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            • 客服

            • 前臺

              3千-4.4千
              武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
              • 旅游
              • 節(jié)假日福利
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              專業(yè)線廠家 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員,不遺漏、延誤; 2、收發(fā)公司的傳真、復印文件,收發(fā)各類信件、報刊和文件。 3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范,保持良好的禮節(jié)禮貌; 4、對客戶的投訴電話,及時填寫登記表,并于第一時間傳達到客戶服務團隊,定期將客戶投訴記錄匯總給副總經(jīng)理; 5、負責公司前臺或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈; 6、接受行政經(jīng)理工作安排并協(xié)助人事文員作好行政部其他工作。 職位要求: 1、熟悉辦公室日常工作流程,熟悉考勤管理制度。熟練運用office辦公軟件。具備良好的形象氣質(zhì)、性格溫和、有親和力。 2、協(xié)調(diào)能力強,能承受一定的工作壓力,能夠按照公司既定戰(zhàn)略開展工作。工作細致認真、責任心、原則性強。
            • 客服專員

              6千-8千
              武漢 | 1年以上 | 高中
              • 節(jié)假日福利
              • 社保
              • 星期日休息
              • 帶薪年假
              • 公司產(chǎn)品福利
              • 崗前培訓
              • 提供住宿、體檢、
              專業(yè)線廠家 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【職責內(nèi)容】 職責說明: 1、負責對客戶咨詢、投訴、建議等來電的接聽以及回復和處理; 2、公司客戶的全面管理,客情關(guān)系建立、維護; 3、做好售后及培訓回訪工作,認真聽取客戶意見,及時上報。 職位要求: 1、形象氣質(zhì)佳。適應力強,有團隊協(xié)作精神,良好的客戶溝通能力和規(guī)范服務意識; 2、能吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),良好的個人素質(zhì)職業(yè)素養(yǎng)和道德,愛學習,有事業(yè)心; 3、熟悉運用office辦公軟件。頭腦靈活,反應敏捷,語言組織表達能力強,擅長電話溝通和銷售。
            • 宜昌 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 管理規(guī)范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 領導好
              • 節(jié)日禮物
              • 帶薪年假
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1.負責工程部辦公室電話的接聽和有關(guān)事務性工作,做好各部門的溝通、聯(lián)絡工作; 2. 負責工程部文件、通知、資料的傳閱、回收和存檔工作; 3. 協(xié)助工程部負責人做好設施設備的調(diào)度工作; 4. 協(xié)助工程部各負責人、分部主管整理、打印各類報告和文件資料; 5. 申領辦公用品并填報相關(guān)報表; 6. 負責工程部員工的考勤,福利勞保用品的領取和發(fā)放。 【崗位要求】 1.大專以上文化程度,有一定工作能力。 2.熟練使用電腦,熟悉 Microsoft Office 軟件(例如:Word、Excel、PowerPoint 等)。 3.?責任心強,工作細致、穩(wěn)重、踏實、耐心、熱情、忠于職守、嚴守機密。 4.?具有良好的文字表達能力和溝通能力。
            • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              • 五險
              • 獎金
              • 團建活動
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、落實總經(jīng)理分派的各項工作任務。 2、審定酒店財務計劃、管理制度和工作程序,落實崗位責任制。 3、參與酒店重要經(jīng)濟問題的分析和決策,參加酒店主要經(jīng)濟合同的談判、簽署,并監(jiān)督執(zhí)行。 4、控制、監(jiān)督酒店的收入、成本和費用,協(xié)助建立并督導實施成本和費用控制和各項制度。 5、審查施工合同,監(jiān)督施工過程中各項資金的使用,確保各投資項目的資金合理使用。 6、審核酒店各類物資采購供應計劃。 7、深入各部門,檢查工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時督辦。 【崗位要求】 1、大專以上學歷,文秘、法律及營銷相關(guān)專業(yè)。 2、2年以上同等職位工作經(jīng)驗。 3、良好個人品質(zhì)和職業(yè)道德,嚴格遵守有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。 4、良好的溝通技巧,較強的語言表達能力和靈活的處事能力。 5、良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)能力,能獨立協(xié)調(diào)對內(nèi)對外各種關(guān)系。
            • 行政秘書

              3.5千-4.5千
              武漢 | 經(jīng)驗不限 | 學歷不限
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、根據(jù)行政事物主管的要求,協(xié)助起草酒店綜合性的業(yè)務報告、計劃、總結(jié)、決議簡報及本部門的公文函件。 2、參加行政例會和綜合辦會議,做好會議記錄,了解各項決定、決議的貫徹情況,并及時反饋信息。 3、匯總各類報表,做好酒店大事記和外事活動日志。 4、協(xié)助行政事物主管做好日常接待、來信來訪等有關(guān)事宜。負責審檢對外發(fā)文、對內(nèi)行文。 5、負責部門的日常電話接轉(zhuǎn)。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度或具備文秘方面的專業(yè)知識。 2、懂得電腦操作,能較熟練地進行中英文打字。 3、有一定的寫作能力和應變處理問題的能力。 4、能用一門外語進行日常會話。 5、身體健康、精力充沛、五官端正。
            • 武漢 | 經(jīng)驗不限 | 高中 | 提供食宿
              全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、車輛做到勤保養(yǎng)、勤擦洗,解決問題。為酒店節(jié)省費用。 2、上崗前檢查車況,認真擦洗,做好出車準備。 3、車輛有故障要及時向主管匯報,安排修理,嚴禁開帶病車上路。 4、執(zhí)行交通安全法規(guī)和有關(guān)條例,確保安全行車。 5、執(zhí)行酒店關(guān)于在崗員工儀表著裝規(guī)定,執(zhí)行車隊有關(guān)管理規(guī)定,優(yōu)質(zhì)高效完成出車任務。 6、協(xié)助對酒店的賓客提供禮貌專業(yè)的服務;協(xié)助賓客的入住和離店;協(xié)助進行客人引導及行李寄存等。 7、賓客有要求時,為預計離店的賓客安排出租車、機場班車的服務。 【崗位要求】 1、高中以上畢業(yè)或同等學歷。有三年以上駕駛經(jīng)驗,有C1駕照。 2、熟悉交通法規(guī),懂得駕駛操作細則。 3、能夠按照出車通知單安全行車。 4、武漢本地或長期在武漢工作者優(yōu)先,熟悉當?shù)丶爸苓叧鞘械慕煌肪€。
            • 孝感 | 3年以上 | 大專
              • 管理規(guī)范
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 人性化管理
              國內(nèi)高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.?43歲以下,大專學歷,3年以上行政及人事相關(guān)經(jīng)歷; 2.?能獨立開展招聘、培訓、薪酬核算工作; 3. 溝通協(xié)調(diào)能力、語言文字表達能力強。
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