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            • 前廳接待

              4千-5千
              洛陽 | 2年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1.為客人提供優質的接待服務,確保客人滿意度; 2.處理客人的入住和退房事宜,確保流程順暢; 3.解答客人的咨詢,提供必要的旅游和住宿信息; 任職要求: 1.五官端正,身高女生不低于165,男生不低于175;具備良好的溝通能力和服務意識,能夠有效解決客人問題: 2.能夠處理前臺的日常工作,具備良好的抗壓能力: 3.具有團隊合作精神,能夠與同事協作完成任務。
            • 周口 | 3年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 包吃包住
              全服務中檔酒店/4星級 | 50-99人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 熱情友好的問候客人。對入住期間的各種需求和問題予以快速解決,銷售酒店各項產品確保利潤最大化 快速的為客人辦理入住手續,向客人介紹酒店各種宣傳促銷活動及推銷希爾頓榮譽客會給非會員,吸引新會員的加入 禮貌的接聽所有來電,及時恰當的應客人要求處理各種郵件、傳真及轉交物品 積極的工作,友好的為客人提供服務 積極參加所需的各種培訓,提高工作能力 采取必要行動,及時有效的處理顧客的不滿,適當的時候告知賓客服務經理 查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理 熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動 熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益 熟練前臺各項專業業務和技能,做好對客服務 熟練掌握酒店信息,提供準確的問訊服務 負責為下榻酒店的賓客辦理入住、退房登記手續 做好與其他部門的溝通工作 【崗位要求】 大專以上文化程度,英語良好 性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感 通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范 相貌端正,體型適中、身體健康、能適應長時間站立的工作及高強度的工作
            • 南陽 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 月休八天
              • 男神女神多多
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、負責酒店前臺的日常接待工作,包括為客人辦理入住、退房手續,處理預訂及變更需求 2、準確收取房費及其他費用,熟練操作酒店管理系統,確保賬務清晰無誤 3、解答客人咨詢,主動提供酒店服務信息及周邊旅游建議,處理客人投訴并跟進解決 4、維護前臺區域整潔有序,管理客房鑰匙、寄存物品及重要文件資料 5、協助協調客房部、餐飲部等部門,確保客人需求得到及時響應 【崗位要求】 1、形象端正,普通話標準,具備良好的服務意識和溝通表達能力 2、能適應倒班工作制(含夜班),具備較強的應變能力和抗壓能力 3、基礎電腦操作熟練,有酒店管理系統操作經驗者優先 4、工作細致耐心,具備團隊協作精神,無經驗者可接受系統培訓 5、對酒店服務業有熱情,愿意長期穩定發展者優先考慮
            • 開封 | 1年以上 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 提供食宿
              • 每周雙休
              • 希爾頓培訓
              • 內部晉升
              • 國際化管理
              • 年終獎金
              • 豐富員工活動
              • 崗位晉升
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,流利的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
            • 前臺接待

              3.5千-5千
              鄭州 | 2年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、確保自己的服飾、發型整潔、淡妝等方面全部符合規定的要求。 2、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理。 3、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動。 4、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益。 5、熟練總臺各項專業業務和技能,做好對客服務。 6、熟練掌握店內外信息,提供準確的問訊服務。 7、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續。 【崗位要求】 1、大專以上文化程度,懂得英語。 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 4、相貌端正,身體健康。
            • 前臺接待

              3千-3.4千
              鄭州 | 經驗不限 | 大專
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 年度旅游
              • 人性化管理
              • 職業發展
              • 節日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              目前只考慮國際聯號同崗位經驗,熟練使用opera系統的候選人 崗位職責 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動 3、熟練前臺各項專業業務和技能,搞好對客服務 4、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務 5、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續 6、負責客房房卡的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度 7、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息 崗位要求 1、專科以上文化程度,熟練使用opera系統,英文口語良好 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及前臺工作程度和規范
            • 鄭州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 領導好
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續熟; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 7、負責房卡的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。
            • 前臺接待

              3.5千-5千
              鄭州 | 1年以上 | 中專 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              • 五險一金
              • 領導好
              • 管理規范
              • 崗位晉升
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、為客人辦理入住及離店手續; 2、接聽客人來電,跟辦客人交代事宜; 3、對客服務主動熱情; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務。 5、熟練掌握店內外信息,提供準確的問訊服務 6、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、大專以上文化程度(有工作經驗者可適當放寬條件)。 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。 3、相貌端正,身體健康。 面試咨詢時間08:30-18:00
            • 前臺接待

              3千-4.5千
              鄭州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 包吃包住
              • 員工生日禮物
              • 做五休二
              • 八小時工作
              • 定期調薪
              • 節假日福利
              • 工齡工資
              • 租房補貼
              國內高端酒店/5星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              1.儀態端莊,形象氣質佳,頭腦靈活。 2.英語聽說能力良好。 3.具有較強的服務意識,溝通技巧和責任感。 4.熟練總臺各項專業業務和技能,做好對客服務。 5.能適應倒班工作。
            • 鄭州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 包吃包住
              • 人性化管理
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、確保自己的服飾、發型整潔、淡妝等方面全部符合規定的要求; 2、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 3、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 4、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 5、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 6、熟練掌握店內外信息,提供準確的問訊服務; 7、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 8、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 9、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。
            • 前臺接待

              3千-4千
              鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 管理規范
              • 包吃包住
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              • 國際連鎖五星
              • 技能培訓
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練前臺各項業務和技能,做好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 【崗位要求】 1、大專及以上文化程度,流利的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
            • 鄭州 | 經驗不限 | 學歷不限 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 包吃包住
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2.熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4.熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5.熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8.制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1.大專以上文化程度,能英語交流最好; 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。
            • 前臺接待

              3.5千-4千
              鄭州 | 2年以上 | 高中 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 領導好
              • 員工生日禮物
              • 五險
              • 人性化管理
              • 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2.熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3.熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取好的經濟效益; 4.熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5.熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6.負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7.負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8.制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1.大專以上文化程度,流利的英語口語; 2.性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 3.通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 該崗位與第三方勞務公司簽訂勞動合同。
            • 前臺接待員

              3.5千-5千
              鄭州 | 1年以上 | 大專 | 提供食宿
              經濟型酒店/3星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              崗位職責 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷 房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續: 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求 1、大專以上文化程度,普通話標準; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意 識、推銷意識和責任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 男士優先
            • 前臺接待

              4千-5千
              鄭州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 領導好
              • 午餐補貼
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 人性化管理
              全服務中檔酒店/4星級 | 500-999人
              • 投遞簡歷
              崗位職責: 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能,搞好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 崗位要求: 1、大專以上學歷,酒店管理、旅游管理等專業優先; 2、年齡22-30歲,男身高170cm以上,女身高165cm以上,形象好,氣質佳; 3、一年以上酒店工作經驗優先; 4、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感。
            • 前廳接待員

              3.3千-5千
              洛陽 | 經驗不限 | 中專 | 提供食宿
              • 五險一金
              • 帶薪年假
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              國際高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              【崗位職責】 1、查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負責處理; 2、熟悉預訂資料,了解客情,尤其要記住即將來電的貴賓、常客的姓名,了解酒店的所有活動; 3、熟悉酒店有關客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經濟效益; 4、熟練總臺各項專業業務和技能和集團的標準,做好對客服務; 5、熟練掌握店內信息,提供準確的問訊服務; 6、負責為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續; 7、負責客房鑰匙的管理和發放工作并嚴格遵守驗證制度; 8、制作有關報表,為其它部門提供準確的接待信息。 9、完成領導布置的任務 【崗位要求】 1、初中以上文化程度,較好的英語口語; 2、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實,具有較強的服務意識、推銷意識和責任感; 3、通曉酒店各項對客政策、設施設備及服務種類以及總臺工作程度和規范。 4、會使用Opera系統優先
            • 前臺接待

              3千-5.5千
              鄭州 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 包吃包住
              • 五險
              • 帶薪年假
              • 節日禮物
              • 技能培訓
              • 崗位晉升
              • 員工生日禮物
              • 領導好
              • 人性化管理
              全服務中檔酒店/4星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              月休4天 酒店前臺接待員主要工作職責如下:   1、按酒店規定自查儀表儀容,準時上崗;   2、認真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作;   3、熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務;   4、客人到店時,要主動向客人問好;   5、為客人準確快速地辦理入住登記手續,合理安排好各種房間;   6、準確掌握房態并及時與客房部核對房態;   7、與各部門密切聯系,做好客人資料、信息的溝通;   8、熟練掌握業務知識及操作技能,負責有關住房、房價、酒店服務設施的咨詢推銷工作;   9、做好各類報表打印及統計工作;   10、能獨立安排散客或團隊的房間;   11、檢查當天團隊房號,并與房態核實;   12、靈活處理團隊及散客增減房間及房價問題;   13、了解客情,做好突發事件的解決工作;   14、認真完成主管交給的各項工作,出現問題及時向上級匯報;   15、準確無誤地為客人提供叫醒服務; 16、當行李員不在崗時辦理外借物品手續; 17、當行李員不在崗時為客人辦理存、取行李手續 二、酒店前臺接待員崗位要求如下: 1、年齡20~30歲,身高:男1.75米以上;女1.65米以上,身體健康,身材勻稱,儀表端莊,氣質高雅; 2、大專及以上學歷,酒店管理專業優先; 3、能進行基礎的英文交流; 4、有工作經驗者優先; 5、待客主動熱情,樂于關心客人; 6、善于觀察,精神飽滿,工作細心; 7、具有較強的工作責任心。
            • 焦作 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              專業能力 (1)?辦理入住登記手續,主動向客人問好; (2)?安排房間,盡可能滿足客人的合理需求; (3)?按規定填寫入住散客、團體登記單; (4)?負責保管、制作、發放、收回房卡; (5)?負責顧客有效身份證件“四實登記”; (6)?辦理換房、加床、續住服務; (7)?辦理退房、開具發票手續,主動詢問客人入住體驗并致謝。 具備分解工作計劃的能力,責任清晰; 崗前認真閱讀交接本,了解并落實上一班次移交的工作事項,確認備用金并負責向下一班次交接工作; 具備執行力,確保各項工作均能按時有效落地。涉及服務設計等; 協助前臺主管,做好顧客意見匯總,第一時間反映并處理顧客意見,不讓顧客不滿意; 負責《客史檔案》的不斷完善,為接待服務提供有效信息; 塑造個人職業形象,提升職業素養、提高服務效率,成為“形象代言人”,樹賓館品牌形象; 負責房間銷售、吉卡銷售; 主動與客房部、餐飲部、銷售部保持良好溝通,傳遞顧客需求,確保顧客滿意度。
            • 前臺接待

              3千-4千
              信陽 | 經驗不限 | 大專 | 提供食宿
              • 節日禮物
              • 崗位晉升
              • 管理規范
              • 員工生日禮物
              • 包吃包住
              • 晉升空間大
              • 五險
              • 周年福利
              • 年終獎金
              • 團建旅游
              國內高端酒店/5星級 | 100-499人
              • 投遞簡歷
              1、服從直屬上級前臺領班管的工作安排,并向其報告工作; 2、負責根據規定程序有效率地為客人安排客房入住及結賬事宜; 3、記錄住客之個人資料及入住資料; 4、按照主管之指示,預先登記VIP賓客預住資料; 5、預留給當天到達的VIP賓客房,須馬上通知賓客服務經理作好有關準備; 6、經常留意房間實際情況,如有多少該類型之空房等等; 7、按程序為客人辦理客房變動及房價手續;? 8、在前臺記事簿上,記錄待辦及重要事項; 9、當值于夜班時,填寫前廳部報告,如客房營業概況,客房收入表及貴賓名單等; 10、負責外管處輸入(PSB),確保不漏輸、不上傳、不正確的輸入被有效改正; 11、完成當班營業日報、帳務報表及更正表; 12、每班工作結束后,及時解交當日營業款項、當班報表、帳單; 13、按照銀行有關規定做好外幣兌換工作; 14、準確掌握當日外幣牌價,嚴格執行外幣兌換制度和操作規程; 15、熟悉掌握各種外幣現金票面額、支票和信用卡,熟悉現鈔、支票、信用卡的真偽識別方法,如有疑問立即同銀行有關部門聯系; 16、妥善保管好各種貨幣、憑證,按時復核,每天做好兌換日報表和封包,并及時與銀行做好賬款的交換; 17、兌換中發生差錯,要及時匯報,及時處理; 18、負責根據規定程序有效率地為客人安排客房入住事宜,系統房態跟房務部所交來之客房狀態報告是否有差異; 19、負責責所有電話及柜臺詢問事宜;
            • 鄭州 | 1年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
              全服務中檔酒店/4星級 | 1-49 人
              • 投遞簡歷
              工作概要: 負責為客人辦理預定、登記入住、退房結賬手續,向客人提供問詢服務。 主要工作職責: 1.嚴格遵守財務制度,按規定辦事,不弄虛作假; 2.負責在住、離店、掛帳等各類賓客帳目,并做好時時審核; 3、做好客人入住登記的收款及退房時的賬務工作,隨收隨記唱收唱付,保證電腦帳與手工賬一致; 4、清晰每筆帳務,并及時應答賓客提出問題; 5、做好總臺的營銷工作; 6、催收核實賬單,及時記錄客人在住店期間各種賒款; 7、盤點前臺商品,做好日報表登記; 8、班次下班投款,制作各類相關報表,并保證報表的準確性; 9、夜班做好PA下班后的大堂衛生工作,隨時離開隨時鎖閉錢柜; 10、能夠熟悉了解酒店的所有區域,回答客人所有的問題,做好客人到店后的所有接待及銷售工作。 11、熟悉辦理入住手續,驗證客人證件,不清楚事項需要詢問清楚,語言要婉轉,態度謙虛。手續辦理完畢后,向客人指引電梯或樓梯的位置。 12、配合OTA服務專員的工作,并根據預定情況合理安排房間,及時查看并修改OTA房態狀況,收到的E-booking第一時間確認并回復。 13、掌握客房使用情況,做好與樓層的聯系工作,隨時提供有關房態的各種數據; 14、掌握和運用推銷技巧,盡量使客房出租率與平均房價達到最佳水平; 15、掌握住店客人的動態,做好客人住店期間的服務與解釋工作,遇到投訴及時上報; 16、為客人提供寄存行李的服務; 17、每班次進行交接班工作,交班人員要對當班的工作進行自檢; 18、夜班完成夜審工作;打掃總臺衛生,整理核查客人寄存行李有無異常情況。 任職要求: 1、年齡20-28歲,男女不限,身體健康。 2、有前臺工作經驗者優先。 3、善于觀察,有責任心,有應變能力。 4、有服務意識。
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