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            • 客服

            • 行政總廚

              1.2萬-1.5萬
              白山 | 10年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 集團內部調動
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 技能培訓
              • 五險一金
              • 提供免費食宿
              • 管理規范
              • 領導好
              • 年度旅游
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1.每月定期召開廚師會議,討論以下內容  2.定餐的最新信息  3.來自工程部的機器設備維修保養信息  4.表彰成績,指出問題                                              5.成本控制的最新信息  6.客人意見反饋情  7.食品安全衛生問題  8.每周例會。參加行政管理委員會會議 9.每日會議內容包括以下內容          10.有關酒店/大部門/分部門的重要信息                   11.強調當前存在的重要問題,工作中出現的新問題及產品和服務問題                                          12.每日客人反饋意見  13.每日會議內包括以下內 14.提供餐飲部廚房的固定資產預算  15.提供餐飲部廚房的固定資產預算提供固定資產的預算,檢查預計下一年部門對新增設備的要求,確保最優的品質和最高的效率  崗位要求: 1.具有較強的計劃、組織、溝通、協調、能力                                 l 2.熟練運用辦公設備及相關管理軟件 3.具備優秀的書面和口頭表達能力   4.至少有10年以上國際五星酒店廚房管理工作經驗并有3年中餐行政總廚經歷
            • 長春 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 包吃包住
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 每周雙休
              • 法定假日
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              1、組織廚房運營并制作和送上各種菜肴。 2、遵守當地的衛生和安全法規,或其它適用的規定,以及品牌規范和當地的規章制度。 3、指導廚房幫手,包括廚師、廚房服務員和管事的工作 4、事先準備服務所需的食品、飲料、材料和設備,清潔并整理工作區域 5、主動協助管理餐飲部其它營業場所的日常管理。 6、負責檢查工作相關區域的衛生及安全狀況。
            • 行政總廚

              1.5萬-2萬
              吉林 | 8年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 帶薪年假
              • 提供食宿
              • 工齡津貼
              • 學歷津貼
              • 年終獎金
              • 社會保險
              • 崗位晉升
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              按照飯店管理標準,在食品的準備工作、服務和衛生方面保持整個廚房部的高標準。主持餐廳的運營,確保為客人提供的食品保持質量、味道和顏色的始終如一,并且不斷創新。 ? 崗位要求: ? 團隊合作者,具有良好的組織能力 注重細節,富有創造力,有能力推動和領導變革 至少5年的國際酒店的的工作經驗 始終了解最新的市場趨勢和行業動態 學習型人才,花時間學習和了解新的烹飪趨勢
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