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            • 合肥 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 節日禮物
              • 管理規范
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 包吃包住
              • 五險
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責大鍋菜菜品的制作,確保菜品口味、質量符合標準,滿足員工用餐需求; 2、根據每日菜單計劃,合理準備食材,控制成本,避免浪費; 3、保持廚房衛生整潔,嚴格執行食品安全與衛生標準,確保操作環境符合規范; 4、定期檢查廚房設備,確保其正常運行,發現問題及時報修; 5、配合團隊完成其他臨時安排的餐飲任務。 【崗位要求】 1、有大鍋菜烹飪經驗,熟悉常見菜品的制作流程; 2、掌握基本的食品安全與衛生知識,持有健康證者優先; 3、能適應高強度工作,具備良好的團隊協作能力; 4、吃苦耐勞,責任心強,服從工作安排; 5、對菜品創新有一定見解,愿意嘗試改進烹飪方法者優先。
            • 合肥 | 3年以上 | 中技 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責員工餐廳的日常運營管理,包括菜品研發、菜單制定、成本控制及食品安全管理; 2、制定并執行員工餐的標準化操作流程,確保餐食出品質量穩定、營養均衡; 3、合理規劃食材采購與庫存管理,控制成本并減少浪費; 4、監督廚房衛生及設備維護,確保符合食品安全及衛生標準; 5、負責廚房團隊的人員調配、培訓及績效考核,提升團隊工作效率; 6、定期收集員工反饋,優化菜品口味及服務流程,提升員工用餐滿意度; 7、協調與其他部門的溝通,確保員工餐供應及時、高效。 【崗位要求】 1、具備扎實的中餐烹飪技能,熟悉員工餐或團餐制作流程; 2、有較強的廚房管理能力,能獨立制定菜單并控制成本; 3、熟悉食品安全法規及廚房衛生標準,持有健康證及相關資格證書者優先; 4、具備良好的團隊協作與溝通能力,能有效管理廚房團隊; 5、工作細致認真,責任心強,能適應高強度工作環境; 6、有酒店或大型企業員工餐廳管理經驗者優先。
            • 員餐廚師

              4千-6千
              合肥 | 3年以上 | 高中 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責員工餐廳每日餐食的烹飪制作,確保菜品口味、質量和衛生符合標準; 2、根據員工用餐需求,合理規劃菜單,控制食材成本,避免浪費; 3、按時完成備餐、烹飪及餐后清潔工作,保持廚房環境整潔有序; 4、定期檢查廚房設備運行狀況,確保安全使用并及時報修故障; 5、協助管理食材庫存,做好驗收、儲存及領用登記; 6、配合完成上級安排的其他臨時性工作任務。 【崗位要求】 1、具備基礎的烹飪技能,能獨立完成大鍋菜制作; 2、了解食品安全及衛生規范,持有健康證; 3、工作認真負責,吃苦耐勞,適應早、中班輪班制度; 4、具備團隊協作意識,服從工作安排; 5、有食堂或餐飲行業工作經驗者優先考慮。
            • 合肥 | 3年以上 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              ·????????To reflect the Shangri-Laphilosophy by providing the highest quality of service to our employees. Byalways adopting a positive attitude and keeping the team spirit at the highestlevel.??????????????????????????????????????????????????????通過為員工提供最優質的服務來體現香格里拉的經營理念,永遠保持積極向上的態度使團隊保持凝力。 ·????????To greet with a smile at alltimes to colleagues anywhere in the hotel。 無論何時,總是要微笑和同事問候 ·????????To take pride in personalappearance for personal hygiene and uniform.?????????????????????????????????????????? 時刻保持員工良好的個人衛生,整潔的衣著和良好的個人形象。 ·????????To co-ordinate, in detail onthe Restaurant operation, and all specific duties to supervise Sous Chefs andemployees. 具體協調餐廳的工作,并且有責任監督廚師長和廚房員工的工作。 ·????????To check all set-ups forrestaurant and to make? sure to timelyprovide high standard service and food?to employees.. 檢查所有餐廳情況,確保按時為員工提供高標準的服務與食品。 ·????????To constantly check the qualityof ?food prepared with regard to tasteand temperature.??????????????????????????????????????????? 隨時檢查已準備好的食品的味道與溫度。 ·????????To insist on a uniform visualappearance of all dishes prepared. Presentation and garnish must be preparedaccording to standards. 保持各類菜肴整體外觀配套一致,且外觀和修飾要符合酒店標準。 ·????????To monitor and fully implementthe portion control established with the recipe cards and the butcher test. Tominimize waste and spoilage. 監督并全面實施根據配料卡和分肉試驗而進行分量控制,使浪費和變質最小化。 ·???? To check stores andrefrigerators and be responsible for the proper storing and recycling ofleftovers.????????????? 檢查庫房和冰箱,做好正確儲備和廢物利用。 ·?? Ensuresmooth and effective communication among the kitchens and with otherdepartments. 確保廚房和其他部門之間的交流暢通而有效。 ·????????To work closely with receivingand storeroom. To make sure that received goods are of the standard quality andaccording to hotel’s specifications. 與收貨部和庫房密切合作,確保所收貨物符合酒店規定的質量標準。 ·????????To constantly be alert onfreshness, presentations and temperature of food served to employees. 特別注意為員工提供的食品的新鮮度,外觀和溫度。 ·????????To ensure food portioning,serving, requisitions / receiving from stores are properly controlled.確保食物的分量,服務,訂貨和收貨正確進行。 ·????????To achieve the highest standardthrough strict adherence to the hygiene and sanitation rules.????????????????????????????????????????????????????嚴格按照衛生管理條例,達到最高標準。 ·????????To ensure that working areas,working tables, working utensils such as carving boards, slicer, mixers,blenders, cutters, woks, pots, pans etc. are cleaned and sanitized as per SFSMSpolicy.??????????????????????????????????????????? 確保工作區域,工作臺,廚房用具,包括雕刻板,切片機,攪拌器,混合器,刀具,炒鍋,水壺,平底鍋等用具的清潔衛生,符合SFSMS 標準。 ·????????To ensure that therefrigerators and deep freezers, ceiling, walls, floors and shelving etc. areclean at all times.????????????????????? 檢查抽屜,迷你冰箱和Reach-in 冰箱,確保其干凈整潔,內部食品在保質期內。 ·????????Liaise and work closely withthe Chief Steward for pre-planning and execution of delivery and cleanliness ofequipment.?????????????????????????????? ?????????????????????????? 與管事部密切合作,提前計劃并進行設備的交接和清潔工作。 ·????????To check all machinery, ensureproper maintenance and usage of the equipment, and follow up with Engineeringon work order forms. Misuse of equipment should be taken.???????????? 檢查所有設備,確保所有設備正確保養和使用,與工程部共同跟蹤設備的維修情況。要匯報設備使用不當情況,并給予相應的紀律處罰。 ???????? To work closely with the Service Manager of EmployeeRestaurant and monitors that exhaust hoods, stoves, ovens, salamanders, deepfreezers, steamers, filters, boiling pans, bainmarie, hot and cold cabinetsetc. are spotless and cleaned on a daily basis? ?? 與員工餐廳經理密切合作,監督排煙罩,烤爐,烤箱,鋦鍋,冰柜,蒸氣機,過濾器,煮鍋,自助餐爐,冷柜和熱柜等沒有污點,保持每天清潔一次。 ·????????Ensure that staffs follow thehygiene and sanitation procedures when handling food / equipment / utensils.確保員工在生產食品,操作設備和使用餐具時遵守安全衛生程序。 ·????????To ensure that all kitchen and the? restaurant ?employees adhere to the hotel groomingstandards.??????????????????????????????????確保廚房和員工餐廳的所有員工遵守酒店的著裝標準。 ·????????Report to the EmployeeRestaurant Service Manager on all operation matters. 向廚師長及時匯報運營中出現的問題。 ·????????To monitor staff schedules andensure punctuality at work. 監督員工工作表,確保員工按時工作。 To report all complainsto the Employee Restaurant Service Manager 向廚師長及時匯報所有投訴。 ·????????To conduct training classes forstaff to develop their skills / new menu items.??????????????????????????????????????????? 為員工組織培訓課程,培養他們的技能,新菜品。 ·????????To guide the employeeorientation for new hires.??????????????????????????????????????????????????????指導員工的入職培訓。 ·????????To ensure that staff are awareof hotel rules and regulations.?????????????????????????????????????????????????????? 確保員工了解酒店的規章制度。 ·????????To ensure that staff aretrained on fire and safety and emergency procedures.????????????????????????????????????? 確保員工受過消防安全和緊急疏散程序的培訓。 ·????????To provide the necessaryassistance / support to staff and Employee Restaurant Service Manager toachieve their goals.???????????????????????????????????????????????????????????????????為廚師長提供必要的協助,幫助他們實現工作目標。
            • 成都 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 節日禮物
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 五險一金
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              性別:男性 職位類別:廚師 崗位職責: 1.負責駐地業主一日三餐制作,就餐人數約10-50人。 2. 嚴格把控食材新鮮度和處理流程,按照標準操作規范進行備料、烹飪,保證菜品質量與安全。 3. 負責灶臺及周邊區域的衛生清潔,定期檢查廚具設備,確保工作環境整潔有序。 任職要求: ? 1-2年以上川菜烹飪經驗,熟悉家常菜制作流程和調味技巧,能獨立完成菜品制作。 ? 了解川菜常用香料、調料的特性及搭配,對麻辣、鮮香等口味有較好的把握。 ? 工作認真負責,具備良好的衛生習慣和團隊協作精神。 ? 適應集體生活,能與業主友好相處,配合團隊作息。 薪資待遇:工作期間:13000元/月(稅前) 休假期間:3000元/月(稅前)+培訓補貼100元/天 社保:購買養老金、醫療金、失業金和重大疾病保險。 休假:原則上:上三個月休一個月 休假期間公司負擔往返機票、區間交通、交通轉換期間的住宿。 共計需要6名廚師,此崗位人員需求較急迫,預計選定后需先辦理個人護照、參加反恐培訓、健康體檢等準備工作。
            • 杭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 員工生日禮物
              • 領導好
              • 崗位晉升
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、全面負責員工餐廳的日常運營管理,包括餐食準備、供應及衛生清潔等工作安排 2、監督食材采購、驗收及庫存管理,確保食品質量安全并控制成本 3、制定每周員工餐菜單,合理搭配營養膳食,滿足員工多樣化需求 4、督導餐廳服務人員工作,定期組織培訓,提升服務質量和效率 5、嚴格執行食品安全及衛生管理制度,確保符合HACCP標準要求 6、處理員工用餐反饋意見,持續優化餐廳服務體驗 7、負責餐廳設備設施的日常維護及報修管理 【崗位要求】 1、具備餐飲服務行業相關工作經驗,有員工食堂管理經驗者優先 2、熟悉食品安全法規及餐飲衛生管理流程 3、具備基礎的食品營養搭配知識和成本控制能力 4、良好的組織協調能力和團隊管理經驗 5、能適應早晚班次輪換工作制 6、工作細致認真,責任心強,具備解決突發問題的能力
            • 廚師

              6千-7.5千
              石家莊 | 經驗不限 | 學歷不限
              中式快餐 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              項目食堂,大鍋菜
            • 食堂管理員

              5.5千-7千
              威海 | 2年以上 | 學歷不限
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店員工食堂的日常運營管理,包括食材采購、菜品規劃、成本控制及食品安全監督; 2、制定食堂菜單,確保菜品營養均衡、口味多樣,并定期更新以滿足員工需求; 3、監督食堂衛生清潔工作,確保符合食品安全及衛生標準,定期組織衛生檢查; 4、管理食堂工作人員,包括排班、培訓及績效考核,提升團隊服務效率; 5、核算食堂運營成本,優化采購流程,合理控制預算,避免浪費; 6、處理員工對食堂的反饋意見,及時調整服務內容,提升員工滿意度; 7、協調與供應商的關系,確保食材質量穩定、價格合理,并做好庫存管理。 【崗位要求】 1、熟悉食堂運營流程及食品安全規范; 2、具備良好的組織協調能力,能高效管理團隊并處理突發情況; 3、責任心強,注重細節,對食品衛生及服務質量有高標準要求; 4、具備一定的成本控制意識,能夠合理規劃預算并優化采購流程; 5、溝通能力良好,能妥善處理員工反饋并與供應商有效對接; 6、能適應彈性工作時間,必要時配合酒店運營需求調整工作安排。
            • 員餐廚師

              1萬-1.5萬
              北京-大興區 | 10年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              主要職責: 主要負責兩餐(午餐和晚餐)的日常烹飪與準備工作。 能高效地完成每餐約100-200人份的菜品制作。 確保菜肴出品穩定、營養均衡、口味佳。 維護廚房區域的衛生、安全及設備保養,嚴格執行食品安全標準。 任職要求: ?擁有15年以上廚師工作經驗,有服務過100—200人用餐經驗的優先。 ?精通家常菜系,并具備良好的成本控制意識。 需工作認真,責任心強,富有正義感 為人和善 服務態度好 服務意識強。 年齡48歲以內。
            • 深圳 | 2年以上 | 學歷不限
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 帥哥多
              • 美女多
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 技能培訓
              • 年底雙薪
              • 五險
              精品酒店 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責員工食堂每日餐食的烹飪制作,確保菜品口味、質量和衛生標準符合要求 2、根據公司預算和員工需求,合理規劃每日菜單,做到營養均衡、搭配合理 3、嚴格執行食品安全管理制度,做好食材驗收、儲存、加工等環節的衛生管控 4、定期維護和保養廚房設備,保持工作區域整潔有序 5、控制食材成本,避免浪費,做好庫存管理 6、配合完成上級安排的其他相關工作 【崗位要求】 1、具備基本的烹飪技能,能獨立完成大鍋菜制作 2、了解食品安全知識,持有健康證 3、工作認真負責,吃苦耐勞,能適應食堂工作節奏 4、具有良好的團隊合作精神和服務意識 5、有食堂或餐飲行業工作經驗者優先考慮
            • 上海-浦東新區 | 3年以上 | 中專 | 食宿面議
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 管理規范
              • 職業規劃
              • 美女多
              • 環境優美
              • 公寓住宿
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.嚴格執行酒店各項管理制度,負責員工食堂日常各項工作及監督食品衛生,指導廚師及衛生工做好日常服務工作。 2.負責食品用料驗收工作,嚴格執行香格里拉食品衛生標準,保證出品質量。 3.調劑好伙食品種,合理控制成本,按時開餐,保證酒店員工就餐質量。 4.每日檢查員工出勤,儀容儀表,工作績效,餐前,餐后衛生清潔工作。不斷提高本部門業務水品。 5.聽取酒店員工建議,組織下屬進行業務培訓,學習兄弟酒店先進經驗,提高飯菜質量。 6.關心本部門員工,作好員工的思想工作,充分發揮員工積極性。 ? 崗位要求 1.具備相應的廚房管理從業經驗2年以上。 2.溝通協調能力強,具備良好的團隊素質。 3.身體健康,作風正派。 4.樂于學習及制作新的菜肴。
            • 寧波 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 技能培訓
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              工作職責:1. 負責員工餐廳的日常運營管理工作,包括菜品供應、餐廳衛生、員工服務等;2. 制定并執行餐廳的預算計劃,控制成本,確保餐廳經營的經濟性和效益性;3. 監督食材的采購與庫存管理,確保食材的新鮮度和質量,滿足員工的飲食需求;4. 定期組織餐廳員工的培訓,提升員工的服務意識和專業技能;5. 協調解決員工在餐廳用餐過程中遇到的問題,提升員工滿意度。任職資格:1. 高中及以上學歷,具備3年以上餐飲管理或相關工作經驗;2. 熟悉餐飲行業的運作模式,了解食品安全和衛生管理要求;3. 具備良好的組織協調能力、溝通能力和團隊合作精神;4. 對成本控制有敏銳的洞察力,能夠有效管理餐廳的預算和開支;5. 有責任心,能夠承受一定的工作壓力,確保餐廳的正常運營。
            • 廈門 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 包吃包住
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 鼓勵展現個性
              • 崗位晉升
              • 可染發
              • 管理規范
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              全權負責酒店各餐廳區域的豐富食品準備,當其他部門的廚師缺席,自己可以代替。 Fullyresponsible and in charge of preparing a variety of food for guests in thevenues of the Hotel.? Replace any sectionchefs during their absence. 領班在當值時會被要求按照酒店規章制度表現得謙恭,安全和高效率的工作態度,以確保保持一個高質量的服務水平。 The demi Chefwill be required to conduct their duties in a courteous. Safe and efficientmanner, in accordance with the hotel’s policies and procedures, ensuring that ahigh level of service is maintained. 參與酒店運營物資及運營物品庫存盤點。 Participate oneach HOE & OE inventory. 熱愛“W”品牌及其生活方式,總是對市場潮流十分敏感,總是尋找新的東西來領導市場。 Love the “W”brand and lifestyle, passion with the new market trend, always looking forwhat’s New, What’s next.
            • 員餐面點

              3.5千-4千
              西安 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 五險一金
              • 雙休
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責員工餐廳各類面點的制作,包括但不限于饅頭、包子、餃子、面條等日常面食; 2、根據員工用餐需求,合理規劃面點種類及數量,確保供應充足且不浪費; 3、嚴格把控面點制作流程,保證食品衛生、安全及口感符合標準; 4、維護面點制作區域的清潔與設備保養,確保工作環境符合衛生規范; 5、協助廚房其他崗位完成備餐、出餐等工作,確保員工用餐準時高效; 6、定期研發新式面點品種,豐富員工餐食選擇。 【崗位要求】 1、具備基本的面點制作技能,熟悉常見面食的制作工藝; 2、工作細致認真,責任心強,能夠適應餐飲行業的工作節奏; 3、身體健康,無傳染性疾病,持有有效的健康證明; 4、具備團隊合作意識,能夠與其他廚房人員良好配合; 5、有酒店或員工餐廳面點工作經驗者優先,無經驗者可提供培訓; 6、能夠適應早晚班次安排,服從工作調配。
            • 武漢 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              1.做好廚房的清潔工作,負責餐廳的餐具、器皿的清潔,保養,儲存的工作; 2.保證餐廳和廚房的餐具,用具,器皿的供應; 3.做好蔬菜類食物的去皮和浸泡清洗工作; 4.合理使用清潔劑,消毒藥水; 5.發現問題及時向上級匯報; 6.發現鼠、蟲害及時向上級匯報; 7.嚴格按照工作標準執行; 8.保證洗滌、消毒設備的運行良好,有問題立即向上級反映; 9.嚴格執行酒店衛生標準。 10.完成上級領導安排的其他相關工作。
            • 西雙版納州 | 5年以上 | 中技 | 食宿面議
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 美女多
              • 帥哥多
              • 領導好
              • 技能培訓
              • 包吃包住
              • 管理規范
              • 多勞多得
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位概述 確保員工餐廳的各項工作順利、高效運作,計劃周到、安排合理、培訓到位、檢查仔細、了解員工口味、根據情況合理改進,做到員工餐廳飯菜可口、服務周到、食品衛生安全、不斷聽取意見、努力改進達到員工就餐滿意,同時遵守酒店所要求的服務及工作標準,并以身作則。 技能要求 - 具備良好的溝通技巧,包括口頭的和書面的。 能在一個團隊里和其他員工一起協同工作,并擔任一個領導角色; 必須具備讀寫能力。 具備一定的電腦技能。 具備有良好成本預算能力。 學歷要求 - 具備中技及以上的相關專業或有專業的知識培訓。 職業經驗要求 - 5年廚師工作經歷,包括至少2年的在主管崗位的工作經驗。
            • 珠海 | 3年以上 | 學歷不限
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 全球住房優惠
              • 職業發展規劃
              • 盡炫自我
              • 節日禮物
              • 管理規范
              • 五險一金
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責員工餐廳日常餐食的烹飪制作,確保菜品質量、口味符合標準; 2、制定員工餐廳的菜單,合理控制食材成本,避免浪費; 3、監督廚房衛生及食品安全管理,確保符合相關衛生標準; 4、管理廚房設備的使用與維護,確保設備正常運行; 5、協調廚房人員的工作安排,提高團隊協作效率; 6、定期收集員工對餐食的反饋,優化菜品口味與搭配; 7、負責廚房原材料的采購計劃及庫存管理。 【崗位要求】 1、具備基本的烹飪技能,熟悉中式菜肴制作,能獨立完成大鍋菜烹飪; 2、了解食品安全及衛生管理規范,持有健康證; 3、具備一定的成本控制意識,能合理規劃食材使用; 4、責任心強,能適應團隊協作,具備良好的溝通能力; 5、能適應酒店行業的工作節奏,服從工作安排; 6、有員工餐廳或集體食堂工作經驗者優先。
            • 鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              團膳 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、在廚師長安排下,負責各種飯菜的加工制作,保證食品質量。 2、嚴格遵守作息時間,不擅離職守,不脫崗,不竄崗,保證食堂按時開餐。 3、嚴格執行《食品衛生法》,作好食堂衛生,保證無過期變質食品。 4、廚師上崗必須工服穿戴整齊,廚房內不得吸煙,未經許可不得以任何動用食堂物品。 5、負責每餐劃卡統計,無就餐卡人員不得予以就餐。 6、服從廚師長調動,維護好廚房器具,作好餐前餐后各項工作。 【崗位要求】 1、具備相應的廚師證,在大型食堂經驗滿3年。 2、身體健康,作風正派。 3、溝通協調能力強,服從安排。 4、持有專業的健康證和廚師證。
            • 煙臺 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 宿舍海景房
              • 提供餐食
              • 崗位晉升
              • 節日禮物
              • 生日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              · 按照標準菜譜制作高質量的食品。 · 協助進行飯菜的制作、裝盤、裝飾和存儲工作。 · 與客人和內部客戶禮貌、友好的交流。 · 指導廚房幫手,包括廚師、廚房服務員和管事的工作。 · 與上級交流疑難問題,客人或內部客戶的意見以及其它相關信息。 · 與員工建立并保持良好的工作關系。 · 按計劃參加并參與每日例會及其它會議。 · 按計劃參加培訓活動。 · 事先準備服務所需的食品、飲料、材料和設備。 · 清潔并整理工作區域。 · 實施酒店和部門的規定、政策和工作程序,包括但不限于: (1) 酒店的規則和規定; (2) 健康和安全; (3) 儀容; (4) 質量; (5) 衛生和清潔; · 執行被分派的相關任務和特殊項目。
            • 珠海 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.執行員餐廚師長指示委派的所有任務。 2.監督運營以確保所有餐飲政策,標準和程序的執行。 3.注重食品的質量,呈現方式及風味。 4.做好備菜及履行正確的貯藏標準。 5.維持采購,收貨及食品貯藏標準。 6.確保遵守當地政府(衛生部門)的規定。 7.支持餐飲部的各項程序及對浪費的控制。 8.遵循食品的適當處理及正確的保存溫度。 9.操作及維護所有部門的設備,并匯報設備故障。 10.有效的調查,報告及跟進員工事故。 11.負責所有部門的財產和設備的管理。 任職資格 1.中專或以上文化程度。 2.全面的食品加工及衛生標準知識 3.身體健康,能吃苦耐勞,為人正直,有責任心。
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