This position is concerned withascertaining that the hotel daily income is correct and properly recorded. 確保酒店每日收入的完整性和正確性。 PRINCIPALRESPONSIBILITIES 主要職責 1.???????Check all revenue from POS system, and reconcile with PMS-Opera system. To ensure all revenue is accurate and balance with each system.檢查各營業點的收入，并完成各POS系統的收入與Opera系統核對，確保收入的完整性以及各系統之間收入的一致性。 2.???????Audit all entertainment checks for appropriateness and authorization. The same procedure for Officer’s checks.審核所有宴請單都按照程序來操作及被授權，高職用餐按同樣的程序處理。 3.???????Valet and laundry charges must be balanced to the laundry department records.? Any excess employee laundry and house use charge must be reviewed and forward to Accounts Receivable for charging to individual employee ledger.系統記錄的洗衣房收入必須與洗衣單記錄一致。任何其他員工超量的洗衣和自用房洗衣費用必須審核并提交應收帳，在員工個人帳上收取。 4.???????Maintain control record of Cashiers’ over/short and investigate major discrepancies and prepare monthly summary for approval of Director of Finance or delegate.? Any material shortage is to be immediately reported.保存和控制收銀員長短款記錄，調查重大差異的原因，準備每月摘要給財務總監簽字。任何實際短缺應立即報告。 5.???????Check all F&B void checks and prepare void list report (F&B).檢查所有取消單，準備餐飲取消單報告(餐飲)。 6.???????Verify General Cashier Report.核實總出納每日報告。 REQUIREMENTS職位要求 Education 教育學歷 CollegeDegree. Major in Finance 大專以上學歷，主修財務專業 Experience 工作經歷 Preferablebut not essential 希望有工作經驗 Job Skills & Knowledge 技能知識 Basicaccounting knowledge 具備基礎財務知識 Computer Skills 電腦技能 Knowledgeof MS office software 能夠使用日常的辦公軟件 Language Proficiency 語言能力 A fairunderstanding of English language is preferable 希望具備基本的英文知識

負責遵守和理解凱賓斯基所有的政策和程序。 負責以專業、和諧的方式行事，并遵守凱賓斯基的行為準則。 負責通過各種可用資源(如銀行、追蹤機構和信用協會等)調查客戶的信用價值，并向管理層建議批準或不批準信貸。 負責設置和審查內部賬戶和城市總賬賬戶的信貸限額。 負責每日審核酒店客人的信用額度，并確保前廳部管理層跟進超過限額的情況。 負責記錄每天支付給城市賬簿的款項。 負責核實所有應收帳款的準確性。 負責審核旅行社發票，并在開具前扣除傭金。 負責審核和理解團體和餐飲合同以及相應的計費安排。 負責調查有爭議的費用，并在必要時跟進。 負責審查壞賬，并建議沖銷。 負責每月核對控制賬目。 負責準備和發送未結算的城市分類帳賬戶和待支付的存款對賬單。 負責及時回答和跟進客戶的咨詢。 負責執行管理層指派的任何其他任務，并在需要時協助其他會計工作。 負責與主管溝通任何付款差異或其他潛在問題。

崗位職責 1、嚴格執行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務審核和監督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理； 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業畢業，有經驗會計優先； 2、初級職稱或會計從業資格證書； 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業，嚴謹踏實，有良好職業操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學習能力，善于處理流程性事務，執行能力強； 6、能承受較大工作壓力，有良好的溝通能力和團隊精神。

審核應付賬款單據，制作付款憑證，確保入賬正確，存檔憑證。 預提費用及沖銷。 根據代墊款項明細，制作各物業費用承擔明細表，掃描復印相關憑證。 與其他公司每月核對往來賬款，查明差異，并跟蹤解決。 登記存檔合同，定期購買印花稅貼花。 協助資金劃撥調轉。 每月現金流量預測。 執行部門經理安排的其他工作。 資質要求： 大專以上學歷，財務、會計等相關專業； 熟練運用各種辦公軟件（例如：Excel），有Oracle系統操作經驗者優先考慮； 良好的英語閱讀能力； 為人誠信，責任感強，良好的溝通能力； 能承受工作壓力有親和力及團隊合作精神； 有責任感，富有進取精神并能承受工作壓力。

崗位職責 1、嚴格執行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務審核和監督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理； 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業畢業，有經驗會計優先； 2、會使用財務軟件和office辦公軟件。 3、愛崗敬業，嚴謹踏實，有良好職業操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 4、有良好的學習能力，善于處理流程性事務，執行能力強；

我的具體職責是什么? 職位概述(要點) 作為會計主管–收入審計主管。您將應以最高標準完成以下任務: ·? ? ? ? ?審計每日收入數據，支持報告和憑證； ·????????確保每日及每月收入和付款及時調節； ·????????確保所有收入被記錄和報告； ·????????確保所有禮券或免費券根據政策得到控制； ·????????審查所有宴請賬單及高職用餐，以確保所有被授權和簽署并有合理的解釋； ·????????檢查免費房被合理批準； ·????????審計電話自動掛賬報告以確保所有電話收入已被掛賬； ·????????審計寬帶鏈接報告以確保所有因特網收入被掛賬； ·????????確保相關前臺人員和零售點報告被打印，審計并按日期存檔； ·????????核對掛入每日報告中的交易，包括但不限于信用卡，城市分類帳，員工折扣，支出，折扣及減免，雜費，作廢，停車場收入及房間安全鑰匙； ·????????準備折扣和減免匯總表及減免憑證； ·????????給財務總監準備每日收入報告； ·????????確保所有特許/租賃收入被調節，并被正確記錄； ·????????審計每日總出納報告； ·????????檢查房價差異報告以確保所有價格變動，升級等被合理批準； ·????????檢查并確保房態差異報告被妥善保管和解釋，任何不合理差異需及時報告； 我們尋找什么樣的人才? 若要成功地應聘這一職位，您的態度、行為、技能和價值觀應符合下列標準: ·????????大學及以上資歷,財務及相關專業和證書 ·????????4到6年相關工作經驗 ·????????工作仔細，有良好的人際關系處理能力 ·????????良好的溝通技巧 ·????????能靈活的工作時間 ·? ? ? ? ?語言能力： 中英文流利 ·????????系統使用：Check SCM, SUN ·????????熟練操作系統Windows, Word, Excel等

【崗位職責】 1、根據財務總監的安排，做好每一項工作的記錄，確保工作進度與完成情況的督促、記錄與反饋 2、辦理各類文件的收發、登記、閱簽、清退、整理、歸檔、保密工作 【崗位要求】 1、財務專業優先考慮 2、具有大專以上文化程度，基本英語水平 3、有較好的文字組織能力，并熟練使用各種常用辦公軟件

【崗位職責】 1、嚴格執行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務審核和監督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理； 4、 完成上級交辦的其他工作。 【崗位要求】 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業畢業，有經驗會計優先； 2、初級職稱或會計從業資格證書； 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業，嚴謹踏實，有良好職業操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學習能力，善于處理流程性事務，執行能力強； 6、能承受較大工作壓力，有良好的溝通能力和團隊精神。

崗位職責 1、嚴格執行公司管理和會計制度，公司費用報銷的整理、財務審核和監督工作； 2、嚴格按公司管理制度開具各種票據、使用印鑒； 3、報稅、整理、裝訂記賬憑證及財務文檔管理； 4、 完成上級交辦的其他工作。 崗位要求 1、有財務相關工作經驗或財務相關專業畢業，有經驗會計優先； 2、初級職稱或會計從業資格證書； 3、會使用財務軟件和office辦公軟件。 4、愛崗敬業，嚴謹踏實，有良好職業操守，責任心強，工作細致手腳麻利，做事有條理。 5、有良好的學習能力，善于處理流程性事務，執行能力強； 6、能承受較大工作壓力，有良好的溝通能力和團隊精神。

【崗位職責】 1.負責憑證整理和裝訂。 2.應收賬款的賬目核對。 3.資產的登記、整理、盤點。 4.收貨記錄的整理和供應商對賬等。 5.領導安排的其他工作。 【崗位要求】 1、會使用office辦公軟件。 2、嚴謹踏實，責任心強，。 3、有良好的學習能力，執行能力強；

1.根據酒店固定資產管理制度和流程負責固定資產管理全生命周期的日常管理，并完善管理臺賬及檔案; 2.負責公司固定資產的季度和年終盤點及不定期檢查，撰寫盤點分析報告; 3.掌握固定資產的存量及增減變動情況，協同相關部門進行核對確保關聯系統數據一致; 4.按日審核酒店所有收入并編制日收益報表； 5.協助部門完成部門文件流轉等

硬性要求：有總帳財務經驗，獨立完成財務全模塊工作； 薪資范圍：?10K-12K元/月。 年齡性別：男女不限，盡量40以下 職責描述： 1、 全面負責集團旗下上海餐廳的日常財務核算及賬務處理；及審核看日本公司賬務 2、 負責公司往來款的確認及核對，及時清算應收應付款； 3、 負責公司日常費用報銷審核. 4、 負責編制財務報表及內部PNL. 5、 負責統籌公司稅金的繳納及各類稅務事宜，協助搭建各類稅收籌劃安排； 6、 協助建立、完善財務會計核算體系，不斷優化現有流程； 7、 需要負責公司旗下1-3家門店的全盤賬務處理。 任職要求： 1、 全日制本科以上學歷，擁有會計上崗證及以上證書 2、 具有3年及以上全盤賬務處理經驗，能夠獨立核算企業的賬務工作； 3、 1年以上餐飲公司或者零售行業財務會計相關工作經驗； 4、 熟悉財務管理流程和規范，具有良好的綜合素質，嚴謹的工作態度，擅長溝通與協調； 5、 日語聽說讀寫流利，有餐飲財務或者酒店財務經驗的優先考慮，

帶領審計員工完成每天的審計工作。必要時和財務經理一起討論和完善收入審計程序。交流和跟進所有與程序不符的差異情況。核查餐廳點單系統，賬單，信用卡，拋賬和稅金，并且將完成的報表分發出去。檢查完成周報并發送出去。執行歸檔保存所有的審計文件。 幫助管理層招聘，培訓，安排，評估，疏導，訓練和激勵員工。依據公司政策與程序，確保儀容儀表干凈整潔，安全保護機密信息，保護公司資產，保護客人和同事的私人隱私，積極及時且專業的解決客人需求，使用清晰和專業的語言與人談話，全面準確地檢查書面文件，用恰當的禮貌接聽電話，積極發展和維護與他人建立的友好工作關系，支持團隊達到共同目標，對其他同事關注的問題傾聽并做出適當回答。執行主管安排的其他合理工作。

JOB OVERVIEW職位概述 ? Under the direct supervision of the Cost Supervisor and Cost Controller and within the limits of InterContinental Hotels Group policies and procedures, is responsible for storing and organizing of all stored materials. ? 根據洲際酒店集團的政策和程序，在成本主管及成本控制總監的直接監督下工作，負責存儲和組織所有庫存的物品。 At Holiday Inn we want our guests to relax and be themselves which means we need you to: ? Be you by being natural, professional and personable in the way you are with people ? Get ready by taking notice and using your knowledge so that you are prepared for anything ? Show you care by being thoughtful in the way you welcome and connect with guests ? Take action by showing initiative, taking ownership and going the extra mile 在假日酒店?，我們希望賓客能盡情放松、做回自己，這意味著我們的團隊成員要做到： ? 展現真我：在與他人接觸時真實自然、形象專業、積極樂觀 ? 時刻準備：注意觀察周圍的事物，運用自己的知識，做好應對任何事情的準備 ? 體現關愛：對賓客關切周到、熱誠歡迎并與他們心意相通 ? 積極行動：積極主動、盡職盡責并且要多做一步 DUTIES AND RESPONSIBILITIES工作職責 ? Check and count all goods to be received per approved purchase order or daily market list. ? 根據采購申請單或每日食品訂貨單核實和清點驗收的貨品。 ? Ensure that goods are in order, of good quality and according to the established specifications ? 確保所有所收的貨品符合采購訂貨要求、質量良好且符合具體規格要求。 ? To reject all goods which do not meet the specifications ? 退還不符合驗收標準的貨品。 ? To move accepted products to storage areas immediately to minimize employee theft and deterioration of product quality ? 盡快將驗收合格的貨物移交倉儲區域，減少和避免員工偷盜以及貨物腐爛變質等。 ? To ensure proper documentation on all goods delivered to the hotel as well as those returned to the suppliers. ? 保存酒店所有收貨物品及退還貨品的相關憑單。 ? To summarize and record all goods purchased by the hotel on a daily basis ? 每天對酒店采購的貨品填寫收貨記錄匯總。 ? To ensure the cleanliness of the Receiving Bay by liaison with Store helper or Stewarding Staff whenever cleaning is required. ? 根據需要聯系倉庫搬運工或管事部員工清潔收貨通道，以確保收貨臺的清潔。 ? To be well versed in all descriptions and types of operating equipment for the Hotel, including maintaining catalogues, sample pictures of such items for reference. ? 熟悉精通所有酒店經營設備的型號和規格等內容，包括保存好產品目錄，樣品圖片以及產品的其他相關資料 ? Ensures all merchandise are stored under optimal conditions and are ready for issuing 確保所有商品都在狀態下存儲，隨時可以發貨。 ? Ensures that all storage areas are clean and maintains high hygienic standards 確保倉庫區的清潔，保持高度衛生標準。 ? Verifies quantities of arriving materials destined for store room, signs for same on receiving stamp 當物資入庫時驗收數量，在收貨章上簽字。 ? Maintains merchandises bin labels identifying lack item’s code, number, name, issue unit and minimum and maximum stock levels 商品貨柜上設有標簽，能夠確定缺乏物品的代碼，編號，名稱，出貨單位，存貨級別。 ? Ensures that all issues from stores are made against properly completed, ruled off/approved store room requisitions, all code numbers are clearly indicated next to each item being issued, signs the “issued by” portion of the requisition 確保倉庫依照填寫完整，經審批的發貨單發貨，所有代碼編號清楚的標注在所發出的物品旁，在發貨單上簽注“發貨人姓名”。 ? Records consecutive numbers on all store room requisitions before giving the copy of the requisitions to the person accepting the goods, logs each requisition in the store room logbook and forwards completed requisition to the Inventory Clerk 在將發貨單復件交給收貨人前，在所有庫房發貨單上編上連續性的號碼，在庫房登記單上記錄每張發貨單，將填寫完整的發貨單交給存貨文員。 ? Verifies the list of items at re-order point against physical quantities before submitting the list to the Head Storeman 在將發貨單提交給倉庫管理領班前，在重新訂貨點根據物理量確定貨單。 ? Ensures that store room temperatures including the freezer and the refrigerator are in the line with InterContinental Hotel Group Standards 確保庫房的溫度，包括冷庫和冰箱，符合洲際酒店集團的規范要求。 ? Interacts and cooperates with all sub section in the storeroom, merchandise receiver, merchandise deliverer and with receiving clerk 配合庫房的收貨員，送貨員和收貨文員等下屬單位的工作并與他們一起通力合作。 ? Ensures that merchandises are issued by fifo system that the beverage decal is attached on the liquor bottles issued and that each Hard liquor is issued against an empty bottle 確保貨物按照先入先出的系統發貨，確保酒瓶上附有飲品印花，每瓶烈性酒按每個空瓶發貨。 ? Makes oneself available during physical inventories taken by the Finance Department 在財務部清點庫存時本人應在現場。 ? Performs other duties as required ? 履行其他規定的職責。 ACCOUNTABILITY責任范圍 Number of employees supervised – 管理的員工 Direct N.A. 直接 無 Indirect N.A. 間接 無 Annual Operating Profit/Payroll Budget – 年度經營利潤和薪金預算 ? N/A 無 Key Metrics – 主要績效指標 ? Completion of assigned tasks/projects ? 完成分配給的工作和項目的情況 Decision Making Responsibilities (Decision Rights) – 決策職責(決策權)﹣ ? N/A 無 QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任職要求 Required Skills – 技能要求 ? Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company. ? 完全代表酒店，品牌和公司與顧客，員工和第三方交往的能力。 ? Proficient in the use of Microsoft Office ? 熟練使用微軟辦公軟件 ? Good writing skills ? 良好的寫作技能 Qualifications – 學歷 ? Diploma or Vocational Certificate in Accounting or Business Administration or related field. ? 具有會計，商業管理或相關的畢業證書或職業證書。 Experience – 經驗 ? 1 year experience in an accounting clerical, receiving position or similar; or an equivalent combination of education and work experience ? 一年會計文員，收貨職位或相似的工作經驗；或與此相當的教育和相關工作經驗結合的背景

【崗位職責】 1、審計每日收入數據，支持報告和憑證、確保每日及每月收入和付款及時調節、確保所有收入被記錄和報告、確保所有禮券或免費券根據政策得到控制、審查所有宴請賬單及高職用餐，以確保所有被授權和簽署并有合理的解釋、檢查免費房被合理批準、審計電話自動掛賬報告以確保所有電話收入已被掛賬、審計寬帶鏈接報告以確保所有因特網收入被掛賬、確保相關前臺人員和零售點報告被打印，審計并按日期存檔、核對掛入每日報告中的交易，包括但不限于信用卡，城市分類帳，員工折扣，支出，折扣及減免，雜費，作廢，停車場收入及房間安全鑰匙、準備折扣和減免匯總表及減免憑證、在電子信用卡機和銷售點系統之間每日調節信用卡收入、協助準備準備每日收入報告給財務總監、確保所有特許/租賃收入被調節，并被正確記錄、審計每日總出納員的報告、檢查房價差異報告以確保所有價格變動，升級等被合理批準、檢查并確保每天兩次打印房間差異報告，任何不合理差異需及時報告、在相關報告中記錄收銀員現金多余/不足，并同零售點經理或前臺經理跟進相關事宜、與相關部門跟進一切差異，未完成的工作或丟失的信息、確保所有支出憑證擁有合理批準，簽名和支持、與營收/預訂團隊跟進，以確保任何放棄預訂的項目被查閱并收費、審計每日餐飲報告并核對在總出納員報告中出納員的交款額、確保所有餐廳和酒吧的賬單被正確記賬、確保所有宴會收入被記入、在電腦系統出現故障全面熟悉酒店手工操作緊急計劃，以確保所有手工處理程序遵照執行。 2、維護足夠的最新的文檔、進行每月備用金的盤點、進行前臺保險箱的審計、及時并有效地處理所有要求和詢問、收入審計主管分配的其他工作、靈活的工作時間,特別是在月末、執行一切額外的工作,以確保酒店職能順利運作. 【崗位要求】 1、始終使自己的工作以顧客為核心,積極主動及時地對待顧客的需要和要求、承擔個人責任并主動解決問題,清楚地與客戶和同事溝通,以取得積極影響、自我激勵和承諾,主動承擔所有工作并抓住機會學習新的技能或知識,從而提高個人業績。 2、對改變的要求能夠靈活,快速并積極響應,包括要求的任何任務、通過展示對同事的合作和支持,以團隊目標為追求,保持以團隊為重點、提供意見和建議,以提高酒店的運營/環境程序。 3、積極推銷酒店的服務和設施給客人和酒店的供應商。 4、執行所有義務和責任以確保工作中自身和他人安全。 5、通過積極的態度提供禮貌和無障礙服務給客人和下屬員工,始終保持愉快的工作環境

崗位職責 1. 及時催收應收帳款，以確保信貸部的操作順利而高效。 2. 確保所有掛帳的帳戶都通過相應的信貸控制程序。? 3. 審核每日賓客余額的報表，并采取必要的程序進行收帳；追蹤，執行帳齡報表。 4. 對于信貸申請，提供必要信息； 5. 根據酒店有關程序進行收帳。 6. 確保應收帳款的分錄與總帳一致。 7. 對于不能收回的帳款與相應的客戶協調。 8. 調查退回的支票并跟蹤其款項的收回。 崗位要求 1.財務相關專業或有1年以上同崗位經驗，有酒店行業經驗者優先 2.具備信貸與應收款方面的政策及程序的應用知識。 3.具有出色的溝通協調能力，擅長人際交往， 4.工作細致嚴謹，責任心強，抗壓能力強

【崗位職責】 1、協助完成酒店日常財務核算工作，包括收入、成本、費用的賬務處理及憑證錄入2、參與月度結賬流程，協助編制財務報表及管理報表 3、負責酒店日常收支的核對與監督，確保資金安全及賬實相符 4、協助完成稅務申報、發票管理及相關稅務事務處理 5、參與酒店資產管理，協助完成固定資產盤點及賬務管理 6、配合完成年度審計及各項財務檢查工作 7、學習并掌握酒店財務系統操作，參與財務流程優化 【崗位要求】 1、全日制本科及以上學歷，財務、會計、審計等相關專業2、具備扎實的會計基礎知識，熟悉企業會計準則及財稅法規 3、熟練使用Office辦公軟件，尤其是Excel數據處理功能 4、具備良好的學習能力、溝通能力及團隊協作意識 5、工作細致認真，責任心強，能承受一定工作壓力 6、有會計從業資格證或初級會計職稱者優先 7、對酒店行業財務工作有濃厚興趣，愿意長期在財務領域發展

崗位職責 1、根據酒店的有關規定和要求，有效地檢驗到貨物品，必須符合酒店要求的質量標準； 2、按照采購單內容和數量，辦理驗收手續； 3、驗貨時如發現數量差錯，質量不符合要求，應拒絕收貨并及時報告上級； 4、在辦理驗收手續后，應及時通知有關部門取貨； 5、做好每日收貨的相關記錄； 6、跟蹤和催收應到而未到的物品； 7、做好采購單的存檔工作。 崗位要求 1、大專學歷，具備國際五星級酒店同崗位工作經驗優先； 2、了解采購，保管和分發程序； 3、電腦操作能力較好； 4、良好的貨品控制能力和食品知識。 5、嚴謹踏實，有良好職業操守，責任心強，原則性強。

崗位職責 1、?預算編制與監控?：與業務部門共同制定月度、年度預算，并在執行過程中進行持續監控和調整，確保預算的合理性和有效性。 2、?財務分析?：定期進行財務分析，包括收入成本分析、盈利能力分析、現金流管理等，為管理層提供決策依據。 3、?成本控制與優化?：識別成本節約機會，提出并實施成本控制措施，優化資源配置，提高運營效率。 4、?業務支持與協作?：深入了解業務運營模式，劃小經營單元，推行阿米巴，為業務部門提供財務培訓和支持，促進業務與財務的順暢溝通與合作。 崗位要求 1、本科及以上學歷，財務相關專業。具備?扎實的財務專業知識?：包括會計、財務管理、稅務、審計等方面的知識。 2、?跨部門溝通能力?：需要具備較強的溝通能力，能夠與不同部門進行有效溝通。 3、?系統搭建和分析能力?：建立業務模型、分析預測的能力，優化業務流程，提高業務部門的工作效率。 4、辦公軟件操作能力：熟練運用EXCLE、PPT，熟悉財務軟件、酒店行業系統軟件。如金蝶、西軟。 5、三年以上酒店餐飲行業、文旅行業財務工作經驗。