Even getting to the hotel is a joy.? At Kerry Hotel Pudong, you soon realize there are no rules, only possibilities. ? We are currently looking for a Senior Sales Manager to join our Sales Marketing team. Summary: The Senior Sales Manger handles small corporate groups with catering requirements, business FITs. Under the general guidance and supervision of the DOBD-Corporate / Director of Sales in coordination with the Director of Sales & Marketing, implements all sales activities and maximizes business opportunities in his/her specific area of responsibility. Requirement: - At least 3 years same position work experience in international 5-star hotel - College or University degree/diploma or equivalent education required - Has passion and drive for achieving targets. - Has high attention to detail with accuracy. 上海浦東嘉里大酒店是香格里拉酒店集團旗下首家嘉里品牌酒店，在此您將體驗到別樣的驚喜和生活的無窮樂趣。 酒店位于浦東核心腹地， 一應俱全的先進設施、獨特簡約的設計與熱情自然的服務使其成為現代靈動生活的富集之地。設備精良的健身場所，覆蓋3層6,000平方米 上海浦東嘉里大酒店擁有574間客房及套房，超過8500平方米的會議室及宴會場地。酒店開設了總面積達6000平方米的健身俱樂部，提供豐富的健身及Spa護理項目，致力于為賓客營造一個工作和生活相均衡的環境。鐘愛美食的您可在酒店的三家餐廳盡情探索令人興奮的料理精選。而在圓滿的一天結束之際，再沒有比到釀酒坊品嘗一杯釀酒大師手工制作的新鮮啤酒更好的選擇了。 夜幕降臨時分，無論您選擇下榻于寬敞的客房和套房，抑或入住毗鄰酒店的浦東嘉里城公寓，豪華舒適的享受從不分白晝與黑夜。 在浦東嘉里大酒店，您會很快意識到這里沒有慣例，一切皆有可能。 工作概述： 高級銷售經理負責接洽小范圍團隊與餐飲業務，在業務發展總監/銷售總監與市場銷售部總監的指導和監督下，在他/她的職責范圍內使所有的銷售活動與業務機會獲得最大的收益。 崗位要求： - 3年以上國際品牌五星級酒店同等職位工作經驗? - 大學本科或?？茖W位或學歷，或相等學歷 - 為達成目標而充滿激情和動力? - 重視問題細節的精確處理

崗位描述： 1.負責提供與銷售部門的協調溝通，并在電子商務推廣方面給予支持與策略。 2.加強酒店整體形象，客房的推廣，并在各類電子商務媒體中擴大傳播范圍，建立數據庫及提升粉絲量，以保證酒店與客人的雙向溝通并良好。 3.負責線上線下產品的推廣和包裝，整合公司各方面資源，達成推廣目標。 4.利用渠道資源，優化酒店在個別線上渠道的搜索排名和曝光率。 任職要求： 1.同崗位2年及以上工作經驗。 2.對線上電子商務推廣的操作有豐富的管理經驗。 3.具有酒店方向的各類電子商務平臺推廣網絡的渠道資源。

崗位職責: 1.保存有關以前、現有，具有潛力賓客的資料和檔案； 2.定期安排傳媒活動； 3.記錄上月所有的傳媒活動或其它相關活動； 4.聯系宣傳媒體，宣傳酒店的最佳形象，及擴大會所知名度和影響力。 崗位要求: 1.本科以上學歷，有相同崗位工作經驗5年以上。熟悉酒店領域的銷售工作； 2.在當地有一定的客戶群； 3.有較強的團隊合作意識，及強的團隊領導能力； 4.熟悉公關營銷部的業務，能協調各崗位的工作； 5.形象氣質佳。

§? 向銷售協調員提交準確地業務預定報告 Provides accurate reporting of business booked to the Sales Coordinator for monthly consolidation. §? 準備并確保宴會訂單及時地傳遞到相關部門 Prepares and ensures all Events Orders are distributed to concerned department in a timely manner. §? 快速周到地處理客人及員工詢問，出現投訴及其他問題要及時匯報。如果沒有快速的解決辦法，要確保及時必要的跟進 Handles guest and employee’s inquiries in a courteous and efficient manner, reporting complaints or problems if no immediate solution can be found and ensures a prompt follow-up. §? 維護與客人及伙伴的良好工作關系 Maintains positive guest and colleague interactions with good working relationships. §? 進行廣泛的競爭者調查，保持對本酒店優秀的知識水平 Conducts extensive competitor research and maintains excellent Product Knowledge of the Hotel. §? 持續考察地區，國內，國際的市場趨勢，了解競爭酒店的銷售策略，確保本酒店銷售部保持知識更新和競爭力 Constantly monitors and evaluates local, national and international market trends, and the competitor hotels’ sales initiatives, in order to make sure the hotel’s sales remain competitive and cutting edge. §? 通過電話，合約及書寫的溝通，保持酒店的高知名度 Ensures a high level of exposure for Hotel through direct sales solicitation via telephone, contracts and written communications. §? 根據既定目標計劃電話銷售 Carefully plans Sales Calls into defined objectives. §? 充分了解酒店設施，特點及服務 Maintains a detailed knowledge of Hotel facilities, features and services. §? 協助監督宴會銷售人員的準時出勤和儀表，確保他們正確穿著制服，儀表整潔，符合酒店和部門的儀表要求 Assists to oversee the punctuality and appearance of Catering Sales employees, making sure that they wear the correct uniform and maintain a high standard of personal appearance and hygiene, according to the hotel and department’s grooming standards. §? 通過適當的培訓和督導提升員工的技能和能力，最大化發揮員工的工作效果 Maximises the effectiveness of employees by developing each of their skills and abilities through the appropriate training, coaching, and/or mentoring.

崗位職責 1) 開發挖掘客戶， 為酒店帶來新的客源； 2) 維護與老客戶的關系，保證其成為酒店忠實客戶； 3) 和其他部門協作，實現酒店整體收益的最大化； 4) 完成相關的書面工作，通過對數據的分析掌握市場運作的動向； 5) 完成酒店其它的銷售任務； 6) 通過自身努力，提高酒店的市場形象和知名度。

崗位職責 1.全面負責宴會和會議，展示會等的推銷、預訂工作； 2.制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標準，制定宴會銷售部規章制度并指揮實施； 3.參加酒店管理人員會議、完成上傳下達工作； 4.安排布置并督導下屬人員的正常工作； 5.建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 6.與餐飲部總監和行政總廚溝通協調，共同議定宴會菜單及價格； 7.與其他部門溝通、協調、密切配合； 8.定期對下屬進行績效評估，按獎懲制度實施獎懲，并加強對員工的培訓工作、提高員工素質。 崗位要求 1.具有酒店宴會銷售崗位工作經驗，特別是包廂宴會的銷售，能結合行業特點開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神； 2.對高檔宴會的組織及執行有豐富的經驗； 3.具有較強的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協調能力、計劃與執行能力； 4.工作細致、嚴謹，并具有戰略前瞻性思維。

崗位職責 1.根據本組市場開發計劃，制定個人銷售活動計劃。 2.通過開發新客戶，穩定老客戶，以力爭達到所確定的銷售收入目標。 3.向銷售部經理匯報市場信息，包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4.以外出銷售、電話聯絡和信函等方式與所轄區客戶保持高度聯系。 5.處理客戶的來電、來函。 6.協調安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7.熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點和主要的競爭對手。 崗位要求 1.大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2.具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3.了解合同法、企業法、旅游法以及有關涉外法規。 4.具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 5.有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。

工作地全國 SPECIFICATIONS:(無四星級以上酒店管理工作經歷的均不予考慮) a) COMPETENCIES ? Basic selling skills and techniques. ? Ability to identify needs with the twin acts of probing and listening. ? Strength of character coupled with determination and self-discipline. ? High level of self-confidence, enthusiasm and initiative. ? Fine art of communication excellence. ? Ability to deal with different types of people. ? Effective use of psychology. b) EDUCATION / WORK EXPERIENCE ? Experience and exposure in sales/marketing environment. ? Hospitality qualification or work experience preferred. c) PROBLEM SOLVING / DECISION MAKING ? Evaluate and make recommendations of rates to maximise yield. ? Plan and decide on an effective call plans for the team. d) TEAM LEADING This position involves working closely with colleagues within the team unit and hotel, therefore a requirement of certain degree of interpersonal skills, and result-oriented. Ability to influence others on an idea and could demonstrate team leadership ability. Another important area of leadership is through demonstration of team spirit, co-operation and understanding when working with colleagues. JOB REQUIREMENTS: 1.Minimum ten (10) years experience in Sales & Marketing functions, at least five (5) years of which must be in a managerial position in a 4 or 5-star hotel managed by overseas hotel management company. 2.Establish and direct profitable and cost effective marketing and sales programs. 3.Direct & coordinate effective advertising program. 4.Develop and implement marketing plan for all profit centers. 5.Ability to manage change effectively. 6.A mentor who has inspired, trained, and developed people for their career development. 7.Fluency in English spoken and written.

?? - 3 年以上 國際品牌 五星級酒店 同等職位 工作經 驗 -   具備 銷售 管理及運營的專業管理能力 -   協助制定和發展促銷戰略和經營計劃 -   協助組織市場營銷計劃的發展和實施 -   能承受較強的工作壓力 -  具備推動銷售績效和結果的才能 -  A t least  3  years  same position work  experience in  international  5-star hotel   -  Professional  in Sales & Marketing service and operation -  Assists in the planning and development of marketing strategies and promotion plans -  Assists in the development and implementation of the Sales and Marketing plan s - Able to work under pressure -  Performance and results driven

職責： 1、針對旅行社相關公眾號，小紅書，抖音平臺內容規劃并產出有傳播力的圖文內容，對爆款內容數量和轉化效果負責： 2、研究創作關于旅行社奢華酒店，游輪，公務機，行程等相關內容.協助團隊持續選代內容爆款，對有效模板數量負責： 3、和團隊高效配合，支持突發熱點及流行趨勢高效運營跟進，對跟進及時率負責： 4、和產品協同，持續挖掘社媒平臺創新增長玩法，并精細化迭代運營模式，對策略成功率負責：要求： 1、本科及以上學歷，1年及以上酒店相關內容運營/用戶運營等工作經驗，有旅行方面爆款圖文產出經驗&自媒體經驗（需要有相關作品證明），熟悉小紅書，抖音內容生態的優先、設計審美佳的2、熱愛旅行行業.理解用戶需求，對各OTA主流產品&全年旅行熱點有深刻理解，酒店行業知識豐富者優先：3、對數據敏感，具備良好的數據分析能力和邏輯思維，善于通過數據發現問題并提出解決方案： 4、具備優秀的溝通能力和合作精神，適應互聯網的快速節奏，目標導向； 5、有較強的責任心和自驅力，能夠快速學習和持續創新。 6.具備英文四六級及同等水平證書