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客服

Floor Attendant 樓層服務員

3千-3.5千

大連 | 經驗不限 | 學歷不限 | 食宿面議
- 五險一金
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 年終獎金
- 人性化管理
- 包吃包住
大連城堡豪華精選酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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Duties & Responsibilities崗位職責： 1.?Responsible for the cleanliness of assigned guest rooms and service areas 負責所分配的客房和服務區域的整潔 2.?Cleans and supplies guest rooms according to standards and procedures 按照程序和標準打掃和補充客房用品 3.?Offer all possible assistance to guests and respond to guests request 盡可能地為客人提供幫助,回應客人的要求 4.?Report any loss or damage of linen, furniture, fixture or equipment to the Floor Team Leader如發現有布草,家具,固定物或裝置的丟失或損壞的情況，及時向樓層主管匯報。 5.?Carry out other tasks as directed by your supervisors 完成上級交待的其它任務 Qualifications崗位要求: 1.?Minimum high school and skill training school education 高中及以上學歷 2.?Experience preferred but not necessary 具有相關工作經驗者優先考慮 3.?Able to handle and manage heavy loads. 吃苦耐勞，有責任心
洗衣房熨燙工

2千-3千

大連 | 1年以上 | 初中 | 食宿面議
- 五險一金
- 節日禮物
- 技能培訓
- 帶薪年假
- 崗位晉升
- 管理規范
- 員工生日禮物
- 人性化管理
大連凱賓斯基飯店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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任職資格：? 1.同職位工作經驗；? 2.誠實，積極的工作態度。? 3.能承受一定的工作壓力，有平燙工作經驗優先。
客房部經理

5千-6千

沈陽 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議
沈陽金廊智選假日酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 企業規模

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【崗位職責】 1、全面負責客房部的日常運營管理工作，制定并執行部門工作計劃，確保客房服務質量達到酒店標準； 2、監督客房清潔、布草管理、設備維護等工作流程，定期檢查客房衛生及設施狀況，及時處理問題； 3、負責客房部員工排班、培訓及績效考核，提升團隊專業水平與服務意識； 4、控制部門成本，合理管理客房用品及清潔耗材，確保物資使用高效、節約； 5、處理賓客投訴及突發事件，協調與其他部門的溝通協作，保障客人滿意度； 6、定期分析客房運營數據，提出改進建議并落實優化措施。【崗位要求】 1、大專及以上學歷，酒店管理、旅游管理或相關專業優先； 2、3年以上酒店客房管理工作經驗，熟悉客房部運營流程及行業標準； 3、具備較強的團隊管理能力，能有效調動員工積極性并解決實際問題； 4、注重細節，責任心強，具備優秀的溝通協調能力及抗壓能力； 5、熟練使用辦公軟件，對酒店管理系統（如PMS）有一定了解； 6、能適應彈性工作時間，必要時參與倒班或緊急事務處理。
客房服務員 Housekeeping Attendant

3千-4千

大連 | 1年以上 | 中專 | 食宿面議
- 五險一金
- 崗位晉升
- 員工免費房
- 人性化管理
- 美味的工作餐
- 專屬員工公寓
- 系統的培訓
- 廣闊的平臺
- 帶薪年假
大連君悅酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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You will be responsible to provide an excellent and consistent level of service to your customers. The Housekeeping Attendant is responsible to conduct cleaning duties in the assigned Place of Work, and provide a courteous, professional, efficient and flexible service to our customers. Ideally with a relevant diploma or professional certification in Hospitality or Tourism management. Minimum 1 years work experience in hotel operations. Good customer service, communications and interpersonal skills are a must.

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