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            • 東莞 | 經(jīng)驗不限 | 大專
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 節(jié)日禮物
              • 員工生日禮物
              • 星級酒店
              • 年度旅游
              • 包吃包住
              • 管理規(guī)范
              有投必應
              有投必應
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.增加和修訂安全體系制度、設備管理體系制度,并推行。 2.組織各專兼職安全員,設備管理員檢查各單位的危險源,并督促及時整改,進行評分,總結(jié)。 3.對電梯,中央空調(diào)、消防設施的維保情況和設備的完好情況進行檢查,撐握各設備的現(xiàn)狀及維保公司的技術水平及責任情況。 4.對公司的消防器材狀況,各單位消防專職的工作情況進行了解,提出工作建議和整改意見 5.根據(jù)公司安全的實際需要,制訂年度培訓計劃,對相關崗位管理人員的員工進行專項培訓(另含保安訓練考核) 6.根據(jù)日常安全工作需要,及時與各部門溝通,提出整改意見;傳達并落實上級領導的工作指示 7.確定舊物資的使用情況,符合報廢標準后呈領導核準,聯(lián)系嘉輝廠專職人員報價,監(jiān)督清理情況。 8.根據(jù)設備的實際情況和行業(yè)標準,監(jiān)督各單位制訂各項救援演練工和并監(jiān)督執(zhí)行情況 9.建立落實安全生產(chǎn)責任制、職業(yè)健康安全和環(huán)保規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、體系制度修訂管理等工作; 10. 建立落實安全生產(chǎn)責任制、職業(yè)健康安全和環(huán)保規(guī)章制度、安全操作規(guī)程、體系制度修訂管理等工作; 任職要求: 1.大專或以上學歷,安全管理工作5年以上。 2.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。 3.具備安全相關資格證書
            • 杭州 | 5年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 額外商業(yè)保險
              • 帶薪年假
              • 全薪病假
              • 年終獎
              • 年度旅游
              • 年度體檢
              • 家庭關愛假期
              • 技能培訓
              • 過節(jié)福利
              • 投遞簡歷
              1.協(xié)助部門經(jīng)理落實各項工作計劃; 2.根據(jù)部門SOP文件進行有效執(zhí)行、監(jiān)督、管理,并對團隊成員進行工作指導; 3.?根據(jù)管理要求對項目安全管理工作做出有效安排; 4.負責員工排班,做好一線員工的調(diào)班、休假等工作,相關班次調(diào)整須報部門經(jīng)理審批; 5.負責制定巡邏線路及巡查頻率,不定期抽查監(jiān)控視頻,核查巡更打點情況; 6.負責檢查和審核各個班次員工工作記錄,并提交部門經(jīng)理審批; 7.對外來裝修人員嚴格加強管理,核查施工證件及物品進出手續(xù)并落實好各項登記制度; 8.協(xié)助部門經(jīng)理開展培訓工作及各類突發(fā)事件演練,提高員工的應急響應速度及事件處置能力,確保各部門員工熟練有效的配合。 9.定期組織人員開展各區(qū)域的安全檢查消除安全隱患,加強員工安全責任意識,做好防火、防盜等方面的安全工作; 10.定期巡視公寓,及時發(fā)現(xiàn)并立即處理或上報不符合公司管理規(guī)定的問題; 11.全面掌握公寓的基本信息、裝修與入住情況,監(jiān)管施工現(xiàn)場的安全規(guī)范施工,杜絕安全隱患,協(xié)調(diào)有關部門做好協(xié)助配合,保障施工有序進行; 12.在公寓內(nèi)各崗位禮貌服務業(yè)主,妥善處理業(yè)主投訴,與業(yè)主保持良好關系; 13.進行每日例行檢查巡視,確保各崗位及區(qū)域按照項目及部門管理規(guī)范要求和標準執(zhí)行,同時對外包保安隊伍進行監(jiān)督管理、培訓; 14.完成上級領導交辦的其他工作。
            • 電梯安全員

              4.5千-5.5千
              廣州 | 1年以上 | 中專 | 提供吃
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 午餐補貼
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 包吃包住
              • 福利
              • 五險
              有限服務中檔酒店 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              工作內(nèi)容: 1、負責酒店項目施工現(xiàn)場安全管理及檢查包括但不限于項目現(xiàn)場用電、操作規(guī)范、安全防護設施是否按安全要求規(guī)范執(zhí)行。 2、負責電梯安全使用操作。 崗位要求: 1、有電工證、電梯操作相關證件,酒店裝修完可以裝工程維修崗位優(yōu)先錄用。
            • 杭州 | 3年以上 | 高中
              • 五險一金
              • 額外商業(yè)保險
              • 帶薪年假
              • 全薪病假
              • 年終獎
              • 年度旅游
              • 年度體檢
              • 家庭關愛假期
              • 技能培訓
              • 過節(jié)福利
              • 投遞簡歷
              1.全面負責本班各個崗位安管員的業(yè)務工作,培訓、檢查考核本班隊員的崗位出勤、儀容儀表、器材保養(yǎng)及任職能力,工作態(tài)度和服務質(zhì)量方面的情況; 2.熟悉和掌握公寓區(qū)域內(nèi)的基本情況,明確本班次各崗位的工作重點,并檢查各崗位的落實和完成情況; 3.實時關注公寓進出人員動態(tài)(如訪客、快遞、送貨人員等),與消控中心協(xié)同做好人員物資管控; 4.服從安管部主任的工作安排,布置本班各崗位的工作任務,負責做好換崗人員的頂崗工作; 5.當值時發(fā)生突發(fā)事件或惡性案件,應設法采取措施,制止事態(tài)的擴大,并注意保護現(xiàn)場及時向上級報告,按部門工作要求及突發(fā)事件流程處理; 6.查驗本班員工的巡更記錄,做好詳細的工作記錄,需要交辦或應引起注意的問題,應做好書面和口頭移交,重大問題及時上報; 7.組織班組例會,協(xié)調(diào)各班組之間的溝通,跟進上一班遺留的工作,做好交接班工作; 8.完成上級委派的其他工作。
            • 南京 | 經(jīng)驗不限 | 大專
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 領導好
              • 管理規(guī)范
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              安全部經(jīng)理 【崗位職責】 1.?與上級合作,準備并管理部門預算;職責包括:協(xié)助進行部門年度預算的準備工作監(jiān)督管理本部門開銷以保證工作的開展依照部門預算。 2.?保證所有保安人員及酒店員工執(zhí)行政策法規(guī)及安全程序;為特殊事件(如研討會,工作會議,政府款待及婚禮等)準備安全計劃。 3.?協(xié)調(diào)與組織本部門日常工作,包括工作計劃和工作管理;管理部門工作的開展及執(zhí)行部門標準。 4.?監(jiān)督保安部包括保安人員的常規(guī)培訓;維持所有保安人員的紀律良好及忠誠,不出現(xiàn)因安全產(chǎn)生的客戶投訴。 5.?保證所有巡邏,檢查及護送工作均以高標準完成。 6.?指導監(jiān)督緊急情況演習。 7.?與上級和地方組織相關人士保持良好的溝通。 【崗位要求】 1.?熟悉飯店內(nèi)的消防救生系統(tǒng),具有一定的管理能力。 2.?熟知當?shù)毓蚕到y(tǒng)和消防系統(tǒng)的辦事流程,具有較強的人際交往能力;高中或同等以上學歷至;少五年高端酒店或同級別場所保安員及保安部代班以上工作經(jīng)驗,三年以上保安部管理工作經(jīng)驗。 3.?大專以上學歷,本地人優(yōu)先考慮。 4.?確保按時向管理層上交管理報告并建議潛在的問題區(qū)域。 【薪資區(qū)間】:8000-12000
            • 三亞 | 5年以上 | 本科
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 節(jié)日禮物
              • 領導好
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 管理規(guī)范
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              任職條件: 1.本科及以上學歷、碩士研究生優(yōu)先; 2.具有5年及以上相關崗位工作經(jīng)驗; 3.具有中級及以上職稱,或者與工作崗位相符的二級級執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格,熟悉消防安全、公共安全相關法律法規(guī)和標準規(guī)范; 4.具備較強的安防技術應用能力,熟悉智能安防系統(tǒng)、大數(shù)據(jù)安防平臺等現(xiàn)代化管理工具,擁有良好的跨文化溝通協(xié)調(diào)能力,具有國際視野和團隊協(xié)作精神,能適應加班和應急值守工作,對安全事務有敏感度; 5.英語可作為工作語言,有海外留學或工作經(jīng)歷優(yōu)先; 6.工作業(yè)績或綜合能力特別優(yōu)秀的,條件可適當放寬。 主要職責:1.執(zhí)行學校安全管理制度,研究校園安全標準,結(jié)合辦學實際提出優(yōu)化建議,推動安全管理與國際接軌; 2.運用風險評估方法識別、監(jiān)控校園安全風險,排查整改消防等安全隱患,維護設施設備正常運行; 3.策劃組織中英文雙語安全宣傳教育、培訓及演練活動,針對中外師生特點設計內(nèi)容,提升應急能力; 4.對接公安、消防等部門及安全組織,落實聯(lián)防聯(lián)控,獲取安全指導,推進校園安全合作; 5.完成上級領導交辦的其他事宜。 工作地點:海南洛桑旅游大學 工資:面議
            • 廣州 | 3年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃
              • 年度體檢
              會展/會務 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、負責監(jiān)督、檢查、指導公司逐級落實安全生產(chǎn)目標及責任; 2、負責編寫和更新安全生產(chǎn)、消防等相關工作計劃、指引文件、標準化建設文件、活動方案等; 3、負責歸集安全生產(chǎn)、消防等相關法律法規(guī),并據(jù)實進行合規(guī)性評價; 4、負責制定相關活動方案,根據(jù)需求組織開展“安全生產(chǎn)月活動”等; 5、負責監(jiān)督、檢查、指導公司落實安全生產(chǎn)、消防等工作要求,形成檢查報告或通報文件; 6、負責組織和參加安全生產(chǎn)、消防等相關的會議、培訓、業(yè)務考試等,對相關結(jié)果進行評價; 7、負責收集、復核和上報公司安全生產(chǎn)季報、安全生產(chǎn)排查治理結(jié)果、安全隱患檢查整改結(jié)果等; 8、負責編制安全生產(chǎn)、消防、防疫等相關階段性總結(jié)、管理數(shù)據(jù)分析、培訓課件、應急預案等; 9、負責參與處理升級或重大的突發(fā)事件,提出問題解決建議或方案,及時反饋處置進度,跟進處置結(jié)果; 10、負責開展公司安全生產(chǎn)制度建設,制定與更新相關工作文件,監(jiān)督公司有效執(zhí)行; 11、定期組織召開公司安全生產(chǎn)與環(huán)境保護會議,提出改進安全生產(chǎn)和環(huán)境保護管理的建議并督促整改,以保障公司安全生產(chǎn)和環(huán)境保護工作有效落實,盡可能杜絕傷亡事故及其他各類重大安全生產(chǎn)責任事故、環(huán)境事故; 12、完成任何其他合理的職責和被指派的職責。 任職要求: 1、須持有持注冊安全工程師證,擁有國家相關專業(yè)資格認證或設備管理、安全管理資質(zhì)認證; 2、擁有注冊消防工程師(初級及以上)、三體系內(nèi)審員證、消防設施操作員證(中級及以上)優(yōu)先考慮; 3、熟悉安全生產(chǎn)、消防安全等法律法規(guī)要求,具較強的分析判斷能力,能夠獨立開展商寫項目安全生產(chǎn)管理工作; 4、具有從事物業(yè)、酒店及會展工程管理工作或其他行業(yè)工程管理工作至少3年以上經(jīng)驗; 5、熟悉會展會議/酒店或物業(yè)服務流程,具有工程安全生產(chǎn)監(jiān)督員經(jīng)驗。
            • 珠海 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節(jié)日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 提供住宿
              • 提供工作餐
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 2000人以上
              • 投遞簡歷
              工作職責 1.負責珠海酒店群政府監(jiān)管設備設施、非監(jiān)管設備設施、游船等載人設備設施(以下簡稱管轄事項,下同)安全監(jiān)督工作,對所管轄事項具備較強的全局統(tǒng)籌思考能力與業(yè)務能力。 ?2.負責宣傳與貫徹落實國家設備設施安全法規(guī)標準及集團設備設施安全標準,督促推進設備設施安全領域的合法合規(guī)性。統(tǒng)籌策劃、實施設備設施安全與酒店相關的“人、機、料、法、環(huán)”等全部管理對象的安全監(jiān)督工作,對設備設施安全監(jiān)督工作按期與保質(zhì)保量完成承擔責任。 ?3.負責協(xié)助應急監(jiān)督崗推進應急體系建設中設備設施的全面覆蓋性與持續(xù)完善;監(jiān)督其運行的符合性與有效性,督促或指導現(xiàn)場應急處置方案、專項應急預案制修訂工作,審核管控重點與重大風險的現(xiàn)場處置方案、各類專項應急救援預案、綜合應急預案、應急演練計劃,并及時予以反饋;督促檢查按計劃按法規(guī)標準規(guī)定開展應急演練,并參與管控重點和重大風險應急演練活動,提出反饋建議與意見。? ?4.組織或主持本級設備設施安全事故調(diào)查,復核/監(jiān)督抽查下級設備設施事故事件調(diào)查工作,對事故事件調(diào)查質(zhì)量及核查工作質(zhì)量負責。參與配合政府相關部門開展調(diào)查;開展設備設施安全事故事件匯總分析,掌握設備設施事故事件動態(tài)與趨勢;負責編寫設備設施事故事件典型案例并推進“三查三改”;結(jié)合事故事件原因、趨勢與分布等情況,采取有針對性的管控活動并監(jiān)督實施。 任職資格 1.了解國家和各級政府涉及珠海酒店群設備設施安全工作的法律法規(guī)及標準,善于學習,能通過自學快速熟悉掌握集團《安全大綱》及集團相關安全標準。 ?2.具有基于酒店設備設施安全領域全局思考能力、管理能力、歸納總結(jié)與分析能力, ?3.具有熟練運用設備設施安全技術知識分析解決實際問題的能力。
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