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            • 客服

            • 黔南 | 1年以上 | 初中 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
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              • 五險
              • 包食宿
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、負責提醒區域客人財產監管保證財產安全。 2、做好區域安全防護工作,遇緊急事件必須上報上級。 3、負責崗位物品的添補、領取與保管。 4、熟悉掌握操作規程、經營項目、配套設施,各特色加料溫泉位置及功效,主動向客人介紹各池特色、療效以及沐浴溫泉的基本常識。認真熱情耐心回答客人的詢問。 5、負責引導客人正確沐浴溫泉,并負責溫泉客人的安全衛生工作。 6、保持與客人良好的溝通,收集意見、建議,可適當推廣酒店項目、設施。 7、負責所轄區內衛生工作。 8、嚴格遵守部門各項規章制度,服從上級工作安排,熱情接待每位客人。 要求: 1、高中及以上學歷,有酒店工作經驗。 2、有強烈的服務意識,性格外向,能吃苦耐勞。 3、身體健康,相貌端莊,年齡18-35歲。 工作地址:云從朵花溫泉度假中心
            • 黔南 | 經驗不限 | 初中 | 提供住
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 領導好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責餐廳日常服務工作,包括餐前準備、餐中服務及餐后收尾工作; 2、按照服務標準為客人提供優質的餐飲服務,確保顧客用餐體驗; 3、熟悉菜單內容及酒水知識,能夠為顧客提供專業的點餐建議; 4、保持餐廳環境整潔,定期檢查餐具、桌椅等設施的完好性; 5、協助處理顧客的投訴及特殊需求,并及時向上級反饋; 6、完成上級安排的其他臨時性工作任務。 【崗位要求】 1、初中及以上學歷,年齡18-35歲; 2、具備良好的服務意識和溝通能力,態度熱情、耐心細致; 3、能夠適應早晚班及節假日排班工作; 4、有酒店或餐飲行業工作經驗者優先,無經驗者可培訓上崗; 5、身體健康,無不良嗜好,能勝任一定強度的體力工作; 6、具備團隊合作精神,服從管理安排。
            • 黔南 | 2年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 午餐補貼
              • 五險
              • 美女多
              • 崗位晉升
              • 領導好
              文旅投資公司 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: ?1、宮宴服務員禮儀服務崗? ?2、主要工作內容為引導客戶就坐就餐? 3、 為客人提供專業的餐飲服務? 4、維護餐廳的整潔與衛? 5、確保客人滿意度和服務質量 ?6、完成宮宴上菜服務? 宮宴外兼景區商鋪服務管理 ?1、接待游客、商品售賣、收銀; ?2、參與庫存盤點、店面管理,配合活動執行及游客疏導?? 3、確保商鋪環境整潔,遵守安全規范,協助處理突發事件?? ?任職要求:? 1、身高160cm以上,中專及以上學歷、形象氣質佳1. 具備良好的溝通能力和服務意識,能夠耐心細致地對待每一位游客? 2. 有團隊合作精神,能夠適應戶外工作環境,具備良好的身體素質? 3. 有責任心,能夠在壓力下保持積極的工作態度 ?4. 有相關行業工作經驗者(如旅游、酒店管理)優先考慮? 5. 能夠處理突發狀況,保證服務流程的順暢福利待遇:包吃住、五險、提供培訓、獎金績效,淡季每周調休2天,旺季每周調休1天。 工作地址
            • 銷售總監

              1.4萬-1.8萬
              黔南 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 午餐補貼
              • 管理規范
              • 技能培訓
              綜合性酒店 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1.制定及執行酒店市場銷售計劃; 2.酒店市場開發、客源組織和酒店商品客房、餐飲、會議的銷售工作。 3.分析市場動向、特點和發展趨勢,設立市場目標。 4.走訪客戶,根據市場變化,并不斷改進服務工作。 5.審核服務活動的策劃方案,組織員工工作。 6.簽定住房優惠協議、旅行社房價協議及各種合作協議、認報刊合同、廣告宣傳服務協議。 7.統籌酒店內外的公關宣傳工作;審閱酒店對外發布的宣傳稿件。 8.對外通過接待、出訪、新聞媒介等,對內做好各部門的推銷和宣傳活動等,管理美工制作,以達到酒店經營的宣傳目標等。 【崗位要求】 1.大專以上文化程度;2年以上同崗位工作經驗。 2.按照公司整體要求,制定和組織實施公司在市場策劃、銷售管理、客戶服務和物業管理的戰略規劃。 3.負責項目可行性比選階段的市場研究、客戶分析、市場定位和營銷推廣方案設計。 4.負責監督和考核公司各項目的營銷推廣、銷售進度、銷售回款和客戶服務等,支持和保障項目實施。 5.負責組織營銷推廣、銷售執行、客戶服務等方面專業人員的培訓。
            • 美容顧問

              6千-7.9千
              黔南 | 2年以上 | 高中
              • 交養老保險
              美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 1:店務管理,協助美容師服務及銷售 2:帶領,培訓美容師做好客情 3:管理美容師每天的文化服務培訓及產品銷售技巧培訓。
            • 美容師

              4.5千-5.9千
              黔南 | 1年以上 | 學歷不限
              • 交養老保險
              美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 1:愛崗敬業,認真負責,誠信友愛。 2:有良好的業務技能,真誠用心服務客戶 3:遵守店務管理規章制度 4:服從店領導安排。
            • 黔南 | 經驗不限 | 高中
              • 交養老保險
              美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 1:每天組織開晨會,息會。督促和監督美容師每天的企業文化,企業精神學習 2:按時間分配美容師工作,安排好店務值日 3:預約管理客戶,給客戶打回訪電話 4:店里產品進出庫及每日銷售業績做賬
            • 美療師

              6千-7.9千
              黔南 | 1年以上 | 學歷不限
              美容院/會所/養生館/SPA | 企業規模
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 職責說明: 1、負責為美容院沙龍客人提供專業的美容服務。   2、講究職業道德,做到文明服務,保持美容的高水準服務,維護公司聲譽。   3、定期建立貴賓及常客檔案,了解他(她)們的愛好、要求及皮膚的特性,以便更好地提供服務。   4、負責保管美容及按摩工具,對工具、美容用品的采購提出建議。   5、參加美容院晨會,完成每天工作流程報表與每月總結報表。 6、完成店長安排的其他工作。 職位要求: 1、皮膚好,儀表大方,熟悉美容產品和手法, 2、持有美容師證書者、有美容院工作經驗者優先考慮; 3、良好的語言表達能力,善于溝通,服務意識強,工作耐心細致; 4、吃苦耐勞,愛崗敬業,良好的個人素質,較高的職業素養和道德; 5、性格開朗樂觀,積極向上,團隊協作能力強。
            • 黔南 | 2年以上 | 大專 | 提供住
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 領導好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店客房、會議、餐飲等產品的銷售工作,完成公司下達的銷售指標; 2、開發并維護客戶資源,建立長期穩定的合作關系,提升客戶滿意度; 3、分析市場動態及競爭對手情況,制定并執行銷售策略,拓展新客戶群體; 4、參與商務談判,簽訂銷售合同,跟進合同執行情況,確保回款及時; 5、定期提交銷售報告及市場分析,為管理層提供決策支持; 6、協助市場部策劃并執行促銷活動,提升酒店品牌影響力; 7、協調內部資源,解決客戶需求,提升客戶體驗。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,市場營銷、酒店管理或相關專業優先; 2、2年以上酒店或旅游行業銷售經驗,有高端酒店銷售背景者優先; 3、具備較強的市場開拓能力及客戶管理能力,能獨立完成銷售任務; 4、優秀的溝通談判技巧及團隊協作能力,抗壓能力強; 5、熟悉酒店運營流程及銷售渠道,了解行業發展趨勢; 6、年齡20-40歲,形象氣質佳,具備良好的職業素養; 7、能適應短期出差及靈活的工作時間安排。
            • 纖體師

              3千-4.4千
              黔南 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 崗前培訓
              • 提供飯餐
              美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 愿意學習!公司企業文化要緊跟
            • 酒店it經理

              8千-1.2萬
              黔南 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 五險
              • 包食宿
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、負責網絡及其設備的維護、管理、故障排除等日常工作,確保公司網絡日常的正常運作; 2、負責公司辦公環境的軟硬件和桌面系統的日常維護; 3、維護和監控公司局域網、廣域網,保證其正常運行,確保局域網、廣域網在工作期間內安全穩定運行; 4、安裝和維護公司計算機、服務器系統軟件和應用軟件,同時為其他部門提供軟硬件技術支持; 5、解決排除各種軟硬件故障,做好記錄,定期制作系統運行報告; 6、維護數據中心,對系統數據進行備份。
            • 黔南 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 午餐補貼
              • 管理規范
              • 技能培訓
              綜合性酒店 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、 全面負責酒店的經營管理。 2、 建立、健全酒店的組織管理系統,使之合理化、精簡化、高效化。 3、 負責實現酒店的營業收入指標和利潤指標。 4、 負責制定酒店的經營預算和決算,提出更新改造和投資計劃。 5、 落實酒店年度財務預算,向各部門下達年度工作指標。 6、 督促酒店維修保養工作和酒店安全管理工作。 7、 負責做好酒店與各界人士的公共關系,樹立酒店良好形象。 8、 做好酒店機構設置、員工編制及重要人事變更。 9、 指導培訓工作,培養人才,提高整個酒店的服務質量和員工素質。 【崗位要求】 1、 大專及以上學歷,相關管理專業。 2、 從事五星級酒店工作8年以上,具有3年以上相關高層管理工作經驗。 3、 熟悉酒店各部門服務及管理流程。 4、 善于管理和經營團隊,事業心強。 5、 有較強的溝通、計劃、決策和綜合判斷能力。
            • 黔南 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 崗前培訓
              • 提供飯餐
              美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 勤學苦練
            • 黔南 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 年終獎
              • 分紅
              • 崗前培訓
              • 公司產品福利
              • 免費帶薪學習
              • 月休四天
              • 朝九晚六
              • 可考取相關證書
              • 完整晉升渠道
              美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 崗位職責 1、為顧客提供皮膚護理、美容美體服務;2、安裝美容儀器要求、程序、性能進行美容護理操作; 3、保持工作環境的干凈整潔; 4、學習產品知識和專業技術,不斷提高自身職業素質和技能; 任職資格: 1、形象好,氣質佳,在18到40歲之間; 2、具有親和力和團隊精神,有上進心; 3、有美容師資格證術或者中醫證書優先考慮。 薪資待遇:無責底薪1500 提成,免費提供住宿。轉正后薪資3000-5000左右,免費提供住宿 外加提成 優厚過節費 帶薪學習機會 帶薪年假 一年兩次以上旅游 在職滿一年可申請國家高級美容師資格證和中醫理療師資格證 工作時間:早九晚六,月休四天,年假10天 上班地址:貴陽市烏當區、白云區、小河,都勻市、安順市、安順平壩、六盤水市水城,紅果、凱里市
            • 前廳部經理

              1萬-1.5萬
              黔南 | 2年以上 | 大專 | 提供住
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 領導好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責前廳部的日常運營管理工作,包括前臺接待、禮賓服務、總機、商務中心等各崗位的協調與監督; 2、制定并優化前廳部工作流程及服務標準,確保服務質量符合酒店品牌要求; 3、處理賓客投訴及突發事件,及時解決問題并提升客戶滿意度; 4、負責前廳部員工的排班、培訓、績效考核及團隊建設,提升員工業務能力與服務意識; 5、監督客房預訂管理,確保房態信息準確,協調與其他部門的溝通協作; 6、控制前廳部運營成本,合理使用物資及人力資源; 7、定期分析前廳部運營數據,提出改進建議并落實執行。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業優先; 2、2年以上高星級酒店前廳管理工作經驗,熟悉前廳部各崗位工作流程; 3、具備優秀的溝通協調能力、應變能力及客戶服務意識; 4、熟練使用酒店管理系統(如Opera、Fidelio等)及辦公軟件; 5、年齡20-35歲,形象氣質佳,普通話流利,英語口語能力良好者優先; 6、能適應倒班工作制,具備較強的抗壓能力及團隊管理能力。
            • 黔南 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 五險
              • 包食宿
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              做好餐廳餐具、布草、其他物品的補充、替換和服務結束工作; 開餐前布置任務,進行分工,做好各項準備工作
            • 酒管部經理

              8千-1.5萬
              黔南 | 3年以上 | 中專 | 提供食宿
              經濟型酒店/3星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責客房、前廳及餐飲等相關部門的整體經營和運作;負責招聘各部門員工,招聘入職后負責對其進行培訓并分配、督導員工工作,制定工作計劃。 2、組織編制各部門規章制度及其工作程序、工作考評等。 3、制定各部門的年度預算,并確保部各門的經營費用控制在預算之內。確保各部門成本及各項費用,得以良好的控制。 4、根據酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。 5、檢查客房、前廳及餐飲部的設施和管理,抽查及提升各部門整體工作質量及工作效率。 6、定期對各部門服務質量進行檢查和評估,收集賓客的意見和建議,不斷改進客房、前廳和餐飲部的服務質量,提高賓客滿意度。 7、及時處理客房、前廳和餐飲部門各賓客的投訴和問題,及時采取措施解決,確保賓客的權益得到保障。 【崗位要求】 1、中專及以上學歷,旅游管理、酒店管理專業優先。 2、有2-3年以上連鎖酒店客房和餐飲管理工作經驗。 3、熟悉客房、前廳和餐飲部專業知識,熟練使用電腦,持有客房部經理上崗證或資格證書優先。 4、掌握熟悉客房、前廳和餐飲管理、服務流程和質量標準。 5、具有良好的溝通協調能力、組織能力、應變能力、經營能力以及文字表達能力和信息管理能力。 【崗位福利】 1、薪資組成:基本工資+部門績效+年終獎金。 2、提供食宿,享受帶薪年假。
            • 財務經理

              8千-1.2萬
              黔南 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、編制上報各種財務報表,提供各種財務數據,上交各種稅費。 2、審核當月員工的工資匯總表和記帳證。 3、根據酒店支付情況隨時向財務總監提供分析報告,控制費用開支,不超預算。 4、做好各項稅收的申報和交納工作,填制營業稅、教育稅附加、流轉稅、個人所得稅、糧補金等申報表并按規定時間申報交納。 【崗位要求】 1、大專學歷,具有10年以上財務管理經驗 。 2、具有中級會計師以上職稱,熟悉酒店帳務稅務流程。 3、熟悉辦公軟件及財務軟件,熟悉銀行、銳務、工商的工作流程。 4、能獨立核算企業的賬務工作,懂得相關法律法規。 5、工作細致、嚴謹,具有較強的工作熱情和責任感,為人誠實可靠,品質正直,有吃苦耐勞的精神。
            • 銷售專員

              5千-1萬
              黔南 | 3年以上 | 本科 | 提供食宿
              經濟型酒店/3星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              任職條件: 1.本科及本科以上學歷,市場營銷等專業優先。 2.年齡30-40歲。 3.具有3年以上年的各行業銷售主管從業經驗(各個行業銷售經驗均可),具有良好的溝通能力,較強的個人學習能力和工作適應能力。 4.擅長市場營銷,宣傳推廣,市場策劃等事宜。 崗位職責: 1.全面負責推廣宣傳部和銷售部的工作,拓展市場、組織、策劃推廣宣傳方案及銷售方案。根據公司全年工作計劃,分解明晰布置各崗位工作任務,包括人員調度及各項業務流程的設定與優化。 2. 負責制定和執行推廣宣傳部和銷售部的員工培訓計劃,制定員工培訓計劃,提升團隊專業技術水平和素養。 3. 制定業績考核措施,評估員工績效,建立建全獎懲制度和晉升決策,充分調動市場部工作人員的工作熱情,能夠做到,人盡其才、物盡其力。 4. 負責推廣宣傳工作和銷售工作中各營銷、策劃方案的審核,并適時向總經理匯報工作情況。 5. 負責做好市場調研,定期召開工作會議,掌握市場動態。總結經驗,并根據實際情況,適時調整哥相關工作方案。 6. 及時掌握客戶情況,強化客戶關系管理,特別對各重點客戶要做到定期回訪聯絡。重點監督銷售部員工與客戶的互動,確保每位顧客都能得到熱情有禮、周到細致的服務。最后,制定并部署售后服務的工作流程,及時督促、指導解決客戶投訴等問題。 薪資待遇: 1.薪資范圍:5000-10000元/月。 2.社保類型:五險。 3.公司福利:公司包食宿。
            • 酒店廚師

              6千-1萬
              黔南 | 2年以上 | 學歷不限
              經濟型酒店/3星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              任職條件: 1.年齡 18-50 歲; 2.餐飲經驗 2 年以上,思維靈活,善于創新。 3.身體健康,無傳染性疾病;吃苦耐勞,服從安排。 4.在廚師學校畢業或培訓者優先。 崗位職責: 1.全面負責廚房日常運作等工作,負責一 日三餐的制作,設計和生產 富有特色的菜品和及時推出新菜吸引新老客人。 2.負責廚房食品成本核算及控制工作,檢查監督菜品分量,為公司創造最佳的經濟效益。 3.根據公司餐飲的經營目標和方針及各項生產任務指標,具體負責菜 單的籌劃和原料采購的審定工作。 4.加強與客人的溝通聯系,及時了解客人需求和銷售情況及時改進菜 品。 5.與采購人員緊密聯系,了解供貨情況,合理調劑廚房物料,盡可能 減少積壓、降低資金使用成本。 6.負責監督廚房設備、用品用具的維修保養工作,審定設備、用具更 換添置計劃。 7.全面負責所管轄范圍內工具、設備、設施的正常使用、清潔和維護 保養,以及廚房的清潔衛生。 薪資詳情: 1.薪資范圍:6000-10000。 2.包吃住。 3.帶薪年假。工作地點:黔南州羅甸縣紅水河景區。
            • 黔南 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿
              經濟型酒店/3星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              任職條件: 1.年齡 18-35 歲,中專及以上學歷。 2.具有 1-3 年相關工作經驗,新媒體運營、編導、攝影攝像等專業優 先考 3.會拍攝、剪輯或懂各平臺 (抖音、小紅書、視頻號等) 運營規則者 優先。 崗位職責: 1.負責公司品牌宣傳、市場推廣、活動策劃及執行。提升公司品牌知 名度、塑造良好企業形象、擴大市場影響力,并促進公司業務增長。 2.負責拍攝、剪輯、配音、調色、字幕、合成、特效制作等工作。根 據公司推廣宣傳需要按時、高效地完成視頻剪輯、壓縮等后期工作, 保證照片、視頻質量; 3.設計并制作宣傳物料,包括海報、宣傳冊、視頻等,確保內容符合 品牌形象。 4.負責制定新媒體運營策略,包括媒體資源評估、選擇適合的合作伙 伴,以及制定品牌推廣矩陣。此外,還需積極尋求合作機會,與第三 方達成多元化的合作關系,整合各渠道媒體資源。 5.負責公司內容策劃、選題、執行和出稿等整體規劃和運營管理。包 括制定并執行各媒體渠道全年的日常活動以及專題活動,確保整體風 格及發展方向符合公司定位調性。同時,還需要根據時事熱點,策劃 并實施階段性的新媒體品牌推廣活動,并追蹤活動效果。 6.制定并實施清晰的用戶互動策略,通過有效的運營手段擴大粉絲數, 提升粉絲的活躍度、互動率,以及建設粉絲群。此外,還需維護和管 理社交媒體賬號和網站,回答用戶的問題和評論,處理用戶的投訴和 反饋,增加用戶的參與度和忠誠度。 薪資詳情: 1.薪資范圍:3000-8000 元/月,薪資組成:底薪+績效。 2.包吃包住,可享受帶薪年休假。 3.工作地點:黔南州羅甸縣紅水河景區
            • 黔南 | 3年以上 | 大專 | 提供住
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 領導好
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責酒店前廳部的日常運營管理工作,確保賓客接待、入住登記、退房結賬等流程高效順暢 2、監督并提升前臺服務質量,處理賓客投訴及突發事件,維護酒店品牌形象 3、制定并執行前廳部服務標準與操作流程,定期對員工進行業務培訓與考核 4、協調客房、餐飲等部門工作,確保跨部門協作順暢,提升整體賓客滿意度 5、分析賓客反饋數據,提出服務改進方案并推動實施 6、負責前廳部排班、物資管理及成本控制工作 7、定期匯總運營報表,向上級管理層匯報前廳部運營情況 【崗位要求】 1、大專及以上學歷,酒店管理、旅游管理或相關專業優先 2、3年以上高星級酒店前廳管理工作經驗,1年以上同崗位管理經驗 3、精通Opera等酒店管理系統操作,熟悉前臺各項業務流程 4、具備優秀的服務意識和突發事件處理能力,能承受工作壓力 5、出色的溝通協調能力及團隊管理能力,英語口語流利者優先 6、形象氣質佳,年齡22-35歲,普通話標準 7、持有酒店職業經理人等相關資格證書者優先考慮
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