1.開展宴會銷售部門的日常管理 2.達成銷售指標 3.掌握內外部環境和市場動態，制定有效的銷售策略 4.鞏固現有客戶群和市場，積極開拓新資源 5.編寫、修改報價信函、合同 6.積極宣傳酒店服務和設施，樹立酒店形象。 崗位要求 1. 1年以上國際品牌酒店宴會銷售經歷 2.良好的英語聽說讀寫 3.優秀的市場開拓和溝通能力 4.良好的團隊合作

【職責內容】 職責說明： 1、與區域美導協同工作，負責與代理商的協調溝通，協助代理商進行目標店的銷售管理工作。 2、負責終端培訓會、招商會、訂貨會的組織、策劃及主持。 3、負責終端大型沙龍講座和戶外促銷策劃及主持工作。 4、負責所在區域內產品形象的推廣，執行并落實公司每項營銷政策。 職位要求： 1、形象良好，25-50歲之間，中專（高中）以上學歷。 2、三年以上醫美相關工作經驗，熟悉醫美市場操作及銷售模式。 3、性格開朗思維敏銳，能承受工作壓力。 4、具有良好的溝通協調能力和市場策劃執行能力。

崗位職責 1.確保自己的服飾、發型整潔、淡妝等方面全部符合規定的要求。 2.查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理。 3.熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動。 4.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益。 5.熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務。 6.熟練掌握店內外信息，提供準確的問訊服務。 7.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 8.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 9.制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1.大專以上文化程度。 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 4.相貌端正，身體健康。

崗位職責 1、根據部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。 2、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況，隨時關注其變化并適時做出應對 崗位要求 1、大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷 2、有較強的語言表達能力。

崗位職責 1.負責酒店推廣宣傳圖設計 2.負責酒店物料設計 3.品牌線上宣傳推廣，小紅書，抖音，視頻號等平臺維護 4.協助酒店活動、產品拍攝，部分文案工作 5.協助銷售部文件類工作 要求： 1.有平面設計工作經驗 2.有酒店餐飲行業工作經驗優先 3.大專學歷及以上，設計類專業優先 4.工作認真負責，溝通協調能力強 包吃包住，月休六天，節假日生日福利，帶薪年假，工齡金，五險一金

崗位職責 1.西餐廳經理負責管理全日餐廳日常經營工作及協調特別的活動。確保符合服務規范和運營程序。 2.做好銷售，賓客投訴、解決辦法及相關員工、設備的記錄。 3.組織本部門與全日餐廳廚房緊密合作，共同制定和執行全日餐廳促銷計劃，以完成各項指標。 4.管理顧客數據庫并有效的加以使用，創造良好的公眾宣傳機會，爭取新的客戶。 5.確保所有員工接受正規的質量與服務規范培訓，并為員工配備有助其高效完成其工作的工具和設備。? 崗位要求 1.大專及以上學歷，國際品牌或星級酒店同崗位工作經驗。 2.精通西餐、酒吧的業務知識，熟練掌握本部門的技能技巧。 3.具有較強的社會活動能力、組織領導工作能力和實際工作能力。 4.具有基本的餐廳培訓技能。

崗位職責 1.根據部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。 2.對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況，隨時關注其變化并適時做出應對。 3.組織本組組員對新市場進行開發。 4.管理開發好自己的客戶。 5.負責組織銷售計劃的審定及落實，并進行督查。 6.掌握每位銷售人員每日銷售接待活動，并審核銷售記錄卡。 7.協助部門經理做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。 崗位要求 1.大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷優先。 2.具有市場調查和預測能力，能及時掌握市場動態，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。 3.有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業務匯報的能力。 4.形象氣質良好。

崗位職責 檢查每日活動訂單和工作日志對所有活動和臨時更改做到了如指掌。 ?帶領并指導團隊成員對庫存物品和各種設備設施進行管理級盤點。 ?帶領并指導團隊成員擺臺。 ?配合宴會經理協調宴會活動 ?檢查員工到崗情況。 ?問候客人，并和客人從頭至尾溝通活動細節，且適時提出合理化建議。 ?向工程部遞交工程維修單。 ?工作結束后檢查宴會所有區域，確保廳房和各種設備設施的正確擺放并干凈整 潔。 ?告知所有團隊成員有關活動細節。督促工作并按高標準執行 ?負責培訓及督促所有員工參加培訓活動。 ?能為各種活動做好臺型圖及設備方面的準備。 ?在活動開始前為宴會成員分配工作。 ?能夠高效完成所有正當活動需求。 ?能夠勝任所有班次及經理安排的工作。 ?能夠處理和準備臨時工申請 ?全面掌握各種類型活動的擺臺方法。 崗位要求 有上進心及良好的溝通表達能力及情緒管控能力。 可以流利的用英語溝通。 可以獨立的完成工作。 最少1年的宴會主管工作經驗。 具有中西餐宴會服務知識。

工作內容：1、負責完成部門營業目標確定會議、團隊市場分配給自己的銷售目標；2、負責不斷開發、發展新客戶；3、分析客戶心理，了解客戶對酒店設施的要求和各方面的需求，有針對性地進行銷售；4、熟悉部門服務標準并保證團隊成員按照相關服務標準操作流程進行； 職位要求：1、大專以上文化水平，熟悉酒店領域的銷售工作，有從事酒店銷售部門的工作經歷的優先；2、具有較強的團隊意識，通過合作及對同事工作的支持達到團隊的共同目標；3、有強烈的事業心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 工作時間及福利待遇：工作八小時，購買五險 2、月休6天，酒店所有員工除正常公休外，另享有所有國家法定節假日休息。 3、酒店所有員工享有工齡工資。 4、酒店所有員工享有帶薪婚假、帶薪年假、帶薪喪假、生日福利、節日物資、過年物資等員工福利。 5、酒店所有員工包三餐，伙食可口，菜式豐盛。 6、酒店所有員工均提供員工宿舍及床上用品，宿舍在酒店附近，上下班方便。員工公寓內(設有空調、酒店提供更衣柜、直飲水、24小時冷熱水、沐浴房、免費WIFI等）。 7、酒店各崗位提供相關培訓，提升員工工作能力，優秀員工均有機會晉升至酒店各級相關管理崗位。 8、酒店文體活動種類、活動獎品豐富，每年開展乒乓球、羽毛球、籃球、小型馬拉松、拔河、爬山、踏青、燒烤、讀書會、文藝晚會等，豐富員工生活，促進感情交流。

崗位職責 1.熟練掌握餐廳日常工作操作流程，并能迅速協助部門負責人解決突發問題 2.嚴格執行衛生標準，確保食品出品符合衛生標準和公司要求 3.高效完成上級安排的工作 崗位要求 1.大學專科以上或同等學歷畢業； 2.必須具備2年以上相關工作經驗； 3.具有良好的外表、和開朗的性格 4.具有較強的管理能力、及良好的人際關系。

【職責內容】 職位名稱：業務總監/渠道拓展總監 是否出差：不定時出差 工作內容： 1、負責拓展、維護所轄區域內的市場銷售，負責開發加盟商，貫徹與執行公司銷售政策。 2、配合市場部門的品牌宣傳、廣告策劃以及市場銷售計劃，負責組織執行所轄區域內的產品推廣、促銷活動，并及時匯總市場活動信息。 3、熟悉所轄區域市場情況，迅速掌握市場行情動態，協助市場策劃部完成公司調研工作。 4、負責維護區域內客戶關系，積極開發加盟商，并與之建立緊密合作關系。 職位要求： 1、有5年以上美業市場開拓及客戶銷售工作經驗，熟悉全國范圍內某區域的市場情況，具有獨立開拓市場能力。具備優秀談判技巧和交際溝通能力。 2、高度責任心和敬業精神，能承受較大工作壓力。 工作時間：彈性工作制 職位標簽 分紅，年終獎，旅游，節假日福利，社保，帶薪年假，提供交通費，公司產品福利，崗前培訓，業務總監/渠道拓展總監

崗位職責 1. 全面掌握前廳部操作系統專業知識。 2. 了解當班預計抵店客人信息，包括貴賓、會員、常客、團體客人等，檢查房間狀態和功能。 3. 以微笑和歡迎的目光交流迎接抵店客人，并使用客人姓名稱呼客人。 4. 主動解決客人的要求并且追蹤有關部門確保客人的要求得到滿足。 5. 根據酒店服務程序為客人辦理離店手續，確保客人準確付款。 崗位要求 1. 具有對酒店行業以及前廳部基本知識的了解。 2. 良好的英語能力以及溝通技巧。

【職責內容】 任職資格： 1、20-40歲，親和力強，原則性強、細致嚴謹、反應迅速。 2、會計、財務管理等相關專業專科及以上學歷 3、了解國家財經政策和會計、稅務法規，熟悉銀行結算業務；熟練使用各種財務工具和辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強的責任心，有良好的職業操守，作風嚴謹 4、善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神 工作職責： 1、每日核查統計現金賬流水，并做好登記核對 2、審核釘釘系統費用報銷明細，登記核對，并做好報銷發放 3、企業與內部核算單位之間的款項結算 4、企業與外部的款項結算 5、對購銷業務以外的各種應收、暫付款項，要及時催收結算 應付、暫收款項，要抓緊清償 6、根據批準的工資計劃，會同勞動人事部門，嚴格按照規定掌握工資和獎金的支付，分析工資計劃的執行情況。對于違反工資政策、濫發津貼獎金的，要予以制止或向領導和有關部門報告 7、根據實有員工人數、工資等級和工資標準，審核工資獎金計算表，辦理代扣款項（包括計保險金等），計算實發工資 8、了解國家財經政策和會計、稅務法規，熟悉銀行結算業務；熟練使用各種財務工具和辦公軟件，且電腦操作嫻熟，有較強的責任心，有良好的職業操守，作風嚴謹 9、善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力； 10、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神 11、完成部門領導交辦的其他任務

【職責內容】 崗位職責： 1、負責企劃微信公眾號運營，日常內容編輯、發布、維護、管理、互動、提高影響力和關注度 2、利用微信平臺推廣品牌、產品和活動，通過有效運營手段提升粉絲活躍度 3、跟蹤微信推廣效果，分析數據并反饋，總結經驗，建立有效運營手段提升用戶活躍度，增加粉絲數量 4、負責相關微信日常內容發布、更新和管理 5、負責制定微信運營策略及活動策劃 6、負責線上推廣，大眾點評等線上團購維護 7、負責公司官網推廣維護 任職要求： 1、大專以上學歷，男女不限 2、熱愛互聯網行業，有較強的文字編輯功底，擅長網絡軟文 3、了解新媒體、微信和移動互聯網，喜歡網絡營銷 4、有網絡營銷、微信營銷及撰寫經驗優先 5、懂得微信公眾平臺的運營，掌握吸收微信粉絲的方法，有微信公賬號運營經驗者優先

【崗位職責】 1、負責人力資源及行政管理工作，制定并執行人力資源規劃，完善公司人力資源管理體系； 2、負責招聘、培訓、績效、薪酬、員工關系等模塊的統籌管理，優化相關制度與流程； 3、主導公司行政事務管理，包括辦公環境、后勤保障、固定資產、檔案管理等； 4、協調各部門人力資源需求，推動企業文化建設，提升員工滿意度與團隊凝聚力； 5、處理勞動糾紛及突發事件，確保公司用工合規性，防范法律風險； 6、完成上級交辦的其他相關工作。 【崗位要求】 1、大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業優先； 2、5年以上人力資源及行政管理經驗，3年以上同崗位管理經驗，酒店行業背景優先； 3、熟悉勞動法及相關政策法規，具備扎實的人力資源六大模塊實操經驗； 4、具備優秀的組織協調能力、溝通能力及抗壓能力，能高效解決復雜問題； 5、年齡28-40歲，性格穩重，責任心強，具備團隊管理經驗及戰略思維； 6、熟練使用辦公軟件及HR系統，具備數據分析及報告撰寫能力。

Job Responsibilities 崗位職責： 1、Maintain close contact with established and potential customers and partners. 與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯系。 2、Efficiently recognize and grasp sales leads. 高效認知和掌握銷售線索。 3、Use creativity to contribute to the hotel's products and department. 發揮創造力，為酒店的產品及部門做出應有的貢獻。 4、Carefully plan meetings with customers, implement customer relationship management for scheduled customers, and accomplish sales goals. 仔細計劃與客戶的會面，對預定的客戶實施客戶關系管理，完成銷售目標。 5、Monitor and report on the market and competitors in the market area under your responsibility. 在所負責的市場區域內，監視和報告市場及競爭者的情況。 6、Prepare sales reports to ensure the accuracy of market and customer information for follow up. 準備銷售報告，確保市場及客戶信息的準確性，以便于工作的跟進。 7、Actively disseminate product information to create awareness of the hotel within the responsible market. 積極地傳播產品信息，在負責的市場內營造酒店的知名度。 8、Manage customer file database and update customer files manually or by computer. 管理客戶檔案數據庫，手工或以電腦更新客戶檔案。 9、Execute the tasks required by superiors to fulfill the market sales target. 執行上級要求的任務，完成市場銷售目標。 10、Complete other tasks assigned by managers. 完成上級交給的其他任務。 Job Requirements 崗位要求： 1、Familiar with the local market 熟悉本地市場 2、Understand the restaurant sales system 了解餐飲銷售體系。 3、Ability to grasp and understand the market and competition. 能夠掌握和理解市場和競爭。 4、Good interpersonal and communication skills 良好的人際交往和溝通技巧。 5、Ability to work independently and in a team. 獨立工作和團隊工作的能力。

【職責內容】 經理助理崗位職責/工作內容 崗位職責： 1.全面了解公司相關產品，負責公司產品的銷售及推廣； 2.可協助開拓湖南省大型美容院，將薇妮體雕入駐更多區域市場；?? 3.完成個人銷售任務并帶領團隊完成總銷售任務； 4.協助公司人力資源的日常招聘工作； 5.完成總經理交辦的各項工作。 職業要求： 1.女，形象好，氣質佳，身材勻稱，普通話標準；??  2.良好的應變能力，溝通理解能力強，能夠承受工作壓力并保持良好心態； 3.能熟練運用辦公軟件；? 4.有一定的領導能力，工作責任心強； 5.善于維護和保持與客戶的良好關系；????  6.y能適應出差，有美容經驗優先。

【職責內容】 崗位職責： 1、 負責夠公司產品培訓、銷售技能培訓、企業文化培訓       2.根據產品賣點、產品特點編寫培訓教材課件，準備培訓課程      3.建立培訓體系，全面提升客服及銷售崗位的綜合素質、業務能力、職業氣質；         4.拓展培訓渠道和培訓資源，積累培訓經驗，開發培訓課題，編制培訓教材，編寫培訓教案；          任職要求    1.年齡26歲以上，大專及以上學歷，市場營銷、美容護理等相關專業畢業      2.性格親切和善、思維嚴謹、具有良好的溝通能力      3年以上工作經驗，熟悉美容、化妝品市場動向，具有化妝品、美容行業領域的專業知識和技能      4.具有獨立開發、完善課件并進行授課的能力，同等崗位2年以上工作經驗

【職責內容】 職責說明： 1、對公司加盟店進行產品知識、手法技能等相關知識培訓； 2、協助加盟店做好開業前的籌備、宣傳及駐店扶持工作； 3、對所管理的加盟店開展技術和銷售培訓，提升加盟店業績； 4、針對加盟店制定活動方案，維護所轄區域市場； 5、市場同類產品信息收集及反饋。 職位要求： 1、人品端正、皮膚好、氣質佳，有美容師或者美容導師從業經歷； 2、性格活潑開朗，善與溝通交流，語言表達能力強，具有良好的職業素質； 3、性，年齡在18—35歲之間。 能夠經常出差； 4、醫學、護理、美容、市場營銷等專業中專以上學歷； 5、有培訓及管理美容店相關經驗優先。

【職責內容】 1、有餐飲、休閑行業管理經驗，美容、美甲從業經驗者優先。 2、能帶領團隊完成業績目標，協助公司管理門店日常事務，合理使用人才，保證美容院各環節的正常營運。 3、制定工作計劃，分工明確，協助店員達成目標以及提升店員的技術和銷售能力。 4、分析顧客的意見，解釋服務目標及標準，與其他員工共同制定改善服務的方法，以身作則，執行服務承諾。 5、包食宿，底薪+業績提成、月度獎金、年度獎金，6-8K之間 職位要求： 1、女性，年齡25歲-36歲，五官端正，形象大方，氣質良好，具有管理魄力及親和力；  認真負責、誠心敬業、踏實肯干；  2、具有一定的職業技能和良好的業務能力，熟悉美容業的經營與運作模式；

崗位職責： 1. 了解酒店年度、月度經營和銷售指標及完成情況我（RevPAR、營收、GOP、會員發展、成本與費用控制），制定合理化銷售方案并努力完成； 2. 每日巡視酒店，做好酒店日常運營質量管理工作，確保各部門工作有條不紊； 3. 查看酒店每日經營報表，了解經營趨勢，隨時關注酒店房態及流量，適時調控；了解價格策略與客源結構，明確前臺每日銷售重點工作，完成酒店銷售計劃和經營指標，確保酒店收益； 4. 與各銷售渠道保持溝通，及時處理合作中的各類問題； 5. 做好酒店風險防范，每日查看交接班記錄，復核前臺封包及各類表單； 6. 關注員工在崗狀況，做好客房清潔衛生及硬件維護的檢查工作，每天抽查客房不少于5間； 7. 關注酒店能耗，根據酒店同期數據比、同城同類型酒店數據比，及時發現問題并制定相關措施； 8. 負責督導各部門負責人根據實際工作需求制定培訓計劃并落實；協助做好酒店安全、消防培訓、演習及管理工作； 9. 定期檢查酒店設施、設備和器材，做好維護，確保正常使用； 10. 負責前廳、客房、餐廳、廚房、工程等崗位的績效考核； 11. 關注每日員工餐質量、關心員工生活； 12.完成領導安排的其他工作任務。 任職條件： 1.3年以上同崗位工作經驗； 2.熟知酒店產品結構、服務規范、質量標準和銷售系統并具有良好的溝通能力； 3.具有良好的管理、判斷、決策、創新、應變、人際關系、分析及組織協調能力，協調各有關部門之間的合作關系； 4.在預測及預算方面有較強的財務能力，能根據掌握的數據和信息果斷地做出分析并制定策略； 5.具有較強的社會活動能力，能對外界建立廣泛的業務網絡，熟悉主要客戶的基本狀況，同客戶保持良好的關系； 6.熟悉酒店各營業部門的情況，掌握最新產品信息，掌握市場動態。熟悉酒店經營策略和客人需求，了解競爭酒店手段、價格規律、客戶狀態，善于做出應變措施； 7.有較強的語言文字表達能力、電腦操作能力和行政事務處理能力； 8.可接受工作地點調配。

這個職位主要是上大夜班！ The Guest Service Agent is responsible for overall guest satisfaction by creating a delightful arrival and departure experiences with guests in accordance with the objectives, performance and quality standards established by the hotel. 根據酒店制定的目標、績效和質量標準，為客人創造愉快的進店和離店體驗，為客人帶來整體的滿意度。 Must enjoy guest contact and have a natural ability to serve  and delight them. 擁有較強的服務意識。  A team player with ability to multi-task and remain   composed at all times. 沉著冷靜，能隨機應變，有團隊精神。 Basic computer and typing skills. 基本的電腦應用能力。 Good command of English and Mandarin, both spoken and w ritten. 良好的中英文溝通及書寫能力。

崗位職責 1.確保自己的服飾、發型整潔、淡妝等方面全部符合規定的要求。 2.查看交班記錄，了解上一班的移交事項，并負責處理。 3.熟悉預訂資料，了解客情，尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名，了解酒店的所有活動。 4.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策，向來店賓客推銷客房，努力爭取最好的經濟效益。 5.熟練總臺各項專業業務和技能，搞好對客服務。 6.熟練掌握店內外信息，提供準確的問訊服務。 7.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 8.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度。 9.制作有關報表，為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1.大專以上文化程度，懂得英語。 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實，具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 4.相貌端正，身體健康。

崗位職責： 1、管理餐廳服務員，主要負責計劃、控制及協調有關西餐廳的各項活動。使其出色完成擺設和服務的各項工作。 2、指導員工的準備、服務工作。熟悉當日或每月的特色菜及推薦菜。檢查開餐前的準備工作，督導服務員的對客服務，處理客人投訴，填寫貨物申領，及時與經理溝通。 任職資格： 1、大專以上文化程度，女性163cm以上，男性172cm以上，形象氣質佳； 2、熟悉餐廳管理和服務方面的知識，具有熟練的服務技能； 3、有較高的處理餐廳突發事件的應變能力及對客溝通能力； 4、熱愛服務工作，工作踏實、認真，有較強的事業心和責任感。 工作時間： 八小時工作制。 福利待遇：? 1、員工住宿：公寓免費提供一全套床上用品，空調、冰箱、洗衣機、24小時冷熱水。 2、員工食堂：免費提供一日四餐（包括夜宵），水果。? 3、每月享有八天假期，工作滿一年后享有七天以上有薪年假，最多可累加至15天。 4、每月按國家規定繳納相關的社會保險，全年享有國家規定的法定節假日13天。 5、免費提供酒店相應的制服。 6、培訓系統：入職培訓-在崗技能培訓-提升培訓等，為未來升職做好充分的準備。 7、晉升空間：領班-主管-高級主管-經理……