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酒店

4.5千-1.2萬

衡陽 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

衡陽和興酒店用品有限公司

KTV | 50-99人

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高級服務(wù)員

6千-8千

蘇州 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
崗位晉升
管理規(guī)范
帥哥多
美女多
人性化管理
帶薪年假
工作餐
領(lǐng)導(dǎo)好

蘇州美克瑞水星游艇俱樂部有限公司

會所 | 50-99人

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【工作內(nèi)容】 - 負(fù)責(zé)為游艇俱樂部的客人提供卓越的服務(wù)體驗(yàn)，確保客人享受高質(zhì)量的服務(wù)，保證高標(biāo)準(zhǔn)的環(huán)境質(zhì)量。 - 協(xié)調(diào)并解決客人的需求和問題，提升顧客滿意度。 - 參與組織和執(zhí)行各類活動，，促進(jìn)俱樂部氛圍建設(shè)。 - 與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作，確保高效運(yùn)作和服務(wù)流程順暢。 - 定期參加培訓(xùn)，不斷提升個(gè)人服務(wù)技能和專業(yè)知識。【任職要求】 -高級服務(wù)員女生5名 -身高1.65以上【工作時(shí)間】排班制，周休2天，國假需加班，工作時(shí)間：10:00-14:00；16:00-21:30（實(shí)際工時(shí)9.5小時(shí)/天，含兩餐時(shí)間），繳納五險(xiǎn)，轉(zhuǎn)正繳納公積金，包吃住。根據(jù)情況安排班次 - 具備良好的溝通能力和人際交往技巧。 - 對服務(wù)行業(yè)充滿熱情，擁有積極主動的工作態(tài)度和解決問題的能力。 - 注重細(xì)節(jié)，對提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)有高度的責(zé)任心和自豪感。 - 能夠適應(yīng)靈活的工作時(shí)間，包括周末和節(jié)假日。 - 擁有服務(wù)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，但本職位不限制工作經(jīng)驗(yàn)，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入。 - 英語流利者優(yōu)先考慮，能使用其他語言者亦可加分。

餐飲管家

6千-8千

北京-朝陽區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
節(jié)日禮物
人性化管理
月休6天

碧朗灣康養(yǎng)中心

會所 | 100-499人

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1、餐飲服務(wù)：負(fù)責(zé)營養(yǎng)餐廳到店客戶的迎賓領(lǐng)位、菜品推薦、點(diǎn)單收銀、擺臺傳菜、意見咨詢、飲品制作等用餐全流程服務(wù)，營造良好的客戶用餐體驗(yàn)。 2、銷售服務(wù)：深度參與客戶關(guān)系維護(hù)工作，通過場地參觀介紹、客戶咨詢解答、節(jié)假日問候、客戶驚喜創(chuàng)造、有效處理客戶投訴等方式營造與維護(hù)優(yōu)質(zhì)的客戶體驗(yàn)、增加客戶黏性，完成餐廳產(chǎn)品銷售及跨業(yè)態(tài)導(dǎo)流工作，積極促進(jìn)各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成。 3、空間管理：負(fù)責(zé)前廳區(qū)域內(nèi)的餐具補(bǔ)充、布草更換以及燈光、香氛、音樂、電腦、空調(diào)、電子屏等設(shè)施設(shè)備的開關(guān)、報(bào)修等工作。 4、運(yùn)營支持：協(xié)助上級完成技術(shù)與服務(wù)體系更新及日常管理工作，提供切實(shí)有效的運(yùn)營優(yōu)化建議；及時(shí)錄入及提供會員信息、消費(fèi)記錄、顧客喜好及部門業(yè)績數(shù)據(jù)等信息；支持并配合康養(yǎng)中心內(nèi)部跨業(yè)態(tài)業(yè)務(wù)合作；配合運(yùn)營人員完成線上、線下營銷活動、宣傳工作。 5、庫房管理：遵循碧朗灣庫房管理制度及5S標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)前廳團(tuán)隊(duì)日常運(yùn)營物品及食物的采購、報(bào)銷、出入庫、擺放、驗(yàn)收、盤點(diǎn)等庫房管理工作。 6、團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)：積極參與完成團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，并通過相應(yīng)的培訓(xùn)考核。 7、負(fù)責(zé)執(zhí)行上級交辦的其他工作并做好反饋。

餐飲主管

6千-8千

寧波 | 2年以上 | 學(xué)歷不限

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
包吃包住
人性化管理
領(lǐng)導(dǎo)好
管理規(guī)范
氛圍融洽

LBC歐洲康養(yǎng)中心

會所 | 50-99人

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崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格執(zhí)行餐飲運(yùn)營經(jīng)理下發(fā)的工作任務(wù)要求，負(fù)責(zé)餐飲部日常檢查設(shè)施安全、食品衛(wèi)生、對客服務(wù)與投訴、制定培訓(xùn)計(jì)劃、考勤安排等執(zhí)行操作管理方面，協(xié)調(diào)關(guān)愛員工之間工作生活問題。 2、通過分析客人健康情況，定制個(gè)性化營養(yǎng)方案，協(xié)同廚師優(yōu)化菜品搭配把控食材營養(yǎng)與烹飪方式。經(jīng)驗(yàn)及要求： 1、?大專或以上學(xué)歷，具有大型項(xiàng)目管理、餐飲業(yè)管理基礎(chǔ)，有基礎(chǔ)英語知識。 2、?接受餐飲管理培訓(xùn)和酒水專業(yè)知識的培訓(xùn)。 3、具有國家承認(rèn)的營養(yǎng)師資格證，2年以上營養(yǎng)師崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

F&B Service Supervisor 餐飲服務(wù)主管

4.5千-5.4千

武漢 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
崗位晉升
美女多
帥哥多
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技能培訓(xùn)

拓高樂武漢城市體育娛樂中心

其他 | 100-499人

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班次友好：沒有早早班，沒有大夜班崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)餐廳全面統(tǒng)籌、安排及日常管理工作； 2.制定各個(gè)服務(wù)崗位服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，并檢查各崗位執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)是否符合要求； 3.做好餐飲接待活動的人員安排、方案落實(shí)； 4.處理顧客投訴，針對顧客心理正確解決問題； 5.制定培訓(xùn)計(jì)劃并對所有接待人員定期培訓(xùn)。崗位要求 1.同等崗位經(jīng)驗(yàn)至少2年以上，熟悉餐廳的運(yùn)營模式及管理模式。 2.對工作認(rèn)真踏實(shí)，工作態(tài)度端正，能吃苦耐勞。 3.掌握必需的食品、酒水知識，有一定的餐飲服務(wù)技能。 4.身體健康，儀表端正。

餐飲吧員

4千-5千

寧波 | 1年以上 | 高中 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
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領(lǐng)導(dǎo)好
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崗位職責(zé)： 1.按照酒水工作規(guī)程和質(zhì)量要求，做好酒水的申購、領(lǐng)取、發(fā)放以及儲存等各項(xiàng)工作。 2.精通業(yè)務(wù)，熟練掌握酒吧各種電器、工具、器皿的使用方法。 3.酒水進(jìn)出時(shí)負(fù)責(zé)填寫和核實(shí)票據(jù)，確保數(shù)量準(zhǔn)確，符合儲存要求。 4.熟悉各類酒水的名稱、價(jià)格、型號、產(chǎn)地、特點(diǎn)。 5.按樓面點(diǎn)單要求制作各類飲品及果盤，并保證出品符合食品衛(wèi)生安全要求。 6.認(rèn)真填寫每日進(jìn)、銷、存報(bào)表。 7.根據(jù)管理人員的指令，完成每天的清潔衛(wèi)生工作，保證工作區(qū)域干凈整潔。能力及經(jīng)驗(yàn)： 1.高中或以上學(xué)歷。 2.1年以上星級酒店同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3.了解餐飲食品衛(wèi)生制度。

Captain 服務(wù)領(lǐng)班

4千-4.4千

武漢 | 1年以上 | 大專

五險(xiǎn)一金
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技能培訓(xùn)

拓高樂武漢城市體育娛樂中心

其他 | 100-499人

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崗位職責(zé) 1.熟知菜單、食品配方及其它方面的知識，以向客人推薦各種食品及飲料； 2.保持工作場地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔； 3.根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的手冊來完成服務(wù)工作； 4.根據(jù)餐廳的規(guī)定來擺放餐桌； 5.結(jié)束服務(wù)后，要清理所有的飯菜，并清潔桌面。崗位要求 1.大專以上學(xué)歷或同等學(xué)歷，餐飲行業(yè)1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.對工作認(rèn)真踏實(shí)，工作態(tài)度端正，能吃苦耐勞，能適應(yīng)倒班輪班工作； 3.掌握必需的食品、酒水知識，有一定的西餐服務(wù)技能。

F&B VIP Officer 餐飲VIP服務(wù)專員

4千-5千

武漢 | 1年以上 | 學(xué)歷不限 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
崗位晉升
美女多
帥哥多
人性化管理
包吃包住
管理規(guī)范
技能培訓(xùn)

拓高樂武漢城市體育娛樂中心

其他 | 100-499人

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班次友好：沒有早早班，沒有大夜班 1.全程負(fù)責(zé)場館VIP接待工作。 2.根據(jù)工作需求聽從部門上級經(jīng)理安排完成日常工作。 3.根據(jù)部門的標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)，提供高品質(zhì)的餐飲服務(wù)。

西餐廳領(lǐng)位

7千-9千

北京 | 5年以上 | 中專 | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
節(jié)日禮物
人性化管理
月休6天

碧朗灣康養(yǎng)中心

會所 | 100-499人

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崗位職責(zé)： 1. 餐飲服務(wù)：負(fù)責(zé)營養(yǎng)餐廳到店客戶的迎賓領(lǐng)位、菜品推薦、點(diǎn)單收銀、擺臺傳菜、意見咨詢、飲品制作等用餐全流程服務(wù)，營造良好的客戶用餐體驗(yàn)。 2. 銷售服務(wù)：深度參與客戶關(guān)系維護(hù)工作，通過場地參觀介紹、客戶咨詢解答、節(jié)假日問候、客戶驚喜創(chuàng)造、有效處理客戶投訴等方式營造與維護(hù)優(yōu)質(zhì)的客戶體驗(yàn)、增加客戶黏性，完成餐廳產(chǎn)品銷售及跨業(yè)態(tài)導(dǎo)流工作，積極促進(jìn)各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)的達(dá)成。 3. 空間管理：負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的餐具補(bǔ)充、布草更換以及燈光、香氛、音樂、電腦、空調(diào)、電子屏等設(shè)施設(shè)備的開關(guān)、報(bào)修等工作。 4. 運(yùn)營支持：協(xié)助上級完成技術(shù)與服務(wù)體系更新及日常管理工作，提供切實(shí)有效的運(yùn)營優(yōu)化建議；及時(shí)錄入及提供會員信息、消費(fèi)記錄、顧客喜好及部門業(yè)績數(shù)據(jù)等信息；配合運(yùn)營人員完成線上、線下營銷活動、宣傳工作。 5. 團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)：積極參與完成團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，并通過相應(yīng)的培訓(xùn)考核。 6. 負(fù)責(zé)執(zhí)行上級交辦的其他工作并做好反饋。崗位要求： 1. 大專以上學(xué)歷或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有基礎(chǔ)的英文交流能力，形象氣質(zhì)佳 2. 具有三年以上地中海菜或西餐服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，一年以上同崗位服務(wù)經(jīng)驗(yàn) 3. 熟練操作與應(yīng)用各種辦公軟件 4. 掌握西餐各類服務(wù)禮儀與服務(wù)技能，掌握西餐活動與宴會服務(wù)流程 5. 擁有良好的服務(wù)意識與溝通技巧，善于建立良好客戶關(guān)系 6. 具備熟練銷售技能，能夠積極推廣公司產(chǎn)品并輔助經(jīng)理完成銷售目標(biāo) 7. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力 8. 有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識、富有鉆研及創(chuàng)新精神并有較強(qiáng)的責(zé)任心 9. 國際聯(lián)號酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，健康生活踐行者/愛好者優(yōu)先加入我們，你將獲得： 1. 國際頂尖顧問健康餐飲理念的培訓(xùn)與指導(dǎo) 2. 全球最頂尖餐飲設(shè)備的培訓(xùn)學(xué)習(xí)與使用 3. 個(gè)人健康認(rèn)知提升與康養(yǎng)餐食理念的學(xué)習(xí)提升 4. 個(gè)性化的職業(yè)生涯規(guī)劃，廣闊不設(shè)限的個(gè)人發(fā)展空間 5. 五險(xiǎn)一金、一日雙餐、節(jié)日福利

餐飲服務(wù)員（實(shí)習(xí)生）

3千-3.5千

深圳 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 大專 | 提供食宿

五險(xiǎn)一金
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技能培訓(xùn)
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深圳市鵬瑞深灣俱樂部有限公司

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1、按服務(wù)程序、標(biāo)準(zhǔn)，周到、禮貌、熱情地為客人提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)。 2、服從上級主管的工作安排，并按時(shí)按量完成。 3、了解當(dāng)天的預(yù)定情況、特殊要求，做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作保證正常營業(yè)。 4、保持餐廳和宴會的設(shè)備全部是分類儲藏、玻璃器具的明亮、刀叉的衛(wèi)生、瓷器的干凈。。 5、餐前做好準(zhǔn)備，確保所有餐具清潔和衛(wèi)生，無缺口、桌布、口布無污跡無破損。 6、餐中做好服務(wù)工作，做到四勤（嘴、眼、手、腿），并熟記菜品的作法、口味、主料等。 7、負(fù)責(zé)餐后的收餐、清潔衛(wèi)生以及收尾工作。

餐飲經(jīng)理

1萬-1.5萬

蘇州 | 5年以上 | 大專

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工作職責(zé)： 1.制定餐飲部的年度、月度經(jīng)營計(jì)劃，包括銷售目標(biāo)、成本控制目標(biāo)等，并組織實(shí)施，確保各項(xiàng)指標(biāo)的完成； 2.負(fù)責(zé)餐飲部各營業(yè)點(diǎn)的日常運(yùn)營管理，監(jiān)督服務(wù)質(zhì)量、菜品質(zhì)量、環(huán)境衛(wèi)生等，確保符合俱樂部標(biāo)準(zhǔn)和賓客需求。 3.合理安排人力、物力資源，優(yōu)化服務(wù)流程，提高運(yùn)營效率，降低運(yùn)營成本。 4.定期分析餐飲部的經(jīng)營數(shù)據(jù)，如銷售額、成本、毛利率等，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并采取措施解決。5.與廚房團(tuán)隊(duì)共同研發(fā)、設(shè)計(jì)菜單，根據(jù)市場需求、季節(jié)變化和賓客反饋，及時(shí)調(diào)整菜品結(jié)構(gòu)和價(jià)格，確保菜品的多樣性和競爭力。 6.嚴(yán)格把控菜品質(zhì)量，包括食材采購、加工制作、裝盤等環(huán)節(jié)，確保菜品新鮮、美味、安全。7.組織開展菜品品鑒活動，收集賓客和員工對菜品的意見和建議，不斷改進(jìn)菜品質(zhì)量。 8.建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系，主動與重要賓客溝通交流，了解其需求和意見，提供個(gè)性化服務(wù)。 9.處理賓客的投訴和建議，及時(shí)響應(yīng)并妥善解決，確保賓客滿意度。 10.開展市場調(diào)研，了解競爭對手的餐飲產(chǎn)品和服務(wù)情況，制定針對性的營銷策略，吸引新客戶，留住老客戶。 11.協(xié)助參與餐飲部員工的招聘、培訓(xùn)、績效考核和薪酬福利管理等工作，建立健全員工激勵機(jī)制，提高員工的工作積極性和業(yè)務(wù)水平。 12.營造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍，加強(qiáng)員工之間的溝通與協(xié)作，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力。 13.監(jiān)督員工的工作表現(xiàn)，及時(shí)糾正員工的違規(guī)行為，確保員工遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和操作流程。 14.嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)食品衛(wèi)生安全的法律法規(guī)，建立健全餐飲部的衛(wèi)生安全管理制度，確保食品采購、儲存、加工、銷售等環(huán)節(jié)的衛(wèi)生安全。 15.加強(qiáng)對餐飲部設(shè)施設(shè)備的安全管理，定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行，防止安全事故的發(fā)生。 16.組織員工進(jìn)行食品安全和消防安全培訓(xùn)，提高員工的安全意識和應(yīng)急處理能力。 17.配合其他部門的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 18.參與市場推廣活動，協(xié)助提高俱樂部的整體知名度和美譽(yù)度。

傳菜員

4千-5千

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工作職責(zé)： 1.嚴(yán)格按照菜單的順序和要求，到廚房取菜，仔細(xì)核對菜品的名稱、數(shù)量、規(guī)格等是否與訂單一致，確保準(zhǔn)確無誤。 2.負(fù)責(zé)將菜品平穩(wěn)、安全地傳送到指定餐桌，注意保持菜品的造型和溫度，避免菜品灑漏、碰撞。 3.在傳菜過程中，如發(fā)現(xiàn)菜品存在質(zhì)量問題（如口味異常、外觀不佳等），應(yīng)及時(shí)反饋給廚房相關(guān)人員，不得將問題菜品傳送給顧客。 4.配合服務(wù)員做好上菜工作，向服務(wù)員說明菜品的名稱和特點(diǎn)，協(xié)助服務(wù)員將菜品擺放整齊。 5.及時(shí)回收空餐具和餐余垃圾，送至指定地點(diǎn)，保持餐桌和傳菜區(qū)域的整潔。任職要求： 1.學(xué)歷要求：初中及以上學(xué)歷。 2.經(jīng)驗(yàn)要求：有無工作經(jīng)驗(yàn)均可，有餐飲行業(yè)傳菜經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.身體條件：身體健康，無傳染性疾病，能夠適應(yīng)站立、行走等長時(shí)間的體力工作。 4.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極配合餐廳其他崗位的工作。 5.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能夠準(zhǔn)確無誤地完成傳菜任務(wù)。 6.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識，對待顧客和同事態(tài)度友好、熱情。 7.能夠遵守餐廳的各項(xiàng)規(guī)章制度和工作流程。

餐廳服務(wù)員

3.6千-4.5千

佛山 | 2年以上 | 中專 | 提供食宿

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節(jié)日禮物
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高溫補(bǔ)貼

佛山市山語湖酒店物業(yè)管理有限公司

高爾夫 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)餐廳日常服務(wù)工作，包括餐前準(zhǔn)備、餐中服務(wù)及餐后收尾工作，確保服務(wù)流程規(guī)范、高效； 2、熱情接待顧客，主動介紹菜品及酒水，提供專業(yè)的點(diǎn)餐建議，提升顧客用餐體驗(yàn)； 3、及時(shí)響應(yīng)顧客需求，處理用餐過程中的問題，確保顧客滿意度； 4、保持餐廳環(huán)境整潔，定期檢查餐具、桌椅等設(shè)施的擺放與清潔情況； 5、協(xié)助完成餐廳庫存管理，包括餐具、酒水及食材的盤點(diǎn)與補(bǔ)充； 6、遵守公司服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及操作流程，配合團(tuán)隊(duì)完成其他臨時(shí)性工作任務(wù)。【崗位要求】 1、中專及以上學(xué)歷，年齡18-38歲，形象端正，具備良好的服務(wù)意識與溝通能力； 2、具有2年以上餐廳服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉餐飲服務(wù)流程及標(biāo)準(zhǔn)； 3、能適應(yīng)早晚班輪班制度，工作細(xì)致耐心，具備較強(qiáng)的抗壓能力； 4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神，服從管理安排，責(zé)任心強(qiáng)； 5、有星級酒店或高端餐飲服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。【福利待遇】 1、公司提供免費(fèi)住宿，4人間，有空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)浴； 2、公司設(shè)有員工飯?zhí)茫赓M(fèi)提供一日3餐； 3、購買五險(xiǎn)一金、發(fā)放節(jié)日補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼、帶薪年假等； 4、工作時(shí)間：月休4天，8小時(shí)工作制。 5、免費(fèi)使用高爾夫練習(xí)場、豐富多彩的員工活動。聯(lián)系電話：0757-85131603

餐飲經(jīng)理

1.2萬-1.5萬

深圳 | 5年以上 | 本科 | 提供食宿

技能培訓(xùn)
帶薪年假
崗位晉升
領(lǐng)導(dǎo)好
包吃包住
人性化管理
五險(xiǎn)一金
管理規(guī)范

深圳灣游艇會有限公司

會所 | 100-499人

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任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，年齡28-37歲，身高1.63m以上，形象氣質(zhì)佳； 2、具有星級酒店、高級餐廳、私人會所5年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握與運(yùn)用餐飲服務(wù)與管理方面的知識與技能，對客人需求具有較強(qiáng)判斷力、有強(qiáng)烈的創(chuàng)新精神； 4、能夠根據(jù)市場變化和客人需求，及時(shí)調(diào)整餐飲經(jīng)驗(yàn)策略； 5、具有獨(dú)立編制及執(zhí)行部門預(yù)算，餐飲管理制度的能力，并且很好的執(zhí)行； 6、有較高的處理餐廳突發(fā)事件的應(yīng)變能力及對客溝通能力，并且很好的執(zhí)行； 7、要求有成功、被認(rèn)可的成績，且具備良好的合作能力 8、熱愛海洋生活方式，熱愛服務(wù)行業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心；

西餐服務(wù)員

6千-8千

北京 | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限 | 食宿面議

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
節(jié)日禮物
人性化管理
月休6天

碧朗灣康養(yǎng)中心

會所 | 100-499人

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崗位職責(zé)： 1、獨(dú)立完成菜品推薦、菜單定制和餐飲服務(wù)； 2、獨(dú)立完成咖啡和健康飲品制作（可培訓(xùn)）； 3、具有服務(wù)意識和銷售意識，具備可以將服務(wù)變現(xiàn)的能力。崗位要求： 1、學(xué)歷背景：大專以上學(xué)歷； 2、工作經(jīng)驗(yàn)：中高端餐飲、輕食簡餐和健康餐廳工作經(jīng)驗(yàn)背景優(yōu)先； 3、年齡建議：22-30歲； 4、具有改進(jìn)和創(chuàng)新精神，具備發(fā)現(xiàn)問題和獨(dú)立解決問題的能力； 5、追求積極健康的生活方式，不吸煙者優(yōu)先考慮。崗位亮點(diǎn): 1、可獲得營養(yǎng)餐搭配和菜品制作的深度學(xué)習(xí)機(jī)會； 2、可學(xué)習(xí)健康生活方式；

餐飲服務(wù)經(jīng)理

2萬-3萬

北京 | 8年以上 | 本科

五險(xiǎn)一金
帶薪年假
節(jié)日禮物
人性化管理
月休6天

碧朗灣康養(yǎng)中心

會所 | 100-499人

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【崗位職責(zé)】確保遵循集團(tuán)的政策方針和品牌標(biāo)準(zhǔn)。確保所有隊(duì)員遵守公司儀容儀表和個(gè)人衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。確保正確解釋餐飲的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和酒店政策給員工并且讓員工正確的執(zhí)行。確保團(tuán)隊(duì)嚴(yán)格遵守時(shí)間紀(jì)律，做好排班管理。提供良好的工作氛圍和建立和諧的團(tuán)隊(duì)，增加團(tuán)隊(duì)的士氣和工作效率。對于認(rèn)可的員工實(shí)施培訓(xùn)課程，進(jìn)行全體員工的培訓(xùn)和評估他們的能力。通過葡萄酒的培訓(xùn)和侍酒師一起發(fā)現(xiàn)潛在的團(tuán)隊(duì)成員。和廚師建立有效的溝通和友善的工作關(guān)系。確保培訓(xùn)和監(jiān)管新的團(tuán)隊(duì)成員，同時(shí)需要配合其他的員工。負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的季度評估和團(tuán)隊(duì)紀(jì)律。提前意識到缺少服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的對客服務(wù)并及時(shí)制定發(fā)展計(jì)劃，跟蹤和執(zhí)行改變。和其它部門建立密切聯(lián)系。根據(jù)餐飲辦公室最后的期限完成所有需要的報(bào)告。在中餐廳有私宴活動時(shí)候準(zhǔn)備分析報(bào)告。出席每日運(yùn)營例會，每餐前的員工會議，實(shí)施部門會議。為以后的活動和促銷制定客人郵箱明細(xì)。。設(shè)計(jì)客人和VIP客人的記錄并且維護(hù)。為家具和設(shè)備提供衛(wèi)生及好的工作狀態(tài)。監(jiān)督和保持餐飲部的預(yù)算，收入。【崗位要求】全面的餐飲部運(yùn)營知識。 8年相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)。良好的管理能力。持有商業(yè)的敏銳感。積極主動和精力充沛。領(lǐng)導(dǎo)才干，和團(tuán)隊(duì)有良好的溝通。整潔干凈的儀容儀表。英文溝通能力。