參與所有銷售活動，與客房部，餐飲部和其他營業(yè)部門緊密合作，擴(kuò)大客房及宴會銷售收入，在完成個人任務(wù)的同時，協(xié)助皇冠會務(wù)銷售總監(jiān)完成團(tuán)隊(duì)銷售目標(biāo)。 協(xié)助所有的銷售策略，戰(zhàn)術(shù)和行動的落實(shí)，遵從專業(yè)的銷售方式, 創(chuàng)造一個強(qiáng)大的而且訓(xùn)練有素的銷售團(tuán)隊(duì), 從而完成銷售目標(biāo)。 監(jiān)控和評估地方、國內(nèi)和國際的市場趨勢，和酒店競爭對手的銷售狀況，為了要確定酒店的市場銷售保持競爭的優(yōu)勢。 協(xié)助處理所有主要的銷售大客戶和團(tuán)體,在收益管理經(jīng)理提供的銷售客戶分析的基礎(chǔ)上給予評估, 并以此來制定價格, 剩余空房數(shù)和銷售資源配置的銷售策略。積極地參與銷售會議,開發(fā)和調(diào)整銷售客戶以及制定價格策略。 確保技術(shù)系統(tǒng)的良好使用或其他的銷售和宴會系統(tǒng),而且保證數(shù)據(jù)是準(zhǔn)確的。 監(jiān)督所有的酒店員工做到時刻傳遞品牌承諾和提供專業(yè)的服務(wù)情況, 給各部門的主管提供積極和建設(shè)性的必要的反饋。 保證銷售人員對其他部門的內(nèi)部客人也要提供適當(dāng)?shù)膬?yōu)質(zhì)服務(wù)。 以禮貌和有效的態(tài)度處理所有客人和內(nèi)部客戶的投訴和質(zhì)詢,跟進(jìn)并確定問題被滿意地解決。 快速周到地處理客人及員工詢問，出現(xiàn)投訴及其他問題要及時匯報。如果沒有快速的解決辦法，要確保及時必要的跟進(jìn)。 制定每日、每周、每月的工作計劃。 會見來店參觀或入住的重要客戶

職位描述 Job description 1. 熟悉任何分配銷售文件,審查報價，并與適當(dāng)?shù)匿N售人員討論團(tuán)體的信息。 Become familiar with any assigned sales file, review proposal, and discuss profile on group with the appropriate sales personnel. 2. 打電話與客戶/會議企劃者交流并且以書面的形式進(jìn)行追蹤。 Contact the client / meeting planner by phone to introduce and follow up with a letter. 3. 為了把銷售量最大化，需要有不同的客戶/會議企劃者的方案。 Customize selling approach to the client’s / meeting planner’s needs to maximize sales. 4. 為客戶提供相應(yīng)的餐飲配套。 Specialize Food and Beverage programs by tailoring to fit client’s needs. 5. 一直會提前把客戶的需求放在首位。 Always ready to anticipate client and guest needs well in advance. 6. 只使用酒店批準(zhǔn)的客戶群體。 Use only hotel approved vendors. 7. 能有效地聯(lián)絡(luò)客戶/會議企劃者與酒店運(yùn)行部門的配合。 Acts as a liaison between client / meeting planner and all hotel operations department. 8. 在與客戶的交流中能一直保持專業(yè)的形象，不管在外表或言行舉止。 Always maintain a professional image both in appearance/attire and conduct when dealing with the client/meeting planner and fellow hotel employees. 9. 能在48小時內(nèi)，準(zhǔn)備合同給客戶/會議企劃者。 Demonstrate appropriate timeliness in preparing contract to client/meeting planner within 48 hours. 10. 在當(dāng)天回復(fù)所有來電。 Return all phone calls the same day. 11. 準(zhǔn)備好所有宴會編排表，團(tuán)的資料在團(tuán)隊(duì)達(dá)到七天之前。 Prepare all BEOs and Group Resumes no later than 07 days prior to the group’s arrival. 任職要求 Qualifications 1. 至少三年大專學(xué)歷，擅長英文口語和書寫。 Minimum 3 years’ college education, good at English both speaking and writing. 2. 至少一年國際品牌酒店市場銷售部經(jīng)驗(yàn) Minimum 1 years’ international hotel experience in sales and marketing.

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)完成部門營業(yè)目標(biāo)確定會議、團(tuán)隊(duì)市場分配給自己的銷售目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)不斷開發(fā)、發(fā)展新客戶；3、分析客戶心理，了解客戶對酒店設(shè)施的要求和各方面的需求，有針對性地進(jìn)行銷售；4、熟悉部門服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)并保證團(tuán)隊(duì)成員按照相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)操作流程進(jìn)行； 職位要求：1、大專以上文化水平，熟悉酒店領(lǐng)域的銷售工作，有從事酒店銷售部門的工作經(jīng)歷的優(yōu)先；2、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識，通過合作及對同事工作的支持達(dá)到團(tuán)隊(duì)的共同目標(biāo)；3、有強(qiáng)烈的事業(yè)心責(zé)任感，有較強(qiáng)的自學(xué)能力和適應(yīng)性，秉公辦事，不謀私利。 工作時間及福利待遇：工作八小時，購買五險 2、月休6天，酒店所有員工除正常公休外，另享有所有國家法定節(jié)假日休息。 3、酒店所有員工享有工齡工資。 4、酒店所有員工享有帶薪婚假、帶薪年假、帶薪喪假、生日福利、節(jié)日物資、過年物資等員工福利。 5、酒店所有員工包三餐，伙食可口，菜式豐盛。 6、酒店所有員工均提供員工宿舍及床上用品，宿舍在酒店附近，上下班方便。員工公寓內(nèi)(設(shè)有空調(diào)、酒店提供更衣柜、直飲水、24小時冷熱水、沐浴房、免費(fèi)WIFI等）。 7、酒店各崗位提供相關(guān)培訓(xùn)，提升員工工作能力，優(yōu)秀員工均有機(jī)會晉升至酒店各級相關(guān)管理崗位。 8、酒店文體活動種類、活動獎品豐富，每年開展乒乓球、羽毛球、籃球、小型馬拉松、拔河、爬山、踏青、燒烤、讀書會、文藝晚會等，豐富員工生活，促進(jìn)感情交流。

1.開展宴會銷售部門的日常管理 2.達(dá)成銷售指標(biāo) 3.掌握內(nèi)外部環(huán)境和市場動態(tài)，制定有效的銷售策略 4.鞏固現(xiàn)有客戶群和市場，積極開拓新資源 5.編寫、修改報價信函、合同 6.積極宣傳酒店服務(wù)和設(shè)施，樹立酒店形象。 崗位要求 1. 1年以上國際品牌酒店宴會銷售經(jīng)歷 2.良好的英語聽說讀寫 3.優(yōu)秀的市場開拓和溝通能力 4.良好的團(tuán)隊(duì)合作

【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)宴會和會議，展示會等的推銷、預(yù)訂工作； 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn)，制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施； 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達(dá)工作； 4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作； 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預(yù)報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào)，共同議定宴會菜單及價格； 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合； 8、定期對下屬進(jìn)行績效評估，按獎懲制度實(shí)施獎懲，并加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)，特別是包廂宴會的銷售，能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團(tuán)隊(duì)合作精神； 2、對宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力； 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)會議宴會銷售，根據(jù)部門營銷計劃，制定個人銷售活動計劃。 2、通過開發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo)。 3、向銷售部經(jīng)理匯報市場信息，包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等。 4、以外出銷售、電話聯(lián)絡(luò)和信函等方式與所轄區(qū)客戶保持高度聯(lián)系。 5、處理客戶的來電、來函。 6、協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作。 7、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點(diǎn)和主要的競爭對手。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷。1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，或有從事酒店運(yùn)營部門的工作經(jīng)歷。具有長沙本地市場客戶資源為佳。 2、具備酒店銷售學(xué)、酒店管理學(xué)、旅游經(jīng)濟(jì)學(xué)、旅游心理學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等知識的儲備。 3、了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關(guān)涉外法規(guī)。 4、具有市場調(diào)查和預(yù)測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議。 5、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，能撰寫市場調(diào)研報告，具有起草工作計劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報的能力。

崗位職責(zé)： 1、帶領(lǐng)并參與組員前期五大支點(diǎn)的陌生拜訪，挖掘、拓展和篩選意向支點(diǎn)介紹人，開發(fā)轉(zhuǎn)化為品牌顧問和星級合伙人； 2、為品牌顧問和合伙人做好講解服務(wù)工作，開展品鑒會、回廠游、名酒進(jìn)名企等活動，促成資源轉(zhuǎn)換，達(dá)成銷售任務(wù)。 3、負(fù)責(zé)戰(zhàn)斗小組的日常管理，負(fù)責(zé)人才的選拔、培養(yǎng)和考核。 任職資格： 1、25-35歲，大專以上學(xué)歷，在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ馁Y源優(yōu)先； 2、具備招募支點(diǎn)介紹人、品牌顧問、星級合伙人能力； 3、具體較強(qiáng)的商務(wù)談判、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4、具有高端行業(yè)（高端酒店/餐飲）銷售工作背景。

崗位職責(zé) 1.根據(jù)會議接待預(yù)定單做好會場布置計劃工作； 2.合理安排會議中心員工，做好會議接待服務(wù)工作； 3.根據(jù)客戶要求，做好會前燈光、音響和各項(xiàng)服務(wù)工作的準(zhǔn)備工作； 4.組織會議中心接待員做好每日會場清掃保潔工作； 5.負(fù)責(zé)做好每月會議中心物資的盤存及統(tǒng)計工作，采取積極有效的方法，設(shè)法降低各類物資、能源耗損； 6.負(fù)責(zé)員工的日常部門培訓(xùn)和紀(jì)律教育，確保員工安全正確地操作，言行舉止符合酒店相關(guān)制度的要求。 崗位要求 1.身體健康，相貌端正，年齡23-45歲； 2.工作經(jīng)歷：兩年以上酒店?duì)I銷管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.文化程度：高中學(xué)歷或同等學(xué)歷以上； 4.語言水平：流利標(biāo)準(zhǔn)的普通話，英語口語水平良好； 5.其他能力：了解酒店各種會議類型的操作程序，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 6.熟悉會場內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備的使用維護(hù)的基本常識； 7.負(fù)責(zé)員工的排班、考勤和休假的初審工作，根據(jù)客情需要及員工特點(diǎn)，安排日常工作，發(fā)現(xiàn)日常工作中發(fā)生的問題要及時匯報與處理。

崗位職責(zé) 1、與潛在客戶溝通，挖掘客戶在婚禮儀式流程、婚禮場地布置、婚宴等各方面的需求; 2、邀約客戶到店展現(xiàn)項(xiàng)目優(yōu)勢、產(chǎn)品特點(diǎn)等，最終完成婚宴和婚慶的簽單; 3、拓展同行、轉(zhuǎn)介紹客資渠道； 任職要求 1、專科及以上學(xué)歷，有3年+銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有熱情、有沖擊、目標(biāo)感強(qiáng); 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通表達(dá)能力較強(qiáng)，說話具有感染力; 4、有親和力，有較強(qiáng)的抗壓能力; 5、有婚禮堂、婚慶行業(yè)、酒店銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)市場開發(fā)計劃，制定銷售活動計劃； 2、通過開發(fā)新客戶，穩(wěn)定老客戶，以力爭達(dá)到所確定的銷售收入目標(biāo)； 3、匯報市場信息，包括本市場狀況、競爭對手情況、客戶反饋意見等； 4、與客戶保持高度聯(lián)系； 5、協(xié)調(diào)安排自己所轄客戶在酒店的大型活動及VIP的接待工作； 6、熟悉自己客戶分類情況及各客戶的需求特點(diǎn)和主要的競爭對手。 【崗位要求】 1、本科以上文化程度，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店領(lǐng)域銷售工作； 2、在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ目蛻羧海?3、具有市場調(diào)查和預(yù)測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應(yīng)的措施和合理的建議； 4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力； 5、具有良好的語言組織和文字表達(dá)能力，清楚、條理地表達(dá)銷售意向

崗位職責(zé)： 1、跟進(jìn)酒店各項(xiàng)接待服務(wù)； 2、擬定銷售拜訪計劃并執(zhí)行，拓展酒店業(yè)務(wù)； 3、跟蹤維護(hù)客戶，優(yōu)化客源結(jié)構(gòu)； 4、參與策劃酒店內(nèi)部各部門的推銷和宣傳活動等方案； 5、處理客戶的來電、來函； 6、熟悉客戶的需求特點(diǎn)和主要的競爭對手。 崗位要求： 1、熟練掌握和運(yùn)用英語，在五星級以上酒店工作一年以上并熟悉餐飲、客房、前廳等業(yè)務(wù)知識者優(yōu)先； 2、善于與人交際，有親和力，待人熱情、友善，有禮貌，性格外向、機(jī)警靈活、工作勤奮； 3、熟練掌握銷售的方法和推銷技巧，并能在工作中靈活運(yùn)用； 4、熟悉酒店各個部門的運(yùn)作程序，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；

崗位職責(zé) 1,通過有創(chuàng)意和競爭力的營銷去開發(fā)，創(chuàng)造和提高市場份額。通過品牌培訓(xùn)并將瑰麗文化融入對客關(guān)系中以增強(qiáng)客戶體驗(yàn) 2,確保會議從報價階段到最終結(jié)算，團(tuán)隊(duì)從合同確認(rèn)到最終結(jié)算的相關(guān)細(xì)節(jié)得到落實(shí)并順利運(yùn)行。 3,通過團(tuán)隊(duì)活動簡介，宴會活動執(zhí)行單與所有的部門進(jìn)行有效的溝通，確保宴會及會議成功舉辦。 4,管理所有的宴會及會議銷售和運(yùn)營活動,根據(jù)市場的要求和需求協(xié)助宴會及會議統(tǒng)籌總監(jiān)管理宴會及會議銷售活動,審查和評估所有的宴會及會議預(yù)訂，以確保最有效地利用公共空間，優(yōu)惠的合同條款和條件。 5,以專業(yè)的方式解決和管理客人遇到的問題。 崗位要求 1，至少一年奢華品牌酒店同等職位優(yōu)先考慮 2，有大型跟會經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 3，優(yōu)秀普通話和英語口語及寫作能力

【崗位職責(zé)】 1、與既有的客戶和潛在的客戶及合作伙伴保持密切的聯(lián)系； 2、高效認(rèn)知和掌握銷售線索； 3、發(fā)揮創(chuàng)造力，為開發(fā)酒店產(chǎn)品和拓展銷售做出貢獻(xiàn)； 4、仔細(xì)計劃與客戶的會面，對預(yù)定的客戶實(shí)施客戶關(guān)系管理，完成銷售目標(biāo)； 5、準(zhǔn)備銷售報告，確保市場及客戶信息的準(zhǔn)確性，以便于工作的跟進(jìn)； 6、在所負(fù)責(zé)的區(qū)域內(nèi)，與宴會銷售總監(jiān)一起計劃銷售攻勢，并確保其實(shí)現(xiàn)； 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合； 8、執(zhí)行上級要求的任務(wù)，完成市場銷售目標(biāo)。 【崗位要求】 1、具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)，能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團(tuán)隊(duì)合作精神； 2、對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力； 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維； 5、了解商務(wù)旅游、旅游業(yè)國際市場，會議旅游，婚宴市場及餐飲銷售。

工作職責(zé)： 熟悉了解酒店產(chǎn)品知識，以及相關(guān)活動。 負(fù)責(zé)酒店所有產(chǎn)品的宣傳與銷售工作，包括但不限于客房，餐飲，宴會，等。 完成酒店設(shè)定的銷售目標(biāo)及相關(guān)任務(wù)。 制定銷售計劃并得到銷售總監(jiān)或商務(wù)總監(jiān)的批準(zhǔn)，按照計劃 實(shí)施對所負(fù)責(zé)的地區(qū)或行業(yè)的客戶進(jìn)行維護(hù)及開發(fā)，通過電話銷售，當(dāng)面拜訪等形式了解客戶需求并最終達(dá)成銷售。 當(dāng)銷售團(tuán)隊(duì)得到生意需求時給予建議和支持，使客戶需求轉(zhuǎn)變?yōu)榇_認(rèn)的生意。 當(dāng)從銷售經(jīng)理處拿到生意需求時，及時為客戶準(zhǔn)備計劃書/合同等。 和客戶一起商談最終細(xì)節(jié)并在活動計劃和布置上給予專業(yè)的忠告和建議。 抓住所有機(jī)會盡可能去提升銷售額在并確保客戶滿意。 保證與客戶和酒店各部門有效的溝通。 將團(tuán)隊(duì)信息及時分發(fā)至酒店各部門。例如：發(fā)宴會通知單，團(tuán)隊(duì)摘要和準(zhǔn)備活動協(xié)調(diào)會。 在會議組織者有需求或需要緊急協(xié)助及時與各部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。 讓活動組織者與其客戶在活動/團(tuán)隊(duì)停留期間感受到滿意的服務(wù)。 Job Description： Be familiar with hotel product knowledge andrelated activities. Responsible for the promotion and sales of allproducts of the hotel, including but not limited to rooms, catering, banquets,etc. Complete sales targets and related tasks set by thehotel. Develop sales plans and obtain approval from theDirector of Sales or Commercial Director, maintaining and developing customersin the region or industry according to the plan. Understand customer needs through telephone sales,face-to-face visits and other forms, achieving sales. Provide advice and support to the Sales team whenbusiness needs are received, turning customer needs into confirmed business. Prepare plans / contracts for clients in a timelymanner when business needs are received from the Sales Manager. Negotiate final details with clients and give professionaladvice on event planning and layout. Seize every opportunity to maximize sales andcustomer satisfaction. Ensure effective communication with customers andhotel departments. Distribute team information to all hoteldepartments in a timely manner, for example, handing out banquet notices, teamsummaries, and preparing for event coordination meetings. Communicate and coordinate with all departmentswhen meeting organizer needs or needs that require urgent assistance, promptly.

崗位職責(zé) 1、按照年度銷售計劃完成會議銷售工作和活動，完成并超越會議銷售目標(biāo)。 2、將團(tuán)隊(duì)涉及信息分發(fā)至相關(guān)部門。例如：發(fā)會議通知單，團(tuán)隊(duì)摘要和準(zhǔn)備會議講座。 3、在會議組織者有需求時及時與各部門進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。 4、讓活動組織者和客戶在活動/團(tuán)隊(duì)停留期間讓其客人滿意。 5、檢查會議進(jìn)行的所有時間內(nèi)確保有質(zhì)量的服務(wù)給客人。 6、有規(guī)律的回顧主要賬單拋入并確保其準(zhǔn)確性，需要和客戶一起回顧賬單以調(diào)整最終發(fā)票清單。 7、提供反饋市場趨勢，與上級保持溝通，并與客戶保持良好關(guān)系，不斷更新整體目標(biāo)。 8、及時滿足客戶需求并保持有效溝通。 9、確保內(nèi)部有效而密切的溝通。 崗位要求 1、大專學(xué)歷以上，形象、氣質(zhì)佳，營銷專業(yè)優(yōu)先； 2、具有代表酒店與顧客，員工和第三方交往的能力。 3、具有解決問題，推理，號召，組織的能力。 4、有接待大型會議、活動的經(jīng)驗(yàn)。

工作職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)宴會的銷售與策劃工作，包括客戶接待、需求分析、方案制定及合同簽署等；2. 挖掘潛在客戶，建立并維護(hù)良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠度；3. 跟蹤宴會執(zhí)行過程，確保服務(wù)質(zhì)量，及時處理客戶反饋和投訴；4. 分析市場趨勢，制定銷售策略，達(dá)成銷售目標(biāo)；5. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，包括場地、餐飲、服務(wù)等，確保宴會順利進(jìn)行。任職資格：1. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、酒店管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2. 具有2年及以上宴會銷售或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉宴會銷售流程；3. 具備良好的溝通能力和談判技巧，能夠準(zhǔn)確把握客戶需求；4. 具備敏銳的市場洞察力，能夠制定有效的銷售策略；5. 工作積極主動，能夠承受一定的工作壓力，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位詳情： 1.????按照分配的年度宴會銷售計劃，對宴會及會議進(jìn)行管理和工作安排，完成并超越酒店的預(yù)算和銷售戰(zhàn)略目標(biāo)。 2.????管理和開發(fā)客戶，做好所有宴會會議活動的預(yù)訂以及預(yù)訂所處的狀態(tài)的管理。 3.????通過對銷售需求和報價的管理，確保業(yè)務(wù)的增長化。在任何時候，了解客戶的需求，同時通過戰(zhàn)略優(yōu)化收入和收益管理進(jìn)行增值銷售 4.????與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合，緊密的團(tuán)隊(duì)協(xié)作來確保達(dá)到客人的要求。 5.????每天向宴會銷售總監(jiān)匯報更新的活動信息，銷售行動方案，客戶宴請及客戶反饋信息。 6.????建立宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預(yù)報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段。 7.????與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào)，共同議定宴會菜單及價格。 8.????需要時安排出差對酒店進(jìn)行異地推銷，發(fā)展?jié)撛诘臉I(yè)務(wù)機(jī)會。 其它要求： 1，兩年以上星級酒店銷售和本土市場經(jīng)驗(yàn)。 2，良好的溝通能力、組織能力和計算機(jī)能力。

【崗位職責(zé)】 1、與市場銷售總監(jiān)、餐飲總監(jiān)一起制定餐飲宴會銷售計劃。 2、協(xié)助酒店新產(chǎn)品及服務(wù)的開發(fā)和推廣 3、協(xié)助酒店市場戰(zhàn)略的制訂。 4、管理財務(wù)報告，財務(wù)分析、預(yù)算，制定部門的定價策略。 5、確保按照收入和開支預(yù)算實(shí)現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo)。 6、與本部門及其他部配合工作。 7、與客戶談判，確保滿足客人的需要，同時又能夠?qū)崿F(xiàn)酒店的利潤。 8、與客戶保持有效的適當(dāng)?shù)亟涣鳎瑫r表現(xiàn)出專業(yè)的形象及工作方式。 9、對酒店產(chǎn)品及服務(wù)要有高度了解，以便更好地向客人推銷酒店的服務(wù)及設(shè)施。 10、根據(jù)酒店的目標(biāo)和方向，制訂合適的行政及溝通規(guī)定及程序。 11、拜訪有潛力的客戶，發(fā)展并保持與客戶合作的關(guān)系。 12、完成上級交給的其他任務(wù)。 【崗位要求】 1、必須具備良好的說讀寫能力并理解工作中的主要語言 2、具備良好的讀寫能力，以便使溝通的過程更方便 3、對酒店及相應(yīng)施設(shè)具有專業(yè)知識 4、具有公司，旅游中介公司及宴會銷售知識 5、掌握并具有互聯(lián)網(wǎng)及其它主要電腦軟件方面的知識和經(jīng)驗(yàn) 6、對本地市場及國際市場有基本的了解 7、至少擁有8年國際連鎖酒店的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

崗位職責(zé) 1、全面負(fù)責(zé)宴會和會議，展示會等的推銷、預(yù)訂工作； 2、制定宴會銷售的市場推銷計劃、簡歷并完善宴會銷售部工作程序和標(biāo)準(zhǔn)，制定宴會銷售部規(guī)章制度并指揮實(shí)施； 3、參加酒店管理人員會議、完成上傳下達(dá)工作； 4、安排布置并督導(dǎo)下屬人員的正常工作； 5、建立改善宴會日記、客戶合同存檔、宴會訂單和預(yù)報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程序和管理手段； 6、與餐飲部總監(jiān)和行政總廚溝通協(xié)調(diào)，共同議定宴會菜單及價格； 7、與其他部門溝通、協(xié)調(diào)、密切配合； 8、定期對下屬進(jìn)行績效評估，按獎懲制度實(shí)施獎懲，并加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)工作、提高員工素質(zhì)。 崗位要求 1、具有酒店宴會銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)，特別是包廂宴會的銷售，能結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)開展整體市場營銷工作，有一定的客戶積累，團(tuán)隊(duì)合作精神； 2、對高檔宴會的組織及執(zhí)行有豐富的經(jīng)驗(yàn)； 3、具有較強(qiáng)的管理能力、判斷和決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力； 4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維。