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              卓越雇主
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              有限服務中檔酒店 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              進行每周預測;設置散客/團隊庫存策略和定價策略;平衡出租率和房價以最大化收益。 確保酒店有最佳客源比例以最大化收入和利潤。 保證各個市場的最優定價,特別關注企業、團隊和散客 。 執行永樂華住定價政策。 保證價格策略在各個渠道的正確執行,特別是品牌網站、 第三方網站、和GDS。 推動當地酒店市場信息的獲取,收集市場狀況、區域規劃、競爭對手和其他主要需求和供給推動因素。 戰略性地思考當地酒店市場過去、 現在和未來的情況,并作為酒店收益管理策略的基礎。 針對團隊的價格/庫存提供獨立意見。 管理團隊客房活動,保證截止日期、 客房清單、團隊變化(增加、流失)妥善管理。 領導每周的客源審核(針對大型團隊酒店)。 根據永樂華住標準推動每周收益策略會議。 如果酒店安裝了自動化收益系統,領導自動化系統的實施以提升酒店收入。 ?從利潤角度主動發現和分析商業機,并進行適宜的商業決策,如比較婚宴生意和有客房的會議團隊。 監控酒店客房策略,保證和永樂華住最優價格理念一致。 分析永樂華住和第三方渠道業績。 ?匯報關鍵戰略數據,如渠道分析、促銷的投資回報等, 保證永樂華住各系統的數據輸入和輸出的準確。
            • 店銷賣手

              1.5萬-2萬
              寧夏 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 社保
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 星期日休息
              專業線廠家 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 職責說明: 美容院店銷銷售! 職位要求: 1、熟悉美容日化線、專業線市場操作及銷售者優先。 2、良好的溝通能力、談判技巧和吃苦耐勞的工作精神。 3、較強的市場敏感度,優秀的分析、判斷及解決問題能力。 4、具有團隊精神,較強管理、組織及實施能力。
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