兼職崗位： 22元/小時(shí)：中/西餐廳服務(wù)員、康樂接待、行李員 25元/小時(shí)：酒吧接待 28元/小時(shí)：高級(jí)中/西餐廳服務(wù)員 30元/小時(shí)：調(diào)酒師、工程技工 35元/小時(shí)：高級(jí)廚師 40元/小時(shí)：工程裝飾工 50元/小時(shí)：美工 要求：以上兼職崗位需持有健康證 福利：包吃、購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)、等級(jí)加薪、靈活結(jié)薪-日結(jié)

職位描述： 1.對(duì)酒店行業(yè)感興趣且有熱情，性格開朗，形象氣質(zhì)佳，男女不限的應(yīng)屆畢業(yè)生或需要實(shí)習(xí)單位的在校生。 2.職業(yè)發(fā)展:優(yōu)先提拔成為儲(chǔ)備基層管層人員。

崗位職責(zé) 1、熟悉部門工作細(xì)則和流程； 2、以項(xiàng)目方式，參與相關(guān)的公司管理工作； 3、需每個(gè)工作計(jì)劃階段針對(duì)公司日常管理上交書面化建議； 4、執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作。 崗位要求 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生； 2、對(duì)擔(dān)任酒店管理人員具有高度期望； 3、熱愛服務(wù)行業(yè)，具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。

實(shí)習(xí)津貼2500元，實(shí)習(xí)滿6個(gè)月后實(shí)習(xí)津貼調(diào)至2800元。 【崗位職責(zé)】 現(xiàn)有部分崗位開放在校實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)機(jī)會(huì) 包括: 康樂接待 / 前臺(tái)接待 / 餐廳接待 / 酒吧接待 / 廚房 等崗位 以上實(shí)習(xí)崗位，一律提供免費(fèi)食宿，月休8天，每天工作8小時(shí)。 【崗位要求】 1、可提供6個(gè)月及以上的實(shí)習(xí)期 2、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生 3、具體良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。

各部門實(shí)習(xí)生 1. 前臺(tái) 2. 禮賓部 3. 餐飲部（中餐廳、西餐廳、大堂吧） 4. 康樂中心

1.至少6個(gè)月的實(shí)習(xí)期。2.具有強(qiáng)烈的對(duì)客服務(wù)意識(shí)、充分的自信心，并且精力旺盛，堅(jiān)韌不拔，愿意為工作全情投入，善于適應(yīng)并融入工作環(huán)境。3.具備良好的溝通能力及語(yǔ)言表達(dá)能力。4.身體健康，形象端正。5.酒店管理、旅游管理、英語(yǔ)等專業(yè)優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé) 1. 前廳，客房，餐飲部實(shí)習(xí)生； 2. 根據(jù)部門帶領(lǐng)員工安排工作認(rèn)真做好班前準(zhǔn)備，確保服務(wù)質(zhì)量； 3. 與工作相關(guān)的其他任務(wù)； 4. 提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，享受實(shí)習(xí)生獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)待遇。 崗位要求 1.高中以上文化程度，中職，高職，大專院校在職學(xué)生； 2. 實(shí)習(xí)期為6-12個(gè)月； 2. 積極樂觀，樂于溝通，形象氣質(zhì)佳； 3. .熱愛服務(wù)工作，工作踏實(shí)、認(rèn)真，能承受工作壓力。

【職位描述】 1、擅長(zhǎng)拍照和小視頻，能夠用軟件進(jìn)行視頻剪輯制作。 2、負(fù)責(zé)上級(jí)下發(fā)文件的簽收及本部門發(fā)文的傳送工作。 3、負(fù)責(zé)各類收、發(fā)文件的分類、整理、立卷及歸檔工作 4、定期更換員工宣傳欄的內(nèi)容。 5、協(xié)助進(jìn)行員工招聘、培訓(xùn)。 6、員工的入職、離職辦理手續(xù)。 【任職要求】 1、大專以上學(xué)歷。 2、懂得電腦操作，能較熟練地進(jìn)行中英文打字。 3、有一定的寫作能力和應(yīng)變處理問題的能力。 4、身體健康、精力充沛、細(xì)心仔細(xì)、五官端正。

1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生； 2、具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。 實(shí)習(xí)部門：餐飲部、采購(gòu)部、預(yù)訂部、前廳部、客房部。

【崗位職責(zé)】 1、熟悉部門工作細(xì)則和流程； 2、以項(xiàng)目方式，參與相關(guān)的公司管理工作； 3、需每個(gè)工作計(jì)劃階段針對(duì)公司日常管理上交書面化建議； 4、執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作。 【崗位要求】 1、有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生； 2、性格開朗，有良好的溝通及表達(dá)能力； 3、熱愛服務(wù)行業(yè)，具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。

實(shí)習(xí)生開放崗位 財(cái)務(wù)部實(shí)習(xí)生 福利待遇 - 具有競(jìng)爭(zhēng)力的實(shí)習(xí)津貼 - 參與酒店獎(jiǎng)勵(lì)與提成計(jì)劃 - 提供一日三餐免費(fèi)的員工餐 - 員工公寓拎包入住，距離酒店僅2分鐘步行路程 - 提供完備的實(shí)習(xí)生培訓(xùn)，并組織實(shí)習(xí)生活動(dòng) - 頒發(fā)實(shí)習(xí)證書 崗位要求 - 有志在酒店行業(yè)發(fā)展的在校生/實(shí)習(xí) - 熱愛服務(wù)行業(yè)，具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神

【餐飲服務(wù)實(shí)習(xí)生】 ·? 讓每一餐都成為視覺的盛宴、味蕾的狂歡。堅(jiān)持我們的高標(biāo)準(zhǔn)，再融入您自己的特有風(fēng)格，為每位賓客打造難忘的美食體驗(yàn) ·? 愛護(hù)您的廚房——維護(hù)各種用品和設(shè)備，并盡量減少浪費(fèi) ·? 如發(fā)現(xiàn)任何設(shè)備不安全、用品不足或發(fā)生安全事故，請(qǐng)向您的上級(jí)主管或值班經(jīng)理匯報(bào) ·? 遵守我們的安全程序，佩戴必要的防護(hù)設(shè)備，協(xié)助打造安全的工作環(huán)境 ·??保持較高的清潔指數(shù)——符合或超過當(dāng)?shù)厍鍧嵑托l(wèi)生方面的法律規(guī)定標(biāo)準(zhǔn) ·??需要時(shí)協(xié)助清洗和其他后廚工作 ·??幫助解答疑問或提出建議，為賓客提供更好的體驗(yàn) ·??統(tǒng)一著裝，展現(xiàn)自豪感 ·??在需要全員出動(dòng)時(shí)，能夠承擔(dān)其他臨時(shí)職責(zé) 【廚師實(shí)習(xí)生】 ·??準(zhǔn)備廚房設(shè)備以便使用。 ·??為菜單上的項(xiàng)目安排準(zhǔn)備原料。 ·??準(zhǔn)備簡(jiǎn)單的食品。 ·??準(zhǔn)備食品為客人服務(wù)。 ·??將食品切片并置于盤子上 ·??協(xié)助檢查和接收貨物 ·??儲(chǔ)存貨物 ·??管理儲(chǔ)存區(qū) ·??清潔和儲(chǔ)存設(shè)備 【禮賓實(shí)習(xí)生】 ·??主動(dòng)協(xié)助客人提重包裹、拿衣服、提手提箱等，向客人提供禮貌和迅速的協(xié)助 ·??保持令人愉悅的態(tài)度并專心接待每位到來(lái)的客人 ·??在與行李相關(guān)的問題上，遵守客人入住和退房工作程序 ·??在正門處歡迎客人，按具體時(shí)間段向客人發(fā)出合適的問候，特別要注意常客和憂悅會(huì)會(huì)員 ·??為來(lái)店和離店的客人開關(guān)汽車及出租車門 ·??將客人引至前臺(tái)并在其辦理入住手續(xù)時(shí)在其身后等待。在看到前臺(tái)接待員的示意后上前從前臺(tái)接待員處取得房間號(hào)和房卡，然后立即護(hù)送客人至其房間 ·??熟悉酒店布局并記下護(hù)送客人的路線 ·??向客人提供關(guān)于酒店的設(shè)施和服務(wù)的信息 ·上班時(shí)要保持好的發(fā)型，注意服裝的干凈，鞋要擦凈并上光，并保持制服的整齊清潔 ·??幫助部門內(nèi)其它員工，如有必要?jiǎng)t暫時(shí)代理他們的工作 ·??當(dāng)報(bào)紙送到后進(jìn)行適當(dāng)整理，然后按行李領(lǐng)班的要求將其送至客人房間 ·??使用工作日志來(lái)記錄重要事項(xiàng) ·??負(fù)責(zé)安排交通并協(xié)調(diào)行李事宜 ·??對(duì)鑰匙系統(tǒng)進(jìn)行安全管理 ·??熟知并稱呼客人的名字，特別是對(duì)于常客和長(zhǎng)包房的客人，并在客人經(jīng)過大廳時(shí)與其打招呼，隨時(shí)留意是否有可以為客人提供服務(wù)的情況出現(xiàn) 【前臺(tái)接待實(shí)習(xí)生】 ·??熱情歡迎賓客，開啟令人難忘的賓客體驗(yàn) ·??當(dāng)面或在電話中認(rèn)出并問候IHG Rewards Club優(yōu)悅會(huì)會(huì)員和再次光臨的賓客 ·??接受和管理賓客預(yù)訂、推薦增值銷售機(jī)會(huì)，并向賓客告知提升住宿體驗(yàn)的方式 ·??處理現(xiàn)金和信用卡交易 ·??迅速為賓客辦理入住和退房手續(xù)——核對(duì)身份證件、遞交房卡以及提供和收回保險(xiǎn)箱服務(wù) ·??先行一步, 用心服務(wù)——記錄賓客的喜好并據(jù)此采取行動(dòng)，處理他們的信息、請(qǐng)求、問題和疑慮 ·??成為所有賓客可以信賴的求助對(duì)象就各種問題為賓客提供幫助，例如賬單問題、本地信息等，并在必要時(shí)參與管理 ·??始終保證安全。遵守我們的安全規(guī)程，報(bào)告所有事故并佩戴所需的防護(hù)裝備 ·??擔(dān)任品牌的形象大使，并為此感到自豪 ·??對(duì)每天安排的計(jì)劃和活動(dòng)了熟于心 ·??在同事需要幫助時(shí)，能立即承擔(dān)其他臨時(shí)職責(zé)

1.有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生； 2.對(duì)擔(dān)任酒店管理人員具有高度期望； 3.熱愛服務(wù)行業(yè)，具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.至少6個(gè)月的實(shí)習(xí)期。

招聘崗位： 餐飲部實(shí)習(xí)生 招聘要求： 實(shí)習(xí)時(shí)長(zhǎng)6個(gè)月及以上，畢業(yè)實(shí)習(xí)優(yōu)先考慮 實(shí)習(xí)福利待遇： 免費(fèi)提供食宿，宿舍距離酒店步行10分鐘

崗位職責(zé)： 1、熟悉部門工作細(xì)則和流程； 2、與部門員工一起完成領(lǐng)導(dǎo)布置的部門工作； 3、接受部門安排的工作培訓(xùn)； 4、執(zhí)行公司安排的其他相關(guān)工作。 崗位要求： 1、有志在溫泉SPA康養(yǎng)行業(yè)發(fā)展的實(shí)習(xí)生； 2、熱愛服務(wù)行業(yè)，具有良好的賓客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神。

崗位職責(zé)/職位描述 1.有志在酒店行業(yè)發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生/實(shí)習(xí)生； 2.對(duì)擔(dān)任酒店管理人員具有高度期望； 3.熱愛服務(wù)行業(yè)，具有良好的顧客服務(wù)意識(shí)、親和力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.至少6個(gè)月的實(shí)習(xí)期。

崗位職責(zé)/職位描述 管理培訓(xùn)生應(yīng)具備的技能 ? 　　――全日制酒店管理專業(yè)或旅游管理專業(yè)畢業(yè) ? 　　――踏實(shí)的工作作風(fēng)和認(rèn)真的工作態(tài)度 ? 　　――能關(guān)注細(xì)節(jié)，從小作起 ? 　　――具備一定的綜合管理技能和領(lǐng)導(dǎo)力 ? 　　――對(duì)酒店服務(wù)業(yè)的發(fā)展有一定見解 ? 　　――服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能認(rèn)識(shí)到顧客的重要性 ?我們希望三到五年后能培養(yǎng)出一批酒店管理新星――I’m a star. ? 　　I? ? ?Innovation 工作創(chuàng)新 ? 　　M? ? ?Motivation 工作動(dòng)力 ? 　　S? ? ?Smart 綜合素質(zhì) ? 　　T? ? ?Team work 團(tuán)隊(duì)合作 ? 　　A? ? ?Attitude 積極主動(dòng) ? 　　R? ? ?Result-oriented 注重結(jié)果 培養(yǎng)方向： ?房務(wù)部、 餐飲部、市場(chǎng)營(yíng)銷部、人力資源部

恒元酒店“明日之星” 管理培訓(xùn)生培養(yǎng)方案 培養(yǎng)目的   　因前 2 年酒店實(shí)習(xí)生為非畢業(yè)實(shí)習(xí)，導(dǎo)致酒店各部門管理人員斷層，根據(jù)酒店發(fā)展需要，酒店將選拔一批立志在酒店行業(yè)發(fā)展的酒店管理或旅游管理專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生參加“明日之星”管理培訓(xùn)生計(jì)劃，培養(yǎng)出適合恒元發(fā)展需要的酒店管理專才。    　酒店希望通過六個(gè)月的系統(tǒng)培訓(xùn)及實(shí)習(xí)，使新學(xué)員熟悉恒元企業(yè)文化價(jià)值觀、酒店實(shí)務(wù)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)及管理技能等，擁有獨(dú)立解決問題、處理問題的綜合管理能力。從而在短期內(nèi)培養(yǎng)出一批知識(shí)結(jié)構(gòu)新、領(lǐng)悟力高、工作責(zé)任心強(qiáng)、綜合能力突出的基層、中層管理人員。   時(shí)間安排   　　 2017 年 11-12 月啟動(dòng)招聘， 2018 年 1-2 月招聘， 3 月 1 日到崗。   培訓(xùn)   　　管理培訓(xùn)生培訓(xùn)分階段核定： 1 、 3 月 1 日 -3 月 3 日，集中培訓(xùn)，分培養(yǎng)方向 2 、 3 月 4 日 -5 月 31 日：部門基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí) 3 、 6 月 1 日 -8 月 31 日：基層管理崗位跟崗學(xué)習(xí) 4 、 9 月 1 日 -9 月 3 日：集中培訓(xùn)，根據(jù)自身特點(diǎn)是否調(diào)整發(fā)展方向 5 、 9 月以后，至少是領(lǐng)班級(jí)或服務(wù)師以上 “明日之星”將獲得： 酒店給予： 1 、頒發(fā)證書，授予徽章，擁有與眾不同的身份； 2 、每月恒元大學(xué)堂上亮相并輪流分享階段總結(jié)（鍛煉演講能力）； 3 、參與組織、主持員工活動(dòng)、生日會(huì)、恒元大學(xué)堂等大型活動(dòng)（鍛煉組織協(xié)調(diào)能力）； 4 、邀請(qǐng)參加新員工培訓(xùn)中的授課（鍛煉培訓(xùn)能力）； 5 、恒好玩俱樂部的拓展活動(dòng)參與策劃及帶隊(duì)（學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)協(xié)作、鍛煉領(lǐng)導(dǎo)能力）； 6 、擁有更多的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，參加管理人員培訓(xùn)及拓展活動(dòng)； 7 、酒店大咖導(dǎo)師親自傳授，指點(diǎn)； 8 、免竟聘直接晉升機(jī)會(huì)。 部門給予： 1 、參與主持部門班組班會(huì) 2 、參與本部門的服務(wù)品質(zhì)提升方案的擬定和落實(shí) 3 、參加開展本部門的培訓(xùn)計(jì)劃的制訂和實(shí)施 4 、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人策劃提升本部門創(chuàng)收的活動(dòng) 5 、參與部門經(jīng)營(yíng)思路、管理思路等方案的討論 考核   　　每一階段進(jìn)行一次評(píng)估，培訓(xùn)部要建立完善的評(píng)估體系，經(jīng)評(píng)估委員會(huì)所有成員評(píng)審，通過評(píng)估者才能進(jìn)入下一階段學(xué)習(xí)。   管理培訓(xùn)生應(yīng)具備的技能   　　 ―― 全日制酒店管理專業(yè)或旅游管理專業(yè)畢業(yè)   　　 ―― 踏實(shí)的工作作風(fēng)和認(rèn)真的工作態(tài)度   　　 ―― 能關(guān)注細(xì)節(jié)，從小作起   　　 ―― 具備一定的綜合管理技能和領(lǐng)導(dǎo)力   　　 ―― 對(duì)酒店服務(wù)業(yè)的發(fā)展有一定見解   　　 ―― 服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能認(rèn)識(shí)到顧客的重要性   　　我們希望三到五年后能培養(yǎng)出一批酒店管理新星 ――I’m a star.   　　 I     Innovation 工作創(chuàng)新   　　 M     Motivation 工作動(dòng)力   　　 S     Smart 綜合素質(zhì)   　　 T     Team work 團(tuán)隊(duì)合作   　　 A     Attitude 積極主動(dòng)   　　 R     Result-oriented 注重結(jié)果    

酒店提供在校學(xué)生或者應(yīng)屆畢業(yè)生實(shí)習(xí)，實(shí)習(xí)時(shí)間至少3個(gè)月-1年，畢業(yè)可留任。實(shí)習(xí)崗位有餐飲服務(wù)、餐飲后廚、前廳，有晉升、調(diào)薪和發(fā)展空間！歡迎同學(xué)們前來(lái)鍛煉和成長(zhǎng)。提供比較好的住宿環(huán)境和用餐！