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            • 昆明 | 經驗不限 | 本科 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、協助總經辦處理日常行政事務,包括文件起草、整理、歸檔及會議記錄等; 2、負責總經辦會議的組織、安排及跟進,確保會議高效進行并落實會議決議; 3、協調各部門之間的溝通與協作,確保信息傳遞及時、準確; 4、跟進總經辦交辦的專項任務,監督執行進度并及時反饋; 5、協助處理總經辦的對外聯絡及接待工作,維護良好的內外部關系; 6、完成總經辦交辦的其他臨時性工作任務。 【崗位要求】 1、985、211 院校畢業,女士優先; 2、年齡25-35歲,形象氣質佳,具備良好的職業素養; 3、具備較強的文字表達能力,能獨立完成公文寫作及報告整理; 4、熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT等),具備基礎的數據分析能力; 5、工作細致、責任心強,具備良好的溝通協調能力及團隊合作精神; 6、能適應快節奏工作環境,具備較強的抗壓能力及多任務處理能力。
            • 客房服務員

              2.2千-3千
              昆明 | 經驗不限 | 高中 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店客房的日常清潔與整理工作,確保客房衛生標準符合酒店要求; 2、及時補充客房內的各類用品,如毛巾、洗漱用品、茶具等,保證客用物品充足; 3、檢查客房設施設備的運行狀況,發現故障或損壞及時報修; 4、按照服務流程為客人提供入住、退房等相關服務,確保客人需求得到及時響應; 5、協助處理客人提出的合理要求,提供優質的客房服務; 6、遵守酒店的安全與衛生管理制度,確保工作區域整潔、安全; 7、完成上級交辦的其他工作任務。 【崗位要求】 1、高中及以上學歷,年齡25-35歲; 2、具備良好的服務意識和責任心,能適應酒店行業的工作節奏; 3、身體健康,無傳染性疾病,能勝任體力勞動; 4、具備團隊合作精神,溝通能力良好; 5、有酒店客房服務經驗者優先,無經驗者可提供崗前培訓; 6、能接受排班制工作,包括周末及節假日。
            • 培訓主管

              4千-5千
              昆明 | 經驗不限 | 大專
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、制定并完善酒店各項培訓管理制度。 2、協助上級進行全酒店各部門日常培訓需求分析。 3、負責新員工的入職培訓工作。外請人員來店培訓的服務工作。 4、負責全酒店員工的公共外語、行業素質意識及酒店規章制度培訓。 5、收取各部門季度、月度培訓計劃、初審工作。 6、協助上級培訓各部門業務培訓負責人培訓技巧和知識。 7、編輯酒店業管理和信息資料,向各部門和全體員工推薦公布。 8、配合部門處理日常行政工作。協助組織員工活動。 9、完成上級安排的其他工作任務。 崗位要求 1、大專以上學歷,有一定的英語基礎,有相同崗位工作經驗1年以上。 2、具有良好的溝通能力和協調能力。 3、具有較強的文字綜合能力和口頭表達能力。 3、能按照酒店經營發展對人才的需要,制訂酒店總體培訓規劃和實施計劃。 4、具備教育學、心理學以及酒店管理理論知識。 5、熟悉員工的規律、特點和崗位培訓工作程序。
            • 昆明 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              • 年底雙薪
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責:? 1、全面協助負責西餐廳運營及管理; 2、制定和實施餐廳相關營銷策略,達成業績目標;? 3、定期的回顧和更新運營標準; 4、管理督導員工遵守酒店及餐廳的規章制度,服務程序,保證餐廳運作順利。? 5、定期開展培訓,確保整個西餐廳達到酒店的服務標準,并維持較好的賓客滿意度 崗位要求: 1、具有大專或以上學歷,有一定的英語基礎; 2、精通西餐、酒吧的業務知識;有同崗工作經驗優先考慮; 3、具備專業的餐廳運營知識;? 4、具有較強的組織領導工作能力和實際工作能力。
            • 廚房洗撿工

              3千-3.5千
              昆明 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、開餐前做好全面的衛生工作,認真做好自己所負責區域的衛生工作,保證提供優雅干凈的衛生環境; 2、服從領班安排,按照工作程序與標準做好各項開餐準備工作; 3、完成餐廳所有餐具和器皿的清潔工作; 4、協助廚師完成日常的洗菜,撿菜工作; 5、愛護設備物品,做好保養維護工作; 6、自學遵守酒店及部門規定的各項制度; 7、完成領班交辦的其他工作。 【崗位要求】 基本素質:對工作有責任心。 自然條件:身體健康。 文化程度:初中以上文化程序。 工作經驗:有相關洗撿或酒店管事部工作經驗。 特殊要求:工作細心、耐心。
            • 昆明 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              美發養發/美甲/紋繡 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              有美發行業經驗,技術過關
            • 廚房雜工

              3.2千-4千
              昆明 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              • 領導好
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、協助廚房食材的清洗、切配、分裝等準備工作,確保食材符合烹飪要求 2、負責自助餐明檔煮品,煎蛋等 3、保持工作區域整潔衛生,嚴格執行食品安全標準 4、協助廚師完成其他廚房輔助工作 【崗位要求】 1、年齡18-55周歲,身體健康,能適應廚房工作環境 2、有相關經驗者優先 3、工作認真負責,能吃苦耐勞,服從工作安排 4、具有良好的衛生意識和團隊合作精神
            • 昆明 | 3年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責廚房砧板區域的日常運營管理,確保食材加工流程高效、規范; 2、根據菜單需求,合理分配食材加工任務,監督砧板員工完成切配工作; 3、嚴格把控食材加工質量,確保切配規格符合菜品標準及食品安全要求; 4、協助廚師長制定砧板操作規范,優化加工流程,提升工作效率; 5、負責砧板區域衛生管理,確保工作環境符合食品安全及5S標準; 6、定期檢查砧板工具及設備,及時報修或更換,保障工作正常進行; 7、參與新員工技能培訓,提升團隊整體操作水平; 8、完成上級交辦的其他相關工作。 【崗位要求】 1、具備扎實的刀工技術,熟悉各類食材的切配標準及加工方法; 2、了解食品安全法規及廚房衛生管理要求,持有健康證; 3、具備較強的組織協調能力,能合理安排砧板區域工作; 4、責任心強,注重細節,能承受高強度工作壓力; 5、有團隊合作意識,善于溝通,能配合廚師團隊完成菜品制作; 6、有酒店砧板相關工作經驗者優先;
            • 總經理

              2萬-3萬
              昆明 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              職位概述: 作為公司的總經理,您將是業務運營的核心領導,對公司的整體業績增長、戰略落地和團隊建設負有全面責任。您將向[董事會/CEO/集團總裁]匯報,并有機會領導一支充滿激情的高績效團隊,在快速變化的市場中把握機遇,驅動公司邁向新高度。 核心職責: · 戰略制定與執行: 制定并實施公司的年度及中長期戰略規劃,確保業務目標與公司總體愿景一致。 · 全面運營管理: 負責酒店的整體P&L(損益),優化業務流程,提升運營效率,確保各部門(銷售、餐飲、前廳、客房、人力資源等)高效協同。 · 業務增長驅動: 領導市場開拓、客戶關系管理及品牌建設,識別新的增長機會,確保收入和市場份額的持續提升。 · 團隊建設與領導: 吸引、培養、激勵和保留人才,打造高敬業度、高績效的組織文化,建設強有力的中層管理團隊。 · 財務與風險控制: 負責預算編制、成本控制和資源配置,確保財務健康,并有效管理企業運營中的各類風險。 任職要求: · 本科及以上學歷,MBA或相關碩士學歷優先。 · 至少15年以上酒店工作經驗,其中10年以上全面管理經驗,有成功的P&L管理經驗。 · 出色的戰略思維和商業洞察力,能夠基于數據做出明智決策。 · 卓越的領導力、溝通協調能力和團隊管理能力,能激發團隊潛能。 · 擁有強烈的企業家精神和結果導向思維,能承受壓力并解決復雜問題。 · 擁有豐富的客戶資源、行業人脈或從0到1業務搭建經驗者優先。
            • 昆明 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              全球征集: 第三期球童培訓 2022月11月21日 正式開營 月薪輕松過萬,亞洲百佳球場實操訓練 金牌教練1V1指導 成績優秀者可被亞洲百佳球場春城湖畔度假村錄用或推薦全國球場工作 訓練營單價 2380元/位 包括住宿用餐培訓用品等
            • 昆明 | 10年以上 | 本科 | 提供食宿
              • 投遞簡歷
              崗位職責 一、公關管理 1. 制定并執行公關策略:結合度假村定位,制定年度公關計劃,明確目標、預算和評估標準; 2.媒體關系維護:與旅游、生活方式等媒體保持良好關系,策劃新聞發布、媒體采訪等活動,確保正面曝光; 3.危機公關處理: 制定應急預案,及時應對負面事件,維護品牌形象; 4.內容創作與傳播:撰寫新聞稿、宣傳資料,管理官網、社交媒體等平臺內容,提升品牌影響力; 5. 活動策劃與執行:組織開業慶典、主題派對等活動,吸引媒體和公眾關注 二、品牌合作 1. 品牌合作策略制定:根據市場趨勢,制定品牌合作計劃,拓展合作資源 2. 合作洽談與執行: 與旅游平臺、航空公司等洽談合作,策劃聯合推廣活動,提升品牌知名度 3. 跨界合作:與時尚、藝術等領域品牌合作,推出聯名產品或活動,提升品牌調性 4. 合作效果評估:跟蹤合作效果,提供數據支持,優化合作策略。 崗位要求: 1. 本科及以上學歷,市場營銷、公關、傳媒等相關專業優先; 2. 5年以上公關或品牌合作經驗,有度假村或酒店行業經驗者優先; 3. 出色的溝通、談判能力,熟悉媒體運作和品牌合作流程,具備較強的文字功底和創意能力; 4. 責任心強,抗壓能力好,具備團隊合作精神; 5. 優秀的英語溝通能力。
            • 昆明 | 經驗不限 | 學歷不限
              綜合性酒店 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 與市場銷售總監一起制訂年度收益計劃,制定市場銷售預算和預測。 制訂、實施和監測工作計劃,以確保收益計劃的目標得以實現 對現有的和潛在的市場和趨勢進行分析,協調各種活動,以通過增加的業務量和提高的價格來保持并增加收益 通過個人銷售拜訪、電話和書面交流等與策劃者、企業客戶銷售人員、獎勵購買者、航空公司、批發商等保持聯系 設計和實施特別項目,通過各種方式手段取得更高的效率 管理大客戶 監管團組業務的銷售和服務 協調所有促銷材料的制作 進行市場調研并提供指導 監測競爭對手的活動 與地區和公司銷售隊伍和集團的其它酒店緊密合作,確保酒店得到公司的考慮,指導和支持。 確保通過加入協會使酒店成為當地社區的活躍的成員? 計劃并實施前往主要市場進行銷售活動。 參加大型旅游活動,促進酒店的銷售工作 為銷售經理指導各種銷售活動,以確保實現收益計劃的目標 每周檢查銷售人員工作,以確保銷售計劃得以實現 制作每月銷售報告及預測 會見在酒店下榻的大型活動組織者的客戶,以保證客戶的滿意度 建立郵寄名單并進行更新 在酒店內組織和參加大型與銷售和公關相關的活動 和人力資源部一起進行人力規劃和管理需求 和財務總監一起編制和管理部門預算 任職要求: 具有代表酒店,品牌和公司與顧客,員工和第三方交往的能力。 具有解決問題,推理,號召,組織和培訓能力 精通微軟辦公軟件
            • 昆明 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 技能培訓
              • 節日禮物
              • 帶薪年假
              • 員工生日禮物
              • 崗位晉升
              • 社保
              • 管理規范
              • 免費食宿
              • 職業規劃
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、在廚師長安排下,嚴格按餐廳標準菜譜,完成菜品烹飪,確保色、香、味、形達標; 2、做好原料驗收、加工及儲存,合理控制成本,避免浪費; 3、嚴格遵守作息時間,不擅離職守,不脫崗,不竄崗,保證按時出餐; 4、執行廚房衛生標準,定期維護設備,確保操作符合食品安全規范; 5、研發新菜品,根據顧客反饋調整口味,提升用餐體驗。 6、服從廚師長調動,作好餐前餐后各項工作及其他廚師長安排的工作。 崗位要求 1、具備相應的從業經驗者優先。 2、持有效健康證,無傳染性疾病。 3、責任心強,適應高強度工作,具備團隊協作精神,服從安排。
            • 美容/美體師

              7.5千-2萬
              昆明 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 健康體檢
              • 帶薪年假
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 職責說明: 1、現場接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準備客戶資料。 3、協調部門內部的關系。 4、拓展及維護顧客,做好顧客管理。 5、協助完成部門計劃業績和管理工作,做好顧客跟進服務。 職位要求: 1、有美容美體行業經驗,溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質佳,具備良好素質素養。 4、具備專業的美容知識。 5、有良好的服務意識和團隊合作精神,能承受工作壓力。
            • 美甲美睫師

              7.5千-1.9萬
              昆明 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 分紅
              • 年終獎
              • 健康體檢
              • 帶薪年假
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              美容院/會所/養生館/SPA | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 職責說明: 1、現場接待新客,做好客人的參觀登記。 2、建立客人檔案,準備客戶資料。 3、協調部門內部的關系。 4、拓展及維護顧客,做好顧客管理。 5、協助完成部門計劃業績和管理工作,做好顧客跟進服務。 職位要求: 1、有美容美體行業經驗,溝通能力、親和力強。 2、皮膚好、性格活潑開朗、工作踏實。 3、形象氣質佳,具備良好素質素養。 4、具備專業的美容知識。 5、有良好的服務意識和團隊合作精神,能承受工作壓力。
            • 銷售經理

              6千-1萬
              昆明 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 國際品牌
              • 五險一金
              • 員工生日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、根據酒店銷售總監制定的銷售計劃,具體執行爭取商務、散客的銷售工作。 2、掌握本地區及國內外市場動態,定期向部門領導提出銷售調研報告。 3、研究市場,預測商情,及時掌握市場動向,協助銷售總監做好促銷計劃。 4、制定、修改和審核有關報價信、合同及推銷信件。認真做好商務、散客檔案資料管理工作。 5、定期進出銷售計劃中所負責部分的執行情況報告,并對計劃執行中存在的問題提出意見。 6、按計劃走訪客戶,了解客戶對酒店的意見,增強與賓客的的溝通,建立良好的客戶關系。 崗位要求: 1、?大專及以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。 2、 具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。 3、具有市場調查和預測能力,能及是掌握市場動態,并能綜合分析,及時地提出相應的措施和合理的建議。 4、有較強的語言表達能力。
            • 昆明 | 經驗不限 | 學歷不限
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯系。 2、負責度假村非高爾夫業務銷售,如旅行社等,高效認知和掌握銷售線索。 3、代表酒店參加國際及國內的銷售活動。 4、發揮創造力,為酒店的產品及部門做出應有的貢獻。 5、仔細計劃與客戶的會面,對預定的客戶實施客戶關系管理,完成銷售目標。 6、在所負責的市場區域內,監視和報告市場及競爭者的情況。 7、準備銷售報告,確保市場及客戶信息的準確性,以便于工作的跟進。 8、積極地傳播產品信息,在負責的市場內營造酒店的知名度。 9、在所負責的區域內,與市場銷售總監一起計劃銷售攻勢,并確保其實現。 10、主動參與,完成各種銷售報告。 11、協助計劃和配合銷售活動。 12、協助配合開發制作所有酒店促銷材料。 13、管理客戶檔案數據庫,手工或以電腦更新客戶檔案。 14、不斷地對下屬員工給予持續建議及支持。 15、執行上級要求的任務,完成市場銷售目標。 16、遵守酒店酒店的員工守則。 17、遵守酒店酒店的政策及程序。 18、堅持不斷的對自己的表現進行分析評估。 19、完成上級交給的其他任務 【崗位要求】 1、具備領導才能,了解所負責部門對各職位的責任。 2、掌握使用互聯網及其它主要電腦系統的知識。 3、掌握應用銷售及前臺的電腦系統。 4、了解商務旅游、旅游業國際市場,會議旅游及餐飲銷售。 5、能夠掌握和理解市場和競爭。 6、必須具備良好的中,英文讀寫能力。 7、良好的電腦技能,至少會使用微軟2003或以上操作系統、微軟辦公軟件2003或更高版本、互聯網及其它的流行出版軟件。 8、良好的人際交往和溝通技巧。 9、獨立工作和團隊工作的能力。
            • 昆明 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 人性化管理
              • 節日禮物
              • 年底雙薪
              • 員工生日禮物
              • 領導好
              全服務中檔酒店/4星級 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              工作地點:云南多地:昆明、大理、楚雄、芒市、香格里拉等 工作職責: 1. 全面負責酒店日常經營和管理工作,確保酒店經營和管理指標的完成; 2. 具有強烈的安全責任意識,負責店內治安、消防及賓客的人身安全; 3. 能有效利用資源,提供精品卓越服務,滿足客戶需求,提升賓客滿意度; 4. 根據市場變化調整定價策略和銷售策略,能夠剖析各客源比例并進行合理有效調整; 5. 負責店內人力資源工作,致力于打造一只高戰斗力、高執行力的團隊; 6. 做好在保障精選服務前提下的成本控制和分析; 7. 負責與社會職能部門之間的協調和溝通,為酒店創造良好的經營環境; 8. 有計劃、有效率的做好酒店的硬件維護工作; 9. 完成上級領導布置的各項工作。 任職資格: 1. 大專以上學歷,3年以上星級酒店部門總監或知名品牌酒店總經理崗位工作經驗; 2. 熟悉各地方相關的政策法規; 3. 愛崗敬業,注重工作結果; 4. 誠信,正值,有親和力; 5. 出色的溝通能力、銷售能力、團隊建設能力及承受工作壓力的能力; 6. 有很強的執行力,富有激情,能出色完成公司下達的各種指令 7.接受云南省內外派。
            • 店長

              8千-9.9千
              昆明 | 3年以上 | 學歷不限
              • 社保
              • 提供飯餐
              • 崗前培訓
              • 晉升透明
              美發養發/美甲/紋繡 | 企業規模
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 1、接待客戶,挖掘客戶需求,做好客戶滿意度,根據客戶情況銷售護理項目 2、協助美容師維護客情關系,做好客戶跟進即售后服務工作 3、完成店鋪及個人銷售額目標 4、做好店務管理,發現問題及時溝通 5、定期總結工作,并形成報告向上級匯報
            • 美容督導

              8千-9.9千
              昆明 | 2年以上 | 高中
              • 分紅
              • 年終獎
              • 購買商業險
              • 節假日福利
              • 社保
              • 提供交通費
              • 公司產品福利
              • 崗前培訓
              • 差補、生日福利、
              美容院/會所/養生館/SPA | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內容】 職責說明:  1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓;  2、協助加盟店做好公司品牌的產品宣傳;  3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓,提升加盟店業績;  職位要求:  1、人品端正、皮膚好、氣質佳,有者美容導師從業經歷;  2、性格活潑開朗,善與溝通交流,語言表達能力強,具有良好的職業素質;  3、性,年齡在20—35歲之間。 能夠經常出差;   4、有私密、面部醫美經驗的優先;
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