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工程部主管 Engineering Supervisor

4.5千-6千

武漢 | 3年以上 | 大專

武漢麗思卡爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店工程問題的保養維護，確保所有設施設備正常運行 2、執行預防性維護計劃，定期檢查酒店各類設備系統（包括電力、空調、給排水等） 3、及時處理突發性設備故障，組織人員進行搶修并做好記錄 4、監督外包維修服務商的工作質量，確保符合酒店標準 5、管理工程部物資庫存，控制維修成本 6、培訓并指導工程部技術人員，提升團隊專業技能 7、配合其他部門完成各類活動保障工作【崗位要求】 1、具備機電、暖通或相關工程領域基礎知識 2、熟悉酒店設施設備運行原理及維護流程 3、能夠熟練使用各類維修工具和檢測儀器 4、具備較強的故障診斷和應急處理能力 5、良好的團隊管理能力和溝通協調能力 6、有酒店相關工作經驗

工程部技工 Technician

3.6千-4.8千

武漢 | 1年以上 | 大專

武漢麗思卡爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責酒店各類設施設備的日常檢查、維護及保養工作，確保其正常運行 2、及時響應并處理工程部報修任務，解決設備故障問題 3、協助完成酒店裝修、改造等項目的技術支持 4、定期巡查酒店各區域（包括客房、公共區域、后勤區域等），發現并記錄設備隱患 5、嚴格執行安全操作規程，確保工作過程符合酒店安全標準 6、做好維修記錄及設備檔案的整理歸檔工作 7、配合部門完成節能降耗、設備升級等專項工作【崗位要求】 1、具備基本的電氣、管道、木工或綜合維修技能（至少一項專長） 2、能熟練使用常見維修工具及檢測設備 3、具備較強的故障排查能力和動手解決能力 4、工作認真負責，有良好的服務意識和團隊協作精神 5、有酒店工程維修經驗者優先

Maintenance Manager 工程及維護經理 - Village

1.5萬-2萬

全國 | 5年以上 | 大專 | 提供食宿

全球80家
度假村酒店
一價全包
海外工作機會
每年輪換酒店
大中華區3家
多元化團隊
員工全球免費
五險一金
崗位晉升

卓越雇主

Club Med地中海俱樂部

國際高端酒店/5星級 | 500-999人

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【崗位職責】 1. 總結歸納運行和維修、制定和審定設備設施及建筑裝潢的預防性維修計劃. 2. 負責工程部的節支運行、跟蹤，控制水、電、油、等的消耗并嚴格控制維修費用。 3. 根據營業情況和氣候及市場能源價格情況，提出節能運行的計劃和運行維修費用預算。 4. 負責協調和度假村相關的市政工程等業務部門的關系，以獲得良好的外部環境。 5. 審定員工培訓計劃，定期對員工進行業務技能、服務意識、基本素質的培訓。【崗位要求】 1. 大專以上文化程度；3年以上同崗位工作經驗。有一定英文水平，能借助工具書閱讀有關專業文獻。 2. 必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3. 能充分領會總經理的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4. 有強烈的事業心責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。 5. 身體健康，精力充沛。 6. 該崗位需每周工作6天? 【G.O福利】：雙人住宿；一日三餐國際自助餐廳；吧臺飲料暢飲；度假村內所有娛樂活動及場地設施免費使用；機場接送服務；工作滿一年往返度假村和住址機票；完善的工作意外傷害保險及社會保險；國際化G.O團隊；擁有登臺演出的機會；每年輪換海外及大中華區度假村工作機會； Club Med海外度假村免費房間；快速晉升通道。

值班工程師 Duty Engineer

5.5千-7.5千

武漢 | 2年以上 | 大專

武漢麗思卡爾頓酒店

國際高端酒店/5星級 | 100-499人

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【崗位職責】 1、確保所有的維修和預防維修計劃都在該班內按時執行。 2、接受，分配并且跟進所有的工作單核維修單。 3、處理技術圖紙，以及備貨的記錄和庫存。 4、故障查找，操作，修理并且保養,確保區域內所有設備的清潔和正常工作。 5、在保證安全運行和營業格調的前提下，力圖節省能耗，注重環境保護的新概念。 6、督導重要維修及增改工程施工，控制質量與進度。 7、協助外施工單位在本酒店的施工，保證工程質量。【崗位要求】 1、具備相關領域基礎知識或技術專長，有相關技術證書者優先； 2、動手能力強，能獨立完成常見設備維修及保養工作； 3、責任心強，具備良好的應急處理能力及團隊協作意識； 4、能適應倒班工作制，包括夜班及節假日值班。

工程部秘書

3千-4千

武漢 | 2年以上 | 大專

武漢丹楓白露酒店管理有限公司

有限服務中檔酒店 | 100-499人

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【崗位職責】 1、負責工程部日常行政事務處理，包括文件收發、資料整理歸檔及部門會議記錄； 2、協助工程部經理制定維修保養計劃，跟進工程維修進度并做好相關記錄； 3、管理工程部物資采購申請、庫存盤點及設備臺賬更新維護； 4、對接其他部門協調工程維修需求，及時反饋處理結果； 5、負責工程部員工考勤統計、排班協助及基礎人事事務辦理； 6、處理工程部相關報表制作及數據匯總分析工作； 7、完成上級交辦的其他臨時性工作任務。【崗位要求】 1、具備基礎辦公軟件操作能力（Word/Excel/PPT等），能熟練處理文檔表格； 2、工作細致耐心，具備良好的溝通協調能力及團隊合作意識； 3、有行政文秘或工程部門相關工作經驗者優先，應屆生可培養； 4、能適應酒店行業工作節奏，對設備維修保養術語有一定了解者更佳； 5、具備基礎數據統計與分析能力，邏輯清晰； 6、責任心強，能妥善處理多任務并行的工作場景。

工程部主管

4.5千-5千

武漢 | 3年以上 | 大專 | 食宿面議

五險一金
節日禮物
領導好
技能培訓
管理規范
豐富活動
員工宿舍
發展機會

武漢江灘世茂凡象酒店

精品酒店 | 50-99人

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1. 確保配電房所有高低壓配電設備正常運行供電。 2. 負責酒店內所有電力系統的維修及保養。 3. 在斷電的情況下，能夠運行應急發電機系統，監控其負載并根據需要關閉或開啟該系統。 4. 每周對發電機進行測試，配合消防測試工作。 5. 每天安排工程部維修單接收和分派統計工作，配電房能源統計，管理工程部庫房及物品發放工作。 6. 確保工作單上要求的工作能迅速、準確、精心、經濟和有效率地工作。 7. 保持高壓、低壓、發電機房、直流屏、值班室等干凈和整潔。 8. 確保所有對配電房設備所進行的維護保養工作都記錄在工作日志和設備檔案卡。 9. 幫助其他員工一起進行維修工作。 10. 按照標準維護保養程序進行維護。 11. 排除酒店內的與電相關的故障。 12. 確保酒店內外的照明功況良好，如有需要，馬上進行修理或更換。 13. 根據設置好的時間表，開關酒店內外的照明。 14. 確保酒店的機械和水系統的維護保養工作符合工程操作標準。 15. 確保酒店的采暖、通風、空調和冷凍系統的維護保養工作符合工程操作標準。 16. 檢查設備維護情況和使用情況。 17. 及時報告設備故障和維修缺陷問題 18. 參加計劃好的培訓。 19. 積極參加酒店組織的員工活動。 20. 遵照酒店的指定的衛生和個人儀容儀表的標準 21. 遵照既定的程序，準時出勤 22. 遵循員工手冊和規章制度列出的要求。 23. 通過再利用和銷售，減少浪費的供應品及材料 24. 盡可能的回收再利用。 25. 依照環境/能源保護檢查表來節約水和能源。 26. 保持干凈的環境 27. 積極參加關于環保的活動。 28. 按指導原則規范自己的日常工作和行為。 29. 必須持有高低壓操作證書。按照上級指令，在完成本職工作的基礎上，積極配合其他工種工作。

IT兼弱電

4.5千-5.5千

武漢 | 2年以上 | 大專

有投必應

武漢漢口萬楓酒店

全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人

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1、負責管理酒店內所有電視、音響、監控、通訊、消防安全設施及其它弱電設備設施的維修保養。 2、管理酒店范圍內所有弱電設備設施的安會操作程序和維修保養范圍按要求進行。 3、配合領班制定弱電設備設施的年度、月度的預防性維修保養計劃，提出自己的建議并保證計劃按規定的要求和規范按時完成。 4、保證酒店背景音樂、電視節目的正常播放以及電話的暢通。 5、接受和完成值班室的運行調度和日常維修工作指令。 6、按經營需要提出更新改造設備的合理化建議。 7、酒店管理系統(內網)的維護，酒店電話系統的維護，酒店寬帶(外網)維護。 8、住店客人上網的問題解決等等。 9、簡單的數據庫，管全套電腦系統，收銀電腦，打印機，無線. 10、配合每月一次的例行消防設備的檢測演習，發現問題及時解決。【崗位要求】 1、大專以上學歷，具有2年及以上酒店信息部管理經驗。 2、熟知酒店各項電腦管理系統的原理。 3、具有較強的分析和解決專業問題的能力、預警能力、做正確事的能力和語言文字表達能力。 4、工作細致、嚴謹、具有較強的工作熱情和責任感，具備一定的組織管理協調能力。【其他】語言能力：英語-一般計算機能力：良好工作經驗：2年及以上年齡要求：30-45歲

IT技術人員

4千-4.5千

武漢 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿

領導好
員工生日禮物
節日禮物
技能培訓
崗位晉升
管理規范
包吃包住
人性化管理

有投必應

武漢市萬湖國際酒店管理有限責任公司

綜合性酒店 | 100-499人

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【崗位職責】 1、參加電腦機房值班，定時巡視機房內外設備運轉情況，及時處理機房內外設備所發生的各種故障管理范圍； 2、酒店網絡系統的基本維護； 3、各部門電腦系統及外設的軟硬件維護和保養； 4、酒店餐廳收款，電話計費管理，財務系統的日常維護。【崗位要求】 1、精通計算機專業知識，具備酒店管理系統的基本知識。 2、能獨立解決日常電腦系統、打印機出現的各種問題。 3、能進行設備的日常維護。對工作認真負責，保證電腦系統的正常運行。

酒店工程部總監

8千-1萬

武漢 | 8年以上 | 大專

包吃包住
年度旅游
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帶薪年假
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人性化管理
玉豐商學院
培訓開發
年輕時尚
購買六險

湖北玉豐國際大酒店有限公司

國內高端酒店/5星級 | 500-999人

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【崗位職責】 1、更新改造計劃且督促執行，保證酒店設施不斷完善，始終處于正常、完好狀態。 2、負責工程部的節支運行、保證酒店最大限度的節能、節支。 3、根據營業情況和氣候及市場能源價格情況，提出節能運行的計劃。 4、負責協調和酒店相關的市政工程等業務部門的關系，以獲得良好的外部環境。 5、分析工程項目報價單，對完工的項目組織人員進行評估和驗收。【崗位要求】 1、大專以上文化程度；5-10年以上同崗位工作經驗。 2、必須掌握機電工程設計基礎知識、熟悉電子通訊設備、計算機、暖通、空調、給排水設備、電梯等的使用和維護管理，熟悉基建、環境保護、安全生產、勞動保護方面的政策與法規。 3、能充分領會上級的經營意圖，正確處理上下級之間、部門之間的關系，并能組織和指揮工程部各項工作計劃的實施，確保工程部的正常運轉。 4、有強烈的事業心與責任感，有較強的自學能力和適應性，秉公辦事，不謀私利。