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客服

洗衣房主管

3.5千-5千

濟南 | 1年以上 | 大專 | 食宿面議
- 五險一金
- 班次補貼
- 帶薪年假
- 年度工資調整
- 技能培訓
- 管理規范
- 節日禮物
- 包吃包住
- 崗位晉升
濟南香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷
立即溝通

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【崗位職責】 1.熟練操作洗衣機，烘干機以及干洗機。掌握對洗衣房設備全面的和最新的了解。 2.熟練掌握客衣的洗燙技能知識，確保客衣洗燙質量和品質，把損壞率降到最低.。 3.檢查成品數量和品質，確保所有客衣被仔細對待，向客人提供優質服務。 4.做好部門新老員工的各種培訓，提升員工的工作技能和質量，避免事故。 5.申領洗衣房各類物品并確保化學劑等被恰當地使用，做好清潔劑及其他物品的進出庫記錄，做到先進先出。 6.使用正確的數量以降低成本、提高質量，避免事故，維持客房布巾和制服質量。 7.管理督促員工的工作和紀律，能夠處理緊急狀況，觀察員工表現并向上級匯報，保持部門正常運營狀態。 8.積極配合維保公司做好機器設備的維修保養，所有設備處于最佳運營狀態。 9.指揮和保持部門間的工作流動，在部門經理不在的情況下負起責任。 10. 促銷酒店的產品與服務，不斷地尋找機會發展對客服務。 11. 完成上級安排的特殊任務。【崗位要求】 1.同崗位工作經驗優先。 2.具備服裝面料方面的知識，有洗衣房詳細操作的基本知識。 3.身體健康，能適應酒店工作時間和工作量，能承受工作壓力。
國企星級酒店招聘制服房主管

4千-5千

濟南 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
- 五險一金
- 帶薪年假
- 包吃包住
- 技能培訓
濟南機場諾富特酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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工作職責： 1、負責管理制服布草房的日常運作，確保制服布草房正常運作。 2、檢查下屬的禮節、儀表、儀態、工作效率和勞動紀律，協調制服房與各部門的關系。 3、監督妥善保管員工制服和布草，做到臺賬清晰。 4、規范各崗位制服的擺放位置，力求做到合理有序。 5、管理制服房內各種財產。定時（每月）對各類布草和員工制服進行清查盤點，建立相應檔案。 6、負責統計、發放在職員工每月的鞋襪。 7、領導交辦的其他工作事項。崗位要求： 1、身體健康，態度友好，吃苦耐勞。 2、對面料有一定的認知，會基本的縫紉。 3、良好的溝通、協調能力。
客房部員工

3千-4千

青島 | 經驗不限 | 初中 | 食宿面議
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 員工生日禮物
- 人性化管理
- 包吃包住
- 領導好
青島香格里拉

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

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酒店距青島膠東國際機場約90分鐘車程，毗鄰市政府和金融中心區以及旅游景點和海濱，緊鄰一站式休閑購物商場萬象城，與地鐵2號線和3號線五四廣場站僅數十米之遙，可直達青島火車站、青島火車北站，沿途還可抵達八大關、棧橋、海水浴場等景點。酒店共有686間客房和套房，分別位于青香閣和盛世閣兩棟相互連通的大樓。盛世閣擁有專用的通道和獨立的大堂，客房面積達54平方米。在香格里拉，員工是我們事業成功的基礎。我們的指導思想是聘用工作態度好的員工，并對他們進行技能培訓。我們將確保員工的培訓發展、留住員工以及對其職業生涯進行規劃。在這里我們將為您提供：廣闊的個人發展空間；集團內、外培訓機會；融洽的工作氛圍；豐富的員工活動；完備的員工設施；香格里拉集團發展平臺；具有競爭力的福利待遇。我們目前正在尋找一名?客房部員工加入我們的客房部團隊。崗位職責 1.服從主管的工作安排。 2.按照客房清潔流程和質量標準，做好客房和責任區內日常清潔及計劃清潔工作。 3.保持樓層責任區域內環境通道和工作間的干凈整潔。 4.負責退客房的檢查和報賬工作。 5.協助主管做好VIP房和有特殊要求房的布置。 6.協助洗衣房做好客衣的分送工作。 7.按照規格要求布置客房，檢查房內各類家具和設備的完好情況，及時報告和報修。 8.負責及時上報，處理突發事故。? 崗位要求 1.善于領會賓客心理，掌握樓層服務操作規程、安全保衛工作常識及各類清潔用具的性能、特點、使用方法和維修保養知識。 2.品行端正，熟練掌握打掃房間程序，能簡單運用英語對客服務。
房務經理

8千-1萬

青島 | 5年以上 | 本科 | 食宿面議
- 技能培訓
- 包吃包住
- 崗位晉升
- 員工生日禮物
- 雙休
- 五險
青島嶗山邸閱度假酒店·桃花塢

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、全面負責酒店房務部門的日常運營管理工作，包括前臺接待、客房清潔、布草管理、公共區域維護等； 2、制定并執行房務部的工作流程、服務標準及管理制度，確保服務質量符合酒店要求； 3、監督部門員工的工作表現，定期進行培訓和考核，提升團隊服務意識和專業技能； 4、協調與其他部門（如工程、餐飲、安保等）的溝通協作，確保酒店整體運營順暢； 5、處理客人投訴及突發事件，及時解決問題并優化服務流程； 6、負責房務部物資的采購、庫存管理及成本控制，確保資源合理利用； 7、定期分析房務運營數據（如客房清潔效率、客人滿意度等），提出改進方案并落實執行； 8、參與酒店營銷活動策劃，配合提升客房入住率及客戶體驗。【崗位要求】 1、具備較強的酒店房務管理經驗或相關服務行業工作經驗，熟悉房務運營流程； 2、優秀的團隊管理能力，能夠有效調動員工積極性并提升工作效率； 3、良好的溝通協調能力，能與各部門及客戶保持高效互動； 4、注重細節，具備較強的服務意識和問題解決能力； 5、能適應彈性工作時間，具備處理突發事件的應變能力； 6、熟練使用酒店管理系統（如PMS）及辦公軟件（如Excel、Word等）； 7、對酒店行業有熱情，愿意長期在服務領域發展。
客房主管

4千-5千

青島 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
- 技能培訓
- 包吃包住
- 崗位晉升
- 員工生日禮物
- 雙休
- 五險
青島嶗山邸閱度假酒店·桃花塢

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

投遞簡歷
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【崗位職責】 1、負責客房部的日常運營管理，確保客房清潔、布草更換、物品補充等工作高效有序進行； 2、制定并執行客房服務標準與流程，監督員工操作規范，提升服務質量； 3、定期檢查客房衛生、設施設備狀況，及時反饋維修需求并跟進處理結果； 4、負責客房部員工排班、培訓及績效考核，優化團隊工作效率； 5、處理客人投訴及特殊需求，提供個性化服務解決方案； 6、控制客房用品消耗，合理管理庫存，降低運營成本； 7、與其他部門（如前廳、工程、安保）保持高效溝通，確保跨部門協作順暢。【崗位要求】 1、具備酒店客房管理相關經驗者優先，無經驗者可接受系統培訓； 2、熟悉客房服務流程及清潔標準，了解酒店行業基本規范； 3、具備較強的組織協調能力，能高效分配任務并監督執行； 4、責任心強，注重細節，對衛生及服務質量有高標準要求； 5、良好的溝通能力與應變能力，能妥善處理突發情況； 6、能適應倒班工作制，體力充沛，吃苦耐勞； 7、無學歷及年齡限制，歡迎對酒店行業有熱情者加入。
職位：Rest Easy Attendant PA 技工領班

3.5千-4.5千

青島 | 2年以上 | 學歷不限 | 食宿面議
- 五險一金
- 帶薪年假
- 管理規范
- 技能培訓
- 崗位晉升
- 雙休
青島青鐵嶗山逸衡酒店

國際高端酒店/5星級 | 50-99人

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崗位職責： 1.?確保個人儀表符合酒店政策要求； 2.?正確使用清潔劑和正確操作有關的機器設備，并按規定程序完成分派的清潔工作，如擦玻璃、吸塵、清洗地毯/地面等，確保所管轄區域衛生符合規定標準； 3.?熟悉酒店所有公共區域； 4.?確保及時完成日常保潔工作； 5.?合理保持保潔用品的存貨量； 6.?完成主管或經理交給的其它工作任務。崗位要求： 1.?具有良好的職業道德和敬業精神； 2.?有強烈的責任感，性格沉穩、正直公正、表達能力強;能吃苦耐勞； 3.?2年以上相關工作經驗； 4.?可以接受倒班，身體健康。