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7.5千-8.5千

鄂爾多斯 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
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有投必應
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蒙發國際溫泉度假酒店

國內高端酒店/5星級 | 100-499人

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1.負責酒店預訂系統的日常運營、維護及優化，確保系統數據準確性和實時性。 2.監控房態、房價及庫存分配，協調前臺、銷售等部門實現收益最大化。 3.處理團隊、散客、協議客戶等各類預訂需求，解決訂單異常問題（如超訂、取消等）。 4.對接OTA平臺（如攜程、Booking.com）、旅行社等渠道，維護合作關系。 5.定期分析預訂數據（入住率、渠道貢獻、取消率等），制定銷售策略建議。 6.編制月度/季度預訂報表，向管理層提供經營決策支持。 7.制定并完善預訂流程及政策，確保符合酒店服務標準。 8.培訓前臺、預訂員等團隊成員，提升預訂效率和客戶體驗。 9.與市場部協作參與促銷活動策劃，與財務部核對預訂收入及傭金結算。

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內蒙運營總監（護膚品行業）

1.5萬-2萬

內蒙古 | 3年以上 | 學歷不限
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廣州澳梓美生物科技有限公司。

日化廠家 | 50-99人

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【職責內容】 1、根據公司戰略，建立全面的銷售戰略； 2、制定并組織實施完整的銷售方案； 3、與客戶、同行業間建立良好的合作關系； 4、引導和控制市場銷售工作的方向和進度； 5、組織部門開發多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務； 6、管理銷售人員，幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍； 7、掌握市場動態，熟悉市場狀況并有獨特見解； 8、進行客戶分析，建立客戶關系，挖掘用戶需求； 9、深入了解本行業，把握最新銷售信息，為企業提供業務發展戰略依據。任職資格： 1、學歷背景：本科及以上學歷，市場營銷、企業經營管理等專業優先，有系統化專業管理能力； 2、經驗要求：5年以上化妝品行業，運營和開拓能力強，擔任過全國營銷負責人崗位優先； 3、技能要求：精通單品牌店鋪的運作模式和營銷方法，擁有數據化運營視野，有成功操作案例； 4、能力要求：有較強的戰略思考能力，善創新，具有較強的溝通、協調和組織能力，具有高度責任心，具備良好的團隊精神和職業素養。 PS?:本崗位為高級管理崗，為節省您的時間，無化妝品行業經驗者請不要投遞，謝謝！
市場經理

內蒙古 | 1年以上 | 學歷不限
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廣州豐容浩化妝品有限公司

專業線廠家 | 1-49 人

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【職責內容】 3年以上工作經驗、懂化妝品知識、有事業心、肯付出，不出差。歡迎想掙錢的，想干事業的，有進取心的，加入廣州豐容浩。我們歡迎您。。每人管50家到100家代理商。 1 .代理商后期續貨提成2%，首批4%。 2. 底薪3000元。第一個月試用期，2000元。 3 .另外給3家代理商分紅。每瓶10元，面膜5元。上貨就結算。管吃管住。市場經理年收入明細。 A .50家代理商每家代理商年任務量10萬元。50代理商X10萬=500萬x%2=10萬元。 B 底薪5000X12個月=60000元。 C . 3家代理商分紅。每瓶10元，第一年代理商年任務量2000瓶。3個代理商Ⅹ2000瓶=6000瓶X10元分紅=6萬元。 D 首批提成。4%X12000元=480元X每月10個代理商=4800元。4800元X10個月=48000元。 E 以上底薪+提成+分紅=一年收入大約27.4萬左右 **1.以上敘述的是第一年代理商的任務量及回款數額， 2..第二年的任務量翻倍，縣級代理商年任務量5000瓶。
商務開發顧問

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河北纖姝商貿有限公司

代理商/貿易/批發 | 50-99人

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【職責內容】職責說明： 1、負責拓展、維護所轄區域內的市場銷售網絡，負責開發加盟商、區域代理，貫徹與執行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執行所轄區域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區域市場情況，迅速掌握市場行情動態，協助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區域內客戶關系，積極開發加盟連鎖商，并與之建立緊密合作關系。職位要求： 1、有3年以上化妝品市場開拓及客戶銷售工作經驗，有網絡資源者優先。 2、熟悉全國范圍內某區域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優秀談判技巧和交際溝通能力。 3、高度責任心和敬業精神，能承受較大工作壓力。
高薪業務經理業務人員

1萬-1.5萬

內蒙古 | 經驗不限 | 學歷不限
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廣州豐容浩化妝品有限公司

專業線廠家 | 1-49 人

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【職責內容】有意者可來電咨詢，給自己一個機會，還您一個錢途。
開發經理

8千-1萬

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杭州華楹生物科技有限公司

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薪資待遇：底薪6K+績效獎金+提成+分紅+社保+帶薪年假? 崗位職責：??? 1、負責拓展市場加盟商? 2、負責合作客戶的客情維護工作，協助售后服務老師指導客戶做市場開發或業績增長。 3、會務支持及完成公司下達的其他臨時性任務?。任職資格：? 1、年齡在25-35歲，男女不限，無需長期出差? 2、3年以上代理商市場工作經驗。? 3、富有激情，較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力，思維敏捷。? 4、具備良好的溝通合作技巧及團隊協作能力。? 5、責任心強、工作態度積極樂觀，能承受一定工作壓力。