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客服

前臺實習生

3千-4千

蘇州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
- 五險一金
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 包吃包住
- 技能培訓
- 人性化管理
- 年底雙薪
蘇州雅辰悅居酒店

國際高端酒店/5星級 | 50-99人

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1、有志在酒店行業發展的應屆畢業生/實習生； 2、不怕吃苦，性格開朗； 3、熱愛服務行業，具有良好的顧客服務意識、親和力、溝通技巧和團隊合作精神。其他要求
前臺接待員

2.3千-2.8千

重慶-永川區 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
- 五險一金
- 包吃包住
- 帶薪年假
- 節日禮物
- 技能培訓
- 管理規范
- 崗位晉升
重慶中交豪生大酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理； 2、熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動； 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益； 4、熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務； 5、熟練掌握店內信息，提供準確的問訊服務； 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續； 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度； 8、制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。【崗位要求】 1、大專以上文化程度，流利的英語口語； 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感； 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
行李員實習生

2千-3千

徐州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 員工生日禮物
- 包吃包住
- 領導好
- 人性化管理
徐州萬豪酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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崗位職責 1、歡迎客人并為入店及離店客人開門，需要時安排出租車及相關事宜，確保飯店正門交通順暢。 2、為所有入住或退房的客人提供快速的行李服務。保持微笑地與客人打招呼。 3、無論對于內部或外部的顧客，均須提供高標準服務質量。崗位要求 1、大專及以上文化程度，懂得英語。 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 4、相貌端正，身體健康。
酒店接待實習生

2千-3千

廣州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 領導好
- 管理規范
- 包吃包住
- 崗位晉升
廣州九龍湖生態度假酒店

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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度假區內酒店熱招實習生：薪酬福利： 1.津貼方式: （1）2500元/月（滿勤），不滿勤核算方式:每天津貼100元，根據出勤天數核算。（2）付款方式:每月10號付款，通過銀行轉賬直接到實習生的銀行賬戶內。（3）調薪機制：每滿3個月的實習，根據工作表現獲得調薪機會，達到2800元/月。 2.根據部門安排崗位班次進行上班，每天工作時長8小時，統一月休6天。 3.免費提供住宿(水電費需自理)、免費班車（公司到宿舍距離為車程15分鐘左右），免費三餐工作餐以及工作制服。崗位職責： 1.負責酒店客人的入住手續辦理工作。 2.負責酒店客人的收銀、問題咨詢和投訴處理等工作。 3.按時完成上級交辦的其他工作。任職要求： 1.大專學歷及以上，專業不限，酒店或旅游或外語專業優先，學習成績優。 2.相貌端正、身體健康、態度端正、吃苦耐勞，能服從上級工作安排。 3.酒店前廳接待員/禮賓員，女身高163cm以上，男身高175cm以上。 4.熟練掌握辦公軟件的使用。 5.實習時長至少6個月
前廳部實習生（禮賓/前臺/總機）

2.5千-4千

南京 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 人性化管理
- 員工生日禮物
- 包吃包住
- 領導好
- 管理規范
南京圣和府邸豪華精選酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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1、具備良好的溝通協調能力，有一定的禮儀知識儲備 2、有同等五星級酒店實習經驗優先 3、具備良好的中英文表達能力【校招實習生專屬福利】 1、南京市區員工宿舍（步行至酒店8分鐘） 2、員工餐廳一日三餐 3、季度調薪制度 4、實習完成，留任晉升制度
總機實習生

2千-3千

北京 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
- 五險一金
- 帶薪年假
- 節日禮物
- 崗位晉升
- 全球職業發展
- 全方位培訓
- 提供食宿
- 人性化管理
- 交通便利
- 員工關愛
北京海淀福朋喜來登酒店及雅樂軒酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店總機電話接聽、轉接及留言服務，確保通訊暢通高效 2、準確記錄并傳達客人的服務需求至相關部門 3、處理客人叫醒服務預約及特殊需求登記 4、維護總機設備運行狀態，及時報修故障 5、協助更新酒店內部通訊錄及應急聯絡表 6、遵守保密制度，妥善處理VIP客戶信息【崗位要求】 1、高中及以上學歷，普通話標準（二級甲等以上優先） 2、具備基礎英語聽說能力（能處理簡單英文轉接） 3、熟練操作辦公軟件及電話交換機系統 4、抗壓能力強，可適應倒班工作制 5、聲音清晰悅耳，具備優秀的電話禮儀 6、年齡18-23周歲，無經驗可接受系統培訓
前臺接待

2千-3千

三亞 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 領導好
- 員工生日禮物
- 包吃包住
- 人性化管理
三亞愛琴海岸酒店有限公司

有限服務中檔酒店 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店前臺日常接待工作，包括為客人辦理入住、退房手續及提供問詢服務 2、準確處理客房預訂信息，及時更新房態并協調客房部確保房間分配合理 3、熟練操作酒店管理系統，確保賬務處理準確無誤 4、受理客人投訴及特殊需求，第一時間上報值班經理并跟進處理結果 5、維護前臺區域整潔有序，保管好客房鑰匙及重要物品 6、協助完成每日營業報表統計及交接班記錄【崗位要求】 1、中專及以上學歷，酒店管理、旅游服務相關專業優先 2、普通話標準，具備基礎英語交流能力（需能處理簡單外賓接待） 3、形象端正，身高女性158cm以上/男性168cm以上，無紋身及明顯疤痕 4、具備良好的服務意識和應變能力，能適應三班倒工作制 5、熟練使用Office辦公軟件，有酒店系統操作經驗者優先 6、優先考慮實習生