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            • 南平 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 年底雙薪
              • 帥哥多
              • 美女多
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、熟練掌握酒店各種問(wèn)訊資料; 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí); 3、處理酒店前臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴; 4、負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作; 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正; 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售; 7、完成管理層安排的其他工作任務(wù)。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有酒店行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上; 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派; 3、熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序; 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅; 5、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
            • 南平 | 3年以上 | 中專(zhuān) | 提供食宿
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 年終獎(jiǎng)金
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 帥哥美女多
              • 五險(xiǎn)
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1.健全各種問(wèn)訊資料。 2.掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3.處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 4.負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5.檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6.建立良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 崗位要求 1.星級(jí)酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 2.有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3.熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4.身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅,身高163以上。 5.掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
            • 廈門(mén) | 1年以上 | 本科 | 提供食宿
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 1-49 人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              *工作地點(diǎn): 鼓浪嶼,月休8天 *工作內(nèi)容描述: 1. 熟悉前廳部工作流程及標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督員工日常工作中按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行; 2. 協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好員工培訓(xùn)與評(píng)估; 3. 建立健全酒店各種問(wèn)訊資料; 4. 協(xié)助前臺(tái)做好客人信息登記及資料留存; 5. 協(xié)助財(cái)務(wù)調(diào)整賬務(wù),處理前臺(tái)工作中的差錯(cuò),確保前臺(tái)賬務(wù)無(wú)誤; 6. 掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況; 7. 負(fù)責(zé)前臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作; 8. 檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正; 9. 確保前臺(tái)高效順暢的運(yùn)作,確保部門(mén)員工始終提供優(yōu)異的對(duì)客服務(wù); 10. 熟悉掌握酒店的產(chǎn)品知識(shí)及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),高效地處理客訴及客人問(wèn)詢(xún)。 *勝任能力要求: 1. 中高端酒店同崗位1-3年工作經(jīng)驗(yàn); 2. 良好的英語(yǔ)能力、管理能力和較強(qiáng)的溝通技巧; 3. 辦公軟件熟練使用; 4. 良好的組織以及解決問(wèn)題的能力; 5. 掌握前臺(tái)工作知識(shí)并且十分熟悉前臺(tái)日常運(yùn)行。
            • 龍巖 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 員工生日禮物
              有投必應(yīng)
              有投必應(yīng)
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、健全各種問(wèn)訊資料。 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3、處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 4、負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 【崗位要求】 1、XX以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)X年以上。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
            • 泉州 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 崗位晉升
              • 關(guān)愛(ài)的氛圍
              • 培訓(xùn)與成長(zhǎng)
              • 帶薪年假
              • 領(lǐng)導(dǎo)nice
              • 健康營(yíng)養(yǎng)美食
              • 人性化管理
              • 舒適的宿舍
              • 節(jié)日禮物
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、健全各種問(wèn)訊資料。 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3、處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 4、負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5、掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
            • 前臺(tái)主管

              4.5千-6.5千
              寧德 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1.為賓客辦理C/I、C/O;完成每月會(huì)員enroll指標(biāo)。 2.掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3.處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理一般的賓客投訴。 4.負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5.檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6.建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,提高酒店賓客滿(mǎn)意度。 崗位要求 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)2年以及上,熟練使用opera系統(tǒng)。 2.有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3.熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4.身體健康,品貌端正。 5.掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
            • 寧德 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 中專(zhuān) | 提供食宿
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              前臺(tái)領(lǐng)班 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)前臺(tái)日常接待工作,包括客人入住、退房手續(xù)辦理及問(wèn)詢(xún)服務(wù),確保高效、準(zhǔn)確的操作流程; 2、監(jiān)督前臺(tái)員工的工作表現(xiàn),協(xié)調(diào)班次安排,確保各時(shí)段服務(wù)順暢; 3、處理客人投訴及突發(fā)事件,及時(shí)上報(bào)并跟進(jìn)解決,維護(hù)酒店服務(wù)品質(zhì); 4、核對(duì)每日賬目及報(bào)表,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤; 5、協(xié)助前臺(tái)員工培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)能力及服務(wù)意識(shí); 6、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域整潔有序,確保設(shè)備正常運(yùn)行; 7、與客房、餐飲等部門(mén)保持良好溝通,協(xié)調(diào)解決跨部門(mén)問(wèn)題。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力,能妥善處理客戶(hù)需求; 2、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能有效領(lǐng)導(dǎo)及協(xié)調(diào)前臺(tái)員工工作; 3、工作細(xì)致認(rèn)真,具備較強(qiáng)的抗壓能力及應(yīng)變能力; 4、熟練使用酒店管理系統(tǒng)及辦公軟件; 5、能適應(yīng)倒班工作制(含夜班); 6、有酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可培訓(xùn)上崗。
            • 福州 | 1年以上 | 學(xué)歷不限
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 管理規(guī)范
              • 公寓式住宿
              • 美味餐廳
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1、?檢查當(dāng)天 OTA 和 VIP 的預(yù)訂情況,提前聯(lián)系OTA和VIP客人,根據(jù)客人喜好做好排房工作。 2、?親自迎接貴賓并跟進(jìn)做好相關(guān)接待工作。 3、?對(duì)前臺(tái)系統(tǒng)的賓客歷史檔案進(jìn)行維護(hù),實(shí)施監(jiān)管。 4、?回應(yīng)客人提出的特別要求 。 5、?及時(shí)處理客人投訴,如有必要?jiǎng)t將其提交給有關(guān)部門(mén),并對(duì)糾正措施進(jìn)行跟進(jìn)。 6、?對(duì)客戶(hù)關(guān)系組的成本情況進(jìn)行編寫(xiě)、分析和控制 7、?查閱預(yù)訂單,檢查對(duì)客人和貴賓的房間分配情況、各類(lèi)設(shè)施情況以及特別申請(qǐng)。 8、?及時(shí)準(zhǔn)備各類(lèi)歡迎禮遇及設(shè)備使用申請(qǐng)。 9、?考慮酒店入住情況和預(yù)測(cè)以及大規(guī)模的團(tuán)組活動(dòng)。 10、?維護(hù)住店賓客與酒店的忠誠(chéng)度,征求住客意見(jiàn),對(duì)住店生日客人、病人進(jìn)行問(wèn)候,跟進(jìn)OTA退房好評(píng)獲取工作。 11、?跟進(jìn)負(fù)責(zé)區(qū)域預(yù)離預(yù)抵客房情況,收集住客意見(jiàn),做好賓客檔案管理 12、?結(jié)束班次做好下一個(gè)班次的工作交接,并及時(shí)完成工作匯報(bào)。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
            • 福州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 管理規(guī)范
              • 公寓式住宿
              • 美味餐廳
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1、?協(xié)助大堂副理確保部門(mén)按照既定的理念順暢運(yùn)作,并始終提供禮貌、專(zhuān)業(yè)、快捷、靈活的服務(wù)。 2、?在日常運(yùn)營(yíng)中與客房部及其他各部門(mén)保持緊密的聯(lián)系。 3、?禮貌而高效的處理客人和員工詢(xún)問(wèn),對(duì)不能立即解決的投訴和問(wèn)題進(jìn)行匯報(bào)。 4、?與客人建立并保持良好的賓客關(guān)系。 5、?確保嚴(yán)格遵守收銀及信用卡程序。 6、?確保正確處理所有客人的留言、郵件、及包裹。 7、?確保按照部門(mén)運(yùn)營(yíng)手冊(cè)的要求為客人辦理入住及離店手續(xù)。 8、?確保以正確的方式處理客人的信息及文件,以確保客人信息的機(jī)密性。 9、?維護(hù)前廳部的日志。 10、?依照酒店的“失物招領(lǐng)”程序,處理并上報(bào)“失物招領(lǐng)”物品。 11、?確保所有管理層需要的報(bào)告都按照已定的程序被準(zhǔn)確完成及處理。 12、?確保運(yùn)營(yíng)區(qū)域的衛(wèi)生整潔。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
            • 廈門(mén) | 2年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、健全各種問(wèn)訊資料。 2、掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 3、處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 4、負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 5、檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 6、建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 【崗位要求】 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力。工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 3、熟練掌握前廳部工作的各個(gè)環(huán)節(jié)和程序。 4、身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 5、掌握酒店西軟或Opera操作系統(tǒng),善于同賓客交往、溝通,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。 備注:招聘酒店:廈門(mén)鷺江賓館/廈門(mén)鷺江佲家酒店
            • 廈門(mén) | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 年底花紅
              • 人性化管理
              • 管理規(guī)范
              • 崗位晉升
              • 技能培訓(xùn)
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 健全各種問(wèn)訊資料。 掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,檢查VIP通知單的發(fā)送情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí)。 處理總臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理賓客有關(guān)投訴。 負(fù)責(zé)總臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,及各類(lèi)資料的收集、存檔及管理工作。 檢查每日的報(bào)表是否有誤,并及時(shí)糾正。 建立體質(zhì)良好的賓客關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 【崗位要求】 大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 工作認(rèn)真負(fù)責(zé),作風(fēng)正派。 身體健康,品貌端正,氣質(zhì)高雅。 掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于同賓客溝通交流,處理周到、果斷,能獨(dú)立處理各種投訴。
            • 龍巖 | 2年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              • 月休8天
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)酒店前廳部的接待和管理工作,熟知前廳服務(wù)設(shè)施的功能,處于完好狀態(tài); 2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促各部門(mén)做好夜間的各種工作,協(xié)調(diào)夜間各部門(mén)的工作關(guān)系,處理和解決發(fā)生的各種問(wèn)題和突發(fā)的各類(lèi)事件; 3.負(fù)責(zé)酒店夜間的質(zhì)量管理工作; 4.保持良好的客際關(guān)系,能獨(dú)立有效地處理賓客投訴; 5.協(xié)助酒店與更高一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)處理突發(fā)事件。 任職條件: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)二年以上 福利待遇: 1、五險(xiǎn)一金、包吃住、帶薪年假、節(jié)假日福利、年終獎(jiǎng)、雙休等;
            • 廈門(mén) | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 內(nèi)部調(diào)動(dòng)
              • 節(jié)日禮物
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 500-999人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理 2.熟悉預(yù)訂資料,了解客情及酒店的所有活 3.熟練各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù) 4.熟練掌握店內(nèi)外信息,提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服 5.制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門(mén)提供準(zhǔn)確的接待信息 崗位要求 1.大專(zhuān)以上文化程度,英語(yǔ)熟練 2.性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和責(zé)任感 3.相貌端正,身體健康
            • 福州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 員工生日禮物
              • 管理規(guī)范
              • 帥哥多
              • 美女多
              國(guó)內(nèi)高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1.執(zhí)行經(jīng)理指令并組織接待員做好客房控制、銷(xiāo)售和服務(wù)工作。 2.檢查當(dāng)值員工儀容儀表和考勤,使之保持友好、整潔、高效率和職業(yè)化形象。 3.負(fù)責(zé)所屬區(qū)域衛(wèi)生監(jiān)督,使之時(shí)刻保持清潔,物品擺放有序。 4.熟悉當(dāng)日客情,掌握貴賓動(dòng)向及重要團(tuán)隊(duì)情況,并據(jù)此合理安排員工工作。 5.檢查當(dāng)日填寫(xiě)的客人入住登記卡、電腦輸入、賬單、報(bào)表及所投款項(xiàng)是否準(zhǔn)確無(wú)誤。 6.兼?zhèn)浣哟龁T的各項(xiàng)職責(zé),以保證為客人提供及時(shí)、快捷的服務(wù)。 7.如有必要主動(dòng)帶客人參觀酒店,推銷(xiāo)酒店產(chǎn)品。 8.協(xié)助值班經(jīng)理控制,管理好大堂內(nèi)人流,留意抵離店客人行李及小孩的安全。 9.主動(dòng)征詢(xún)客人意見(jiàn)并認(rèn)真填寫(xiě)客人意見(jiàn)調(diào)查表,反饋給管理層。 10.接受并妥善處理客人投訴,使客人滿(mǎn)意。若投訴問(wèn)題超越處理權(quán)限,立即報(bào)告相關(guān)經(jīng)理。 11.酒店拜訪VIP客人和熟客,表達(dá)敬意和關(guān)懷,聽(tīng)取客人意見(jiàn)和建議。 12.及時(shí)收集、充實(shí)、更新客人的資料、信息,為客人提供個(gè)性化的服務(wù)。 13.與有關(guān)部門(mén)及時(shí)溝通,主動(dòng)配合協(xié)作,確保對(duì)客服務(wù)的正常運(yùn)作。 14.檢查夜班營(yíng)業(yè)報(bào)表,及時(shí)印發(fā)有關(guān)部門(mén)。 15.對(duì)接待員和實(shí)習(xí)人員進(jìn)行培訓(xùn)。 16.對(duì)下屬進(jìn)行考勤、評(píng)估。 17.確保前臺(tái)日常工作用品齊全。 18.協(xié)助前臺(tái)經(jīng)理做好客房增銷(xiāo)工作。 19.前臺(tái)經(jīng)理不在崗位時(shí),根據(jù)授權(quán)履行經(jīng)理職責(zé),完成上級(jí)交辦的其它工作。 崗位要求: 1、大學(xué)專(zhuān)科以上; 2、熟悉接待處、收銀處操作程序,具有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和提出合理化建議的能力; 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí); 3、具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和人際交往技巧,能有效督導(dǎo)下級(jí)開(kāi)展工作,能建立與客人及其他部門(mén)的良好關(guān)系,能處理涉及本區(qū)域服務(wù)的一般投訴 4、熟練使用辦公自動(dòng)化軟件; 5、具有兩年以上星級(jí)以上酒店接待處或行政樓層資深接待員工作經(jīng)驗(yàn)。
            • 廈門(mén) | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé): 1.上崗前查看當(dāng)天抵店客人信息,包括貴賓,團(tuán)隊(duì)預(yù)訂及其它相關(guān)的特殊要求。及時(shí)將相關(guān)信息通知客房部和送餐部及其它相關(guān)部門(mén)。 2.與所有部門(mén)保持良好的協(xié)作關(guān)系,特別是客房部與預(yù)訂部。檢查房態(tài)差異報(bào)告以及維修房狀態(tài),確保隨時(shí)保持正確的房間狀態(tài)信息 3.負(fù)責(zé)正確處理現(xiàn)金和支票、信用卡、付款憑證以及發(fā)票 4.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)抵店前的準(zhǔn)備工作,確認(rèn)團(tuán)隊(duì)總賬、單以確保正確收款 5.熟悉房費(fèi)、折扣、包價(jià)、酒店設(shè)施和特殊活動(dòng)等相關(guān)知識(shí),同時(shí)確保接待員正確掌握 6.熟悉萬(wàn)豪旅享家會(huì)員計(jì)劃,確保正確處理、準(zhǔn)備報(bào)表以及積極參與發(fā)展新會(huì)員 7.每日查看當(dāng)日/次日貴賓、常規(guī)客人、長(zhǎng)住客人、團(tuán)隊(duì)客人以及特別要求,提供個(gè)性化的服務(wù)與幫助,并通知有關(guān)部門(mén) 崗位要求: 1.一年以上前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn) 2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷 3.態(tài)度積極
            • 廈門(mén) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 技能培訓(xùn)
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1、掌握前臺(tái)工作知識(shí)并且十分熟悉前臺(tái)日常運(yùn)行 2、良好的英語(yǔ)能力 3、良好的管理技能 4、良好的溝通技巧 5、良好的組織以及解決問(wèn)題的能力 6、良好的財(cái)務(wù)知識(shí)
            • 廈門(mén) | 1年以上 | 高中 | 提供食宿
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 領(lǐng)導(dǎo)好
              • 人性化管理
              • 技能培訓(xùn)
              • 帥哥多
              • 美女多
              全服務(wù)中檔酒店/4星級(jí) | 50-99人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)管理工作,確保前臺(tái)服務(wù)高效、有序進(jìn)行; 2、監(jiān)督前臺(tái)員工的工作表現(xiàn),提供專(zhuān)業(yè)且必要的培訓(xùn)和指導(dǎo),提升團(tuán)隊(duì)服務(wù)水平; 3、處理客人投訴及突發(fā)事件,確保問(wèn)題得到及時(shí)、妥善解決; 4、協(xié)調(diào)前臺(tái)與其他部門(mén)(如客房、餐飲等)的溝通與協(xié)作,保障酒店運(yùn)營(yíng)順暢; 5、負(fù)責(zé)前臺(tái)班次安排及人員調(diào)配,確保各時(shí)段工作正常運(yùn)轉(zhuǎn); 6、檢查并確保前臺(tái)各類(lèi)報(bào)表、賬目準(zhǔn)確無(wú)誤,完成每日交接工作; 7、協(xié)助制定并執(zhí)行前臺(tái)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程,持續(xù)優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量; 8、定期盤(pán)點(diǎn)前臺(tái)物資,確保設(shè)備、用品充足且完好; 9、熟悉OTA平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則及系統(tǒng)操作; 10、良好的客人團(tuán)隊(duì)接待及管理能力;持續(xù)且高效帶領(lǐng)前臺(tái)團(tuán)隊(duì)維護(hù)OTA及洲際會(huì)員的優(yōu)良評(píng)價(jià)。 【崗位要求】 1、具備良好的服務(wù)意識(shí)與職業(yè)素養(yǎng),熱情且有禮貌,能夠高效處理客戶(hù)需求; 2、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力,能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成工作任務(wù); 3、具備一定的抗壓能力,能妥善應(yīng)對(duì)突發(fā)情況; 4、熟練使用酒店管理系統(tǒng)(如ngPMS石基操作系統(tǒng)等)及辦公軟件; 5、有酒店前臺(tái)管理工作經(jīng)驗(yàn)至少一年者優(yōu)先;具備商務(wù)酒店工作及管理經(jīng)驗(yàn)更佳; 6、能適應(yīng)輪班工作制(含夜班頂班)。
            • 廈門(mén) | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 舒適員工公寓
              • 合理薪酬體系
              • 完善培訓(xùn)體系
              • 豐富員工活動(dòng)
              • 員工免費(fèi)住房
              • 集團(tuán)內(nèi)部調(diào)動(dòng)
              • 優(yōu)秀工作團(tuán)隊(duì)
              • 帶薪年假
              • 節(jié)日禮物
              • 五險(xiǎn)一金
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2.熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來(lái)電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動(dòng); 3.熟悉酒店有關(guān)客房銷(xiāo)售的各項(xiàng)政策,向來(lái)店賓客推銷(xiāo)客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4.熟練總臺(tái)各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5.熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù); 6.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7.負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8.制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門(mén)提供準(zhǔn)確的接待信息。 崗位要求 1.1年以上前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 2.性格開(kāi)朗、靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷(xiāo)意識(shí)和責(zé)任感; 3.通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類(lèi)以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
            • 福州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿
              • 五險(xiǎn)一金
              • 節(jié)日禮物
              • 崗位晉升
              • 帶薪年假
              • 年度旅游
              • 員工生日禮物
              • 管理規(guī)范
              • 人性化管理
              • 豐厚年終獎(jiǎng)
              • 免費(fèi)工作餐
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              1. 掌握客房預(yù)訂情況,向部門(mén)經(jīng)理報(bào)告重要團(tuán)體和客人的訂房情況,負(fù)責(zé)VIP接待工作的落實(shí); 2. 處理前臺(tái)工作中的差錯(cuò),處理前臺(tái)客人投訴; 3. 負(fù)責(zé)前臺(tái)財(cái)產(chǎn)、設(shè)備的使用管理和保養(yǎng)工作,包括各類(lèi)資料的收集及存檔工作; 4. 檢查每日的前臺(tái)報(bào)表; 5. 建立良好的客戶(hù)關(guān)系,努力增加客房銷(xiāo)售。 崗位要求: 1. 良好的英文口頭表達(dá)和書(shū)面表達(dá)能力; 2. 大專(zhuān)以上學(xué)歷,同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. 有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)精神及執(zhí)行力; 4. 掌握酒店管理基礎(chǔ)知識(shí),善于與客人溝通交流。
            • 泉州 | 1年以上 | 大專(zhuān) | 提供食宿
              • 技能培訓(xùn)
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 包吃包住
              • 年底雙薪
              • 年度旅游
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 豐厚的五險(xiǎn)
              國(guó)際高端酒店/5星級(jí) | 100-499人
              • 投遞簡(jiǎn)歷
              崗位職責(zé) 1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項(xiàng),并負(fù)責(zé)處理; 2.熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來(lái)電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動(dòng); 3.熟悉酒店有關(guān)客房銷(xiāo)售的各項(xiàng)政策,向來(lái)店賓客推銷(xiāo)客房,努力爭(zhēng)取最好的經(jīng)濟(jì)效益; 4.熟練總臺(tái)各項(xiàng)專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)和技能,搞好對(duì)客服務(wù); 5.熟練掌握店內(nèi)信息,提供準(zhǔn)確的問(wèn)訊服務(wù); 6.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù); 7.負(fù)責(zé)客房鑰匙的管理和發(fā)放工作并嚴(yán)格遵守驗(yàn)證制度; 8.制作有關(guān)報(bào)表,為其它部門(mén)提供準(zhǔn)確的接待信息。 崗位要求 1.大專(zhuān)以上文化程度,流利的英語(yǔ)口語(yǔ); 2.性格開(kāi)朗、頭腦靈活、工作踏實(shí),具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷(xiāo)意識(shí)和責(zé)任感; 3.通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策、設(shè)施設(shè)備及服務(wù)種類(lèi)以及總臺(tái)工作程度和規(guī)范。
            • 列表
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